Бухгалтерский учет собственного капитала

Размещено на http://www.allbest.ru/

Оглавление

Введение

Глава 1. Теоретические основы бухгалтерского учета собственного капитала

1.1 Понятие и сущность собственного капитала, его формирование и использование

1.2 Цели и задачи бухгалтерского учета собственного капитала

1.3 Нормативно - правовое регулирование бухгалтерского учета собственного капитала

Глава 2. Учет собственного капитала на примере

СП «Orient Mebel»

2.1 Краткая характеристика СП «Orient Mebel» и анализ основных экономических показателей

2.2 Организация бухгалтерского учета собственного капитала на СП «Orient Mebel»

2.3Бухгалтерский учет формирование и использование собственного капитала на СП «Orient Mebel»

Глава 3. Пути улучшения бухгалтерского учета собственного капитала на СП «Orient Mebel»

3.1 Особенности бухгалтерского учета собственного капитала и анализ эффективности использования собственного капитала

3.2 Улучшение учета собственного капитала с применением «1С:Бухгалтерии»

Глава 4. Безопасность жизнедеятельности

• Выводы и предложения
• Список использованной литературы
• Приложение
• 
• Введение
• Актуальность выбранной темы в том, что основой деятельности любого хозяйственного субъекта является капитал, определенная сумма денежных средств. В начале деятельности организация формирует свой капитал, в дальнейшем она должна постоянно следить за его достаточностью, принимать меры для поддержания и наращивания его величины. Возможности становления хозяйственной деятельности и его дальнейшее развития могут быть реализованы лишь только в том случае, если собственники разумно управляют капиталом, вложенным в предприятие. Сформированный в начале учреждения предприятия собственный капитал позволяет организовать производственный процесс и возможность получения прибыли. Рост прибыли, а соответственно и рост собственного капитала предприятия при сохранении платежеспособности и кредитоспособности в условиях допустимого уровня риска, позволяет обеспечить финансовую устойчивость предприятия и способность его дальнейшего развития в условиях изменяющейся внутренней и внешней среды. Не только финансовое состояние предприятия, но и эффективное использование собственного капитала важны как для внутренних, так и для внешних пользователей.
• Чтобы успешно осуществлять свой бизнес, руководство предприятия должно хорошо знать законодательство, регулирующее эту деятельность, четко представлять, за счет каких источников ресурсов оно будет осуществлять свою деятельность и в какие сферы деятельности будет вкладывать свой капитал. Поэтому забота о финансах является отправным моментом и конечным результатом деятельности любого предприятия.
• От того, каким капиталом располагает субъект хозяйствования, насколько оптимальна его структура, насколько целесообразно он трансформируется в основные и оборотные фонды, зависит финансовое благополучие предприятия и результаты его деятельности.
• Следует отметить, что темп роста ВВП в истекшем году, как и ожидалось, фактически составил 8,3%, а за период 2000-2011 годы объемы ВВП увеличились в 2,1 раза, и по этому показателю Узбекистан находится среди наиболее динамично развивающихся экономик мира. Устойчиво высокими темпами росли в истекшем году - промышленное производство - 6,3 , производство продукции сельского хозяйства - 6,6, объем розничного товарооборота - 16,4% и реализация платных услуг населению - 16,1%. В 2011 году расходная часть Государственного бюджета выросла против 2010 года на 25,4 процента, а к 2000 году она возросла в 17,8 раза. В 2011 году были освоены капитальные вложения за счет всех источников финансирования на сумму свыше 10,8 миллиарда долларов, что на 11,2 процента больше, чем в 2010 году. Доля инвестиций в ВВП составила 23,9 процента, что свидетельствует о высокой активности инвестиционного процесса в стране. В реальный сектор нашей экономики привлечено иностранных инвестиций в объеме почти 2,9 миллиарда долларов США, из которых 78,8 процента составляют прямые иностранные инвестиции. И.А. Каримова «Доклад Президента Республики Узбекистан на заседании Кабинета Министров, посвященном основным итогам 2011 года и приоритетам социально-экономического развития на 2012 год» от 19.01.2012г.
• Величина формируемого капитала определяется, как правило, возможностями собственников - учредителей и необходимыми условиями для осуществления данного вида бизнеса. При этом минимальная сумма уставного капитала предприятия устанавливается в соответствии с требованиями законодательства. Но дальнейшее развитие предприятия требует добавочных вложений, осуществляемых в форме инвестирования и реинвестирования, осуществляемых из чистой прибыли.
• Степень изученности. Проблемы изучения капитала нашли место в трудах классиков экономической науки: Ф. Кенэ, А. Смита, Д. Рикардо, К. Маркса, Дж. Кларка, Й. Шумпетера, Дж. С. Миля и других. В них рассмотрены роль и значение капитала, его составные части, его сущность как основополагающей экономической категории.
• В настоящее время в экономической литературе продолжаются дискуссии по вопросам формирования и использования основного капитала предприятий, амортизационной и инвестиционной политики государства и ее влияния на эффективность деятельности предприятий. Этим и другим проблемам, связанным с основным капиталом, посвящены труды зарубежных ученых: А.И. Барбашина, Я. М. Блянкмана, Е.И. Бородина, В.В. Бочарова, В.Д. Грибова, В.А. Добрынина, Л.А. Дробозина, П.П. Дунаева, И.Н. Лазарева, Ю.И. Майорова, И.А. Минакова, Ю.В. Седых, П.И. Чужинова, А.Д. Шеремета и труды отечественных ученых таких как - Н. Жураев, Ф. Гулямова, О. Бабожанов, А. Каримов, И. Завалишина, Б. Иткин, Ш. Эргашева и др. Однако ряд вопросов этой проблемы исследован недостаточно полно, особенно применительно к условиям стабилизации рыночных процессов в экономике. В настоящее время не выработан единый общепринятый взгляд на содержание понятия основной капитал предприятия. Недостаточно изучены вопросы повышения эффективности использования основного капитала в современных условиях.
• Целью данной работы является рассмотрение теоретических основ бухгалтерского учета, учет и анализ собственного капитала на примере объекта исследования, разработки приемов для совершенствования бухгалтерского учета собственного капитала СП «Orient Mebel» и безопасность жизни деятельности.
• Для успешного достижения цели перед выпускной квалификационной работой стоят следующие задачи:
• изучение сущности, целей и задач бухгалтерского учета собственного капитала.
• изучение нормативно - правовой базы регулирующей собственный капитал.
• раскрыть краткую характеристику СП «Orient Mebel» и проанализировать основные экономические показатели.
• изучить организацию бухгалтерского учета собственного капитала СП «Orient Mebel», его формирование и использование.
• разработка рекомендаций по улучшению бухгалтерского учета собственного капитала.
• изучение организации безопасности жизни деятельности на СП «Orient Mebel» и разработка рекомендаций по ее изучению.
• Научная новизна подтверждается полученными в результате исследования наиболее важными научными результатами, выносимыми на ВКР:
• - уточнено понятие категории основного капитала, в основу которого положены цели и задачи бухгалтерского учета собственного капитала.
• - раскрыта краткая характеристика СП «Orient Mebel» и его основные экономические показатели.
• - определена система показателей бухгалтерской отчетности, характеризующая основной капитал.
• - разработаны рекомендации по улучшению бухгалтерского учета собственного капитала.
• - изучена безопасность жизни деятельности СП «Orient Mebel».
• Предмет исследования является бухгалтерский учет собственного капитала СП «Orient Mebel».
• Объектом исследования является предприятие СП «Orient Mebel».
• Работа состоит из введения, четырех глав, выводов и предложений, а так же списка использованной литературы и приложений.
• Учет собственного капитала и анализ эффективности его использования рассмотрено на конкретном предприятии СП «Orient Mebel», которое является одним из крупнейших предприятий города Ташкента.

• Глава 1. Теоретические основы бухгалтерского учета
• 1.1 Понятие и сущность собственного капитала, его формирование и использование
• В процессе хозяйственной деятельности происходит постоянный оборот капитала: последовательно он меняет денежную форму на материальную, которая в свою очередь изменяется, принимая различные формы продукции, товара и другие, в соответствии с условиями производственно-коммерческой деятельности организации, и, наконец, капитал вновь превращается в денежные средства, готовые начать новый кругооборот.
• Собственный капитал предприятия, являясь частью капитала, представляет собой базис хозяйствующего субъекта. Его объем характеризует одновременно и потенциал привлечения заемных финансовых средств, обеспечивающих получение дополнительной прибыли и рыночную стоимость предприятия (через величину чистых активов). Или собственный капитал -- это средства предприятия, принадлежащие ему по праву собственности и используемые для формирования некоторых активов. Активы, сформированные за счет вложенного в них собственного капитала, называют чистыми (нетто-активы, определяемые как разница между суммой активов и обязательств). . Значимость показателя «собственный капитал» обусловлена выполняемыми им функциями: -- обеспечением ликвидности предприятия и условий для его бесперебойной работы; -- поддержанием необходимых пропорций между различными статьями баланса для соблюдения требований о поддержании собственного капитала; -- отражением уровня эффективности хозяйственной деятельности предприятия; В состав собственного капитала входят:
• Уставный капитал;
• Добавленный капитал;
• Резервный капитал;
• Нераспределенная прибыль;
• Резервы предстоящих расходов и платежей;
• Целевые поступления;
• Выкупленные собственные акции;
• Уставный капитал представляет собой сумму денежных или иных средств, первоначально инвестированных собственниками для обеспечения уставной деятельности организации. Уставный капитал определяет минимальный размер имущества юридического лица, гарантирующего интересы его кредиторов. Вкладом в уставный капитал могут быть денежные средства, ценные бумаги, различные материальные ценности или имущественные права, имеющие денежную оценку.
• Функции уставного капитала:
• Образует материальную базу для начала деятельности организации; гарантирует интересы кредиторов; определяет долю участия каждого собственника в распределении прибыли организации; размер уставного капитала является показателем эффективности деятельности организации.
• Величина и структура уставного капитала определяются рядом условий: отрасль производства; масштабы предприятия; уровень специализации и кооперирования предприятия; организация обслуживания производства и предприятия в целом.
• Уставный капитал формируется и утверждается вместе с уставом предприятия при его образовании и реформировании. Уставный капитал отражается в пределах зарегистрированной величины. Величина уставного капитала не может превышать зарегистрированную в учредительных документах сумму. Увеличение или уменьшение уставного капитала предприятия может быть осуществлено только по решению учредителей после внесения соответствующих изменений в учредительные документы предприятия. Предприятия самостоятельно решают вопросы о структуре и размерах уставного капитала и его изменении. Увеличение капитала происходит в основном за счет: прибыли предприятия, которая используется для капитальных вложений в основные средства и для пополнения оборотных средств предприятия; выпуска акций; субсидий, которые поступают от государственных органов или от головной компании (если предприятие является дочерним); присоединения дополнительных вкладов, паев со стороны новых юридических и физических лиц, пожелавших вложить свои средства в предприятие.
• Вкладчиками при формировании и расширении уставного капитала могут выступать: государственные органы (включая иностранные государства); сторонние предприятия и организации; общественные организации (различные фонды и объединения); частные лица (в том числе иностранные). Следует отметить, что уставный капитал (фонд) ООО (Общества с ограниченной ответственностью), составляется из номинальной стоимости долей его участников. Уставный капитал ООО должен быть не менее, чем в 50 кратном размере минимальной заработной платы, установленной законодательством на дату представления документов для государственной регистрации общества (статья 14 Закона "Об обществах с ограниченной и дополнительной ответственностью" от 6 декабря 2001 года N 310-II, далее - Закон об ООО). При этом необходимо отметить, что действующее законодательство может предусматривать другой минимальный размер уставного капитала для предприятий, занимающихся отдельными видами деятельности.

Формирование уставного фонда акционерного общества (АО). Акционерным признается общество, уставный фонд которого разделен на определенное число акций. Порядок создания, реорганизации, ликвидации, правовое положение акционерных обществ, права и обязанности их акционеров, а также обеспечение защиты прав и интересов акционеров регулируется Гражданским кодексом РУз и Законом РУз «Об акционерных обществах и защите прав акционеров». Акции общества, распределенные при его учреждении, должны быть полностью оплачены в течение года с момента государственной регистрации проспекта эмиссии ценных бумаг общества, если меньший срок не предусмотрен договором о создании общества.

Минимальный состав учредителей и максимальное число акционеров ОАО (Открытое акционерное общество) неограниченны. Минимальный уставный фонд открытого акционерного общества должен составлять не менее суммы, эквивалентной 50 000 долларов США по курсу Центрального банка Республики Узбекистан на дату государственной регистрации общества, а закрытого акционерного общества - не менее двухсоткратного размера минимальной заработной платы, установленной законодательством на дату государственной регистрации общества. Предельный срок формирования уставного фонда общества в размере, предусмотренном учредительными документами, не должен превышать одного года с момента государственной регистрации общества, если иное не предусмотрено законодательством Минимальный состав учредителей закрытого акционерного общества (ЗАО) определен в количестве трех лиц, каждый из которых должен стать его акционером. Максимальное количество акционеров закрытого акционерного общества может быть не более пятидесяти человек.

Уставный фонд общества АО может быть увеличен путем увеличения номинальной стоимости акций или размещения дополнительных акций. Решение об увеличении уставного фонда общества путем увеличения номинальной стоимости акций и о внесении соответствующих изменений в устав общества принимается общим собранием акционеров или наблюдательным советом общества, если в соответствии с уставом общества или решением общего собрания акционеров наблюдательному совету общества принадлежит право принятия такого решения. Дополнительные акции могут быть размещены обществом только в пределах количества объявленных акций, установленного уставом общества. Решение об увеличении уставного фонда общества путем размещения дополнительных акций принимается общим собранием акционеров или наблюдательным советом, если в соответствии с уставом общества или решением общего собрания акционеров наблюдательному совету общества принадлежит право принятия такого решения. Решением об увеличении уставного фонда общества путем размещения дополнительных акций должны быть определены количество размещаемых дополнительных простых (обыкновенных) акций и каждого типа привилегированных акций в пределах количества (доли) объявленных акций этого вида, сроки и условия их размещения, в том числе цена размещения дополнительных акций общества для акционеров, имеющих в соответствии с настоящим Законом преимущественное право приобретения размещаемых акций.

Увеличение уставного фонда общества путем размещения дополнительных акций регистрируется в размере номинальной стоимости размещенных дополнительных акций. При этом количество объявленных акций определенных категорий и типов должно быть уменьшено на число размещенных дополнительных акций этих категорий и типов. Уставный фонд общества АО может быть уменьшен путем уменьшения номинальной стоимости акций или сокращения их общего количества, в том числе путем приобретения части акций обществом с последующим их погашением. Уменьшение уставного фонда общества путем приобретения и погашения части акций допускается, если такая возможность предусмотрена в уставе общества. Общество не вправе уменьшать уставный фонд, если в результате этого его размер станет меньше установленного законодательством минимального размера уставного фонда общества, определяемого на дату регистрации соответствующих изменений в уставе общества. Решение об уменьшении уставного фонда и о внесении соответствующих изменений в устав общества принимается общим собранием акционеров. Принимая решение об уменьшении уставного фонда, общее собрание акционеров указывает причины уменьшения фонда и устанавливает порядок его уменьшения. При уменьшении уставного фонда необходимо соблюдать предусмотренные в случае ликвидации общества условия защиты интересов акционеров.

При создании предприятия с иностранными инвестициями необходимый минимальный размер уставного фонда (150 000 долларов США), а доли иностранных инвестиций в нем не менее 30%. Полную сумму вклада необходимо внести в течение срока, определенного учредительными документами (устав, уставный договор), но не превышающего одного года с момента государственной регистрации. В случае неполной оплаты уставного фонда в течение года с момента государственной регистрации общества, оно должно объявить о его уменьшении до фактически оплаченного размера и зарегистрировать уменьшение фонда, или принять решение о ликвидации общества. Внесение полного вклада участником общества подтверждается выдаваемым ему свидетельством.

Полученные вклады в уставный фонд (уставный капитал) не рассматриваются в качестве дохода предприятия и, соответственно, не включаются в налогооблагаемую базу при расчете налога на прибыль и единого налогового платежа. Выбытие уставного капитала происходит главным образом в результате: физического износа или расходования имущества (без его восстановления); аварий, поломок; морального износа; изъятия капитала вследствие падения спроса на продукцию предприятия, неблагоприятной конъюнктуры рынка; расходования капитала, связанного с высокими, не компенсируемыми издержками производства.

Изменение размеров уставного капитала ежегодно отражается в пассивах баланса предприятия. Роль уставного капитала заключается в том, что он придает финансовую устойчивость предприятию. Помимо того, уставный капитал служит гарантией в деловых отношениях с партнерами и государственными органами, т.е. он выступает как залоговое средство, гарантирующее возмещение долгов и оплату услуг, согласно договорным и прочим финансовым и коммерческим обязательствам. На действующем предприятии уставный капитал сосредоточен в основных средствах (фондах) предприятия; оборотных средствах предприятия; резервах.

Обобщение информации о состоянии и движении уставного капитала осуществляется на следующих счетах:

8310 «Простые акции»;

8320 «Привилегированные акции»;

8330 «Паи и вклады».

Резервный капитал создают в обязательном и добровольном порядке акционерные общества и совместные организации в соответствии с действующим законодательством. Резервный капитал отражает инфляционные резервы, образующиеся при переоценке имущества, а также стоимость безвозмездно полученного имущества. Но в перечне его составляющих не указан фонд, который формируется от прибыли в соответствии с законами об акционерных обществах и обществах с ограниченной ответственностью. Законодательство не содержит также информацию о других резервах, например, резерве предстоящих расходов и платежей, о целевых поступлениях, которые также являются составляющими собственного капитала. По своему усмотрению его могут создавать и другие организации. Средства резервного капитала предназначены для покрытия балансового убытка предприятия за отчетный год, а также для погашения облигаций акционерного общества и выкупа акций общества в случае отсутствия иных средств, на другие цели предусмотренные законодательством. Резервный капитал, создаваемый за счет чистой прибыли, может использоваться на любые цели, финансирование которых предусмотрено сметой. Резервный капитал увеличивает собственный капитал предприятия. Отчисления в резервный капитал производятся до достижения им размеров, предусмотренных в учредительских документах, но не более 25% оплаченного уставного капитала. Но сумма отчислений в резервный капитал не должна превышать 50% прибыли. Предприятие может создавать резервный фонд в размере, предусмотренном уставом общества, но не менее 15% от его уставного фонда (уставного капитала). Резервный фонд общества формируется путем ежегодных отчислений от чистой прибыли до достижения им размера, установленного уставом общества. Размер ежегодных отчислений предусматривается уставом общества, но не может быть менее пяти процентов от чистой прибыли до достижения размера, установленного уставом общества.

Счет 8520 "Резервный капитал" предназначен для обобщения информации о наличии и движении резервного капитала, создаваемого предприятиями, у которых формирование резервного капитала предусмотрено законодательством Республики Узбекистан и их учредительными документами.

Добавочный капитал является, по сути, дополнением к уставному капиталу и включает сумму положительной курсовой разницы при формировании уставного капитала, а также сумму, полученную сверх номинальной стоимости размещенных акций (эмиссионный доход акционерного общества). В отличие от уставного, добавочный капитал не подразделяется на доли, внесенные конкретными участниками. Они показывают общую собственность всех участников. Добавочный капитал аккумулирует денежные средства. Основным каналом здесь являются результаты переоценки основных фондов.

Обобщение информации о наличии и движении добавленного капитала, превышающего номинальную стоимость сумм, полученных за простые и привилегированные акции, то есть эмиссионного дохода, получаемого при первичной продаже акций по ценам, превышающим номинальную стоимость, а также сумм курсовых разниц, возникающих при формировании уставного капитала, осуществляется на счетах:

8410 «Эмиссионный доход»;

8420 «Курсовая разница при формировании уставного капитала».

Резервы предстоящих расходов и платежей - источник средств, создаваемый в текущем периоде для предстоящих расходов в будущих периодах. К ним относятся резервы, создаваемые для предстоящей оплаты отпусков работников; выплаты ежегодного вознаграждения за выслугу лет; осуществления производственных затрат по подготовительным работам в сезонных отраслях промышленности; предстоящих затрат по ремонту основных средств; предстоящих затрат по ремонту предметов проката, затрат по возведению временных (титульных) зданий и сооружений. Резервы предстоящих расходов и платежей создаются в организациях в целях равномерного включения предстоящих расходов в издержки производства или обращения. Порядок резервирования сумм за счет издержек производства и обращения регулируется соответствующими законодательными и другими нормативными актами.

Обобщение информации о состоянии и движении сумм, зарезервированных в установленном порядке в целях равномерного включения расходов и платежей в затраты, осуществляется на счете 8910 «Резервы предстоящих расходов и платежей».

Порядок резервирования сумм в счет затрат регулируется соответствующими актами законодательства, а также Положением о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг) и о порядке формирования финансовых результатов, утвержденным постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 5 февраля 1999 года № 54 (СП, КМ РУ, 1999 г., № 2 ст. 9).

Целевые поступления и финансирование представляет собой средства, предназначенные для финансирования тех или иных мероприятий целевого назначения, не подлежащих возврату. Для обобщения информации о состоянии и движении средств целевого финансирования, а также о поступлениях и расходовании членских взносов и прочих средств, предназначенных для осуществления мероприятий целевого назначения, в плане счетов предусмотрена группа счетов 8800 «Счета учета целевых поступлений», в состав которого входят счета:

8810 «Гранты»

8820 «Субсидии»

8830 «Членские взносы»

8840 «Налоговые льготы с целевым использованием»

8890 «Прочие целевые поступления».

Необходимым условием для признания перечисленных поступлений в качестве собственного капитала являются: использование их строго по целевому назначению; отсутствие расходов, связанных с привлечением средств; безвозвратность при выполнении определенных условий.

Гранты представляют собой безвозмездную гуманитарную денежную или материально-техническую помощь, оказываемую государством (правительством), а также неправительственными, зарубежными, международными организациями и фондами предприятию в социально значимых целях, для стимулирования развития экономики, выполнения научно-технических и инновационных программ.

Счета учета целевых поступлений используются чаще всего в негосударственных некоммерческих организациях (ННО). Это связано с её спецификой - ННО не ставят цель заработать прибыль, занимается общественно-полезной деятельностью, для выполнения которой и предназначены целевые поступления. Все расходы ННО, связанные с уставной деятельностью, списывается за счет уменьшения целевого финансирования.

Нераспределенная прибыль. Прибыль, это конечный финансовый результат хозяйственной деятельности предприятия, осуществляющего предпринимательскую деятельность. В результате эффективной работы, предприятия за счет прибыли увеличивается его капитал. Информация о размере прибыли обычно представляет собой наиболее важный финансовый показатель, который отражается на счете учета нераспределенной прибыли (непокрытого убытка) - группы 8700.

Накопленная прибыль представляет собой сумму чистой прибыли за все время существования предприятия за вычетом убытков, выплат по дивидендам и прибыли. Накопленная прибыль представляет собой ту часть капитала, которая накоплена с момента создания предприятия, а не за последний год его работы. Она не равна сумме имеющихся у предприятия денежных средств, деньги - это средства (так же, как и другое имущество), а прибыль - это часть капитала предприятия. Прибыль является источником выплаты дивидендов собственникам компаний.

Дивидендом (доходом Учредителя) является часть прибыли, остающаяся у предприятия после уплаты всех налогов и обязательных платежей, подлежащая распределению среди акционеров (учредителей). Дивиденды не относятся к расходам компании, а представляют собой способ распределения части прибыли предприятия между его владельцами. Так как дивиденды не являются расходами, их сумма не вычитывается из суммы доходов предприятия, однако выплата дивидендов приводит к уменьшению капитала. Накопленная прибыль является одним из источников капитала, сам же капитал находится в распоряжении предприятия в виде средств, показанных в активе баланса.

Выкупленные собственные акции. Некоторые компании выкупают свои обыкновенные акции в целях их использования в схемах поощрения своих менеджеров с помощью административных опционов. В этом случае общее количество акций при реализации административных опционов не увеличивается. Еще одной причиной выкупа акций является желание избежать поглощения другой компанией, убрав с рынка свои акции. В некоторых случаях компании, не желающие далее оставаться открытыми акционерными обществами, "приватизируются" путем выкупа всех акций у сторонних акционеров. Бывают также ситуации, когда акции выкупаются с единственной целью изъять их из обращения. Если проанализировать совокупные денежные средства, направляемые корпорациями своим акционерам (денежные дивиденды, выкупы акций и предложения покупки за наличные в связи с поглощением других компаний), то окажется, что дивиденды являются лишь одним из механизмов (и притом не самым главным) распределения денежных средств.

Существует три наиболее распространенных метода выкупа акций: тендерный выкуп акций (self-tender offer) по фиксированной цене (fixed-price), тендерный выкуп акций путем "голландского" аукциона (Dutch-auction) и покупка на открытом рынке (open-market purchase). Когда речь идет о тендерном выкупе акций по фиксированной цене, компания делает формальное предложение своим акционерам выкупить у них определенное количество акций -- как правило, по заранее установленной цене. Эта "договорная" цена превышает текущую рыночную цену акций. Акционеры могут выбирать: либо продать свои акции по указанной цене, либо продолжать хранить их у себя. Как правило, период действия этого предложения охватывает две-три недели. Если акционеры проявляют готовность продать больше своих акций, чем первоначально предполагалось компанией, компания может выкупить весь "излишек" или только часть его. Однако она не обязана выкупать этот "излишек".

Обобщение информации о наличии и движении выкупленных собственных акций (для последующей перепродажи или аннулирования) осуществляется на следующих счетах:

8610 «Выкупленные собственные акции -- простые»;

8620 «Выкупленные собственные акции -- привилегированные».

Счета учета выкупленных собственных акций показывают сокращение уставного капитала акционерного общества и отражаются в балансе как суммы, вычитаемые из общего итога по уставному капиталу.

Основным источником финансирования является собственный капитал (рис1.1.1). Собственный капитал представляет собой совокупность средств организации, принадлежащих ей на праве собственности.

Рис. 1.1.1 Схема собственного капитала

Основным внутренним источником пополнения собственного капитала (рис. 1.1.2) является прибыль предприятия, за чет которой создаются фонды накопления, потребления, фонд социальной сферы, резервный. Может быть остаток нераспределенной прибыли, который до ее распределения используется в обороте предприятия, как чистая прибыль - прибыль, остающаяся в распоряжении предприятия после уплаты налогов, обязательных платежей. Если предприятие убыточное, то собственный капитал уменьшается на сумму полученных убытков.

Рис 1.1.2. Источники формирования собственного капитала

1.2 Цели и задачи бухгалтерского учета собственного капитала

Собственный капитал представляет собой совокупность материальных ценностей и денежных средств, финансовых вложений и затрат на приобретение прав и привилегий, необходимых для осуществления хозяйственной деятельности.

Цель бухгалтерского учета собственного капитала - раскрытие информации о формировании и учете капитала в бухгалтерской отчетности.

Основные задачи бухгалтерского учета собственного капитала предприятия сводятся к следующим:

- правильное отражение формирования собственного капитала предприятия в бухгалтерском учете и отчетности;

- отражение изменения величины и структуры собственного капитала;

- отражение иммобилизации собственных средств и выявление причин их возникновения.

- правильное и своевременное отражение собственного капитала в бухгалтерских записях.

1.3 Нормативно - правовое регулирование бухгалтерского учета собственного капитала

Нормативно-правовая база, регулирующая учет и контроль собственного капитала - это совокупность законов, постановлений, распоряжений, инструкций и прочих нормативных документов, регулирующих учет и порядок составления отчетности собственного капитала. По учету и контролю собственного капитала существует множество законов, нормативно - правовых актов.

Основные принципы бухгалтерского учета, как важнейшего источника информации для принятия управленческих решений, и составление финансовой отчетности относительно основных средств предприятия, определены Законом Узбекистана « О бухгалтерском учете» от 30 августа 1996 года № 279-I

Регулирование вопросов методологии бухгалтерского учета и финансовой отчетности осуществляется Министерством финансов Узбекистана, которое утверждает Положения (стандарты) бухгалтерского учета, а также и другие правовые нормативные акты относительно ведения бухгалтерского учета собственного капитала и составления финансовой отчетности.

Целью составления отчета о собственном капитале согласно НСБУ № 14 «Отчет о собственном капитале» утвержденный Приказом министра финансов от 01.03.2004 года № 36 и зарегистрированным МЮ 07.04.2004 г. № 1335 является раскрытие информации об изменениях в составе собственного капитала предприятия в течение отчетного периода. А так же регулирование порядка отражения информации, связанной с собственным капиталом, определение содержания отчета о собственном капитале. Стандарт содержит требования, предъявляемые к информации, подлежащей раскрытию при представлении отчета о собственном капитале как составной части финансовой отчетности. Эти требования могут быть дополнены в соответствии с требованиями раскрытия, существующими в других стандартах и охватывающими специфические проблемы отчета о собственном капитале.

Собственный капитал, в соответствии с НСБУ № 15 «Бухгалтерский баланс» (утвержденным Приказом министра финансов от 12.03.2003 г. № 45 и зарегистрированным МЮ 20.03.2003 г. № 1226), в разделе "Собственный капитал" должна быть раскрыта информация по уставному капиталу, добавленному капиталу, резервному капиталу, выкупленным собственным акциям, нераспределенной прибыли (непокрытому убытку), целевому поступлению и резерву предстоящих расходов и платежей, а так же определение сущности и представления активов, собственного капитала и обязательств в бухгалтерском балансе.

Составляющие уставного капитала отражают стоимость активов, которые собственники передали в распоряжение предприятия как взносы, а также остатки созданной дополнительной стоимости в форме нераспределенной прибыли, стоимость активов, полученных предприятием в свое распоряжение от других лиц без возвращения, и сумму дооценки необоротных активов.

Согласно Методического указания по применению НСОИ № 8 "Оценка стоимости имущества в целях приватизации", собственный капитал -- часть в активах предприятия, остающаяся после вычета его обязательств. В Концептуальной основе для подготовки и представления финансовой отчетности (зарегистрированной МинЮс РУз 14.08.1998 г. № 475 и утвержденной МФ РУз 26.07.1998 г. № 17-07/86), собственный капитал состоит из уставного, добавленного, резервного капиталов и нераспределенной прибыли. При необходимости уставный, добавленный, резервный капиталы могут быть учтены в аналитическом разрезе. Величина собственного капитала в бухгалтерском балансе зависит от оценки стоимости активов и обязательств. Действующие в настоящее время документы -- Положение о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг) и о порядке формирования финансовых результатов, НСБУ № 21 «План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности хозяйствующих субъектов и Инструкция по его применению» -- разрешают три вида резервов: резерв на проведение капитальных ремонтных работ только с разрешения Министерства финансов; резерв по сомнительным долгам; резерв на гарантийный ремонт. Могут ли предприятия создавать другие виды резервов в соответствии со своей спецификой и учетной политикой, например, резерв на оплату отпусков или резерв на ремонт, если разрешения Минфина нет. Очевидно, могут, но с определенными налоговыми последствиями. НСБУ № 21 в составе собственного капитала учитывает: уставный капитал, добавленный капитал, резервный капитал, нераспределенную прибыль (непокрытый убыток), выкупленные собственные акции, целевые поступления и резервы предстоящих расходов и платежей. Этот стандарт наиболее полно раскрывает составляющие собственного капитала.

В нормативном регулировании учета и основных средств также важен новый Налоговый кодекс Узбекистана. Утвержденный Законом Республики Узбекистан от 25.12.2007 г. № ЗРУ-136, введенный в действие с 1 января 2008 г. В настоящий Кодекс внесены изменения в соответствии с Законом РУз от 10.04.2012 г. № ЗРУ-322. Данный закон определяет плательщиков налога, объекты, базу и ставки налогообложения, перечень не облагаемых налогом и освобожденных от налогообложения операций. Итак, были перечислены основные законодательные и нормативные акты, положения (стандарты) бухгалтерского учета, которые определяют методологические основы формирования в бухгалтерском учете информации о собственном капитале.

Глава 2. Учет собственного капитала на примере СП «Orient Mebel»

2.1 Краткая характеристика СП «Orient Mebel» и анализ основных экономических показателей

бухгалтерский учет собственный капитал

СП «ORIENT-MEBEL» - крупнейшая фабрика в Узбекистане, была создана в форме общества с ограниченной ответственностью решением учредителей 24.09.2002 года и зарегистрировано Министерством Юстиции РУз. 03.10.2002 года №94.

В 2011 году учредителями СП «Orient-Mebel» являлись: Мирзаев Пайзуллажон Рахматуллаевич (гражданин Республики Узбекистан) и компания «Akafom Corporation Limited» (Кипр).

По состоянию на 31.12.2011 года общая сумма уставного фонда составляет 3 051 528 54 долларов США. Весь уставный фонд поделен на 10 долей. (1 доля = 305 152,85 долларов США). Доли в уставном фонде распределены следующим образом: Мирзаев Пайзуллажон Рахматуллаевич 112 278,77 долларов США - 3,68 % (0,37 долей) и компания «Akafom Corporation Limited» 2 939 249,77 долларов США - 96,32 % (9,63 долей)

СП «Orient-Mebel» присвоен отраслевой код (ОКОНХ) 15271 - предприятие по производству мебели. По итогам 2011 года среднегодовая численность СП «Orient-Mebel» не превышает 100 человек, в связи с чем, предприятие относится к субъекту малого предпринимательства.

Предметом деятельности СП «Orient-Mebel» являются: переработка древесины и производство мебели и других изделий из мебели; открытие и эксплуатация столярных цехов для производства столярных и мебельных изделий; коммерческая деятельность.

СП «Orient-Mebel» находится на упрощенной системе налогообложения. Предприятие имеет лицензию на оптовую торговлю № УС 000369 от 20.01.2006 года. Лицензия выдана Сергелийским Хокимиятом без ограничения срока действия

Фабрика специализируется на производстве дверей, лестниц и кухонной мебели премиум класса. Избрав в качестве стратегии неизменное технологическое и техническое развитие своего производства, сегодня фабрика ORIENT MEBEL имеет в своем распоряжении современное оборудование ведущих станкостроительных фирм, размещенное на площадях более 15.000 кв. метров. Ежегодно компания инвестирует значительные средства в постоянный рост и развитие своего производства. В работе компании основное внимание уделяется следующим критериям: качество, дизайн, сервис. Качество выпускаемой продукции достигается с одной стороны внимательным отношением к подбору и постоянному обучению персонала компании, а с другой стороны, использованием новейших технологий и высокоавтоматизированного оборудования. На все свои изделия фабрика ORIENT MEBEL предоставляет гарантию. Поэтому тщательно отбирают поставщиков материалов и компонентов для изготавливаемой мебели. Среди поставщиков предприятия только самые крупные и известные производители, которые могут гарантировать высокое качество и безопасность своей продукции. Ручки и замки мебели производят лучшие итальянские фабрики: BOSETTI - MARELLA , AGB. Инженерный камень и мрамор из Израиля: CAESARSTONE. Предприятие активно сотрудничает с такими европейскими производителями как: AMIG, SIRO, BLUM, NOMET, ICA, LEUCO, SAIMA, KRONOSPAN, JOWAT, встраиваемая бытовая техника итальянских производителей FRANKE и BARRIVIERA.

В 2011 году предприятие внедрило и успешно применяет систему управления качеством в соответствии с мировым стандартом ISO 9001:2008. Это подтверждает высокое качество работы сотрудников на всех уровнях организации и высоком качестве производимой продукции и оказываемых услуг. Кроме того, наличие сертификата позволяет экспортировать производимую продукцию в любую страну мира

Цель СП «Orient Mebel» - предоставить каждому клиенту эксклюзивный продукт, максимально удовлетворив его запросы.

Преимущества СП «Orient Mebel» перед другими производителями мебели: передовой и оригинальный дизайн предлагаемой продукции; регулярное обновление современных технологий, материалов и фурнитуры; возможность создания нетиповых, эксклюзивных кухонных гарнитуров, дверей, лестниц и изделий из инженерного камня и мрамора; профессиональный, внимательный подход к каждому клиенту; справедливая цена; гарантия на каждое изделие;

Схема 1. Организационная структура СП «Orient Mebel»

Отдел внешнеэкономических связей занимается организацией маркетинга и менеджмента на предприятии и работает с поставщиками.

Бухгалтерия - самостоятельная структурная единица организации, которая не входит в состав другого организационного подразделения. Главный бухгалтер возглавляет бухгалтерию, обеспечивает правильность постановки учета, его достоверность, осуществляет контроль за сохранностью, рациональным и экономным использованием всех средств предприятия.

Технический отдел является самостоятельным структурным подразделением предприятия. Занимается решение технических вопросов и заданий руководства предприятия, техническим оснащением предприятия, обеспечением эффективности проектных решений и т. д.

Отдел кадров - подразделение предприятия, отвечающее за проведение кадровой политики предприятия.

IT - отдел решает комплексные вопросы программирования, касающиеся модернизации, модификации уже существующего кода либо создания нового кода; готовит графики и диаграммы рабочего процесса; устанавливает последовательность проведения операций по вводу и компьютерной обработке данных; контролирует проведение тестирования и отладки программного обеспечения.

Одним из основных требований функционирования предприятия в условиях рыночной экономики являются безубыточность хозяйственной и другой деятельности, возмещение расходов собственными доходами и обеспечение в определенных размерах прибыльности, рентабельности хозяйствования. Главная задача предприятия - хозяйственная деятельность, направленная на получение прибыли для удовлетворения социальных и экономических интересов членов трудового коллектива и интересов собственника имущества предприятия. Основными показателями, характеризующими результаты деятельности предприятия, выступают товарооборот, валовой доход, другие доходы, издержки обращения, прибыль и рентабельность.

Бухгалтерский баланс, сформированный исходя из концепции финансового капитала, с одной стороны, дает четкое представление о характере поставщиков финансовых ресурсов организации (капитал и обязательства) и условиях их вовлечения в деловой оборот организации (сроки, процентные ставки, обеспечения); с другой стороны, - о направлении и характере вложений предоставленного капитала в экономические ресурсы общества. Финансовое положение организации определяется тем, насколько достигнутый уровень доходности вложений капитала соответствует требуемому уровню доходности по условиям его привлечения.

Сопоставление финансовых ресурсов организации и расходов по обслуживанию капитала и обязательств позволяет установить, на каких условиях требуемого наращения организации, предоставлены финансовые ресурсы; какова, сравнительная финансовая эффективность, получения собственного и заемного капитала; какова, требуемая минимальная норма доходности должна быть обеспечена по условиям привлечения капитала организации. Сопоставление активов организации с доходами от деятельности позволяет установить фактическую доходность от вложений капитала в активы в целом, а также в связи с усилиями коллектива организации или третьих лиц. Для выявления общей характеристики финансовых показателей предприятия, определения их динамики и отклонений за отчетный период проведем анализ бухгалтерского баланса и финансовых результатов.

В ходе анализа целесообразно определить темпы роста наиболее значимых статей (групп) баланса и сравнить полученные результаты с темпами роста выручки от продаж. Важным направлением анализа является анализ баланса, в ходе которого оцениваются удельный вес и структурная динамика отдельных групп и статей актива и пассива баланса.

Из таблицы 2.1.1 видно, что актив баланса СП "ORIENT MEBEL" за три года (2009-2011 г.) вырос на 24,7%. В том числе, долгосрочные активы в 2,6 раза. Основные средства предприятия увеличились в 2 раза в 2011 году. Это говорит о том, что предприятие приобретает новое оборудование, машины, строит новые рабочие помещения, т.е растет. Доля текущих активов предприятия сначала имела небольшой рост в 6,5%, а затем упала на 19,6%.Это можно объяснить тем, что в 2011 году уменьшились денежные средства на 54,1%, краткосрочные финансовые вложения на 93,6%, товары на 67,3%. Зато выросли на 17,3% товарно - материальные запасы на 17,3% в 2011 году, но уменьшились на 15,4% к 2010 году. Дебиторская задолженность имеет тенденцию сначала к повышению на 154% в 2010 году, а потом к снижению на 42,1% в 2011 году. Рассмотрим анализ пассива баланса, представленный в таблице 2.1.2

Таблица 2.1.1. - Анализ актива баланса СП "ORIENT MEBEL" за 2009 - 2011 гг. в тыс. сум.

Таблица 2.1.2 - Анализ пассива баланса СП "ORIENT MEBEL" за 2009- 2011 гг. в тыс. сум.

Выводы по анализу пассива баланса СП "ORIENT MEBEL" за три года (2009- 2011гг.). Как видно из таблицы 2.1.2 источники средств имели небольшое снижение в 5,8%, но затем в 2011 году значительное их увеличение на 28,5%. Уставной капитал СП "ORIENT MEBEL" в 2011 году резко увеличился на 319%, т. е почти в 4,1 раза. Резервный капитал возрос на 7,44% в 2010 году, а в сравнении к 2010 году 2011 года немного снизился на 4,25%, но в целом вырос на 31,9% к 2009 году. Нераспределенная прибыль показывает нам уменьшение в 2010 году на 75,2% и на 29,7% в 2011 году. Краткосрочные банковские займы уменьшились до нуля в 2010 году и вновь появились в 2011 году, но в сравнении к 2009 году уменьшились на 87,1%. Это говорит нам о том, что предприятию хватает собственных денежных средств.

Финансовый результат деятельности предприятий в конечном итоге характеризуется показателями прибыли (убытка). Известно, что без получения прибыли предприятие не может развиваться в рыночной экономике, за исключением организаций, финансируемых за счёт государства или других источников. Поэтому задача улучшения финансового результата является жизненно важной для хозяйствующего субъекта. Анализ финансовых показателей позволяет выявить возможности улучшения финансового положения и по результатам расчётов принять экономически обоснованные решения. Проведем анализ отчета о финансовых результатах СП "ORIENT MEBEL" за три года (2009-2011 гг.).

В целом почти по всем пунктам таблицы 2.1.3 , что в 2011 году чистая прибыль составила 3321254386 сум, т.е этот показатель с 2009 годом уменьшился на 1861935685, т.е на 35,9%. На такое снижение повлияли следующие отрицательные показатели. Выручка в 2011 году уменьшилась по сравнению к 2009 году на 4211050909 сум, т.е на 30,9%. Себестоимость общей суммы выручки в процентном соотношении сначала снизилась на 53,7% в 2010, а затем немного возросла к показателю 2010 года, но все равно уменьшилась на 46,1% к сумме 2009 года. Прибыль как валовая, так и от основной деятельности показывает сначала снижение в 2010 году, а затем снова рост в 2011 году. Валовая прибыль сначала упала на 64,9% в 2010 году, затем выросла в 2011 году, но это все равно на 17,1% меньше показателя 2009 года. Показатели прочих доходов очень сильно упали на 97,4% в 2011 году и 98% в 2010 году.