Розвиток малого та середнього бізнесу - запорука стабільності Вінниччини

Размещено на http://www.allbest.ru

Размещено на http://www.allbest.ru

Розвиток підприємств малого та середнього бізнесу повинен бути одним із основних напрямів політики як регіону, так і країни загалом. Проте сьогодні Україна переживає важкі часи становлення економіки, що негативно впливає на функціонування малих та середніх підприємств. Відсутність дієвої державної та регіональної підтримки, податковий тиск, низька ефективність функціонування суб'єктів малого та середнього бізнесу привели до масового їх знищення. Хоча, здавалося б, саме мале та середнє підприємництво є тим соціально-економічним фундаментом, без якого не може стало розвиватися будь-яка європейська держава.

Підвищення конкурентоспроможності економіки Вінницької області та створення сприятливих умов для динамічного розвитку малого та середнього підприємництва стало одним із пріоритетів діяльності регіону. Тому актуального значення набуває дослідження особливостей розвитку суб'єктів малого та середнього бізнесу Вінниччини та формування дієвої політики щодо їхнього функціонування.

Аналіз останніх досліджень і публікацій. Проблемам розвитку малого та середнього підприємництва окремих регіонів та України загалом присвячені найновіші праці таких вчених, як Л.Є. Сімків, С.А. Побігун, Л.М. Газуда, Н.Ю. Волощук, О.Ф. Лимар, А.М. Безус, К.В. Шафранова та інші. Проте науковцями приділено недостатньо уваги дослідженню тенденцій розвитку та пошуку шляхів ефективного функціонування суб'єктів малого та середнього бізнесу Вінниччини.

Варто погодитись, що малі підприємства є досить поширеною й ефективною формою господарювання. Вони мають багато таких рис, які не можуть бути притаманні великим підприємствам. Зокрема, створення додаткових робочих місць -- щорічно саме малий та середній бізнес створює більшу половину робочих місць; ефективність -- малі та середні підприємства відрізняються високою ефективністю капіталовкладень; прибутковість -- як свідчить статистика, з кожного вкладеного долару у малий та середній бізнес його інвестори отримують більше доходів, ніж інвестори великих підприємств; особливе ставлення до праці -- як правило, малим та середнім формам господарювання притаманна більш творча атмосфера; мобільність -- зумовлена тим, що малі та середні форми господарювання швидше реагують на зміни, а також легше проникають у незаповнені ринкові ніші; швидка окупність -- малий та середній бізнес, як правило, має незначний стартовий капітал, що приводить до більш швидкої окупності, та ін. Саме це дає змогу малим підприємствам оперативніше реагувати на кон'юнктуру ринку і таким чином забезпечувати необхідну гнучкість ринкової економіки [1, с. 66].

Значна частина проживаючого у Вінницькій області населення зайнята у сфері малого та середнього бізнесу, що є запорукою стабільності економіки регіону. Так, питома вага малих і середніх підприємств у загальній кількості підприємств області становить 99,9%, якими забезпечується 68,4% обсягу реалізованої продукції (робіт, послуг) області.

Таблиця 1. Динаміка підприємств, які започаткували та припинили свою діяльність за період 2015--2016 рр.

Варто зазначити, що малі та середні підприємства у своїй діяльності орієнтуються головним чином на регіональний ринок та вирішення місцевих проблем. Тому саме підприємництво повинно стати основою формування регіональної структури місцевого господарства з урахуванням особливостей соціально-економічного розвитку кожного конкретного регіону [2, с. 561].

Сьогодні у Вінницькій області діє близько 71,5 тис. одиниць суб'єктів малого та середнього підприємництва (462 середніх підприємства, 8968 малих підприємств, 60 009 фізичних осіб-підприємців та 2021 фермерське господарство) (рис. 1) [3].

Рис. 1

За даними моніторингу протягом 2016 року започаткували діяльність 8308 новостворених суб'єктів господарювання Вінницької області, що на 19,0% більше порівняно з 2015 роком, з яких 1411 -- юридичні особи та 6897 -- фізичні особи-підприємці (табл. 1). Водночас припинили господарську діяльність 12 190 суб'єктів господарювання (300 юридичних осіб та 11 890 фізичних осіб-підприємців), що на 2,7% більше, ніж у 2015 році [4].

Найбільше новостворених суб'єктів господарювання -- юридичних осіб у м. Вінниці -- 840, або 59,5% від загальної кількості новостворених юридичних осіб, у Калинівському районі -- 63, або 4,4%, у Вінницькому районі -- 56, або 3,9%, у Немирівському районі -- 39, або 2,8% (рис. 2)

Рис. 2

Щодо новостворених фізичних осіб-підприємців, то найбільша частка їх зосереджена у Вінницькому районі (5,6% від загальної кількості новостворених фізичних осіб-підприємців), Гайсинському районі -- 3,9%, Калинівському районі -- 3,2%, Тульчинському районі -- 3,3%, Барському районі -- 2,7%, Бершадському районі -- 2,7% (рис. 3).

Рис. 3

Якщо говорити загалом по Україні, то лише за кінець грудня -- початок січня 2017 року 128 тисяч підприємств малого та середнього бізнесу було закрито, що призвело до значного безробіття. Причиною такої негативної тенденції стало затверджене владою законодавство, згідно з яким значно збільшився розмір єдиного соціального внеску (704 грн. у місяць), який повинні сплачувати до бюджету усі без винятку фізичні особи-підприємці, та збільшились штрафні санкції у разі невиконання цих умов. Збільшення мінімальної заробітної плати до 3200 грн., здавалося б, є позитивним кроком у піднесенні національної економіки, однак лише тоді, коли ця реформа є обґрунтованою. Більшість суб'єктів малого та середнього бізнесу, не маючи ніякої державної підтримки, не в змозі виплачувати таку заробітну плату своїм працівникам і змушені припиняти свою діяльність.

Малим підприємствам відводиться важлива роль передусім у вирішенні проблемних питань зайнятості населення, створення нових робочих місць із задіянням творчого людського потенціалу, що сприятиме швидкому насиченню споживчого ринку необхідними товарами і послугами, розвитку конкуренції як потужного стимулу економічного зростання [5, с. 280]. Так, кількість зайнятих працівників на малих підприємствах в 2015 році становила 51 210 осіб, або 35,1% від загальної кількості зайнятих працівників на підприємствах області, тоді як по Україні цей відсоток становить 26. Варто зауважити, що порівняно з 2014 роком ця кількість зменшилась на 1820 осіб (або на 3,4%), з яких 40% зайняті на мікропідприємствах, де кількість зайнятих працівників зменшилась на 4,7%, а їхня частка становить 13,7% від кількості зайнятих працівників на підприємствах області [3].

Важливу роль у формуванні сприятливого підприємницького середовища відіграє наявність розгалуженої системи об'єктів інфраструктури підтримки підприємництва (рис. 4).

Рис. 4

Так, в області за даними органів статистики у 2015 році кількість об'єктів інфраструктури підтримки підприємництва становить 620 одиниць (разом із філіями), в тому числі 5 бізнес-центрів, 1 бізнес-інкубатор, 1 технопарк, 5 лізингових центрів, 151 фінансово-кредитна установа, 3 фонди підтримки підприємництва, 61 інвестиційний та інноваційний фонд і компанія, 356 інформаційно-консультативних установ. Крім цього, Вінницька обласна рада виділила 2 млн. грн. на підтримку бізнесу в регіоні.

Проведений аналіз стану розвитку малого та середнього бізнесу у Вінницькій області дав змогу виокремити низку проблемних питань, що потребують вирішення, таких як:

— недоступність фінансово-кредитних ресурсів;

— надмірний податковий тиск;

— недостатній рівень інформаційної та правової обізнаності суб'єктів підприємництва;

— відсутність мотивації до інвестиційної та інноваційної діяльності;

— територіальна нерівномірність розвитку малого підприємництва та недостатня роль малого бізнесу у формуванні місцевих ринків;

— недостатня розвиненість інфраструктури підтримки малого підприємництва;

— низький рівень міжнародного співробітництва та гармонізації українських стандартів з європейськими та інші.

Для ефективного функціонування малого та середнього підприємництва в області необхідно сформувати дієву систему фінансово-кредитної підтримки цих суб'єктів господарювання. Вирішення цього завдання можливе шляхом виділення коштів обласного та місцевих бюджетів на розвиток малих та середніх підприємств регіону, збільшення кількості установ фінансової підтримки та забезпечення відповідного рівня їхньої ефективності, залучення іноземних фінансових інститутів, що функціонують у сфері малого та середнього бізнесу, тощо.

Водночас варто зазначити, що створення ефективної системи підтримки малого підприємництва повинно включати тісну взаємодію банківських установ та небанківського фінансового сектору, кредитних спілок, страхових фондів, венчурних компаній, що створює підґрунтя для здійснення гнучкої кредитної політики, ефективного фінансування малого та середнього підприємництва.

Необхідним елементом небанківського фінансового сектору в Україні має стати надання лізингових послуг. У країнах із розвинутою ринковою економікою частка операцій лізингу становить сьогодні 30% від усіх інвестицій в основний капітал. На регіональному рівні управління варто активно розвивати спеціалізовані неприбуткові мікрокредитні організації, основною функцією яких повинно стати мікрокредитування та надання фінансової підтримки малому та середньому бізнесу.

Ще однією, не менш важливою перспективою розвитку малого та середнього бізнесу є обґрунтована та ефективна державна політика оподаткування суб'єктів підприємництва. Відомо, що податки -- один із найважливіших важелів державного регулювання економіки. Через податкову політику держава може стимулювати або обмежувати обсяги національного виробництва, ступінь ділової активності, включаючи і такий сегмент економіки, як мале та середнє підприємництво [6, с. 14]. З метою ефективного розвитку та функціонування малих та середніх підприємств необхідно забезпечити максимально диференційований підхід до оподаткування суб'єктів господарювання.

Розглядаючи перспективи розвитку малого та середнього бізнесу, варто акцентувати увагу на покращенні інформаційно-консультаційного обслуговування, в межах якого повинна надаватися допомога з проблем формування та функціонування малих та середніх підприємств. Тут варто відзначити, що у розвинених країнах світу держава активно створює інформаційно-консультаційні центри, які поєднують урядові структури, підприємницькі асоціації, торговельні палати, банківські установи.

Варто також зазначити, що з метою стимулювання ефективного розвитку малого та середнього підприємництва у Вінницькій області необхідно максимально сприяти активізації безробітних до започаткування власного бізнесу. Така підтримка може проявлятись і в наданні певного початкового стартового капіталу, проведенні різного роду безкоштовних семінарів, консультацій зі створення та започаткування власної підприємницької діяльності.

Отже, реалізація запропонованих напрямів сприятиме процесам виходу малого і середнього підприємництва Вінницької області та України загалом на європейський рівень розвитку, поліпшенню бізнес-клімату, зміцненню позицій малого та середнього бізнесу в загальній структурі вітчизняної економіки, підвищенню його ефективності, у тому числі збільшенню його складника в обсягах вітчизняного промислового та сільськогосподарського виробництва, наповненню доходу державного та місцевих бюджетів.

Дослідження основних тенденцій розвитку малого та середнього бізнесу Вінницької області дало підстави стверджувати про наявність низки проблемних аспектів, які потребують вирішення. Зокрема, ідентифіковано такі ключові проблеми малого та середнього підприємництва, як недоступність фінансово-кредитних ресурсів; надмірний податковий тиск; недостатній рівень інформаційної та правової обізнаності суб'єктів підприємництва; відсутність мотивації до інвестиційної та інноваційної діяльності; тощо. З метою сприяння розвитку малого та середнього підприємництва необхідно забезпечити дієвий механізм фінансово-кредитної підтримки суб'єктів господарювання, створити ефективну систему оподаткування, покращити інформаційно-консультаційне обслуговування тощо.

Література

підприємницький фінансовий інфраструктура

1. Гобир І.Б. Державна підтримка розвитку малого підприємництва в Україні в кризових умовах / І.Б. Гобир, М.І. Мельник // Агросвіт. - 2015. - № 10. - С. 65- 69.

2. Сімків Л.Я. Тенденції розвитку малого підприємництва в україні в умовах диспропорційності економічного зростання / Л.Я. Сімків, С.А. Побігун // Глобальні та національні проблеми економіки. - 2015. - Випуск № 3. - С. 560-564.

3. Регіональна програма розвитку малого і середнього підприємництва на 2017 рік. Вінницька обласна державна адміністрація.

4. Аналітична довідка за 2016 рік щодо економічного розвитку Вінницької області. Вінницька обласна державна адміністрація.

5. Газуда Л.М. Активізація розвитку підприємств малого і середнього бізнесу / Л.М. Газуда, Н.Ю. Волощук // Науковий вісник Ужгородського університету. - 2016. - Випуск 1(47). Т. 2. - С. 279-284.

6. Безус А.М. Розвиток підприємств малого бізнесу в Україні / А.М. Безус, К.В. Шафранова // Вісник КНУТД. - 2016. - № 3(99).

Размещено на Allbest.ru