Анализ безработицы и заработной платы

Если говорить о подавляющей массе населения, то основными источниками доходов следует считать заработную плату и пенсии. Заработная плата - основной источник дохода для 66,2 миллиона человек, работающих по найму (по данным за 2008 год), и членов их семей, находящихся на их иждивении. Различные виды пенсий образуют доходы 38,5 миллиона пенсионеров, состоящих на учете в органах социальной защиты. Получателями остальных видов денежных доходов являются существенно более малочисленные группы населения. Так, число получающих предпринимательские доходы не превышает 4,6 миллиона человек, работающих не по найму (работодателями являются примерно 1 миллион человек, самостоятельно заняты - 3,5 миллиона человек, члены производственных кооперативов и помогающие члены домохозяйств - 0,14 миллиона человек).

В 2007-2008 гг. величина среднедушевых денежных доходов довольно быстро уменьшалась по отношению к среднему размеру назначенной заработной платы, составив в 2008 году 88%. Одновременно с этим, начиная с 2002 года, сложилась тенденция снижения соотношения средних размеров пенсии и заработной платы, которое в 2007 году составило, как и в кризисном 1999 году, всего лишь 22,9%. В 2008 году оно немного увеличилось, составив 24,4%. Суров П.Р. Безработица в РФ итоги 2008-2009г//Экономика и жизнь.-2009.-№6.-с.12-37

В январе-сентябре 2010 года в органах государственной власти на региональном уровне (в федеральных гос.органах и госорганах субъектов РФ), замещали должности государственной гражданской службы 782,9 тыс. человек, или 71,2% от общей численности работников, занятых в этих органах.

Из отчета ведомства также следует, что на должностях муниципальной службы было занято 339,2 тыс. человек (67% от общей численности занятых) в органах местного самоуправления и избирательных комиссиях муниципальных образований.

При этом, среднемесячная начисленная заработная плата гражданских служащих в январе-сентябре 2010 г. составила 27,1 тыс. руб., что на 3% больше, чем в январе-сентябре 2009 года. В том числе в органах законодательной власти - 44,8 тыс. руб., исполнительной власти - 27,6 тыс. руб., судебной власти и прокуратуры - 21,1 тыс. руб.

Среднемесячная начисленная заработная плата муниципальных служащих увеличилась на 4,7% - до 24,1 тыс. руб. В том числе в органах законодательной власти - 29 тыс. руб., исполнительной власти - 23,9 тыс. руб. В среднем же по экономике России среднемесячная начисленная заработная плата в январе-сентябре составила 21,818 тыс. рублей.

Уровень среднемесячной начисленной заработной платы гражданских служащих органов исполнительной власти субъектов РФ в январе-сентябре 2010 г. был в 1,4 раза выше, чем у гражданских служащих территориальных органов федеральных органов исполнительной власти.

Отношение среднемесячной начисленной заработной платы гражданских служащих органов исполнительной власти субъектов РФ к заработной плате гражданских служащих территориальных органов федеральных органов исполнительной власти колеблется от 90% до 99,6% (10 субъектов РФ) до 2,1-2,4 раза (3 субъекта РФ) Российская газета www.rg.ru 18.02.2011г.

Согласно исследованиям, каждый третий работник в РФ получает премию вне зависимости от результатов своего труда. Специалисты кадрового рынка прогнозируют, что премии в конце 2010 года получат вдвое больше работников, чем в прошлом году, а среди высшего менеджмента бонусы достанутся практически каждому

Задолженность по заработной плате на 1 февраля 2011г. имели 126 тыс.человек (менее 1% работников по обследуемым видам экономической деятельности), из них 51% - работники обрабатывающих производств; 13% - сельского хозяйства, охоты и лесозаготовок; 11% - строительства; 8% - производства и распределения электроэнергии, газа и воды; 7% - транспорта; на долю работников, занятых в области культуры, образования, здравоохранения и предоставления социальных услуг приходится около 2%. (См.Приложение 1)

За период с 1 января по 1 февраля 2011г. задолженность по заработной плате из-за отсутствия собственных средств организаций снизилась в 22 субъектах Российской Федерации, выросла - в 46 субъектах, отсутствовала - в 9 субъектах, осталась без изменения - в 1 субъекте, образовалась - в 5 субъектах Российской Федерации.

Наибольший размер просроченной задолженности по заработной плате из-за отсутствия собственных средств из общей суммы указанной задолженности приходится на Нижегородскую область (210,7 млн.рублей, или 7,7%), Удмуртскую Республику (154,5 млн.рублей, или 5,6%), Москву (139,4 млн.рублей, или 5,1%), Пермский край (131,2 млн.рублей, или 4,8%), Кировскую область (122,7 млн.рублей, или 4,5%), Чувашскую Республику (116,7 млн.рублей, или 4,3%), Республику Башкортостан (105,0 млн.рублей, или 3,8%).

Задолженность по заработной плате из-за несвоевременного получения денежных средств из федерального бюджета на 1 февраля 2011г. отсутствовала в 75 субъектах Российской Федерации. Из общей суммы указанной задолженности 21,2 млн.рублей, или 74% приходится на Мурманскую область, главным образом, на организации обрабатывающих производств и управления недвижимым имуществом.

Задолженность по заработной плате из-за несвоевременного получения денежных средств из бюджетов субъектов Российской Федерации на 1 февраля 2011г. наблюдалась только в республиках Северная Осетия - Алания, Тыва и Карачаево-Черкесской Республике.

Задолженность по заработной плате из-за несвоевременного получения денежных средств из местных бюджетов на 1 февраля 2011г. отсутствовала в 72 субъектах Российской Федерации.На 1 января 2010г. просроченная задолженность по заработной плате снизилась по сравнению с 1 декабря 2009г. в 67 субъектах Российской Федерации, выросла - в 8 субъектах, отсутствовала - в 8 субъектах Российской Федерации. www. gks.ru - Официальный сайт Федеральной службы государственной статистики

На 1 февраля 2011г., по сведениям организаций (не относящихся к субъектам малого предпринимательства), суммарная задолженность по заработной плате по кругу наблюдаемых видов экономической деятельности составила 2781 млн.рублей и по сравнению с 1 января 2011г. увеличилась на 381 млн.рублей (на 15,9%).

Приложение 1

Суммарная задолженность по заработной плате по субъектам Российской Федерации на 1 февраля 2011 года

3.2 Безработица в России в 2009-2010 гг.

С начала кризиса в 2008 году уровень безработицы в России неумолимо растет. Высокие темпы роста привели к тому, что безработица в России превысила аналогичный показатель в США, родине нынешнего экономического кризиса. По официальным данным темпы роста безработицы в 2009 году снизились, а летом рост безработицы и вовсе прекратился. Отметим, рост прекратился, однако уровень сохраняется, несмотря на усилия правительства РФ по созданию новых рабочих мест, а также несмотря на летний сезон, который всегда характиризуется усилением активности в строительной отрасли и промышленности.

Подсчетом безработицы в России занимаются следующие ведомства:

· Федеральная служба государственной статистики;

· Федеральная служба по труду и занятости;

· Министерстве здравоохранения и социального развития (Минздравсоцразвития) РФ.

Методика подсчета такова, что не учитывается скрытая и латентная безработица, а также все безработные, которые не получают пособия по безработице, то есть не состоят на бирже труда. По состоянию на начало лета 2009 года безработица по разным оценкам составила от 9% до 10,5%. По данным Федеральной службы государственной статистики по состоянию на май 2009 года уровень безработицы был равен 8,5%, что гораздо ниже данных безработицы, полученных методом социального обследования, опросов населения и предприятий. Безработица в современной России// Российская газета от 18 марта 2010г.

Жесткое трудовое законодательство в России в отношении работодателей привело к тому, что в РФ существует высокий уровень скрытой безработицы. По действующему в 2009 году трудовом кодексу при сокращении штата и увольнении работников, работодатель вынужден выплатить двухмесячную заработную плату увольняемому работнику. Поэтому работодатели всяческими способами вынуждают работников увольняться самим по собственному желанию, чтобы не попасть под действие вышеупомянутой статьи в трудовом кодексе РФ. Основным методом воздействия на неключевых сотрудников является перевод их на неполную рабочую неделю и вывод в вынужденные бессрочные отпуска. Таким образом, снижается фактическая средняя заработная плата работника за 12 месяцев, что позволяет в дальнейшем сократить штат с меньшими издержками. Численность людей, работавших неполное рабочее время на июнь 2009 года составляет около 9% по официальным данным. Реально же эта цифры гораздо больше. Вторым методом сокращения издержек по заработной плате становится уже забытый метод выплаты "серой" зарплаты. Между тем безработица не является каким-то абсолютно оторванным от экономики страны показателем. Безработица - это один из главных макроэкономических индикаторов, который непосредственно отражает текущее состояние экономики страны. Рост уровня безработицы приводит к снижению доходов населения, а следовательно и снижению покупательской способности. Вследствие падения внутреннего спроса на товары длительного пользования, падают доходы компаний, ориентированных на внутренний рынок. Кроме того, рост безработицы влияет на снижение заработной платы по конкурентным рабочим местам, так как предложение превышает количество вакансий, а соискатели готовы работать и за меньшую заработную плату. Хотя это и приводит к снижению издержек предприятий, но это не меняет общую экономическую ситуацию. Безработица также снижает кредитование физических лиц, кредитование снижается в частности из-за того, что возрастает доля "плохих" кредитов, кредитов по которым существенно задержаны выплаты.

Государству довольно трудно регулировать уровень безработицы непосредственно. В России в 2009 году действует федеральные и муниципальные программы занятости на общественных работах и переподготовки кадров за счет государства. Однако это капля в море. Чтобы существенно снизить безработицу нужно создавать предпосылки для создания рабочих мест в частном секторе, нужно создавать преимущества и льготы для открытия малых предприятий. К сожалению, в России этому препятствуют бюрократия и коррупция на местах. Меры по борьбе с произволом чиновников проводятся, но для того, чтобы ситуация изменилась к лучшему требуется значительное время.

Начиная с лета 2009 года армию безработных пополнили выпускники ВУЗов. Государство пытается работать опережающими темпами и 27.07.09 был принят закон о разрешении создания малых предприятий на базе ВУЗов, штат которых будет формироваться из выпускников. Однако эта мера является частичной, так как подобные предприятия не смогут работать на полную мощность. У них нет той коммерческой мощи и навыков, которые формируются годами. Конкуренция на внутреннем рынке (а они будут ориентированы именно на внутренний рынок) высока, а спрос небольшой. Интернет: рамблер новости

По данным Росстата, регистрируемая безработица, в сентябре 2008 года составлявшая порядка 1,2 миллиона человек, по итогам апреля 2009 года подскочила до 2,3 миллиона человек. В течение 2009-2010 годов, благодаря предпринятым государством мерам, удалось несколько стабилизировать ситуацию и снизить число официально зарегистрированных безработных. Безработные квалифицировались в соответствии с критериями Международной организации труда (МОТ), то есть не имели работы или доходного занятия, искали работу и были готовы приступить к ней в обследуемую неделю. По сравнению с январем 2011г. количество безработных снизилось на 2,3%.

Численность экономически активного населения в феврале 2011г. составила, по предварительным данным, 75,6 млн человек, или более 53% от общей численности населения страны.

Среднегодовая численность безработных в России в 2010г. снизилась на 11,4% - до 5,6 млн человек. В абсолютном выражении снижение составило 0,7 млн человек. В среднем за 2010г. численность занятого населения составила 69,8 млн человек.

Общая безработица в России, по данным Росстата, рассчитываемым по методологии Международной организации труда, за первый месяц 2011 года увеличилась на 400 тысяч человек по сравнению с декабрем 2010 года - до 5,7 миллиона человек. При этом на учете в органах занятости, по данным Минздравсоцразвития на 23 февраля, состоял 1 миллион 660 тысяч 861 человек. www.RBC.Ru

Если сравнить Россию с индустриальными странами, то сразу становится заметно, что уровень безработицы в ней ниже. Скажем, во Франции в сентябре 2010 года количество безработных составляло 10% экономически активного населения, в США -- 9,6%, в Италии -- 8,3%, в Канаде -- 8%, в Великобритании -- 7,7%. Только в Германии безработица находится на российском уровне и составляет 6,7%, а в Японии уровень ниже российского -- 5%. Журнал «Власть» № 47 (901) от 29.11.2010 Индекс беззаботицы

Заключение

Рынок труда - важнейшая составная часть в системе факторов производства, условий экономического роста. Являясь неотъемлемой сферой социально-экономической жизни общества, рынок труда выполняет многосторонние функции: именно на рынке труда определяются величина заработной платы, ее форма и другие условия найма работников, их занятость и структура, динамика безработицы, мобильность рабочей силы, возможности повышения квалификации работников и др.

При рассмотрении рынка труда очень часто употребляется понятие «рабочая сила» и она признается товаром. Признание же рабочей силы товаром предполагает определение ее стоимости и цены, как основы установления уровня оплаты труда.

Спрос и предложение на рынке рабочей силы зависят в первую очередь от цены на продаваемый товар, так как здесь также действуют закон спроса и закон предложения.

Являясь важным показателем на рынке труда, заработная плата связана с такими показателями как занятость и безработица. Одна из причин безработицы заключается в необходимости определенного времени для установления соответствия между структурой рабочей силы и свободными рабочими местами. Каждый индивид в поисках работы имеет ряд ожиданий, главным из которых является ставка заработной платы. Чтобы найти подходящее рабочее место нужно время. Безработица, вызванная тем, что установление соответствия между работниками и рабочими местами требует времени, называется фрикционной безработицей. Одной из причин такой безработицы является ожидание человека о заработной плате. В поисках работы, удовлетворяющей разным потребностям, в том числе и в достойной оплате, человек может провести немало времени, даже отказываясь от некоторых предложений. В течение этого времени он будет считаться безработным. Так ставки заработной платы, если они не соответствуют ожиданиям работника, способствуют фрикционной безработице. Петров А.А. Занятость населения приоритетное направление в РФ//Российский экономический журнал.-2009.-№5.-с.22-45

Проблема безработицы является ключевым вопросом в рыночной экономике, и, не решив его невозможно наладить эффективную деятельность экономики. Особенно остро проблема безработицы стоит сейчас перед Россией, что не удивительно, т.к. состояние экономики России сейчас удручающее. Огромный экономический спад не мог не затронуть рынок труда. www.referat.ru

Понимая неизбежность нарастания масштабов безработицы в России в условиях углубления экономических реформ, в ближайшие годы, видимо, следует ориентироваться на социально допустимые масштабы безработицы в размере 7-8%, определяемой как отношение числа лиц, ищущих работу, ко всей численности экономически активного населения. С учетом специфики российской экономики это ниже, чем в других странах, переходящих от плановой к рыночной экономике.

Исходя из реальной ситуации в стране, на данном этапе развития должны предприниматься меры для повышения среднего уровня заработной платы, устранения неоправданной дифференциации в оплате труда, обеспечения гарантий, предусмотренных законодательством, соглашениями и коллективными договорами.

Список использованных источников

1.Арсентьева Н.М. Социальные проблемы занятости и трудовой мобильности населения // Социальные аспекты. 2.Новосибирск: ИЭ и ОПП СО РАН, 2003. С. 56.

3.Безработица в современной России// Российская газета от 18 марта 2010г.

4.Беляева М.Г. Как сделать цивилизованным российский рынок труда // ЭКО. - 2007. - N 3. - С.123-131.

5.Баликоев В.З. Общая экономическая теория. / В.З. Баликоев - М.: Приор, 2007. - 528с.

6.Викторов, И.С., Макашева А.Ж. Социально-правовые аспекты проблемы занятости населения/ И.С.Викторов., А.Ж. Макашева // Трудовое право.-2009-№.4.- С.71.

7.Волгин Н.А., Будаев Т.Б. оплата труда и проблемы ее регулирования. - М.: Альфа-Пресс, 2006. - 200 с.

8."Вопросы экономики" №9, 2001: Г. Монусова "Незанятость в России:

вынужденная или добровольная?" (с. 113-129) .

9. Газета «Труд» от 29.03.2011г

10.Глазков А.М. Экономика труда. - М.: Альфа-Пресс, 2007. - 924 с.

11.Журнал «Власть» № 47 (901) от 29.11.2010 Индекс беззаботицы

12.Журнал «Эксперт» № 11 за 2009год.

13.Интернет: рамблер новости

14.Как добиться успеха. Практические советы деловым людям. М., 1992. С. 460-289

15.Кейнс Дж. Общая теория занятости, процента и денег. - М.: Прогресс, 2008. - 400 с.

16. Корнейчук Б.В. Рынок труда. - М.: изд. "Гардарики". - 2007. - 287 с.

17.Мацкуляк И.Д. Стратегия занятости: предотвращение безработицы. - М.: Экономика, 2005.

18.Микроэкономика. Теории и российская практика / Под ред. А. Г. Грязновой, А.Ю. Юданова. - М. : ИТД «КноРус», 2005. - 592 с.

19.Митяев А. Структура безработицы опаснее ее масштабов// Вопросы экономики. - 2009. - 2. - С. 4-8

20.Петров А.А. Занятость населения приоритетное направление в РФ//Российский экономический журнал.-2009.-№5.-с.22-45

21. Рафикова Н.Т., Халитова Н.Р. О теоретических основах сущности заработной платы // Вестник ОГУ. - 2008. - № 5. - с.90-97.

22.Российская газета www.rg.ru 18.02.2011г

23.Сакс Дж. Рыночная экономика и Россия. М.: Экономика, 2004. С. 123.

24.Стендинг Г., Т. Четвернина Загадки российской безработицы. // Вопросы экономики. - 2005. - 12 - С. 5-9.

25..Суворова Л.В. Рынок труда и безработица - М.: Юнити, 2004. - С. 29

26.Суров П.Р. Безработица в РФ итоги 2008-2009г//Экономика и жизнь.-2009.-№6.-с.12-37

27.Четвернина Т., Лакунина Л. Напряженность на российском рынке труда и механизмы ее преодоления//Вопросы экономики. - 2009. - №2. - с. 3-14

28.Шуркалин А.К. Основы экономической теории. - М.: ИНФРА-М, 2007. - 578 с

29.Экономическая теория: Учебник / Под ред. В.И. Видяпкина и др. М.: Инфра-М, 2004. С. 115.

30.Экономические и социальные последствия, С.Е. Елкин, Экономичексий вестник,М.1997

31.Ядгаров Я.С. История экономических учений. -М.: Инфра-М, 2003. - 480 с.

Численность безработных граждан, тысяча человек,
Российская Федерация

Средняя начисленная заработная плата по регионам России

Размещено на Allbest.ru