Актуальные вопросы нравственных основ антикоррупционного поведения в представлениях работников организаций Волгоградской области

Исследование представлений работников различных учреждений Волгоградской области о вопросах нравственности в сфере антикоррупционного поведения. Определение трудностей при исполнении норм антикоррупционного законодательства при нравственном поведении.

Рубрика Этика и эстетика
Вид статья
Язык русский
Дата добавления 16.10.2024
Размер файла 19,1 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

АКТУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ НРАВСТВЕННЫХ ОСНОВ АНТИКОРРУПЦИОННОГО ПОВЕДЕНИЯ В ПРЕДСТАВЛЕНИЯХ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

Пономаренко Ю.О.

Студент

Аннотация

нравственный поведение антикоррупционный учреждение

статья посвящена обзору результатов авторского исследования, связанного с представлениями работников различных учреждений Волгоградской области о вопросах нравственности в сфере антикоррупционного поведения. Обоснована высокая актуальность исследуемой проблемы для Волгоградской области. Проанализированы основные трудности, с которыми сталкиваются опрошенные сотрудники при исполнении норм антикоррупционного законодательства, диктующих требования соответствующего поведения. Сделаны выводы о возможности формирования комплексных рекомендаций по решению обнаруженных в ходе исследования затруднений.

Ключевые слова: коррупция, антикоррупционное поведение, нравственность, профилактика коррупции, Волгоградская область, нравственные основы.

Annotation

Ponomarenko Y.O. TOPICAL ISSUES OF MORAL FOUNDATIONS OF ANTI-CORRUPTION BEHAVIOR IN VIEWS OF EMPLOYS OF ORGANIZATIONS OF VOLGOGRAD REGION

the article is devoted to the review of the results of the author's research related to the views of employees of various institutions of the Volgograd region on issues of morality in the field of anti-corruption behavior. The high relevance of the studiedproblem for the Volgograd region is substantiated. The main difficulties faced by the interviewed employees in the implementation of anti-corruption legislation dictating the requirements of appropriate behavior are analyzed. Conclusions are drawn about the possibility offorming comprehensive recommendations for solving the difficulties found during the study.

Keywords: corruption, anti-corruption behavior, morality, prevention of corruption.

Основная часть

В настоящий момент различные элементы нравственных основ антикоррупционного поведения в России приобретают особую актуальность в связи с продолжающимися трансформациями общественных представлений о недопустимости совершения правонарушений, связанных с коррупцией. Социальный дискурс последних лет относительно исследуемого вопроса связан с пропагандой ответственного отношения к реализации экономических (финансовых) процессов на различных уровнях, включая так называемый микроуровень, связанный с деятельностью отдельных организаций. Устойчивое развитие и процветание Российской Федерации, обеспечение высокого уровня жизни граждан невозможно без развития производства, что, в свою очередь, требует повышения эффективности использования капиталов, задействованных в предпринимательской деятельности, обеспечения их мобильности [2]. Особую роль в этом контексте приобретают вопросы противодействия коррупции, поскольку ускорение финансово-хозяйственных процессов на предприятиях может негативно сказываться на исполнении антикоррупционного законодательства. В настоящее время этим вопросам уделяется большое внимание, однако в отдельных регионах всё чаще фиксируются соответствующие правонарушения: в 2021 году рост количества коррупционных преступлений в России составил почти 20% [1]. Среди субъектов РФ, подвергшихся кратному увеличению числа подобных нарушений, отмечена и Волгоградская область. Исходя из этого, назревает обусловленная необходимость комплексного измерения различных элементов, составляющих структуру отношения жителей региона к проявлению гражданской сознательности в сфере антикоррупционного поведения.

В целях анализа представлений работников различных организаций Волгоградской области об актуальных вопросах антикоррупционного поведения было проведено авторское исследование, затронувшее сотрудников пяти коммерческих организаций (предприятий среднего бизнеса), действующих на территории региона. От каждой из организаций были опрошены по пять сотрудников, имеющих непосредственное отношение к финансовохозяйственной деятельности и исполнению антикоррупционного законодательства. Таким образом, исследование охватило 25 специалистов различных учреждений.

Опрос был проведён в форме интервью, участники имели возможность ответить на открытые и закрытые вопросы, общее количество которых составило 7 пунктов. Каждый из вопросов интервью непосредственно касался нравственных представлений респондентов об основах антикоррупционного поведения.

Ключевой вопрос исследования был связан с тем, каким образом сотрудники организаций трактуют понятие «антикоррупционное поведение».

При ответе на вопрос «Как Вы определяете для себя антикоррупционное поведение?» респонденты чаще всего говорили о том, что оно связано с исполнением антикоррупционного законодательства, ответственным обращением с финансовыми средствами организации, честного исполнения должностных обязанностей в сфере противодействия коррупции. Таким образом, общие представления участников исследования об антикоррупционном поведении в целом соответствуют объективным элементам, входящим в структуру этого понятия.

Также один из вопросов исследования был посвящён отношению респондентов к совершению коррупционных правонарушений в процессе их профессиональной деятельности. Безусловно, все участники интервью заявили об отрицательном отношении к противоправным действиям, связанным с коррупцией на предприятиях, совершённым ими или их коллегами, однако вопрос «Готовы ли Вы простить коррупционное нарушение своим коллегам?» продемонстрировал, что 12 из 25 опрошенных ответили на него положительно. Уточняющий вопрос позволил определить, что это связано с высоким риском допущения ошибок при работе с финансовой деятельностью организации, неисполнением контрагентами своих обязательств и иными факторами, способными спровоцировать коррупционное нарушение.

Ещё один пункт интервью, на который следует обратить внимание в контексте исследования нравственных представлений об антикоррупционном поведении среди сотрудников коммерческих организаций Волгоградской области, связан с отношением респондентов к коррупционным преступлениям. Участникам было предложено выбрать из определенного перечня только те слова и словосочетания, которые ассоциируются для каждого из них с нравственными нормами относительно антикоррупционного поведения. Большинство отметок получили такие пункты как «честность», «совесть», «ответственность», «неподкупность» - данные варианты ответа нашли отклик более, чем у 17 респондентов. Полученные данные демонстрируют высокий уровень осознанности при определении значения антикоррупционного поведения при исполнении служебных обязанностей в связке с высокими нравственными представлениями.

Таким образом, по результатам проведения исследования, следует отметить серьёзную степень понимания ответственности за коррупционные нарушения среди сотрудников различных учреждений Волгоградской области. Учитывая полученные данные, следует сформировать некоторые рекомендации по профилактике коррупционных правонарушений на территории региона, среди которых: совершенствование системы информирования о правилах соблюдения коррупционного законодательства, содействие в решении ситуаций, способных привести к совершению соответствующих нарушений, устранение несовершенств системы регулирования и контроля за исполнением требований в сфере противодействия коррупции, и т. д. Целесообразно делегировать прокурорам широкие полномочия в рассматриваемой нами сфере на законодательном уровне [3]. Тем не менее, данные авторского исследования позволяют сделать вывод о высоком уровне нравственного отношения к антикоррупционному поведению среди работников учреждений различного профиля, действующих на территории Волгоградской области.

Список литературы

1. В России значительно выросло количество коррупционных преступлений [Электронный ресурс] // ТАСС [tass.ru]. URL: https://tass.ru/obschestvo/11263601 (дата обращения: 20.11.2023);

2. Гончаров А. И., Садков В. А. Правовая природа цифровых финансовых активов по законодательству Российской Федерации // Legal Concept = Правовая парадигма. 2023. Т. 22, № 2. С. 82-90;

3. Фантров П. П., Захарья И. Т. Совершенствование деятельности органов прокуратуры в контексте исполнения законодательства о противодействии экстремизму // Legal Concept = Правовая парадигма. 2023. Т. 22, №№ 2. С. 170-178.

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Рассмотрение совокупности этических норм и принципов поведения медицинских работников при выполнении ими своих профессиональных обязанностей. Необходимые качества работников медицинской сферы: сострадание, доброта, чуткость, отзывчивость, заботливость.

    презентация [963,5 K], добавлен 18.12.2014

  • Деятельность системы Кодексов этики профессиональных бухгалтеров и аудиторов. Нормы поведения бухгалтерских работников. Бухгалтерская профессия и профессиональная этика. Соблюдение этических норм профессионального поведения. Объективность аудитора.

    курсовая работа [58,2 K], добавлен 10.04.2009

  • Исследование совокупности правил поведения работников юридической сферы деятельности, обеспечивающих нравственный характер взаимоотношений. Характеристика ценностных установок, основных принципов и норм профессиональной этики юристов Республики Беларусь.

    реферат [25,1 K], добавлен 09.12.2011

  • Понятие нравственности. Этикет как стандарт поведения. Этика делового общения. Правила приветствия. Основные правила деловых отношений и культурного поведения в общественных местах, семье, быту. Основные требования к деловому разговору и к внешнему виду.

    курс лекций [73,7 K], добавлен 09.04.2009

  • Совокупность моральных и нравственных норм внутрипарламентского общения. Соблюдение правил поведения, этики профессиональной ответственности и этики доходов. Нормативные правовые акты. Соблюдение дисциплины и норм этики в здании Жогорку Кенеша.

    презентация [17,9 K], добавлен 24.05.2012

  • Индивидуальное и общественное моральное сознание, их взаимосвязь и взаимодействие. Общение как основная форма нравственных отношений. Роль моральной оценки в нравственной регуляции поведения. Сущность морали и нравственности. Функции и структура морали.

    реферат [20,9 K], добавлен 29.03.2011

  • Обзор основных принципов деловой этики менеджера - правил и норм служебного поведения. Деловая корреспонденция и проведение телефонных переговоров. Устные распоряжения, критика сотрудников. Правила поведения на деловых совещаниях, беседах, выступлениях.

    реферат [21,7 K], добавлен 29.03.2011

  • Рассомтрение понятия и сущности морали; ознакомление с основными концепциями ее происхождения. Изучение примеров развития морали в истории. Исследование основных закономерностей развития нравственных ценностей человека, общих норм поведения в обществе.

    контрольная работа [32,3 K], добавлен 14.04.2015

  • Исследование установленного поведения в сфере бизнеса и деловых контактов, свода норм и правил, регламентирующих порядок проведения мероприятий. Анализ особенностей дипломатического и делового протокола переговоров и подписания двусторонних документов.

    реферат [27,6 K], добавлен 12.07.2011

  • Этикет как феномен культуры, история его развития и сложившиеся нормы и принципы нравственности. Моральные и культурные ценности, воплощение современных принципов этикета. Особенности нормативной регламентации поведения в обществе культурного человека.

    контрольная работа [39,9 K], добавлен 18.06.2013

  • Сущность и структура морали. Моральные принципы и их роль в руководстве нравственным поведением человека. О единой морали и нравственности. Нравственные аспекты общественного поведения и активность личности. Единство мышления, морали и нравственности.

    курсовая работа [44,6 K], добавлен 08.01.2009

  • Этика социальной работы как наука, изучающая этические принципы поведения при исполнении своих профессиональных обязанностей. Анализ проблем формирования этических основ социальной работы. Рассмотрение особенностей формирования этического сознания.

    курсовая работа [76,5 K], добавлен 18.05.2014

  • Значение культуры поведения в общественных местах, ее актуальность. Основные аспекты истории формирования этикета, смысл некоторых правил поведения. Правила поведения в общественных местах, ведения беседы, обращение к людям и телефонный разговор.

    реферат [31,5 K], добавлен 15.02.2011

  • Этикет как важная сторона профессионального поведения. Основные правила современного делового этикета. Соблюдение этических норм в деловом общении: анализ основных противоречий. Нарушение закона как крайний случай неэтического поведения бизнесменов.

    контрольная работа [36,0 K], добавлен 18.02.2012

  • Понятие этикета - установленного порядка соблюдения определенных норм поведения. Принципы делового этикета - важнейшей стороны профессионального поведения. Особенности вербального этикета, культуры речи и правил ведения переговоров. Телефонный этикет.

    контрольная работа [23,7 K], добавлен 27.02.2011

  • История возникновения и раскрытие содержания служебного этикета как свода правил по взаимоотношениям с людьми в деловой среде. Анализ законов и норм служебного этикета, его роль в формировании имиджа компании. Описание правил поведения на рабочем месте.

    контрольная работа [45,3 K], добавлен 29.01.2013

  • Правила учтивости и вежливости, принятые в обществе. Установленный порядок поведения в сфере контактов. Основная функция делового этикета. Требования и нормы поведения предпринимателя. Знание делового этикета как основа предпринимательского успеха.

    презентация [526,1 K], добавлен 06.04.2017

  • Сущность профессиональной этики, отражающей взаимосвязь моральных требований и рабочего процесса. Особенности формирования общих норм и правил поведения для представителей различных профессий. Роли архитектора в отношениях с начальником и заказчиком.

    реферат [13,4 K], добавлен 06.10.2012

  • Анализ понятия нравственности в течении времени, начиная с взаимоотношений между людьми в первобытном обществе и до наших дней. Причины прогресса нравственности с разных точек зрения (религиозной и атеистической). Изменения в семейной нравственности.

    реферат [49,6 K], добавлен 26.02.2013

  • Индивидуальный и социальный аспекты нормативной регуляции. Кодекс профессиональной этики: нравственные нормы, принципы и требования к работникам правоохранительных органов; понятие должностного преступления. Отличия норм правовой от норм обычной морали.

    контрольная работа [22,3 K], добавлен 13.05.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.