Об уголовно-исполнительной системе: кодексе и реформах
Анализ Уголовно-исполнительного кодекса, о возврате уголовно-исполнительной системы в систему Министерства внутренних дел и продолжающихся реформах в правоохранительной системе Казахстана. Национальные превентивные механизмы исполнительной системы.
Рубрика | Государство и право |
Вид | статья |
Язык | русский |
Дата добавления | 20.02.2018 |
Размер файла | 15,5 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Статья
на тему: Об уголовно-исполнительной системе: кодексе и реформах
Выполнил:
В.Н. Жамулдинов
В статье сделан анализ нового уголовно-исполнительного кодекса, о возврате УИС в систему МВД и продолжающихся реформах в правоохранительной системе страны. Выделены особенности нового закона. Акцентировано внимание на национальных превентивных механизмах. Сформулировано авторское видение развития правоприменительной ситуации в тюремной системе Казахстана.
Сегодня уголовно-исполнительная система находится в ведомстве полицейском, но, как мы знаем, тюремная система Казахстана с 2002 по 2011 годы находилась в ведомстве гражданском - министерстве юстиции. По этому поводу существуют самые разнообразные мнения. Уголовно-исполнительная система столь долго входила в состав Министерства внутренних дел, что сегодня многими в обществе воспринимается как его неотъемлемая часть.
Действительно, становление и развитие уголовно-исполнительной системы проходило в рамках Министерства внутренних дел и имеет свою богатую историю. Не вдаваясь в глубину истории системы, вернемся к теме нашей работы.
Новый уголовно-исполнительный кодекс был подписан Президентом Республики Казахстан Н.А. Назарбаевым и будет введен в действие в 2015 году [1].
Немного предистории. Как сообщила в своем выступлении в ходе круглого стола по обсуждению нового Кодекса в Павлодаре депутат парламента, секретарь Комитета по законодательству и судебно-правовой реформе, доктор юридических наук, профессор Светлана Бычкова, во время работы над законопроектом «депутаты и эксперты внесли в документ более 700 поправок, в итоговую сравнительную таблицу вошло В частности, депутаты вернули в законопроект норму о посылках и свиданиях для осужденных. Ранее разработчики предлагали запретить получение осужденными посылок, и это предложение вызвало немало споров и критики со стороны депутатского корпуса. Что касается количества свиданий, то оно, как и в действующем законе, дифференцировано в зависимости от вида учреждения и условий содержания, но при этом в целом увеличено в сравнении с предлагаемым в редакции разработчика.» [2].
Попутно отметим, что в главах, посвященным видам наказания, не связанным с лишением свободы, сделаны существенные дополнения и уточнения, связанные с конкретизацией соответствующих правовых механизмов. Предложены новые редакции статей о режиме, в том числе строгом, отбывания наказания в учреждениях УИС. Значимой новеллой кодекса является единая норма об оценке поведения осужденного с целью индивидуализации его наказания. В период исполнения наказания будет осуществляться объективная оценка поведения осужденного на основе четких критериев и документированных материалов, которые будут определять степень его поведения.
По замыслу законодателя, это явится основанием для изменения вида учреждения, в котором он отбывает наказание, изменения условий отбывания им наказания в учреждении, а также для расширения его прав либо, напротив, установления правоограничений. «То есть, он сам в значительной мере определит свою судьбу в период отбывания наказания», - отметила С. Бычкова.
Значительное внимание в новом УИК уделено несовершеннолетним осужденным. В частности, в соответствии с международными требованиями исключено помещение их в дисциплинарный изолятор. Вместо этого предложены меры, сочетающие кратковременную изоляцию без изменения условий содержания с применением одновременно мер воспитательного характера, доработаны нормы об учебно-воспитательном процессе.
Попутно заметим, что не остался в стороне и международный опыт. Как отмечали в ходе обсуждения участники круглого стола, новым УИК совершенствуется механизм исполнения наказания в виде лишения свободы. Осужденный к лишению свободы начинает отбывать наказание в обычных условиях. А в дальнейшем, в зависимости от его поведения, он может быть переведен на строгие либо облегченные условия.
На сегодня такая система применяется в Норвегии, где в условиях тюрьмы реализуется система исполнения наказаний с помощью дифференциации социальных лифтов. Осужденные в зависимости от мотиваций отбывают наказание на разных этажах тюрьмы, отличающихся условиями содержания. Таким образом, теперь и в Казахстане сама система исполнения наказаний будет дифференцироваться в зависимости от поведения осужденных, что, в свою очередь, конечно же, будет способствовать исправлению осужденных. Это и есть главная цель наказания - чтобы человек, который совершил противоправный поступок, осознал свои ошибки и вышел из мест лишения свободы измененным в положительную сторону.
В новом кодексе заметно усиливается роль общественности как в воспитательном процессе, так и в обеспечении защиты прав осужденных. Во-первых, это обусловлено тем, что общественность обладает таким «инструментарием» социальной коррекции личности, которым не обладают государственные органы. Во-вторых, общественность может способствовать социально-педагогическому обеспечению процесса ресоциализации, который охватывает моральную, психологическую, практическую подготовку к жизни в обществе, овладение новыми социальными ролями, формирование правопослушного поведения. Вводя такие нормы, наша страна делает серьезный и очень важный шаг к общему снижению тюремного населения страны [3]. Безусловно, кодекс содержит множество и других новелл, которые позволят нашей стране сделать серьезный и очень важный шаг к утверждению международных стандартов в уголовно-исполнительном законодательстве. превентивный исполнительная система реформа
Так, в новой редакции Уголовно-исполнительного кодекса предлагаются механизмы, которые будут способствовать принципам справедливости наказания за преступления. Сегодня это мировая практика. Поэтому в ходе обсуждения данного закона депутаты Мажилиса А. Нуркина, С.Бычкова, известный историк права, доцент С. Бастемиев и другие участники мероприятия уделяли особое внимание вопросам широкого применения наказаний, не связанных с лишением свободы, а также социальной адаптации осужденных.
Отдельно хотелось бы остановиться на такой новелле в законе, как национальные превентивные механизмы (НПМ). Раннее мы в своих работах затрагивали отмеченный институт уголовно-исполнительного права. По нашему мнению, это, возможно, в будущем один из «субъектов общественного воздействия» [4].
Следует отметить, что такое «новшество» в кодексе впервые вводится в Казахстане и вообще на постсоветском пространстве. Прогнозируя в будущем деятельность отмеченного института, допускаем возможные трудности в ходе его практического создания, особенно в подборе кадров.
Принятый в 1996 году уголовно-исполнительный кодекс возложенные на него задачи выполнил. Однако, за 18 лет в стране и мире произошли значительные изменения, страна сделала определенный рывок в своем развитии - досрочно выполнила программу 2030 и определила концепцию развития Казахстана до 2050 года. Как известно, идеальных законов не бывает, они имеют свойство устаревать и постоянное совершенствование законов также является одним из направлений реформ в правоохранительной системе, и в уголовно-исполнительной системе в частности. Можно считать и передачу тюремной системы в Министерство Внутренних Дел как дальнейшее реформирование, а десятилетнее пребывание УИС в подчинении министерства юстиции требует своего исследования не только со стороны криминологов, но и других специалистов. Возвращаясь к теме нашей статьи, поддерживаем принятие нового закона в такой деликатной сфере, как исполнение уголовных наказаний, считаем, что «новый правовой документ дополняет права осужденных на признание их человеческого достоинства. Таким образом, нацеленность нашей страны на гуманизацию уголовной политики нашла еще одно подтверждение» [2].
Литература
1. Президент РК Н.А. Назарбаев подписал Уголовно-исполнительный кодекс Электронный ресурс: http://kapital.kz/ gosudarstvo/31479/nazarbaev-rk-podpisal-ugolovno-ispolnitelnyj-kodeks.html дата обращения: 09.2014
2. Бычкова С. Материалы круглого стола на тему: «Модернизация уголовно-исполнительного законодательства: требование времени». 25 августа 2014 г., Павлодар, Дом Дружбы.
3. Жамулдинов В.Н. Общественное воздействие как одно из средств исправления осужденных: теория и практика: автореферат канд.,дисс., юр. наук. - Алматы, 2010. - 30 с.
4. Жамулдинов В.Н. О системе субъектов общественного воздействия на осужденных: новые подхода и перспективы // Вестник КазНУ. - №3. - 2013. - 210 с.
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Уголовно-исполнительная система Министерства юстиции России как одно из крупнейших организационных формирований в структуре правоохранительных органов. Анализ организационно-правовых аспектов прохождения службы в уголовно-исполнительной системе.
дипломная работа [152,0 K], добавлен 26.01.2014Изучение современных основ построения структуры уголовно-исполнительной системы Российской Федерации. Исследование исторических тенденций становления и формирования пенитенциарной системы. Перспективы развития уголовно-исполнительного законодательства.
реферат [64,7 K], добавлен 19.11.2013Реформа уголовно-исполнительной системы как составляющая часть преобразований российского общества. Тюрьма и колония как виды исправительных учреждений, их достоинства. Кадровая политика, проводимая в период реформирования уголовно-исполнительной системы.
дипломная работа [63,2 K], добавлен 24.04.2015Уголовно-исполнительная система РФ: понятие и сущность. Основные направления по исполнению уголовных наказаний в деятельности уголовно-исполнительной системы, особенности формирования кадровой политики, требования к отбору и комплектованию кадров.
дипломная работа [452,4 K], добавлен 29.11.2010Социальное назначение, история зарождения, структура, задачи и принципы деятельности уголовно-исполнительной системы. Учреждения и органы, исполняющие уголовные наказания. Правовое положение и основные функции уголовно-исполнительной системы России.
курсовая работа [59,2 K], добавлен 13.10.2014Основные цели Концепции развития уголовно-исполнительной системы РФ. Место службы в УИС в системе государственной службы. Характеристика деятельности Федерального казенного учреждения следственный изолятор №3 ГУ ФСИН России по Челябинской области.
контрольная работа [37,5 K], добавлен 01.10.2012История взаимодействия институтов гражданского общества с уголовно-исполнительной системой, проблемы и перспективы его развития. Правовое регулирование взаимодействия институтов гражданского общества и уголовно-исполнительной системы в настоящее время.
дипломная работа [127,2 K], добавлен 12.10.2015Понятие и общая классификация объектов гражданского права. Нематериальные блага и их защита. Обеспечение законности и соблюдении прав человека в уголовно-исполнительной системе. Конституционные гарантии имущественных прав осужденных к лишению свободы.
курсовая работа [38,8 K], добавлен 30.04.2014Цели и принципы политики в сфере исполнения уголовных наказаний. Содержание уголовно-исполнительной политики. Система принципов уголовно-исполнительного права, основанная на положениях международных правовых актов. Принцип гуманизма и демократизма.
презентация [204,3 K], добавлен 24.09.2014Дореволюционное становление уголовно-исполнительной системы России. Изучение тюремной системы после Октябрьской революции 1917 года. Реорганизация системы мест лишения свободы. Утверждение правил внутреннего распорядка исправительно-трудовых учреждений.
презентация [1,8 M], добавлен 10.03.2019Современные подходы к подготовке специалистов уголовно-исполнительной системы в соответствии с международными стандартами. Анализ соответствия норм национального права и международных стандартов. Программы для заключенных, труд, образование, отдых, спорт.
курсовая работа [47,6 K], добавлен 02.02.2015Полномочия гражданских, военных государственных служащих, служащих правоохранительных органов. Юридические полномочия, применяемые сотрудниками уголовно-исполнительной системы. Перспективы развития юридических полномочий.
дипломная работа [87,7 K], добавлен 17.10.2006История возникновения института представительства в Российской Федерации, особенности его современного понимания. Правовое регулирование института представительства в уголовно-исполнительной системе (УИС). Доверенность как основа представительства УИС.
курсовая работа [50,4 K], добавлен 08.04.2016Правовая реакция государства на посягательства, охраняемые уголовным правом. Сущность уголовного наказания, его основные цели и применение на практике в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации. Индивидуальный подход к назначению наказания.
курсовая работа [33,5 K], добавлен 04.09.2009Понятие и признаки профессионального пенитенциарного правосознания. Его функциональная роль в общественных отношениях. Формирование профессионально значимых качеств у будущего сотрудника уголовно-исполнительной системы. Средства правового воспитания.
контрольная работа [66,3 K], добавлен 12.06.2016Понятие наказания как меры государственного принуждения, его основные цели и практика достижения в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации. Система и виды уголовных наказаний: штраф, лишение прав или званий, лишение свободы, смертная казнь.
дипломная работа [69,9 K], добавлен 08.04.2011Понятие функций государства, их признаки и классификация. Основные внутренние и внешние функции государства в современном Российском государстве и формы их осуществления. Значение уголовно-исполнительной власти в их реализации на современном этапе.
курсовая работа [41,2 K], добавлен 16.06.2014Принципы уголовно-исполнительного законодательства РФ. Обязанности и права сотрудников уголовно-исполнительной системы. Правовой статус осужденных, отбывающих наказания в исправительных и воспитательных колониях, следственных изоляторах и тюрьмах.
контрольная работа [39,3 K], добавлен 18.11.2015Понятие, принципы, значение мотивации и стимулирования служебной деятельности сотрудников уголовно-исполнительной системы. Система наказаний и поощрений личного состава. Систематизация информации, связанной с материальной стимуляцией сотрудников.
дипломная работа [74,9 K], добавлен 10.05.2015Понятие, принципы, значение мотивации и стимулирования служебной деятельности сотрудников уголовно-исполнительной системы. Правовое регулирование материального обеспечения и стимулирования служебной деятельности сотрудника уголовно-исполнительной системы.
дипломная работа [83,8 K], добавлен 23.06.2015