Некоторые особенности внешнеэкономической деятельности

Размещено на http://www.allbest.ru/

Реферат

на тему: Некоторые особенности внешнеэкономической деятельности

по дисциплине: Экономика

1. Условия функционирования рыночной экономики

Условиями функционирования рыночной экономики являются:

- перечень товаров и услуг, которые будут реализованы для удовлетворения потребностей общества;

- оценка потребности в трудовых, материальных, денежных ресурсах, используемых в процессе производства товаров и услуг (сырье, материалы, топливо, энергия, рабочая сила и т. д.);

- обеспечение экономически оправданного (обоснованного) сочетания орудий и предметов труда, включая рабочую силу для производства материальных благ;

- управление процессом реализации товаров и услуг;

- мероприятия по перестройке технологического процесса производства с целью повышения конкурентоспособности продукции и спроса на нее.

2. Рыночная конкуренция

Рыночная конкуренция - это основной механизм формирования хозяйственных пропорций, направленный на создание наиболее благоприятных условий сбыта продукции и максимального удовлетворения потребностей потребителей.

Различают четыре наиболее распространенных типа конкуренции:

- рынок чистой конкуренции (при большом количестве товаропроизводителей и потребителей, изготовляющих и покупающих аналогичный специализированный товар);

- рынок чистой монополии (при большой конкуренции, когда организация представлена на рынке товаров единственным производителем при отсутствии конкурентов и наличием различных льгот и привилегий со стороны государства);

- рынок монополистической конкуренции (когда на рынке вся номенклатура продукции изготовляется большим числом товаропроизводителей, изделия которых не только специализированы, но и дифференцированы, т. е., представлены похожими, но не схожими изделиями, товарами, отличающимися типом, маркой, качеством и другими потребительскими характеристиками);

- олигополистический рынок (при немногочисленности продавцов имеет высокую чувствительность к политике ценообразования и маркетинговой политике).

3. Государственные предприятия, особенности их функционирования

Особенностью государственных предприятий является то, что в качестве организатора производства и учредителя выступает государство или муниципалитет.

Обычно государственная предпринимательская деятельность охватывает те сферы экономики, которые не привлекают частный бизнес. Причины тому могут быть разные: чрезмерно большие первоначальные капиталовложения либо инвестиции с очень большим сроком окупаемости (наукоемкое производство), общественная значимость производимой продукции. Государство заполняет эту брешь с тем, чтобы обеспечить более полное и эффективное удовлетворение потребностей общества и его продвижение в поисках более эффективных видов научно-технического прогресса.

Государственные предприятия заведомо находятся в неравных условиях по сравнению с частными хозяйствами: они не свободны в своей хозяйственной деятельности, ценообразовании и часто вынуждены реализовывать продукцию по себестоимости.

В процессе функционирования отставание государственных предприятий по эффективности обычно усугубляется. Это связано с тем, что государственные фирмы не испытывают в полной мере жесткий пресс конкуренции: государство их опекает, покрывая убытки.

4. Структура и классификация основных фондов

Основными фондами является стоимость совокупности средств труда, необходимых для рационального и планомерного производства продукции, которые используются на предприятии в течении длительного времени, переносят стоимость на созданный с их помощью продукт по частям по мере потребления и сохраняют свою материальную форму.

В настоящее время в соответствии с типовой классификацией основной капитал промышленного предприятия подразделяется в зависимости от однородности производственного назначения и натурально-вещественных признаков на следующие группы:

1. Здания;

2. Сооружения;

3. Передаточные устройства;

4. Машины и оборудования;

5. Транспортные средства;

7. Производственный инвентарь;

8. Хозяйственный инвентарь.

Структура основного капитала - это доля каждой из групп в их общей стоимости.

Структура основного капитала не может быть одинаковой для промышленных предприятий различных отраслей. Это объясняется, прежде всего, спецификой самих отраслей, технической оснащенностью предприятия, уровнем специализации, концентрации и кооперирования, географическим размещением и прочими особенностями.

5. Понятие, состав и структура оборотных средств

Понятие оборотные средства - это совокупность денежных средств, авансируемых для создания оборотных производственных фондов и фондов обращения, обеспечивающих непрерывный кругооборот денежных средств.

В состав оборотных средств входят оборотные производственные фонды (производственные запасы и незавершенное производство, расходы будущих периодов) и фонды обращения (готовая продукция, денежные средства и средства в расчетах).

Структура оборотных средств - это удельный вес стоимости отдельных элементов оборотных средств в их общей стоимости. В структуре оборотных средств в запасах товарно-материальных ценностей наибольший удельный вес приходится на производственные запасы и незавершенное производство, а в производственных запасах - на сырье, основные материалы и покупные полуфабрикаты.

Оборотные средства классифицируются по их месту и роли в процессе производства, по принципам организации и источникам образования.

По месту и роли в процессе производства оборотные средства подразделяются на средства, находящиеся в сфере производства, и на средства, находящиеся в сфере обращения.

К средствам, находящимся в сфере производства, относятся производственные запасы и незавершенное производство. По источникам образования оборотные средства подразделяются на собственные и привлеченные.

6. Экономическая сущность и принципы аренды. Лизинг, его эффективность

Экономической сущностью аренды является временная передача владельцем имущества юридического права на использование орудий труда и других элементов основного капитала другому субъекту-арендатору. Отношения сторон (арендодателя-владельца и арендатора) по объекту сделки определяются в договоре аренды.

Особое внимание уделяется продолжительности арендных отношений. Владельцу имущества короткий срок договора более выгоден, так как в этом случае он может проследить за доходами, полученными от эксплуатации переданного в аренду имущества и пересмотреть условия сделки. Недостатком краткосрочной аренды является то, что арендатор не заинтересован в бережном отношении к имуществу, а также в улучшении качественного состояния полученных в аренду орудий труда, поскольку предусмотренные на эти цели дополнительные капитальные вложения могут не окупиться за время аренды.

Лизинг - одна из форм долгосрочной аренды машин, оборудования и других видов имущества с периодической оплатой его стоимости.

В отличие от классической формы аренды, при лизинге можно выкупать арендуемые объекты. Лизинговая форма аренды наиболее прогрессивная и обладает рядом преимуществ.

Так, потребитель-арендатор может:

- увеличить производственные мощности без привлечения значительных капитальных вложений по сравнению с покупкой арендуемого имущества;

- исключить последствия морального старения путем замены действующей техники на более совершенную;

- не осуществлять текущих затрат на проведение ремонта и обслуживание арендуемой техники, но при условии обязательного включения данного пункта в договор;

- применять ускоренные нормы амортизации с учетом ставки аренды;

- иметь широкую номенклатуру арендуемых объектов.

В свою очередь арендодателю-владельцу при этой форме аренды предоставляется возможность:

- иметь дополнительный источник роста объема реализации (для лизинговых фирм, имеющих собственное производство);

- экономить единовременные затраты и текущие издержки производства путем сокращения затрат на возведение (приобретение) и содержание производственных площадей для временного хранения объектов аренды;

- использовать объекты аренды одним арендатором, когда период аренды совпадает со сроком службы арендуемой техники.

7. Капитальные вложения, виды структур капитальных вложений

Капитальными вложениями являются затраты материальных, трудовых и денежных ресурсов, направленные на восстановление и прирост основных фондов.

Капитальные вложения состоят из следующих основных элементов:

- затрат на строительно-монтажные работы (СМР) - возведение зданий и сооружений, работ по освоению, подготовке и планировке территории застройки, монтаж технологического, оперативного и других видов оборудования;

- затрат на приобретение различных видов машин, механизмов, инструментов и инвентаря сроком службы не менее одного года и стоимостью свыше 1 млн. руб. за единицу;

- капитальных работ и затрат на проектно-изыскательскую деятельность, содержание дирекции строящегося предприятия и технического надзора, подготовку и переподготовку эксплуатационных кадров и др. Масштабы капитального строительства характеризуются объемами капитальных вложений и выполняемых капитальных работ.

В зависимости от признаков, положенных в основу классификации, структура капитальных вложений подразделяется на:

- отраслевую (распределение капитальных вложений по отраслям);

- территориальную (распределение по экономическим районам Российской Федерации, направлена на обеспечение ускоренного развития промышленности восточных регионов страны и регионов, перспективных для развития добывающей промышленности);

- технологическую (распределение между основными составными частями: затратами на строительно-монтажные работы, стоимостью оборудования, машин, механизмов, инструментов, инвентаря, прочими капитальными работами и затратами);

- воспроизводственную (распределение их по основным формам воспроизводства основных фондов: на новое строительство, реконструкцию, расширение действующих предприятий, техническое перевооружение, модернизацию);

- по формам собственности (распределение капитальных вложений по государственным, арендным, акционерным, другим коллективным предприятиям, кооперативам).

8. Кадры предприятия: состав, порядок расчета потребности в кадрах

Кадры предприятия - это основной состав квалифицированных работников предприятия, фирмы, организации.

Состав кадров предприятия включает промышленную и непромышленную группы.

В промышленную группу входят работники, занятые в производстве производимой продукции и его обслуживании: рабочие, служащие, ученики.

В не промышленной группе состоят работники жилищно-коммунального хозяйства, детских садов и яслей, культурно - просветительных учреждений, врачебно-санитарных учреждений и других учреждений, принадлежащих предприятию.

Обеспечение потребности в кадрах действующего предприятия предполагает не только определение численности работников предприятия, но и ее сопоставление с имеющейся рабочей силой, оценкой текучести кадров и определение дополнительной потребности или избытка кадров.

Оборот кадров - это отношение числа всех выбывших (оборот по увольнению) или вновь принятых (оборот по приему) за определенный период времени к среднесписочной численности работающих за этот же период.

Текучесть кадров - это выраженное в процентах отношение числа уволенных по собственному желанию работников за определенный период времени к среднесписочной их численности за тот же период.

Состояние кадров на предприятии может быть определено с помощью следующих коэффициентов:

- коэффициент выбытия кадров kв.к (%);

- коэффициент приема кадров kп.к (%);

- коэффициент стабильности кадров kс.к;

- коэффициент текучести кадров kт.к.

Наиболее распространенными являются следующие основные методы определения потребности в рабочих кадрах:

- по трудоемкости работ;

- по нормам выработки;

- по рабочим местам на основании норм обслуживания машин и агрегатов и контролю за технологическим процессом.

Обеспечение потребности в кадрах действующего предприятия предполагает не только определение численности работников предприятия, но и ее сопоставление с имеющейся рабочей силой, оценкой текучести кадров и определение дополнительной потребности или избытка кадров.

9. Формы и системы оплаты труда

Формы и системы оплаты труда бывают повременная и сдельная. Повременной называется такая форма оплаты труда, при которой заработная плата работникам начисляется по установленной тарифной ставке или окладу за фактически отработанное на производстве время. Для повременной формы оплаты труда характерны 2 основные системы заработной платы: простая повременная и повременно-премиальная.

При простой повременной системе заработная плата работника (ЗПпп) за определенный отрезок времени может быть определена произведением часовой тарифной ставки и фактически отработанного на производстве времени.

При повременно-премиальной системе заработная плата работника (ЗПпвп) может быть определена произведением часовой тарифной ставки и фактически отработанного на производстве времени с учетом размера премии в процентах к тарифной ставке за выполнение установленных показателей и условий премирования, размера премии за каждый процент перевыполнения установленных показателей и условий премирования, а также процента перевыполнения установленных показателей и условий премирования.

При сдельной форме оплаты труда заработная плата работникам начисляется по заранее установленным расценкам за каждую единицу выполненной работы или изготовленной продукции.

Сдельная форма оплаты труда подразделяется на системы по способам:

- определения сдельной расценки (прямые, косвенные, прогрессивные, аккордные, подрядные);

- расчетов с работниками (индивидуальная или коллективная);

- материального поощрения (с премиальными выплатами или без них).

При прямой индивидуальной сдельной системе заработной платы заработок рабочего (ЗПпис) может быть определен произведением расценки на i-й вид продукции или работы и количества обработанных изделий i-го вида. При прямой коллективной сдельной системе заработок рабочих может быть определен аналогичным образом с использованием коллективной сдельной расценки и общего объема произведенной продукции (выполненной работы) бригадой в целом. При сдельно-премиальной системе рабочему-сдельщику или бригаде рабочих кроме заработка по прямым сдельным расценкам выплачивается премия за выполнение и перевыполнение установленных количественных и качественных показателей, предусмотренных установленным положением о премировании.

При косвенно-сдельной системе заработной платы, применяемой, прежде всего для оплаты труда вспомогательных рабочих, непосредственно занятых обслуживанием основных рабочих, определяются косвенно-сдельные расценки.

Заработная плата рабочего при косвенно-сдельной системе оплаты труда (ЗПкс) может быть определена произведением косвенно-сдельных расценок и объема произведенной продукции (выполненной работы) основными рабочими, обслуживаемыми данным вспомогательным рабочим.

При сдельно-прогрессивной системе изготовленная продукция в пределах установленной нормы оплачивается по обычным расценкам, а сверх этой нормы - по повышенным.

Аккордная система заработной платы предусматривает установление определенного объема работ и общей величины фонда заработной платы за эту работу.

10. Показатели производства и реализации продукции

Показателями производственной программы являются: темп роста производства товарной (валовой) продукции, производство важнейших видов продукции в натуральном выражении (с указанием "в том числе продукции для экспорта"), включая показатель качества продукции.

Стоимостными показателями производственной программы являются: объем реализации, товарная, валовая продукция.

По объему реализуемой продукции оценивается производственно-хозяйственная деятельность отраслей, объединений и предприятий. Объем реализуемой продукции в плане определяется как стоимость предназначенных к поставке и подлежащих оплате в плановом периоде:

- готовых изделий;

- полуфабрикатов собственного производства;

- работ промышленного характера, предназначаемых к реализации на сторону (включая капитальный ремонт своего оборудования и транспортных средств, выполняемый силами промышленно-производственного персонала), а также как реализация продукции и выполнение работ для своего капитального строительства и других непромышленных хозяйств, находящихся на балансе предприятия.

Важными показателями плана, позволяющими определить общий объем промышленной продукции, ее структуру, темпы роста производительности труда, фондоотдачу и другие экономические показатели, служат товарная и валовая продукция.

Объем товарной продукции в плане включает стоимость:

- готовых изделий, предназначенных для реализации на сторону, своему капитальному строительству и непромышленным хозяйствам своего предприятия;

- полуфабрикатов своей выработки и продукции вспомогательных и подсобных производств, предназначенных к отпуску на сторону;

- стоимость работ промышленного характера, выполняемых по заказам со стороны или непромышленных хозяйств и организаций своего предприятия.

Объем валовой продукции Вп включает весь объем работ, намеченный к выполнению в данном плановом периоде.

Объем чистой продукции определяется путем вычитания из товарной продукции (в оптовых ценах предприятий) материальных затрат в тех же ценах (т. е., в ценах, принятых при разработке плана), а также суммы амортизации основных фондов. Применение показателя чистой продукции позволяет исключить повторный счет продукции, более точно определить усилия коллективов предприятий по выполнению ряда важнейших качественных показателей - производительности труда, фондоотдачи и др.

11. Понятия и виды производственной мощности. Методика расчета производственной мощности предприятия

Понятием производственной мощности предприятия является максимально возможный выпуск продукции за единицу времени в натуральном выражении в установленных планом номенклатуре и ассортименте, при полном использовании производственного оборудования и площадей, с учетом применения передовой технологии, улучшения организации производства и труда, обеспечения высокого качества продукции.

Производственную мощность ведущего производства можно определить используя произведение максимально возможного фонда времени работы ведущего оборудования на число единиц ведущего оборудования в цехе, деленное на показатель производственной мощности цеха, участка.

Применяется несколько понятий, характеризующих производственные мощности:

- входная (входящая) производственная мощность - мощность на начало года, показывающая, какими производственными возможностями располагает предприятие в начале планового периода;

- выходящая (выходная) производственная мощность - это мощность на конец года, определяемая суммированием входящей и вводимой мощностей за вычетом выбывающей;

- проектная производственная мощность - предусмотренная проектом строительства, реконструкции и расширения предприятия.

Для определения соответствия производственной программы имеющейся мощности исчисляется среднегодовая производственная мощность, которой предприятие, отрасль промышленности располагают в среднем за год. Она определяется путем прибавления к мощности на начало года среднегодового ввода мощности и вычитания среднегодового ее выбытия.

12. Конкурентоспособность продукции: понятие, показатели

Конкурентоспособностью является сравнительная характеристика товара, содержащая комплексную оценку всей совокупности его качественных и экономических свойств (параметров) относительно выявленных требований рынка или свойств другого товара.

Показатели, характеризующие конкурентоспособность товара, часто подразделяют на две группы:

- Показатели, которые характеризуют потребительские свойства товара, из которых складывается его полезный эффект. Они представляют набор «жестких» и «мягких» показателей;

- Экономические показатели, которые характеризуют экономические свойства товара.

«Жесткие» показатели обеспечивают физическую возможность использования товара по назначению и подразделяются на следующие группы:

1. Технические - это показатели назначения (свойства и функции товара, определяющие область его применения), эргономические показатели (характеризуют соответствие товара свойствам человеческого организма), технические показатели (технологические решения, надежность, безопасность);

2. Нормативные - показатели соответствия требованиям международных и национальных стандартов, нормативов, действующих на рынке, где данный товар предполагается продавать.

13. Государственное регулирование внешнеэкономической деятельности

Государственное регулирование внешнеэкономической деятельности в соответствии с Законом Российской Федерации "О государственном регулировании внешнеторговой деятельности" осуществляется таможенными и тарифными и нетарифными методами.

Таможенные методы направлены на регулирование операций по экспорту и импорту для защиты внутреннего рынка и стимулирования структурных изменений в экономике России и основаны на Таможенном кодексе Российской Федерации и Законе Российской Федерации "О таможенном тарифе".

Таможенный тариф - это систематизированный сбор ставок таможенных пошлин, которыми облагаются ввозимые в страну или вывозимые из нее товары, который выполняет следующие функции:

- фискальную, т. е., обеспечивает пополнение доходной части бюджета;

- защитную, т. е., предохраняет национальную экономику от чрезмерной конкуренции;

- регулирующую, т. е., оказывает влияние на формирование структуры производства, поощряя развитие одних отраслей и сдерживая другие.

Все ввозимые товары за определенными исключениями облагаются налогом на добавленную стоимость (НДС) и акцизами.

Акцизы взимаются с определенной группы товаров, определяемых Правительством Российской Федерации, к которым относятся винно-водочные, табачные изделия, автомобили, изделия из меха и кожи, ювелирные украшения и др.

Нетарифные методы, т. е., различные технические, административные меры, а также мероприятия по защите здоровья людей, охране окружающей природы, защите национальной безопасности и др., используются в той или иной степени всеми странами мира.

Нетарифные методы регулирования предусматривают использование специальных разрешений на ввоз и вывоз ряда товаров - лицензий. Лицензированию подлежат:

- квотируемые товары;

- специфические товары;

- товары двойного назначения, монополия на торговлю которых установлена государством. конкуренция экономика рынок

Лицензии бывают разовыми и генеральными. Последние оформляются сроком на 1 календарный год.

Количественный контроль - это контроль ввоза или вывоза товара в установленных максимальном объеме или стоимости (квоты).

Квотирование (определение квоты) применяется широко и соответствует правилам мировой торговли.

Распределение квот осуществляется путем проведения конкурсов и аукционов, позволяющих обеспечить конкуренцию между участниками ВЭД.

Размещено на Allbest.ru

...