Финансовое состояние ГБУ Жилищник Информационной аналитической базы

Размещено на http://www.allbest.ru

ГБОУ СПО

КОЛЛЕДЖ АРХИТЕКТУРЫ И СТРОИТЕЛЬСТВА № 7

ОТЧЕТ

по преддипломной практике

ГБУ Жилищник района Хорошево-Мневники

По специальности 080112 "Маркетинг"

Студент

Суняйкин В.С.

Москва 2014



Введение

Практику проходил по профилю специальности в Муниципальном унитарном предприятии жилищно-коммунального хозяйства и строительства (далее по тексту ГБУ Жилищник района Хорошево-Мневники).

Руководителем практики от организации была назначена главный бухгалтер предприятия. Перед началом практики было проведено ознакомление со своими непосредственными обязанностями, основными функциями и задачами стажера. Практика проходила в отделе бухгалтерии, ознакомился с профессиональными и должностными обязанностями специалистов отдела, активно участвовал в хозяйственной деятельности организации, а также оказывал помощь специалистам. Объектом исследования в ходе преддипломной практики является финансово-хозяйственная деятельность ГБУ Жилищник.

Предметом исследования является финансово-хозяйственная деятельность и финансовое состояние ГБУ Жилищник Информационной аналитической базой преддипломной практики является годовая финансовая бухгалтерская отчетность ГБУ Жилищник за 20011 -2012 г.г.

Целью прохождения практики в ГБУ Жилищник является ознакомление с производственно-экономической деятельностью предприятия, изучение и критическая оценка финансового состояния ГБУ Жилищник определение направлений исследования для написания дипломной работы. Для достижения поставленной цели в ходе преддипломной практики необходимо решить ряд задач:

- проанализировать основные технико-экономические показатели деятельности предприятия;

- дать характеристику имущества предприятия и источников его финансирования;

- провести анализ платежеспособности и ликвидности баланса, финансового состояния предприятия на основе данных бухгалтерского баланса;

- проанализировать рентабельность и деловую активность предприятия;

- определить направления исследования для дипломной работы.

Теоретической основой преддипломной практики являются источники учебной и периодической литературы, методические материалы по финансам и анализу финансово-хозяйственной деятельности.

Исследование предприятия имеет большое значение в условиях рыночного хозяйствования, где некоторые предприятия ведут свою финансово-хозяйственную деятельность на грани банкротства. Банкротство предприятий может вызвать серьёзные негативные социальные последствия.

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия оценивается показателями ликвидности, финансовой устойчивости, рентабельности, эффективности использования основных средств предприятия. Следовательно, данная тема является актуальной, имеет теоретическую и практическую значимость.

Задачами данной работы являются:

* выявление изменения показателей финансового состояния предприятия;

* выявление фактов, влияющих на финансовое состояние предприятия;

* оценка количественных и качественных изменений в финансовом положении предприятия;

* оценка финансового положения предприятия на определенную дату.

имущество финансирование баланс



1. Теоретические аспекты оценки финансового состояния предприятия

1.1 Понятие и модели финансового анализа

Финансовый анализ представляет собой способ накопления, трансформации и использования информации финансового характера, имеющий целью:

- оценить текущее и перспективное финансовое состояние предприятия;

- оценить возможные и целесообразные темпы развития предприятия с позиции финансового их обеспечения;

- выявить доступные источники средств и оценить возможность и целесообразность их мобилизации;

- спрогнозировать положение предприятия на рынке капиталов.

В основе финансового анализа лежит анализ финансовой отчетности. Для России этот фрагмент финансового анализа имеет приоритетное значение в силу ряда обстоятельств, в частности, недостаточная развитость финансового рынка, снижает значимость такого фрагмента, как анализ рисков и т.п.

Чаще всего выделяют пять групп показателей по следующим направлениям финансового анализа.

1. Анализ ликвидности. Показатели этой группы позволяют описать и проанализировать способность предприятия отвечать по своим текущим обязательствам.

2. Анализ текущей деятельности. Эффективность текущей финансово-хозяйственной деятельности может быть оценена протяженностью операционного цикла, зависящей от оборачиваемости средств в различных видах активов. При прочих равных условиях ускорение оборачиваемости свидетельствует о повышении эффективности. Поэтому основными показателями этой группы являются показатели эффективности использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов: фондоотдача, коэффициенты оборачиваемости средств в запасах и расчетах.

3. Анализ финансовой устойчивости. С помощью этих показателей оцениваются состав источников финансирования и динамика соотношения между ними. Финансовое устойчивое предприятие - предприятие, которое за счет собственных средств покрывает средства, вложенные в активы; не допускает неоправданной дебиторской и кредиторской задолженности; расплачивается в срок по своим обязательствам.

4. Анализ рентабельности. Показатели этой группы предназначены для оценки общей эффективности вложения средств в данное предприятие. В отличие от показателей второй группы здесь абстрагируются от конкретных видов активов, а анализируют рентабельность капитала в целом. Основными показателями, поэтому являются рентабельность совокупного капитала и рентабельность собственного капитала.

1.2 Показатели, характеризующие финансовое состояние предприятия

Наибольшее распространение получили следующие группы аналитических финансовых коэффициентов: коэффициенты оценки финансовой устойчивости предприятия; коэффициенты оценки платежеспособности (ликвидности) предприятия; коэффициенты оценки оборачиваемости активов; коэффициенты оценки оборачиваемости капитала; коэффициенты оценки рентабельности и другие.



2. Общая характеристика предприятия

2.1 Месторасположение и организационно-правовая форма предприятия

Муниципальное унитарное предприятие жилищно-коммунального хозяйства и строительства образовано в соответствии со ст. 113 Гражданского кодекса РФ, Федеральным законом № 161-ФЗ от 14.11.2002 года «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях», в целях осуществления деятельности в жилищно-коммунальной сфере на территории. Основной вид деятельности организации - предоставление коммунальных услуг населению и предприятиям - теплоснабжение, холодное водоснабжение, водоотведение, а также обслуживание и ремонт тепловых сетей, водопровода и канализации.

МУП ЖКХ и является коммерческой организацией с правом юридического лица, имеет в хозяйственном ведении обособленное имущество, несет самостоятельную ответственность по своим обязательствам, может приобретать права и исполнять обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, иметь самостоятельный ЖКХ и С Предприятие строит свои отношения с другими предприятиями и гражданами на основе договоров, в своей деятельности учитывает интересы потребителей, жильцов, их требования к качеству оказываемых работ, услуг и других обязательств.

На основе анализа бухгалтерской и налоговой отчетности было выявлено, что предприятие является плательщиком следующих налогов - транспортного и водного налогов, ЕНВД. Также предприятие выступает налоговым агентом по налогу на доходы физических лиц.

В МУП ЖКХ и С применяется упрощенная система налогообложения. Под объектом налогообложения подразумевается выплаты налога с доходов (с общей выручки) - 6%.

2.2 Характеристика работ и мероприятий, производственный профиль предприятия

Основными целями деятельности МУП ЖКХ и С являются:

- содержание и обеспечение сохранности жилищного фонда, объектов благоустройства и коммунального хозяйства, технически правильное и рентабельная их эксплуатация, улучшение санитарного состояния района;

- организация эксплуатации сетей и сооружений водопровода и канализации, имеющихся на балансе у ГБУ Жилищник в соответствии с правилами технической эксплуатации;

- развитие и совершенствование водопроводно-канализационного хозяйства;

- контроль за качеством и эффективным использованием воды;

- участие в мероприятиях по проектированию и строительству объектов водопровода и канализации;

- осуществление технического надзора и контроль за сроками и качеством выполнения ремонта и строительства, участие в приемке законченных строительством сооружений, водопровода и канализации;

- контроль за санитарным состоянием объектов водопровода и канализации населенных пунктов, находящихся в зоне обслуживания и на балансе ГБУ Жилищник.

В соответствии с целями деятельности данное предприятие осуществляет следующие виды деятельности:

- теплоснабжение;

- производство тепловой энергии самостоятельными котельными;

- передача и распределение тепловой энергии тепловыми сетями;

- земляные работы;

- малярные, стекольные, изоляционные, строительные, штукатурные, плотнические и прочие отделочные работы;

- физкультурно-оздоровительная деятельность;

- предоставление прочих услуг населению;

- удаление сточных вод, отходов и аналогичная деятельность;

- санитарно-технические работы;

- устройство покрытий зданий и сооружений;

- устройство покрытия пола и облицовка стен;

- прочие строительные работы.

ГБУ Жилищник самостоятельно планирует свою деятельность и определяет ее перспективу, исходя из финансового положения, а также спроса на производимую им продукцию, работы и услуги организациям и населению с учетом необходимости обеспечения производственного и социального развития, улучшения жизненного уровня работников.

Предприятие не вправе осуществлять виды деятельности, не предусмотренные Уставом Предприятия, кроме деятельности, направленной на создание объектов социально-культурного назначения и строительство жилья в целях обеспечения потребностей работников Предприятия.

Право Предприятия осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством РФ требуется специальное разрешение- лицензия, возникает с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством РФ.

Основным показателем, характеризующим производственную деятельность организации, осуществляющей регулируемую деятельность, является общий объем доходов от реализации по каждому виду услуг основной деятельности организации, баланс, расчетный и другие счета в учреждениях банков, печати, другие реквизиты. Юридический адрес ГБУ Жилищник.



2.3 Организационная структура управления и производственная структура управления предприятием

К трудовым ресурсам (кадрам) относится все трудоспособное население, т.е. та его часть, которая обладает необходимыми физическими данными, умственными способностями, знаниями, необходимыми для осуществления полезной деятельности.

От обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависит объем и своевременность выполнения всех Работ, эффективность использования оборудования , машин, механизмов и как результат - объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других экономических показателей.

Известно, что конкурентоспособность предприятия во многом зависит от занятого на нем персонала. Хорошо подготовленный и обученный персонал, с высоким уровнем мотивации на качественную работу представляет не меньшее, а то и большее богатство, чем новейшее оборудование и передовая технология.

Среднесписочная численность работников предприятия на конец 2013 года составила 70 человек.

Директор действует от имени предприятия без доверенности, представляет его интересы на территории района хорошево-Мневники за ее пределами, совершает в установленном порядке сделки от имени предприятия, утверждает структуру и штатное расписание предприятия, осуществляет прием на работу работников предприятия, заключает с ними, изменяет и прекращает трудовые договоры, издает приказы, выдает доверенности в порядке, установленном законодательством, а также несет ответственность за последствия своих действий в соответствии с федеральными законами и законами РФ, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором.

Главный инженер является первым заместителем директора предприятия и несет ответственность за результаты и эффективность производственной деятельности предприятия. Назначение на должность главного инженера и освобождение от нее производится приказом директора предприятия. Главный инженер подчиняется непосредственно директору предприятия. Главный инженер осуществляет руководство техническими службами предприятия. На время отсутствия директора предприятия главный инженер исполняет его обязанности и использует его права, несет ответственность за надлежащее их исполнение и использование.

Главный бухгалтер назначается на должность и освобождается от должности приказом директора предприятия. Он подчиняется непосредственно директору предприятия. Главному бухгалтеру подчиняются все работники бухгалтерии.

Главный бухгалтер формирует учетную политику исходя из специфики условий хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей деятельности организации; организует работу по ведению регистров бухгалтерского учета, исполнению смет расходов, учету имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых, расчетных и кредитных организаций, издержек производства и обращения, продажи продукции, выполнения работ (услуг), финансовых результатов деятельности организации; обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств; организует информационное обеспечение управленческого учета, учет затрат на производство, составление калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), учет по центрам ответственности и сегментам деятельности, формирование внутренней управленческой отчетности.

На балансе предприятия имеются здания, сооружения, техника необходимые для производственной деятельности, переданные администрацией Муниципальным образования в хозведение (приложение).

2.4 Организация оплаты труда рабочих на предприятии

На предприятии ГБУ Жилищник применяется сдельно-премиальная и повременно-премиальная системы оплаты труда.

Сдельно-премиальная система основана на оплате труда в зависимости от его результатов, предполагая прямую материальную заинтересованность рабочего в результатах своего труда, она стимулирует повышение производительности труда и способствует более эффективному использованию оборудования и рабочего времени, устранению различного рода организационно-технических неполадок и простоев.

Повременно-премиальная система оплаты труда применяется для оплаты труда руководителей, специалистов, служащих и рабочих на участках, где индивидуальная выработка не зависит от работника, а определяется самим технологическим процессом; невозможно или экономически нецелесообразно устанавливать конкретные нормы выработки; важнее стимулировать качество выпускаемой продукции (работ), а не рост выработки.

Всем работникам предприятия устанавливается надбавка за стаж работы в системе Министерства жилищно-коммунального хозяйства в соответствии с Положением о порядке выплаты работникам ГБУ Жилищник надбавок за стаж работы в системе Министерства жилищно-коммунального хозяйства, определяющем особенности исчисления и выплаты этой надбавки.

Также на предприятии предусмотрены компенсационные выплаты на питание и оплату коммунальных услуг в размере 40%, которые не облагаются НДФЛ.

2.5 Планирование на предприятии

В ГБУ Жилищник планирование происходит путем составления смет Смета -- документ, представляющий собой расчёт (план) предстоящих доходов и расходов на осуществление какой-либо деятельности. Существуют сметы на финансирование деятельности какого-либо предприятия, учреждения, на выполнение каких-либо работ (проектных, строительных, ремонтных и т. п.).

Смета затрат на производство и реализацию продукции составляется в целях определения общей суммы затрат предприятия (по экономическим элементам) и взаимной увязки этого раздела с другими разделами бизнес-плана предприятия.

В смету затрат включаются:

затраты основных и вспомогательных подразделений предприятия, участвующих в производстве промышленной продукции, а также в выполнении работ и услуг непромышленного характера как для хозяйств своего предприятия (капитального строительства и т.п.), так и для сторонних организаций; затраты на подготовку производства; затраты на сбыт продукции и др.

Основой разработки сметы затрат служит классификация затрат по экономическим элементам.

Элементами сметы являются: материальные затраты; затраты на оплату труда; амортизация основных фондов; прочие затраты.

Смета затрат на производство используется при разработке финансового плана предприятия, для определения потребности в оборотных средствах, при составлении баланса доходов и расходов и определении ряда других показателей финансовой деятельности предприятия.

Сметная стоимость -- сумма денежных средств, необходимых для осуществления строительства в соответствии с проектными материалами. Сметная стоимость является основой для определения размера капитальных вложений, финансирования строительства, формирования договорных цен на строительную продукцию, расчетов за выполненные подрядные (строительно-монтажные, ремонтно-строительные и др.) работы, оплаты расходов по приобретению оборудования и доставке его на стройки, а также возмещения других затрат за счет средств, предусмотренных сводным сметным расчетом.

В ГБУ Жилищник и с района Хорошево-Мневники сметы разрабатываются или используются в следующих случаях:

Новое строительство. В зависимости от этапа развития проекта сметы готовятся для: проведения тендера (торгов); рабочего проекта.

Ремонт (текущий, капитальный). Особо выделим следующие виды: ремонт зданий и сооружений; реставрация памятников архитектуры и произведений искусства

Расчеты за выполненные работы. Смета здесь служит основой для составления Актов о выполненных работах

Другие виды деятельности, требующие финансирования

Сметные расчеты обычно находятся на пересечении интересов Заказчика (Плательщика) и Подрядчика (Исполнителя) за исключением, может быть, случая, когда Заказчик и Подрядчик совмещаются в одном лице. Соответственно, экономический интерес Заказчика состоит в минимизации сметной стоимости (итога сметы), а Подрядчика, наоборот, в максимально возможном увеличении этой стоимости.

Обязанность составления смет в ГБУ Жилищник возложено на бухгалтера, по совместительству исполняющей обязанности инженера ПТО.

В рыночных условиях РФ применяются четыре метода расчета сметной стоимости:

- ресурсный

- ресурсно-индексный

- базисно-индексный

- базисно-компенсационный

На предприятии применяется Базисно-индексный метод - это использование системы текущих и прогнозных индексов цен по отношению к стоимости, определенной на базисном уровне или уровне предшествующего периода. Приведение к текущим ценам выполняется путем перемножения базисной стоимости по каждой строке сметы на соответствующий индекс.

Сметная стоимость строительно-монтажных работ делится на три основных части:

- прямые затраты

- накладные расходы

- сметная прибыль (плановые накопления)

Прямые затраты включают стоимость материалов, изделий, расходы на эксплуатацию машин и механизмов, зарплату рабочих. Они определяются, исходя из сметных норм и цен, объемов конструкций или видов работ, т.е. любым из названных выше методов расчета.

Накладные расходы отражают затраты, связанные с созданием общих условий строительного производства, т.е. включают расходы на организацию, управление и обслуживание стройки. Они определяются чаще всего в процентах от прямых затрат в соответствии с федеральными нормами накладных расходов, либо по индивидуальным нормам конкретной строительной организации. Возможно также их определение с помощью системы показателей накладных расходов по видам строительно-монтажных работ или укрупненным показателям на основные виды строительства.

Сметная прибыль (плановые накопления) - это сумма средств, необходимых для покрытия расходов, непосредственно не связанных с данным строительством, но нужных для дальнейшего функционирования строительной организации. Это расходы на уплату налогов, развитие производства и его инфраструктуры, на материальное стимулирование и обеспечение благоприятных условий жизни работников. Сметная прибыль обычно определяется в процентах от общих затрат или затрат на оплату труда рабочих (например, 50% от затрат на оплату труда рабочих или 12% от сметной стоимости работ). Используются для этого общеотраслевые нормативы или индивидуальные нормы конкретной организации.

2.6 Динамика рентабельности

Для того, чтобы результаты финансовой деятельности были сопоставимы, последующая оценка производится в виде коэффициентов. Показатели рентабельности являются важнейшими характеристиками факторной среды формирования прибыли предприятия. При анализе производства показатели рентабельности используются как инструмент инвестиционной политики и ценообразования.



Заключение

Подводя итог можно сказать, что оценка финансово-хозяйственной деятельности предприятия представляет собой процесс, основанный на изучении данных о финансовом состоянии и результатах деятельности предприятия с целью оценки перспективы его развития.

Главной задачей оценки финансово-хозяйственной деятельности предприятия является снижение неизбежной неопределенности, связанной с принятием экономических решений ориентированных в будущее.

Основная цель оценки финансово-хозяйственной деятельности предприятия - это получение максимально качественных информативных параметров, дающих объективную и точную картину финансового состояния организации, ее прибылей и убытков, изменений.

Затраты коммунальных предприятий, связанные с производством и оказанием услуг населению, состоят из прямых и накладных расходов. Прямые затраты включают расход материалов, заработную плату производственных рабочих, стоимость электроэнергии, топлива, горючего, амортизацию основных фондов. Накладные расходы состоят из затрат на управление и обслуживание производства. У большинства коммунальных предприятий эксплуатационными затратами являются: заработная плата, амортизация и накладные расходы.

Следует отметить, что на ценообразование в ЖКХ в условиях рыночной экономики существует использования основных фондов необходимо повышение степени их загрузки, обновление фондов, использование прогрессивного оборудования, современных технологий и квалифицированных работников.

Требует решения вопрос о дебиторской задолженности населения. В ее состав входит как текущая задолженность, возникшая вследствие разницы между датами начисления и произведения платежа, так и просроченная задолженность, в т.ч. безнадежная.

Для снижения дебиторской задолженности предлагается внедрить следующие мероприятия:

1. На злостных неплательщиков необходимо подавать заявления в суд для взыскания просроченной задолженности.

2. При заключении договоров с организациями и предприятиями необходимо четко прописывать пункт о начислении пени и штрафов за каждый день просроченных платежей.

3. Внедрить практику проведения общественных работ для населения в счет отработки задолженности за ЖКУ (такая практика уже практикуется в некоторых городах России).

Предприятия, располагающие основными фондами, должны не только стремиться их модернизировать, но и максимально эффективно использовать то что есть, особенно в существующих условиях дефицита финансов и производственных инвестиций.

Главная задача в экономике ЖКХ - улучшение экономической работы в этой отрасли с целью повышения эффективности использования средств, выделяемых на ее развитие и содержание, а также снижение темпов роста эксплуатационных затрат. Важнейшим направлением поиска путей более эффективного использования затрат на ЖКХ и снижение темпов роста затрат является концентрация предприятий этой отрасли в ведении местных органов власти.

Реальными действиями в этом направлении станет проводимая в нашей стране реформа в ЖКХ, которая предполагает реализацию мер, направленных на повышение эффективности использования средств на содержание жилищно-коммунальных предприятий:

1) переход к самофинансированию предприятий ЖКХ путем прекращения бюджетных ассигнований на предоставление им дотаций, а также перекрестного субсидирования потребителей;

2) увеличение тарифов на жилищно-коммунальные услуги для населения до экономически обоснованного уровня, определяемого в основном в результате конкурсного отбора организаций, предоставляемых эти услуги.

С осуществлением реформы началось повышение тарифов на жилищно-коммунальные услуги. В этих условиях Федеральная служба по тарифам установила предельные размеры повышения тарифов. Ограничение роста тарифов на услуги в условиях постоянной инфляции ведет к росту убыточности предприятий, следовательно невозможности перехода отрасли на рыночные условия хозяйствования и притоку частных инвестиций.

Две точки зрения - радикальная и компромиссная. Первая - радикальная - состоит в том, что в сфере жилищно-коммунальных услуг возможно и даже необходимо рыночное ценообразование, то есть установление цен в интересах производителя, чтобы обеспечить последнему получение большей прибыли за счёт достижения выгодного для него соотношения «ценности услуги к затратам на её производство». Однако, в силу ряда причин, преобладает вторая точка зрения - компромиссная - ценообразование на основные жилищно-коммунальные услуги должны быть исключительно регулируемым, поскольку здесь отсутствуют условия для свободного ценообразования, а жилищно-коммунальные услуги имеют свои отличительные от других свойства:

- Незаменимость. Потребители не могут заменить, отказаться или значительно сократить потребление услуг при повышении на них цен.

- Доступность. Потребителям нельзя ограничить доступ к потреблению услуги во времени, так как ограничение доступности при увеличении цены является социальной дискриминацией, входящей в противоречие с декларируемой Конституцией социальной направленностью экономической политики государств. Поэтому цены на жилищно-коммунальные услуги не могут быть инструментом регулирования спроса и предложения.

Проведенный анализ показал, что предприятие находится в критическом положении. Деятельность предприятия нерентабельна, т.к. себестоимость оказываемых услуг превышает объем выручки от реализации услуг. Финансовое состояние определяется как кризисное: денежные средства и дебиторская задолженность не покрывают даже кредиторской задолженности. Недостаток оборотных средств приводит к ежегодному не до ремонту, сверхнормативному износу фонда, снижению его эксплуатационных характеристик, поэтому данную тему ВКР можно считать актуальной.

Сети и объекты, переданные на баланс ГБУ Жилищник в основном старые, требующие капитального ремонта и значительных денежных затрат, с износом более 50-ти процентов. Для повышения эффективности



Список использованной литературы

1. Финансы : Учебник / под ред. А.Г. Грязновой, Е.В. Маркиной. - М. : Финансы и статистика, 2009. - 504 с.

2. Баканов М. И., Мельник М. В., Шеремет А. Д., Б19 Теория экономического анализа. Учебник./Под ред. М. И. Баканова. -- 5-е изд., перераб. и доп. - М.: Финансы и статистика, 2009, -- 536 с:

3. Устав ГБУ Жилищник района Хорошево-Мневники.

4. Аралбаева Ф.З. Менеджмент [Электронный ресурс] : Методические указания по написанию курсовой работы по дисциплине

5. Семенов А.К. Основы менеджмента: Учебник / А.К. Семенов. - 4-е изд. - М. : Дашков и Ко, 2009. - 556 с.

6. Должностная инструкция директора, главного бухгалтера, главного инженера

7. Шевчук Д.А. Экономика организации : Учеб.пособие / Д.А. Шевчук. - Ростов-н/Д : Феникс, 2009. - 240 с.

8. Баев И.А. Экономика предприятия : Учебник / И.А. Баев ; под ред. В.М. Семенова, И.А. Баева, З.Н. Варламовой, О.Е. Васильевой. - СПб. : Питер, 2010. - 384 с.

9. Горемыкин В.А. Планирование на предприятии : Учебник для студ. вузов / В.А. Горемыкин. - 2-е изд., испр. и доп. - М. : Академический Проект, 2009. - Академический Проект. - 528 с.

10. Васильева Л.С. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия : Учебник / Л.С. Васильева, Е.М. Штейн, М.В. Петровская ; под ред. Е.М. Штейна. - М. : Экзамен, 2008. - 319 с.

11. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия : учебник / Г.В. Савицкая. - 4-е изд., перераб. и доп. - М. : ИНФРА-М, 2010. - 512 с.

12. Чернышов Л.Н. «Формирование рыночных отношений в жилищно-коммунальном хозяйстве. Проблемы, перспективы»- М.: Международный центр финансово-экономического развития, 2009г.-256 с.

13.Бузырев В.В., Чекалин В.С. Экономика жилищной сферы: Учеб. пособие. - М.: ИНФРА-М, 2009. - 256 с.

14. Каменева Е.А. Реформа ЖКХ, или теперь мы будем жить по новому. - Ростов н/Д: Феникс, 2010. - 198 с.

15. Каменева Е.А., Барулин С.В. Финансы жилищно-коммунального хозяйства. - М.: Ось-89, 2010.-192 с.

Размещено на Allbest.ru

...