Учт страховых отчислений
Рассмотрение учета отчислений страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования, на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Изменения, связанные со вступлением в силу закона №212-ФЗ, счет 69.
Рубрика | Бухгалтерский учет и аудит |
Вид | контрольная работа |
Язык | русский |
Дата добавления | 19.11.2013 |
Размер файла | 34,8 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Размещено на http://www.allbest.ru/
Введение
страхование учет пенсионный
В условиях нестабильной экономики, когда происходят всевозможные политические и экономические потрясения, финансовые кризисы особо важное значение приобретает социальная защита населения.
Статья 39 Конституции РФ определяет виды социальной защиты граждан РФ: каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
Важное место в социальной защите и поддержке населения занимают государственные внебюджетные фонды (социального страхования, пенсионный, обязательного медицинского страхования, занятости населения и др.).
Внебюджетные фонды - один из методов перераспределения национального дохода органами власти в пользу определенных социальных групп населения. Государство мобилизирует в фонды часть доходов населения для финансирования своих мероприятий. Внебюджетные фонды решают две важные задачи: обеспечение дополнительными средствами приоритетных сфер экономики и расширение социальных услуг населения.
Поскольку плательщиками взносов во внебюджетные фонды являются юридические и физические (предприниматели) лица, т.е. потребители социальных гарантий, то вопросы уплаты и распределения денежных средств фондов касаются всех граждан России.
Целью настоящей курсовой работы является рассмотрение учета отчислений страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, а также на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. В частности будут рассмотрены изменения, связанные со вступлением в силу закона №212-ФЗ, счет 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению», а также приведен пример начисления страховых взносов.
1. Федеральный закон №212ФЗ, его значение и содержание
С 1 января 2001 г. главой 24 НК РФ был установлен единый социальный налог (ЕСН), который отменили с 1 января 2010 г. Вместо него компании, применяющие как общий, так и специальный режим налогообложения, платят страховые взносы в четыре внебюджетных фонда:
- в ПФР - на обязательное пенсионное страхование;
- в ФСС РФ - на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
- в Федеральный и территориальный ФОМС - на обязательное медицинское страхование.
Единый социальный налог просуществовал 9 лет. Он был введен с 1 января 2001 г. Федеральным законом от 05.08.2000 №118-ФЗ и заменил собой страховые взносы, уплачиваемые в государственные внебюджетные фонды. Целью введения этого налога было упрощение процедур исчисления и уплаты обязательных социальных платежей за счет сокращения оформляемых документов и уменьшения числа контролирующих органов. Однако на практике система налогового администрирования внебюджетных взносов себя не оправдала. Поэтому от нее решили отказаться, вновь вернув раздельный порядок, действовавший ранее.
Итак, основная цель вносимых в законодательство изменений - это замена единого социального налога на страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации и Федеральный и территориальные фонды обязательного медицинского страхования в связи с проводимой пенсионной реформой. Предполагалось, что с 1 января 2010 г. пенсионная система должна перейти от налогового к страховому принципу. Таким образом, она должна быть более адаптирована к рыночной экономике, должна стать самодостаточной, перестать зависеть от бюджетных вливаний. Регулировать отношения, связанные с исчислением и уплатой страховых взносов, стал Федеральный закон от 24.07.2009 №212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» (далее - Закон №212-ФЗ), вступивший в силу с 1 января 2010 г. (за исключением отдельных положений). Из Налогового кодекса РФ исчезает гл. 24 «Единый социальный налог».
Суммы, не облагаемые страховыми взносами
Суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами, для плательщиков страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, указаны в ст. 9 ФЗ №212-ФЗ.
В частности, страховыми взносами не облагаются:
· государственные пособия;
· компенсационные выплаты, связанные с увольнением работника (за исключением компенсации за неиспользованный отпуск);
· суммы материальной помощи, оказываемой работодателями своим сотрудникам (не более 4000 рублей в год в отношении каждого работника);
· стоимость льгот по проезду, предоставленных законом отдельным работникам;
· единовременная материальная помощь работникам при рождении ребенка, выплачиваемая в течение первого года его жизни и не превышающая 50000 руб. на одного ребенка;
· стоимость форменной одежды и обмундирования и иные выплаты.
С 2011 г. в этот перечень были дополнительно включены:
· доходы (за исключением оплаты труда работников), получаемые членами семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Сибири и Дальнего Востока РФ от реализации продукции, полученной в результате ведения ими традиционных видов промысла;
· взносы по договорам негосударственного пенсионного обеспечения, а также добровольного и личного страхования работников (если они заключены на срок не менее года).
· С 2011 г. компенсационные выплаты за неиспользованный отпуск, не связанные с увольнением работников, то есть начисляемые работающему сотруднику, также облагаются страховыми взносами.
· С 1 января 2013 г. на выплаты иностранным гражданам и лицам без гражданства, временно пребывающим в РФ, начисляются пенсионные взносы, если с ними заключены один или несколько срочных трудовых договоров продолжительностью не менее шести месяцев в общей сложности в течение календарного года.
Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (в ПФР) не начисляются на следующие виды выплат:
- на денежное содержание и иные выплаты в пользу прокуроров, следователей, судей федеральных судов, мировых судей;
- на вознаграждения за деятельность в студенческом отряде при условии, если они выплачены:
· в пользу лиц, обучающихся в образовательных учреждениях среднего и высшего профессионального образования по очной форме обучения;
· на основании трудовых или гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ и (или) оказание услуг;
· члену студенческого отряда, включенного в федеральный или региональный реестр молодежных и детских объединений, пользующихся государственной поддержкой.
В законе не предусмотрено льгот для плательщиков взносов, производящих выплаты инвалидам, а также для общественных организаций инвалидов, учреждений, созданных для достижения образовательных, культурных, научных и иных социальных целей. Однако на время переходного периода (до 2014 г.) для них установлены пониженные тарифы взносов.
С 2015 г. все организации и индивидуальные предприниматели будут уплачивать страховые взносы в общем порядке.
Плательщики страховых взносов
1. Лица, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам:
· организации;
· индивидуальные предприниматели;
· физические лица, не признаваемые индивидуальными предпринимателями;
2. Индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы и другие лица, занимающиеся частной практикой (работающие «на себя», не осуществляющие выплат иным лицам).
Если плательщик страховых взносов относится одновременно к нескольким указанным категориям, то он исчисляет и уплачивает страховые взносы по каждому основанию.
С 2012 г. вводится новая категория застрахованных лиц. За них уплачиваются только страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, в бюджет ПФР. В эту категорию включены иностранные граждане и лица без гражданства, которые:
· имеют статус временно пребывающих на территории РФ;
· заключили трудовой договор на неопределенный срок или срочные трудовые договоры (один или несколько), общая продолжительность которых в течение календарного года не меньше шести месяцев;
· не относятся к числу высококвалифицированных специалистов.
Взносы по нетрудоспособности и материнству, а также страховые взносы на ОМС за них платить не надо.
Объект обложения страховыми взносами
Для организаций и индивидуальных предпринимателей объектом обложения признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые:
· в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг (за исключением вознаграждений, выплачиваемых индивидуальным предпринимателям, адвокатам, нотариусам и иным лицам, занимающимся частной практикой);
· по договорам авторского заказа, в пользу авторов произведений по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства;
· в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
Для физических лиц, не признаваемых индивидуальными предпринимателями, объектом обложения признаются:
· выплаты и иные вознаграждения по трудовым договорам и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, выплачиваемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц (за исключением вознаграждений, выплачиваемых индивидуальным предпринимателям, адвокатам, нотариусам и иным лицам, занимающимся частной практикой).
Не относятся к объекту обложения выплаты и иные вознаграждения, начисленные:
· в рамках гражданско-правовых договоров, предметом которых является переход права собственности или иных вещных прав на имущество, а также связанных с передачей в пользование имущества (имущественных прав)*;
· по трудовым или гражданско-правовым договорам в пользу физических лиц, являющихся иностранными гражданами и лицами без гражданства;
· добровольцам благотворительных организаций, осуществляющих деятельность в рамках гражданско-правовых договоров, на возмещение их расходов (за исключением расходов на питание в размере, превышающем размеры суточных, указанных в ст. 217 НК РФ).
· в рамках возмещения расходов волонтеров, участвующих в организации и проведении Олимпийских и Паралимпийских игр 2014 года, в виде оплаты расходов на оформление и выдачу виз, приглашений и иных аналогичных документов, стоимости проезда, проживания, питания, обучения, услуг связи и иных (льгота действует до 1 января 2017 г.), а также возмещения аналогичных расходов, выплачиваемых волонтерам Всемирной летней универсиады 2013 года в Казани (до 31 декабря 2013 г.).
*Исключение: договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства.
База для начисления страховых взносов
База для начисления страховых взносов для плательщиков страховых взносов определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных плательщиками страховых взносов за расчетный период в пользу физических лиц (за исключением сумм, не подлежащих обложению страховыми взносами). База для начисления страховых взносов определяется отдельно в отношении каждого физического лица с начала расчетного периода по истечении каждого календарного месяца нарастающим итогом.
С 1 января 2013 г. база для начисления страховых взносов установлена в сумме не более 568000 рублей.
С января 2012 г. действует правило: выплаты, превышающие лимит 568000 руб., облагаются страховыми взносами по тарифу 10%. А к выплатам в пределах указанной суммы применяется тариф 30%. Ранее страховые взносы с суммы превышения не взимались.
Если работодатель производит выплаты и иные вознаграждения в натуральной форме, то при расчете базы для уплаты взносов учитывается цена этих товаров (работ, услуг), указанная сторонами договора (а не рыночная их стоимость).
Расчетный и отчетный периоды
Расчетным периодом по страховым взносам признается календарный год. Отчетными периодами признаются первый квартал, полугодие, девять месяцев, календарный год.
Определение даты осуществления выплат и иных вознаграждений
Для организаций и индивидуальных предпринимателей:
· день начисления выплат и иных вознаграждений в пользу работника (физического лица, в пользу которого осуществляются выплаты и иные вознаграждения).
Для физических лиц, не признаваемых индивидуальными предпринимателями:
· день осуществления выплат и иных вознаграждений в пользу физического лица.
С 2012 г. взносы в территориальные фонды обязательного медицинского страхования уплачивать не надо.
С 1 января 2013 г. для некоторых страхователей, производящих выплаты физическим лицам, установлены дополнительные тарифы страховых взносов в Пенсионный фонд РФ - на финансирование страховой части трудовой пенсии.
Пониженные тарифы страховых взносов в 2013 году
На 2013 год установлены следующие пониженные тарифы страховых взносов:
1. Пониженные страховые взносы в размере:
· в Пенсионный фонд РФ - 21,0%;
· в Фонд социального страхования РФ - 2,4%;
· в Федеральный ФОМС - 3,7%;
применяются в отношении:
- выплат и иных вознаграждений инвалидам, производимых плательщиками страховых взносов;
- общественных организаций инвалидов (при определенных условиях);
- организаций и предпринимателей, являющихся плательщиками ЕСХН;
- сельскохозяйственных товаропроизводителей, организаций народных художественных промыслов, а также семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока РФ, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования.
2. Пониженные страховые взносы в размере:
· в ПФР - 8,0%;
· в ФСС РФ - 2,0%;
· в Федеральный ФОМС - 4,0%;
применяются в отношении:
- хозяйственных обществ, созданных после 13 августа 2009 г. бюджетными научными учреждениями и образовательными учреждениями высшего профессионального образования;
- организаций и индивидуальных предпринимателей, имеющих статус резидента технико-внедренческой особой экономической зоны и производящих выплаты физическим лицам, работающим на территории технико-внедренческой особой экономической зоны;
- организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий (за исключением организаций, имеющих статус резидента технико-внедренческой особой экономической зоны).
3. Пониженные страховые взносы в размере:
· в ПФР - 21,6%;
· в ФСС РФ - 2,9%;
· в Федеральный ФОМС - 3,5%;
применяются в отношении:
- российских организаций и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих производство, выпуск в эфир и / или издание средств массовой информации (за исключением средств массовой информации, специализирующихся на сообщениях и материалах рекламного и / или эротического характера), в том числе в электронном виде, основным видом экономической деятельности которых является:
· а) деятельность в области организации отдыха и развлечений, культуры и спорта - в части деятельности в области радиовещания и телевещания или деятельности информационных агентств;
· б) издательская и полиграфическая деятельность, тиражирование записанных носителей информации - в части издания газет или журналов и периодических публикаций, в том числе интерактивных публикаций.
4. Пониженные страховые взносы в размере:
· в ПФР - 20,0%;
· в ФСС РФ - 0%;
· в Федеральный ФОМС - 0%;
применяются в отношении:
- организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих УСН и осуществляющих основной вид своей экономической деятельности в сферах, перечисленных в п. 8 ст. 58 Федерального закона от 24.07.2009 №212-ФЗ. Среди указанных видов деятельности:
· производство пищевых продуктов;
· образование, здравоохранение, предоставление социальных услуг;
· строительство;
· транспорт и связь;
· розничная торговля фармацевтическими и медицинскими товарами, ортопедическими изделиями (введено с 2012)
· музейное и библиотечное дело, а также многие другие сферы бизнеса (всего около 40 пунктов);
- аптечных организаций, уплачивающих единый налог на вмененный доход (введено с 2012 г.);
- некоммерческих организаций, применяющих упрощенную систему налогообложения и осуществляющих деятельность в области социального обслуживания населения, научных исследований и разработок, образования, здравоохранения, культуры и искусства и массового спорта (за исключением профессионального) (введено с 2012 г.);
- благотворительных организаций, применяющих упрощенную систему налогообложения (введено с 2012 г.).
- индивидуальных предпринимателей, применяющих патентную систему налогообложения.
Участники проекта «Сколково» вправе при соблюдении определенных условий уплачивать страховые взносы по следующему пониженному тарифу:
· в ПФР - 14,0%;
· в ФСС РФ - 0%;
· в Федеральный ФОМС - 0%;
Страховые взносы, уплачиваемые плательщиками, не производящими выплат и иных вознаграждений физическим лицам
Индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой, не производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, уплачивают за себя взносы в Пенсионный фонд РФ и Федеральный ФОМС, в фиксированных размерах.
Начиная с 2013 г. размер страховых взносов, подлежащих уплате, рассчитывается по следующим формулам:
· в Пенсионный фонд РФ - 2 x МРОТ x 26% x 12;
· в Федеральный ФОМС - МРОТ x 5,1% x 12;
МРОТ = 5205 рублей (на 1 января 2013 года).
Таким образом, для самозанятых лиц суммы страховых взносов, которые нужно уплатить в 2013 г., составляют:
· В бюджет ПФР - 32 479,2 руб. (2 x 5205 руб. x 26% x 12);
· В бюджет ФФОМС - 3185,46 руб. (5205 руб. x 5,1% x 12).
Общий размер страховых взносов в бюджеты ПФР и ФФОМС, подлежащих уплате в 2013 г., для указанных плательщиков составляет 35664,66 рублей.
Плательщики, которые не производят выплаты физическим лицам, не обязаны исчислять и уплачивать страховые взносы по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Они могут делать это на добровольной основе.
Расчет сумм страховых взносов, подлежащих уплате за расчетный период плательщиками страховых взносов, производится ими самостоятельно. Плательщики страховых взносов перечисляют их за себя не позднее 31 декабря текущего календарного года.
С 1 января 2013 г. предприниматели, адвокаты и иные плательщики, не производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, вправе не исчислять и не уплачивать взносы за некоторые периоды, в течение которых они не вели свою профессиональную деятельность, а именно:
· за период прохождения военной службы по призыву;
· за период ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
· за период ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
· за период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства;
· за период проживания за границей супругов работников, направленных, например, в дипломатические представительства и консульские учреждения РФ.
Календарным месяцем начала деятельности данной категории плательщиков признается:
1) для индивидуального предпринимателя - календарный месяц, в котором произведена его государственная регистрация в качестве индивидуального предпринимателя;
2) для адвоката - календарный месяц, в котором ему выдано удостоверение адвоката;
3) для нотариуса, занимающегося частной практикой, - календарный месяц, в котором он наделен полномочиями нотариуса.
Порядок и сроки уплаты страховых взносов с выплат и вознаграждений физическим лицам
Сумма страховых взносов исчисляется и уплачивается отдельно в каждый государственный внебюджетный фонд.
Страхователь уплачивает страховые взносы в виде ежемесячных обязательных платежей в срок не позднее 15-го числа следующего за календарным месяцем, за который начисляется данный платеж.
Расчеты по начисленным и уплаченным страховым взносам необходимо представлять не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом (кварталом, полугодием, девятью месяцами и календарным годом). Таким образом, последними датами сдачи отчетности за 2013 г. являются: 15 мая (за I квартал), 15 августа (за полугодие), 15 ноября (за 9 месяцев) и 17 февраля 2014 г. (за весь 2013 год). Начиная с представления отчетности за I квартал 2012 г., следует применять новую форму РСВ-1 ПФР, утвержденную Приказом Минздравсоцразвития России от 15.03.2012 №232н.
С 2011 г. ежеквартально надо сдавать не только расчеты по страховым взносам, но и сведения по персонифицированному учету в режиме «одного окна». Страхователи, у которых численность работников за предшествующий отчетный период составляет 50 человек и более, подают отчетность для персонифицированного учета только в электронной форме.
С 2012 г. плательщики, не производящие выплаты физическим лицам - индивидуальные предприниматели, работающие «на себя», адвокаты, нотариусы - не предоставляют в ПФР годовой расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам. Эта обязанность сохранилась только для глав крестьянских (фермерских) хозяйств. Они предоставляют расчет по форме РСВ-2 не позднее 1-го марта следующего года (утверждена Приказом Минздравсоцразвития РФ от 12.11.2009 №895н).
2. Счет 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению»
Расчеты по социальному страхованию (субсчет 69.1)
Социальное страхование распространяется на все категории трудящихся независимо от места их работы и должности, является обязательным и осуществляется за счет взносов предприятий, которое должно зарегистрироваться в качестве страхователя в отраслевом или региональном отделении Фонда социального страхования РФ.
В законодательстве РФ установлены следующие виды пособий, выплачиваемых за счет средств Фонда социального страхования РФ:
· пособие по временной нетрудоспособности;
· пособие по беременности и родам;
· единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
· единовременное пособие при рождении ребенка;
· ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
· пособие при усыновлении ребенка;
· оплата дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами;
· пособие на погребение.
Правом на получение пособий по государственному социальному страхованию обладают граждане, на которых распространяется государственное социальное страхование.
Отчисления в фонд социального страхования составляют 2,9% от фонда оплаты труда.
Как известно, бухгалтерский учет расчетов с ФСС РФ ведется на балансовом счете 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению», к которому открывается субсчет 69.1 - «Расчеты по социальному страхованию».
По кредиту счета 69.1 должны отражаться суммы отчислений в ФСС РФ, а также поступление частичной стоимости путевок и суммы, полученные в случае превышения соответствующих расходов над отчислениями. При этом записи производятся в корреспонденции со:
счетами, на которых отражено начисление оплаты труда, - в части отчислений, производимых за счет организации (Дт 20, 23, 25, 26, 44 и др. Кт 69.1);
счетом 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» - в части отчислений, производимых за счет работников предприятия (Дт 70 Кт 69.1);
счетом 99 «Прибыли и убытки» - на сумму пеней за несвоевременный взнос платежей (Дт 99 Кт 69.1);
счетом 51 «Расчетный счет» - на сумму, полученную в случаях превышения соответствующих расходов над платежами (Дт 51 Кт 69.1).
По дебету счета 69.1 должны отражаться заключение перечисленные суммы платежей (Дт 69.1 Кт 51), а также суммы, выплачиваемые за счет платежей на социальное страхование (Дт 69.1 Кт 70).
Расчеты по пенсионному обеспечению (субсчет 69.2)
Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) образован в целях обеспечения социального страхования. Он предназначен для выплаты государственных пенсий, оказания материальной помощи престарелым и нетрудоспособным гражданам и т.д. Для этого каждая организация и предприятие, а также индивидуальные предприниматели производят ежемесячно сверх оплаты труда отчисления в ПФР в соответствии с установленным в централизованном порядке тарифом страховых взносов.
В настоящее время отчисления в пенсионный фонд составляют 22% от фонда оплаты труда. Бухгалтерский учет расчетов с ПФР ведется на балансовом счете 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению», к которому открывается субсчет 69.2 - «Расчеты по пенсионному обеспечению».
По кредиту счета 69.2 должны отражаться суммы отчислений в ПФР, а также суммы, полученные в случае превышения соответствующих расходов над отчислениями. При этом записи производятся в корреспонденции со:
счетами, на которых отражено начисление оплаты труда, - в части отчислений, производимых за счет организации (Дт 20, 23, 25, 26, 44 и др. Кт 69.2);
счетом 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» - в части отчислений, производимых за счет работников предприятия (Дт 70 Кт 69.2);
счетом 99 «прибыли и убытки» - на сумму пеней за несвоевременный взнос платежей (Дт 99 Кт 69.2);
счетом 51 «Расчетный счет» - на сумму, полученную в случаях превышения соответствующих расходов над платежами (Дт 51 Кт 69.2).
По дебету счета 69.2 должны отражаться перечисленные суммы платежей (Дт 69.2 Кт 51).
Расчеты по обязательному медицинскому страхованию (субсчет 69.3)
Обязательное медицинское страхование призвано обеспечить всем гражданам страны равные возможности в получении медицинской и лекарственной помощи. В этих целях все организации, независимо от форм собственности, а также индивидуальные предприниматели обязаны перечислять взносы в фонды обязательного медицинского страхования (ФОМС РФ) по тарифу страховых взносов, установленному в размере 5,1% от фонда оплаты труда.
По кредиту счета 69.3 должны отражаться суммы отчислений в ФОМС РФ, а также суммы, полученные в случае превышения соответствующих расходов над отчислениями. При этом записи производятся в корреспонденции со:
счетами, на которых отражено начисление оплаты труда, - в части отчислений, производимых за счет организации (Дт 20, 23, 25, 26, 44 и др. Кт 69.3);
счетом 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» - в части отчислений, производимых за счет работников предприятия (Дт 70 Кт 69.3);
счетом 99 «Прибыли и убытки» - на сумму пеней за несвоевременный взнос платежей (Дт 99 Кт 69.3);
счетом 51 «Расчетный счет» - на сумму, полученную в случаях превышения соответствующих расходов над платежами (Дт 51 Кт 69.3).
По дебету счета 69.3 должны отражаться перечисленные суммы платежей (Дт 69.3 Кт 51).
Расчеты по обязательному страхованию от НС и ПЗ (субсчет 69.11)
Порядок начисления взносов на страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний и порядок их расходования регулируется Федеральным законом от 24 июля 1998 г. №125-ФЗ «Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». В практической деятельности следует руководствоваться «Правилами начисления, учета и расходования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», утвержденными постановлением Правительства РФ от 2 марта 2000 г. №184.
Страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний начисляются и уплачиваются страхователями, которыми признаются:
· юридические лица независимо от организационно-правовой формы (в том числе иностранные организации, осуществляющие деятельность на территории Российской Федерации) и физические лица, нанимающие работников по трудовому договору (контракту);
· юридические и физические лица, обязанные их уплачивать на основании гражданско-правовых договоров, заключенных с физическими лицами.
Страхователи подлежат обязательной регистрации в Фонде социального страхования РФ в сроки и в порядке, определяемом страховщиком.
Обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний подлежат:
· физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора (контракта), заключенного со страхователем;
· физические лица, осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труду страхователем;
· физические лица, выполняющие работу на основании гражданско-правового договора, если в соответствии с указанным договором страхователь обязан уплачивать страховщику страховые взносы.
Страховые взносы начисляются на начисленную по всем основаниям оплату труда (доход) работников (в том числе внештатных, сезонных, временных, выполняющих работу по совместительству), лиц, осужденных к лишению свободы и привлекаемых к труду страхователем, а в соответствующих случаях - на сумму вознаграждения по гражданско-правовому договору.
Сумма оплаты труда (дохода), получаемая в иностранной валюте, пересчитывается в рубли по курсу Центрального банка РФ на день получения.
При назначении страхователю страховщиком в установленном порядке скидки или надбавки к страховому тарифу размер подлежащих уплате страховых взносов определяется с учетом указанной скидки (надбавки).
В 2010 г. на основании Федерального закона от 28.11.09 г. №297-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2010 год и на плановый период 2011 и 2012 годов» страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний уплачиваются страхователем в порядке и по тарифам, установленным Федеральным законом от 22.12.05 г. №179-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год». Тарифы установлены в процентах к начисленной оплате труда по всем основаниям (доходу) застрахованных, а в соответствующих случаях - к сумме вознаграждения по гражданско-правовому договору дифференцировано по группам отраслей (подотраслей) экономики в соответствии с классами профессионального риска.
Страховые взносы отражаются в составе себестоимости продукции (работ, услуг) по элементу «Отчисления на социальные нужды» в корреспонденции со счетом 69 «Расчеты по социальному страхованию», субсчет 69.11 «Расчеты по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».
Если страхователь выплачивает застрахованному обеспечение по страхованию, то сумма обеспечения начисляется проводкой по дебету счета 69.11 «Расчеты по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» и кредиту счета 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами», субсчет «Расчеты по выплатам социального характера». Разница между начисленными страховыми взносами (включая начисленные пени) и суммой расходов на выплату обеспечения перечисляется страховщику.
Заключение
В России существует государственная система социальной защиты населения, частью которой является обязательное социальное страхование.
Социальное страхование обеспечивается отчасти организациями и индивидуальными предпринимателями - работодателями, которые выступают в роли страхователей, уплачивая страховые взносы.
Для реализации конституционных прав граждан на государственное пенсионное и социальное обеспечение и медицинскую помощь в Российской Федерации создана и действует система обязательного социального страхования.
К видам страхового обеспечения относятся: пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, пенсия по инвалидности, старости и др.
Для функционирования системы социального страхования и обеспечения образуются следующие государственные социальные внебюджетные фонды: Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ и фонды обязательного медицинского страхования. Источниками средств, зачисляемых в вышеназванные государственные социальные внебюджетные фонды, являются страховые взносы, взимаемые с организаций и физических лиц.
Обязательное социальное страхование - часть государственной системы социальной защиты населения, спецификой которой является осуществляемое в соответствии с федеральным законом страхование работающих граждан от возможного изменения материального и (или) социального положения, в том числе по независящим от них обстоятельствам.
Обязательное социальное страхование представляет собой систему создаваемых государством правовых, экономических и организационных мер, направленных на компенсацию или минимизацию последствий изменения материального и (или) социального положения работающих граждан, а в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, иных категорий граждан вследствие признания их безработными, трудового увечья или профессионального заболевания, инвалидности, болезни, травмы, беременности и родов, потери кормильца, а также наступления старости, необходимости получения медицинской помощи, санаторно-курортного лечения и наступления иных установленных законодательством Российской Федерации социальных страховых рисков, подлежащих обязательному социальному страхованию.
При начислении доходов физическим лицам работодатель должен был исчислять страховые взносы в ФСС России, в ПФР, в федеральный и территориальный фонды обязательного медицинского страхования и в фонд занятости. Упомянутая инструкция и предписывала организациям открывать к счету 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» субсчета, где соответственно и учитывались расчеты по отчислениям на государственное социальное страхование работников, на пенсионное их обеспечение, на медицинское их страхование и в фонд занятости.
Список литературы
1. КонсультантПлюс: Высшая школа - Выпуск 14. Осень 2010.
2. Астахов В.П. Теория бухгалтерского учета: Учебное пособие. - 5 издание переработанное и дополненное. - Ростов на Дону: МарТ, 2002. - 928 с.
3. http://www.referent.ru/47/90638 - Правовая система «Референт» - МАТЕРИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ РАБОТНИКАМ: УЧЕТ В 2010 ГОДУ - А.Н. ПЕЧЕРСКАЯ, заместитель начальника отдела камеральных проверок территориальной инспекции ФНС России.
4. http://www.laconica-ant.ru/articles/ninth.htm - Лаконика АНТ - Раздел Актуальные статьи - Донин Ю.Л. Аттестованный налоговый консультант, кандидат экономических наук.
5. http://www.buh-support.ru/ - Бухгалтерское сопровождение Вашего бизнеса.
6. http://kapital-audit.ru/consultation/2010/100119.htm - Аудиторская фирма «Капитал Аудит» - Отмена ЕСН - как платить взносы в государственные внебюджетные фонды.
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Внебюджетные фонды: сущность и предназначение. Федеральный закон № 212-ФЗ, его значение и содержание. Характеристика счета 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению". Размеры страховых взносов и тарифов для классов профессионального риска.
курсовая работа [734,7 K], добавлен 01.04.2011Порядок исчисления единого социального налога и страховых взносов в Пенсионный фонд, способы его отражения в бухгалтерском учете предприятия. Изучение нововведений, касающихся страховых взносов в внебюджетные фонды, вступающих в силу с 1 января 2010 года.
реферат [31,3 K], добавлен 22.02.2014Изучение особенностей организации бухгалтерского учета на предприятии. Краткая экономическая характеристика предприятия ОГУП "Волгоградавтодор" филиал Чернышковское ДРСУ. Изучение учета отчислений от оплаты труда страховых взносов во внебюджетные фонды.
отчет по практике [86,3 K], добавлен 01.06.2010Характеристика задачи "Автоматизация отчислений в пенсионный фонд". Ведение учета отчислений от заработной платы как важный элемент управления предприятием. Описание назначения и целей автоматизации. Перечень и описание исходящей и входящей документации.
контрольная работа [136,3 K], добавлен 05.10.2010Выбор срока полезного использования объектов основных средств. Учёт отчислений по амортизации основных средств. Аудит выплаты заработной платы, ЕСН, взносов в пенсионный фонд и фонд страхования. Оплата рабочим пособий по временной нетрудоспособности.
контрольная работа [127,6 K], добавлен 09.06.2014Сущность социального страхования и обеспечения. Изменение в порядке уплаты обязательных страховых взносов в ФСЗН и пенсионный фонд, порядок выплаты пособий. Изучение системы бухгалтерского учета и расчетов по социальному страхованию и обеспечению.
курсовая работа [87,9 K], добавлен 30.11.2012Система социального страхования и обеспечения, регистрация расчетов по единому налогу и пенсионным взносам. Учет и налогообложение операций по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
курсовая работа [35,7 K], добавлен 11.01.2011Правовые основы исчисления и уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды; расчет базы для их начисления, тарифы. Бухгалтерский учет страховых взносов в ОАО "Зубцовское ДРСУ". Особенности расчетов с Пенсионным фондом РФ, Фондом социального страхования.
дипломная работа [97,3 K], добавлен 19.06.2015Особенности организации работы органов пенсионного, социального страхования и расчеты с ними по условиям специальных режимов работы. Преимущества уплаты единого налога. Тарифы страховых взносов. Способы и приемы расчета единого налога на вмененный доход.
контрольная работа [32,9 K], добавлен 22.10.2008Учет операций по договорам основного страхования. Анализ операций по страхованию. Отражение бухгалтерской проводкой поступления страховых взносов от страхователей в страховую организацию. Правила заключения договора имущественного или личного страхования.
лекция [23,1 K], добавлен 18.08.2010Организация бухгалтерского учета начисленных и уплаченных страховых взносов на предприятии. Анализ динамики и структуры внебюджетных фондов, особенности их нормативного регулирования. Порядок расчетов с Пенсионным Фондом и Фондом социального страхования.
курсовая работа [75,2 K], добавлен 08.06.2014Порядок расчёта страховых взносов в государственные внебюджетные фонды: ПФ РФ, ФСС и ФОМС. Стандартные и профессиональные налоговые вычеты по НДФЛ. Отражение страховых взносов в бухгалтерском учете. Механизм удержания налога на доходы физических лиц.
контрольная работа [41,0 K], добавлен 10.03.2011Система страховых взносов на обязательное социальное страхование и пенсионное обеспечение, нормативно-правовое регулирование порядка их исчисления и уплаты. Учёт страховых взносов и выплат во внебюджетные фонды филиала ГУП СК "Электросеть" г. Светлоград.
курсовая работа [152,9 K], добавлен 10.06.2014Особенности учетной политики, налогообложения страховой организации. План счетов, используемый страховщиками. Формирование финансового результата по различным видам страхования. Учет операций и типовые формы бухгалтерской отчетности страховых компаний.
дипломная работа [60,2 K], добавлен 25.11.2011Налогоплательщики единого социального налога, объекты налогообложения и налоговая база. Суммы, не подлежащие налогообложению, и налоговые льготы. Ставки налога, применение регрессивной шкалы ставок. Изменения в законодательстве, особенности учета.
реферат [24,5 K], добавлен 05.01.2010Учет поступления амортизации основных фондов. Расчет амортизационных отчислений. Учет финансовых результатов деятельности. Отражение по кредиту или дебету счета внереализационных доходов, убытков и потерь. Учет прибылей и убытков от реализации.
реферат [19,5 K], добавлен 25.02.2010Экономическая сущность Фонда обязательного медицинского страхования (ФОМС). Значение и роль страховых взносов в ФОМС. Синтетический и аналитический учет расчетов по страховым взносам в ФОМС ООО "МТС". Отражение расчетов взносов в бухгалтерском учете.
курсовая работа [115,3 K], добавлен 23.04.2015Концепция развития бухгалтерского учета в России на среднесрочную перспективу. Участие страховых организаций в его реформировании в соответствии с принципами Международных стандартов финансовой отчетности. Требования МСФО 4 "Договоры страхования".
контрольная работа [55,1 K], добавлен 19.01.2015Составляющие совокупного налогооблагаемого дохода. Отчисления в фонд социального страхования по временной потере трудоспособности. Профсоюзные взносы. Удержания из заработной платы по исполнительным листам. Удержание алиментов из заработной платы.
курсовая работа [59,5 K], добавлен 19.10.2008Нормативно-правовое регулирование учета и аудита расчетов по страховым взносам. Организация бухгалтерского учета отчислений и расчетов с органами социального страхования и обеспечения. Планирование аудита и документальная проверка оформления операций.
дипломная работа [1,4 M], добавлен 31.01.2014