Правовое обеспечение создания юридического лица

Размещено на http://www.allbest.ru

Департамент образования администрации Владимирской области

Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования Владимирской области

«Гусевский стекольный колледж»

Отчет

прохождения производственной практики по специальности

«Правовое обеспечение создания и деятельности юридического лица»

Студента гр. Ю-2-1

Евстигнеевой А.Л.

Руководитель:

Чикрова Н.А.



1. Общее знакомство с МИ ФНС №1 по Владимирской области

Место прохождения практики - Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 1 по Владимирской области, Начальник: Рябов Владимир Юрьевич, юридический адрес: 601501Владимирская обл., г. Гусь-Хрустальный, ул. Рязанская,12

ИНН 3304003601

КПП 330401001

СОУН 3304

В процессе прохождения практики я:

1) ознакомилась с принципами организации, структурой и делопроизводством отдела урегулирования задолженностей ИФНС России по Центральному району г. Волгограда;

2) изучала планирование, нагрузку, виды учета и отчетности в месте прохождения практики;

3) закрепляла теоретические знания с учетом требований практики;

4) приобрела первичные умения по составлению различных видов документов;

5) изучала нормативные акты, регламентирующие деятельность организации;

6) выполняла поручения руководителя практики.

В соответствии с официальным сайтом Федеральной налоговой службы своим днем рождения налоговики нашей области считают 1 июля 1990 года. Именно с этого дня, тогда ещё в составе Минфина, приступила к работе налоговая инспекция по Владимирской области и 28 инспекций по городам и районам. В новую структуру перешла работать значительная часть работников отделов госдоходов финансовых управлений. Они и стали «костяком» новой государственной службы.

Формирование её, кстати, было непростым делом. Всё практически начинали с нуля: не было помещений для работы, достаточного количества транспортных средств, не хватало специалистов… Более того, приходилось преодолевать и непонимание со стороны некоторых чиновников, которые считали налоговую службу лишним новообразованием и пророчили ей недолговечность. Представители «старой гвардии» налоговиков помнят, как они таскали на своих плечах столы и шкафы, принимали участие в ремонте кабинетов, в строительстве новых и реконструкции старых зданий под офисы инспекций. Как далеко не в каждом отделе был телефон, а в некоторых инспекциях не было не то что компьютера, но даже калькулятора, и считать приходилось на счетах… государственный регистрация юридический лицо

И все же, несмотря на трудности, налоговые инспектора набирались опыта, работали с полной отдачей, пополняя федеральный и территориальный бюджеты. Молодая служба завоевывала авторитет, становилась на ноги.

Как уже говорилось, основным кадровым костяком налоговых инспекций стали финансисты. Преданные своему делу, они не гонялись за длинным рублем, и всегда честно и на совесть трудились. И уже из стен налоговых инспекций, щедро отдав свои знания и опыт молодым, ушли на пенсию Антонина Петровна Корытина, Таисия Сергеевна Андросова, Николай Николаевич Климов… Их ученики, также бывшие финансовые работники, сегодня занимают руководящие посты в аппарате Управления Федеральной налоговой службы по Владимирской области, возглавляют налоговые инспекции, являются главными и ведущими специалистами. Они - золотой фонд налоговой службы области, на них равняются молодые кадры налоговиков.

Сегодня налоговые органы Владимирской области представляют собой крупное федеральное ведомство, в котором работают высококвалифицированные специалисты, постоянно повышающие свой профессиональный уровень. В него входит Управление Федеральной налоговой службы по Владимирской области и 12 подведомственных инспекций.

Конечно, показатели работы первых лет создания налоговой службы становится трудно соотносить с нынешними. Если на начало 1991 года на налоговом учете состояло около 1 тысячи юридических лиц, то по итогам 2011 года на налоговом учете в инспекциях региона числится 33 тысячи юридических лиц, 45 тысяч индивидуальных предпринимателей и 1 млн. 485 тысяч физических лиц.

Общий объём поступлений налогов и сборов в бюджетную систему Владимирской области по итогам 2011 года составил 41 млрд. рублей.. На долю федерального бюджета приходится 28,7 % поступлений, а на местные бюджеты -71,2 %. Деятельность налоговых органов области в значительной степени способствует решению социальных проблем в регионе, ведь большая часть всех налоговых платежей, мобилизованных налоговыми органами, остается в бюджете Владимирской области.

Ошибается тот, кто считает, что цель налоговых инспекций - любым способом изъять налоги у предприятия или предпринимателя, как можно больше выявить ошибок и как можно строже наказать… Эффективность работы налоговых инспекций зависит не только от контрольной работы, но и от того, насколько проинформирован налогоплательщик о содержании и изменениях в налоговом законодательстве. Информационная работа ведется через средства массовой информации региона, налоговые инспекции, а также через Интернет.

Одной из приоритетных задач налоговой службы является постоянное повышение уровня обслуживания налогоплательщиков, а также налаживание постоянной обратной связи через электронные сервисы. Например, за 2011 год сервисом "Узнай свой ИНН" на сайте Управления налогоплательщики воспользовались 2,5 млн раз.

Федеральная налоговая служба (ФНС России) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору за соблюдением законодательства о налогах и сборах, за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью внесения в соответствующий бюджет налогов и сборов, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью внесения в соответствующий бюджет иных обязательных платежей, а также за производством и оборотом этилового спирта, спиртосодержащей, алкогольной и табачной продукции и за соблюдением валютного законодательства Российской Федерации в пределах компетенции налоговых органов.

Служба является уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц, физических лиц в качестве индивидуальных предпринимателей и крестьянских (фермерских) хозяйств, а также уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, обеспечивающим представление в делах о банкротстве и в процедурах банкротства требований об уплате обязательных платежей и требований Российской Федерации по денежным обязательствам.

Федеральная налоговая служба находится в ведении Министерства финансов Российской Федерации.

Федеральная налоговая служба руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, международными договорами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства финансов Российской Федерации, а также указанным выше Положением.

Федеральная налоговая служба осуществляет свою деятельность непосредственно и через свои территориальные органы во взаимодействии с другими федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и государственными внебюджетными фондами, общественными объединениями и иными организациями.

Служба и ее территориальные органы - управления Службы по субъектам Российской Федерации, межрегиональные инспекции Службы, инспекции Службы по районам, районам в городах, городам без районного деления, инспекции Службы межрайонного уровня (далее - налоговые органы) составляют единую централизованную систему налоговых органов.

Руководитель УФНС России по Владимирской области - Кошелев Сергей Александрович, который координирует и контролирует деятельность:

Межрайонной ИФНС России по крупнейшим налогоплательщикам по Владимирской области,

Отдела кадров и безопасности,

Отдела обеспечения,

Отдела информатизации,

Отдела по досудебному урегулированию налоговых споров.

Кроме того, существуют заместители Руководителя УФНС по Владимирской области:

1. С.В. Закирова Непосредственно координирует и контролирует деятельность Межрайонного территориального объединения № 3 в составе:

2. Межрайонных ИФНС России № 3, № 4, ИФНС России по Октябрьскому р-ну г. Владимира.

3. Отдела работы с налогоплательщиками,

4. Отдела регистрации и учета налогоплательщиков,

5. Отдела урегулирования задолженности и обеспечения процедур банкротства.

6. М.Г. Майоров Непосредственно координирует и контролирует деятельность Межрайонного территориального объединения № 2 в составе: Межрайонных ИФНС России № 1, № 2, № 10 по Владимирской области. Аналитического отдела, Отдела налогообложения № 1, Юридического отдела.

7. Л.А. Корытина Непосредственно координирует и контролирует деятельность Межрайонного территориального объединения № 1 в составе: Межрайонных ИФНС России № 9, № 11, № 12 по Владимирской области. Контрольного отдела, Отдела налогообложения № 2, Общего отдела.

Начальником Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 1 по Владимирской области является Рябов Николай Юрьевич.

В МИ ФНС №1 по Владимирской области всего 13 отделов управления и в каждом существует свой начальник:

1.Общий отдел

2. Отдел кадров и безопасности, начальник - Назаров Александр Михайлович.

3. Отдел обеспечения - Зотова Ирина Николаевна

4. Юридический отдел - Фролова Елена Геннадьевна

5. Отдел регистрации и учета налогоплательщиков - Володина Светлана Аркадьевна

6. Отдел работы с налогоплательщиками - Кулыгина Виктория Анатольевна

7. Отдел информатизации - Пигасина Галина Валерьевна

8. Аналитический отдел - Глонина Нина Александровна

9. Контрольный отдел - Карасева Екатерина Александровна

10. Отдел налогообложения № 1 - Муртазина Наталья Викторовна

11. Отдел налогообложения № 2 - Романова Наталья Витальевна

12. Отдел урегулирования задолженности и обеспечения процедуры банкротств - Черноусова Оксана Александровна

13. Отдел досудебного урегулирования налоговых споров - Пряхина Наталья Рустамовна

Профилактика коррупционных правонарушений осуществляется налоговым органом в соответствии с Кодексом этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Федеральной налоговой службы (Приложение №1)



2. Изучение практики применения ФЗ о государственной регистрации юридических лиц

Согласно ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» от 08.08.2001 № 129-ФЗ юридические лица подлежат налоговой регистрации.

Государственная регистрация юридического лица осуществляется по месту нахождения постоянно действующего исполнительного органа, в случае отсутствия такого исполнительного органа - по месту нахождения иного органа или лица, имеющих право действовать от имени юридического лица без доверенности, в срок не более чем пять рабочих дней со дня представления документов в регистрирующий орган в порядке, установленном Федеральным законом от 08.08.2001 № 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей».

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи  7 Федерального закона от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» при обращении за государственной услугой по государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя заявитель вправе представить в налоговый орган необходимый для предоставления государственной услуги документ, содержащий информацию, находящуюся в распоряжении органов Пенсионного фонда Российской Федерации, Росреестра, МВД России. В случае не предоставления заявителем таких документов, предоставление необходимой для оказания государственной услуги информации осуществляется вышеназванными органами по межведомственному запросу налогового органа. Апри обращении за государственной услугой по постановке иностранной организации на учет в налоговом органе заявитель вправе представить в налоговый орган документ, подтверждающий аккредитацию обособленного подразделения иностранной организации на территории Российской Федерации (если такая аккредитация предусмотрена законодательством Российской Федерации); документ, свидетельствующий о внесении сведений о филиале (представительстве) иностранной организации в реестр филиалов и представительств международных организаций и иностранных некоммерческих неправительственных организаций; документ, предоставляющий право иностранной организации на пользование природными ресурсами, - для иностранной организации, признаваемой пользователем недр в соответствии с законодательством Российской Федерации. В случае не предоставления заявителем таких документов, налоговый орган использует сведения, представляемые соответствующими органами на основании пунктов 7 и 9 статьи 85 Налогового кодекса Российской Федерации.

В соответствии со статьей 1 указанного Федерального закона он регулирует отношения, возникающие в связи с государственной регистрацией юридических лиц при их создании, реорганизации и ликвидации, при внесении изменений в их учредительные документы, государственной регистрацией физических лиц в качестве индивидуальных предпринимателей и государственной регистрацией при прекращении физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, а также в связи с ведением государственных реестров - Единого государственного реестра юридических лиц и Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей.

Исходя из положений названного закона, следует отметить, что с введением его в действие упрощена и упорядочена процедура государственной регистрации, установлены четкие основания для отказа в ней, определен минимальный перечень необходимых для регистрации документов и запрет на требование регистрирующим органом дополнительных, не предусмотренных законом документов.

В период прохождения практики я ознакомилась с основными нормативно-правовыми актами, регулирующими деятельность МИ ФНС №1 по Владимирской области; с перечнем направлений деятельности данной государственной структуры.

Прохождение ознакомительной практики является важным элементом учебного процесса по подготовке специалиста в области налогов и налогообложения.

Во время её прохождения студент применяет полученные в процессе обучения знания, умения и навыки на практике.

Основными задачами ознакомительной практики являются:

- получение практического опыта работы в качестве специалиста налоговой службы;

- улучшение качества про-фессиональной подготовки;

- воспитания специалиста в духе уважения к закону;

- закрепление полученных знаний по общим и специальным дисциплинам;

- проверка умения студентов пользоваться законодательством.

Широкий охват направлений деятельности ФНС РФ, с которыми мне пришлось сталкиваться на практике, позволил мне лучше усвоить изученный теоретический материал, полученный на занятиях. Я освоила некоторые тонкости применения норм Российского права на практике, поняла, как работают некоторые законы, подзаконные акты, которые мне были непонятны, осознала их значимость в практической деятельности специалиста ФНС.

К сожалению, я могу отметить, что особенностью российской правовой системы является несовершенство нормативно-правовой базы, и, как следствие, нарушения закона, умышленно или по незнанию, некоторыми гражданами и юридическими лицами.

Практическая деятельность мне помогла научиться самостоятельно решать определенный круг задач, возникающих в ходе работы налоговой службы.

Я еще раз убедилась, что на практике будет востребована основная часть знаний, полученных мной на занятиях. Стало понятно, что в настоящий момент, время быстрого обновления законодательной базы, нельзя недооценивать значения электронных информационных систем, таких как, например, правовая система «Гарант».

Также большую помощь в решении поставленных задач оказала мировая сеть Интернет, в которой можно в настоящее время найти множество полезной информации в области права, а также, которая является средством деловой электронной переписки.



Приложение 1

Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Федеральной налоговой службы

I. Общие положения

1. Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Федеральной налоговой службы (далее - Кодекс) разработан на основании Типового кодекса этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, одобренного решением президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции (протокол заседания от 23 декабря 2010 г.

№ 21), в соответствии с положениями Конституции Российской Федерации, федеральных законов от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указа Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих» и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также основан на общепризнанных нравственных принципах и нормах российского общества и государства».

2. Кодекс представляет собой свод общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения, которыми должны руководствоваться государственные гражданские служащие Федеральной налоговой службы (далее - государственные служащие), независимо от замещаемой должности.

3. Гражданин Российской Федерации, поступающий на государственную гражданскую службу в Федеральную налоговую службу (далее - гражданская служба), обязан ознакомиться с положениями Кодекса и соблюдать их в процессе своей служебной деятельности.

4. Каждый государственный служащий должен принимать все необходимые меры для соблюдения положений настоящего Кодекса, а каждый гражданин Российской Федерации вправе ожидать от государственного служащего поведения в отношениях с ним в соответствии с положениями настоящего Кодекса.

5. Целью Кодекса является установление этических норм и правил служебного поведения государственных служащих для достойного выполнения ими своей профессиональной деятельности, а также содействие укреплению авторитета государственных служащих, доверия граждан к Федеральной налоговой службе и обеспечение единой нравственно-нормативной основы поведения государственных служащих.

6. Кодекс призван повысить эффективность выполнения государственными служащими своих должностных обязанностей.

7. Кодекс служит основой для формирования должной морали в Федеральной налоговой службе, уважительного отношения к Федеральной налоговой службе в общественном сознании, а также выступает как институт общественного сознания и нравственности государственных служащих,

их самоконтроля.

8. Знание и соблюдение государственными служащими положений Кодекса является одним из критериев оценки качества их профессиональной деятельности и служебного поведения.

II. Основные принципы и правила служебного поведения государственных гражданских служащих Федеральной налоговой службы

9. Основные принципы служебного поведения государственных служащих являются основой поведения граждан Российской Федерации в связи с нахождением их на государственной службе.

10. Государственные служащие, сознавая ответственность перед государством, обществом и гражданами, призваны:

а) исполнять должностные обязанности добросовестно и на высоком профессиональном уровне в целях обеспечения эффективной работы Федеральной налоговой службы;

б) исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина определяют основной смысл и содержание деятельности Федеральной налоговой службы и государственных служащих;

в) осуществлять свою деятельность в пределах полномочий Федеральной налоговой службы;

г) не оказывать предпочтения каким-либо профессиональным или социальным группам и организациям, быть независимыми от влияния отдельных граждан, профессиональных или социальных групп и организаций;

д) исключать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению ими должностных обязанностей;

е) уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или правоохранительные органы обо всех случаях обращения к государственному служащему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;

ж) соблюдать установленные федеральными законами ограничения и запреты, исполнять обязанности, связанные с прохождением государственной службы;

з) соблюдать беспристрастность, исключающую возможность влияния на их служебную деятельность решений политических партий и общественных объединений;

и) соблюдать нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения;

к) проявлять корректность и внимательность в обращении с гражданами и должностными лицами;

л) проявлять терпимость и уважение к обычаям и традициям народов России, учитывать культурные и иные особенности различных этнических, социальных групп и конфессий, способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

м) воздерживаться от поведения, которое могло бы вызвать сомнение в объективном исполнении государственными служащими должностных обязанностей, а также избегать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб их репутации или авторитету Федеральной налоговой службы;

н) принимать предусмотренные законодательством Российской Федерации меры по недопущению возникновения конфликтов интересов и урегулированию возникших случаев конфликта интересов;

о) не использовать служебное положение для оказания влияния на деятельность государственных органов, организаций, должностных лиц, государственных служащих и граждан при решении вопросов личного характера;

п) воздерживаться от публичных высказываний, суждений и оценок в отношении деятельности Федеральной налоговой службы, их руководителя, если это не входит в должностные обязанности государственного служащего;

р) соблюдать установленные в Федеральной налоговой службе правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;

с) уважительно относиться к деятельности представителей средств массовой информации по информированию общества о работе Федеральной налоговой службы, а также оказывать содействие в получении достоверной информации в установленном порядке;

т) воздерживаться в публичных выступлениях, в том числе в средствах массовой информации, от обозначения стоимости в иностранной валюте (условных денежных единицах) стоимости на территории Российской Федерации товаров, работ, услуг и иных объектов гражданских прав, сумм сделок между резидентами Российской Федерации, показателей бюджетов всех уровней бюджетной системы Российской Федерации, размеров государственного долга, за исключением случаев, когда это необходимо для точной передачи сведений либо предусмотрено законодательством Российской Федерации, международными договорами Российской Федерации, обычаями делового оборота;

у) постоянно стремиться к обеспечению как можно более эффективного распоряжения ресурсами, находящимися в сфере его ответственности.

11. Государственные служащие обязаны соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные и федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации.

12. Государственные служащие в своей деятельности не должны допускать нарушения законов и иных нормативных правовых актов исходя из политической, экономической целесообразности либо по иным мотивам.

13. Государственные служащие обязаны противодействовать проявлениям коррупции и предпринимать меры по ее профилактике в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

14. Государственные служащие при исполнении ими должностных обязанностей не должны допускать личную заинтересованность, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

При назначении на должность государственной службы и исполнении должностных обязанностей государственные служащие обязаны заявить о наличии или возможности наличия у них личной заинтересованности, которая влияет или может повлиять на надлежащее исполнение ими должностных обязанностей.

15. Государственный служащий обязан представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих и членов своей семьи в соответствии с законодательством Российской Федерации.

16. Государственный служащий обязан уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры Российской Федерации или правоохранительные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

Уведомление о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является должностной обязанностью государственного служащего.

17. Государственному служащему запрещается получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения). Подарки, полученные государственным служащим в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и с другими официальными мероприятиями, признаются федеральной собственностью и передаются государственным служащим по акту в налоговый орган, в котором он замещает должность государственной службы, за исключением случаев, установленных законодательством Российской Федерации.

18. Государственные служащие могут обрабатывать и передавать служебную информацию при соблюдении действующих в Федеральной налоговой службе норм и требований, принятых в соответствии с законодательством Российской Федерации.

19. Государственные служащие обязаны принимать соответствующие меры для обеспечения безопасности и конфиденциальности информации, за несанкционированное разглашение которой они несут ответственность или (и) которая стала известна им в связи с исполнением должностных обязанностей.

20. Государственные служащие, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим государственным служащим, должны быть для них образцом профессионализма, безупречной репутации, способствовать формированию в Федеральной налоговой службе благоприятного для эффективной работы морально-психологического климата.

21. Государственные служащие, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим государственным служащим, призваны:

а) принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликтов интересов;

б) принимать меры по предупреждению коррупции;

в) не допускать случаев принуждения государственных служащих к участию в деятельности политических партий, иных общественных объединений.

22. Государственные служащие, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим государственным служащим, должны принимать меры к тому, чтобы подчиненные ему государственные служащие не допускали коррупционно опасного поведения, своим личным поведением подавать пример честности, беспристрастности и справедливости.

23. Государственные служащие, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим государственным служащим, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за действия или бездействия подчиненных сотрудников, нарушающих принципы этики и правила служебного поведения, если они не приняли мер, чтобы не допустить таких действий или бездействия.

III. Рекомендательные этические правила служебного поведения государственных гражданских служащих Федеральной налоговой службы

24. В служебном поведении государственным служащим необходимо исходить из конституционных положений о том, что человек, его права и свободы являются высшей ценностью, и каждый гражданин имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту чести, достоинства, своего доброго имени.

25. В служебном поведении государственные служащие воздерживаются от:

а) любого вида высказываний и действий дискриминационного характера по признакам пола, возраста, расы, национальности, языка, гражданства, социального, имущественного или семейного положения, политических или религиозных предпочтений;

б) грубости, проявлений пренебрежительного тона, заносчивости, предвзятых замечаний, предъявления неправомерных, незаслуженных обвинений;

в) угроз, оскорбительных выражений или реплик, действий, препятствующих нормальному общению или провоцирующих противоправное поведение;

г) курения во время служебных совещаний, бесед, иного служебного общения с гражданами.

26. Государственные служащие признаны способствовать своим служебным поведением установлению в коллективе деловых взаимоотношений и конструктивного сотрудничества друг с другом.

Государственные служащие должны быть вежливыми, доброжелательными, корректными, внимательными и проявлять терпимость в общении с гражданами и коллегами.

27. Внешний вид государственных служащих при исполнении ими должностных обязанностей в зависимости от условий службы и формата служебного мероприятия должны способствовать уважительному отношению граждан к Федеральной налоговой службе, соответствовать общепринятому деловому стилю, который отличают официальность, сдержанность, традиционность, аккуратность.



IV. Ответственность за нарушение положений Кодекса

28. Нарушение государственными служащими положений Кодекса подлежит моральному осуждению на заседании соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, образуемой в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. № 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов», а в случаях, предусмотренных федеральными законами, нарушение положений Кодекса влечет применение к государственному служащему мер юридической ответственности.

Соблюдение государственными служащими положений Кодекса учитывается при проведении аттестаций, формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности, а также при наложении дисциплинарных взысканий.

Размещено на Allbest.ru

...