Финансы предприятия

8.13. Премии и вознаграждения (включая стоимость натуральных премий), носящие систематический характер, независимо от источников их выплаты.

8.14. Оплата труда квалифицированных рабочих, руководителей, специалистов организаций, привлекаемых для подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников.

8.15. Суммы, начисленные за выполненную работу лицам, привлеченным для работы в данную организацию, согласно специальным договорам с государственными организациями на предоставление рабочей силы (военнослужащих, лиц, отбывающих наказание в виде лишения свободы) как выданные непосредственно этим лицам, так и перечисленные государственным организациям.

8.16. Оплата труда лиц, принятых на работу по совместительству.

8.17. Оплата труда (вознаграждение) работников не списочного состава:

8.17.1. Вознаграждение лиц, не состоящих в списочном составе работников организации, за выполнение работ по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и оказание услуг, если расчеты за выполненную работу производятся организацией не с юридическими лицами, а с физическими лицами (за исключением индивидуальных предпринимателей без образования юридического лица). При этом размер средств на выплату вознаграждений этих физических лиц определяется исходя из сметы на выполнение работ (услуг) по этому договору и платежных документов.

8.17.2. Оплата труда (вознаграждение, гонорар) лиц не списочного состава: за переводы, публикацию статей, консультации, чтение лекций, выступление по радио и телевидению; членам совета акционерного общества, учредителям; освобожденным профсоюзным работникам и т.д.

Указанные в пунктах 8.17.1 и 8.17.2 суммы в отчетности по труду не учитываются в фонде заработной платы работников списочного состава организации.

9. Оплата за неотработанное время

9.1. Оплата ежегодных и дополнительных отпусков (без денежной компенсации за неиспользованный отпуск).

9.2. Оплата дополнительных, сверх предусмотренных законодательством, отпусков, предоставленных работникам в соответствии с коллективным договором.

9.3. Оплата льготных часов подростков, инвалидов I и II групп, женщин, работающих в сельской местности, женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

9.4. Оплата учебных отпусков, предоставленных работникам, обучающимся в образовательных учреждениях.

9.5. Оплата на период обучения работников, направленных на профессиональную подготовку, повышение квалификации или обучение вторым профессиям.

9.6. Оплата, сохраняемая по месту основной работы за работниками, привлекаемыми к выполнению государственных или общественных обязанностей.

9.7. Оплата, сохраняемая по месту основной работы за работниками, привлекаемыми на уборку сельскохозяйственных культур и заготовку кормов.

9.8. Оплата работникам за дни медицинского осмотра (обследования), сдачи крови и отдыха, предоставляемого после каждого дня сдачи крови.

9.9. Оплата простоев не по вине работника.

9.10. Оплата за время вынужденного прогула.

9.11. Оплата дней невыхода по болезни за счет средств организации (кроме пособий по временной нетрудоспособности).

9.12. Суммы, выплаченные за счет средств организации, за неотработанное время работникам, вынужденно работавшим неполное рабочее время по инициативе администрации.

10. Единовременные поощрительные и другие выплаты

10.1. Единовременные премии независимо от источников их выплаты.

10.2. Вознаграждение по итогам работы за год, годовое вознаграждение за выслугу лет (стаж работы).

10.3. Денежная компенсация за неиспользованный отпуск.

10.4. Материальная помощь, предоставленная всем или большинству работников (кроме сумм, указанных в пункте 33).

10.5. Дополнительные выплаты при предоставлении ежегодного отпуска (сверх отпускных сумм в соответствии с законодательством).

10.6. Стоимость бесплатно выдаваемых работникам в качестве поощрения акций.

10.7. Другие единовременные поощрительные выплаты (в связи с праздничными днями и юбилейными датами, стоимость подарков работникам и др.), кроме сумм, указанных в пункте 14.

11. Оплата питания, жилья, топлива

11.1. Стоимость бесплатно предоставленных работникам отдельных отраслей экономики питания и продуктов (в соответствии с законодательством).

11.2. Оплата (полностью или частично) организацией питания работников в денежной или натуральной формах (сверх предусмотренной законодательством), в том числе в столовых, буфетах, в виде талонов.

11.3. Стоимость бесплатно предоставленных работникам отдельных отраслей экономики (в соответствии с законодательством) жилья и коммунальных услуг или суммы денежной компенсации за не предоставление их бесплатно.

11.4. Суммы, уплаченные организацией в порядке возмещения расходов работников (сверх предусмотренных законодательством) по оплате жилого помещения (квартирной платы, места в общежитии, найма) и коммунальных услуг.

11.5. Оплата (полностью или частично) предоставленного работникам топлива.

3. Практическая часть

Схема “ Балансовые ресурсы предприятия и их использование “

 Схема “ Кругооборот стоимости основных фондов “

а) Оценка по полной первоначальной стоимости, т.е. по фактическим затратам, произведённым на создание основных производственных фондов, их доставку и в ценах того года, в котором эти затраты были произведены.

Этот вид оценки используется для расчёта амортизационных отчислений, определения суммы платы за производственные фонды. По первоначальной стоимости основные фонды учитывают на балансе хозрасчетных организаций, поэтому она называется балансовой стоимостью.

б) Оценка по полной восстановительной стоимости, т.е. по стоимости воспроизводства основных производственных фондов в современных условиях. Необходимость оценки по восстановительной стоимости вызвана тем, что, в связи с научно-техническим прогрессом, одни и те же виды средств труда произведённые в разные годы, оцениваются различно. Это требует периодической переоценки основных фондов.

Восстановительная стоимость ОПФ определяется как разность между первоначальной стоимостью и величиной морального износа, выраженная в стоимостной форме. В момент ввода в действие новых основных фондов их первоначальная стоимость соответствует восстановительной. В дальнейшем в связи с моральным износом, восстановительная стоимость изменяется, так как изменяются условия производства.

в) Оценка по первоначальной или восстановительной стоимости с учётом износа, т.е. по фактической стоимости, которая ещё не перенесена на готовую продукцию. Такая оценка необходима для определения потерь при преждевременном выходе ОФ из строя, для расчёта экономической эффективности замены оборудования, реконструкции.

Схема “ Кругооборот оборотных производственных фондов “.

Кругооборот оборотных средств можно записать в виде следующей формулы:

Д < СР > = … П - ГП - Д'

C- средство производства;

Р- рабочая сила

ГП- готовая продукция с учётом прибавочной стоимости.

Схема “ Использование фонда прибыли “.

Список использованной литературы

1. “ Теория экономического анализа “, Баканов М. И. : Учебник.: -М.: Финансы и статистика, 1997

2. “ Экономика предприятия “, учебник для вузов, под ред. Горфинкеля В. Я. -М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1996

3. “ Экономика предприятия и предпринимательства “, Грузинов В. П.

-М: СОФИТ,1998

5. “ Экономика предприятия “, под ред. Семёнова В. М. -М: Центр экономики и маркетинга,2000

6. “ Финансы предприятий “, Бородин Е. И. -М: Банки и биржи, ЮНИТИ,1999

7. Федеральный закон от 26 декабря 1995 г. N 208-ФЗ "Об акционерных обществах"

8. Положение о порядке начисления амортизационных отчислений по основным фондам в народном хозяйстве (Утверждено утв. Госпланом СССР, Минфином СССР, Госбанком СССР, Госкомцен СССР, Госкомстатом СССР и Госстроем СССР 29 декабря 1990 г. N ВГ-21-Д/144/17-24/4-73)

8. Указ Президента РФ от 23 мая 1994 г. N 1004 "О некоторых вопросах налоговой политики" (с изменениями от 15 апреля 1995 г., 29 августа 2001 г.)

9. Приказ Госкомстата РФ от 24 ноября 2000 г. N 116 по согласованию

с Минэкономразвития РФ, Минтрудом РФ, ЦБР)

Размещено на Allbest.ru