Анализ финансово-хозяйственной деятельности организации "МакроПласт"

Учет труда и заработной платы, основных средств, затрат на производство и финансовых результатов организации "МакроПласт". Порядок финансового планирования. Классификация расчетов, управление активами и пассивами. Документы финансовой отчетности.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 17.03.2015
Размер файла 68,2 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

СОДЕРЖАНИЕ

Введение

1. Общая характеристика организации «МакроПласт»

2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности

3. Взаимодействие организации «МакроПласт» со сферой страхования

4. Структура управления организацией «МакроПласт»

4.1 Учет труда и заработной платы в организации

4.2 Учет основных средств «МакроПласт»

4.3 Учет затрат на производство

4.4 Учет финансовых результатов

4.5 Порядок финансового планирования «МакроПласт»

5. Финансовое планирование на субъекте хозяйствования

6. Классификация расчетов организации

7. Оценка управления активами и пассивами организации

8. Изучение действующей системы налогообложения

9. Основные документы финансовой отчетности

Заключение

Список использованных источников

Приложения

ВВЕДЕНИЕ

Объект, в котором осуществляется практика является Обществом с ограниченной ответственностью «МакроПласт». Организация является юридическим лицом. Имеется самостоятельный баланс, расчетный счет в учреждении банка «Белгазпромбанк», печать со своим наименованием, бланки, а так же другие необходимые реквизиты.

Организация осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством РБ, а так же уставом организации.

В последнее десятилетие в строительной индустрии произошли определенные структурные изменения, в новых экономических условиях это предъявляет новые требования к организациям, работающим на рынке строительного оборудования и услуг. Качество строительного оборудования является одним из важнейших факторов успешной конкуренции на рынке.

В настоящее время во всем мире заметно увеличились требования, предъявляемые к качеству продукции. И в первую очередь к таким показателям, как надежность, экологичность, эргономичность и условия работы операторов.

МАК предлагает потребителям широкий ассортимент отделочных профилей из ПВХ, таких как уголки для укладки плитки с цветовой гаммой более 70 цветов (наибольший ассортимент на рынке РБ), наличники, плинтусы, штапики, декоративные уголки различных типоразмеров, и многое другое. Выбор отделочных материалов МАК при производстве ремонтных и отделочных работ в жилых помещениях и офисах гарантирует Вам следующие преимущества:

1. Стабильность свойств при изменении внешних условий: пластики МАК долговечны и прекрасно сохраняют свой первоначальный вид, а это главное при проведении интерьерных работ. Профиль МАК не выгорит, не изменит свой цвет, долгие годы будет выглядеть, как новый.

2. Дерево сильно подвержено воздействиям влаги, а вот пластик нет, его линейные параметры остаются стабильными. Можно быть уверенными в том, что отделочный профиль МАК при воздействии влаги не разбухнет и не покоробится.

3. Пластик просто и удобно использовать: закрепить его можно на «жидкие гвозди» или дюбели, часто встречаются модели с самоклеющейся поверхностью.

4. Благодаря большому разнообразию форм, видов, эластичности материала, профили МАК позволяют осуществлять различные дизайнерские задумки. Отделывать сложные криволинейные поверхности просто, ведь для этого материала нет ничего невозможного.

С самого начала деятельности организация стремится к развитию, созданию новых конкурентных производств, освоению новейших технологий, а также наиболее полному удовлетворению спроса клиентов на взаимовыгодных условиях.

Главной целью организации является динамичное развитие бизнеса для наиболее полного удовлетворения требований наших клиентов, улучшение качества жизни сотрудников компании, а так же завоевание доли рынка по производству данного класса в Беларуси.

Для этого необходимо поддерживать связь с учредителями различных предприятий города и в области.

Для анализа текущего состояния организации с возможными вариантами инвестиционного развития предполагается рассмотреть стартовое состояние организации, как инвестиционный проект с инвестициями в объеме реальных активов организации.

Задачами практики являются:

1. изучение основ организации;

2. изучение структур управления организацией «МакроПласт»;

3. ознакомление финансово- хозяйственной деятельности;

4. приобретение практических навыков проведения учета труда и заработной платы, финансового анализа деятельности организации;

5. проведение научных исследований и подбор материалов для производственной работы.

В процессе выполнения практики необходимо изучить действующие законодательные и нормативные акты, инструктивные материалы и правильно их применять в конкретных условиях, приобрести профессиональные навыки по специальности согласно программой практики. Собранные во время производственной практики материалы необходимо проанализировать, обобщить и оформить.

финансовый планирование затрата основной

1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ «МАКРОПЛАСТ»

Организация «МакроПласт» находится в г.Минске и занимается производством и продажей уголков на протяжении 7 лет с 03.01.2008. У данной организации следующий юридический адрес: 223049, Минский р-н, Щомыслицкий с/с, 6 быт. корп. ООО «Макси-R», оф. 28.

Цель создания организации - получение прибыли.

Организация отвечает за результаты своей производственно-хозйственной деятельности и выполнение обязательств перед поставщиками, потребителями, бюджетом, банком.

Статистическая информация об организации:

· количество работников - 9 человек;

· территория организации - 4,5 га;

· площадь застройки - 3,8 га.

В организации работают в должности генеральный директор; финансовый директор; бухгалтер; операторы полуавтоматических линий, станков и оборудований. (см. Приложение А)

Для работы бухгалтер использует специализированные бухгалтерские программы.

Бухгалтерский учет в организации «МакроПласт» ведется по журнально-ордерной форме счетоводства с соблюдением закона РБ. Так же в организации имеется нормативно-техническая документация.

Работники прошли обучение и аттестованы.

Организация «МакроПласт» предлагает ассортимент отделочных профилей, таких как:

· уголок алюминевый перфорированный (идеально ровные стены и потолки - это еще не предел совершенства для вашей квартиры или офиса. Строго перпендикулярные углы - еще один важный момент, о котором стоит позаботиться. Уголки алюминиевые перфорированные используются для защиты углов, облицовок и перегородок гипсокартоновой обшивки от механических повреждений. Благодаря уголкам алюминиевым механические повреждения гипсокартоновых стен сводятся к нулю, что значительно увеличивает срок эксплуатации стен. Сечение профилей такого вида выполняется в виде уголка алюминиевого под 85 градусов, который плотно прилегает к поверхности стен и облицовки.

Алюминиевые уголки крепятся не с помощью винтов, а на шпаклевку. На стенках профиля располагаются тонкие отверстия (до 5 миллиметров в диаметре), которые пропускают шпаклевку через себя и за счет этого плотно прилегают к обшивке. Соответственно, для того чтобы установить уголки алюминиевые для ГКЛ, необходимо предварительно нанести на облицовку шпаклевку, а затем плотно и аккуратно приставить сам профиль. Зато Вам не потребуются крепежные материалы, а скорость монтажа значительно возрастет в сравнении с установкой прочих видов профилей для гипсокартона).

· Уголок алюминиевый и ПВХ с сеткой (это незаменимый помощник в строительстве при устройстве и реконструкции фасадов зданий с применением технологии «теплый дом, мокрый фасад». Эти системы используются для утепления домов полистерольными плитами или минераловатными плитами (термоизолирующими плитами) -- это весьма сложная многослойная конструкция. Угол с сеткой изготавливается из профиля углового на основе алюминия и ПВХ, с отверстиями для штукатурного состава и стеклосетки (сетки стеклотканевой) которая при помощи специального оборудования наклеивается вдоль штукатурного уголка. При производстве угла с сеткой применяется не обычная штукатурная сетка, а специализированная для фасадных работ -- щелочестойкая, плотностью 160г/м2.).

Необходимость применения угла со стеклосеткой заключается в том, что этот незначительный элемент в системе «мокрый фасад», играет значительную роль для придания отдельным участкам необходимых проектных показателей:

1. Угол с сеткой защищает и заделывает стыки термоизоляционных плит на углах фасадов дома, т.е. благодаря выступающим полосам стеклосетки перекрывает швы на стыках пенополистирольных плит.

2. Придает необходимую жесткость и защиту оконным откосам на внешней стороне зданий при монтаже утеплителя.

3. В значительной степени ускоряет и облегчает выполнение работ по выравниванию наружных углов зданий и откосов в системах «Теплый дом и Мокрый фасад».

Таблица 1 Характеристика продукции

Характеристики

длина

ширина

высота

цвета

Угол ПВХ перфорированный прямой

250,300 см

22 мм

22 мм

белый

Угол ПВХ арочный перфорированный

250,300 см

22 мм

22 мм

белый

Уголок универсальный

250,300 см

22 мм

22 мм

белый

Уголок с сеткой из стекловолокна

250,300 см

22 мм

22 мм

белый

Угол алюминиевый перфорированный

250,300 см

19 мм

19 мм

-

Угол алюминиевый с сеткой

250,300 см

19 мм

19 мм

-

Угол ПВХ с сеткой

250,300 см

20 мм

20 мм

-

SWOT анализ

Среду обитания организации «МакроПласт» можно разделить на две части: внешняя по отношению к организации и внутренняя среда.

Во внешней среде постоянно протекают динамичные процессы. Поэтому при изучении внешней среды необходимо концентрировать свое внимание на том, какие угрозы и возможности таит в себе внешняя среда.

Сильные и слабые стороны внутренней среды так же определяют условия успешного существования организации.

Таким образом, анализ среды, как он проводится, направлен на выявление угроз и возможностей, которые могут возникнуть во внешней среде, и сильных и слабых сторон, которыми обладает организация.

Метод SWOT - широко признанный подход, позволяющий провести совместное изучение внешней и внутренней среды организации.

В таблице 2 представлены сильные и слабые стороны внутренней среды организации «МакроПласт», а так же угрозы возможности внешней среды.

Таблица 2 Сильные и слабые стороны

Сильные стороны

Слабые стороны

Возможности

Угрозы

Хорошая репутация оборудования производства у покупателей на внутреннем и внешнем рынках;

Большой опыт работы на рынке;

Налаженные связи с поставщиками сырья;

Опыт в разработке продукции;

Удобное расположение организации;

Внутренние производственные проблемы;

Слабый маркетинг;

Несовершенная система продаж.

Увеличение спроса на продукцию;

Выход на новые рынки или сегменты рынка;

Возможность расширения производства.

Не использование возможностей;

Ухудшение экономической и политической ситуации в стране в целом;

Проникновение на рынок оборудования б/у.

Возможности - Сильные стороны

1. Хорошая репутация оборудования производства организации «МакроПласт» у покупателей и опыт в разработке новой продукции дают хорошие возможности выхода на новые рынки или сегменты рынка.

2. Хорошая конструкторская и инженерная база делают возможным дальнейшее расширение производства.

3. Большой опыт работы организации на рынке и хорошая репутация позволяют организации участвовать в проводимых государством различных программах развития народного хозяйства и малого предпринимательства.

Возможности - Слабые стороны

1. Ухудшающаяся конкурентная позиция заставляет искать новые рынки сбыта.

2. Попадание организации под государственные программы развития народного хозяйства сможет усилить слабые возможности конкурировать по цене из-за высоких издержек, а так же способствует высвобождению части денежных средств. Которые можно направить на усиление маркетинга и усовершенствование системы продаж.

Угрозы - Сильные стороны

1. Налаженные и устойчивые связи с поставщиками позволяют снизить потери от нестабильности на рынке ресурсов.

2. Хорошая репутация оборудования и большой опыт работы организации на рынке снижает значимость угрозы от возрастающей конкуренции, а так же от проникновения на рынок оборудования б/у.

Угрозы - Слабые стороны

1. Слабый маркетинг и несовершенная система продаж повлечет резкое ухудшение конкурентной позиции организации при возрастающей конкуренции.

2. Внутренние производственные проблемы делают организации более уязвимой при ухудшении экономической ситуации в стране.

Исследование сильных и слабых сторон организации показывает, что эффективное использование таких сильных сторон организации, как хорошая репутация и устойчивые связи с клиентами и продавцом, а так же большой опыт на рынке дает возможность повысить конкурентоспособность, как определенной продукции, так и организации в целом.

Тем не менее, такие слабые стороны, как слабый маркетинг, несовершенная система продаж, а так же внутренние производственные проблемы способны значительно ухудшить рыночное положение организации затормозить продвижение продукта на рынке.

Таким образом, проведенный ситуационный анализ, показал, что в целом ситуация в целевом сегменте рынка в настоящее время достаточно благоприятна для ведения бизнеса. Прогнозируется рост спроса на продукцию организации «МакроПласт», соответственно есть возможность занять большую долю рынка и улучшить конкурентную позицию.

2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Финансы предприятий - это экономические, денежные отношения, возникающие в результате движения денег; на их основе на предприятиях функционируют различные денежные фонды.

Важнейшей стороной финансовой деятельности организации является формирование и использование различных денежных фондов.

Через них осуществляется обеспечение хозяйственной деятельности необходимыми денежными средствами, а так же расширенного воспроизводства; финансирование научно-технического прогресса; освоение и внедрение новой техники; экономическое стимулирование; расчеты с бюджетами, банками.

Финансовое отношение организации «МакроПласт» могут быть представлены взаимоотношением с группами:

1. Отношения с другими предприятиями и организациями;

2. Отношения внутри организации;

3. Отношения с финансово-кредитной системой;

4. Отношения с бюджетами и внебюджетными фондами, банками.

Отношения с другими предприятиями и организациями:

Организация «МакроПласт» реализует свою продукцию по Беларуси.

Производственные запасы материалов пополняются за счет приобретения у поставщиков на основании договора поставки, в котором определяется количество, качество, цена продукции, сроки поставки. Поставщики за отгруженную продукцию выписывают платежные требования и счета-фактуры.

Поставщики и подрядчики поставляют компании материалы, сырье. Учет расчетов с поставщиками предварительно ведется в ведомости расчета с поставщиками. Все записи, в которой производятся на основании счетов поставщика, приходных документов и банковских документов об оплате. На ряду со сводной ведомостью открываются ведомости по каждому поставщику, что позволяет соблюдать сроки платежей и избегать возможных санкций за нарушения договорных обязательств. Учет расчетов с поставщиками и подрядчиками ведется на счете 60 «Расчет с поставщиками и подрядчиками».

Отношения внутри организации:

Трудовые отношения с рабочими и служащими регламентируются законодательству РБ о труде и Правилами внутреннего распорядка работы организации.

Отношения с физическими лицами:

Средняя численность работников организации ООО «МакроПласт» 9 человек.

Расход на оплату труда включают в себя расходы по персоналу непосредственно участвующего в производстве. Для расчета используются записи по главной книге. Система оплаты труда по окладу.

Для стимулирования труда применяются следующие меры:

Осуществляются предусмотренные законом выплаты, пособия: оплата больничных листов, декретного отпуска, выплата пособий по рождению ребенка, пособий по уходу за ребенком, пособий при постановке на учет на раннем сроке беременности.

Отношения с государством:

Объектом налогообложения являются выплаты иные вознаграждения начисляемые работникам по всем основаниям. Не облагаются налогам выплаты, если они производятся за счет чистой прибыли. Исчисления налога осуществляется отдельно по каждому из работников, причем не учитывая доходы, полученные работником от других работодателей.

В организации срок выплаты аванса и заработной платы приказом руководителя и по согласованию с банком установлен 12 числа следующего месяца.

Налог на имущество. Объектом налогообложения являются активы организации: основные средства, затраты на балансе организации и т.д. согласно НК. Отчет предоставляется ежеквартально нарастающим итогом.

Целевые финансирования и поступления из бюджета и внебюджетных фондов не осуществляется.

Отношения с финансовой системой:

Важная сторона финансовой деятельности - это формирование и использование различных денежных фондов. Через денежные фонды организация осуществляет расширенное воспроизводство и различные виды деятельности. ООО «МакроПласт» имеет следующие виды фондов денежных средств:

1. Фонды собственного производства: уставный капитал, нераспределенная прибыль. Имеют наибольшее значение в деятельности организации. Уставный капитал является основным источником собственных средств и определяет минимальный размер имущества организации. Уставный капитал составляется в форме баланса, в активе которого отражено имущество организации в пассиве с источниками образования имущества.

Уставный капитал - это совокупность в денежном выражении вкладов учредителей в имущество организации при ее создании для обеспечения деятельности. Размер уставного капитала регулируется учредительными документами.

2. Оперативные денежные фонды формируются для:

Выплат заработной платы, выплаты дивидендов, платежей в бюджет.

Создаются в организации периодически либо 2 раза в месяц для выплаты заработной платы, либо 1 раз в квартал для налоговых платежей.

3. Фонды, образованные за счет:

Внеоборотных активов, оборотных активов, валютных фондов.

То есть фонды, которые формируются для покупки оборудования нематериальных активов; денежные средства, находящиеся в обороте.

3. ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ ОРГАНИЗАЦИИ «МАКРОПЛАСТ» СО СФЕРОЙ СТРАХОВАНИЯ

Как участник сферы предпринимательства данная фирма должна разработать программу страхования для успешной и стабильной работы в будущем.

Предпринимательский риск - это опасность потенциальной возможности того, что предприниматель понесет потери в виде дополнительных расходов сверх предусмотренных прогнозом, либо получит доходы ниже тех, которые запланировал.

Ассортимент рисков широк, а вероятность каждого типа риска различна, так же как и сумма убытков, на которую они могут вызвать. Поэтому предприниматель должен ориентировочно оценить какие риски для него более вероятны и во что они могут обойтись фирме в случае их реализации. Таким образом, для оценки рисков необходимо следующее:

1. Выявить полный перечень возможных рисков;

2. Определить вероятность их проявления;

3. Оценить ожидаемый уровень риска, определить зону риска;

4. Установить приемлемый уровень риска, определить зону риска;

5. Указать для каждого вида рисков организационные меры по его профилактике и нейтрализации.

Страхование служит важным фактором стимулирования хозяйственной активности, дает психологические мотивации экономической деятельности, а именно стремление получить выгоду, желание рискнуть.

Существует несколько видов страхования предпринимательских рисков: страхование от всех рисков, страхование от финансовых потерь. Таким образом при рассмотрении предпринимателем этого раздела, он должен сделать акцент на следующих моментах:

1. Привести перечень возможных рисков с указанием вероятности их проявления и ожидаемого ущерба;

2. Указать организационные меры по профилактике и нейтрализации указанных рисков;

3. Предоставить программу страхования рисков;

4. Предоставить копии страховых полисов.

Для страхования работников ООО «МакроПласт» производит отчисления в пенсионный фонд от несчастных случаев от заработной платы.

4. СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ «МАКРОПЛАСТ»

Управление организацией осуществляется в соответствии с законодательством РБ, договором о закреплении имущества и уставом организации.

Руководство организации осуществляет Генеральный директор.

Руководитель организации действует без доверенности от имени организации, представляет его интересы в государственных органах, предприятиях, организациях, учреждениях, в пределах своей компетенции издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников организации, распоряжается имуществом организации, заключает договора, выдает доверенности, открывает расчетные и иные счета, утверждает штаты, осуществляет другие функции по организации и обеспечению деятельности организации. Генеральный директор определяет полномочия других должностных лиц организации.

4.1 Учет труда и заработной платы

Труд является важнейшей составляющей любого производственного процесса и экономическим элементом издержек производства и обращения. Производственные процессы являются потребителями живого труда, величина которого измеряется количеством отработанных человеко-часов. Поэтому возникает необходимость ведения учета труда, определения заработной платы каждому работнику организации по всем основаниям и отнесения этих затрат по оплате труда на затраты производства.

Учета личного состава работников занимается отдел кадров.

Первичными документами по учету рабочих и служащих и их движения являются приказы о приеме, увольнении, переводе на другую работу и о предоставлении отпусков.

На рабочих и служащих, принятых на постоянную работу отдел кадров заполняет карточку, на руководящих работников и специалистов - личный листок по учету кадров. Каждому работнику при приеме на работу присваивается табельный номер, который в дальнейшем проставляется на всех документах по учету личного состава, выработки и заработной платы. Бухгалтерия на основании первичных документов открывает на каждого работника лицевой счет, в котором накапливаются из месяца в месяц сведения о заработке работника.

Организация использует окладную форму для конторы и сдельно-премиальную форму оплаты труда для рабочих.

В основу расчета повременной зарплаты берется тарифная ставка работника за час работы умноженная на отработанные часы. Документами, необходимыми для проведения расчетов зарплаты при повременной оплате труда:

· Табель рабочего времени (указывает число часов работы);

· Личная карточка работника, свидетельствующая о квалификации, т.е. разряде (для определения тарифной ставки).

Сдельно-премиальная зарплата рассчитывается путем умножения сдельной расценки на выполненный объем работ плюс автоматически процентная надбавка к заработной плате (премия).

Документом для расчета ЗП является акт выполненных работ.

Нормальная продолжительность рабочего времени работников не превышает 40 часов в неделю. Сверхурочные работы допускаются только в том случае, если необходимо закончить начатую работу, которая вследствие непредвиденной или случайной задержки по техническим условиям производства не может быть закончена в течение нормального числа рабочих часов. Работа в праздничные дни оплачивается в двойном размере. Основанием для оплаты работ в праздничные дни служи соответствующим образом оформленный приказ по организации.

Ежегодным оплачиваемым отпуском пользуются все лица, работающие по трудовому договора в организации. Расчет суммы отпускных производится путем умножения среднего дневного заработка, исчисленного по основным правилам, на количество дней отпуска.

Размер денежной компенсации за неиспользованный отпуск исчисляется исходя из среднего заработка за соответствующее количество дней неиспользованного на дату увольнения отпуска.

Основанием для назначения пособия по временной нетрудоспособности является выданный лечебным заведением в установленном порядке больничный лист. Размер пособий выдается с первого дня утраты трудоспособности и до ее восстановления.

Расходы по выплате пособий, произведенные с нарушением правил, определяющих право на пособие, размер пособия, порядок установления непрерывного установления стажа, порядок исчисления и выплаты пособия, или по неправильно оформленным документам не принимаются к зачету в счет взносов на социальное страхование и относятся за счет организации.

Выдача ЗП производится по расчетно-платежным ведомостям.

Все удержания из ЗП работников производятся только в соответствии с действующим законодательством или по письменным заявлениям самих работников.

4.2 Учет основных средств

К ОС в организации «МакроПласт» относится часть имущества, используемая в качестве средств труда при производстве продукции, выполнении работ в течение периода, превышающего 12 месяцев, а именно здания, сооружения, рабочие и силовые машины и оборудование, измерительные и регулирующие приборы и устройства, вычислительная техника, транспортные средства, инструмент, производственный и хозяйственный инвентарь и принадлежности.

В зависимости от непосредственного участия в производственном процессе основные фонды подразделяются на: активные и пассивные.

ОС организации «МакроПласт» принимаются к бухгалтерскому учету по первоначальной стоимости. Величина первоначальной стоимости формируется исходя из источника поступления. Она погашается по установленным нормам в течение их нормативного срока службы.

Стоимость ОС организации погашается посредством начисления амортизации. Амортизация «МакроПласт» начисляется по объектам ОС, находящихся в организации на праве собственности, хозяйственного ведения, оперативного управления.

Годовая сумма амортизационных отчислений производится линейным способом исходя из первоначальной стоимости объекта ОС и нормы амортизационных отчислений, исчисленной исходя из срока полезного использования объекта.

В течение отчетного года амортизационные отчисления по объектам ОС начисляются ежемесячно в размере 1/12 годовой суммы. Срок полезного использования объекта ОС определяется организацией при принятии объекта к бухгалтерскому учету. Начисление амортизационных отчислений по объекту ОС начинается с первого числа месяца, следующего за месяцем принятия этого объекта к бухгалтерскому учету, и производится до полного погашения стоимости этого объекта. Амортизационные отчисления по объектам ОС отражаются в бухгалтерском учете путем накопления соответствующих сумм на отдельном счете 02.

Налог на прибыль ведется на счете 68. Объектом налогообложения является ВП (П. от реализации + Внереализационные доходы - Внереализационные расходы). Сумма налога относится на финансовый результат Д99 К68.

При расчете льготы по прибыли, направленной на финансирование капитальных вложений, учитывается амортизация ОС как один из источников финансирования. Льгота предоставляется организации только в случае недостаточности накопленных амортизационных отчислений на финансирование капитальных вложений (т.е. в случае использования прибыли, остающейся в распоряжении организации, а так же средств фонда накопления).

Для расчета суммы льготы из стоимости фактически произведенных капитальных вложений вычитается сумма амортизационных отчислений, начисленных с начала года на отчетную дату по ОС, принадлежащим организации и отраженным по К02 «Износ ОС».

Восстановление объектов ОС осуществляется посредством ремонта. Это работы по обслуживанию ОС, которые заключаются в осмотре и уходе за действующими объектами: проверка технического состояния зданий и сооружений, оборудования, ликвидация мелких неисправностей, выявление дефектов, подлежащих устранению при очередных ремонтах. Работы по систематическому и своевременному предохранению их от преждевременного износа и поддержанию в рабочем состоянии. Работы по обслуживанию и ремонту объектов ОС выполняются подрядным или хозяйственным способом.

Организация «МакроПласт» производит ремонт ОС за счет текущих затрат без создания ремонтного фонда. Затраты на ремонт относят на себестоимость того отчетного периода, в котором были произведены ремонтные работы.

В организации создана специальная ремонтная служба. Расходы таких подразделений учитываются на счете 26 «Общехозяйственные расходы».

В организации установлены материально-ответственные лица, с которыми заключены договора о полной индивидуальной материальной ответственности.

В бухгалтерии аналитический учет ОС в инвентарных карточках открываемых на каждый объект. Карточки хранятся в бухгалтерии организации в разрезе классификационных групп, а внутри них - по местам эксплуатации.

Главным источником появления у нового имущества, учитываемого в составе ОС, являются капитальные вложения.

4.3 Учет затрат на производство

Себестоимость продукции - это выраженные в денежной форме затраты на ее производство и реализацию.

Основным условием получения достоверной информации по себестоимости продукции является строгое определение состава затрат.

Нормируемые государством расходы относятся на себестоимость продукции в сумме фактических расходов.

В организации «МакроПласт» происходит выделение следующих видов затрат:

1. Переменные - это расходы компании, величина которых пропорциональна количеству реализованной продукции. К ним относятся затраты:

- на приобретение сырья, материалов, покупные комплектующие изделия;

- на топливо энергию, необходимую для процесса производства;

- на оплату труда и премий работников;

- на послепродажное обслуживание.

2. Постоянные затраты - это расходы компании, величина которых не зависит от количества реализуемой продукции, но зависит от продолжительности период, за который анализируется хозяйственная деятельность. К ним относят:

- амортизационные отчисления;

- эксплуатационные отчисления;

- отчисление на страхование имущества;

- на оплату труда административно-управленческого персонала;

- на отопление и освещение;

- процентные издержки;

- арендная плата.

Сумма постоянных и переменных затрат определяет производственную себестоимость ООО «МакроПласт».

Прямые затраты связаны с производством определенного вида продукции и могут быть прямо и непосредственно отнесены на его себестоимость (материалы, начисления на ЗП рабочих, износ, потери от брака и т.д.).

Косвенные затраты не могут быть отнесены на себестоимость отдельных видов продукции и распределяется косвенно (общехозяйственные расходы), согласно учетной политике пропорционально полученному маржинальному доходу, который определяется после списание прямых затрат на результаты реализации.

Аналитический учет потерь от брака ведут в каждом цехе, по видам забракованной продукции и статьям расходов.

4.4 Учет финансовых результатов

Финансовый результат - снижение или прирост стоимости собственного капитала, образовавшегося в процессе его производственной деятельности за отчетный период.

Для определения результатов служит счет 99 «Прибыль и убытки». На счете отражается конечный финансовый результат деятельности за отчетный период: чистая прибыль или чистый убыток.

Хозяйственный операции отражают на счете 99 нарастающим итогом с начала года.

Организация «МакроПласт» получает основную часть своей прибыли от реализации продукции, товаров. Прибыль от реализации продукции определяется как разница между выручкой от реализации продукции в действующих ценах без НДС и затратами на ее производство и ее реализацию. Аналитический учет по счету 90 ведут по каждой статье прибылей и убытков.

Помимо реализационного финансового результата «МакроПласт» получает внереализационный финансовый результат, представляющий собой различный доходы, расходы, непосредственно учитываемые на счете 99.

В состав доходов (расходов) включают: доходы (расходы, убытки) от финансовых операций; др. доходы (расходы) от операций, непосредственно не связанных с производством продукции и ее реализацией. Данная форма отчетности отражает валовую прибыль, прибыль от продаж, прибыль до налогообложения, чистую прибыль. Анализ объема производства и реализации продукции «МакроПласт» производится по данным «Отчета по продажам», который ведется менеджером по продажам с помощью ЭВМ. В отчете отражаются наименование изделья, количество, поступление, реализация, прибыль от продажи каждой позиции в процентном и суммарном выражении.

Составляется общий отчет по продажам за месяц, из которого можно судить об общем обороте ТМЦ, прибыли от продажи каждого изделия. В сравнении с предыдущими периодами составляется динамика прибыли от продаж.

В конечном итого деятельности «МакроПласт» при соотношении дохода и понесенных затрат формируется финансовый результат деятельности организации «МакроПласт» , который виден из формы отчета «Отчет о прибылях и убытках».

Прибыль от продаж характеризует результат текущей (основной) деятельности определяется как разность валовой прибыли и управленческих и коммерческих расходов).

Прибыль до налогообложения - это итог по всем видам деятельности, следовательно определяется как разница прибыли от продаж и сальдо прочих доходов и расходов.

Чистая прибыль рассчитывается как разница прибыли до налогообложения текущего налога на прибыль, отложенных налоговых обязательств плюс отложенные налоговые активы.

В динамике прибыли организации «МакроПласт» наблюдается увеличение прибыли от продаж, что свидетельствует о повышении роли основной ее деятельности. Сумма прибыли до налогообложения меньше суммы прибыли от продаж, что свидетельствует о снижении эффективности прочих направлений деятельности связанные с формированием прочих расходов. Сумма чистой прибыли больше суммы прибыли от продаж, что говорит о снижении роли основной деятельности в формировании общего результата.

ООО - организация «МакроПласт» уплачивает налоги по общему режиму налогообложения и является плательщиком следующих налогов и платежей:

· налог на имущество;

· налог на прибыль;

· единый социальный налог;

· налог на добавленную стоимость;

· взносы в фонд социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

· налог на доходы физических лиц.

(см. Приложение Б)

4.5 Порядок финансового планирования «МакроПласт»

Финансовая деятельность «МакроПласт» включает все денежные отношения, связанные с производством и реализацией продукции.

Финансовая деятельность «МакроПласт» направлена на формирование финансовых результатов, на улучшение финансового состояния.

Финансовый план - это решение о выборе видов финансовых источников, распределение финансовых ресурсов и обязательных платежей, сроков реализации отдельных финансовых мероприятий для достижения поставленный целей.

Финансовый план носит директивный характер и основывается на нормах.

Важными формами финансового планирования является бюджет, который подразделяется на текущий финансовый.

Бюджет - это годовой финансовый план компании.

Текущий бюджет состоит из плана сбыта, производственного плана, сметы затрат на материалы, на оплату труда, общих накладных расходов.

Финансовый бюджет - это кассовый план плюс прогнозный балансовый отчет.

По результатам рассмотренных разделов финансового плана разрабатываются и вносятся предложения финансового директора «МакроПласт» по корректировке финансовых планов (например, недоиспользование либо перерасход).

Важнейшим объектом финансового планирования «МакроПласт» является выручка от реализации продукции, формирование и использование прибыли, необходимый объем оборотных средств и источники их покрытия, взаимоотношения с бюджетом.

«МакроПласт» составляет финансовый план, который включает баланс доходов и расходов.

В доходной части финансового плана отражается планируемая прибыль, начисленный износ фондов, выручка от реализации выбывшего имущества и др. расходы.

В расходной части указываются суммы налоговых платежей, страховых взносов, не включенных в себестоимость, использование прибыли на др. цели.

В финансовом плане все намеченные мероприятия в разделах содержат цифровые значения.

Финансовый план должен содержать:

1. Оперативные планы (отчеты) по каждому товару и рынку за каждый период.

2. Планы - отчеты о доходах и расходах по производству, которые показывают величину прибыли или убытка от продажи каждого вида товаров.

3. Планы или отчеты о движении денежных средств, то есть поступление и использование денег в процессе производственной деятельности организации.

4. Балансовый отчет, который подводит итог всей производственно-хозяйственной деятельности.

5. ФИНАНСОВОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ НА СУБЪЕКТЕ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ

Успешность работы линейных и функциональных руководителей и специалистов зависит от различных видов обеспечения их деятельности: правового, информационного, нормативного, технического, кадрового и т.п. К числу ключевых элементов этой системы, без сомнения, относится информационное обеспечение системы управления организацией, под которым следует понимать совокупность информационных ресурсов (информационную базу) и способов их организации, необходимых и пригодных для реализации аналитических и управленческих процедур, обеспечивающих финансово-хозяйственную деятельность данной организации.

Что касается организационной стороны информационного обеспечения, то она может быть построена по-разному в зависимости от финансовых, технических и других запросов и возможностей хозяйствующего субъекта.

Здесь возможны различные варианты, например создание и постоянная актуализация собственной информационной базы, использование одной из специализированных баз типа «Гарант», «Кодекс» или «Консультант - плюс», сочетание информационных возможностей сторонних организаций и собственных источников данных и др.

Ключевой элемент информационного обеспечения - это информационная база; одним из возможных вариантов ее структурирования представлен Таблица.3. к исходным данным, входящим в информационную базу, т.е. потенциально несущим информацию, предъявляются различные требования, в том числе: достоверность, своевременность, необходимая достаточность с позиции аналитичности, достаточная точность, существенность и т.п.

Все информационные ресурсы можно сгруппирировать в пять крупных блоков: сведения регулятивно-правового характера, сведения нормативно-справочного характера, данные системы бухгалтерского учета, статистические данные и несистемные данные. Информация из первых двух блоков влияет на аналитические процедуры; в трех других блоках накапливаются данные, непосредственно подвергаемые аналитической обработке.

Таблица 3 Структура информационной базы системы управления организацией

Информационная база аппарата управления

Сведения регулятивно- правового характера

Сведения нормативно- справочного характера

Данные системы бухгалтерского учета

Статистические данные

Несистемные данные

Внутренние оперативные данные

Внутренняя статистика

Бухгалтерская отчетность

Прочие сведения из внешних источников

Первичные учетные документы

Регистры бухгалтерского учета и внутренняя отчетность

Общеэкономическая и финансовая статистика

Первый блок включает в себя законы, постановления, указы, т.е. документы, определяющие, прежде всего правовую основу деятельности предприятия.

Таковые документы по данному предприятию приложены в приложении отчета.

На первый взгляд подобные сведения не имеют непосредственного отношения к анализу. Однако значимость этого блока с позиции аналитика определяется несколькими обстоятельствами. Во-первых, документы регулятивно-правового характера нередко определяют состав других информационных источников: например, требования к методологии бухгалтерского учета, требования к составу обязательной отчетности и отдельных показателей, рекомендации по публикации отчетных данных и т.п. Во-вторых, некоторые из регулятивов содержат данные нормативно-рекомендательного характера, существенные для проведения аналитических расчетов: например, ограничения на выплату дивидендов, критерии признания предприятия банкротом и др. все документы блока можно условно разбить на три группы: регулятивы общеправового характера, бухгалтерское законодательство, прочие регулятивы, например, требования налогового законодательства, законодательство в отношении финансовых институтов, рынка ценных бумаг и др. информацию этого блока необходимо принимать в расчет прежде всего потому, что представленные в нем документы носят обязательный для исполнения характер. Кроме того, никакие хозяйственные операции, равно как и никакая система учета или анализа, не могут надлежащим образом реализовываться без адекватного понимания условий и требований действующего правового пространства.

Во второй блок входят нормативные документы государственных органов (Министерства финансов, Банка РБ, комиссии по рынку ценных бумаг и др.), международных организаций и различных институтов, в том числе финансовых, содержащие требования, рекомендации и количественные нормативы в области финансов к участникам рынка.

В третьем блоке обособлены данные системы бухгалтерского учета как единственного систематизированного информационного ресурса. Значимость отдельных элементов этого блока для анализа различна. Например, первичные учетные документы (приходный кассовый ордер, товарно-транспортная накладная и др.), а также регистры бухгалтерского учета (различные таблицы, журналы, ведомости, предусмотренные системой бухгалтерского учета для переноса в них сведений из первичных документов с целью их последующего обобщения) не входя в число общедоступных документов; более того, согласно закону «О бухгалтерском учете» содержание регистров бухгалтерского учета и внутренней бухгалтерской отчетности является коммерческой тайной. Поэтому перечисленные документы могут использоваться лишь во внутреннем финансовом анализе. На бухгалтерскую отчетность понятие коммерческой тайны не распространяется, а коммерческие организации некоторых форм собственности и видов бизнеса даже обязаны публиковать свою отчетность. Именно этим обстоятельством определяется значимость бухгалтерской отчетности для анализа.

Четвертый блок включает статистические данные, которые условно можно подразделить на два массива: централизованно формируемые статистические данные (в таблице они представлены в виде общеэкономической и финансовой статистики) и внутреннюю статистику.

В пятом блоке представлены информационные ресурсы, условно названные несистемными.

Тем не менее, даже такое представление позволяет судить о том, что информационные ресурсы на любом предприятии достаточно обширны. От тщательности их организации в значительной степени зависит успешность работы предприятия, а также и возможности аналитического обоснования управленческих решений. Каждый из приведенных блоков по-своему важен. Тем не менее, с позиции финансовых аналитиков именно бухгалтерская отчетность ввиду своей формализованности по обязательности ведения, содержанию, форме и срокам представления имеет безусловный приоритет.

6. КЛАССИФИКАЦИЯ РАСЧЕТОВ ОРГАНИЗАЦИИ

Как отмечалось ранее, расчетные обязательства опосредуют осуществление платежей за переданное имущество (выполненные работы, услуги) или по иным основаниям. Их цель -- надлежащее оформление передачи денег из рук должника в руки кредитора. Расчеты подразделяются на безналичные (через кредитную организацию) и наличные, когда должник вручает кредитору деньги в «натуральной» форме (банковские и казначейские билеты, монеты). Способ расчетов зависит от статуса субъекта расчетных отношений и того основания, по которому производится платеж. Расчеты с участием граждан, не связанные с осуществлением ими предпринимательской деятельности, могут производиться наличными деньгами без ограничения суммы или в безналичном порядке. Напротив, расчеты между юридическими лицами, а также расчеты граждан -- индивидуальных предпринимателей производятся, как правило, в безналичном порядке. Расчеты наличными деньгами допускаются в определенных законом пределах.

Таким образом, платежи на территории Республики Беларусь осуществляются двумя способами: наличными и безналичными расчетами. При этом законодательство ориентирует на безналичные расчеты: они могут применяться при совершении любых возмездных сделок и между всеми субъектами гражданского права, будь то граждане или юридические лица. Вместе с тем предусмотрены ситуации, когда:

а) наряду с безналичными допускаются и наличные расчеты;

б) расчеты должны быть только безналичными.

Расчеты наличными деньгами могут производиться между гражданами по платежам, не связанным с осуществлением ими предпринимательской деятельности. Каких бы то ни было ограничений случаев подобных расчетов, равно как и размеров уплачиваемых при расчетах сумм, не установлено. Как правило, не предусмотрено также особых форм наличных расчетов. Однако во избежание возможных конфликтов целесообразно письменно подтверждать факт произведенных при расчете платежей или платежей в счет будущих расчетов, скажем, путем получения плательщиком соответствующей расписки. Именно на это указывает законодатель. Нередко, например, в расчетах между гражданами используется задаток. Соглашение о задатке независимо от суммы задатка должно быть совершено в письменной форме. В случае сомнения в отношении того, является ли сумма, уплаченная в счет причитающихся со стороны по договору платежей, задатком, в частности, вследствие несоблюдения правила о его письменной форме, эта сумма считается уплаченной в качестве аванса, если не доказано иное.

Для осуществления расчетов наличными деньгами организация «МакроПласт» имеет кассу и ведет кассовую книгу по установленной форме.

Вся денежная наличность сверх установленных лимитов остатка наличных денежных средств в кассе должна сдаваться организацией в обслуживающий ее банк в порядке и сроки, согласованные с последним. Лимиты наличных денег, которые организация вправе оставлять в своей кассе, определяются обслуживающим банком по согласованию с организацией. При определении лимита остатка денег в кассе банки должны исходить из необходимости обеспечения нормальной работы организации, особенностей деятельности и режима работы организации, учитывать установленные порядок и сроки сдачи выручки в обслуживающий банк. Организация вправе в пределах короткого срока хранить в своей кассе деньги в сумме сверх установленных лимитов лишь для целей оплаты труда, выплаты пособий по социальному страхованию и стипендий.

Прием наличных денег в кассу организации «МакроПласт» осуществляется по приходному кассовому ордеру, который подписан главным бухгалтером. Выдача наличных денег из касс организации производится по расходному кассовому ордеру или иному документу (например, платежным ведомостям, счетам). Расходные кассовые ордера или заменяющие их документы подписываются руководителем и главным бухгалтером организации. Оплата труда работников, выплата пособий по социальному страхованию и стипендий не требуют составления расходного кассового ордера на каждого получателя. Указанные операции производятся кассиром по платежным ведомостям.

Организация «МакроПласт» один раз в год предоставляет в банк заявление на получение лимита кассы на год. На основании такого заявления банк определяет для организации предельный размер (лимит) наличных денег в кассе.

Расчеты между юридическими лицами, а также расчеты с участием граждан, связанные с осуществлением ими предпринимательской деятельности, производятся в безналичном порядке. Расчеты между этими лицами могут производиться также наличными деньгами, если иное не установлено законом. Безналичные расчеты осуществляются в соответствии с действующим законодательством, издаваемым во исполнение законов банковскими правилами и применяемыми в банковской практике обычаями делового оборота.

Белгазпромбанк Республики Беларусь как государственный орган устанавливает правила, формы, сроки и стандарты осуществления безналичных расчетов. Однако все названные правила Национального Банка Республики Беларусь не могут противоречить правилам Гражданского и Банковского кодексов Республики Беларусь и других законов о расчетах.

Прежде всего, этим законодательством определяются формы безналичных расчетов. Форма расчетов -- разновидность обязательства клиента и обслуживающего его банка по исполнению (получению) безналичного платежа.

В нормах Банковского кодекса Республики Беларусь содержится перечень наиболее важных форм расчетов. В соответствии с данными положениями расчеты могут проводиться в безналичной или наличной форме.

Под расчетами в безналичной форме понимаются расчеты между физическими и юридическими лицами либо с их участием, проводимые через банк или небанковскую кредитно-финансовую организацию, его (ее) филиал (отделение) в безналичном порядке.

Расчеты в безналичной форме проводятся в виде банковского перевода, аккредитива, инкассо.

Удобство этой формы расчетов состоит в том, что клиент, имеющий банковский счет (банковский вклад), не должен передавать банку расчетные документы для совершения платежа. Их заменяет специальная пластиковая карточка с магнитным носителем, содержащая информацию о клиенте и его счете.

Безналичные расчеты осуществляются через банки (иные кредитные организации), в которых клиентам открыты соответствующие банковские счета

Таким образом, в расчетных обязательствах участвуют: а) плательщик; б) банк плательщика (банк-эмитент, инкассирующий банк); в) получатель и г) банк получателя (банк-ремитент, исполняющий банк).

При этом каждый участник расчетных обязательств совершает сделки, направленные на перечисление или получение денежных средств: плательщик дает поручение своему банку осуществить платеж по форме, установленной договором, банк плательщика осуществляет перечисление средств или выставляет аккредитив, банк получателя зачисляет средства или исполняет условия аккредитива, получатель средств передает документы своему банку для зачисления средств с аккредитива и т. д.

7. ОЦЕНКА УПРАВЛЕНИЯ АКТИВАМИ И ПАССИВАМИ ОРГАНИЗАЦИИ

Управление активами и пассивами организации, то есть составом и структурой ее имущества и источников средств, позволяет оценить их динамику и принять решение о необходимых направлениях их изменения. Структура активов характеризует в первую очередь уровень мобильности имущества организации, а так же позволяет определить, за счет каких элементов эта мобильность обеспечивается, снижается или повышается. Структура пассивов показывает, каково соотношение собственного капитала других фондов и резервов с заемными источниками средств, а также виды заемных средств. Все это имеет большое значение для оценки финансового состояния организации «МакроПласт» и возможностей их улучшения. От структуры активов и пассивов непосредственно зависят показатели платежеспособности и финансовой устойчивости организации. Кроме того, эта структура оказывает большое влияние на систему показателей, которые принято называть коэффициентом деловой активности. Информация о финансовой организации, содержащаяся в ее балансе, дает достаточно основательную базу для определения конкретных мер по управлению финансами организации. Рассмотрим это подробнее на примере. В следующей таблице приведены наглядные укрупненные балансовые данные организации, необходимые для оценки ее финансового состояния и принятия решений по ее улучшению. Сразу оговорюсь, что такие данные не избавляют специалистов от пользования в процессе работы балансом. Однако баланс при условии составления такой таблицы нужен не часто и лишь для уточнения отдельных деталей.

...

Подобные документы

  • Анализ выпуска и реализации продукции, основных фондов предприятия и их использования, использования труда и заработной платы, затрат на производство и реализацию продукции, финансовых результатов, финансовой устойчивости и платежеспособности предприятия.

    курсовая работа [4,6 M], добавлен 04.02.2014

  • Анализ производства и реализации продукции ЗАО "Бурвод", оценка выполнения плана. Основные фонды предприятия и пути их использования. Анализ использования труда и заработной платы. Объемы затрат на производство и реализацию, оценка финансовых результатов.

    курсовая работа [287,9 K], добавлен 01.07.2013

  • Экономическая сущность и порядок формирования финансовых результатов деятельности организации. Учет финансовых результатов от обычных видов деятельности и прочих операций, составление отчетности. Экономический анализ доходов, расходов и рентабельности.

    дипломная работа [397,3 K], добавлен 12.09.2010

  • Основные принципы проведения анализа финансово-хозяйственной деятельности. Анализ прибыли и рентабельности медицинских услуг, труда и заработной платы, использования оборотных средств. Оценка результатов деятельности предприятия по выполнению плана.

    курсовая работа [1,3 M], добавлен 10.12.2012

  • Основы трудовых отношений, системы, формы и виды оплаты труда. Основные документы, используемые для учета и начисления заработной платы. Особенности начисления заработной платы. Учет выдачи заработной платы. Учет депонированной заработной платы.

    курсовая работа [42,2 K], добавлен 03.05.2015

  • История основания и направления деятельности ИП Курушина. Особенности организации бухгалтерского учета основных средств, расчетов по оплате труда и материальных запасов на предприятии. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности фирмы.

    отчет по практике [171,2 K], добавлен 24.04.2012

  • Содержание и этапы проведения финансового анализа, его роль в деятельности коммерческой организации. Виды финансовой информации и их использование в экономическом анализе. Оценка финансовых результатов и деловой активности организации ОАО "Уралбурмаш".

    курсовая работа [103,5 K], добавлен 08.12.2013

  • Бухгалтерия как финансовая структура фирмы. Отчетность предприятия, учет финансовых результатов. Система налогообложения организации. Анализ основных показателей хозяйственной деятельности фирмы, фонд заработной платы. Отчет о прибылях и убытках.

    отчет по практике [27,4 K], добавлен 31.08.2013

  • Методические правовые основы организации учета заработной платы. Учет личного состава и рабочего времени, затрат на оплату труда рабочих и служащих. Удержания из заработной платы, виды доходов, подлежащие налогообложению. Налог на доход физических лиц.

    дипломная работа [263,5 K], добавлен 29.05.2016

  • Анализ использования материальных ресурсов и состояния запасов, использования основных средств и трудовых ресурсов, фонда заработной платы. Анализ затрат на производство и реализацию продукции, формирования и использования доходов, распределения прибыли.

    курсовая работа [1,1 M], добавлен 16.11.2013

  • Организационно-экономическая характеристика ООО "Асиновский городской молочный завод". Анализ выпуска и реализации продукции. Анализ основных средств и их использования. Анализ использования труда и заработной платы. Анализ затрат на производство.

    курсовая работа [90,5 K], добавлен 16.05.2010

  • Анализ ресурсного потенциала организации, производства и объема продаж, затрат и себестоимости продукции, финансовых результатов деятельности организации, финансового положения организации. Комплексная экономическая оценка деятельности организации.

    курсовая работа [131,6 K], добавлен 18.03.2012

  • Анализ общего технико-экономического и финансового состояния строительного предприятия: себестоимости продукции, затрат на рубль, результатов деятельности и показателей рентабельности организации. Исследование динамики использования основных средств.

    курсовая работа [755,0 K], добавлен 19.06.2011

  • Анализ трудовых ресурсов и ресурсного потенциала организации, производства товара и объема продаж, затрат и себестоимости продукции, финансовых результатов деятельности и финансового положения организации. Комплексная оценка деятельности организации.

    контрольная работа [99,9 K], добавлен 03.12.2010

  • Сущность и значение фонда заработной платы в хозяйственной деятельности организации. Анализ показателей использования средств на оплату труда в ОАО "Купалинка": состав, структура, динамика, источники формирования, резервы экономии фонда заработной платы.

    курсовая работа [134,4 K], добавлен 22.03.2013

  • Методы и приемы анализа финансово-хозяйственной деятельности. Анализ экономических показателей предприятия. Выявление резервов более эффективного использования ресурсов и разработка мероприятий по улучшению финансового состояния и финансовых результатов.

    курсовая работа [987,4 K], добавлен 02.03.2014

  • Оценка производственной программы и трудовых показателей организации. Характеристика использования имущества предприятия. Расчет и анализ затрат на производство и на реализацию продукции. Оценка результатов хозяйственной деятельности предприятия.

    курсовая работа [268,0 K], добавлен 25.05.2015

  • Комплексный экономический анализ: предмет, задачи, направления, информационная база, методика. Изучение актива и ликвидности баланса, финансовой устойчивости, прибыли и рентабельности предприятия. Анализ фонда заработной платы, основных средств и затрат.

    дипломная работа [1022,9 K], добавлен 25.11.2012

  • Краткая характеристика организации. Виды износа на предприятии. Методы начисления амортизации основных средств. Расчет норм труда, сдельных расценок, сдельной коллективной заработной платы и повременной оплаты труда, показателей производительности труда.

    курсовая работа [112,0 K], добавлен 17.01.2011

  • Анализ основных и оборотных средств. Анализ трудовых ресурсов. Анализ производства и реализации продукции. Затраты на производство и реализацию продукции. Анализ финансовых результатов. Платежеспособность и кредитоспособность.

    курсовая работа [45,5 K], добавлен 16.02.2007

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.