Размещено на http://www.allbest.ru/

11

Реферат

Ключевые слова: БУХГАЛТЕРСКИЙ, УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ УЧЕТ; ФИНАНСОВЫЙ МЕНЕДЖЕР, АУДИТОРСКАЯ ПАЛАТА, ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ БУХГАЛТЕР; ВНЕШНИЙ И ВНУТРЕННИЙ АУДИТОР; УЧЕТНАЯ ПОЛИТИКА, НОРМАТИВНАЯ БАЗА, НАЛОГОВЫЙ УЧЕТ

Объектом исследования являются становление профессии бухгалтера и аудитора

Цель курсовой работы - изучить перспективы развития бухгалтерского учета и аудита.



Содержание

Введение

1. Становление и развитие профессии бухгалтера и аудитора в современных условиях

1.1 Формирование профессии современного бухгалтера

1.2 Современные профессии бухгалтера

1.3 Повышение квалификации бухгалтеров

1.4 Задачи развития бухгалтерской профессии

1.5 Формирование современного аудитора

1.6 Понятие аудиторской деятельности

1.7 Место аудита в бухгалтерском деле

2. Учетная политика Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 7 по Кемеровской области

2.1 Сведения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 7 по Кемеровской области

2.2 Организация деятельности Инспекции

2.3 Функции отделов Инспекции

2.4 Нормативная база

2.5 Бухгалтерский учет

2.6 Налоговый учет

2.6.1 Налоговый период

2.6.2 Уплата налогов

Заключение

Список литературы



Введение

Становление цивилизованного предпринимательства сопровождается возрастанием роли бухгалтерской информации в управлении, контроле и анализе предпринимательской деятельности. Ни одно предприятие - от гигантского транснационального до семейного - не может обойтись без своей бухгалтерии. А стало быть, и без специалистов в этой области. Каждая операция с финансами и товарами находит свое отражение в документах. Все вместе они составляют своеобразную хронику деятельности любой организации.

Задачи курсовой работы:

1. Изучить и проанализировать литературу по исследуемой теме;

2. Выявить цель и основные направления дальнейшего развития профессии бухгалтера и аудита (повышение качества информации; изменение системы регулирования; усиление контроля качества бухгалтерской отчетности; подготовка и повышение квалификации кадров).

Цель курсовой работы - изучить перспективы развития бухгалтерского учета и аудита.

Во второй части курсовой работы раскрывается: понятие и сущность учетной политики, нормативная база и порядок оформления учетной политики организации.

В современной рыночной экономике с учетом спроса работодателей в реализации функций на предприятиях и фирмах различных отраслей и видов деятельности профессии бухгалтера и аудитора являются одними из наиболее престижных и востребованных. Так в рейтингах, которые периодически печатаются в российской экономической литературе, как правило, обе эти профессии входят в десятку наиболее престижных и высоко оплачиваемых. Эти две профессии находятся, как бы в одной группе и очень сильно связаны между собой.

1. Становление и развитие профессии бухгалтера и аудитора в современных условиях

1.1 Формирование профессии современного бухгалтера

В настоящее время престиж бухгалтерской профессии резко возрос, о чем свидетельствует увеличение конкурса среди абитуриентов высших экономических и финансовых учебных заведений и повышенный спрос на рынке труда. Число вакансий на должность главного бухгалтера постоянно и неуклонно возрастает с регистрацией новых коммерческих структур. Сегодня главный бухгалтер - самая востребуемая специальность. Им может стать любой бухгалтер, знающий все участки бухгалтерского учета и имеющий смелость взять на себя определенную ответственность.

Слово «бухгалтер» происходит от немецкого: Buch - книга, halter - держатель, что в переводе означает «регистратор хозяйственных операции, или ответственный за организацию и правильное прочтение учетных данных». Бухгалтер - это специалист, обладающий специальными навыками и имеющий соответствующее образование.

Термин «бухгалтер» появился в XV в. Как гласит исторический факт, первым должностным лицом, получившим звание бухгалтера, был Христофор Штехер - делопроизводитель Инсбрукской счетной палаты. В Венском государственном музее хранится приказ императора Максимилиана I от 13 февраля 1498 г., статья 5 которого гласит: «Повелеваем делопроизводителя нашей планеты, доверенного и прилежного писца, который ведет книги, отныне называть бухгалтером, каковым должен теперь быть Христофор Штехер, а в помощь к нему дать писца палаты по имени Ульриха Мерингера, который также должен присутствовать на всех совещаниях, касающихся счетоводства». В германии до 1498 г. Лица, занимающиеся ведением счетных книг, назывались писцами. С этого времени термины «бухгалтер» и «бухгалтерия» стали вытеснять старые названия и постепенно распространятся повсюду. В России они вошли в обиход только в XVIII. при осуществлении реформ Петром I, в период возникновения торговых компаний, заводов, фабрик. Счетоводству уделялось в то время соответствующее внимание, однако квалификационных людей, умеющих правильно и грамотно вести бухгалтерские книги, было мало. Неслучайно поэтому лицом, первым получившим в России звание бухгалтера, был голландский купец Тиммерман, который приказом Коммерц-коллегии от 11 сентября 1732 г. Был назначен главным бухгалтером Петербургской таможни.

Одним из направлений принятой 6 марта 1998 г. Программы реформирования бухгалтерского учета в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности является повышение уровня знаний бухгалтера и изменение его роли в управлении экономикой организации.

В условиях рыночной экономики изменились роль и функции бухгалтерской службы. За последние несколько лет, появилось большое количество фактов хозяйственной деятельности, отражение которых в бухгалтерской отчетности, а также порядок их ведения в текущем учете не предусматривались. Кроме того, сегодня бухгалтер активно участвует в выработке управленческих решений и выступает экспертом в процессе их принятия.

В новых условиях хозяйствования руководители всех уровней существенное внимание уделяют финансовой обеспеченности производства и перспектив его развития. Понятия «цена капитала», «цена фирмы», «риск», «страхование риска», «обоснование возвратности полученных ранее средств» превратились из абстрактной проблемы в конкретную задачу, которую приходится решать ежедневно.



1.2 Современные профессии бухгалтера

Сегодня бухгалтерский учет сформировал интересную, творческую и престижную профессию. Лица, имеющие ее, специализируются по следующим областям:

· Финансовый и управленческий учет;

· Независимая бухгалтерская деятельность;

· Финансовое управление (менеджмент);

· Финансовая экспертиза;

· Бюджетный учет;

· Преподавательская, научно-исследовательская или управленческая деятельность в перечисленных выше сферах.

Главный бухгалтер, бухгалтер в области финансового и управленческого учета работает по найму в организациях различных форм собственности. Благодаря широкому, всестороннему и глубокому взгляду на все стороны деятельности организации бухгалтер оказывает большое влияние на принятие управленческих решений. По результатам социологических исследований, не менее 50% высших руководящих работников имеют, как правило, бухгалтерское или финансовое образование.

Основополагающие признаки, характеризующие статус главного бухгалтера, установлены Федеральным законом «О бухгалтерском учете» (ст. 7). Этим же документом регулируются общие основания юридической ответственности главного бухгалтера, определяемые задачами и функциями, возложенного на него Законом. Так, он несет ответственность:

· За формирование учетной политики;

· Ведение бухгалтерского учета;

· Своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской отчетности;

· Контроль за соответствием фактов хозяйственной деятельности действующему законодательству и перечисление незаконных действии исполнительный лиц;

· Сохранность бухгалтерских документов, оформление и передачу их в установленном порядке в архив.

Основная задача бухгалтера по финансовому учету заключается в сборе, подготовке, систематизации и обобщении учетной информации, обеспечивающей бухгалтерское оформление и регистрацию фактов хозяйственной деятельности, их стоимостное измерение, текущую группировку и составление финансовой отчетности. Финансовый учет осуществляется с целью получения информации как внешними, так и внутренними пользователями. Так как финансовый учет строго регламентирован и подчиняется установленным положениям по бухгалтерскому учету, то обязанностью бухгалтера является соблюдение норм финансового и налогового законодательства.

Задачей бухгалтера по управленческому учету является обеспечение руководства организации информацией, необходимой для принятия управленческих решений. Для эффективной деятельности организации и предотвращения хищений бухгалтер принимает участие в планировании доходов и расходов, составлении смет и контроле за расходами. В его обязанности входит наблюдение за правильностью введения документации и подготовкой соответствующей внутренней отчетности.

Главные бухгалтеры, бухгалтеры по финансовому и управленческому учету должны подтверждать свою профессиональную компетентность и подготовку путем прохождения аттестации на получение квалификационного аттестата профессионального бухгалтера.

Основным документом, определяющим порядок аттестации, является Положение об аттестации ассоциированных членов Института профессиональных бухгалтеров России, утвержденное решением Президентского совета ИПБ России от 18 апреля 2001 г. № 4/01 с изменениями и дополнениями от 27 июня 2001 г. № 6/01.

Аттестация профессиональных бухгалтеров подтверждает:

· соответствие специалиста требованиям профессиональной компетентности (уровень специальной подготовки, приобретенных навыков и накопленного опыта в соответствующей сфере деятельности);

· способность специалиста в случае необходимости организовать качественную работу соответствующих служб в организациях различных форм собственности и отраслевой принадлежности, а также возглавить самостоятельные консультационные коммерческие службы;

· приверженность специалиста к соблюдению профессиональной этики.

Независимая бухгалтерская деятельность предполагает работу бухгалтера по представлению своих услуг. Сфера такой независимой деятельности охватывает предоставление платных услуг по проведению аудиторских проверок, налогообложению, оценке активов организации, собственности, недвижимости, управленческому консультированию и др. однако для осуществления такой деятельности необходимо наличие лицензии и соответствующего сертификата, подтверждающего профессиональные качества аудитора, оценщика, финансового менеджера.

Перед финансовым менеджером стоят многочисленные задачи, связанные с управлением оборотным капиталом, определением оптимальной его величины и структуры, управлением дебиторской и кредиторской задолженностью, оценкой эффективности инвестиционных проектов с учетом рисков, связанных с их осуществлением, анализом хозяйственной деятельности, финансовым контролем.

Финансовый менеджер несет ответственность за качество анализа финансовых проблем, выработку рекомендаций руководству коммерческих организации.

Должностные обязанности контролеров и казначеев зависят от содержания учетной политики, проводимой организацией, и персональных качеств.

Функции контролера имеют внутренний характер и заключаются в ведении учетной документации, отслеживании документооборота и контроле финансовых результатов по прошлой и текущей деятельности. В сущности, контролер является бухгалтером компании. Он занимается составлением промежуточной отчетности, налоговых деклараций, годовой бухгалтерской отчетности.

Деятельность казначея направлена на решение глобальных вопросов по обеспечению финансовой устойчивости организации. Он формирует структуру основного и оборотного капитала, проводит оценку затрат на капитал, управляет денежным оборотом, привлекает краткосрочные и долгосрочные кредиты и займы, организует расчеты с покупателями и заказчиками, поставщиками и подрядчиками. В составе функциональных обязанностей казначея можно выделить функции управления имущественными ценностями и долгами организации, финансового планирования, разработки кредитной политики, управление инвестиционным портфелем. Обязанностью казначея является поддержание ликвидности организации, формирование потоков денежной наличности.

1.3 Повышение квалификации бухгалтеров

«Мерами по реализации Программы реформирования бухгалтерского учета», утвержденными Постановлением Правительства РФ 13 апреля 2001 г., предусмотрены направления в области развития бухгалтерской профессии, подготовки и повышения квалификации специалистов по бухгалтерскому учету. При этом особое место отводится значительному повышению качества подготовки бухгалтеров: знанию современных программных бухгалтерских и аналитических программ, контрольных и аналитических процедур, диагностике и мониторингу деятельности организаций, стратегическому планированию и моделированию развития производства. Эти знания можно получить не только в базовых вузах, но и в специализированных организациях, объединенных Институтом профессиональных бухгалтеров России и Аудиторской палатой России.

Среди официальных документов, регулирующих профессиональную деятельность бухгалтеров как в России, так и за рубежом, следует отметить Кодекс этики бухгалтера, на основании которого Международной федерацией бухгалтеров исходила из того, что цели и фундаментальные принципы действительны для всех профессиональных бухгалтеров.

Независимо от сферы его деятельности, бухгалтер должен владеть определенными профессиональными навыками, быть приверженным общему Кодексу ценностей и принципов поведения, осознавать свой долг не только перед конкретной организацией, но и перед обществом в целом.

1.4 Задачи развития бухгалтерской профессии

В программе реформирования бухгалтерского учета в соответствии с МСФО были поставлены две главные задачи:

- совершенствование методологии и организации бухгалтерского учета;

- становление бухгалтерской профессии адекватной требованиям в рыночной экономике, а именно подготовка и переподготовка бухгалтерских кадров.

Согласно этой программе предусматривается квалификация бухгалтера по четырем уровням:

- бухгалтер с начальным профессиональным образованием, который называется бухгалтер-счетовод;

- бухгалтер со средним специальным профессиональным образованием - бухгалтер-техник;

- бухгалтер с высшим профессиональным образованием - бухгалтер-экономист;

- бухгалтер с дополнительным к высшему бухгалтерскому образованию и практическими профессиональными навыками - профессиональный бухгалтер.

Высшее специальное бухгалтерское образование - это основа подготовки главных бухгалтеров, руководителей финансовых служб и их заместителей. Для некоторых категорий предприятий (прежде всего для ОАО) бухгалтерам-консультантам и экспертам для получения аттестата бухгалтера-профессионала и аудитора требуется дополнительное к высшему образование.

Профессиональный бухгалтер - это новое явление в уровне профессиональной квалификации, связанной с потребностями рыночной экономики. В области развития бухгалтера-профессионала, согласно программе предполагается:

а) разработать программу подготовки и переподготовки сотрудников бухгалтерских служб, соответствующих современных требований к уровню профессиональной квалификации к формированию бухгалтерской отчетности;

б) установить квалификационные требования к специалистам предприятия, применяющим МСФО, а также к аудиторам и аудиторским организациям, осуществляющим оказание аудиторских услуг на предприятии;

в) обеспечить окончание аттестации главных бухгалтеров предприятий, подпадающих под обязательный аудит и иных бухгалтерских работников, осуществляющих оказание бухгалтерских услуг на профессиональном уровне;

г) осуществить контроль за соблюдением норм профессиональной этики.

Наряду с нормативным регулированием важным направлением государственной политики в области бухгалтерского учета является дальнейшее развитие бухгалтерской профессии.

В исполнение вышеуказанных задач, Постановлением от 12.11.03 № 75 Минтруд России утвердил изменения и дополнения в Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих (утвержден постановлением Минтруда России от 21.08.98 г. № 37). Изменена редакция квалификационной характеристики по должности «главный бухгалтер» и введена новая квалификационная характеристика по должности «финансовый директор» (заместитель директора по финансам).

1.5 Формирование современного аудитора

Считается, что первые аудиторы появились в Великобритании, примерно в середине XIX века. Закон о британских компаниях, принятый в 1862 году, уже предписывал в обязательном порядке проверку счетов компаний специалистами по бухгалтерскому учету и финансовому контролю по меньшей мере один раз в год. Приблизительно в это же время профессия аудитора появилась и в других развитых странах. В частности, во Франции был принят закон об обязательной проверке и оценке балансов акционерных обществ особыми ревизорами, именуемыми «комиссарами по счетам».

Возникшая в разных странах аудиторская профессия получила самые различные названия: например, в США профессионалы, занимающиеся аудитом, называются общественными бухгалтерами, во Франции - бухгалтерами-экспертами или комиссарами по счетам, в Германии - контролер хозяйства и т.д.

Особенный толчок развитию аудиторского дела дал мировой экономический кризис 1929-1933 годов, когда массовое банкротство акционерных обществ потребовало ужесточения порядка проверки и утверждения их отчетов со стороны независимых профессионалов. Например, в Германии в 1931 году было принято постановление об обязательной аудиторской проверке отчетов и балансов акционерных обществ. В США в 1934 году была создана Комиссия по ценным бумагам и биржевым операциям (SEC), которая осуществила ряд мер по упорядочению бухгалтерского учета и отчетности американских компаний. С тех пор все акционерные общества, зарегистрированные на бирже, должны публиковать свои годовые отчеты не позднее трех месяцев после закрытия финансового года, заверенные профессиональным аудитором.

Корни возникновения аудита в России восходят к петровским временам.

Так, впервые институт аудиторов был введен Петром I в армии для рассмотрения имущественных споров. Вместе с тем из-за отсутствия объективных экономических причин и общественной потребности в аудите в те годы он не стал необходимым звеном экономической жизни России. Последующие попытки внедрить аудит в нашей стране предпринимались в 1888 г. - спустя более 150 лет. К идее аудита возвращались в начале XX века (1907-1912 гг.) и в 1929-1930 гг. Как правило, это было связано с проведением экономических реформ.

Во времена существования в нашей стране плановой экономики, когда широко применялся финансовый контроль и ревизия, само понятие «аудит» в бухгалтерском обиходе отсутствовало.

Профессия аудитора в современном понимании в России реально получила свое развитие не так давно - в 90-е годы XX века. Формирование и развитие в России рыночных отношений, создание предприятий различных организационно - правовых форм (акционерных обществ, обществ с ограниченной ответственностью и т.д.) обусловило возникновение аудиторской деятельности и появление профессии аудитора.



1.6 Понятие аудиторской деятельности

Аудиторской деятельностью в соответствии с Федеральным законом «Об аудиторской деятельности» № 119-ФЗ является предпринимательская деятельность по независимой проверке бухгалтерского учета и финансовой (бухгалтерской) отчетности организации и индивидуальных предпринимателей. Более подробно аудиторская деятельность характеризуется в перечне терминов и определений к стандартам, регулирующим аудит в России. Она представляет собой «предпринимательскую деятельность аудиторов (аудиторских организации) по осуществлению независимых проверок бухгалтерской отчетности, платежно-расчетной документации, налоговых декларации и других финансовых обязательств и требований экономических субъектов с целью установления достоверности их бухгалтерской отчетности и соответствия совершенных ими финансовых и хозяйственных операции нормативным актом, действующим в Российской Федерации». В настоящее время распространено мнение о том, что аудит представляет собой деятельность, направленную на уменьшение предпринимательского риска.

1.7 Место аудита в бухгалтерском деле

Можно утверждать, что аудитор участвует в подготовке бухгалтерской отчетности клиента. Только внешний аудитор в России регулируется законодательно, деятельность внутреннего аудитора определяется документами, созданными в рамках экономического субъекта. Отдельные рекомендации по организации работы внутреннего аудита даны в стандарте аудиторской деятельности «Изучение и использование работы внутреннего аудитора». Различия между внутренним и внешним аудитором вызваны, прежде всего, их разным назначением.

Внешний аудитор осуществляется независимыми аудиторами в целях формирования и выражения мнения о достоверности отчетности клиента, а внутренний специалистами самой организации с целью оказания помощи определенным категориям работников в выполнении их обязанностей настолько квалифицированно, насколько это возможно. Следовательно, внутренние аудиторы могут привлекать для выполнения различных видов работ.

Внутренний аудит осуществляется в целях совершенствования и повышения качественного уровня организации внутрихозяйственного учета и контроля. Таким образом в отличие от внешних внутренние аудиторы являются постоянными помощниками бухгалтерского аппарата организации.

Примечательно, что в период появления первых аудиторских фирм возникали большие сомнения в отношении возможности внесения исправлении в бухгалтерскую отчетность в процессе аудита. Эти сомнения развеялись с появлением в феврале 1996 г. стандарта аудиторской деятельности «Порядок составления аудиторского заключения о бухгалтерской отчетности ». В нем отмечалось, что аудиторское заключение не должно содержать ссылок на искажение бухгалтерской отчетности, исправление в процессе аудиторской проверки. Развитие нормативной базы аудита сопровождались появлением нормативных документов, содержание которых свидетельствовало не только о возможности, но и в отдельных случаях о необходимости внесения исправлений в бухгалтерскую отчетность в ходе аудиторской проверки.

Основными нормативными документами бухгалтерского учета установлена необходимость представления аудиторского заключения в составе годовой бухгалтерской отчетности организации, которые должны проводить обязательный аудит. Это требование подтверждено письмом Минфина РФ «О составе представляемой годовой бухгалтерской отчетности» от 18 февраля 2003 г. № 16-00-13/01.

2 Учетная политика Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 7 по Кемеровской области

2.1 Сведения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 7 по Кемеровской области

Инспекция находится в непосредственном подчинении Управления ФНС России по Кемеровской области.

Инспекция является территориальным органом, осуществляющим функции по контролю и надзору за соблюдением законодательства Российской Федерации о налогах и сборах, за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью исчисления в соответствующий бюджет налогов и сборов. В случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью внесения в соответствующий бюджетный фонд обязательных платежей и за соблюдением валютного законодательства Российской Федерации в пределах компетенции налоговых органов.

Инспекция в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства финансов РФ, правовыми актами ФНС России, приказами, распоряжениями Управления и указаниями по вопросам деятельности Управления, обязательными для исполнения нижестоящими налоговыми органами.

Инспекция осуществляет свою деятельность во взаимодействии с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и государственными внебюджетными фондами, общественными объединениями и иными органами.

Инспекция является юридическим лицом, имеет бланк с изображением Государственного герба Российской Федерации со своим полным и сокращенным наименованием, иные печати, штампы и бланки установленного образца, а также счета.

2.2 Организация деятельности Инспекции

Инспекцию возглавляет руководитель, назначаемый на должность и освобождаемый от должности руководителем ФНС России.

Руководитель Инспекции несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Инспекцию задач и функций.

Руководитель Инспекции:

- организует и осуществляет на принципах единоначалия общее руководство и контроль за деятельностью Инспекции;

- распределяет обязанности между своими заместителями;

- представляет на утверждение в Управление структуру Инспекции и смету доходов и расходов на ее содержание;

- утверждает в пределах установленной численности и фонда оплаты труда штатное расписание, а также положения о структурных подразделениях Инспекции и должностные инструкции ее работников;

- представляет в установленном порядке и в надлежащие сроки в Управление отчёты о проделанной работе за соответствующий отчетный период;

- финансирование расходов на содержание Инспекции осуществляется за счёт средств, предусмотренных в федеральном бюджете.

Структура Инспекции представлена на рис. 1.

Рис. 1 Структура инспекции

2.3 Функции отделов Инспекции

1) Отдел камеральных проверок

Для данного отдела характерны мониторинг и проведение камеральных проверок налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов основных налогоплательщиков инспекции с учетом анализа косвенной информации из внутренних и внешних источников;

2) Отдел выездных проверок

Проводит планирование и предпроверочную подготовку выездных налоговых проверок налогоплательщиков, плательщиков сборов и налоговых агентов.

3) Отдел урегулирования задолженности

В данном отделе осуществляется мониторинг состояния, структуры, динамики и причин образования задолженности по налогам, сборам и другим платежам в бюджетную систему РФ.

4) Отдел регистрации и учета налогоплательщиков

Здесь ведется государственная регистрация юридических лиц, в том числе принятие решения о внесении соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц (ЕГРЮЛ) либо об отказе в государственной регистрации.

5) Отдел работы с налогоплательщиками

Для данного отдела характерен прием налоговых деклараций и иных документов, служащих основанием для исчисления и уплаты налогов и сборов, и бухгалтерской отчетности на бумажных и электронных носителях записи.

6) Отдел ввода и обработки данных

Основные функции отдела ввода и обработки данных:

- обработка информационных массивов, в том числе от сторонних организаций, уполномоченных лиц;

- ввод данных по государственной регистрации;

- ввод данных деклараций и других документов, служащих для исчисления и уплаты налогов;

7) Отдел учета, отчетности и анализа

Данный отдел взаимодействует с органами федерального казначейства, финансовыми органами субъектов РФ и органов местного самоуправления

8) Отдел информационных технологий

Основной целью этого отдела является обеспечение работоспособности аппаратной части, системного и прикладного программного обеспечения общего применения.

9) Юридический отдел

В данном отделе документы проходят правовую экспертизу, рассматриваются, систематизируются и анализируются жалобы налогоплательщиков.

10) Отдел финансового и общего обеспечения

В данном отделе осуществляется общее делопроизводство.

Основные функции отдела финансового и общего обеспечения:

- прием, отправка и обработка корреспонденции на бумажных носителях и в электронном виде по каналам связи;

- планирование, координация и контроль исполнения работ;

2.4 Нормативная база

Нормативные документы, регулирующие вопросы учетной политики.

Основными нормативными документами, регулирующими вопросы учетной политики инспекции, являются:

§ Постановление Госкомстата РФ от 29.05.1998 N 57а, Минфина РФ от 18.06.1998 N 27н утвержден порядок поэтапного введения в организациях независимо от формы собственности, осуществляющих деятельность на территории Российской Федерации, унифицированных форм первичной учетной документации. (Ст. 9, Федеральный закон от 21.11.1996, №129-ФЗ (ред. от 28.09.2010) «О бухгалтерском учете»).

§ ПБУ 4/99 «Бухгалтерская отчетность организации» утверждено приказом Минфина России от 06.07.99 №43н, с изменениями от 18.09.2006 от 18.09.2006 № 115н, от 08.11.2010г. № 142н;

Сегодня Приказом Минфина Российской Федерации от 01.12.2010 г. N 157н утвержден Единый план счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкция его применению. Кроме того, Приказом Минфина Российской Федерации от 06.12.2010 г. N 162н утвержден План счетов бюджетного учета и Инструкция по его применению.

Указанные нормативные документы Минфина Российской Федерации по бюджетному учету вступили в силу с 01.01.2011 г., сейчас они находятся на регистрации в Минюсте Российской Федерации.

2.5 Бухгалтерский учет

В соответствии с законом "О бухгалтерском учете" основными правилами ведения бухгалтерского учета являются следующие:

- бухгалтерский учет имущества, обязательств и хозяйственных операций организаций ведется в валюте РФ - в рублях;

- имущество, являющееся собственностью организаций, учитывается обособленно от имущества других юридических лиц, находящегося у данной организации;

- бухгалтерский учет ведется организацией непрерывно с момента ее регистрации до ликвидации или реорганизации;

- все хозяйственные операции и результаты инвентаризации подлежат своевременной регистрации на счетах бухгалтерского учета без каких-либо пропусков или изъятий;

- основанием для записи в учетных регистрах являются первичные учетные документы, которые должны составляться в момент совершения хозяйственной операции или непосредственно после ее окончания и содержать обязательные реквизиты;

- организация ведет бухгалтерский учет имущества, обязательств и хозяйственных операций путем двойной записи на взаимосвязанных счетах бухгалтерского учета, включенных в рабочий План счетов бухгалтерского учета. Данные аналитического учета должны соответствовать оборотам и остаткам по счетам синтетического учета;

- текущие затраты на производство продукции и капитальные вложения учитываются раздельно.

Инвентаризацию созданного резерва на оплату отпусков проводят по состоянию на 31 декабря (п. 3.50 Методических указаний по инвентаризации имущества, утв. приказом Минфина от 13 июня 1995 г. № 49, п. 3 ст. 324.1 НК РФ).

В ходе инвентаризации сравнивают фактическую сумму произведенных в текущем году расходов на оплату отпусков с фактической суммой отчислений в резерв. Дальнейшие действия зависят от полученных результатов. В случае, когда сумма резерва больше суммы фактических расходов на оплату отпусков, дальнейшие действия бухгалтера зависят от желания организации создавать резерв на оплату отпусков в следующем году. Организация собирается создавать резерв в следующем году, не изменяя методику формирования резерва. В этом случае часть не использованного в текущем году резерва можно перенести на следующий год.

Алгоритм действий для этого случая закреплен в пункте 4 статьи 324.1 НК РФ. Приводим его:

· определяем, какие сотрудники не использовали отпуск или его часть за текущий год;

· определяем точное количество дней отпусков, не использованных такими работниками за текущий год;

· рассчитываем средний дневной заработок этих сотрудников;

· рассчитываем, какую часть резерва можно перенести на следующий год, или какую сумму отпускных мы могли бы выплатить работнику в текущем году. Эта сумма определяется умножением фактического количества дней не использованного сотрудником отпуска на средний дневной заработок работника с учетом суммы страховых взносов, относящейся к рассчитанным отпускным.

Если по состоянию на 31 декабря у организации есть остаток резерва, тогда предполагаемую сумму отпускных за не использованный персоналом в текущем году отпуск сравнивается с остатком резерва. Когда предполагаемая сумма отпускных за не использованный сотрудниками в текущем году отпуск больше фактического остатка резерва на конец года, тогда сумма превышения включается в состав расходов на оплату труда. Если предполагаемая сумма отпускных за не использованный работниками в текущем году отпуск меньше фактического остатка резерва на конец года, тогда отрицательная разница включается в состав внереализационных доходов. В ситуации, когда организация отказывается от резервирования средств на оплату отпуска, предполагается, что в этом случае вся сумма неиспользованного резерва по состоянию на 31 декабря текущего года будет включена в состав внереализационных доходов текущего года (п. 5 ст. 324.1 НК РФ).

2.6 Налоговый учет

Налоговый учет - система обобщения информации для определения налоговой базы по налогу на основе данных первичных документов, сгруппированных в соответствии с порядком, предусмотренным настоящим Кодексом.

Налоговый учет осуществляется в целях формирования полной и достоверной информации о порядке учета для целей налогообложения хозяйственных операций, осуществленных налогоплательщиком в течение отчетного (налогового) периода, а также обеспечения информацией внутренних и внешних пользователей для контроля за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью исчисления и уплаты в бюджет налога.

Налогоплательщики независимо от наличия у них обязанности по уплате налога и (или) авансовых платежей по налогу, особенностей исчисления и уплаты налога обязаны по истечении каждого отчетного и налогового периода представлять в налоговые органы по месту своего нахождения и месту нахождения каждого обособленного подразделения, если иное не предусмотрено настоящим пунктом, соответствующие налоговые декларации в порядке, определенном настоящей статьей.

2.6.1 Налоговый период

Под налоговым периодом понимается календарный год или иной период времени применительно к отдельным налогам, по окончании которого определяется налоговая база и исчисляется сумма налога, подлежащая уплате. Налоговый период может состоять из одного или нескольких отчетных периодов.

Налогоплательщик самостоятельно исчисляет сумму налога, подлежащую уплате за налоговый период, исходя из налоговой базы, налоговой ставки и налоговых льгот.

В случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, обязанность по исчислению суммы налога может быть возложена на налоговый орган или налогового агента.

В случае, если обязанность по исчислению суммы налога возлагается на налоговый орган, не позднее 30 дней до наступления срока платежа налоговый орган направляет налогоплательщику налоговое уведомление.

В налоговом уведомлении должны быть указаны сумма налога, подлежащая уплате, расчет налоговой базы, а также срок уплаты налога.

Форма налогового уведомления утверждается федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным по контролю и надзору в области налогов и сборов.

Налоговое уведомление может быть передано руководителю организации (ее законному или уполномоченному представителю) или физическому лицу (его законному или уполномоченному представителю) лично под расписку, направлено по почте заказным письмом или передано в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи. В случае направления налогового уведомления по почте заказным письмом налоговое уведомление считается полученным по истечении шести дней с даты направления заказного письма.

Форматы и порядок направления налогоплательщику налогового уведомления в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным по контролю и надзору в области налогов и сборов.

2.6.2 Уплата налогов

1) Налог на доходы физических лиц

НДФЛ из дохода удерживает и перечисляет в бюджет, в основном, налоговый агент. Для расчета НДФЛ, проверяют наличие льготы по НДФЛ. Перечень доходов, по которым предоставляются льготы по НДФЛ, дан в пунктах 2 и 5 статьи 208, статьях 215 и 217 НК РФ.

Порядок перечисления НДФЛ с дивидендов такой: фирма удерживает сумму налога из доходов налогоплательщика при их выплате и сама уплачивает налог в бюджет.

Удержать НДФЛ с дохода от продажи ценных бумаг должна организация, осуществляющая такие операции. Ставка НДФЛ при продаже ценных бумаг составляет 13%.

Доходы могут быть получены в натуральной форме. Сумма доходов определяется, исходя из их рыночных цен. Уплата налога осуществляется за счет денежных выплат налогоплательщику;

2) Транспортный налог

Порядок и сроки уплаты налога на имущество устанавливают субъекты Российской Федерации. В Москве действует Закон г. Москвы № 48 от 23.10.2002 "О транспортном налоге" (в редакции от 26.04.2006 г.). В настоящее время на территории г. Москвы авансовые платежи по транспортному налогу налогоплательщиками организациями в течение налогового периода не производятся;

3) Земельный налог

Сроки уплаты налога на землю устанавливают субъекты Российской Федерации. В Москве закон не принят, поэтому налог рассчитывается по нормам НК РФ. В соответствии с п. 2 ст.397, если законом субъекта РФ не предусмотрено иное, налогоплательщики уплачивают авансовые платежи. Отчетными периодами признаются - первый квартал, полугодие и девять месяцев. Срок уплаты авансового платежа - последнее число месяца, следующего за истекшим налоговым периодом.

По итогам налогового периода - год, налог должен быть уплачен не позднее 1 февраля года, следующего за истекшим налоговым периодом.



Заключение

При написании данной курсовой работы была изучена учебная литература и нормативные документы по бухгалтерскому и налоговому учету организации бухгалтерского учета и учетной политики.

Бухгалтеров и аудиторов объединяет одна сфера деятельности бухгалтерский учет и его производный продукт - бухгалтерская отчетность. От тех и от других требуется постоянное внимание по развитию и совершенствованию бухгалтерского учета. На это нацеливает и принятая в 2004 г. Концепция развития бухгалтерского учета и отчетности в Российской Федерации на среднесрочную перспективу. Общим для них является наличие законодательных норм, обусловливающих их деятельность, для бухгалтеров - Федеральный закон "О бухгалтерском учете", для аудиторов - Федеральный закон "Об аудиторской деятельности". В настоящее время ведется работа над внесением изменений в указанные законодательные акты.

На сегодняшний день бухгалтерская профессия находиться на пороге нового вызова. Наша страна объявила о переходе на Международные Стандарты Финансовой Отчетности (МСФО). МСФО - это целая бухгалтерская философия, основанная на многолетнем мировом опыте, это передовой опыт в профессии, это несколько тысяч страниц текста, сложного для понимания, а для практического применения тем более. Субъекты публичного интереса обязаны применять МСФО для составления финансовой отчетности. Изучение и практическое применение МСФО для всех, кто причастен к бухгалтерской профессии - главная цель.



Список литературы

бухгалтер аудитор учетный

1. Н.П. Кондраков - Бухгалтерский (финансовый учет,

управленческий) учет: уч. - 2-е издание, перераб. И доп. - Москва: Проспект, 2011.-504 с.

2. Управленческий учет: теория и практика: уч./ Л.Н. Герасимова. - Ростов - н/Д: Феникс, 2011. - 602 с.

3. Бухгалтерский учет: Учебное пособие / Под ред. Г.Н. Нестеровой. Мн.: Мисанта, 2007.-288с.

4. Мещерякова, О.В. Теория бухгалтерского учета: Учебник.-М.: МИРРА, 2004.-376с.

5. Левкович, О.А., Бурцева, И.Н. Бухгалтерский учет. 2-е изд., перераб. и доп. Мн.: Дикта, 2003.-500с.

6. http://www. nalog.ru

7. http://www. buhgalteria.ru

8. Журнал «Бухгалтерский учет» № 8 2010 г.

Размещено на Allbest.ru

...