Тактико-психологічні особливості проведення розвідувального опитування на завершальному етапі

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Тактико-психологічні особливості проведення розвідувального опитування на завершальному етапі

Завершальний етап проведення розвідувального опитування складається із завершення бесіди й виходу з неї, документального оформлення здійсненого опитування та введення його результатів у кримінальний процес і судочинство.

Проблемою тактико-психологічних особливостей проведення розвідувального опитування займалося багато вітчизняних і зарубіжних науковців, окремі аспекти проведення розвідувального опитування в ОРД розглядалися в роботах таких вчених, як В.І. Барко, Ю.Б. Ірхін, Т.Р. Морозов [5, 65-68], О.М. Цільмак [1,18], Б.І. Бараненко, В.А. Глазков, О.С. Звонок [4, 98-99], Ю.В. Чуфаровський [6, 112-123] та ін.

Метою статті є аналіз тактико-психологічних особливостей проведення розвідувального опитування.

Завданнями є дослідження тактико-психологічних особливостей на завершальному етапі проведення розвідувального опитування.

Успішно завершити бесіду - це означає досягти накресленої мети, тобто завершення бесіди й вихід з неї. Саме тому логічно на цьому етапі узагальнити підсумки обговорення. При цьому важливо пам'ятати, що в бесіді рішення завжди має йти за обговоренням, в іншому разі співрозмовник замість висловлення своїх думок почне критикувати опонента. При прийнятті рішення рекомендують: спостерігати за співрозмовником, визначити момент для закінчення бесіди; заздалегідь сформулювати мету бесіди й обміркувати альтернативні питання; намагатися добитися згоди співрозмовника щодо бесіди; не виявляти невпевненості, розгубленості наприкінці бесіди, навіть якщо мета не досягнута; закінчуючи бесіду, доцільно використати свій найсильніший аргумент. Неабияке значення має темп бесіди й паузи, які допомагають виокремити основне, підкреслити наступне або попереднє. Мова має вирізнятися чіткістю, зрозумілістю. Серед основних завдань, які вирішуються наприкінці бесіди, слід перелічити такі: досягнення основної або альтернативної мети; незалежно від взаєморозуміння чи відсутності останнього забезпечення сприятливої атмосфери; стимулювання співрозмовника до виконання наміченого; необхідна підтримка в майбутньому контактів зі співрозмовником; складання розгорнутого резюме бесіди. Вихід із бесіди, тобто вихід із контакту - важлива деталь бесіди, адже вона формує «останнє враження». Ось чому, промовляючи прощальні слова, варто бути доброзичливим, привітним, поводитися так, щоб у партнера виникло бажання ще раз з вами зустрітися й, загалом, з'явилося відчуття єдиного «ми».

При спілкуванні люди обмінюються інформацією, досвідом, навчаються, впливають один на одного. Дуже часто досягнення мети неможливе без попереднього впливу однієї особи на іншу, без попередньої складної комунікативної діяльності.

Проблема комунікативних зв'язків має велике значення для здійснення оперативно-розшукових функцій. Стосунки між підозрюваним та його найближчим оточенням, між підозрюваним і довіреною особою, між членами злочинної групи тощо повинні ретельно вивчатись, оскільки без цього неможливо правильно зрозуміти всі особливості перебігу психічних процесів кожного з об'єктів оперативної уваги. Без вивчення відносин, що складаються на різних етапах діяльності, не можна також достатньо обґрунтовано аналізувати весь процес взаємодії та конкретні дії щодо встановлення об'єктивної істини.

Комунікація завжди є процесом взаємовпливу, взаємодії людей, причому щодо оперативно-розшукової діяльності їй притаманне прагнення до регламентації та контролю. Відносини регламентуються таким чином, щоб забезпечувався переважно односторонній вплив, щоб найменшою мірою під нього підпадали суб'єкти діяльності - фахівці-оперативники. Цій меті слугують певні законодавчі норми, також наявність владних повноважень і відповідна психологічна підготовка, спрямована на формування необхідних моральних і професійних якостей. З урахуванням зазначеного, процес взаємодії часто свідомо регулюється в односторонньому порядку, що не виключає, а навпаки, передбачає нагромадження професійного досвіду, збагачення позитивних якостей особистості фахівця в результаті спілкування з особами - носіями негативних якостей, пізнання негативних аспектів життя.

Для виконання професійних завдань оперативним підрозділам законом надані певні права, як-от: опитувати громадян за їх згодою, мати гласних і негласних штатних працівників, встановлювати конфіденційне співробітництво з особами на засадах добровільності, здійснювати проникнення негласного працівника оперативного підрозділу або особи, яка співробітничає з ним, у злочинну групу та інші. У цих умовах ефективність діяльності оперативного працівника багато в чому залежить від уміння спілкуватись із різними категоріями громадян, встановлювати та підтримувати з ними довірчі взаємини.

Уміле застосування працівниками ОВС психологічних методів і прийомів впливу на особистість при розвідувальному опитуванні значно підвищить як авторитет міліції в очах населення, так і ефективність професійної діяльності.

Отже, варто звернути увагу на деякі важливі практичні рекомендації щодо підвищення ефективності проведення розвідувального опитування, зокрема: уважно вислуховуйте співбесідника до кінця; ніколи не нехтуйте його упередженнями; уникайте непорозумінь і неправильних тлумачень; поважайте свого співбесідника, будьте ввічливі, тактовні й дипломатичні; якщо потрібно, будьте наполегливі, але зберігайте витримку; намагайтеся полегшити співбесідникові сприйняття ваших запитань.

Документування і заведення оперативно-розшукової справи надає інформаційне забезпечення й документування оперативно-розшукової діяльності. У разі отримання інформації, про яку необхідно доповісти керівнику оперативного підрозділу, а також коли отримана інформація потребує вжиття оперативно-розшукових заходів, складається рапорт про проведення розвідувального опитування. За потреби оформлюють поясненням надану оперативну інформацію, яка може бути використана для вирішення поставленого завдання ОРД і кримінального процесу. Оформлюють результат опитування заявою в разі, коли опитуваний є потерпілим і погодився заявити про це.

Заведення оперативно-розшукової справи визначається ст. 9 Закону України «Про оперативно-розшукову діяльність»: «…у кожному випадку наявності підстав для проведення оперативно-розшукової діяльності заводиться оперативно-розшукова справа. На особу, яка підозрюється в підготовці або вчиненні злочину, переховується від органів розслідування або ухиляється від відбування кримінального покарання, безвісти зникла…».

У зв'язку з цим були створені підрозділи, що використовують автоматизовані інформаційні системи в оперативно-розшуковій діяльності, які повинні забезпечити можливість видавати дані про особу на запитування органів розслідування, прокуратури або суду. Заведення оперативно-розшукової справи не повинно обмежувати конституційні права і свободи та законні інтереси людини. Справа припиняється після вирішення конкретних завдань ОРД, а також встановлення обставин, що свідчать про об'єктивну неможливість вирішення цих завдань.

Для виконання Закону України «Про оперативно-розшукову діяльність» у ст. 10 зазначено, що матеріали оперативно-розшукової діяльності використовуються: як приводи та підстави для порушення кримінальної справи або проведення невідкладних слідчих дій; для отримання фактичних даних, які можуть бути доказами в кримінальній справі; для попередження, припинення й розслідування злочинів, розвідувально-підривних посягань проти України, розшуку злочинців і осіб, які безвісти зникли; для забезпечення безпеки працівників суду, правоохоронних органів і осіб, які беруть участь у кримінальному судочинстві, членів їх сімей і близьких родичів, а також співробітників розвідувальних органів України та їх близьких родичів, осіб, які конфіденційно співробітничають або співробітничали з розвідувальними органами України, та членів їх сімей; для взаємного інформування підрозділів, уповноважених здійснювати оперативно-розшукову діяльність, та інших правоохоронних органів; для інформування державних органів відповідно до їх компетенції.

При введенні результатів ОРД у кримінальний процес і судочинство правоохоронні органи враховують закономірності, які ґрунтуються на: загальному досвіді як оперативних, так і слідчих підрозділів; досвіді здійснення конкретних оперативно-розшукових заходів, наприклад, оперативної закупівлі наркотичних засобів або забезпечення збереження предметів і документів, що можуть бути використані як докази в кримінальній справі; особливостях нейтралізації оперативно-розшуковими чи процесуальними запобіжними заходами протидії з боку злочинців або підозрюваних осіб на стадіях порушення кримінальної справи, попереднього розслідування, судового розгляду.

Дані розвідувального опитування за своїм змістом повинні відповідати тим же вимогам, що й процесуальні докази (збирання, перевірка й оцінка, визначення джерел, формування на цій основі версій та ін.). Різниця між ними тільки в засобах і методах збору, реалізації доказової інформації в кримінальному процесі та судочинстві.

На жаль, ні кримінально-процесуальне, ні оперативно-розшукове законодавство, ні відомчі нормативні акти механізму введення результатів ОРД (розвідувального опитування) у кримінальний процес і судочинство не визначають, що нерідко призводить до порушення конституційних прав громадян.

Отже, у практичній діяльності, пов'язаній з розкриттям і розслідуванням злочинів, юридичної сили інформації, отриманої оперативним шляхом, надають здебільшого при провадженні слідчих дій.

Варто відмітити, що належність і допустимість як доказів взагалі, так і оперативно-розшукової інформації зокрема, не залежать від процесу спілкування. Більше того, вони обмежують спілкування змістом отримуваної інформації, джерелами й прийомами впливу. На відміну від належності й допустимості, достовірність інформації, тобто адекватність відображення матеріальних і нематеріальних (ідеальних) слідів, навпаки, визначається процесом спілкування між оперативним працівником і опитуваним, залежить від його організації, правильної тактики спілкування.

Також оперативно-розшукові дані, які після свого процесуального закріплення використовуються в доказуванні, також отримуються за допомогою розвідувального опитування. До них головним чином відноситься інформація гласного розвідувального опитування. Так, наприклад, на місці пригоди для з'ясування обставин скоєного злочину, прикмет злочинця, можливого напрямку його руху та організації переслідування проводиться розвідувальне опитування очевидців. Отримані дані

2-2014 при цьому фіксуються, як правило, у записній книжці оперативного працівника або просто запам'ятовуються. У подальшому ці дані отримуються уже шляхом допиту й закріпляються протоколом, після чого стають доказами по справі. Якщо інформація отримується вході розвідувального опитування, то слід помірковано відноситись до її введення в кримінальний процес та судочинство, щоб виключити можливість розшифровки та нанесення шкоди джерелу інформації.

Отже, запропоновані алгоритм і правила проведення розвідувального опитування відповідно до його завдань, об'єктів, етапів, фаз сприятимуть зростанню ефективності проведення оперативно-розшукових заходів для вдосконалення процесу здійснення розвідувального опитування оперативними працівниками.

Література

опитування законодавство розвідувальний

1. Кримінальний кодекс України закон України від 05.04.2001 р. №2341-111 із змін., внес, згідно із Законами України та Рішеннями Конституційного Суду: за станом на 05.07.2011 р. №2735-17. - [Електронний ресурс]: http://zakon1.rada.gov.ua. - Назва з екрана.

2. Психологія оперативного спілкування в діяльності оперативних підрозділів органів внутрішніх справ: [Текст]: Навчально-практичний посібник / під заг. ред. чл.-кор. АПрН України, проф. Е.О. Дідоренка; [авт. кол.: Б.І. Бараненко, В.А. Глазков, О.С. Звонок та ін.]. - Луганськ: РВВ ЛДУВС, 2007. - 552 с.

3. Психологічне супроводження оперативно-розшукової діяльності в органах внутрішніх справ [Текст]: навч. посіб. / [під ред. В.І. Барко, Ю.Б. Ірхін, Т.Р. Морозова та ін.]. - К.: КНТ, 2007. - 96 с.

4. Чуфаровский Ю.В. Психология оперативно-розыскной и следственной деятельности [Текст]: учеб, пособ. / Ю.В. Чуфаровский. - М.: Проспект: Велби, 2008. - 208 с.

Размещено на Allbest.ru