Эволюция и новые границы учета социальной ответственности

Размещено на http://www.allbest.ru/

Эволюция и новые границы учета социальной ответственности

В настоящее время от предпринимателей требуется вести свой бизнес в соответствии с принципами устойчивого развития. В результате наблюдается стремительный рост корпоративной социальной ответственности среди собственников бизнеса. Они начали замечать, что социальная ответственность может помочь улучшить финансовые результаты и конкурентоспособность. Для достижения этих целей компании, вовлеченные в корпоративную социальную ответственность, должны раскрывать достоверную и достоверную информацию о социальных и экологических последствиях как внешним, так и внутренним заинтересованным сторонам.

Идея корпоративной социальной ответственности (КСО) приобретает все большее значение в мировой экономике. В условиях финансовых кризисов, климатических изменений и социальных проблем очевидно, что бизнес должен нести ответственность за свою деятельность, которая затрагивает общество и окружающую среду в целом. Это означает совершенно новый деловой подход, неразрывно связанный с концепцией устойчивого развития, который ставит ожидания заинтересованных сторон в центр бизнес-стратегии. Одним из наиболее известных определений КСО является документ “Зеленая книга по корпоративной социальной ответственности”, разработанный Европейской комиссией. Определение “быть социально ответственным” означает выполнять юридические требования этого документа. КСО призывает бизнес принять на себя ответственность за свою деятельность в экономической, социальной и экологической сферах. Четкого определения КСО нет ни в предметной литературе, ни на практике. Большинство авторов подчеркивают, что в условиях глобальной конкуренции и стремительных изменений бизнес-среды невозможно сохранить конкурентные преимущества без реализации социальной ответственности. Однако основными целями предпринимательской деятельности являются рентабельность и экономическое развитие, а также нельзя игнорировать ее влияние на общество и качество жизни.

Стратегия КСО, рассматриваемая как добровольный выбор, сделанный руководством корпорации, обусловливает необходимость раскрытия информации о выгодах и понесенных расходах в ходе реализации данной концепции. Учитывая это, социальный учет может восприниматься как продукт ранней социальной ответственности в 1960-х годах. Наряду с этим бухгалтеры стали обращать внимание на необходимость применения двойного учета в социально-экономическом анализе.

Среди ученых и практиков существует общее мнение о том, что эффективная презентация деятельности, идентифицированной с КСО, является одной из необходимых предпосылок для получения преимуществ от социальной ответственности. Учет социальной ответственности как оперативный инструмент играет особую роль в процессе информирования о социальных и экологических последствиях хозяйственной деятельности организаций и требует изменения учетной политики. По этой причине вопрос о внедрении новой комплексной модели отчетности является основным предметом обсуждения в настоящем документе.

Понятие и функции учета социальной ответственности

Учет КСО представляет собой процесс, используемый для выявления, измерения и представления состояния управления рисками КСО и деятельности, связанной с улучшением показателей КСО в денежном выражении на основе финансовой отчетности. Благодаря этому как внешние, так и внутренние заинтересованные стороны могут проводить оценки и принимать решения, осознавая в то же время явления, идентифицированные с проблемами КСО в качестве риска. Согласно Международной федерации бухгалтеров, которая использует термин «устойчивый учет», учет КСО применяется к методологиям, предназначенным для финансовой количественной оценки воздействия предпринимательской деятельности на природную среду и сообщество социальных заинтересованных сторон. Большинство ученых воспринимают социальный учет как механизм, направленный на повышение корпоративной подотчетности и прозрачности для широкого круга внешних заинтересованных сторон, решение экологических, социальных и этических проблем и ценностей отдельных лиц, на которых бизнес оказывает неэкономическое воздействие. Можно сказать, что учет КСО охватывает ту часть бухгалтерского учета, которая связана с регистрацией, анализом и отчетностью об экологических и социальных последствиях воздействия того или иного субъекта на окружающую среду, а также с измерением связей и взаимодействия между экономическими, экологическими и социальными вопросами, которые составляют три измерения устойчивого развития. Один из польских исследователей этой концепции предлагает сосредоточить внимание на учете социальной ответственности: выявлении социальных издержек и выгод, возникающих в результате ведения бизнеса, с указанием мест их генерирования и тех, кто за это отвечает. Иными словами, социальный учет связан со сбором, регистрацией и оценкой информации о социальных и экологических показателях деятельности компании для конкретных заинтересованных групп общества и общества в целом. Многие авторы описывают социальный учет как распространение раскрытия информации на нетрадиционные области, такие как предоставление информации о сотрудниках, продуктах, общественных услугах или сокращение загрязнения. Это позволяет обогатить информацию, заключенную в традиционной финансовой отчетности, которая представлена не только в денежной, но и в описательной форме. В отличие от традиционного метода учета, который измеряет эффективность с точки зрения самой организации, не пытаясь информировать всех заинтересованных сторон о внешних эффектах и влиянии организации на внешнюю среду, учет КСО использует здесь совершенно другой подход. Подводя итог, основную характеристику учета КСО можно резюмировать в следующих трех пунктах:

-- Система учета КСО построена на предположении, что большинство видов предпринимательской деятельности статистически измеримы и выражены в некоторой количественной форме.

-- Учет КСО фокусируется на системе управления КСО компании и осуществляет с денежной точки зрения идентификацию и измерение деятельности, связанной с планированием, внедрением и управлением, мониторингом и переоценкой. Учет КСО оценивает процессы, чтобы определить, эффективно ли работает система управления КСО. Более того, он использует мониторинг и обратную связь для улучшения управленческой деятельности. С точки зрения руководителей, собранная информация представляется полезной для минимизации рисков КСО и надлежащего осуществления предпринимательской деятельности.

-- внедрение учета КСО рассматривается как инструмент поддержки всех видов деятельности и усилий в области корпоративной социальной ответственности.

Исходя из характеристики учета КСО, рассмотренной выше, стоит подчеркнуть, что социальный учет может служить трем основным целям. Во-первых, он дает полную картину организации и ее ресурсов. Во-вторых, эта часть системы бухгалтерского учета воспринимается как инструмент, целью которого является профилактика социально безответственного поведения. Наконец, бухгалтерский учет КСО мотивирует и подталкивает компании заняться социально ответственной деятельностью. Принимая во внимание, что социальный учет состоит из экологического, кадрового и этического учета, каждая из этих областей преследует свои основные цели. Экологический учет ориентирован на выявление и измерение издержек и воздействия окружающей среды в рамках консервативных систем учета. В рамках управленческого учета деятельность направлена на разработку новых систем финансового учета и отчетности, выполняющих информационно-контрольные функции в области управления. Учет людских ресурсов сосредоточен на включении в финансовые ведомости информации о вводимых ресурсах и конечных результатах, возникающих в процессе накопления знаний. Собранная информация в этой области относится к знаниям, компетенциям, способностям, профессиональной подготовке, навыкам и талантам в данной организации. В свою очередь, этический учет включает данные об этических ценностях и поведении организации по отношению к потребителям, деловым партнерам, природной среде и местному сообществу.

Бизнес-преимущества отчетности по КСО

Отчетность по КСО используется компаниями для измерения, раскрытия и отчетности перед внутренними и внешними заинтересованными сторонами в отношении их экологических, социальных, экономических и организационных показателей. Эти вопросы представлены в таких документах, как ежегодные доклады или доклады об устойчивом развитии. Следует отметить, что этот термин можно рассматривать как синоним отчетности по вопросам устойчивого развития. Согласно последним статистическим данным, число глобальных отчетов изменилось с почти нуля в 1992 году до ожидаемых 4000 в 2010 году. Растущая популярность отчетности по КСО за последние два десятилетия побудила автора проанализировать основные причины, по которым компании раскрывают информацию о своих показателях устойчивости. Проведенные в 2010 году исследования указывают на наиболее важные причины раскрытия информации о КСО, такие как:

-- Соблюдение правил;

-- Учет показателей и деятельности в области устойчивого развития;

-- Улучшение внутренних процессов для повышения эффективности устойчивого развития;

-Содействие достижению устойчивого развития заинтересованными сторонами;

-- Взаимодействие с заинтересованными сторонами по вопросам устойчивого развития или удовлетворения их ожиданий;

-- Демонстрирование управления устойчивыми показателями.

Аналогичные причины для отчетности были также показаны в опросе, проведенном Центром корпоративного гражданства Бостонского колледжа и компанией Ernst&Young в 2013 году. Во-первых, получается, что более 50% респондентов заявили, что отчеты об устойчивом развитии помогают улучшить репутацию фирмы и лояльность потребителей. В соответствии с мнением многих исследователей, заявивших о ключевой роли КСО отчетности, именно легитимизация действий компании делает корпоративное видение и стратегию более достоверными. Информация о корпоративных социальных и экологических расходах приводит к тому, что потребители, ценящие смягчение внешних воздействий, готовы платить больше за продукт или услугу компании. Во-вторых, отчетность по КСО способствует повышению лояльности среди сотрудников. Это инструмент коммуникации с ними, с помощью которого возможно комплексное представление информации о понесенных расходах и полученных результатах в области КСО. Эта информация позволяет лучше понять основные ценности компании и связи между осуществляемой деятельностью и ее экономическими показателями. В результате этого отчетность по КСО повышает доверие сотрудников, улучшает внутреннее сотрудничество и стимулирует их к инновациям. С точки зрения менеджеров, отчетность по КСО повышает эффективность внутренних процессов и производств. В глобальном обзоре устойчивого развития 2012 года почти 88% респондентов указали, что это помогает процессу принятия решений. Отчеты о КСО предоставляют фирмам знания, необходимые для сокращения использования ими природных ресурсов, повышения эффективности и улучшения их операционной деятельности. Оказывается, отчетность по КСО позволяет предприятиям избегать или смягчать экологические и социальные риски, которые могут оказать существенное финансовое воздействие на их бизнес, обеспечивая при этом лучшую экологическую, социальную и экономическую ценность. Более 60% менеджеров по устойчивому развитию заявили, что управление рисками является одной из трех главных причин деятельности их компаний в области устойчивого развития. Отчетность по КСО воспринимается менеджерами как форма мониторинга долгосрочных рисков и совершенствования управления долгосрочными рисками и, более того, помогает организации принимать меры по повышению долгосрочной доходности. Однако нельзя забывать, что отчетность по КСО служит широкому кругу заинтересованных сторон. Информация о показателях КСО косвенно влияет на ценообразование акций, снижая неопределенность и информационную асимметрию между инвесторами и конкретной компанией. Многие инвесторы заинтересованы в инвестициях в компании, которые занимаются социальной ответственностью. Недавние исследования показали, что одним из наиболее важных преимуществ отчетности по КСО является облегчение доступа к капиталу из-за большей осведомленности внешних заинтересованных сторон о проводимой деятельности в интересах идеи устойчивого развития.

Влияние КСО на учет

Растущий интерес к идее КСО привел к необходимости расширения объема информации, которую предоставляет традиционная система бухгалтерского учета. Целью учета КСО является выявление, сбор и оценка затрат и последствий, приписываемых деятельности в области КСО, в соответствии с существующей консервативной практикой бухгалтерского учета. Это огромная проблема, особенно если большинство социальных и экологических аварий, которые происходят на предприятии, не могут пониматься как хозяйственные операции с точки зрения стандартов бухгалтерского учета. Кроме того, следует подчеркнуть, что традиционная финансовая отчетность, в которой основное внимание уделяется предпринимательской деятельности, не содержит большого объема информации, связанной с КСО, и ограничена с точки зрения ее роли как системы раскрытия информации и содействия внутреннему управлению информацией. Однако не только профессиональные и регулирующие органы, но и ученые осознают быстрое снижение актуальности публикуемой информации о доходах. Это подтверждается увеличением разрыва между рыночной и балансовой стоимостью, который наблюдается с 1980-х годов. В условиях растущего значения нематериальных активов, которые являются основными факторами стоимости в экономике знаний, существующие конвенции об измерении, включая исторический учет затрат, как представляется, не очень полезны в случае необходимости раскрытия дополнительной информации, связанной с интеллектуальным капиталом и КСО. Общеизвестно, что критерии международного стандарта учета (МСБУ 38), касающиеся нематериальных активов, носят весьма ограничительный характер. Неопределенность в отношении будущих выгод от нематериальных активов, их уникальности в определенных случаях и важности, надежности по сравнению с актуальностью в текущих системах учета сужает перечень статей, которые признаются нематериальными активами. В результате традиционная система финансовой отчетности представляет собой неполное представление о стоимости фирмы.

Предполагается, что разработка системы учета КСО обеспечит выявление и количественную оценку деятельности в области КСО, которая может быть дополнена нефинансовыми показателями, связанными с социальными, этическими и экологическими вопросами. Именно поэтому эти руководящие принципы учета КСО должны строиться с упором на следующие три момента:

-- Идентификация -- структура управления компании должна признавать вопросы КСО как “риски”, которые оказывают существенное влияние на корпоративную стоимость.

-- Измерение -- повышение надежности и прозрачности финансовых данных требует от руководителей расширения сферы их охвата, а также подготовки описательной информации. Для достижения этой цели внедрение новых инструментов измерения в бухгалтерском учете представляется неизбежным. Они могут быть полезны для эффективного управления социальными и экологическими рисками, позволяя компании иметь более целостный подход к устойчивому развитию, измерять процесс и определять стратегию и цели для улучшения. Кроме того, следует подчеркнуть, что предоставление точной и прозрачной информации является важнейшим ключом к налаживанию хороших отношений с внешними заинтересованными сторонами, в частности с инвесторами.

-- Представление и оценка -- это важно для анализа и оценки всех видов информации, поступающих от системы учета КСО и финансового учета. С учетом социальных и экологических последствий, вызванных деятельностью компании, необходимы не только изменения в формах расчетов, но и иной, целостный подход к системе учета.

Стоит отметить, что ключевой вопрос, стоящий перед бухгалтерским учетом КСО, заключается в том, как принять или перестроить существующие затраты и результаты расчетов. Из-за взаимного проникновения информации, полученной в ходе управленческого учета, предлагается конвергенция управленческого и финансового учета. Кроме того, представленная в финансовой отчетности информация об экономических, социальных и экологических показателях должна быть полезной для оценки эффективности управления, а также служить прогнозным целям.

Интегрированная отчетность как новая модель корпоративной отчетности

Отсутствие единообразных глобальных стандартов финансовой отчетности влечет за собой многочисленные последствия, которые, как представляется, являются следствием их непоследовательности, несопоставимости или недостаточного понимания согласованности, сложности и недоверия к составленным докладам. Интегрированная отчетность, как последняя эволюция корпоративной отчетности, дает реальную возможность избежать этих проблем и помогает заполнить информационный пробел, предоставляя компаниям основу для более эффективного объяснения создания стоимости на рынках капитала. В сентябре 2011 года Международный совет по интегрированной отчетности (МСИО) как глобальная организация, состоящая из органов бухгалтерского учета и т. д. подготовила дискуссионный документ “на пути к интегрированной отчетности”. Основная цель этой организации заключается в установлении руководящих принципов и создании глобально признанной комплексной системы отчетности. Интегрированная отчетность представляет собой целостный подход, позволяющий заинтересованным сторонам понять, как организация действительно работает. Комплексная отчетность объединяет существенную информацию о стратегии, управлении, деятельности и перспективах организации таким образом, чтобы она отражала экономический, социальный и экологический контекст, в котором она работает. Иными словами, интегрированная отчетность призвана показать, как бизнес-модель организации влияет на многочисленные ресурсы и взаимосвязи, используемые компанией для создания ценности в краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной перспективе.

Следует указать основные цели комплексной отчетности. Во-первых, она поддерживает информационные потребности долгосрочных инвесторов, показывая более широкие и долгосрочные последствия принятия решений. Во-вторых, она показывает взаимосвязь между экологическими, социальными и экономическими факторами, не только четко указывая на связь между устойчивостью и экономической ценностью, но и способствуя принятию решений. В-третьих, такой способ отчетности обеспечивает необходимую основу для систематического учета социальных и экологических факторов при представлении отчетности. Встроенные отчеты позволяют лучше объяснить процесс создания стоимости в более широком социально-экономическом контексте, сделать акцент на качество отношений между конкретным субъектом и его внешней средой. Наконец, с помощью правильно разработанного комплекса показателей эффективности отчет призван повысить понимание компании, ее менеджмента, стратегии, деятельности и перспектив. Сбор в рамках доклада данных о стратегии, рисках и возможностях, воздействии на окружающую среду и общество имеет особенно важное значение для руководителей и инвесторов и способствует более эффективному распределению ресурсов. Для обеспечения наилучшего качества информации, были определены ряд принципов, на которых должна основываться комплексная отчетность. Наиболее важными из них являются: стратегическая направленность, существенность и лаконичность, оперативность реагирования заинтересованных сторон, информационная согласованность, сопоставимость, надежность и полнота. Несмотря на продолжающиеся прения по вопросу о комплексной отчетности, общепринятого решения пока не найдено.

Наряду с ростом популярности социальной ответственности существует настоятельная необходимость включения политики КСО в бухгалтерский учет. Большинство инициатив в социальной, экологической и этической сферах можно отнести к нематериальным активам. Однако, проблема измерения, оценки и представления данных в финансовой отчетности в соответствии с ограничительными принципами бухгалтерского учета вызывает много проблем. Кроме того, необходимо внести дальнейшие изменения в систему бухгалтерского учета в связи с увеличением разрыва между данными, представляемыми компаниями, и требованиями заинтересованных сторон. По мере того как люди все больше и больше осознают влияние бизнеса на природную среду и общество в целом, компании должны улучшать свои коммуникации с ключевыми заинтересованными сторонами. Сильное социальное и инвестиционное давление на компании с целью раскрытия их результатов, включая социальные и экологические аспекты, означает общий переход от традиционной отчетности к комплексной отчетности. В этом контексте учет социальной ответственности и его продука в виде интегрированной отчетности воспринимаются как следующий этап развития бухгалтерского учета. На основе проведенного анализа можно сказать, что учет КСО, как инструмент коммуникации, адресован внутренним и внешним стейкхолдерам. Это позволяет компаниям иметь более системный подход к устойчивому развитию, измерять процессы и определять стратегию и цели для улучшения. Благодаря прозрачной и точной информации о результатах деятельности компании отчеты КСО дают такие преимущества, как привлечение новых инвесторов, построение связей с общественностью и повышение конкурентоспособности. Они могут способствовать эффективному управлению социальными и экологическими рисками и дополнительно повысить общую эффективность бизнеса. К сожалению, несмотря на многие руководящие принципы, касающиеся существующей практики в области комплексной отчетности, до сих пор не создана общепризнанная система, объединяющая финансовую, экологическую, социальную и управленческую информацию в четком, сжатом, последовательном и сопоставимом формате. Именно поэтому многие международные организации, такие, как Международный комитет по комплексной отчетности, участвующие в работе по разработке руководящих принципов и стандартизации рамок отчетности, продолжают обсуждение вопроса о комплексной отчетности.

Список литературы

предпринимательский социальный бизнес

1. Зарецкий, А. Д. Корпоративная социальная ответственность. Мировая и отечественная практика. Учебное пособие / А.Д. Зарецкий, Т.Е. Иванова. -- Москва: Огни, 2016.

2. Ирина, Владимировна Соклакова Корпоративная социальная ответственность 2-е изд. Учебник и практикум для академического бакалавриата / Ирина Владимировна Соклакова. -- М.: Юрайт, 2015.

3. Корпоративная социальная ответственность. -- М.: Юрайт, 2013

Размещено на Allbest.ru