Актуальность введения специальной одежды для сотрудников библиотек

Размещено на http://www.allbest.ru/

Актуальность введения специальной одежды для сотрудников библиотек

Т.Ю. Верещака

Т.А. Цветкова

Санкт-Петербургский государственный университет промышленных технологий и дизайна

Выявлены основные проблемы отсутствия специальной одежды для сотрудников библиотек, обозначена актуальность решения данной проблемы. Приведены результаты опроса библиотекарей о введении униформы. Представлена коллекция соответствующих моделей одежды.

Ключевые слова: библиотекарь, униформа, специальная одежда, фирменный стиль, узнаваемость, защита от пыли, безопасность труда.

The main problems of the lack of special clothes for the staff of libraries are identified; the relevance of solving this problem is indicated. Announced the results of a survey of librarians about the introduction the uniform. A collection of matching clothes is presented.

Keywords: librarian, uniform, special clothes, corporate identity, recognizability, protection from dust, occupational safety.

Несмотря на обилие электронных ресурсов и источников различной информации, именно библиотеки остаются хранилищами подлинных знаний и достоверной информации, доступной для учёных, специалистов и любителей, желающих расширить свой кругозор. Однако, приходя в библиотеку, посетители подчас испытывают определённые затруднения при необходимости обратиться к сотруднику по какому-либо вопросу, поскольку не могут отличить его среди других читателей, особенно если сотрудник не находится на выделенном рабочем месте. В некоторых библиотеках, вследствие ограниченности средств, эта проблема частично решается введением именных табличек - «бейджей» (от англ. badge- знак, отличительная эмблема, которую носят как знак должности, членства, достижений, лицензированной занятости и т. д.). Однако такого выделения часто бывает недостаточно, так как увидеть этот отличительный знак можно, только если сотрудник обращён к читателю лицом, и цвет одежды сотрудника контрастирует с цветом таблички.

Известно, что наличие корпоративной униформы (от лат. uniformis- единообразный) является неотъемлемой частью имиджа и бренда успешной компании, поскольку отмечено, что с одной стороны она способна дисциплинировать коллектив, а с другой - работник в униформе привлекает внимание и вызывает уважение окружающих к себе и к компании. В то же время, единая форма одежды является неотъемлемой частью фирменного стиля, тем самым помогает сотруднику чувствовать себя частью организации, в которой он работает. имидж униформа библиотекарь

В последнее время все больше и больше библиотек принимают попытки формирования фирменного стиля, в том числе и одежды. Так, например, в 2014 году в московских библиотеках был разработан единый фирменный стиль, специальная униформа для библиотекарей, с чем связывают увеличение посещаемости библиотек [1].

Чаще всего из-за отсутствия опыта и средств, создание единого стиля ограничивается разработкой шейных платков или галстуков с указанием названия библиотеки и бейджей с фамилией и инициалами сотрудников.

Не стоит забывать, что работа библиотекарей не ограничивается общением с посетителями. Как и много лет назад актуальными остаются различные виды работ, связанные с сохранением фондов, в том числе их перемещение и обеспыливание.

В 1925 году в журнале «Красный библиотекарь» писали: «Работа в помещении, наполненном книгами, на которых скапливается всегда много пыли, лазанье по лестницам вверх и вниз за книгами, постоянная перестановка их, разговор с многочисленными и различными посетителями, выдача книг «поскорей», все это не может быть отнесено к лёгким работам. Библиотекарь должен иметь здоровые лёгкие и сердце, крепкие, выносливые ноги и здоровые нервы» [2], [3].

Поэтому одежда сотрудников библиотек должна отвечать ещё и требованиям безопасности труда, и сохранению их здоровья и работоспособности в условиях влияния:

- наличия книжной пыли;

- присутствия в микрофлоре болезнетворных бактерий, грибков;

- несоответствия параметров микроклимата в помещениях библиотек требуемым нормам: недостаток света, перепады температуры и влажности;

- различных электромагнитных излучений от компьютерной техники;

- химического воздействия от копировальной техники и т.д.

К сожалению, до сих пор остаются нерешенными вопросы о том, какие требования должны предъявляться внешнему виду библиотекарей, какими требованиям должна отвечать их униформа. Этим аспектам уделяется очень мало внимания, о чём говорит отсутствие каких-либо наработок, диссертаций, статей, патентов. В библиотековедческих журналах вопрос внешнего вида библиотекарей не рассматривается, лишь изредка можно найти отдельные упоминания об этой проблеме, что говорит об отсутствии должного внимания к этому вопросу и, как следствие - о недостатке опыта по разработке и внедрению фирменной одежды с её последующим использованием в библиотеках.

Униформа библиотекарей является областью творческой деятельности дизайнеров, конструкторов. Однако, в связи с малым финансированием, дизайнерам эта тема не интересна для развития.

Для выявления актуальности введения униформы среди работников библиотеки было проведено анкетирование, в котором приняли участие 57 сотрудников различных библиотек.

Результат анкетирования показал, что все библиотекари считают важным то, как они выглядят, из них 80,7 % опрошенных согласны, что должен быть введен единый стиль одежды. Однако какой именно она должна быть мнения разошлись. Так 40,4 % считают, что их одежда должна быть специальной, 35 % выступили за свою собственную повседневную одежду, к которой привыкли работники (например, трикотажная кофта и брюки), а 24,6 % - предложили классический вариант: «белый верх, чёрный низ».

На вопрос «Какой вид униформы вы бы предпочли?» большинство опрошенных (51 %) выделили халат, 19 % - костюм, 17 % - жилет, 5 % - фартук и 7 % - платье.

Треть респондентов считают, что одежда библиотекаря может быть любого цвета. Как идеальные цвета для одежды библиотекарей были отмечены чёрный, а также однотонные, неброские и синий, серый, коричневый цвета. Треть опрошенных предлагают одежду чёрно-белого цвета.

Мнения о введении единой формы различаются.

«Униформа - прекрасное решение. Это то, что придаёт уверенности, статус. Для читателей удобно, так как они смогут быстрее нас найти в читальном зале».

«В библиотеках работают только женщины. Введение единого стиля отберёт у работниц способность к самовыражению».

«Финансирование библиотек с развитием электронной техники уменьшается с каждым годом. А введение униформы дорогое удовольствие. Думаю, достаточно будет ввести в привычку одеваться библиотекарям в едином стиле: белый верх, чёрный низ, бейдж».

«Не думаю, что ввести униформу в библиотеку будет когда-то реальным. Атмосфера библиотеки сама по себе предполагает определённый выбор одежды для сотрудников. Никто не придёт на работу в библиотеку в вечернем платье».

Использование спецодежды библиотекарями большая редкость. Чаще всего работника библиотеке мы видим в повседневной одежде (рис. 1) [4].

Рис.1. Одежда сотрудников библиотеки института математики и информатики при БАН

Таким образом, обязанности сотрудников библиотеки включают мероприятия, связанные с обслуживанием посетителей и организацией хранения фондов, при которой как минимум требуется защита от общих производственных загрязнений, в частности пыли, и обеспечение безопасности при перемещении по лестницам.

В статье 221 ТК РФ «Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты» [5] описаны нормы, согласно которым работнику библиотеки положен один костюм для защиты от общих и производственных загрязнений и механических воздействий. При этом работодатель может заменить его на халат.

Известно, что качество выполнения работы сильно зависит от настроения работников, а на настроение в свою очередь оказывает влияние самочувствие и общее состояние здоровья. В связи с этим необходимо создавать условия, направленные не только на сохранение книжного фонда, а также на сохранение здоровья работников и посетителей библиотеки.

Таким образом, существует острая проблема в создании и введении униформы для библиотекарей. Многие библиотеки применяют бейджи, платки или галстуки, которые облегчают для посетителей поиск сотрудника при необходимости обращения к нему, но не защищают библиотекаря от загрязнений, механических воздействий.

Поэтому была разработана коллекция моделей верхней защитной одежды для сотрудников библиотек, фрагмент которой представлен на рисунке 2. Основу коллекции составляют халаты, предусматривающие возможность регулирования и устойчивой фиксации на фигуре не только ширины изделия, но и длины рукавов. Также предложены несколько вариантов распашных фартуков. Все модели имеют карманы для временного хранения библиотечных карточек.

Рис.2. Модели верхней защитной одежды

Предложенный ряд моделей отвечает требованиям защиты от внешних воздействий и загрязнений в рабочей среде, обеспечивает удобство в эксплуатации и практичность.

Конструктивные решения соответствуют большинству типов фигур женщин различного телосложения и возрастных групп.

Все модели обладают способностью к трансформации. В области талии это осуществляется с помощью пояса, концы которого закреплены либо в боковых, либо в рельефных швах.

Длина рукава регулируется либо при помощи пат, пришитых с изнаночной стороны рукава, конец которых пристёгивается на пуговицу и прорезную петлю, либо посредством хлястиков, расположенных в кулисе, конец которых также пристёгивается в области плеча. Некоторые модели предусматривают возможность отстёгивания нижней части рукава.

Ширина рукава внизу может регулироваться традиционной патой или хлястиком в кулисе.

В качестве материалов выбор сделан в пользу гладкокрашеных и пестротканых хлопчатобумажных и смесовых тканей. Использование комбинации цветов, совпадающих с цветами логотипа или фирменного знака конкретной библиотеки, позволит повысить узнаваемость принадлежности к организации и будет способствовать поддержанию фирменного стиля, а, следовательно, и престижа библиотеки.

Выбор респондентов чёрного, серого и коричневого цветов не представляется оптимальным, поскольку их морально - психологическое воздействие на протяжении всего рабочего для не будет способствовать поддержанию работоспособности сотрудников и маловероятно будет соответствовать фирменному стилю.

Библиотека - это особая социальная среда, в которой каждый день происходит взаимодействие между читателями и библиотекарями. В этот момент очень важно, как библиотекарь выглядит, так как по его внешнему виду, умению себя подать, у читателя складывается впечатление о библиотеке, как об организации, в целом. Введение единой формы одежды и тщательная комплексная проработка фирменного стиля придаст статус библиотеке, а посетителю будет легче отличить читателя от сотрудника.

Список литературы

1. Капков Н.Посещаемость библиотек с коворкингом выросла на 70%. Москва 24. Ц^: https://www.m24.ru/articles/literatura/20022015/67080(дата обращения 26.03.2019

2. Жабрева А. Э. Вицмундир, халат, бейдж...: к вопросу о форменной одежде сотрудников Библиотеки Академии наук [Текст] / Жабрева Анна Эрнестовна // Петербургская библиотечная школа. 2015. №4(52). С. 48-53.

3. Объединение детских библиотек Тольятти. ЦКЬ: https://child-lib.ru/news/kto-okhranyaet-trud-bibliotekarya (дата обращения 26.03.2019 г.)

4. Библиотека института математики и информатики - БАН URL:http://www.math.bas.bg/library/index.php?option=com_content&view=artide&id=39&Itemid=35&lang=bg (дата обращения 26.03.2019 г.)

5. ТКРФ Ст. 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты ЦКЬ: http://www.trudkod.ru/chast-3/razdel-10/glava-36/st-221-tk-rf(дата обращения 12.03.2019 г.)

References

1. KapkovN. Poseshhaemost' bibliotek s kovorkingomvyroslana 70%. Moskva 24.URL: https://www.m24.ru/articles/literatura/20022015/67080 [Attendance at co-working libraries increased by 70%. Moscow24] (date accessed: 12.03.2019)

2. Zhabreva A .Je. Vicmundir, halat, bejdzh...: k voprosu o formennojodezhdesotrudnikovBibliotekiAkademiinauk[Vitsmundir, robe, badge...: to the issue of uniforms of the staff of the Library of the Academy of Sciences ][Tekst] / Zhabreva Anna Jernestovna // Peterburgskajabibliotechnajashkola [St. Petersburg Library School] 2015. №4(52). 48-53pp.

3. Ob"edineniedetskihbibliotekTol'yatti. URL: https://child-lib.ru/news/kto-okhranyaet- trud-bibliotekarya [Association of Togliatti Children's Libraries ] (date accessed: 26.03.2019)

4. Bibliotekainstitutamatematikiiinformatiki - BAN. URL:http://www.math.bas.bg/library/index.php?option=com_content&view=article&id=39&Itemid=35&lang=bg [Library of the Institute of Mathematics and Informatics - LAS] (date accessed: 26.03.2019)

5. TK RF St. 221. Obespechenierabotnikovsredstvamiindividual'nojzashhityURL: http://www.trudkod.ru/chast-3/razdel-10/glava-36/st-221-tk- [Providing employees with personal protective equipment] (date accessed: 12.03.2019)

Размещено на Allbest.ru