Характеристика Германии

Размещено на http://www.allbest.ru/

Характеристика Германии

страна экономика партия защита

Столица - Берлин. Государственный язык - немецкий.

Расположена в Центре Европы. Омывается водами Балтийского и Северного морей. Граничит с Данией (на севере), Польшей и Чехией (на востоке), Австрией и Швейцарией (на юге), Францией, Люксембургом, Бельгией и Нидерландами (на западе).

Индустриальная страна с динамично развивающейся экономикой. Денежная единица - евро.

Германия является членом Европейского союза и НАТО, входит в «Большую восьмёрку», претендует на постоянное членство в Совете Безопасности ООН.

Германия - демократическое, социальное, правовое государство. Она состоит из 16 земель. Государственное устройство регламентировано Основным законом Германии. По форме правления Германия - парламентская республика.

Германия - демократическое государство: «Вся государственная власть исходит от народа (Volke). Она осуществляется народом путём выборов и голосований, а также через специальные органы законодательства, исполнительной власти и правосудия»

Глава государства - федеральный президент, который выполняет скорее представительские функции и назначает федерального канцлера. Федеральный президент ФРГ приносит следующую присягу: «Я клянусь посвятить свои силы благу немецкого народа (deutschen Volkes), умножать его достояние, оберегать его от ущерба, блюсти и охранять Основной закон и законы Федерации, добросовестно исполнять свои обязанности и соблюдать справедливость по отношению к каждому.» При желании он может добавить религиозную формулировку «Да поможет мне Бог». Федеральный канцлер является главой Правительства Германии. Он руководит деятельностью Федерального правительства. Поэтому форму правления Германии часто ещё называют канцлерской демократией.

Германия имеет федеративное устройство. Это значит, что политическая система государства делится на два уровня: федеральный, на котором принимаются общегосударственные решения международного значения, и региональный, на котором решаются задачи федеральных земель. Каждый уровень обладает собственными органами исполнительной, законодательной и судебной власти. Хотя земли и имеют неравное представительство в Бундесрате, юридически они имеют равный статус, что характеризует германскую федерацию как симметричную.

Исполнительная власть на федеральном уровне представлена Федеральным правительством, во главе которого стоит бундесканцлер. Главой органов исполнительной власти на уровне субъектов федерации является премьер-министр (или бургомистр города-земли). Федеральной и земельными администрациями руководят министры, которые стоят во главе административных органов.

Федеральный конституционный суд следит за соблюдением конституции. Высшая судебная инстанция Федеральный суд юстиции в Карлсруэ, суды апелляционной инстанции - верховные земские суды (Oberlandesgericht), суды первой инстанции - земские суды (Landgericht), низшее звено судебной системы - суды управлений (Amtsgericht), специальные суды - Федеральный административный суд в Лейпциге, Федеральный суд по трудовым спорам, Федеральный общественный суд и Федеральный финансовый суд в Мюнхене. Большая часть судебных разбирательств находится в ответственности земель. Федеральные суды в основном занимаются пересмотром дел и проверяют решения судов земель на предмет формальной законности. Органы прокурорского надзор - Федеральный Генеральный Прокурор (Generalbundesanwalt), генеральные прокуроры земель, прокуроры земских судов.

Политические партии:

Социал-демократическая партия Германии - социалистическая партия

Свободная демократическая партия Германии - объединяет демократов, либералов и сторонников реформ, образовалась путём постепенного объединения Германской Народной Партии 1869 года (демократы), Германской Прогрессивной Партии (либералы), Германской Народной Партии 1918 года (сторонники реформ).

Христианско-демократический союз Германии - центристская партия.

Германская коммунистическая партия - коммунистическая партия.

Национал-демократическая партия Германии - правоконсервативная и националистическая партия.

Промышленность

Германия является постиндустриальной страной, где основу экономики (от 70% до 78% в разные годы) составляют услуги, 23%-28% - производство и агробизнес - 0.5-1.5%, в котором занято такое же количество экономически активного населения. Основными отраслями промышленности являются машиностроение, электротехническая, химическая, автомобильная и судостроение, каменноугольная.

Германия не обладает большими запасами каких-либо полезных ископаемых. Редкое исключение из этого правила, распространяющегося и на весь Центрально европейский регион, - уголь, как каменный (Рурский бассейн), так и бурый. Поэтому её экономика сконцентрирована преимущественно на секторе промышленного производства и сфере услуг.

Германия занимает далеко не последнее место по объёмам и качеству производимых в мире часов и часовых механизмов. Центром часовой промышленности Германии является небольшой городок Гласхютте. Здесь сконцентрирована большая часть фабрик, производящих наручные часы и механизмы к ним. Также важным звеном часовой промышленности являются производители интерьерных часов и механизмов к ним. Самые известные из них: Hermle и Kieninger.

В Германии развито производство детских игрушек, товаров и продуктов для моделирования. Основными компаниями в этой отрасли являются Auhagen GmbH, Gebr. Marklin & Cie. GmbH, Gebr. Fleischmann GmbH, PIKO Spielwaren GmbH.

Языки

Официальным литературным языком и языком делопроизводства является немецкий язык. Наряду с этим население использует нижне-, средне- и верхненемецкие диалекты (10 основных и более 50 локальных[31]), на которых говорят также жители приграничных районов соседних государств; сами диалекты зачастую сильно отличаются от литературного языка. Существуют смешанные говоры. К признанным языкам национальных меньшинств относятся датский, фризский, лужицкий, цыганский, а также в качестве регионального языка - нижнесаксонский (нижненемецкий) язык, который с 1994 года признан ЕС.

Праздники

К общегерманским праздникам относятся: Новый год (1 января); День трёх королей (волхвов, в православной традиции) (6 января); День труда (1 мая); День германского единства (3 октября); День святого Николая (6 декабря, см. Nikolaustag); Рождество (25-26 декабря) [35]. Кроме того, каждая земля и обладающая соответствующими полномочиями административная единица может отмечать и местный памятный день. К их числу относится Октоберфест (Мюнхен), Кристкиндлмаркт (Нюрнберг) [36], Розенмонтаг (Дюссельдорф, Кёльн, Майнц, Нюрнберг).

Профсоюзы Германии

Трудовое законодательство Германии находится на высоком уровне развития. Одной из особенностей германских профсоюзов является то, что на предприятиях Германии нет первичной профсоюзной организации, а есть представитель профсоюза. Он состоит в производственном совете предприятия. Производственный совет предприятия налаживает контакты между администрацией и профсоюзами. В отношениях между работодателями и работниками эти советы не имеют права вставать на чью-либо сторону. Они не могут организовывать забастовки, и призваны отстаивать интересы компании в целом. Такие производственные советы есть во всех отраслях экономики[39].

Объединение Немецких профсоюзов представляет интересы рабочих в частном и общественном секторе, служащих и чиновников. Оно состоит из восьми отраслевых профсоюзов:

Промышленный профсоюз «Строительство-Аграрное хозяйство-Экология» (IG Bauen-Agrar-Umwelt);

Промышленный профсоюз «Горное дело, Химическая промышленность, Энергетика» (IG Bergbau, Chemie, Energie);

Профсоюз «Воспитание и Наука» (Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft);

Промышленный профсоюз «ИГ Металл» (IG Metall);

Профсоюз «Питание-Деликатесы-Рестораны» (Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststatten);

Профсоюз Полиции (Gewerkschaft der Polizei);

Профсоюз Железнодорожников TRANSNET

Объединённый профсоюз работников сферы услуг (Verdi)

В своей программе Объединение германских профсоюзов придерживается идеи социальной солидарности, то есть выступает за справедливое распределение рабочих мест и доходов, социальных субсидий, льготы, развитие фондов накопления, борьбу с безработицей, равные шансы на успех независимо от происхождения, цвета кожи и пола - доля женщин в ОНП - 31,9%

Социальная политика

Направление - на максимальное смягчение неравенства среди слоев населения. Производится путем повышения налогообложения зажиточных граждан и распределения благ среди малообеспеченных жителей. Ряд законов направлен на поддержку автономии каждого человека в пределах страны, на предоставление ему возможности самостоятельно строить свою жизнь. Государство ставит своей первоочередной целью помочь и поддержать человека в его начинаниях и обеспечить ему достижение социального благополучия.

Уровень жизни

95% дееспособного населения страны застраховано на случай оказания им дорогостоящих медицинских услуг и покупки лекарств. Прожиточный минимум - 331 евро в месяц на главу семьи и 80% от этой суммы на каждого следующего члена семьи. Минимальные нормы на жилье: на одного человека - 45 кв. м, на двоих - 60 кв. м, на троих - 75 кв. м. и так далее.

Система социальной защиты населения

Существовавшая в Германии модель социальной защиты (имеет название «корпоративная», «континентальная», «консервативная» или «бисмарковская») считается одной из наиболее эффективных среди европейских стран. Германия была первой страной, которая ввела систему социального страхования. Ещё в 1890-е годы при Бисмарке были приняты три закона, которые легли в основу этой системы: закон о страховании по болезни лиц промышленного труда, закон о страховании от несчастных случаев на производстве и закон об инвалидности и страховании по старости (1891 год).

В начале XX века развитие социального страхования привело к снижению пенсионного возраста до 65 при наличии 35 лет страхового стажа. Досрочная пенсия по старости (с 60 лет) назначалась шахтёрам с многолетним стажем работы

Посольство Латвии в Германии

Reinerzstrabe 40/41

14193

Берлин

Германия

Телефон:

+49-3082-600222

+49-3082-600212

Факс:

+49-3082-600233

+49-3082-600244

Email:

embassy.germany@mfa.gov.lv

consulate.germany@mfa.gov.lv

Website URL:

http://www.am.gov.lv/berlin

Регистрация в Германии по месту жительства

процедура эта практически одинаковая как для немцев, так и для иностранцев. Отличие лишь в том, что у иностранца попросят показать актуальное разрешение на проживание в Германии, но это и так само собой. Никаких дополнительных регистраций для иностранцев не требуется.

Как только кто-то находит в Германии жильё, он должен в течение недели зарегистрироваться в ратуше в соответствующем Einwohnermeldeamt - дословно: учреждение по регистрации проживающих. Точно также нужно регистрироваться каждый раз в случае переезда на новое место жительства внутри Германии. Таким образом, власти не только получают данные о количестве жителей в том или ином месте, но ещё и распределяют поступающий подоходный налог. Дело в том, что существенная часть этого налога в Германии поступает в бюджет того населённого пункта, где прописан получатель дохода. Именно поэтому своевременная регистрация очень важна для местных властей. А зарегистрированному она может быть вовсе никогда не понадобится.

В документ вписываются также все члены семьи. То есть, в принципе, вся семья имеет один документ-прописку.

Для его получения требуется предъявить заграничный паспорт с действительной визой, копию контракта на съём жилья (или документы на владение таковым, если есть) и заполненный формуляр регистрации, который тут же и выдадут.

Если все документы в порядке и формуляр заполнен, то тут же выдаётся подтверждение регистрации: тот самый листок формата А4. Никаких печатей в паспорта или многодневных процедур не требуется. Выданный документ следует хранить где-нибудь в надёжном месте у себя дома. Предъявить его вряд ли когда потребуется, а вот копии документа можно показывать в банках, библиотеках или магазинах проката видео - в общем, везде, где требуется подтвердить адрес проживания.

Пожалуй, единственное место, где потребуется оригинал подтверждения о прописке - это Auslanderamt, учреждение по делам иностранцев. Там он необходим для продления текущего вида на жительство.

В конце года в соответствии с регистрацией каждому жителю Германии выдаётся карта для уплаты подоходного налога. Это такой электронный документ, который налоговые органы высылают работодателю, если он есть. Согласно этой электронной карте вычисляются социальные и подоходный налоги.

Подоходный налог в Гермаии

* Ставки подоходного налога (для отдельных лиц) при доходах в год:

до 8004,00 EUR -> налогом не облагается лица имеющие ПМЖ в Германии, налог для иностранцев в Германии от 14% по прогрессивной шкале от 7. 835,00 до 52. 551,00 EUR -> 14% - 42% прогрессивная шкала от 52. 551,00 до 250. 401,00 EUR -> 42% свыше 250. 401,00 EUR -> 45%

* Для супругов используются более льготные тарифы

* Дополнительно надбавка на солидарность 5,5% от вычисленного подоходного налога

Несколько примеров подоходного налога для иностранцев в Германии: доход налог ставка% Эффективная ставка дохода%

8 000 23 14 0,3

12 000 746 22 6,2

24 000 3 880 29 16,2

48 000 12 143 39 25,3

55 000 15 035 42 27,3

* с 2009 г. ставка на доходы от капиталовложений => 25% плюс 5,5% надбавка на солидарность (итого 26,375%)

* Исключения:

- Учредитель держит не менее 25% уставного капитала или

- Учредитель держит не менее 1% уставного капитала, и при этом профессионально занятый на этом предприятии

* в определённых случаях можно использовать личную ставку подоходного налога

Горячая десятка востребованных профессий

Место 1

Первое место делят между собой объявления о наборе малоквалифицированного обслуживающего персонала - уборщиц, посудомоек или официантов, а также водителей, в первую очередь водителей грузовых автомобилей, затем такси и легковушек.

Место 2

Медицина, здравоохранение, уход за пожилыми и немощными - эти профессиональные области, причём на разном уровне квалификации - от сиделок до опытных врачей - уже долгие годы прочно держат высокую планку по спросу на рынке труда чуть ли не всех развитых стран. Кроме того, даже для простейшей работы, связанной, например, с уходом, требуется довольно серьёзное образование, без которого в Германии никак.

Место 3

Профессии, связанные с торгово-коммерческой деятельностью (kaufmannisch), по своему содержанию могут быть самыми разнообразными, включая требующие постоянных контактов с клиентами или кропотливой индивидуальной работы, «перебирания бумажек» или постоянных разъездов.

Место 4

Постоянно востребованы различные рабочие и ремесленники, а уж если они действительно опытны в своей области, то могут цениться и на вес золота. После преодолённого кризиса 2008 года воспрянула, в числе прочих, строительная отрасль, ныне вновь активно набирающая работников.

Место 5

Более 25 тысяч объявлений о вакансиях были ориентированы на специалистов с высшим образованием, окончивших университет и обладающих фундаментальными знаниями в своей области (инженеры в это число не включены). Это лишний раз доказывает, что длительный и напряжённый процесс получения высшего образования в Германии в большинстве случаев окупается в будущем отличными карьерными перспективами.

Место 6

Инженеров по некоторым дефицитным специализациям поистине невозможно отыскать - на это в массовом порядке жалуются компании и кадровые агентства.

Место 7

Никогда не останутся без работы и умелые менеджеры по продажам - «продажники» - и просто квалифицированные и талантливые продавцы.

Место 8

Спокойная и при этом востребованная специальность - мечта многих. При наличии соответствующих склонностей дорога им - в техники и лаборанты, которых 16 тысяч раз публично искали в 2010 году работодатели по всей стране.

Место 9

В чести у компаний экономисты различного профиля (Betriebswirte), включая бухгалтеров. Сотрудники, способные держать под контролем состояние дел всей фирмы, востребованы, уважаемы и хорошо оплачиваемы.

Место 10

В десятку наиболее перспективных специальностей входят и операторы колл-центров. Работа, что называется, на любителя - хотя зависит от компании, ведь далеко не всегда такая деятельность связана с неким полунадувательством. Это может быть и обслуживание уже имеющихся клиентов, рассмотрение жалоб, телефонные консультации - да всё что угодно. А главное - специальное образование тут не нужно, достаточно иметь соответствующие способности и легко переносить неизбежно связанный с такой работой стресс. В принципе, постепенно на вес золота становятся любые работники, действительно квалифицированные в своей области и при этом трудолюбивые и ответственные. Практически во всех отраслях шансы на трудоустройство для тех, кому работа в радость, кто имеет к ней способности и не устаёт постоянно совершенствоваться - вполне достаточны.

Размещено на Allbest.ru