Ініціативи підтримки ветеранів на регіональному рівні в Україні в умовах соціально-економічної кризи

Кількісні та якісні методи дослідження для оцінки широкого спектру ініціатив, включаючи програми соціальної адаптації, професійної перекваліфікації, психологічної підтримки, а також забезпечення житлом. Формування стратегій вирішення ветеранських питань.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид статья
Язык украинский
Дата добавления 27.06.2024
Размер файла 31,7 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Ініціативи підтримки ветеранів на регіональному рівні в Україні в умовах соціально-економічної кризи

Голубєв О. В.

Доктор філософії (економіка), доцент кафедри економіки підприємства та менеджменту, Академія праці, соціальних відносин і туризму, м. Київ, Україна

Умови соціально-економічної кризи, що склались в Україні внаслідок воєнної агресії з боку рф, потребують комплексного науково обґрунтованого підходу до вирішення проблем ветеранів, особливо на регіональному рівні. У статті висвітлені ініціативи підтримки ветеранів, які можуть бути реалізовані на місцевому рівні в різних областях країни в межах реалізованої реформи децентралізації, що сприятиме впливу на поліпшення життєвих умов ветеранів та членів їх родин. У статті використано кількісні та якісні методи дослідження для оцінки широкого спектру ініціатив, включаючи можливі програми соціальної адаптації, професійної перекваліфікації, психологічної підтримки, а також забезпечення житлом. Особлива увага приділяється удосконаленню взаємодії між державними органами та органами місцевого самоврядування, що сприяє формуванню ефективних стратегій вирішення ветеранських питань. У дослідженні акцентовано, що незважаючи на значні зусилля, багато програм стикаються з проблемами фінансування, координації дій, а також із залученням самих ветеранів до участі у програмах. Запропоновано інтегрований підхід до активізації участі спільноти у забезпеченні адаптації програм підтримки ветеранів до специфічних регіональних умов. Обґрунтовано, що в умовах воєнного стану, який сколихнув Україну, створення ветеранських центрів на рівні регіонів набуває особливої актуальності та важливості. Ці центри відіграють критичну роль у вирішенні комплексу проблем, з якими стикаються ветерани після повернення до цивільного життя. Акцентовано, що цілеспрямоване фінансування та ефективна координація діяльності ветеранських центрів на регіональному рівні може стати ключовим для забезпечення їх успішності. Конкретизовані напрями створення та функціонування ветеранських центрів на рівні регіонів, що сприятиме посиленню їх значущості у відновленні ветеранів, зміцненні національної безпеки та соціальної стабільності. Висвітлено, як регіональні ініціативи можуть слугувати моделлю для національної політики підтримки ветеранів та важливості враховувати особливості кожного регіону для створення дієвих і сталих рішень. Результати дослідження сприятимуть глибшому розумінню механізмів підтримки ветеранів і зміцненню їхньої інтеграції в цивільне суспільство.

Ключові слова: ветерани; ветеранські центри; ініціативи підтримки ветеранів; реабілітації; соціалізація; адаптація; військовий стан; регіони; громади; менеджмент; соціально-економічна криза.

VETERAN SUPPORT INITIATIVES AT THE REGIONAL LEVEL IN UKRAINE AMIDST THE SOCIO-ECONOMIC CRISIS

Oleksandr Holubiev

Ph.D. in Economics, Associated Professor at the Department of Enterprise Economics and Management, Academy of Labour, Social Relations and Tourism, Kyiv, Ukraine ветеранський центр соціальна адаптація

The conditions of the socio-economic crisis that have arisen in Ukraine as a result of military aggression by the russian federation require a comprehensive, scientifically grounded approach to addressing veterans' issues, especially at the regional level. This article highlights initiatives to support veterans that can be implemented locally across various regions as part of the ongoing decentralization reform. This will help improve the living conditions of veterans and their family members. The article employs both quantitative and qualitative research methods to evaluate a wide range of initiatives, including possible programs for social adaptation, professional retraining, psychological support, and housing provision. Special attention is given to improving the interaction between state agencies and local self-government bodies, which facilitates the development of effective strategies for resolving veterans' issues. The study emphasizes that despite significant efforts, many programs face challenges with funding, coordination of actions, and engaging veterans in participation. An integrated approach to activating community participation in adapting support programs to specific regional conditions is proposed. In the context of martial law, which has shaken Ukraine, the creation of veteran centers at the regional level becomes particularly relevant and important. These centers play a critical role in addressing the complex problems faced by veterans returning to civilian life. It is highlighted that targeted funding and effective coordination of activities at the regional level are key to their success. Directions for establishing and operating regional veterans' centers are specified, which will enhance their significance in veterans' recovery, strengthen national security, and promote social stability. The article outlines how regional initiatives can serve as a model for national veteran support policy and the importance of considering the unique characteristics of each region to create effective and sustainable solutions. The results of the study will contribute to a deeper understanding of veteran support mechanisms and strengthen their integration into civilian society.

Key words: veterans; veteran centers; veteran support initiatives; rehabilitation; socialization; adaptation; martial law; regions; community; management; socio-economic crisis.

ВСТУП

Соціально-економічна криза внаслідок військових дій рф, що охопила Україну, вимагає активізації всіх можливих ресурсів держави для підтримки її громадян, особливо тих, хто найбільше постраждав від наслідків війни. Серед таких категорій особливе місце посідають ветерани, які потребують комплексного підходу до реінтеграції у мирне життя. На регіональному рівні в Україні виникають численні ініціативи, спрямовані на підтримку ветеранів, що заслуговують на увагу. Від підвищення обізнаності суспільства про потреби ветеранів до розробки та впровадження цільових програм - кожен крок є важливим для створення сталої системи допомоги. Разом з тим різноманітні регіональні ініціативи, їх ефективність та виклики, з якими вони стикаються, а також виокремлення потенційних шляхів оптимізації регіональних програм ветеранської підтримки з метою максимізації їх впливу на життя ветеранів в контексті соціально-економічної кризи потребують дослідження інституціональної взаємодії на рівні регіонів, місцевого самоврядування, недержавних організацій та ветеранських спільнот, що є критично важливим для розуміння поточного стану та перспектив розвитку системи підтримки ветеранів.

ОГЛЯД ЛІТЕРАТУРИ

У контексті соціально-економічних криз, регіональні ініціативи підтримки ветеранів в Україні відіграють ключову роль у їхній реінтеграції та сприянні місцевому розвитку. Синтез результатів недавніх досліджень, що вивчають різні аспекти підтримки ветеранів у складних умовах дає змогу охарактеризувати наступні напрями наукових досліджень у цій сфері. Значна частина робіт присвячується підприємницькій діяльності ветеранів, організації ветеранського бізнесу, що на думку дослідників сприятиме їх швидкій соціалізації. Так, підвищення підприємницької активності серед ветеранів визначено у роботі Тарновської І. та Власової В. [1], як значущий метод забезпечення їхньої зайнятості та інтеграції у цивільне життя. Авторки наголошують на позитивному досвіді реалізації програм як в Україні, так і в світі, які спрямовані на розвиток підприємницьких навичок ветеранів, з різним рівнем регіонального впровадження та успіху. Значної увагу приділено також розробленню комплексних систем соціальної підтримки для вирішення багатогранних потреб ветеранів, включаючи фізичну реабілітацію та економічні можливості. Важливість таких систем обґрунтована Сло- занською Г, Горішною Н., Бибик Д. та Криницькою І. [2]. Специфічні регіональні програми, впроваджені для надання індивідуальних соціальних послуг, що стосуються зокрема охорони здоров'я ветеранів розкриваються у роботі Рожко О. та І. Хожило [3]. Аналіз динаміки криз в регіональних розбіжностях підкреслюють необхідність цільових економічних політик для забезпечення безпеки та стабільності регіонів, на чому наголошують Шевченко О., Вар- налій З., Харламова Г., Кузьминчук Н. [4]. Цей аспект важливий для уваги, оскільки безпосередньо сприяє ветеранам, стабілізуючи соціо-економічний ландшафт, у який вони повертаються. Таким чином регіональні ініціативи підтримки ветеранів в Україні охоплюють підприємництво, комплексні соціальні послуги, цільові програми охорони здоров'я та стратегії стабілізації регіональної економіки, що сприяє реінтеграції ветеранів та формує ширшу регіональну та національну економічну стійкість. Разом з тим поява нових викликів потребує врахування при оцінці ефективності регіональних програм підтримки, таких факторів, як доступність служб, психологічна допомога та соціальна інтеграція. Важливими джерелами в цій площині досліджень є роботи дослідження, авторами яких розкриті питанням безпеки людини [5-7], реалізації проєктів соціального підприємництва в умовах військового стану та повоєнній відбудові країни [8-9]. Варто відмітити також низку аналітичних робіт, в яких узагальнені сучасні виклики та започатковані перспективи комплексного дослідження регіональних ініціатив підтримки ветеранів [10-11].

МЕТА ТА ЗАВДАННЯ

Метою даного дослідження є узагальнення ініціатив підтримки ветеранів на регіональному рівні в Україні в умовах соціально-економічної кризи, з метою ідентифікації ключових факторів, що впливають на їх ефективність. Дослідження спрямоване на розробку рекомендацій для удосконалення існуючих ініціатив і створення нових програм, які будуть чутливими до особливостей наслідків війни та спроможні максимально задовольнити потреби ветеранської спільноти.

МЕТОДИ ДОСЛІДЖЕННЯ

Для отримання основних результатів у ході дослідження були використані загальнонаукові методи. Зокрема, аналіз існуючих даних та літератури для ідентифікації ключових характеристик і проблем ветеранських ініціатив, за допомогою синтезу об'єднані результати аналізу для формування узагальненої моделі підтримки. Індуктивний підхід використано для розробки гіпотез про можливі зміни або покращення в програмах підтримки, а дедуктивний підхід дав змогу сформувати практичні напрями створення регіональних центрів підтримки ветеранів. Використовувались також методи статистики, узагальнення та графічної візуалізації.

РЕЗУЛЬТАТИ

В останні роки Україна зіткнулася з величезними викликами, пов'язаними з соціально-економічною кризою, що вплинула на всі сфери життя громадян. Однією з найбільш уразливих груп є ветерани військових конфліктів, які потребують комплексної підтримки.

В Україні, поняття «ветеран» охоплює не тільки осіб, які брали участь у бойових діях, але й включає учасників військових операцій, інвалідів війни, та членів сімей загиблих військовослужбовців. Відповідно до статті 4 Закону України “Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту” [12] ветеранами війни є особи, які брали участь у захисті Батьківщини чи в бойових діях на території інших держав. До ветеранів війни належать: учасники бойових дій, особи з інвалідністю внаслідок війни, учасники війни. Коло осіб, які належать до учасників бойових дій, визначені статтею 6 Закону № 3551 [12], а коло осіб, які належать до осіб з інвалідністю внаслідок війни - статтею 7 Закону № 3551 [12].

Таким чином, ветерани в Україні є дуже різноманітною групою, що включає молодих чоловіків та жінок, які служили у новітніх конфліктах, а також старших осіб, які взяли участь у попередніх військових конфліктах. Основна маса ветеранів АТО/ООС - це особи віком від 30 до 40 років. Ці демографічні особливості формують специфічні вимоги до соціальних та медичних послуг, особливо з урахуванням молодого віку багатьох ветеранів і тривалого періоду їх потенційного життя після демобілізації. Законодавчо ці особи мають право на різні види допомоги, включаючи соціальні, пенсійні, медичні, та освітні пільги.

Станом на 2023 рік, в Україні нараховується понад півмільйона осіб-ветеранів [10], які потребують різноманітної підтримки з боку держави та громадськості. За прогнозами Міністерства у справах ветеранів України кількість людей, на яких спрямовуватиметься ветеранська політика, після закінчення війни становитиме близько 4-5 млн осіб [11, с. 5]. Таким чином, маємо констатувати невтішну статистику не лише про збільшення кількості ветеранів, але й зростанні вагомості їхньої соціальної підтримки та надання соціальних послуг. Слід відмітити, що отриманню соціальних послуг передує інформування про можливість їх отримати та простий, зрозумілий шлях їх отримання. Інакше, соціальні послуги перетворяться на такі, що існують лише номінально, ресурси, які витрачені на інституції їх надання вважатимуться нераціональною витратою, а самі послуги не будуть доступні ветеранам і ве- теранкам.

Адаптація ветеранів і ветеранок війни - це складна та багатоаспектна проблема, яка вимагає комплексного підходу та співпраці між урядом, громадськістю та самими ветеранами. З огляду на очікувану велику кількість ветеранів після завершення війни, державі вельми важливо уважно планувати та реалізовувати програми їхньої адаптації та соціалізації. Це сприятиме зменшенню можливих проблем і забезпечить гідне та якісне життя для ветеранів, а також їхніх сімей. Однак, вже на сьогодні відомі низка викликів та проблем, які спіткають як ветеранів і їхні родини, так і громади, в які вони повертаються.

Однією з найбільших викликів для ветеранів є психологічна адаптація до цивільного життя. Багато хто з них стикаються з посттравматичним стресовим розладом (ПТСР), депресією та іншими психічними розладами, що виникають як наслідок військових дій. Згідно досліджень, приблизно 20% учасників бойових дій страждають на ПТСР [11].

Перехід від військової служби до цивільного життя може бути складним. Ветерани часто зустрічають труднощі у пошуку роботи через недостатність професійних навичок, які б відповідали вимогам цивільного ринку праці. Безробіття серед ветеранів часто перевищує середній показник країни, що спричиняє економічні труднощі та соціальну ізоляцію.

Доступ до якісної медичної допомоги є ще однією критичною проблемою. Ветерани потребують не тільки психіатричної та психологічної допомоги, але й фізичної реабілітації, яка часто не відповідає необхідним стандартам через обмежені ресурси медичних установ. Забезпечення цих послуг на високому рівні є важливим для повноцінної інтеграції ветеранів у суспільство.

На регіональному рівні в Україні сформувались кілька основних моделей підтримки ветеранів, кожна з яких має свої особливості та напрямки діяльності. Загалом, такі моделі охоплюють різні програми, які фінансуються кожна окремо. Тому, інколи цілі програм дублюються, види підтримки «розмиваються» та не містять конкретних дієвих механізмів втілення, що з економічної точки зору призводить до нераціонального використання обмежених ресурсів у громадах, а ветеранська підтримка виявляється недієвою та безрезультативною.

В цілому основні моделі підтримки можна класифікувати за такими основними категоріями (табл. 1).

Таблиця 1

Моделі ветеранської підтримки в Україні

Модель підтримки

Основний зміст реалізації

Види програм підтримки, які охоплені моделлю та види соціальних послуг відповідно до законодавства

Соціально- економічна підтримка

Ця категорія включає програми, які спрямовані на економічну інтеграцію ветеранів через надання допомоги у працевлаштуванні, перекваліфікації, а також фінансову підтримку для розвитку власної справи

Соціальні гарантії.

Житло.

Реабілітація та реадаптація.

Соціальна підтримка сімей.

Професійна підготовка та зайнятість.

(Сприяння подолання особою або сім'єю складних життєвих обставин (послуги соціальної підтримки)

Працевлаштування

Регіональні центри зайнятості часто мають спеціальні програми для ветеранів, що включають кар'єрне консультування, стажування та сприяння у пошуку роботи

Соціальна підтримка сімей.

Професійна підготовка та зайнятість.

(Мінімізація негативних наслідків для особи або сім'ї, які перебувають в складних життєвих обставинах, тобто підтримку їхньої життєдіяльності, соціального статусу та включення у громаду (послуги соціального обслуговування).

Перекваліфікація та освіта

Націлені на надання ветеранам можливостей для набуття нових професійних навичок, що є актуальними на ринку праці. Важливим аспектом реінтеграції ветеранів є їхня здатність адаптуватися до нових професійних ролей. Регіональні ініціативи включають: освітні програми (надання спеціалізованих курсів, які відповідають сучасним вимогам ринку), менторські програми (наставництво та підтримка ветеранів у нових професійних сферах), мережі підтримки (створення спільнот, які можуть забезпечити ветеранам доступ до професійних мереж та ресурсів). Тобто така модель може бути здійснена через курси, тренінги, або навіть вищу освіту за спеціальними гран- товими програмами

Професійна підготовка та зайнятість.

Суспільна свідомість і підтримка (Профілактика складних життєвих обставин, тобто, запобігання їх виникненню або ж потраплянню особи або сім'ї в такі обставин (послуги соціальної профілактики)

Фінансова підтримка для підприємництва

Включає гранти, кредити на пільгових умовах, та консультаційні послуги для ветеранів, які бажають розпочати власний бізнес

Професійна підготовка та зайнятість.

Суспільна свідомість і підтримка (Профілактика складних життєвих обставин, тобто, запобігання їх виникненню або ж потраплянню особи або сім'ї в такі обставин (послуги соціальної профілактики)

Соціаль- но-психоло- гічна підтримка

Ментальне здоров'я є одним з найбільш вразливих аспектів життя ветеранів. Такі програми підтримки включають низку заходів: терапевтичні сесії, програми адаптації, арт-терапія та інші нетрадиційні методи (музикотерапію, зоотерапію, та інші творчі підходи до психологічної реабілітації)

Суспільна свідомість і підтримка Реабілітація та реадаптація.

(Мінімізація негативних наслідків для особи або сім'ї, які перебувають в складних життєвих обставинах, тобто підтримку їхньої життєдіяльності, соціального статусу та включення у громаду (послуги соціального обслуговування).

Джерело: складено автором за даними [11-13]

Як свідчать практичні напрями реалізації основних моделей ветеранської підтримки, місцеве самоврядування відіграє ключову роль у координації та фінансуванні більшості програм для ветеранів. Вони співпрацюють з національними фондами, міжнародними донорами та недержавними організаціями для реалізації цільових проєктів. Багато регіонів активно залучають міжнародні ресурси для підтримки ветеранів, що дає змогу впроваджувати передові практики та технології в місцеву діяльність.

Важливим інструментом для забезпечення сталості та ефективності підтримки на регіональному рівні, який дозволяє залучати приватний сектор у соціально важливі ініціативи може розглядатися також активізація державно-приватного партнерства.

Разом з тим, паралельна реалізація програм зі спорідненими цілями створює проблеми не лише з використанням фінансових ресурсів, що спроможне призводити до розпорошення обмежених коштів, але й до неотримання своєчасної підтримки ветеранами як головними бенефіціа- рами соціальних послуг в рамках таких програм. Отже, оцінка ефективності регіональних програм підтримки ветеранів залежить від багатьох факторів, включаючи доступність ресурсів, якість впровадження програм та зворотний зв'язок від самих ветеранів.

Так, регулярне опитування ветеранів або налагодження зворотнього зв'язку допомагає зрозуміти ефективність та релевантність наданих соціальних послуг та ветеранської підтримки в цілому.

Доцільно також здійснювати періодичне вимірювання соціально-економічних змін, що сталися завдяки реалізації програм з використання кількісних та якісних методів оцінки.

На основі зібраних даних, програми ветеранської підтримки можуть бути скориговані для більшої ефективності та адаптації до змінюваних потреб самих ветеранів.

Важливо відзначити, що успішна інтеграція ветеранів вимагає не тільки фінансових інвестицій, але й інноваційного підходу до вирішення їхніх унікальних потреб. У цьому контексті важливо забезпечити концентрацію програм у певному регіональному центрі підтримки, який доцільно розглядати своєрідним ветеранським центром.

Ветеранські центри можуть відіграти ключову роль у системі підтримки ветеранів, пропонуючи комплексний набір послуг, що відповідають на широкий спектр потреб цієї категорії громадян, а також завдяки концентрації всіх програм, а отже і контролю за ресурсами громади долатимуть проблеми розпорошення коштів, нецільового їх використання, дублювання цілей програмами тощо. Такі центри можуть бути організовані на рівні громади чи області і забезпечувати реалізацію основних моделей підтримки з дотриманням принципу субсидіарності шляхом забезпечення таких напрямів роботи з ветеранами:

1. Соціально-економічна підтримка, яка може охопити такі програми підтримки:

- консультаційні послуги з працевлаштування (надання інформації про вакансії, допомога у складанні резюме та підготовці до співбесід),

- перекваліфікація та навчання (організація курсів та тренінгів для ветеранів, спрямованих на здобуття навичок, необхідних на ринку праці),

- підтримка підприємництва (надання грантів, кредитів, а також консультативної підтримки для ветеранів, які бажають розпочати власний бізнес у сфері фандрейзингу та грантрайтингу),

- фінансове консультування (допомога в управлінні особистими фінансами, підвищення рівня фінансової грамотності, в тому числі належне планування бюджету, інвестування та забезпечення фінансової стабільності).

2. Психологічна реабілітація, яка охоплюватиме наступні види підтримки:

- індивідуальні та групові психотерапевтичні сесії (надання професійної допомоги психологами та психіатрами),

- програми стрес-резилієнтності (навчання методикам впорядкування стресу та покращення емоційного благополуччя),

- арт-терапія та інші альтернативні методи лікування (використання творчих підходів як засобу психологічної реабілітації),

- підтримка сімей ветеранів (програми, що допомагають членам сімей ветеранів краще розуміти та підтримувати своїх близьких).

3. Медичне обслуговування, включатиме наступні основні напрями підтримки:

- фізична реабілітація (організація доступу до фізіотерапії, ерготерапії, та інших форм фізичної реабілітації),

- спеціалізовані медичні послуги (надання доступу до лікування специфічних травм та хвороб, зокрема, тих, що пов'язані з військовою службою),

- програми здорового способу життя (освітні програми, які сприяють формуванню та підтримці здорового способу життя серед ветеранів та унеможливлюють прояви та появу залежностей).

4. Юридична допомога.

- консультації з юридичних питань (надання правової допомоги ветеранам, зокрема з питань отримання соціальних гарантій та пільг),

- представництво інтересів в судах (допомога у вирішенні судових спорів, пов'язаних з правами ветеранів),

5. Соціальна інтеграція, яка забезпечуватиме напрями соціальної адаптації та сприятиме згуртованості самої громади:

- культурні та спортивні заходи (організація заходів, які сприяють соціалізації та побудові спільноти серед ветеранів),

- волонтерські програми (залучення ветеранів до волонтерської діяльності, що допомагає їм відчути себе корисними для суспільства та сприяє їхній соціальній адаптації).

6. Професійний розвиток, який поєднуватиме напрями підтримки набуття нових навичок та осучаснення наявних:

- менторські програми (співпраця з професіоналами з різних галузей для наставництва та підтримки ветеранів у їх кар'єрному зростанні),

- мережеві ініціативи (створення та підтримка професійних мереж, які допомагають ветеранам знаходити роботу та розвивати кар'єру).

Таким чином, ветеранські центри мають потенціал стати ключовими інституціями у підтримці ветеранів, забезпечуючи комплексний підхід до вирішення їхніх проблем та потреб. Надаючи такий широкий спектр послуг, вони не тільки допомагають ветеранам адаптуватися до післявоєнного життя, але й сприяють їх повноцінній інтеграції у суспільство.

Слід відмітити, що фінансування діяльності вання, які можуть бути використані для забезпе- ветеранських центрів є ключовим аспектом їх чення повноцінної підтримки ветеранів у таких ефективної роботи та сталого розвитку. Доціль- центрах та реалізації всіх напрямів підтримки но виокремити кілька основних джерел фінансу- ветеранів (табл. 2).

Таблиця 2

Основні джерела фінансування діяльності волонтерських центрів у громадах

Джерело фінансування

Особливості та вимоги для залучення

Бюджетне фінансування

Ветеранські центри можуть отримувати фінансування з державного та місцевого бюджетів на основі національних або регіональних програм. Це може включати: пряме бюджетне фінансування через виділення коштів з місцевого або національного бюджету на підтримку програм і послуг для ветеранів; розробка та подання проєктів, що відповідають критеріям грантових програм державних інституцій

Міжнародне фінансування

Ветеранські центри можуть залучати кошти від міжнародних організацій та фондів, які підтримують програми соціальної адаптації, медичної допомоги та реінтеграції ветеранів: гранти від міжнародних нУо (USAID - США, DFID (Відділ міжнародного розвитку) - Великобританія, інші європейські фонди та кошти від міжнародних благодійних фондів (фонди ООН, Європейського Союзу, а також приватні фондації як Ford Foundation, та Rockefeller Foundation).

Приватне фінансування

Залучення приватного сектору через спонсорство та донати: корпоративні гранти, тобто фінансування від великих компаній, які ведуть активну соціальну політику; партнерства з місцевим бізнесом (локальні підприємства можуть виступати спонсорами заходів, надавати місця для тренінгів або допомагати іншими ресурсами).

Внески громадськості

Підтримка з боку приватних осіб через донати та благодійні внески: організація заходів зі збору коштів, включаючи благодійні концерти, аукціони та марафони, використання онлайн-платформ для збору донатів (GoFundMe, Kickstarter для конкретних проєктів).

Публічно-приватне партнерство

Співпраця між органами місцевої влади і приватним сектором для реалізації спільних про- єктів соціальної відповідальності (ініціативи, що забезпечують компаніям виконання їхніх обов'язків у рамках корпоративної соціальної відповідальності (КСВ).

Волонтерська підтримка

Залучення волонтерів та неоплачуваних стажерів для виконання певних функцій, що дозволяє економити кошти на зарплати та адміністративні витрати: професійні волонтери (фахівці, які можуть надавати консультативні та організаційні послуги без винагороди для набуття власного досвіду у відповідній сфері та формування особистого бренду), студентські стажування (співпраця з закладами освіти для залучення студентів на практику в рамках освітніх програм)

Джерело: узагальнено автором

Комбінація наведених джерел фінансування дозволяє створити багатошарову та стійку модель фінансової підтримки ветеранських центрів, забезпечуючи їх здатність адекватно реагувати на потреби ветеранів.

Таким чином, ветеранські центри - це спеціалізовані установи, які надають підтримку та послуги ветеранам збройних сил. їх мета полягає у забезпеченні ветеранів доступом до медичної допомоги, консультаційних послуг, психологічної підтримки, освіти та професійної реабілітації.

У ветеранських центрах зазвичай працюють кваліфіковані фахівці, які спеціалізуються на питаннях, що стосуються здоров'я, соціального захисту та інших потреб ветеранів. Ці установи також можуть надавати інформацію про права ветеранів, допомагати у вирішенні юридичних питань та допомагати у встановленні зв'язків з іншими ветеранами.

Ветеранські центри відіграють важливу роль у забезпеченні підтримки та допомоги ветеранам, які можуть стикатися з різними проблемами після війни чи військової служби. Діяльність цих центрів спрямована на полегшення адаптації ветеранів до цивільного життя та покращення їх якості життя.

ДИСКУСІЯ ТА ВИСНОВКИ

На основі висновків з цього дослідження доцільно підкреслити важливість комплексних дій для посилення спроможності громад забезпечити надання соціальних послуг своїм ветеранам та ветеранкам, їхнім сім'ям та особам з інвалідністю внаслідок війни.

Основним інституційним утворенням для надання ветеранської підтримки варто розглядати створення єдиних ветеранських центрів на рівні громад чи областей, які поєднували б в у своїй діяльності основні напрями соціальної підтримки ветеранів, сприяли формуванню згуртованості громади, відчуття єдності, а також пришвидшували процес соціальної адаптації ветеранів у післявоєнний період.

Перспективи подальших досліджень у напрямку реалізації ініціатив ветеранської підтримки у контексті створення ветеранських центрів полягатимуть у глибшому дослідженні механізму їх функціонування у громадах, можливість використання таких центрів як осередків стійкості, згуртованості та розвитку громад.

БІБЛІОГРАФІЧНИЙ СПИСОК:

1. Tarnovska, I., & Vlasova, V. (2021). Aktyvizatsiia pidpryiemnytskoi initsiatyvy yak sposib zabezpechennia zainiatosti veteraniv ATO/OOS: ukrainska praktyka ta svitovyi dosvid [Intensification of Entrepreneurial Initiative as a Way to Ensure Employment of ATO / JFO Veterans: Ukrainian Practice and Global Experience]. Problemy ekonomiky - The problems of economy, (50), 203-210. DOI: https://doi.org/10.32983/2222-0712-2021-4-203-210 [in Ukrainian].

2. Slozanska, H., Horishna, N., Bybyk, D., & Krynytska, I. (2023). Sotsialna pidtrymka veteraniv/veteranok rosiisko- ukrainskoi viiny ta yikh simei u voiennyi ta povoiennyi chas [Social support of veterans of the Russian-Ukrainian war and their families during the war and post-war period]. Social Work and Education, 10(1), 47-62. DOI: https://doi. org/10.25128/2520-6230.23.1.5 [in Ukrainian].

3. Rozhko, O. O., & Khozhylo, I. I. (2014). Rehionalna tsilova prohrama «Zir veterana» yak skladova vitchyznianoi systemy sotsialnoho zakhystu naselennia [The regional target program «Veteran's vision» as a component of the national system of social protection of the population]. Aspekty publichnoho upravlinnia - Aspects of public administration, № 5-6, 35-40. Retrieved from http://nbuv.gov.ua/UJRN/aplup_2014_5-6_7 [in Ukrainian].

4. Shevchenko, O., Varnalii, Z., Kharlamova, G., & Kuzmynchuk, N. (2023). Models for assessing crisis dynamics in disparities of Ukraine's regional economy to ensure the economic security of regions. JOURNAL OF INTERNATIONAL STUDIES. DOI: https://doi.org/10.14254/2071-8330.2023/16-1/12 [in Ukrainian].

5. Mykytiuk, O., Onysenko, T., Miedviedkova, N., Kravchenko, T., & Petrenko, K. (2023). Methods of analysis of human social security at the enterprise in the conditions of geo-strategic threats. Theoretical and applied issues of economics. DOI:10.17721/tppe.2023.47.13 [in Ukrainian].

6. Duka, A. P., Starchenko, H. V., & Shaposhnykova, I. V. (2023). Transformatsiia vizii natsionalnoi bezpeky v umovakh viiskovoi ahresii [Transformation of National Security Visions in Conditions of Military Aggression]. Problemy suchasnykh transformatsii. Seriia: pravo, publichne upravlinnia ta administruvannia - Problems of Modern Transformations. Series: Law, Public Management and Administration, 8. DOI: https://doi.org/10.54929/2786-5746- 2023-8-02-06 [in Ukrainian].

7. Varnalii, Z. S., & Bazhenova, O. V. (2023) Rozrobka ekonomiko-matematychnykh modelei sotsialnoi bezpeky liudyny [Development of economic and mathematical models of human social security]. In Z. S.Varnalii (Ed.) Sotsialna bezpeka liudyny v umovakh viiny : monohrafiia [Social security of a person in war conditions: a monograph]. Rozd. 3, pp. 109-136. Kyiv : Znannia Ukrainy [in Ukrainian].

8. Starchenko, H. V., & Duka, A. P. (2023). Proiektno-oriientovane upravlinnia sotsialnym pidpryiemnytstvom [Project-Oriented Management of Social Entrepreneurship]. Problemy suchasnykh transformatsii. Seriia: ekonomika ta upravlinnia - Problems of Modern Transformations. Series: Economics and Management, 10. DOI: https://doi. org/10.54929/2786-5738-2023-10-03-06 [in Ukrainian].

9. Holubiev, O. V. (2022). Metodychni aspekty vyboru stratehichnykh alternatyv dlia obgruntuvannia modeli rehuliuvannia rozvytku sotsialnoho pidpryiemnytstva [Methodical Aspects of the Choice of Strategic Alternatives for the Justification of the Model of Regulation of the Development of Social Entrepreneurship]. Problemy suchasnykh transformatsii. Seriia: ekonomika ta upravlinnia - Problems of Modern Transformations. Series: Economics and Management, 4. DOI: https://doi.org/10.54929/2786-5738-2022-4-03-09 [in Ukrainian].

10. Adaptatsiia veteraniv viiny do myrnoho zhyttia: pomichnyk veterana [Adaptation of war veterans to peaceful life: a veteran's assistant] (2023). niss.gov.ua. Retrieved from https://niss.gov.ua/news/komentari-ekspertiv/adaptatsiya- veteraniv-viyny-do-myrnoho-zhyttya-pomichnyk-veterana [in Ukrainian].

11. Lomonosova, N., Khelashvili, A., & Nazarenko, Yu. (2024). Sotsialni posluhy dlia veteraniv ta veteranok u hromadakh: vyklyky ta potreby [Social services for veterans in communities: challenges and needs]. cedos.org.ua. Retrieved from https://cedos.org.ua/wp-content/uploads/soczposlugy_digital.pdf [in Ukrainian].

12. Pro status veteraniv viiny, harantii yikh sotsialnoho zakhystu : Zakon Ukrainy vid 22 zhovtnia 1993 roku № 3551-XII [On the status of war veterans, guarantees of their social protection: Law Of Ukraine dated October 22, 1993 No. 3551-XII]. zakon.rada.gov.ua. Retrieved from https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3551-12#Text [in Ukrainian].

13. Pro sotsialni posluhy. Zakon Ukrainy vid 17 sichnia 2019 roku № 2671-VIII [About social services. Law of Ukraine dated January 17, 2019 No. 2671-VIII]. zakon.rada.gov.ua. Retrieved from https://zakon.rada.gov.ua/laws/ show/2671-19#Text [in Ukrainian].

14. Detsentralizatsiia: vebsait - Decentralization: websate. Retrieved from https://decentralization.ua/ [in Ukrainian].

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Формування ринкової системи в сучасних умовах. Загальні основи малого та середнього підприємництва. Державна політика підтримки підприємництва. Проблеми, які потребують втручання держави у вирішенні їх у сфері підтримки малого і середнього підприємництва.

    реферат [68,7 K], добавлен 20.03.2009

  • Сутність, класифікація та аналіз існуючих функціональних складових економічної безпеки підприємства. Інноваційна складова економічної безпеки підприємства: маркетингове забезпечення інноваційної політики. Підходи до вирішення проблем в цій сфері.

    статья [118,6 K], добавлен 13.11.2017

  • Криза як один з факторів циклічного розвитку. Регулювання циклічного розвитку або антикризова політика держави. Аналіз, наслідки та проблеми вирішення економічної кризи в України. План заходів з виконання Державної програми активізації розвитку економіки.

    курсовая работа [1,9 M], добавлен 11.05.2015

  • Кон'юнктурні коливання економіки та ділові цикли. Поняття циклічних коливань в економіці. Криза як один з факторів циклічного розвитку. Аналіз та проблеми вирішення економічної кризи в Україні. Шляхи подолання економічної кризи в Україні.

    курсовая работа [51,7 K], добавлен 13.09.2003

  • Від проїдання капіталу до стимулів зростання: соціально-економічний розвиток України. Розвиток людського капіталу засобами соціальної політики уряду: основні напрями вирішення. Досвід реалізації соціальної політики в Україні-зв'язок теорії з практикою.

    реферат [35,0 K], добавлен 20.10.2007

  • Теоретичні засади дослідження економічної безпеки підприємства. Передумови формування та рівня економічної безпеки ТОВ "Медичний Комплекс", підходи до визначення її рівня. Розробка програми забезпечення цільового рівня економічної безпеки підприємства.

    курсовая работа [95,0 K], добавлен 13.03.2013

  • Аналіз валового внутрішнього продукту, його структури та динаміки в Україні. Особливості ринкової реформи в Україні в умовах соціально-економічної кризи. Політика у сфері заробітної плати та податків. Макроекономічні умови для стабілізації виробництва.

    реферат [268,2 K], добавлен 21.11.2015

  • Дослідження теоретичних аспектів стратегічного формування програм соціально-економічного розвитку. Аналіз виконання програми соціально-економічного розвитку на прикладі Львівської області. Пропозиції напрямків забезпечення цільового програмування.

    дипломная работа [1,9 M], добавлен 08.07.2015

  • Ідентифікація загроз економічної безпеки підприємства в процесі взаємодії з різними суб’єктами господарювання. Методи формування аналітичного інструментарію забезпечення економічної безпеки. Заходи по удосконаленню фінансово-економічної безпеки.

    статья [344,4 K], добавлен 13.11.2017

  • Проблема забезпечення населення житлом - одна з найгостріших соціально-економічних проблем в Україні. Питання створення сприятливого інвестиційного клімату для стимулювання житлового будівництва. Обсяги введення в експлуатацію житла за регіонами.

    контрольная работа [51,2 K], добавлен 17.10.2012

  • Основи малого та середнього підприємництва. Суть і система організації та принципи діяльності підприємств. Форми державної і недержавної підтримки підприємництва. Проблеми, які потребують вирішення у сфері підтримки малого і середнього підприємництва.

    курсовая работа [124,0 K], добавлен 20.03.2009

  • Дослідження історії виникнення, окреслення основних етапів і напрямів розвитку економічної теорії у світі і в Україні. Взаємозв’язок макро- і мікроекономічних процесів, економічної теорії і економічної політики. Методи та функції економічної теорії.

    реферат [34,7 K], добавлен 02.12.2010

  • Визначення основних принципів та умов здійснення підприємницької діяльності. Ознайомлення із базовими положенням Програми для підтримки розвитку бізнесу в країні; особливості їх використання для ресурсного та інформаційного забезпечення підприємництва.

    курсовая работа [38,8 K], добавлен 21.03.2011

  • Обґрунтування і розробка теоретичних положень та методико-практичних рекомендацій щодо вдосконалення та підтримки конкурентного потенціалу малого підприємництва та забезпечення конкурентоспроможності малих підприємств на прикладі Вінницької області.

    реферат [60,8 K], добавлен 07.05.2010

  • Складники та структура інституційного забезпечення розвитку галузі туризму на різних рівнях управління - від локального до міжнародного. Проблеми та тенденції впливу інститутів, їх механізмів та інструментів, підходи до оцінки їх економічної ефективності.

    статья [22,1 K], добавлен 11.09.2017

  • Комплексне дослідження процесів формування і функціонування системи соціально-трудових стосунків в сучасних економічних умовах. Оцінка і аналіз теоретичних, методичних і прикладних принципів формування, розвитку і регулювання соціально-трудових відносин.

    реферат [71,3 K], добавлен 09.10.2011

  • Сутність ризику, причини виникнення, методи оцінки. Аналіз впливу ризиків на діяльність підприємства ЗАТ "САТП-2003"; розробка програми цільових заходів зниження дії фінансових і маркетингових ризиків; вдосконалення технології антикризового управління.

    дипломная работа [340,4 K], добавлен 27.08.2011

  • Характеристика інвестиційно-іноваційної діяльності. Аналіз інвестиційної діяльності в Україні. Застосування міжнародного досвіду державної підтримки інноваційної діяльності до умов економіки України. Заходи підтримки інвестиційно-інноваційної активності.

    курсовая работа [180,6 K], добавлен 20.03.2009

  • Проблема підготовки фахівців, здатних швидко адаптуватися в мінливих умовах економічної дійсності та швидко реагувати на проблеми, які потребують термінового вирішення. Теоретичне обґрунтування структури професійної мобільності майбутніх економістів.

    статья [37,2 K], добавлен 07.02.2018

  • Причини і механізм циклічних коливань. Науковий підхід до з'ясування причин циклічності та криз. Антициклічні заходи економічної політики держави. Причини економічної кризи в Україні. Структурні кризи в економіці. Теорія довгих хвиль М. Кондратьєва.

    реферат [219,0 K], добавлен 24.02.2008

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.