Разработка плана мероприятий по улучшению условий труда электромонтера по ремонту кабельных линий

Электрические знаки - это поражения кожи в местах соприкосновения с электродами круглой или эллиптической формы, серого или бело-желтого цвета с резко очерченными гранями диаметром 5-10 мм. Они вызываются механическим и химическим действиями тока. Иногда появляются спустя некоторое время после прохождения электрического тока. Знаки безболезненны, вокруг них не наблюдается воспалительных процессов. В месте поражения появляется припухлость. Небольшие знаки заживают благополучно, при больших размерах знаков часто происходит омертвение тела (чаще рук).

Электрометаллизация кожи - это пропитывание кожи мельчайшими частицами металла вследствие его разбрызгивания и испарения под действием тока, например, при горении дуги. Поврежденный участок кожи приобретает жесткую шероховатую поверхность, а пострадавший испытывает ощущение присутствия инородного тела в месте поражения.

Электроофтальмия - это воспаление наружных оболочек глаз, возникающее под воздействием мощного потока ультрафиолетовых лучей. Такое облучение возможно при образовании электрической дуги (короткое замыкание), которая интенсивно излучает не только видимый свет, но и ультрафиолетовые и инфракрасные лучи.

Электроофтальмия обнаруживается спустя 2 - 6 часов после ультрафиолетового облучения. При этом наблюдаются покраснение и воспаление слизистых оболочек век, слезотечение, гнойные выделения из глаз, спазмы век и частичное ослепление. Пострадавший испытывает сильную головную боль и резкую боль в глазах, усиливающуюся при свете, у него возникает так называемая светобоязнь.

В тяжелых случаях воспаляется роговая оболочка глаза и нарушается ее прозрачность, расширяются сосуды роговой и слизистой оболочек, суживается зрачок. Болезнь продолжается обычно несколько дней.

Механические повреждения возникают вследствие резких непроизвольных судорожных сокращений мышц под действием тока, проходящего через тело человека. В результате могут произойти разрывы кожи, кровеносных сосудов и нервной ткани, а также вывихи суставов и даже переломы костей.

Электрический удар - это возбуждение живых тканей организма проходящим через них электрическим током, сопровождающееся непроизвольными судорожными сокращениями мышц. Степень отрицательного воздействия этих явлений на организм может быть различна.

Небольшие токи вызывают лишь неприятные ощущения. При токах, превышающих 10-15 мА, человек не способен самостоятельно освободиться от токоведущих частей и действие тока становится длительным (неотпускающий ток). При токе, равном 20-25 мА (50 Гц), человек начинает испытывать затруднение дыхания, которое усиливается с ростом тока. При действии такого тока в течение нескольких минут наступает удушье. При длительном воздействии токов величиной несколько десятков миллиампер и времени действия 15-20 секунд могут наступить паралич дыхания и смерть. Токи величиной 50-80 мА приводят к фибрилляции сердца, т.е. беспорядочному сокращению и расслаблению мышечных волокон сердца, в результате чего прекращается кровообращение и сердце останавливается. Действие тока величиной 100 мА в течение 2-3 с приводит к смерти (смертельный ток).

Световая среда

Основной задачей производственного освещения является поддержание на рабочем месте освещенности, соответствующей характеру зрительной работы. Правильно спроектированное и рационально выполненное освещение оказывает положительное психофизиологическое воздействие на работающих, способствует повышению эффективности и безопасности труда, снижению утомляемости и травматизма, сохранению высокой работоспособности.

Постоянное или систематически длительное пребывание в рабочей зоне, имеющей отклонения от нормативных показателей световой среды, оказывает вредное воздействие на здоровье и работоспособность человека.

К основным вредным факторам световой среды относятся:

- отсутствие или недостаточность естественной освещенности;

- недостаточная искусственная освещенность;

- чрезмерная яркость;

- прямой и отраженный слепящий блеск;

- пульсация освещенности;

- изменяющаяся яркость;

- наличие резких теней.

Недостаточная освещенность (как естественная, так и искусственная) является следствием несоблюдения нормативов освещенности, неподдержания на рабочих местах освещенности, соответствующей характеру зрительной работы. При напряженной зрительной работе это приводит к повышенной утомляемости, возникновению головных болей, ухудшению зрения.

Источниками меняющейся яркости света и пульсации светового потока являются мониторы, на которых резко изменяется яркость экрана. Перевод взгляда с ярко освещенной на слабо освещенную поверхность вынуждает глаз адаптироваться. Неправильно установленные мониторы, экраны которых, например, находятся на фоне освещенного солнцем окна, создают те же негативные эффекты. Некачественная или неисправная аппаратура газоразрядных ламп также инициирует пульсацию света.

Частая адаптация глаз может вызывать зрительное утомление, головные боли, гипертонию, отклонения в психике, снижение работоспособности. Длительная работа в условиях частой адаптации зрения может привести к снижению остроты зрения. Поэтому в процессе труда следует избегать резкой и частой смены яркостей и наличия в поле зрения различающихся по яркости поверхностей.

Источниками слепящей яркости света могут быть установленные в помещении светильники с необоснованно мощными источниками света, свет неправильно установленных прожекторов на территориях станций.

Постоянное или систематическое длительное пребывание в рабочей зоне, имеющей источники слепящей яркости света, вызывает те же расстройства состояния здоровья, что и при нахождении работника в зоне пульсации светового потока.

Источником возникновения резких теней является применение только местного освещения над рабочим местом, без общего освещения всей рабочей зоны. Наличие резких теней приводит к быстрому утомлению глаз, вызывает головокружение, снижение ориентации.

Напряженность трудового процесса

Напряженность труда - характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку преимущественно на центральную нервную систему, органы чувств, эмоциональную сферу труда.

Умственная работа связана с нервным напряжением, которое зависит от значимости, опасности и ответственности работы. При нервном напряжении возникает тахикардия, рост кровяного давления, изменение ЭКГ, увеличение потребления кислорода. Для правильной организации умственной деятельности необходимо: постепенно «входить» в работу, соблюдать ритм, систематичность.

Все показатели имеют качественную или количественную выраженность и сгруппированы по видам нагрузок:

- интеллектуальные;

- сенсорные;

- эмоциональные;

- монотонные;

- режимные нагрузки.

Напряженность трудового процесса должна оцениваться на каждом рабочем месте. Оценка напряженности труда основана на анализе трудовой деятельности работников, должностных инструкций, хронометражных наблюдений (фотографии рабочего дня) и экспертной оценки. Классы условий труда должны быть определены по всем 23 оценочным показателям, представленным в таблице 18 Руководства Р 2.2.2006-05 [7].

Рассмотрим подробно виды сенсорных нагрузок, действующих на электромонтера и монотонность нагрузок.

Тяжесть трудового процесса

Тяжесть труда - характеристика трудового процесса, отражающая преимущественную нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма (сердечно - сосудистую, дыхательную и др.), обеспечивающие его деятельность.

Физический труд характеризуется большой нагрузкой на организм, требующей преимущественно мышечных усилий и соответствующего энергетического обеспечения, а также оказывает влияние на функциональные системы (сердечно - сосудистую, нервно-мышечную, дыхательную и др.), стимулирует обменные процессы. Основным его показателем является тяжесть.

При очень тяжелой работе непрерывно нарастает потребление кислорода, и может возникнуть кислородная задолженность, когда в организме накапливаются неокисленные продукты обмена. Рост обмена веществ и расхода энергии приводит к повышению теплообразования, температуры тела на 1 - 1,5°С. Мышечная работа влияет на сердечно - сосудистую систему, увеличивая кровоток с 3 - 5 л/мин до 20 - 40 л/мин для обеспечения газообмена. При этом возрастает число сокращений сердца до 140 - 180 в мин. и кровяное давление до 180 - 200 мм рт.ст.

Под действием мышечной работы меняется морфологический состав крови, ее физико-химические свойства: растет число эритроцитов, содержание гемоглобина, усиливается процесс регенерации эритроцитов, увеличивается число лейкоцитов. Эти изменения свидетельствуют об усилении функции кроветворных органов. Определенные изменения при физической работе происходят в эндокринных функциях (повышение содержание в крови адреналина и др.), что способствует мобилизации энергетических ресурсов организма.

Оценка тяжести труда проводится по 7 основным показателям:

- физическая динамическая нагрузка;

- масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную;

- стереотипные рабочие движения;

- статическая нагрузка;

- рабочая поза;

- наклоны корпуса;

- перемещение в пространстве.

Тяжесть труда должна оцениваться на каждом рабочем месте. При оценке тяжести труда оцениваются все выше перечисленные показатели.

3. Нормативные документы

3.1 Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (ЕТКС)

В выпуске №9 «Работы и профессии рабочих электроэнергетики», разделе «Эксплуатация оборудования электростанций и сетей, обслуживание потребителей энергии» [8] описывается характеристика работ и должностные обязанности электромонтера.

Характеристика работ. Ликвидация повреждений в распределительных сетях. Выполнение на электростанциях и в электрических сетях несложных испытаний и измерений параметров электрооборудования напряжением до 220 кВ. Испытание повышенным напряжением защитных средств и приспособлений. Измерение сопротивления изоляции, переходного сопротивления контактов выключателей, сопротивления контуров заземления распределительных устройств. Определение мест повреждения кабельных и воздушных линий, выявление дефектных изоляторов с помощью измерительных штанг. Техническое обслуживание и ремонт аппаратуры, применяемой при испытаниях и измерениях. Подготовка рабочих мест для испытаний и измерений. Проведение под руководством инженерно-технического работника испытаний повышенным приложенным напряжением турбогенераторов мощностью до 50 тыс. кВт и синхронных компенсаторов мощностью до 50 Мвар. Оформление результатов испытаний и измерений в первичной технической документации.

Должен знать: правила, методы, порядок и сроки производства несложных испытаний и измерений в электрических сетях и в цехах электростанций оборудования напряжением до 220 кВ и нормы его отбраковки; схемы первичных соединений и расположение оборудования в распределительных устройствах подстанций и в цехах электростанций; основные технические характеристики и устройство эксплуатируемого электрического оборудования; способы и сроки испытаний защитных средств и приспособлений; правила оперативного обслуживания электроустановок.

3.2 Трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ)

В статье 92 «Сокращенная продолжительность рабочего времени» [9] описываются нормы продолжительности рабочего времени в зависимости от пола, возраста и других критериев.

В статье 109 «Специальные перерывы для обогревания и отдыха» [10] говорится о предоставлении работодателем помещений для обогрева работников, работающих на открытом воздухе в рабочее время.

В статье 117 «Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» [11] говорится о предоставлении ежегодно дополнительного оплачиваемого отпуска в зависимости от условий труда и его объеме.

В статье 147 «Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» [12] говорится о минимальном размере повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

В статье 253 «Работы, на которых ограничивается применение труда женщин» [13] говорится об ограничении применения труда женщин на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на подземных работах, за исключением нефизических работ или работ по санитарному и бытовому обслуживанию.

В статье 265 «Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет» [14] перечисляются виды работ, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет.

Полное содержание данных статей представлено в приложении А.

3.3 Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации №302н

Приказ №302н об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

Приложение N 1к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н [15]. Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, при наличии которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования).

Приложение N 2 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н «Перечень работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников» [16].

3.4 Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации № 33н.

Приказ №33н об утверждении методики проведения специальной оценке условий труда, классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению.

Приложение N 16 к Методике проведения специальной оценки условий труда, утвержденной приказом Минтруда России от 24 января 2014 г. N 33н «Отнесение условий труда по классу (подклассу) условий труда при воздействии световой среды» [17].

1- значение ПДУ определяется в соответствии с СанПиН 2.2.1/2.1.1.1278-03 «Гигиенические требования к естественному, искусственному и совмещенному освещению жилых и общественных зданий» [18].

Приложение N 17 к Методике проведения специальной оценки условий труда, утвержденной приказом Минтруда России от 24 января 2014 г. N 33н «Отнесение условий труда по классу (подклассу) условий труда при воздействии неионизирующих излучений» [19].

1 - значение ПДУ определяется в соответствии с ГОСТ12.1.002-84 ССБТ «Электрические поля промышленной частоты. Допустимые уровни напряженности и требования к проведению контроля на рабочих местах» [2]. Пребывание в ЭП напряженностью до 5 кВ/м включительно допускается в течение рабочего дня.

2 - значения ПДУ определяются в зависимости от времени воздействия фактора в течение рабочего дня (смены) в соответствии с СанПиН 2.2.4.1191-03 «Электромагнитные поля в производственных условиях». [21]

Приложение N 20 к Методике проведения специальной оценки условий труда, утвержденной приказом Минтруда России от 24 января 2014 г. N 33н.Отнесение условий труда по классу (подклассу) условий труда по тяжести трудового процесса [22]. Приложение N 21 к Методике проведения специальной оценки условий труда, утвержденной приказом Минтруда России от 24 января 2014 г. N 33н [23].

3.5 Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации № 340н

Приказ №340н об утверждении типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам организаций электроэнергетической промышленности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением [24].

3.6 Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации № 1122н

Приказ № 1122н об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами

Приложение N 1 к Приказу Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н [25].

3.7 Федеральный закон N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»

В статье 10 «Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов» [26] говорится кем осуществляется идентификация и что при этом учитывается.

В статье 12 «Исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных производственных факторов» [27] говорится о том, как проводятся исследования, кем проводятся и что делают с результатами измерений вредных и (или) опасных производственных факторов.

4. Результаты специальной оценки условий труда

В соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 23.06.2014) "О специальной оценке условий труда" (28 декабря 2013 г.) работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки рабочих мест по условиям труда.

Специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных гигиенических нормативов условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

Специальную оценку условий труда проводит работодатель совместно с организацией, проводящей специальную оценку условий труда. Периодичность такой оценки 1 раз в 5 лет. Субъекты специальной оценки условий труда:

- работодатель (директор);

- комиссия по проведению специальной оценки условий труда (комиссия);

- организация, проводящая специальную оценку условий труда (далее спецорганизация);

- эксперты организаций, проводящих специальную оценку условий труда.

В отличие от аттестации рабочих мест по условиям труда при специальной оценке условий труда, основную ответственность за качество оценки несут комиссия работодателя и эксперты организации, проводящей специальную оценку условий труда.

4.1 Этапы проведения специальной оценки условий труда

Специальная оценка условий труда проводится в несколько этапов:

- подготовительный;

- идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов;

- измерения уровней, идентифицированных вредных и (или) опасных производственных факторов, классификация условий труда на рабочих местах и утверждение отчета о проведении специальной оценки условий труда

- заключительный.

Подготовительный этап

На подготовительном этапе осуществляются следующие мероприятия:

- проводится разъяснительная работа в коллективе о целях и задачах проведения специальной оценки условий труда;

- подбираются кандидаты для комиссии по проведению специальной оценки условий труда. Оптимальное количество членов комиссии 5 - 7 человек, председатель комиссии, как правило, заместитель директора, ответственный за организацию работы по охране труда. Количество членов комиссии в соответствии с частью 1 ст. 9 ФЗ 426 должно быть нечетным [28]. В состав комиссии в обязательном порядке включаются специалист по охране труда и представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии);

- представители организации, по специальной оценке, условий труда и ее эксперты в комиссию не входят. Состав комиссии и порядок ее деятельности (обязанности членов комиссии, график работы и т.п.) утверждаются приказом (распоряжением) работодателя. В соответствии с ФЗ 426 комиссии предоставлены очень широкие права, в том числе принятие и утверждение всех документов, по специальной оценке, условий труда;

- комиссия начинает свою работу с составления перечня рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда, с указанием аналогичных рабочих мест. Требований к форме данного перечня нет. Выбор организации, занимающейся специальной оценкой условий труда и заключение контракта. Спецорганизация должна удовлетворять определенным критериям:

- иметь в своей структуре испытательную лабораторию, аккредитованную в национальном органе РФ (Росаккредитации);

- аттестат аккредитации должен действовать до окончания контракта, лучше с запасом;

- включена в реестр организаций, проводящих специальную оценку условий труда;

- наличие в области аккредитации ее испытательной лаборатории всех необходимых вредных и (или) опасных производственных факторов, которые требуется измерять, а по химическому фактору должна быть аналитическая лаборатория (мокрая химия). Желательно, чтобы испытательная лаборатория организации, занимающейся специальной оценкой условий труда, имела возможность проведения всех лабораторно-инструментальных исследований на основании собственной материально-технической базы;

- наличие в организации не менее пяти экспертов, прошедших повышение квалификации, по специальной оценке, условий труда в объеме 72 часа и имеющих соответствующий сертификат.

- составление и подписание контракта с организацией, занимающейся специальной оценкой условий труда.

Идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов

Под идентификацией потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов понимаются сопоставление и установление совпадения имеющихся на рабочих местах факторов производственной среды и трудового процесса с факторами производственной среды, и трудового процесса, предусмотренными Классификатором, с учетом условий воздействия этих факторов, изложенных в примечаниях. Процедура осуществления идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов устанавливается Методикой (приказ Минтруда РФ от 24.01.2014 № 33н).

Идентификацию потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов осуществляет эксперт организации, занимающейся специальной оценкой условий труда.

Результаты идентификации эксперт оформляет заключением(ями), в приложении к которому(ым) должны быть перечни:

- рабочих мест, на которых факторы не идентифицированы;

- рабочих мест, на которых требуется проводить измерения вредных и (или) опасных производственных факторов по результатам идентификации с указанием наименований вредных и (или) опасных производственных факторов по Классификатору вредных и (или) опасных производственных факторов, а также времени их воздействия на работника;

- рабочих местах, где идентификация вредных и (или) опасных производственных факторов не осуществляется в соответствии с частью 6 ст. 10 ФЗ 426, и на которых необходимо проводить измерения (исследования) вредных и (или) опасных производственных факторов с указанием наименований этих факторов, а также времени их воздействия на работника.

Комиссия организации рассматривает заключение(я) эксперта и при согласии утверждает предоставленный экспертом перечень рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные производственные факторы не идентифицированы, и признает условия труда на этих рабочих местах допустимыми (ст. 10, часть 4 ФЗ 426, п. 8 Методики).

Измерения уровней, идентифицированных вредных и (или) опасных производственных факторов, классификация условий труда на рабочих местах и утверждение отчета о проведении специальной оценки условий труда проводится в следующем порядке:

- эксперт рассматривает данные производственного контроля и дает представление в комиссию организации о возможности или невозможности использования этих данных при специальной оценке условий труда. Свое решение он оформляет заключением (последний абзац п. 15 Методики);

- комиссия организации на основании представления эксперта принимает решение об использовании данных производственного контроля при специальной оценке условий труда. Свое решение комиссия оформляет протоколом;

- при необходимости комиссия принимает решение о невозможности проведения измерений вредных и (или) опасных производственных факторов на ряде рабочих мест, на которых может создаться угроза для жизни работников, экспертов и других лиц. В этом случае условия труда на данных рабочих местах признаются опасными (класс 4) со всеми вытекающими последствиями. Свое решение комиссия оформляет протоколом. В случае принятия такого решения работодатель в течение 10 рабочих дней направляет копию вышеупомянутого протокола в Государственную инспекцию труда региона по месту своего нахождения.

При проведении измерений необходимо обращать внимание на: исправность и наличие поверки используемых приборов; соблюдение методик измерения и, главное, соблюдение технологических требований, режимов работы оборудования, станков во время замеров. Сразу фиксировать факт превышения допустимых уровней, выявлять причину и, при возможности, устранять ее и проводить повторные замеры, не дожидаясь получения заключения (протокола).

Результаты исследований и измерений уровней вредных и (или) опасных производственных факторов организация, занимающаяся специальной оценкой условий труда, оформляет протоколами в соответствии с разделами III и IV Методики. В зависимости от фактических значений этих факторов условия труда на рабочем месте относят к соответствующему классу (подклассу) условий труда. В случае применения работниками эффективных средств индивидуальной защиты, прошедших обязательную сертификацию, комиссия, по специальной оценке, условий труда организации может на их рабочих местах снизить на одну ступень итоговый класс (подкласс) условий труда.

По результатам проведенной специальной оценки условий труда в соответствии с требованиями ст.15 ФЗ 426 [29] организация, проводившая специальную оценку условий труда, составляет Отчет, который включает в себя и карты специальной оценке условий труда, и направляет его в комиссию работодателя.

Полученный от организации, занимающейся специальной оценкой условий труда, отчет изучается всеми членами комиссии и, при отсутствии вопросов и замечаний, принимается на заседании комиссии с отражением решения об его утверждении в протоколе. Отчет подписывают все члены комиссии, и утверждает председатель комиссии.

Заключительный этап специальной оценки условий труда

В течение 30-ти календарных дней после утверждения Отчета о проведении специальной оценке условий труда работодатель организует:

- ознакомление работников с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочих местах;

- размещение на официальном сайте организации сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда;

- составление и направление в Государственную инспекцию труда региона Декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда на рабочие места, где вредные и (или) опасные производственные факторы не идентифицированы.

Декларация соответствия составляется на основании соответствующего заключения эксперта и протокола комиссии, по специальной оценке, условий труда.

На основании Перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда (раздел VI Отчета) работодатель утверждает план мероприятий по улучшению условий труда с указанием ответственных исполнителей, источников и объемов финансирования конкретных мероприятий и сроков их исполнения. Контроль исполнения этого плана, как правило, ложится на службу охраны труда организации.

С учетом строки 040 Карт специальной оценки условий труда работодатель устанавливает работникам гарантии и компенсации, организует выдачу молока или лечебно-профилактического питания, реализует право на досрочное назначение трудовой пенсии, организует проведение предварительных и периодических медицинских осмотров. Порядок установления гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда определен Трудовым кодексом РФ: повышенная оплата труда - ст. 147 [12]; ежегодный дополнительный отпуск - ст. 117 [11]; сокращенная продолжительность рабочей смены - ст. 92 [9].

4.2 Результаты специальной оценки условий труда электромонтера по ремонту кабельных линий

4.2.1 Опасные и вредные факторы, действующие на электромонтера по ремонту кабельных линий

Классификация вредных и опасных производственных факторов приведена в ГОСТ 12.0.003-74 [30].

Исходя из его положений, вредные и опасные факторы на рабочем месте становятся безопасными, если они отвечают требованиям при соблюдении режима работы: при ежедневной работе (кроме выходных дней), но не более 40 часов в неделю, в течение всего рабочего стажа. Однако соблюдение нормативных требований по всем производственным факторам не дает возможности однозначно оценивать условия труда.

4.2.2 Требования к условиям труда, предъявляемые нормативными документами

Классификация условий труда в соответствии с Р 2.2.2006 - 05 [7] достаточно сложна.

Оптимальные условия труда (1 класс) - условия, при которых сохраняется здоровье работника, и создаются предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности. Оптимальные нормативы факторов рабочей среды установлены для микроклиматических параметров и факторов трудовой нагрузки. Для других факторов за оптимальные условно принимают такие условия труда, при которых вредные факторы отсутствуют либо не превышают уровни, принятые в качестве безопасных для населения.

Допустимые условия труда (2 класс) характеризуются такими уровнями факторов среды и трудового процесса, которые не превышают установленных гигиенических нормативов для рабочих мест, а возможные изменения функционального состояния организма восстанавливаются во время регламентированного отдыха или к началу следующей смены и не оказывают неблагоприятного действия в ближайшем и отдаленном периоде на состояние здоровья работников и их потомство. Допустимые условия труда условно относят к безопасным.

Вредные условия труда (3 класс) характеризуются наличием вредных факторов, уровни которых превышают гигиенические нормативы и оказывают неблагоприятное действие на организм работника и/или его потомство.

Вредные условия труда по степени превышения гигиенических нормативов и выраженности изменений в организме работников условно разделяют на 4 степени вредности:

- 1 степень 3 класса (3.1) - условия труда характеризуются такими отклонениями уровней вредных факторов от гигиенических нормативов, которые вызывают функциональные изменения, восстанавливающиеся, как правило, при более длительном (чем к началу следующей смены) прерывании контакта с вредными факторами и увеличивают риск повреждения здоровья;

- 2 степень 3 класса (3.2) - уровни вредных факторов, вызывающие стойкие функциональные изменения, приводящие в большинстве случаев к увеличению профессионально обусловленной заболеваемости (что может проявляться повышением уровня заболеваемости с временной утратой трудоспособности и, в первую очередь, теми болезнями, которые отражают состояние наиболее уязвимых для данных факторов органов и систем), появлению начальных признаков или легких форм профессиональных заболеваний (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (часто после 15 и более лет);

- 3 степень 3 класса (3.3) - условия труда, характеризующиеся такими уровнями факторов рабочей среды, воздействие которых приводит к развитию, как правило, профессиональных болезней легкой и средней степеней тяжести (с потерей профессиональной трудоспособности) в периоде трудовой деятельности, росту хронической (профессионально обусловленной) патологии;

- 4 степень 3 класса (3.4) - условия труда, при которых могут возникать тяжелые формы профессиональных заболеваний (с потерей общей трудоспособности), отмечается значительный рост числа хронических заболеваний и высокие уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности.

Опасные (экстремальные) условия труда (4 класс) характеризуются уровнями факторов рабочей среды, воздействие которых в течение рабочей смены (или ее части) создает угрозу для жизни, высокий риск развития острых профессиональных поражений, в том числе и тяжелых форм.

4.2.3 Результаты специальной оценки условий труда электромонтера

Гигиеническая оценка условий труда работников

Оценка условий труда на рабочих местах по гигиеническим факторам производилась на основе данных специальной оценке условий труда и специальных инструментальных замеров уровней факторов производственной среды.

Освещенность нормируется по СанПиН 2.2.1/2.1.1.1278 - 03 «Гигиенические требования к естественному, искусственному и совмещенному освещению жилых и общественных зданий» [18].

Измеренные уровни освещенности на рабочих местах не превышают ПДУ по СанПиН 2.2.1/2.1.1.1278 - 03 «Гигиенические требования к естественному, искусственному и совмещенному освещению жилых и общественных зданий» [18].

Класс условий труда электромонтера по ремонту кабельных линий по Р 2.2.2006-05 [7] - 2 (допустимый).

Неионизирующие излучения нормируются по СанПиН 2.2.4.1191 - 03 «Санитарно - эпидемиологические правила и нормы. Электромагнитные поля в производственных условиях» [21].

Измеренные уровни неионизирующих излучений на рабочих местах не превышают ПДУ по СанПиН 2.2.4.1191 - 03 «Санитарно - эпидемиологические правила и нормы. Электромагнитные поля в производственных условиях» [21].

Класс условий труда электромонтера по ремонту кабельных линий по Р 2.2.2006-05 [7] - 2 (допустимый).

Оценка условий труда работников по показателям тяжести и напряженности трудового процесса производилась в соответствии с Приложениями №20 [22] и №21 [23] к Методике проведения специальной оценки условий труда.

Оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты проводится в соответствии с Приказом от 25 апреля 2011г. № 340н « Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам организаций электроэнергетической промышленности, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением» п.89 [25] и Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 17 декабря 2010 г. №1122н г.Москва «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами»[25].

5. Разработка плана мероприятий по улучшению условий труда электромонтера

5.1 Мероприятия для улучшения условий труда по тяжести трудового процесса

Снижение физического напряжения у работающих, повышение безопасности и эффективности труда, возможно, реализовать путем выполнения следующих мероприятий:

- приобретение траншеекопатель SABLE T/CH270/50;

- кроме регламентированных перерывов использовать микропаузы;

- ввести производственную гимнастику.

Траншеекопатель SABLE T/CH270/50 - оптимальная установка для вырывания канав под кабели. Он позволяет вскапывать слежавшуюся землю с вкраплениями маленьких камней размером до 50 мм. Скорость работы - около 60 метров в час, прост в работе и управлении. Режущий элемент траншеекопателя опускается на глубину до 45 сантиметров, чего вполне достаточно, далее траншею нужно копать вручную, чтобы не повредить кабель. Глубина залегания кабеля 0,7 метров.

Краткая характеристика траншеекопателя SABLE T/CH270/50:

- двигатель - KOHLER CH270;

- топливо - АИ 92;

- рабочий объём - 208 см³;

- мощность двигателя - 7 л.с.;

- объём масляного картера - 0,6 л;

- смазка - разбрызгиванием;

- запуск двигателя - ручной;

- ширина траншеи - 100 мм (120, 150 мм - опция);

- глубина траншеи - до 450 мм;

- производство - Россия.

Внедрение в производственную деятельность наиболее целесообразного режима труда и отдыха (рациональной системы чередования периодов работы и перерывов между ними).

Кроме регламентированных перерывов использовать микропаузы - перерывы продолжительностью от 1 до 2 мин. Микропаузы обязательны в любом трудовом процессе, например, в форме пауз для органов или мышц (кратковременные паузы для перестройки процессов возбуждения и торможения отдельных функциональных систем или органов без общего прерывания трудового процесса).

Производственная гимнастика. Она является профилактическим мероприятием для нормализации мышечного утомления, а также функций кровообращения и дыхания. В основе производственной гимнастики лежит феномен активного отдыха - утомленные мышцы быстрее восстанавливают свою работоспособность не при полном покое, а при работе других мышечных групп. В результате производственной гимнастики увеличивается жизненная емкость легких, улучшается деятельность сердечно-сосудистой системы, повышается функциональная возможность анализаторных систем, увеличивается мышечная сила и выносливость.

5.2 Мероприятия по улучшению условий труда при работе в холодный период года

Предлагается вместо нательного хлопчатобумажного белья выдавать термобелье, так как:

- во-первых, хлопок гигроскопичен и единожды напитавшись влагой, он ее отдаст лишь если снять вещь и выкрутить ее, и даже это не сделает хлопчатую вещь сухой. А мокрое нательное белье на морозе - прямой путь к быстрому замерзанию.

- во-вторых, хлопчатое волокно не поддается моделированию, как это может себе позволить синтетика. Хлопковую нить нельзя сделать полой внутри, нельзя сделать невесомо тонкой, она не сможет обрести необходимую упругость и жесткость, а все эти на первый взгляд мелочи, на самом деле способны сотворить чудеса быстро впитав и испарив влагу с поверхности тела, а также задержав в себе такой драгоценный нагретый на морозе воздух.

Вот почему высокофункциональное термобелье производится из полиэстера, полиамида или пропилена. Особое потребительское свойство этих синтетических волокон заключается в том, что они, в отличие от натуральных, почти не впитывают влагу. Синтетические волокна являются проводниками влаги, а не ее поглотителями. Поэтому основная задача термобелья - это создание воздушной прослойки (теплоизоляция) и отведение влаги от тела.

Предлагается двухслойное термобелье «PolarActive» (рисунок 35). Состоит из рубахи и кальсон. Mодель термобелья «PolarActive» рекомендована при пониженных температурах и физических нагрузках, либо при работе в условиях повышенной влажности. Дополнительное свойство выводить излишнюю влагу с поверхности тела, оставляя кожу сухой, за счёт сочетания в слоях натуральных и искусственных волокон, является основным достоинством модели. Рекомендовано для холодной погоды при физических нагрузках в сочетании с верхней одеждой

В основу изготовления термобелья заложены прогрессивные европейские разработки в области терморегулирующих свойств тканей. Термобельё «PolarActive» относится к виду гибридного белья (Теплосберегающее + влагоотводящее), за счёт использования в нём двухслойного полотна с применением натуральных и синтетических волокон. Полотно: двухслойное 1-й слой 100% полиэстер, 2-й слой 100% хлопок. Наружный слой - хлопковый, поглощает влагу с тела через внутренний слой полиэстера, который прекрасно отводит избыточную влагу и остается всегда сухим, а дополнительная воздушная прослойка между слоями снижает теплопроводность изделия. Изделие для удобства и прочности прошито «плоскими» швами.

5.3 Мероприятия по улучшению условий труда в сумеречное время

Так как рабочий день электромонтера начинается с 8.00 и продолжается до 17.00, а в зимнее время поздно светает и рано темнеет, поэтому для улучшения условий освещенности при ремонте высоковольтного кабеля в канавах, я предлагаю выдать каждому электромонтеру налобный фонарик с разными режимами освещения, водонепроницаемый и креплением из двух лент, одна из которых опоясывает голову, а вторая крепиться поперек. Я предлагаю налобный светодиодный фонарь Fenix HP05.

Краткая техническая характеристика фонаря Fenix HP05:

- простой в использовании. Поворотный выключатель позволяет работать в перчатках;

- регулируемый ремень - отлично сидит на голове;

- световой поток (макс.): 350 лм;

- дальность свечения: 122 м;

- водостойкость: водонепроницаемый корпус, стандарт IPX-6 (защита от дождя и брызг, без погружения в воду);

- количество светодиодов: 1 шт. светодиод Cree XP-G R5 LED;

- питание: 3 батареи формата АА;

- вес: 161 г (без элементов питания);

- размеры: длина 54.3 мм, ширина 48.9 мм, высота 32,9 мм;

- материал: авиационный дюралюминий и сверхпрочный пластик;

- цвет: жёлтый / чёрный.

Очень яркий свет налобного фонаря делает его идеальным решением для тяжелой и длительной работы. Четыре режима освещения позволяют легко настроить фонарь для любой деятельности - для работы вблизи, движения или дальний свет и экономичный режим. Фонарь надежен и долговечен. Четыре режима работы для любых ситуаций.Освобождает руки для работы. Можно носить на голове или прикрепить к каске. Специальные крепежные пластины в комплекте.Постоянный яркий свет на все время работы аккумулятора. Когда батарея почти полностью разряжена, фонарь переключится в экономичный режим. Четыре режима освещения.

6. Раздел охраны труда

6.1 Электромагнитное поле и его влияние на здоровье человека

В связи с развитием цивилизации, на организм человека отрицательное воздействие стало оказывать электромагнитное поле. В этом разделе рассмотрим виды источников электромагнитного поля, их отрицательное влияние и защита от них.

Электромагнитное излучение - вид энергии, существующий в форме волн широкого диапазона частот. Электромагнитное излучение проходит через космическое пространство со скоростью света 300000 км/сек, через различные материалы оно проходит с различными скоростями. Примерами электромагнитного излучения являются: свет, радиоволны, рентгеновские, инфракрасные и ультрафиолетовые лучи.

6.2 Основные источники ЭМП

Среди основных источников ЭМИ можно перечислить:

- электротранспорт (трамваи, троллейбусы, поезда);

- линии электропередач (городского освещения);

- электропроводка (внутри зданий, телекоммуникации);

- бытовые электроприборы;

- теле - и радиостанции (транслирующие антенны);

- спутниковая и сотовая связь (транслирующие антенны);

- радары;

- персональные компьютеры.

Электротранспорт. Транспорт на электрической тяге - электропоезда (в том числе поезда метрополитена), троллейбусы, трамваи и т. п. - является относительно мощным источником магнитного поля в диапазоне частот от 0 до 1000 Гц. По данным, максимальные значения плотности потока магнитной индукции в пригородных "электричках" достигают 75 мкТл при среднем значении 20 мкТл. Среднее значение магнитной индукции на транспорте с электроприводом постоянного тока зафиксировано на уровне 29 мкТл.

Линии электропередач. Провода работающей линии электропередачи создают в прилегающем пространстве электрическое и магнитное поля промышленной частоты.

Расстояние, на которое распространяются эти поля от проводов линии, достигает десятков метров. Дальность распространение электрического поля зависит от класса напряжения линии электропередач (цифра, обозначающая класс напряжения стоит в названии линии электропередач (например, линия электропередач 220 кВ)), чем выше напряжение - тем больше зона повышенного уровня электрического поля, при этом размеры зоны не изменяются в течение времени работы линии электропередач.

Дальность распространения магнитного поля зависит от величины протекающего тока или от нагрузки линии. Поскольку нагрузка линии электропередач может неоднократно изменяться как в течение суток, так и с изменением сезонов года, размеры зоны повышенного уровня магнитного поля также меняются.

Основной принцип защиты здоровья населения от электромагнитного поля линий электропередач состоит в установлении санитарно-защитных зон для линий электропередачи и снижением напряженности электрического поля в жилых зданиях и в местах возможного продолжительного пребывания людей путем применения защитных экранов.

Санитарно-защитной зоной является территория вдоль трассы линий электропередач, в которой напряженность электрического поля превышает 1 кВ/м.

К размещению высоковольтных линий ультравысоких напряжений (750 и 1150 кВ) предъявляются дополнительные требования по условиям воздействия электрического поля на население. Так, ближайшее расстояние от оси проектируемых высоковольтных линий 750 и 1150 кВ до границ населенных пунктов должно быть, как правило, не менее 250 и 300 метров соответственно.

В пределах санитарно-защитной зоны ВЛ запрещается:

- размещать жилые и общественные здания и сооружения;

- устраивать площадки для стоянки и остановки всех видов транспорта;

- размещать предприятия по обслуживанию автомобилей и склады нефти и нефтепродуктов;

- производить операции с горючим, выполнять ремонт машин и механизмов.

В случае если на каких-то участках напряженность электрического поля за пределами санитарно-защитной зоны окажется выше предельно допустимой 0,5 кВ/м внутри здания и выше 1 кВ/м на территории зоны жилой застройки (в местах возможного пребывания людей), должны быть приняты меры для снижения напряженности. Для этого на крыше здания с неметаллической кровлей размещается практически любая металлическая сетка, заземленная не менее чем в двух точках. В зданиях с металлической крышей достаточно заземлить кровлю не менее чем в двух точках. На приусадебных участках или других местах пребывания людей напряженность поля промышленной частоты может быть снижена путем установления защитных экранов, например, это железобетонные, металлические заборы, тросовые экраны, деревья или кустарники высотой не менее 2 м.

Электропроводка. Наибольший вклад в электромагнитную обстановку жилых помещений в диапазоне промышленной частоты 50 Гц вносит электротехническое оборудование здания, а именно кабельные линии, подводящие электричество ко всем квартирам и другим потребителям системы жизнеобеспечения здания, а также распределительные щиты и трансформаторы. В помещениях, смежных с этими источниками, обычно повышен уровень магнитного поля промышленной частоты, вызываемый протекающим электротоком. Уровень электрического поля промышленной частоты при этом обычно не высокий и не превышает ПДУ для населения 500 В/м.

В настоящее время многие специалисты считают предельно допустимой величину магнитной индукции равной 0,2 - 0,3 мкТл. При этом считается, что развитие заболеваний - прежде всего лейкемии - очень вероятно при продолжительном облучении человека полями более высоких уровней (несколько часов в день, особенно в ночные часы, в течение периода более года).

Основная мера защиты - предупредительная:

- необходимо исключить продолжительное пребывание (регулярно по несколько часов в день) в местах повышенного уровня магнитного поля промышленной частоты;

- кровать для ночного отдыха максимально удалять от источников продолжительного облучения, расстояние до распределительных шкафов, силовых электрокабелей должно быть 2,5 - 3 метра;

- если в помещении есть какие-то неизвестные кабели, распределительные шкафы, трансформаторные подстанции - удаление должно быть максимально возможным, оптимально - промерить уровень электромагнитных полей до того, как жить в таком помещении;

- при необходимости установить полы с электроподогревом выбирать системы с пониженным уровнем магнитного поля.

Бытовая электротехника. Все бытовые приборы, работающие с использованием электрического тока, являются источниками электромагнитных полей. Наиболее мощными следует признать СВЧ-печи, аэрогрили, холодильники с системой “без инея”, кухонные вытяжки, электроплиты, телевизоры. Реально создаваемое электромагнитное поле в зависимости от конкретной модели и режима работы может сильно различаться среди оборудования одного типа.

Значения магнитного поля тесно связаны с мощностью прибора - чем она выше, тем выше магнитное поле при его работе. Значения электрического поля промышленной частоты практически всех электробытовых приборов не превышают нескольких десятков В/м на расстоянии 0,5 м, что значительно меньше ПДУ 500 В/м.

Человеческий организм всегда реагирует на электромагнитное поле. Однако, для того чтобы эта реакция переросла в патологию и привела к заболеванию необходимо совпадение ряда условий - в том числе достаточно высокий уровень поля и продолжительность облучения. Поэтому, при использовании бытовой техники с малыми уровнями поля и/или кратковременно электромагнитное поле бытовой техники не оказывает влияния на здоровье основной части населения. Потенциальная опасность может грозить лишь людям с повышенной чувствительностью к электромагнитному полю и аллергикам, также зачастую обладающим повышенной чувствительностью к электромагнитному полю.

Рекомендации:

- используйте технику с меньшей потребляемой мощностью: магнитные поля промышленной частоты будут меньше при прочих равных условиях;

- к потенциально неблагоприятным источникам магнитного поля промышленной частоты в квартире относятся холодильники с системой «без инея», некоторые типы «теплых полов», нагреватели, телевизоры, некоторые системы сигнализации, различного рода зарядные устройства, выпрямители и преобразователи тока - спальное место должно быть на расстоянии не менее 2-х метров от этих предметов если они работают во время ночного отдыха;

- при размещении в квартире бытовой техники руководствуйтесь следующими принципами: размещайте бытовые электроприборы по возможности дальше от мест отдыха, не располагайте бытовые электроприборы поблизости и не ставьте их друг на друга.

Теле- и радиостанции. На территории России в настоящее время размещается значительное количество передающих радиоцентров различной принадлежности. Передающие радиоцентры размещаются в специально отведенных для них зонах и могут занимать довольно большие территории (до 1000 га). По своей структуре они включают в себя одно или несколько технических зданий, где находятся радиопередатчики, и антенные поля, на которых располагаются до нескольких десятков антенно-фидерных систем. Антенно-фидерная система включает в себя антенну, служащую для измерения радиоволн, и фидерную линию, подводящую к ней высокочастотную энергию, генерируемую передатчиком. Зону возможного неблагоприятного действия электромагнитных полей, создаваемых передающими радиоцентрами, можно условно разделить на две части.

Первая часть зоны - это собственно территория передающих радиоцентров, где размещены все службы, обеспечивающие работу радиопередатчиков и АФС. Это территория охраняется, и на нее допускаются только лица, профессионально связанные с обслуживанием передатчиков, коммутаторов и антенно-фидерной системы. Вторая часть зоны - это прилегающие к передающим радиоцентрам территории, доступ на которые не ограничен и где могут размещаться различные жилые постройки, в этом случае возникает угроза облучения населения, находящегося в этой части зоны.

...