Общество как целостная система

Понятие общества и его социальной структуры. Виды социальных общностей, классификация социальных групп, социальных институтов и организаций. Место личности в системе общественных отношений. Социальная стратификация современных обществ и ее типы.

Рубрика Социология и обществознание
Вид курс лекций
Язык русский
Дата добавления 04.11.2014
Размер файла 33,9 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Тема 1. Социология как наука

Объект и предмет социологии

Человеческое общество - это уникальное явление. Оно прямо или опосредованно является объектом многих наук (истории, философии, экономики, психологии, юриспруденции и др.), каждая из которых имеет свой ракурс изучения общества, т.е. свой предмет. Объектом социологической познания является общество

Предмет социологии - это социальная жизнь общества, т.е. комплекс социальных явлений, вытекающих из взаимодействия людей и общностей

Общество можно представить как систему взаимодействующих и взаимосвязанных общностей и институтов, форм и методов социального контроля. Личность проявляет себя через совокупность социальных ролей и статусов, которые она играет или занимает в этих социальных общностях и институтах.Социология определяется в разнообразных вариантах:

как научное изучение общества и общественных отношений (Нейл Смелзер, США);

как наука, изучающая практически все социальные процессы и явления (Энтони Гидденс, США);

как изучение явлений взаимодействия людей и явлений, вытекающих из этого взаимодействия (Питирим Сорокин, Россия - США);

Структура социологического знания

Структура социологии. В современной социологии сосуществуют три подхода к структуре данной науки.

Первый (содержательный) предполагает обязательность наличия трех основных взаимосвязанных компонентов: а) эмпирии, т.е. комплекса социологических исследований, ориентированных на сбор и анализ реальных фактов социальной жизни с использованием специальной методики; б) теории - совокупности суждений, взглядов, моделей, гипотез, объясняющих процессы развития социальной системы в целом и ее элементов; в) методологии - системы принципов, лежащих в основе накопления, построения и применения социологического знания.

Второй подход (целевой). Фундаментальная социология (базовая, академическая) ориентирована на прирост знания и научный вклад в фундаментальные открытия. Она решает научные проблемы, связанные с формированием знания о социальной действительности, описанием, объяснением и пониманием процессов социального развития. Прикладная социология ориентирована на практическую пользу. Это совокупность теоретических моделей, методов, процедур исследования, социальных технологий, конкретных программ и рекомендаций, нацеленных на достижение реального социального эффекта. Как правило, фундаментальная и прикладная социологии вбирают и эмпирию, и теорию, и методологию.

Третий подход (масштабный) делит науку на макро- и микросоциологию. Первая изучает крупномасштабные социальные явления (этносы, государства, социальные институты, группы и др.); вторая - сферы непосредственного социального взаимодействия (межличностные отношения, процессы общения в группах, сфера повседневной реальности

Социология изучает жизнь общества, познает тенденции его развития, прогнозирует будущее и корректирует настоящее как на макро-, так и микроуровнях.

Социология может и должна играть в обществе роль социального контролера, вмешиваясь в процесс развития техники, естественных и общественных наук.

Функции социологии

Социология выполняет в обществе множество различных функций. Главные из них таковы:

теоретико-познавательная - дает новые знания об обществе, о социальных группах, об индивидах и закономерностях их поведения;

прикладная - предоставляет конкретную социологическую информацию для решения практических научных и социальных задач;

социального прогноза и контроля - предупреждает об отклонениях в развитии общества, прогнозирует и моделирует тенденции общественного развития;

гуманистическая функция - разрабатывает социальные идеалы, программы научно-технического, социально-экономического и социально-культурного развития общества.

Тема 2. Общество как целостная система

Понятие «общество» и его исследовательские трактовки

«Общество» - основополагающая категория современной социологии, трактующей его в широком смысле как обособившуюся от природы часть материального мира, представляющую собой исторически развивающуюся совокупность всех способов взаимодействия и форм объединения людей, в которых выражается их всесторонняя зависимость друг от друга, а в узком смысле - как структурно или генетически определенный род, вид, подвид общения.

Социологическая мысль прошлого по-разному объясняла категорию «общество». В древние века она отождествлялась с понятием «государство». Это прослеживается, например, в суждениях древнегреческого философа Платона.

В средние века вновь воцарилась идея отождествления общества и государства. Только в Новое время в ХY1 веке в трудах итальянского мыслителя Н.Макиавелли была высказана идея государства как одного из состояний общества.философ И.Кант - как Человечество, взятое в историческом развитии. Начало Х1Х века было ознаменовано появлением идеи гражданского общества. Ее высказал Г.Гегель, назвавший гражданским обществом сферу частных интересов, отличных от государственных.Основоположник социологии О.Конт рассматривал общество как природный феномен, а его эволюцию - как естественный процесс роста и дифференциации частей и функций.

По Э.Дюркгейму общество - это надиндивидуальная духовная реальность, основанная на коллективных представлениях. М.Вебер определял общество как взаимодействие людей, которое является продуктом социальных

По К.Марксу общество - это исторически развивающаяся совокупность отношений между людьми, которые складываются в процессе их совместной деятельности

Таким образом, можно сказать, что общество - это люди, взаимодействующие на определенной территории и имеющие общую культуру. Под культурой понимается определенный набор или комплекс символов, норм, установок, ценностей, присущих данной социальной группе и передаваемых из поколения в поколение.

Типология обществ

Всё многообразие обществ социологи пытаются разделить на определенные типы на основе сходных признаков. По наличию письменности общества делятся на дописьменные (дикие, отсталые) и письменные. Письменность - важный критерий цивилизованности.По числу уровней управления и степени социальной дифференциации можно выделить простые (минимальное расслоение, простая система управления) и сложные (много звеньев управления, расслоение по доходам).

Ниже приведена классификация обществ по способу производства:

* общество первобытных охотников и собирателей - период человеческого стада (протообщество). Состояло из родственных групп.

* скотоводческие общества;

* огороднические - переходная форма от добывания готовых продуктов к их выращиванию. Существовали одновременно со скотоводческими.

* земледельческие (аграрные) общества. Образовывались государства, классы, крупные города.

* индустриальные (промышленные) - начинают существовать с конца XVIII века- периода промышленной революции.

Также можно привести классификацию обществ американского социолога Даниеля Белла, в которой он выделяет следующие типы:

1. Традиционное общество,

2. Индустриальное общество - его особенность в том, что оно контрастирует с традиционным обществом по перечисленным выше характерным чертам. Кроме того, в обществе этого типа преобладает промышленность; частная собственность является базовым, системообразующим институтом.

3. Постиндустриальное общество - основные черты, отделяющие его от индустриального общества:

* преобладает сфера услуг;

* определяющую роль играет информация;

* базовым, системообразующим институтом является творческое знание.

Системный подход к рассмотрению общества

Сложность, многогранность и в то же время целостность общества определяют необходимость рассматривать его в качестве социальной системы. Такой подход к обществу называется системным. Рассмотрим его основные принципы, для чего определим основные понятия.

Система - это определённым образом упорядоченное множество элементов, взаимосвязанных между собой и образующих некоторое целостное единство.

Существенными чертами любой системы являются:

* целостность - фиксирует объективную форму существования явления как целого;

* интеграция - механизм объединения частей в целое.

Целое всегда больше суммы входящих в него частей. Это означает, что каждое целое обладает новым качеством, которое несводимо к сумме его элементов, обнаруживает некий «интегральный эффект». Такое качество называется системным.

Социальная система - это целостное образование, основными элементами которого являются люди, их связи, взаимодействия и отношения. Эти связи, взаимодействия и отношения носят устойчивый характер и воспроизводятся в историческом процессе, переходя из поколения в поколение.

Специфика социальной системы состоит в том, что она формируется на базе той или иной социальной общности, а её элементами являются люди, чьё поведение детерминируется определенными социальными статусами и социальными ролями, социальными нормами и ценностями, принятыми в данной социальной системе, а также их индивидуальными качествами

Тема 3. Социальные объединения людей

Понятие социальной структуры общества. Социальные общности и их виды

Общество - система, так как это совокупность элементов, находящихся во взаимосвязи и взаимоотношениях и образующих единое целое, способное во взаимодействии с внешними условиями изменять свою структуру

По форме жизнепроявления людей общество подразделяется на экономическую, политическую и духовную подсистемы

По типу социальных связей членов в обществе выделяются социальные общности, социальные группы, социальные институты и социальные организации. Они являются важнейшими элементами социальной структуры общества, так как выступают в качестве форм социального взаимодействия и представляют собой такие объединения людей, которые направлены на удовлетворение их потребностей в осуществлении совместных, скоординированных действий.

Социальная общность - это относительно устойчивая совокупность людей, отличающаяся более или менее одинаковыми чертами условий и образа жизни, массового сознания, в той или иной мере общностью социальных норм, ценностей и интересов.

Виды социальных общностей.

Статистические (номинальные или социальные категории) - создаются для целей статистического анализа.

Реальные - выделяются по реально существующим признакам.

Примером этих двух видов социальных общностей служат жители города: статистической эта общность будет с точки зрения прописки; как реальную ее следует рассматривать в том случае, если входящие в нее индивиды используют городские условия жизни.

Массовые (то есть социальные агрегаты) - совокупности людей, выделяемые на основе поведенческих различий, которые зависят от ситуации и не фиксированы. К ним относят публику и толпу

Публика представляет собой духовную общность: индивиды физически рассредоточены, но духовно связаны друг с другом на основе сходства мнений (Габриэль де Тард).

Толпа - это любое кратковременное скопление людей, собравшихся в одном месте в силу общего интереса. У толпы нет групповой структуры в виде системы статусов и ролей, нет единых норм и привычек поведения, отсутствует предшествующий опыт взаимодействия.

Отличительные качества толпы - анонимность, внушаемость, подражание, психическое заражение, физическое соприкосновение вплоть до скученности и давки.

Различают четыре основных типа толпы:

* случайная - скопление людей, каждый из которых преследует сиюминутные цели (очередь в магазине или на автобусной остановке, пассажиры в одном поезде, зеваки, наблюдающие транспортное происшествие и др.);

* конвенциональная - состоит из людей, собравшихся в данном месте и в данное время с заранее поставленной целью и согласных соблюдать определенные правила поведения (зрители театрального спектакля, участники религиозного спектакля, болельщики на футболе и др.);

* экспрессивная - люди собираются вместе, чтобы выразить свои чувства, эмоции и интересы (танцплощадки, молодежные дискотеки, рок-фестивали, праздничные гуляния и др.);

* активная - это любой из рассмотренных типов толпы, проявляющей себя в действии (футбольные фанаты, устраивающие погром после матча и др.).

Групповые - то же самое, что социальные группы.

Понятие и классификация социальных групп

социальнаяя группа - совокупность людей, которые имеют общие взгляды и связаны друг с другом в относительно устойчивых моделях социального взаимодействия.

Р. Мертон выделяет три отличительных признака социальной группы: взаимодействие, членство и идентичность.

Виды социальных групп.

Социальные группы могут классифицироваться по различным основаниям.

1. По численности:

* малые - от двух до нескольких десятков человек (оптимально 5-7 человек); социальные отношения выступают в форме непосредственных личных контактов (семья, бригада, студенческая группа и др.);

* большие - связи и взаимодействия носят не только непосредственный, но и опосредованный характер (классовые, национальные, территориальные и другие общности).

2. По характеру социальных связей и отношений:

* первичные - небольшие группы людей, вступающих в прямое и непосредственное взаимодействие, опирающееся на их индивидуальные особенности (семья, группа друзей, спортивная команда);

* вторичные - обычно большие социальные группы, в основе которых лежит безличностное взаимодействие людей для достижения конкретных целей. В таких группах индивидуальность каждого из субъектов, его эмоциональные характеристики уходят на второй план, а на первый выдвигается способность осуществлять определенные функции (трудовой коллектив, политическая партия и др.)

3 По способу и характеру организации

* формальные - правила их организации и поведения членов группы четко устанавливаются и регламентируются официальным образом социальными институтами. Для них характерны разделение функций, безличность и договорность отношений (семья, производственная бригада, студенческая группа и др.);

* неформальные - не имеют официальной регламентации, складываются на основе межличностных отношений и по инициативе самих индивидов, так называемые «группы по интересам». Взаимодействие их членов носит сугубо личностный характер и опирается на традиции, уважение и авторитет (группа друзей, соседей, общества защиты природы, любителей джазовой музыки и др.).

4. По принадлежности индивида к группе:

* ингруппы - человек выделяет некоторые группы, к которым он сам принадлежит и поэтому определяет их как «свои» («моя семья», «мой класс», «моя профессиональная группа»);

* аутгруппы - те, к которым человек не принадлежит и которые для него являются не своими, другими группами.

Особо следует сказать о понятии «референтная группа». Это реальная или воображаемая, обычно малая социальная группа, система ценностей и норм которой служит образцом, эталоном для той или иной личности.

Социальные институты и организации

Социальные институты - относительно устойчивые типы и формы социальной практики, посредством которых организуется общественная жизнь, обеспечивается устойчивость связей и отношений в рамках социальной организации общества.

Каждый социальный институт имеет:

* более или менее четко сформулированные цели своей деятельности;

* набор социальных статусов и ролей, предписываемых индивидам;

* систему санкций, при помощи которых контролируется поведение индивидов;

* конкретные частные функции, направленные на удовлетворение потребностей (у любого социального института помимо прочего всегда имеется еще одна функция - обеспечение согласованности между действующими индивидами).

Российский социолог С.С. Фролов выделяет пять групп общих признаков социальных институтов:

Установки и образцы поведения

Культурные символы - они в предельно концентрированной форме создают представление об институте, его образ.

Утилитарные культурные черты.

Устные и письменные кодексы поведения - поддерживают институционально закрепленные роли и являются важной частью социального контроля.

Идеология - система идей, в которой выражено как люди должны относиться к тому или иному действию и почему они должны действовать определенным образом.

В социологии обычно выделяют следующие социальные институты:

* институт брака и семьи, в рамках которого воспроизводятся новые члены общества;

* институт образования, с помощью которого они усваивают накопленные знания, культурные ценности и передают их последующим поколениям;

* институт экономики, направленный на обеспечение жизнедеятельности индивидов и общества в целом, процесса производства и распределения благ и услуг;

* политические институты, функцией которых является установление согласия между индивидами, социальными группами и коллективами, осуществление контроля за поведением членов общества ради сохранения общественного порядка, предотвращения и разрешения конфликтов между ними;

* культурные институты, обеспечивающие сохранение духовных ценностей.

Функции социальных институтов.

Главная функция любого социального института - удовлетворение социальных потребностей. Определяющим условием появления института служит соответствующая социальная потребность. Например, институт семьи удовлетворяет такие социальные потребности, как обеспечение воспроизводства населения и регулирования семейно-брачных отношений, воспитание детей, поддержание нетрудоспособных членов общества.

Функция осуществления социального контроля за поведением людей в обществе. Осуществляя свои функции, социальные институты поощряют действия входящих в них лиц, которые согласуются с соответствующими стандартами поведения, и подавляют отклонения в поведении от требований этих стандартов, т.е. контролируют, упорядочивают поведение индивидов через систему поощрений и санкций.

Функция обеспечения относительной устойчивости социальных связей и отношений в обществе в целом. Институт сохраняет свою стабильность на протяжении длительного времени, что является условием устойчивости всей системы.

Функция социализации. Посредством социальных институтов индивиды усваивают принятые в данном обществе образцы поведения и способы деятельности.

Организация создается как инструмент решения общественных задач, средство достижения индивидуальных или коллективных целей. Коллективное достижение вызывает необходимость иерархии и управления.

Любая организация может быть описана с учетом целого ряда компонентов:

* цели;

* типа иерархии;

* характера управления;

* степени формализации.

Цель - это образ результата, в котором заинтересована организация и к которому она стремится. Различают цели-задания, цели-ориентации, которые связаны с интересами участников коллектива, и системные цели, связанные с существованием и воспроизводством самой организации.

Иерархия - предполагает распределение ролей на две группы: роли, наделяющие их носителей властью, и роли, ставящие индивида в подчиненное положение. С точки зрения иерархии выделяют централизованные (предполагают особую координацию и интеграцию усилий) и нецентрализованные организации.

Управление - представляет собой целенаправленное воздействие на индивида с целью побудить его совершать определенные действия, в которых заинтересована организация и в которых сам индивид может быть не заинтересован. Средствами управления являются приказ (задание) и стимулирование. Формализация отношений связана с созданием стандартных образцов поведения для индивидов и выражается в договорном, документальном закреплении правил и норм в некой единой системе. Формализация играет важную роль в преодолении организационной сложности.

Тема 4. Личность в системе общественных отношений

Социологические теории личности

Первичным агентом социального взаимодействия и отношений является личность. Для того чтобы понять, что же такое личность, необходимо провести разграничение понятий «человек», «индивид», «личность».

Единичным представителем человеческого рода, конкретным носителем черт человека является индивид

Индивид является личностью что личность - это социальная модификация человека: ведь социологический подход выделяет в личности социально-типическое.

Понятие «личность» вводится для выделения, подчеркивания неприроднойнадприродной», социальной) сущности человека, т.е. акцент делается на социальном начале.

личность - это целостность социальных свойств человека, продукт общественного развития и включения индивида в систему социальных отношений посредством активной предметной деятельности и общения.

Неотъемлемыми чертами личности являются:

* самосознание;

* ценностные ориентации;

* социальные отношения;

* ответственность;

* определенная автономность от общества.

Не всякий человек - личность. Человеком рождаются, а личностью становятся в процессе социализации. Непременными условиями формирования личности являются:

* биологические, генетически заданные предпосылки;

* наличие социальной среды, мира человеческой культуры, с которым ребенок взаимодействует.

Если второе условие отсутствует, т.е. у ребенка нет взаимодействия с себе подобными и он воспитывается в сообществе животных, то личность у него не формируется, он становится феральным человеком («Маугли»).

понятие «личность», с точки зрения социологии, обозначает единичного человека, проявляющего социально значимые черты в индивидуальной жизнедеятельности благодаря взаимодействию с другими людьми и тем самым способствующего стабилизации и развитию общественных отношений.

Теория зеркального

2. Психоаналитические теории

Ролевая теория личности

4 Марксистская теория личности

Социальные статусы и социальные роли

Каждая личность в обществе занимает определенное место и выполняет конкретные функции, обладая соответствующими правами и обязанностями.

Социальный статус - определенная позиция в социальной структуре группы или общества, связанная с другими позициями через систему прав и обязанностей.

Также различают социальный и личный статус. Социальный статус - положение человека в обществе, которое он занимает как представитель большой социальной группы (профессии, социального класса, национальности, пола, возраста, религии). Личным статусом называют положение индивида в малой (первичной) группе, зависящее от того, как его оценивают и воспринимают члены этой группы (знакомые, родные) в соответствии с его личными качествами.

Разновидностями социального статуса выступают приписанный (аскриптивный) и достигаемый статусы.

Приписанный (аскриптивный) статус - это статус, полученный независимо от субъекта, чаще всего от рождения, и позже обязательно признанный обществом (пол, возраст, национальность, раса, родство).

Достигаемый статус - это статус, который приобретается индивидом в результате свободного выбора, личных усилий и находится под контролем человека (президент, банкир, студент, профессор, православный, муж, жена и др.).

В ряде случаев индивид может иметь смешанный социальный статус, сочетающий черты приписанного и достигаемого (лица, ставшие не по своей воле безработными, инвалидами).

Социальная роль - ожидаемое поведение человека, связанное с его социальным статусом и типичное для людей соответствующего статуса в данном обществе.

Социализация личности

Под социализацией понимают процесс усвоения личностью образцов поведения общества и групп, их ценностей, норм, установок. В процессе социализации формируются наиболее общие устойчивые черты личности, проявляющиеся в социально организованной деятельности, регулируемой ролевой структурой общества. Основными агентами социализации являются: семья, школа, группы сверстников, средства массовой информации, литература и искусство, социальная среда и др. Агенты социализации - люди и учреждения, ответственные за процесс усвоения социальных норм и ролей, влияющие на процесс социализации. Агенты первичной социализации - родители, родственники, друзья, учителя. Агенты вторичной социализации - администрация школы, университета, армия, церковь, СМИ и т. п. В ходе социализации реализуются следующие цели:

взаимодействие людей на основе освоения социальных ролей;

сохранение общества благодаря усвоению его новыми членами сложившихся в нем ценностей и моделей поведения.

Процесс формирования личности проходит разные фазы. Вначале происходит приспособление индивида к социально-экономическим условиям, ролевым функциям, социальным группам, организациям и институтам - это фаза социальной адаптации. На фазе интериоризации формируются внутренние структуры сознания человека благодаря усвоению структур внешней социальной деятельности, социальные нормы и ценности становятся элементом внутреннего мира человека.

Выделяют следующие стадии социализации:

Первичная социализация, или стадия адаптации (от рождения до подросткового возраста) - ребенок усваивает социальный опыт некритически, адаптируется, приспосабливается, подражает.

Стадия индивидуализации (подростковый и юношеский возраст) - появляется желание выделить себя среди других, критическое отношение к общественным нормам поведения. В подростковом возрасте стадия индивидуализации, самоопределения характеризуется как промежуточная социализация, т. к. характер и мировоззрение подростка неустойчивы. Юношеский возраст характеризуется как устойчиво концептуальная социализация, когда вырабатываются устойчивые свойства личности.

Стадия интеграции - появляется желание найти свое место в обществе. Интеграция проходит благополучно, если свойства человека принимаются группой, обществом. Если не принимаются, возможны следующие исходы:

* сохранение своей непохожести и появление агрессивных взаимоотношений с людьми и обществом;

* изменение себя, «стать как все»;

* конформизм, внешнее соглашательство.

Трудовая стадия (весь период зрелости человека) - охватывает период трудовой деятельности, когда человек не только усваивает социальный опыт, но и воспроизводит его за счет активного воздействия на среду через свою деятельность.

Послетрудовая стадия (пожилой возраст) - происходит воспроизводство социального опыта и процесс передачи его новым поколениям.

Процесс социализации происходит на протяжении всей жизни человека. Каждый раз, переходя на новую ступень, вступая в новый жизненный цикл, человеку приходится многому переобучаться. Этот процесс, распадаясь на два этапа, получил в социологии название десоциализации и ресоциализации.

Десоциализация - отучение от старых ценностей, норм, ролей и правил поведения.

Ресоциализация - процесс принятия новых ценностей, норм, ролей и правил поведения взамен старых.

Тема 5. Социальный конфликт

Понятие социального конфликта. Функции конфликта

Конфликт - это специфический вид социального взаимодействия, характеризующийся противостоянием или противоборством как минимум двух сторон по поводу распределения ценностей, ресурсов или власти

Р. Дарендорф к субъектам конфликтов относит три вида социальных групп:

первичные группы - непосредственные участники конфликта, которые находятся в состоянии взаимодействия по поводу достижения объективно или субъективно несовместимых целей;

вторичные группы - те, кто стремятся быть не замешанными непосредственно в конфликте, но вносят вклад в его разжигание;

третьи группы - силы, заинтересованные в разрешении конфликта.

Объект конфликта - это тот ресурс, на который распространяются интересы сторон.

Виды конфликтов

1. В соответствии с объектом конфликта выделяются:

* конфликты ценностей основываются на стремлении сторон утвердить и отстоять свою систему ценностей, свои позиции и взгляды. Плохо поддаются регулированию.

* конфликты интересов связаны со стремлением к перераспределению ресурсов. Могут носить достаточно мягкий характер и способствовать структурным изменениям.

2. В зависимости от субъекта конфликта:

* межиндивидуальные;

* межгрупповые;

* внутри организации;

* внутри - и межинституциональные;

* между государствами.

3. В зависимости от направленности конфликтов:

* горизонтальные - между объектами, находящимися на одном уровне социального пространства;

* вертикальные - между участниками, занимающими разные статусные позиции.

В зависимости от способа конфликтного взаимодействия:

* конфронтация - борьба сторон, чьи интересы достаточно четко определены и носят противоположный характер;

* соперничество - предполагает некоторое единство целей и интересов участвующих в конфликте сторон, проявляется в стремлении одной стороны превзойти другую при распределении ресурсов или властных полномочий;

* конкуренция - тип поведения, при котором успех одной стороны возможен только при подавлении или ущемлении интересов другой.

По характеру регулирования:

институционализированные и неинституционализированные конфликты.

Различия между ними заключаются в существовании или отсутствии общепринятых правил конфликтного поведения, взаимных обязательств сторон, согласия участников конфликта относительно символов победы или поражения, времени завершения конфликта.

В зависимости от последствий:* конструктивные (позитивные социальные изменения);

* деструктивные (саморазрушение сторон).

Тема 6. Социальная стратификация

социальный общество личность стратификация

Понятие, содержание, основания социальной стратификации

Социальное неравенство в социологии, как правило, понимается как необходимое условие организации социальной жизни; критерий, который позволяет определить место каждой группы - выше или ниже других, как неравенство социальных слоев общества. Оно и является основой социальной стратификации

Стратификация может быть определена как структурированные неравенства между различными группами людей.

социальная стратификация - это процесс и результат дифференциации общества на различные социальные группы (слои, страты), отличающиеся по своему общественному статусу.

Но можно выделить четыре главных измерения стратификации:

* доход

* власть

* образование

* престиж

Доход - количество денежных поступлений индивида или семьи за определенный период времени (месяц, год).

Образование измеряется количеством лет обучения в школе, вузе и т.д.Власть определяется как возможность навязывать свою волю или решения другим людям независимо от их желания и измеряется количеством человек, на которых она распространяется.Престиж - уважение, которым в общественном мнении пользуются определенный социальный статус, та или иная профессия, должность, род занятий

Исторические типы стратификации

Социальная стратификация - это определенная упорядоченность общества. В истории человеческого общества существовали различные типы стратификации. Выделяют четыре основных исторических типа стратификации:

* рабовладение

* касты

* сословия

* классы.

Свобода социальных перемещений определяет то, каким является общество - закрытым или открытым.

Закрытое общество - такое, где социальные перемещения из низших страт в высшие либо полностью запрещены, либо существенно ограничены (рабство, касты, сословия).

Открытое общество - перемещения из одной страты в другую никак официально не ограничены (классы).

Рабство - экономическая, социальная и юридическая форма закрепощения людей, граничащая с полным бесправием и крайней степенью неравенства.

Различают две формы рабства:

- раб обладал всеми правами младшего члена семьи: жил в одном доме с хозяевами, участвовал в общественной жизни, вступал в брак со свободными, наследовал имущество хозяина;

классическое - раба окончательно закабалили: его разрешалось убивать, он считался собственностью хозяина.

Социальная стратификация современных обществ

Высший класс выделяется по своему богатству, корпоративности и власти. Он составляет примерно 2% современных обществ, но контролирует до 85-90% капитала. Его составляют банкиры, собственники, президенты, руководители партий, кинозвезды, выдающиеся спортсмены.

Средний класс включает в себя лиц неручного труда и делится на три группы: высший средний класс (профессионалы - врачи, ученые, юристы, инженеры и пр.); промежуточный средний класс (учителя, медсестры, актеры, журналисты, техники); низший средний класс (кассиры, продавцы, фотографы, полицейские и пр.). Среднкласоставляет 60-80% в структуре западных обществ. В российском обществе доля среднего класса составляет от 12 до 25%

Тема 7. Социальная мобильность

Понятие и параметры социальной мобильности

Понятие «социальная мобильность» в науку ввел П.А. Сорокин. По его определению «под социальной мобильностью понимается любой переход индивида, или социального объекта, или ценности, созданной или модифицированной благодаря деятельности, от одной социальной позиции к другой». В социальную мобильность П.А. Сорокин включал:

* перемещение индивидов из одной социальной группы в другую;

* исчезновение одних и появление других социальных групп;

* исчезновение целой совокупности групп и полная замена ее другой.

Причину социальной мобильности П.А. Сорокин видел в осуществлении в обществе принципа распределения благ пропорционально заслугам каждого его члена, т.к. даже частичная реализация этого принципа ведет к усилению социальной мобильности и обновлению состава высших страт.

Факторы, влияющие на социальную мобильность:

* уровень развития экономики (например, в период экономической депрессии - мобильность нисходящая);

* исторический тип стратификации (сословные и кастовые общества ограничивают социальную мобильность);

* демографические факторы (пол, возраст, уровень рождаемости, уровень смертности, плотность населения).

Социальная мобильность измеряется при помощи двух главных показателей:

* дистанция

* объем.

Дистанция мобильности - количество ступеней, на которое удалось подняться или пришлось опуститься индивидам. Нормальной дистанцией считается перемещение на одну-две ступени вверх или вниз. Ненормальная дистанция - неожиданный взлет на вершину социальной лестницы или падение к ее основанию.

Объемом мобильности называется число индивидов, которые переместились по социальной лестнице в вертикальном направлении за определенный промежуток времени. Если объем исчисляется количеством переместившихся индивидов, то он называется абсолютным, а если отношением этого количества ко всему населению, то - относительным и указывается в процентах.

Итак, социальная мобильность - это перемещение индивида или социальной группы из одного социального слоя в другой, либо внутри социального слоя, изменение места того или иного социального субъекта в социальной структуре.

Виды социальной мобильности

Существует два основных вида социальной мобильности:

* межпоколенная

* внутрипоколенная

и два основных типа:

* вертикальная

* горизонтальная.

Они, в свою очередь, распадаются на подвиды и подтипы, которые тесно связаны друг с другом.

Межпоколенная мобильность - когда дети достигают более высокой социальной позиции либо опускаются на более низкую ступень, чем их родители.

Внутрипоколенная мобильность - один и тот же индивид на протяжении жизни несколько раз меняет социальные позиции.

Вертикальная мобильность представляет собой перемещение индивида или социальной группы из одной страты в другую, при этом происходит смена социального статуса. В зависимости от направления перемещения выделяют следующие виды вертикальной мобильности:

* восходящая (социальный подъем);

* нисходящая (социальный спуск).

Групповая мобильность - перемещения происходят коллективно. Например, после революции старый класс уступает господствующие позиции новому классу. Также можно выделить организованную и структурную мобильность.

Организованная мобильность происходит тогда, когда перемещение индивида или социальной группы вверх, вниз или по горизонтали управляется государством. Этот процесс может происходить с согласия самих людей (например, общественные призывы на комсомольские стройки) и без их согласия (переселение малых народов, раскулачивание).

Структурная мобильность вызвана изменениями в структуре народного хозяйства и происходит помимо воли и сознания отдельных индивидов. Например, исчезновение или сокращение отраслей или профессий приводит к перемещению больших масс людей, занятых в них.

Процесс миграции в обществе

Миграция представляет собой процесс изменения постоянного места проживания индивидов или социальных групп, выражающийся в перемещении в другой регион, географический район или другую страну.

Механизм миграции. Для того, чтобы люди захотели изменить привычное для них место жительства, необходимы условия, заставляющие их это сделать. Эти условия обычно делят на три основные группы:

* выталкивание

* притяжение

* пути миграции.

Выталкивание связано с тяжелыми условиями существования индивида в его родных местах. Выталкивание крупных масс людей связано с серьезными социальными потрясениями (межнациональные конфликты, войны), экономическими кризисами, стихийными бедствиями (землетрясения, наводнения). При индивидуальной миграции выталкивающей силой может служить неудача в карьере, смерть родственников, одиночество.

Притяжение - совокупность привлекательных черт или условий для проживания в других местах (более высокая оплата труда, возможность занять более высокий социальный статус, большая политическая стабильность).

Пути миграции - это характеристика непосредственного передвижения мигранта из одного географического места в другое. Пути миграции включают в себя доступность попадания мигранта, его багажа и семьи в другой регион; наличие или отсутствие барьеров на пути; информацию, помогающую преодолеть финансовые препятствия.

Различают международную (переезд из одного государства в другое) и внутреннюю (переезд в пределах одной страны) миграцию. Эмиграция - выезд за пределы страны. Иммиграция - въезд в данную страну .Сезонная миграция - зависит от времени года (туризм, учеба, сельхозработы).Маятниковая миграция - регулярные передвижения из данного пункта и возвращение в него.

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Общество как целостная социокультурная система. Социальная общность. Разновидность социальных кругов. Общие основы социальных группировок и виды социальных групп. Социальная стратификация. Классовая структура общества. Теории возникновения неравенства.

    контрольная работа [61,8 K], добавлен 07.12.2008

  • Место и значение социальной стратификации и социальной мобильности в характеристике общества на макроуровне. Понятие и описание основных социальных институтов, процесс и этапы их формирования. Функции и дисфункции современных социальных институтов.

    реферат [17,6 K], добавлен 20.09.2010

  • Изучение особенностей социальной структуры и социальной стратификации. Отличительные черты отдельных видов общностей: статистических, реальных, массовых, групповых. Природа социальных групп и их классификация. Основные функции социальной стратификации.

    контрольная работа [24,9 K], добавлен 28.09.2010

  • Структура и классификация форм социального взаимодействия. Концепции социальной стратификации и определяющие признаки страты. Роль социальных институтов в жизни общества, их типология и функциональные качества. Понятие и виды социального статуса.

    реферат [26,1 K], добавлен 29.01.2014

  • Исследование понятия социальной структуры общества, места социальных общностей в этой структуре. Изучение основных условий возникновения и разновидностей социальной общности. Характеристика социальных групп, их типологии, феноменов групповой динамики.

    курсовая работа [53,0 K], добавлен 09.10.2012

  • Понятие и типология социальных общностей и групп. Специфические факторы молодежной субкультуры, стратификация молодежи в целях образования, занятости и потребления. Подходы к определению понятия организации, типология и структура социальных организаций.

    реферат [27,4 K], добавлен 17.02.2009

  • Взаимодействие человека и общества. Перемены в современной общественной жизни. Совокупность социальных изменений и трансформация функций различных социальных систем, сообществ, организаций, институтов. Основные виды и типы социальных изменений.

    реферат [223,3 K], добавлен 16.02.2012

  • Отношения собственности и власти. Напряженная борьба политических партий и группировок. Экономический потенциал разных социальных групп. Социальная структура российского общества как система групп и слоев. Социальная стратификация российского общества.

    реферат [33,7 K], добавлен 31.03.2007

  • Социальная структура общества, ее концепции и элементы. Проблемы общностей в социальной науке: множества, контактные и групповые социальные общности. Тенденции развития структуры современного общества. Внутренние и внешние факторы интеграции группы.

    курсовая работа [45,6 K], добавлен 08.06.2013

  • Понятия "социальная общность" и "социальная группа". Содержание и виды мобильности. Сущность, исторические типы и основные социальные ресурсы, порождающие социальную стратификацию. Характеристика маргинального общества. Классификация социальных групп.

    реферат [14,0 K], добавлен 15.07.2009

  • Понятие и исторические типы социальной стратификации. Социальное неравенство в обществе, деление социальных слоев по уровню доходов и образу жизни. Понятия "закрытое общество" и "открытое общество". Три шкалы стратификации - доход, образование и власть.

    контрольная работа [27,1 K], добавлен 27.06.2013

  • Группы, слои, классы - важнейшие элементы социальной структуры общества. Соотношение классовой теории социальной структуры общества и теории социальной стратификации и мобильности. Виды социальных общностей людей, их особенности и характеристика.

    реферат [16,8 K], добавлен 15.03.2012

  • Понятие социальной структуры общества. Классификация и признаки социальных групп. Анализ социальной роли и социального статуса человека. Нация как исторически устойчивая общность людей. Особенности развития межнациональных отношений в современном мире.

    реферат [32,3 K], добавлен 19.05.2010

  • Маргинальность - особое явление в социальной стратификации. Исследование места социальных групп маргинальных людей в обществе на современном этапе. Характеристика социальных групп, находящихся в особом изолированном положении в социальной структуре.

    контрольная работа [30,3 K], добавлен 06.01.2015

  • Описание социального неравенства в обществе, его деления на социальные слои по доходам, наличию или отсутствию привилегий, образу жизни. Теории социальной стратификации. Измерение социальной мобильности. Этническая структура общества. Признаки нации.

    реферат [42,2 K], добавлен 08.06.2013

  • Социальное неравенство в рамках различных подходов. Сущность классового подхода. Описание социальных слоев, выделяемых на основе количественных критериев. Стратификация и мобильность в современном обществе. Современное общество и социальная мобильность.

    реферат [40,1 K], добавлен 11.12.2012

  • Социология-интегративная наука о системном понимании общества. Предмет социологии, специфические законы развития. Функционирование социальных систем. Конкретные формы и проявления законов в деятельности общества, классов, социальных групп, человека.

    реферат [34,6 K], добавлен 29.07.2008

  • Сущность и причины создания социальной организации как феномена общества. Типология организаций: формальная, неформальная и внеформальная. Особенности социальных организаций в России. Общественные организации как субъект социальной работы в России.

    курсовая работа [43,5 K], добавлен 16.08.2011

  • Понятие и масштаб социальных потребностей. Мотивы социального действия и социальные институты как отражение социальных потребностей. Институциализированные социальные нормы. Знание структуры общества, роли и места в ней социальных групп и институтов.

    контрольная работа [27,5 K], добавлен 17.01.2009

  • Понятие малой группы, ее признаки и границы. Определение социальной группы, типология социальных групп. Понятие и классификация политических режимов, характеристика и их основные черты. Определение и характеристика основных видов социальных общностей.

    контрольная работа [24,6 K], добавлен 28.06.2012

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.