Оценка основных фондов

Размещено на http://www.allbest.ru/

Содержание

заработный плата фонд производственный

Введение

1. Анализ состояния и эффективность использования основных фондов

1.1 Понятие, состав и структура основных фондов

1.2 Оценка основных фондов. Показатели использования основных фондов

1.3 Анализ использования производственной мощности предприятия

2. Расчетная часть

2.1 Проектирование производственной нормы

2.2 Проектирование и организация рабочих мест

2.3 Проектирование рационального состава рабочих операций

2.4 Обработка результатов хронометража

2.5 Проектирование нормы затрат труда

3. Применение производственной нормы при начислении заработной платы

3.1 Выбор формы и системы оплаты труда

3.2 Распределение заработной платы между исполнителями

Заключение

Список литературы



Введение

Одним из важнейших факторов повышения эффективности производства на промышленных предприятиях является обеспеченность их основными фондами в необходимом количестве и ассортименте и более полное их использование.

Задачи анализа - определить обеспеченность предприятия и его структурных подразделений основными фондами и уровень их использования по обобщающим и частным показателям, а так же установить причины их изменения; рассчитать влияние использования основных фондов на объем производства продукции и другие показатели; изучить степень использования производственной мощности предприятия и оборудования; выявить резервы эффективности использования основных средств.

Анализ обычно начинается с изучения объема основных средств, их динамики и структуры. Фонды предприятия делятся на промышленно - производственные и непромышленные, а так же фонды непроизводственного назначения. Производственную мощность предприятия определяют промышленно-производственные фонды. Кроме того, принято выделять активную часть (рабочие машины и оборудование) и пассивную часть фондов, а так же отдельные подгруппы в соответствии с их функциональным назначением (здания производственного назначения, склады, рабочие и силовые машины, оборудование, измерительные приборы и устройства, транспортные средства и т.д.) Такая детализация необходима для выявления резервов повышения эффективности их использования на основе оптимизации структуры.

Следующий этап анализа - изучение обеспеченности предприятия основными производственными фондами. Обеспеченность отдельными видами машин, механизмов, оборудования, помещениями устанавливается сравнением фактического их наличия с плановой потребностью, необходимой для выполнения плана по выпуску продукции. Обобщающими показателями продукции, характеризующими уровень обеспеченности предприятия основными производственными фондами, являются фонд вооружённость труда и техническая вооруженность труда. Показатель общей фонд вооружённости труда рассчитывается отношением среднегодовой стоимости промышленно-производственных фондов к среднесписочной численности рабочих в наибольшую смену (имеется в виду, что рабочие, занятые в других сменах, используют те же средства труда). Уровень технической вооруженности труда определяется отношением стоимости производственного оборудования к среднесписочному числу рабочих в наибольшую смену. Темпы его роста сопоставляются с темпами роста производительности труда. Желательно, что бы темпы роста производительности труда опережали темпы роста технической вооруженности труда.



1. Анализ состояния и эффективность использования основных фондов

1.1 Понятие, состав и структура основных фондов

Основные фонды промышленного предприятия представляют собой совокупность материально-вещественных ценностей, созданных общественным трудом, длительно участвующих в процессе производства в неизменной натуральной форме и переносящие свою стоимость на изготовленную продукцию по частям по мере износа.

Основные фонды различают по многим признакам, но прежде всего в зависимости от характера участия основных фондов в сфере материального производства. Основные фонды делятся на:

- производственные основные фонды. Они функционируют в процессе производства, постоянно участвуют в нем, изнашиваются постепенно, перенося свою стоимость на готовый продукт, пополняются они за счет капитальных вложений;

- непроизводственные основные фонды. Они предназначены для обслуживания процесса производства, и поэтому в нем непосредственно не участвуют, и не переносят своей стоимости на продукт, потому что он не производится; воспроизводятся они за счет национального дохода.

Несмотря на то, что непроизводственные основные фонды не оказывают какого - либо непосредственного влияния на объем производства, рост производительности труда, постоянное увеличение этих фондов связано с улучшением благосостояния работников предприятия, повышением материального и культурного уровня их жизни, что в конечном счете сказывается на результате деятельности предприятия.

Основные фонды - важнейшая и преобладающая часть всех фондов в промышленности (имеются в виду основные и оборотные фонды, а также фонды обращения). Они определяют производственную мощь предприятий, характеризуют их техническую оснащенность, непосредственно связаны с производительностью труда, механизацией, автоматизацией производства, себестоимостью продукции, прибылью и уровнем рентабельности.

Процесс производства продукции состоит из большого числа различных этапов, требует определенных усилий, поэтому классификация основных фондов производственного назначения строится с учетом их функций в производстве. В настоящее время центральное статистическое управление классифицирует основные фонды промышленности по следующим основным группам.

1. Здания. К этой группе относятся архитектурно - строительные объекты, предназначенные для создания необходимых условий труда. К группе “Здания” относятся: жилые здания, производственные корпуса цехов, депо, гаражи, складские помещения и т. д. В стоимость этих объектов включаются все системы их отопления, внутренняя сеть канализации и водопровода, осветительная арматура и электропроводка, внутренние телефонные и сигнализационные сети, вентиляционные устройства обще санитарного назначения, подъемники.

2. Сооружения. Сюда входят инженерно- строительные объекты, предназначенные для тех или иных технических функций, необходимых для осуществления процесса производства и не связанных с изменением предметов труда. К сооружениям относятся: нефтяные скважины; стволы шахт; плотины; автомобильные дороги и другие сооружения промышленных предприятий.

3. Передаточные устройства. Это устройства, с помощью которых происходит передача, например, электрической или другой энергии к местам ее потребления.

4. Машины и оборудование. В эту группу входят все виды технологического оборудования, а также первичные и вторичные двигатели. В данной группе выделяются подгруппы:

а) силовые машины и оборудование (паровые и гидравлические турбины, трансформаторы, ветродвигатели, электромоторы, двигатели внутреннего сгорания и другие первичные и вторичные двигатели);

б) рабочие машины и оборудование (станки, прессы, молоты, химическая аппаратура, доменные и мартеновские печи, прокатные станы и другие машины, и оборудование);

в) измерительные и регулирующие предметы;

г) вычислительная техника;

д) прочие.

5. Транспортные средства. В их состав входят все виды транспортных средств, в том числе: внутрицеховой, межцеховой и межзаводской транспорт, речной и морской флот рыбной промышленности, трубопроводный магистральный транспорт и т. д.

6. Инструмент. Сюда относятся инструменты режущие, давящие, ударные и другие.

7. Производственный и хозяйственный инвентарь и принадлежности. Служит для облегчения производственных операций (рабочие столы, верстаки и т. д.); для хранения жидких и сыпучих тел (баки, чаны, лари и т. д.); для охраны труда (группа ограждения машин). К этой группе относится также шкафы торговые и стеллажи, инвентарная тара, предметы технического назначения, которые не могут быть отнесены к рабочим машинам. Также в эту группу входят предметы конторского и хозяйственного обзаведения: конторская обстановка, вешалки, столы, шкафы, множительные аппараты и т. п., а также предметы противопожарного назначения.

Для простоты учета в состав основных фондов, входящих в 6 и 7 группу, включаются лишь инструменты, производственный и хозяйственный инвентарь со сроком службы свыше одного года и стоимостью более определенной суммы. Остальной инструмент, инвентарь, а также другие принадлежности (несмотря на то, что теоретически они по всем экономическим признакам должны относиться к основным фондам) в хозяйственной практике принято считать оборотными фондами.

8. Многолетние насаждения.

9. Рабочий репродуктивный скот.

10. Капитальные затраты на улучшение земель и прочие основные средства.

Здания и сооружения производственного назначения, передаточные устройства, машины и оборудование, транспортные средства формируют основные фонды производственного назначения. [5, с. 39-43].

Не все элементы основных фондов играют одинаковую роль в процессе производства. Рабочие машины и оборудование, инструменты, измерительные и регулирующие приборы и устройства, технические сооружения (горные выработки шахт и разрезов, нефтяные и газовые скважины) принимают непосредственное участие в производственном процессе, способствуют увеличению выпуска продукции и поэтому относятся к активно действующей части основных фондов.

К активной части относятся основные фонды, которые определяют производственную мощность предприятий и отраслей, их технический уровень, как бы «создают» продукцию. На основании функций отдельных элементов основных фондов следует считать наиболее прогрессивной такую структуру основных производственных фондов, при которой преобладает их активная часть.

Другие элементы основных фондов (производственные здания, инвентарь) оказывают лишь косвенное влияние на производство продукции и поэтому их называют пассивной частью основных фондов. К пассивной части можно отнести основные фонды, создающие условия для производства, но не являющиеся непосредственно «производителями» продукции. К этой части обычно относятся здания и сооружения, часто -- передаточные устройства, а также транспортные средства, инвентарь и пр.

Соотношение отдельных групп основных фондов (активных и пассивных) в их общем объеме представляет собой производственную структуру основных фондов.

Принадлежность основных фондов к той или иной учетной группе определяется по данным паспортов, инструкций по эксплуатации, описаний и другой технической документации.

В основном, масса производственных основных фондов в промышленности сосредоточена в активной части.

Рост доли активной части основных фондов дает прямой эффект -- увеличение выпуска продукции и улучшение показателей деятельности предприятия. С ускорением научно-технического прогресса усиливается общая тенденция к увеличению активной части основных фондов как в целом по промышленности, так и по отдельным отраслям. Как правило, на новых предприятиях удельный вес стоимости оборудования в основных фондах выше, чем на старых.

Нельзя упускать из вида и анализ пассивной части. В отдельных случаях пассивная часть может расти. Это возможно при переходе на выпуск такой продукции, которая требует особых условий производства (например, по чистоте, влажности, температуре воздуха), что резко увеличивает затраты на строительство новых производственных зданий. Рост пассивной части основных фондов иногда происходит за счет крупных капиталовложений в реконструкцию старых предприятий в соответствии с современными социальными требованиями. Однако при прочих равных условиях необходимо стремиться к повышению доли активной части основных фондов путем установки самого прогрессивного оборудования, более рационального проектирования и т.д.

Основные фонды характеризуются также удельным весом стоимости основных фондов (оборудования) различных возрастных групп в общей стоимости фондов. Для анализа возрастной структуры оборудования обычно используют группировку основных фондов на следующие возрастные группы: до 5 лет, от 5 до 10 лет, от 10 до 15 лет, от 15 до 20 лет и свыше 20 лет.

По степени использования основные средства подразделяются на находящиеся: в эксплуатации; в запасе (резерве); в стадии достройки, дооборудовании, реконструкции и частичной ликвидации; на консервации.

В зависимости от имеющихся прав на объекты основные средства подразделяются на: объекты основных средств, принадлежащие организации на праве собственности (в том числе сданные в аренду); объекты основных средств, находящиеся у организации в оперативном управлении или хозяйственном ведении; объекты основных средств, полученные организацией в аренду.

Структура основных фондов также зависит от географического размещения производства. В суровых климатических условиях предприятия нуждаются в сравнительно больших капиталовложениях на строительство зданий. При размещении предприятия в необжитых и не освоенных в хозяйственном отношении районах значительно повышается удельный вес сооружений и транспортных средств, увеличиваются затраты на создание инфраструктуры. Этим в значительной мере объясняется различие структуры основных фондов восточных и западных районов страны.

Важным фактором, влияющим на структуру основных производственных фондов, является размер предприятия. На крупных предприятиях по сравнению с меньшими, как правило, более высокий удельный вес имеют машины и оборудование и более низкий -- здания и инвентарь, так как производственная площадь используется более рационально, на ней размещается больше оборудования, что экономит капиталовложения на зданиях (производственных площадях), сооружениях, инвентаре.

Состав и структура основных фондов зависят от особенностей специализации отрасли, технологии и организации производства, технической оснащенности. Структура основных фондов может быть различна по отраслям промышленности и внутри отдельной отрасли в связи с теми же причинами



1.2 Оценка основных фондов. Показатели использования основных фондов

В практике учета и планирования воспроизводства основных фондов промышленности используются как денежные, так и натуральные показатели, поскольку основные фонды в производственном процессе выступают не только как носители стоимости, но и как совокупность определенных средств труда.

Денежная оценка основных фондов необходима для учета их динамики, планирования расширенного воспроизводства, установления изнашиваемости, начисления амортизации, определения себестоимости продукции и рентабельности предприятий, а также для осуществления хозяйственного расчета.

В связи с длительным участием основных фондов в процессе производства, их постепенным снашиванием, а также с изменением за этот период условий воспроизводства существует несколько видов денежной оценки основных фондов:

1) Первоначальная стоимость;

2) Остаточная стоимость;

3) Восстановительная стоимость;

4) Ликвидационная стоимость.

Первоначальная стоимость представляет собой фактическую стоимость приобретения оборудования (включая затраты на доставку и монтаж) или строительства основных фондов.

Затраты на приобретение разных объектов основных фондов произведенных в разное время, обуславливает то, что одинаковые по своим свойствам объекты имеют различную первоначальную стоимость, поэтому такая оценка не позволяет достоверно анализировать динамику объема основных фондов.

Остаточная стоимость соответствует первоначальной стоимости за вычетом суммы износа, образовавшемуся к этому периоду времени. Выражает стоимость основных фондов, еще не перенесенную на изготовленную продукцию.

Эти два вида денежной оценки затрудняют сопоставимость данных о динамике основных фондов, так как цены на оборудование и стоимость строительства меняются и основные фонды, приобретенные (построенные) в разные годы, выражаются в смешанных ценах.

Сопоставимость созданных в разные годы одинаковых элементов основных фондов достигается благодаря их оценке по восстановительной стоимости.

Восстановительная стоимость - это стоимость воспроизводства основных фондов в новых производственных условиях (данного года), она определяется в процессе переоценки. Переоценка основных фондов осуществляется периодически. Переоценки основных фондов с помощью двух основных методов: 1) путем индексации их балансовой стоимости; 2) путем прямого пересчета балансовой стоимости применительно к ценам, складывающимся на 1 января очередного года. С их помощью можно достигнуть единообразной оценки основных фондов промышленности в соответствии с современной стоимостью их восстановления, что позволяет точнее установить оптовые цены на средства производства, и кредитования капитальных вложений.

Ликвидационная стоимость - стоимость основных фондов на момент их выбытия из процесса производства или стоимость металлолома [2, с. 176].

Все показатели использования основных фондов могут быть объединены в три группы:

- показатели экстенсивного использования основных фондов, отражающие уровень использования их по времени;

- показатели интенсивного использования основных фондов, отражающие уровень их использования по мощности (производительности);

- показатели интегрального использования, учитывающие совокупное влияние всех факторов, как экстенсивных, так и интенсивных.

Первый показатель (Кэкст) определяется путем деления времени фактического использования на плановое время использования основных фондов. Второй показатель (Кинт) получается в результате деления фактического количества продукции, произведенного в единицу времени работы оборудования, на плановый выпуск этой продукции, который можно произвести с участием данных основных фондов в ту же единицу времени. Третий показатель (Кинтегр) рассчитывается путем перемножения первых двух показателей .

Для общего анализа хозяйственной деятельности, планирования капитальных вложений, ввода в действие основных фондов и производственных мощностей всех звеньев промышленности все большее значение приобретает такой показатель эффективности производства, как выпуск продукции на 1 ед. основных фондов, который обычно называют показателем фондоотдачи. Применяется также показатель, обратный фондоотдаче - фондоемкость и фондовооруженность. При определении показателя фондоотдачи применяются как стоимостные, так и натуральные единицы измерения.

Показатель фондоотдачи (как обобщающий стоимостный показатель использования всей совокупности основных фондов предприятия) определяется путем деления продукции на среднегодовую стоимость производственных фондов. При этом валовая продукция учитывается в неизменных ценах, а основные фонды -- по полной первоначальной (или восстановительной) оценке.

Фотд = V/Ф,

где V - объем произведенной за год продукции,

Ф - среднегодовая стоимость основных фондов

Показатель фондоёмкости определяется делением среднегодовой стоимости на продукцию и показывает, сколько основных фондов приходится на каждую единицу вырученой продукции.

Фемк = Ф/V

Третий показатель - фондовооруженность, характеризующий техническую вооруженность и показывающий сколько основных средств приходится на каждого работающего. Определяется делением среднегодовой стоимости основных фондов на среднесписочную численость работающих.

Фвооруж = Ф/ч,

где ч - среднесписочная численность работников

Также существует показатель отражающий долю прибыли приходящуюся на каждую единицу основных фондов. Определяется делением прибыли к среднегодовой стоимости. Это показатель фондорентабельности.

Френт = П/Ф,

где П - прибыль

Рассчитывается так же удельная экономия основных фондов:

Эопф = ОПФ1 - ОПФ0 * Iвп

где ОПФ1, ОПФ0 - соответственно среднегодовая стоимость основных производственных фондов в базисных и отчетных годах;

Iвп - индекс объема производства продукции.

В процессе анализа изучается динамика перечисленных показателей, выполнение плана по их уровню, проводятся межхозяйственные сравнения. С целью более глубокого анализа эффективности использования основных фондов показатель фондоотдачи определяется по всем основным фондам, фондам производственного назначения, активной их части (машинам и оборудованию).

При расчете показателей фондоотдачи исходные данные приводят в сопоставимый вид. Объем продукции надо скорректировать на изменение оптовых цен и структурных сдвигов, а стоимость основных средств - на их переоценку.

Также для оценки эффективности использования основных фондов используются следующие показатели:

Коэффициент обновления основных фондов (Кобн):

Кобн = Фввед./Фкон,

где Фввед. - стоимость вновь введенных основных фондов за определенный период;

Фкон - стоимость основных фондов на конец того же периода.

Коэффициент выбытия основных фондов (Квыб):

Квыб = Фвыб/Фнач,

где Фвыб - стоимость выбывших основных фондов за определенный период;

Фнач - стоимость основных фондов на начало того же периода.

Коэффициент прироста основных фондов (Кприр):

Кприр = (Фввед - Фвыб) / Фкон

Коэффициент износа (Кизн):

Кизн = ? износа/Фнач



Коэффициент годности (Кгодн):

Кгодн = (Фнач - ? износа)/ Фнач

1.3 Анализ использования производственной мощности предприятия

Значение и задачи анализа. Факторы изменения производственной мощности. Показатели ее использования и факторы, определяющие их уровень.

От уровня материально-технической базы предприятия, степени использования его производственного потенциала зависят все конечные результаты хозяйствования, в частности, объем выпуска продукции, уровень ее себестоимости, прибыль, рентабельность, финансовое состояние и др.

Если производственная мощность предприятия используется недостаточно полно, то это приводит к увеличению доли постоянных издержек в общей их сумме, росту себестоимости продукции и как следствие уменьшению прибыли. Поэтому в процессе анализа необходимо установить, какие изменения произошли в производственной мощности предприятия, насколько полно она используется и как это влияет на себестоимость, прибыль, рентабельность, безубыточный объем продаж, зону безопасности предприятия и другие показатели.

Источниками информации для анализа являются "Баланс производственной мощности", "Отчет по продукции", "Отчет о затратах", "Отчет о прибылях и убытках" и др.

Под производственной мощностью предприятия подразумевается максимально возможный выпуск продукции при реально существующем объеме производственных ресурсов и достигнутом уровне техники, технологии и организации производства. Она может выражаться в человеко-часах, машино-часах или объеме выпуска продукции в натуральном или стоимостном выражении. Производственная мощность предприятия не может быть постоянной. Она изменяется вместе с совершенствованием техники, технологии и организации производства и стратегией предприятия.

Степень использования производственных, мощностей характеризуется следующими коэффициентами:

Кобщ=ОбъемВП/Ср год мощнпредпр;

Кинт загр=Ср сутВП/Ср сут произв мощность;

Кэкстзагр=Факт или пл Фонд раб вр/Расч фонд раб вр, прин при опредпроизв мощности

Изучаются динамика этих показателей, выполнение плана по их уровню и причины их изменения, такие, как ввод в действие новых и реконструкция предприятий, техническое переоснащение производства, сокращение производственных мощностей.

Факторы изменения ее величины можно установить на основании отчетного баланса производственной мощности, который составляется в натуральном и стоимостном выражении в сопоставимых ценах по видам выпускаемой продукции и в целом по предприятию:

Мк=Мн+Мс+Мр+Мотм+?Мас-Мв,

где Мк,Мн -- соответственно производственная мощность на конец и начало периода; Мс - увеличение мощности за счет строительства новых и расширения действующих предприятий; Мр - увеличение мощности за счет реконструкции действующих предприяти Мопт- увеличение мощности за счет внедрения оргтехмероприяти Мас - изменение мощности в связи с изменение ассортимента продукции с различным уровнем трудоемкости; Мв -- уменьшение мощности в связи с выбытием машин, оборудования и других pecypсов.

Для характеристики степени использования пассивной части фондов рассчитывают показатель выхода продукции на 1м2 производственной площади, который в некоторой степени дополняет характеристику использования производственных мощностей предприятия. Повышение уровня данного показателя способствует увеличению производства продукции и снижению ее себестоимости.



2. Расчетная часть

Данные нормативных наблюдений за процессом установки крупного бетонного стенового (простеночного) блока весом до З т.

Таблица 3.5

№ п/п	Наименование рабочих операций	Трудоемкость в чел-мин. на конечный измеритель	Среднее значение
		№ замеров
		1	2	3	4	5	6	7	8
1.	Подготовка блока к строповке	0,8	0,72	0,74	1,1	0,92	0,85	0,8	0,81	0,84
2.	Строповка блока	0,91	0,92	0,98	0,96	0,94	0,85	0,88	1,04	0,94
3.	Наблюдение за подъёмом блока	0,6	0,65	0,68	0,54	0,5	0,46	0,7	0,64	0,6
4.	Расстилание раствора	3,5	4,5	4,6	3,9	3,3	4,9	5,1	3,8	4,2
5.	Прием ящика с раствором	0,6	0,65	0,8	0,32	0,54	0,98	1,1	0,42	0,68
6.	Установка блока	3	3,5	4,6	2,8	3,6	2,9	3,1	3,9	3,43
7.	Выверка блока	6	6,2	7,8	5,9	5,3	4,2	5,8	5,4	5,8
8.	Расстроповка блока	0,92	0,92	1,1	0,85	0,75	0,94	0,9	0,89	0,91
9.	Перемещение инструментов и приспособлений	5	5,4	5,9	4,3	4,8	4,5	4,1	5,3	4,9
10	Оперативное время работы	22,8

1.Время на подготовительно-заключительную работу ( таб.1.1)

2.Время на отдых и личные надобности ( таб. 1.2)

По условным данным:

3. Фактические трудозатраты - (Т факт) на 8 часов меньше нормативных трудозатрат - ( Т норм).

4.Удельный вес технологических перерывов - 9,8 %

5. Тарифные ставки оплаты труда в строительстве:

Наименование показателей	Разряды рабочих
	II	III	IV
Часовые тарифные ставки (Сч), руб. коп.)	109,56	116,68	119,66



2.1 Проектирование производственной нормы

Исследование строительных процессов с целью проектирования норм на новые виды работ производится методами технического нормирования.

Это исследование заключается в проведении нормативных наблюдений за выполняющими строительный процесс рабочими, звеньями или бригадами рабочих.

Перед непосредственным проведением любого нормативного наблюдения необходимо составить характеристику процесса - точное и четкое описание всех организационного технических условий (факторов), в которых выполняется исследуемый процесс. Особое внимание уделяется организации рабочих мест и рациональному составу рабочих операций.

2.2 Проектирование и организация рабочих мест

Рабочее место играет ведущую роль в экономике как предприятия и его структурных подразделений, так и региона и государства в целом. Эта роль обусловлена следующими функциями рабочего места:

1) производственный общественный продукт государства, прибыль предприятия складывается из совокупности финансово-экономических результатов, полученных на отдельных рабочих местах;

2) количественные и качественные характеристики рабочих мест определяют спрос и предложение на рынках рабочих мест и рабочей силы;

3) рабочее место выступает первичным звеном в цепи разделения и кооперации труда, координации и взаимосогласования элементов производственного, технологического и трудового процессов;

4) строительная площадка состоит из отдельных рабочих мест, а все технические средства инструменты и инвентарь размещены на рабочих местах в соответствии с их местом в производственном, технологическом и трудовом процессах;

5) персонал строительной организации распределен по рабочим местам, а структура, оснащенность, функционально-технические и другие характеристики рабочих мест формируют требования к персоналу и определяют его количественные и качественные параметры;

6) управление производством, экономикой и персоналом предприятия осуществляется через управление рабочими местами.

Такая роль рабочего места приводит к необходимости реализации различных подходов к его изучению организационно-технологического, экономического, социологического, эргономического и управленческого.

Таким образом, рабочее место - это первичное звено производственного процесса и структуры предприятия, элементарная часть производственной площади, на которой расположены все элементы процесса, производства и на которой субъект труда (работник или группа работников) в соответствии с определенным целевым назначением, технологией и в определенных условиях осуществляет трудовую деятельность, наконец, это исходный пункт получения прибыли предприятия.

Основными элементами организации рабочих мест является: планировка, оснащение и обслуживание.

При организации рабочих мест решаются следующие задачи:

1) рациональное использование производственной площади предприятия;

2) рациональное расположение на организованной площади отдельного рабочего места всех его элементов;

3) создание удобства и комфорта для работы исполнителей;

4) ограждение работников от воздействия неблагоприятных условий внешней и внутренней производственной сферы;

5) бесперебойное качественное обслуживание рабочих мест, обеспечение непрерывного, ритмичного и синхронного функционирования рабочих мест.

При организации рабочего места необходимо выделить следующие общие требования, независимо от их принадлежности к той или иной отрасли, к тому или иному типу производства.

К техническим требованиям относится оснащение рабочего места всем необходимым для выполнения работ: оборудованием, технической оснасткой, инвентарем, средствами связи и т.д.

Организационные требования предполагают обеспечение наиболее рационального способа соединение средств и предметов труда с работниками путем оптимального расположения всех элементов рабочего места в его пределах и наиболее рационального обслуживания рабочего места и т.п.

Психофизические требования состоят в достижении при организации рабочих мест необходимого соответствия технических и организационных факторов рабочего места психофизическим особенностям работающих.

2.3 Проектирование рационального состава рабочих операций

Производственная операция - это часть производственного процесса, осуществляемая одним рабочим (или группой) на одном рабочем месте и охватывающая все их действия по выполнению единицы заданной работы над одним предметом труда.

В составе производственной операции можно выделить вспомогательную операцию, при которой не меняется форма и физическое состояние предмета, а осуществляется необходимая подготовка к процессу технологического воздействия или размещения предмета труда.

При рационализации работы вспомогательные операции устраняются, тогда как основные технологические операции, отдельные их элементы объединяются за счет применения более совершенных технических средств работы.

Производственная операция - объект технического нормирования. Поэтому перед проведением нормативных наблюдений необходимо выбрать рациональный состав операций, поставить их в технологической последовательности выполнения, а также посмотреть нельзя ли объединить некоторые операции вместе для более эффективного исследования.

2.4 Обработка результатов хронометража

Хронометраж - это изучение операций путем наблюдения и изучения затрат рабочего времени на выполнение отдельных, многократно повторяющихся элементов операции.

С помощью хронометража:

устанавливают нормы времени на отдельные операции в условиях массового и крупносерийного производства и разрабатывают нормативы времени;

выявляют и изучают лучшие методы и приемы работы;

изучают причины невыполнения установленных норм и уточняют их;

распределяют работу между рабочими бригады и определяют ее необходимый состав.

Объект хронометража - производственная операция, выполняемая рабочим или их группой на определенной рабочем месте.

В зависимости от цели исследования и характера выполняемой работы наблюдение при хронометраже может быть сплошным или выборочным.

При хронометраже наиболее широко применяется цифровая запись. Проводить хронометраж следует через 50-60 мин. после начала работы, то есть по окончании периода врабатываемости. Рекомендуется также делать замеры за 1,5 - 2 часа до окончания работы. Соблюдение этих условий позволяет точнее определить затраты труда рабочего или их группы, так как наблюдение охватывает периоды смены со средним темпом работы одного и того же рабочего в связи с врабатываемостью и утомлением, но и изменения в организационно-технических условиях протекания производственного процесса.

После проведения всех замеров получают ряд значений продолжительности элементов операции, т.е. хронометражный ряд.

Далее определяются средние величины трудозатрат (длительности) каждого элемента, как отношение суммы колебаний значений хроноряда к количеству замеров.

2.5 Проектирование нормы затрат труда

Проектирование технически обоснованной нормы начинается с составления нормали процесса и расчета различных элементов нормируемых затрат времени: на оперативную работу; на подготовительно-заключительную работу; на регламентированные перерывы в работе; на полную величину нормы затрат труда; на проектирование состава исполнителей.

Проектирование нормали строительного процесса заключается в отборе оптимальных значений факторов влияния. Нормали оформляются в виде технологических карт, в которых отражают организационно-технические условия, необходимые для выполнения норм.

Проектирование норм затрат труда на оперативную работу (основную и вспомогательную) состоит в определении обоснованных величин затрат по элементам работы на основании данных нормативных наблюдений, в соответствии с установленной нормалью строительного процесса

Нормы затрат труда на подготовительно-заключительную работу (ПЗР) проектируют, как правило, на основе установленных нормативов (табл. 1.1) в процентах от всего затраченного рабочего времени (смена или задание).

Таблица 1.1

Вид работы	Норматив нормы затрат труда на ПЗР, %
Асфальтобетонные	3
Жестяные	6
Земляные	2
Кровельные	3
Монтаж сборных ж/б конструкций	4
Санитарно-технические	6
Такелажные	4
Штукатурные: - ручные - механизированные	4 9

В отдельных случаях, когда ПЗР имеют значительный удельный вес (более 7 %) в составе нормируемого процесса их величину определяют по данным нормативных наблюдений, а затем переводят в проценты.

Проектирование норм затрат времени на технологические (регламентированные) перерывы, связанные с особенностями нормируемого строительного процесса, обычно осуществляют на основе анализа нормативных наблюдений.

Удельный вес технологических перерывов определяется:

(1)

где Ут.п. - удельный вес технологических перерывов, %

tрп - длительность процесса для одного рабочего (с учетом технологических перерывов), чел.- мин.

Ч- численность рабочих, чел.

ti - оперативное время работы каждого рабочего, чел. -мин.

Для курсового проекта удельный вес технологических перерывов условно составляет - 9 %

Проектирование норм затрат времени на отдых и личные надобности представляет собой учет прибавочного времени на естественную потребность отдыха. Величину затрат на отдых и лычные надобности рабочих принимают по нормативам, которые устанавливают в результате нормативных наблюдений, или по таблицам нормативов (таблица 1.2).

Таблица 1.2

№ п/п	Вид работы	Норматив на отдых, %
1	1. Машинисты Управление нестационарными машинами, башенными кранами Управление стационарными машинами, башенными кранами, бетономешалками, растворомешалками, подъемниками, транспортерами	10 8
2	2. Монтажники конструкций Монтажники сборных железобетонных и бетонных блоков, панелей и др. конструкций с помощью крана Законапачивание и заливка швов в сборных железобетонных конструкциях, расшивка швов в стенах из крупных блоков, заделка стыков	12 10
3	3. Каменщики Кладка из естественного камня Кладка из кирпича или керамических камней Устройство перегородок из гипсовых, гипсошлаковых и других плит	15 12 10

Проектирование полной величины нормы затрат труда. Полная величина нормы затрат труда включает следующие затраты: сумму затрат по элементам оперативной работы, на подготовительно-заключительную работу, на технологические перерывы и затраты на отдых и личные надобности, полученные в результате обработки и анализа нормативных наблюдений.

Полную величину нормы затрат труда рассчитывают по формуле:

(2)

где Нор - затраты труда на оперативную работу, чел. - мин.

Нпзр - норматив на ПЗР, %

Но - норматив на отдых, %

Нтп - норматив на технологические перерывы.



показывает, что на каждый чел-час оперативной работы дополнительно по N чел-часа.

2.6 Определение расценки за единицу продукции

Сдельная расценка - это размер заработной платы за установленную единицу объема работ.

(3)

где Ст - средняя часовая тарифная ставка рабочих, руб.;

Тст - норма затрат труда, чел. - ч.

Средняя часовая тарифная ставка рабочих, руб, рассчитывается через часовые тарифные ставки из действующих тарифных сеток.



3. Применение производственной нормы при начислении заработной платы

3.1 Выбор формы и системы оплаты труда

В условиях рыночной экономики, заработная плата представляет собой цену рабочей силы, соответствующую стоимости предметов потребления и услуг, которые обеспечивают воспроизводство рабочей силы, удовлетворяя физические и духовные потребности самого работника и членов его семьи.

При организации оплаты труда самостоятельному коммерческому предприятию необходимо решать одновременно две задачи:

- гарантированную оплату труда каждому работнику в соответствии с результатами его труда и стоимостью рабочей силы на рынке трудовых ресурсов;

- обеспечение в процессе производства такого результата, который позволил бы работодателю после реализации продукции на рынке возместить затраты и получить прибыль.

Таким образом, правильная организация оплаты труда служит достижению необходимого компромисса между интересами работодателя и работника.

В современных условиях на предприятиях применяют различные формы и системы заработной платы.

Основной формой заработной платы все еще остается сдельная, при которой заработок рабочего зависит от объема выполненных работ. Начисление сдельной заработной платы производится по сдельным расценкам.

Сумма прямой сдельной заработной платы определяется:

(4)

где Vр - объем выполненных работ в натуральных измерителях.

Чаще всего применяется не прямая сдельная оплата труда, а сдельно-премиальная. Сущность сдельно-премиальной оплаты заключается в том, что рабочим, сверх сдельного заработка за выполненный объем работ, выплачивается также премия за достижение определенных показателей: выполнение нормированного производственного задания в установленный срок с высоким качеством работ.

Разновидностью сдельной оплаты является аккордная оплата, при которой заработок начисляется не за отдельные виды работ, а за определенный комплекс («аккорд») работ (устройство фундамента, выполнение всех работ нулевого цикла, возведение надземной части здания и т.д.) по укрупненным нормам и расценкам.

При этой оплате рабочим выдается аккордное задание на основе предварительно составленной (по действующим на предприятии нормам и расценкам) производственной калькуляции. В задании указываются следующие данные: объем работ, сроки начала и окончания работ, нормативная трудоемкость задания в чел. ч. и общая сумма заработной платы.

Таблица 2.1 - АЛЬКУЛЯЦИЯ № укрупненной расценке по строительству первого этажа квартирного крупнопанельного дома (проект №)

ЕНИР ВНИР и др.	Наименование работ	Состав рабочих по ЕНИР	Ед. изм.	Кол-во (из проекта)	Расценка за ед. (по ЕНИР, ВНИР) (руб.)	Сумма зарплаты (руб.)	Нвр за ед. (по ЕНИР, ВНИР) (ч/час)	Время за весь объем (чел-час)
	Монтаж наружных стен и панелей размером…….	ЙЙ-1 Й?-1 ?Й-1	1шт.	22,3	145,28	3239,74 (22,3*145,28)	1,26	28,05 ( 22,3*1,26)



Таблица 2.2 - НАРЯД

Утверждаю:

Организация

Наименование сооружения Срок выполнения по плану:

Вид работ начало

Бригада (профессия) окончание

№ п/п	ЕНИР	Описание работ и условий пр-ва	Ед. изм.	Задание	Исполнение
				Кол-во	Нвр, чел. -ч.	Кол-во ч/час по норме	Расценка за ед.	Сумма на з/п	Кол-во	Кол-во ч/час на выполнен.работ	Сумма на з/п
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
				22,3	1,26	28,05	145,28	3239,74	28,05	21,11	3916,07

Аккордно-премиальная система предполагает начисление заработка по аккордной расценке и премию за сокращение сроков выполнения работ. Размер премии должен быть предусмотрен трудовым договором и во многом зависит от финансового положения строительной организации.

Так как выбрана аккордно-премиальная система отплаты труда, которая предполагает премию за экономию трудозатрат, то за каждый процент экономии предполагаем 0,6 часть премиальной надбавки. Экономия трудозатрат соответственно в %.

(Если 60 руб - 100% )

Общий заработок по аккордно-премиальной системе определяется:

(5)

где Зсд.ак - заработная плата, рассчитанная по аккордной сдельной расценке, руб (см. калькуляцию)

П- премиальная надбавка, руб.



(6)

где Нвр - экономия трудозатрат, %

Зуст - норматив премиальной надбавки за экономию трудозатрат, %

(7)

где Тн - нормативные трудозатраты, чел.-ч.

Тф - фактические трудозатраты, чел.-ч.

Фактические трудозатраты устанавливаются после выполнения установленных объемов работ на основе табеля учета рабочего времени.

Таблица 2.3 - ТАБЕЛЬ учета рабочего времени

№ п/п	Ф.И.О. исполнителей	Профессия	Разряд	Отработанное время за ……… месяц	Всего (час)
				1	2	3	…	14	15
				16	17	18	…	29	30	31
1	Козлов А.И.	Монтажник	2	8							8
2	Бобров Б.Ф. -	Монтажник -	3	8							8
3	Зайцев И.Т	Монтажник	4	8							8

Аккордная оплата труда является прогрессивной. Она создает условия для повышения производительности труда, сокращения продолжительности строительства, поскольку рабочие четко представляют себе объем задания, сроки его выполнения и размер заработной платы. Кроме того, аккордная оплата значительно экономит рабочее время линейного персонала строительных участков.

Косвенно-сдельная оплата труда применяется, главным образом, при оплате труда рабочих, обслуживающих машины и оборудование, и начисляется в процентах от заработной платы основных рабочих, работающих в обслуживаемой зоне, в целях стимулирования труда обслуживающих рабочих. На косвенно-сдельную оплату труда целесообразно переводить, например, рабочих, обслуживающих оборудование по изготовлению сборных конструкций на заводах стройиндустрии.

В условиях развития рыночных отношений и предоставления предприятиям самостоятельности в вопросах оплаты труда, применяются и другие системы сдельной заработной платы. Подрядной бригадой или строительному участку в целом администрация предприятия устанавливает норматив (долю) заработной платы от объема выполненных и сданных заказчику работ по сметной стоимости. В конце месяца по фактическим результатам работы формируется фонд заработной платы бригады или участка.

На некоторых предприятиях пошли еще дальше. С бригадами рассчитываются по сметной заработной плате рабочих, которая указывается в локальных и объектных сметах.

Что касается прямой договорной заработной платы, то ее можно сравнить с таким закономерным явлением, как введение договорных цен на продукцию. Правомерность договорной заработной платы прямо вытекает из положений коллективного договора. В сущности, договорная заработная плата действует давно, например в строительстве, где оплата за единицу измерения объема работ в зависимости от цены рабочей силы на рынке известна и работнику, и работодателю. Исходя из этого, определяется дневная или месячная сдельно-договорная заработная плата.

Поэтому многие сдельщики не осведомлены о своих тарифных разрядах и тарифных ставках. Однако они твердо знают цену своей рабочей силы в данный период рыночной ситуации.

При повременной оплате труда заработная плата начисляется за фактически отработанной время по тарифной ставке соответствующего разряда. Повременно оплачивается труд рабочих, занятых на работах трудно поддающихся нормированию и учету (мотористы, слесари- ремонтники, дежурные электромонтеры и др.).

При повременно-премиальной системе заработная плата по твердым ставкам сочетается с премией за достижение определенных показателей.

3.2 Распределение заработной платы между исполнителями

Начисленная заработная плата по аккордной и аккордно-премиальной системе представляет собой коллективный заработок. Его необходимо распределить между членами бригады.

А. Распределение заработной платы через коэффициент приработка

Коэффициент приработка рассчитывается:

(8)

где - сдельная заработная плата бригады, руб.;

- заработная плата бригады по тарифу, руб.

Заработная плата по тарифу определяется для каждого исполнителя исходя из тарифной ставки рабочего и качества отработанных часов.

Имея общий заработок по наряду, количество исполнителей, их квалификацию (разряд) и отработанное каждым из них время, необходимо распределить заработную плату.

1) Распределение сдельного заработка через коэффициент приработка.

Коэффициент приработка определяется:

К= Сумма сдельной зарплаты по наряду / Сумма зарплаты по тарифу

Зарплата каждого члена бригады определяется как произведение коэффициента приработка и заработной платы по тарифу, т.е.

Звено в составе 3-х человек (II,III,IV разряды), работая по аккордно-премиальной системе оплаты труда заработало 3773,91р.

Время, отработанное каждым рабочим определяется по табелю и составляет:

1. Козлов А.И. 2 р. - 7 ч.

2. Бобров Б.Ф. 3 р. - 7 ч.

3. Зайцев И.Т. 4 р. - 6 ч.

Определяем заработную плату каждого рабочего по тарифу:

Часовые тарифные ставки рабочих строителей берем из действующей тарифной сетки.

= 2301,64руб.(10)

где Тiотр - количество часов, отработанных одним рабочим, чел. - ч.

Сч - часовая тарифная ставка рабочего, руб.

Определив коэффициент приработка можно рассчитать размер заработной платы для каждого исполнителя:

(11)

= 3751,58 р.



Заключение

На сегодняшний день актуален вопрос эффективности использования основных средств предприятия.

Основные фонды промышленного предприятия представляют собой совокупность материально-вещественных ценностей, созданных общественным трудом, длительно участвующих в процессе производства в неизменной натуральной форме и переносящие свою стоимость на изготовленную продукцию по частям по мере износа.

Состав и структура основных фондов предприятия различны.

Существует множество натуральных и стоимостных показателей оценки основных фондов, а также показателей их использования. Фондоотдача является важнейшим из них.

Существуют различные пути повышения эффективности использования основных фондов. Это может быть достигнуто повышением интенсивности загрузки оборудования и использования производственной мощности предприятия.



Список использованной литературы

1. Баканов М.И, Шеремет А.Д, Теория экономического анализа : Учебник. - М.: «Финансы и статистика», 1997

2. Ефимова О.В. Финансовый анализ. - М.: «Бух. Учет», 1996

3. Ришап Ж. Аудит и анализ хозяйственной деятельности предприятия. / Под ред. Л.П. Белых- М.: «Аудит», 1997

4. Савицкая Г.В. Анализ хозяйственнной деятельности предприятия - Мн.: «Экоперспектива», 1997

5. Хеддервик К. Финансовый и экономический анализ деятельности предприятия / Под ред. Ю.Н. Воропаева - М.: «Финансы и статистика», 1996

6. Шеремет А.Д., Сайфулин Р.С. Методика финансового анализа.- М.: «ИНФРА»”, 1995

7. Шишкин А.К., Микрюков В.А. Учет, анализ, аудит на предприятии. - М.: «Аудит, ЮНИТИТ», 1996

Размещено на Allbest.ru

...