Безопасность жизнедеятельности на промышленном предприятии

Размещено на http://www.allbest.ru/

Контрольная работа

По дисциплине «Охрана труда в отрасли»

Содержание

Введение

1. Порядок и срок выплаты суммы в возмещении вреда

2. Организационные мероприятия безопасности трудящихся, которые обслуживают действующие электроустановки потребителей: перечень основных мероприятий, требования к трудящимся, которые отвечают за безопасность

3. Требования пожарной безопасности при работе в вычислительных центрах

4. Требования безопасности по уровню неионизирующих электромагнитных излучений к помещениям, где расположены ПЭВМ

5. Профилактика гиподинамии и связанные с ней нарушения костно-мышечной системы

6. Ситуационное задание

Вывод

Список используемой литературы

Введение

Охрана труда представляет собой систему законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических и лечебно-профилактических мероприятий и средств, обеспечивающих безопасность, сохранение здоровья и работоспособности человека в процессе труда. Охрана труда выявляет и изучает возможные причины производственных несчастных случаев, профессиональных заболеваний, аварий, взрывов, пожаров и разрабатывает систему мероприятий и требований с целью устранения этих причин и создания, безопасных и благоприятных для человека условий труда. Сложность стоящих перед охраной труда задач требует использования достижений и выводов многих научных дисциплин, прямо или косвенно связанных с задачами создания здоровых и безопасных условий труда. Так как главным объектом охраны труда является человек в процессе труда, то при разработке требований производственной санитарии используются результаты исследований ряда медицинских и биологических дисциплин. Успех в решении проблем охраны труда в большой степени зависит от качества подготовки специалистов в этой области, от их умения принимать правильные решения в сложных и изменчивых условиях современного производства.

1. Порядок и срок выплаты суммы в возмещении вреда

В соответствии со статьей 3 Конституции Украины человек, его жизнь и здоровье, честь и достоинство, неприкосновенность и безопасность признаются на Украине наивысшей социальной ценностью. Защита таких прав и их гарантии определяют содержание и направленность деятельности государства. Безусловно, возможность эффективной защиты таких базовых личных неимущественных прав, как неотъемлемое право на жизнь и на охрану здоровья, является показателем, характеризующим правовое и социальное государство. На Украине законодательные возможности такой защиты продолжают развиваться. В частности, со вступлением в силу с 1 апреля 2001 года Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, которые повлекли потерю трудоспособности» от 23 сентября 1999 года, устанавливающего специфическую форму защиты и деликатной ответственности по делам о возмещении вреда и компенсации морального ущерба, причиненного работнику повреждением его здоровья. Возмещение вреда, причиненного увечьем, другим повреждением здоровья или смертью потерпевшего, по общему правилу, осуществляется ежемесячными платежами. Этот принцип исходит из того, что лицу, должны возместить этот ущерб, получает свой заработок (доходы) преимущественно в помесячной режиме. Однако при наличии обстоятельств, которые имеют существенное значение, и с учетом материального положения физического лица, причинившего вред, сумма возмещения может быть выплачена единовременно, но не более чем за три года вперед. Для осуществления возмещения единовременного необходимо наличие следующих условий: а) такое решение может принять только суд; б) суд вправе удовлетворить такое требование только при наличии обстоятельств, которые имеют существенное значение (например, поездка должника за границу на постоянное место жительства или на длительный срок, тяжелое материальное положение потерпевшего, имеет на иждивении детей и требует получения единовременной суммы для покрытия необходимых расходов и т.д.) в) материальное положение физического лица, причинившего вред, делает возможным выплату такого возмещения. Относительно последнего условия осуществления одноразового возмещения, то учитывается материальное положение как физического, так и юридического лица (она обязана представить доказательства своего материального положения). Суд может учесть также заинтересованность ответчика в выплате денежной суммы единовременно и выяснить намерение ответчика относительно перспективы получения разового возмещения. Речь идет об однократном возмещения причиненного вреда за счет будущих платежей. Однако, это не говорит о том, что пострадавший теряет право на возмещение в будущем ежемесячных платежей, если по заключению МСЭК он будет иметь на них право. Поэтому в своем решении суд определяет сумму возмещения единовременно, но не более чем за три года вперед. Таким образом, имеет место зачисление уплаченных за три года сумм за счет ежемесячных платежей. Если по заключению МСЭК потеря трудоспособности определена на один год, то при взыскании единовременно суммы за год право на ежемесячные платежи прекращается. Оно может быть установлено судом только по новому заключению МСЭК на предстоящий период. Кроме этого, законодатель устанавливает возможность возмещать моральный вред, причиненный увечьем или иным повреждением здоровья, единовременно или путем осуществления ежемесячных платежей (ч.И ст.1168 ГК). В отдельных случаях, к которым относится взыскания дополнительных расходов, вызванных необходимостью усиленного питания, санаторно-курортного лечения, приобретение лекарств, протезирование, посторонний уход и т.п., то такое возмещение может быть осуществлено заранее в пределах сроков, установленных на основе заключения соответствующей врачебной экспертизы, а также в случае необходимости предварительной оплаты услуг и имущества (приобретение путевки, оплата проезда, оплата специальных транспортных средств и т.п.). Особый порядок возмещения предусмотренный Законом Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, повлекших утрату трудоспособности». Такие выплаты гарантируют всем застрахованным гражданам обеспечение прав в страховании от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания как в виде единовременного пособия, так и в уплате ежемесячно денежных сумм.

2. Организационные мероприятия безопасности трудящихся, которые обслуживают действующие электроустановки потребителей: перечень основных мероприятий, требования к трудящимся, которые отвечают за безопасность

Работы в электроустановках в отношении их организации разделяются на: выполняемые по наряду-допуску (далее наряду), выполняемые по распоряжению и в порядке текущей эксплуатации. Организационными мероприятиями, обеспечивающими безопасность работ в электроустановках, являются:

- утверждение перечней работ, выполняемых по нарядам, распоряжениям и в порядке текущей эксплуатации;

- назначение лиц, ответственных за безопасное ведение работ;

- оформление работ нарядом, распоряжением или утверждением перечня работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации;

- подготовка рабочих мест; -допуск к работам;

- надзор во время ведения работ;

- перевод на другое рабочее место;

- оформление перерывов в работе и ее окончание.

Работники, ответственные за безопасность работ Ответственными за безопасность работ, выполняемых в электроустановках, являются:

- работник, выдающий наряд, распоряжение;

- работник, дающий разрешение на подготовку рабочего места;

- работник, подготавливающий рабочее место, допуск;

- работник, допускающий к работе (далее допускающий);

- руководитель работ;

- работник, наблюдающий за безопасным выполнением работ (далее наблюдающий);

- члены бригады.

По распоряжению на электроустановках до 1000 В могут выполняться работы по монтажу, проверке, регулировке, снятию для ремонта и установке измерительных приборов, счетчиков, устройств релейной защиты, автоматики, телемеханики и связи, работы на приводах коммутационных аппаратов, на вторичных цепях и в цепях электроприводов схем автоматического и дистанционного управления, производимые:

- в помещениях, где нет токоведущих частей напряжением выше 1000 В;

- в помещениях, где токоведущие части напряжением выше 1000 В находятся за постоянными сплошными или сетчатыми ограждениями, а также в приборных отсеках КРУ и КТП;

- в коридорах управления ЗРУ, где неогражденные токоведущие части напряжением выше 1000 В расположены над проходом на высоте не менее 2,75 м при напряжении до 35 кВт включительно и на высоте 3,5 м при напряжении до 110 кВт включительно;

- в шкафах релейной защиты ОРУ, в агрегатных шкафах и приводах выключателей, вынесенных за сетчатое ограждение.

Работы должны выполнять не менее двух ремонтных работников или работников специализированных служб, один из которых должен иметь группу IV, другой -III; единолично-оперативный работник с группой IV. По распоряжению разрешается оперативным (оперативно-ремонтным) работникам или под их наблюдением другим электротехническим работникам проводить внеплановые работы продолжительностью до 1 ч: - со снятием напряжения в электроустановках выше 1000 В, выполняемые с установкой заземлений. К таким работам относятся: отсоединение и присоединение кабеля к электродвигателю, замена предохранителей, переключение ответвлений на силовом трансформаторе, подтягивание и зачистка единичных контактов на шинах и оборудовании, доливка масла в маслонаполненные вводы и устранение течи масла из них, доливка масла в отдельные аппараты. Эти работы производят не менее чем два лица, включая наблюдающего с группой III. При допуске к работе должны быть выполнены все необходимые для таких работ технические мероприятия; - без снятия напряжения на токоведущих частях и вблизи них, не требующих установки заземлений. К таким работам относятся: работа на кожухах оборудования, чистка и мелкий ремонт арматуры кожуха, протирание масломерных стекол на расширителях трансформаторов и на не находящихся под напряжением баках выключателей, присоединение аппаратуры для сушки и очистки масла, измерения электроизмерительными клещами, смена предохранителей, проверка нагрева контактов штангой, определение штангой места вибрации шин, фазировка, единичная операция по контролю изоляторов и соединительных зажимов штангой, измерения при проверке фильтров присоединения высокочастотных каналов, установленных на ВЛ напряжением выше 1000 В, доливка и взятие проб масла, если конструкция оборудования и наличие специальных приспособлений позволяют безопасно выполнять эти работы и т.п. Эти работы производят не менее чем два лица, включая оперативного работника с группой IV, который осуществляет непрерывный надзор за работающими; второе лицо может иметь группу III. Руководитель работ (наблюдающий) с момента получения разрешения на производство работ по распоряжению осуществляет надзор за работниками, входящими в состав бригады, в отношении соблюдения ими правил безопасности. По окончании работ руководитель работ должен вывести бригаду с места работы, проверить рабочее место и сообщить об этом лицу, выдавшему распоряжение. Окончание работ оформляется в журнале учета работ по нарядам и распоряжениям.

3. Требования пожарной безопасности при работе в вычислительных центрах

безопасность гиподинамия вычислительный центр

Пожарная безопасность предусматривает обеспечение безопасности людей и сохранения материальных ценностей предприятия на всех стадиях его жизненного цикла (научная разработка, проектирование, строительство и эксплуатация). Относительно организации пожарной безопасности в вычислительных центрах можно сказать следующее. Здания и те их части, в которых размещается ЭВМ, должны иметь не ниже II степени огнестойкости. При этом они не должны граничить с производствами с мокрыми технологическими процессами, а также с помещениями, где уровни шума и вибрации превышают норму. Помещения с ЭВМ должны быть оснащены системой автоматической пожарной сигнализации в соответствии с требованиями Перечня однотипных по назначению объектов, подлежащих оборудованию автоматическими установками пожаротушения и пожарной сигнализации, утвержденного приказом Министерства внутренних дел Украины от 20.11.2000 № 779. Пожарная автоматика зданий и сооружений с дымовыми пожарными оповестителями и переносными углекислотными огнетушителями оснащается из расчета 2 шт. на каждые 20 кв. м площади помещения с учетом предельно допустимых концентраций огнетушительной жидкости. В других помещениях допускается устанавливать тепловые пожарные оповестители. При этом следует учитывать, что подходы к средствам пожаротушения должны быть свободными. Опасными факторами пожара, воздействующими на людей и материальные ценности, помимо открытого пламени, повышенной температуры корпусов оборудования и окружающей среды, являются также токсические продукты горения и термического разложения, пониженная концентрация кислорода в воздухе рабочей зоны и вызванные описанными факторами их вторичные проявления:

- токсические вещества и материалы, вышедшие из разрушенных аппаратов и установок;

- электрический ток, возникший в результате выноса высокого напряжения на токопроводящие части конструкций, аппаратов, агрегатов; опасные факторы взрыва, происходящие вследствие пожара.

Эти факторы приводят к отравлениям, ухудшению работы органов дыхания, к травмированию работающих. Согласно ГОСТ 12.1.004-91 допустимый уровень пожарной опасности для людей должен быть не более воздействия опасных факторов пожара, превышающих допустимые значения, в год в расчете на каждого человека. Не превышение такого уровня опасности обеспечивается созданием на предприятиях системы пожарной безопасности. В соответствии с ГОСТ 12.1.004-91 основными системами пожарной безопасности являются системы предотвращения пожара и противопожарной защиты, включая организационно-технические мероприятия. Требуемый уровень обеспечения пожарной безопасности людей с помощью указанных систем должен быть не менее 0,999999 предотвращения воздействия опасных факторов в год в расчете на каждого человека. Систему предотвращения пожара составляет комплекс организационных мероприятий и технических средств, направленных на исключение возможности возникновения пожара. Предотвращение пожара достигается:

- устранением образования горючей среды;

- устранением образования в горючей среде (или внесения в нее) источника зажигания;

- поддерживанием температуры горючей среды ниже максимально допустимой;

- поддержание в горючей среде давления ниже максимально допустимого и другими мерами.

Систему противопожарной защиты составляет комплекс организационных и технических средств, направленных на предотвращения воздействия на людей опасных факторов пожара и ограничение материального ущерба от него. Противопожарная защита обеспечивается:

- максимально возможным применением негорючих и трудногорючих веществ и материалов вместо пожароопасных;

- предотвращение распространения пожара за пределы очага;

- применение средств пожаротушения;

- эвакуацией людей;

- системами противодымной защиты;

- применением средств пожарной сигнализации и средств извещения о пожаре;

- организацией пожарной охраны промышленных объектов.

Организационно-технические мероприятия включают:

- организацию пожарной охраны предприятия;

- паспортизацию веществ, материалов, изделий, технологических процессов, зданий и сооружений в части обеспечения пожарной безопасности;

- организацию обучения работающих правилам пожарной безопасности; разработку инструкций о порядке обращения с пожароопасными веществами и материалами;

- нормирование численности людей на объекте по условиям безопасности их при пожаре;

- обеспечение необходимых количеств и видов пожарной безопасности.

Пожарная безопасность предусматривает обеспечение безопасности людей и сохранения материальных ценностей предприятия на всех стадиях его жизненного цикла (научная разработка, проектирование, строительство и эксплуатация). Опасными факторами пожара, воздействующими на людей и материальные ценности, помимо открытого пламени, повышенной температуры корпусов оборудования и окружающей среды, являются также токсические продукты горения и термического разложения, пониженная концентрация кислорода в воздухе рабочей зоны и вызванные описанными факторами их вторичные проявления:

- токсические вещества и материалы, вышедшие из разрушенных аппаратов и установок;

- электрический ток, возникший в результате выноса высокого напряжения на токопроводящие части конструкций, аппаратов, агрегатов;

- опасные факторы взрыва, происходящие вследствие пожара.

Эти факторы приводят к отравлениям, ухудшению работы органов дыхания, к травмированию работающих.

4. Требования безопасности по уровню неионизирующих электромагнитных излучений к помещениям, где расположены ПЭВМ

Общие требования к производственным помещениям. Обустройство рабочих мест, оборудованных видеотерминалами, должно обеспечивать:

- надлежащие условия освещения помещения и рабочего места, отсутствие отблесков;

- оптимальные параметры микроклимата (температура, относительная влажность, скорость движения, уровень ионизации воздуха);

- надлежащие эргономические характеристики основных элементов рабочего места;

а также учитывать следующие опасные и вредные факторы:

- наличие шума и вибрации;

- мягкое рентгеновское излучение;

- электромагнитное излучение;

- ультрафиолетовое и инфракрасное излучение;

- электростатическое поле между экраном и оператором;

- наличие пыли, озона, окислов азота и аэроионизации.

“Государственные санитарные правила и нормы работы с визуальными дисплейными терминалами электронно-вычислительных машин”, утвержденных Минздравом Украины 10.12.98, а также требованиям нормативно-технической и эксплуатационной документации завода - производителя ЭВМ, действующих санитарных норм, санитарных норм и правил, правил в сфере охраны труда и этих Правил. Для всех сооружений и помещений, в которых эксплуатируются видеотерминалы и ЭВМ, должна быть определена категория по взрывоопасной и пожарной опасности в соответствии с ОНТП 24-86 ``Определение категорий помещений и зданий по взрывопожарной и пожарной опасности”, утвержденными МВД СССР 27.02.86, и класс зоны в соответствии с ПУЭ. Соответствующие обозначения должны быть нанесены на входную дверь помещения. Здания и те их части, в которых располагаются ЭВМ, должны иметь степень огнестойкости не ниже II. Помещения для обслуживания, ремонта и наладки ЭВМ должны относиться по пожаровзрывоопасности к категории В в соответствии с ОНТП 24-86, а по классу помещения - к II-IIa согласно ПУЭ. Если в соответствии со СНиП 2.09.02-85 эти помещения должны быть отделены от помещений другого назначения противопожарными стенами, то предел их огнестойкости определяется в соответствии со СНиП 2.01.02-85. Недопустимым является расположение помещений категорий А и Б (ОНТП 24-86), а также производств с мокрыми технологическими процессами рядом с помещениями, где размещаются ЭВМ, выполняется их обслуживание, наладка и ремонт, а также над такими помещениями или под ними. Производственные помещения, в которых расположены ЭВМ, не должны граничить с помещениями, где уровни шума и вибрации превышают норму (механические цеха, мастерские и т.п.). Рабочие места с видеотерминалами или персональными ЭВМ в помещениях с источниками вредных производственных факторов должны размещаться в изолированных кабинах с обустроенным воздухообменом. Санитарно-гигиенические параметры на рабочем месте должны отвечать требованиям. Стены кабин изготовляются из негорючих материалов. Допускается изготавливать их из стекла и металлических конструкций. Кабина должна иметь смотровое окно (окна). Высота смотрового окна должна быть не менее 1,5мм, а расстояние от пола не более 0,8мм. В соответствии с ДСанПиН 3.3.2-007-98 “Государственные санитарные правила и нормы работы с визуальными дисплейными терминалами электронно-вычислительных машин”, утвержденными Минздравом Украины 10.12.98, не допускается расположение помещений для работы с видеотерминалами и ЭВМ в подвалах и цокольных этажах. Площадь помещений, в которых размещают видеотерминалы, определяют согласно действующим нормативным документам из расчета на одно рабочее место, оборудованное видеотерминалом: площадь - не менее 6,0 м2, объем - не менее 20,0 м3, с учетом максимального количества лиц, одновременно работающих в смене. Стены, потолок, пол помещений, в которых размещены ЭВМ, должны быть изготовлены из материалов, разрешенных для оформления помещений органами государственного санитарно-эпидемиологического надзора. Обслуживание, ремонт и наладка ЭВМ, узлов и блоков ЭВМ должны выполняться в отдельном помещении (мастерской). При этом рабочие места электромехаников должны быть оснащены специальным оборудованием и защитными средствами. В помещениях для обслуживания, ремонта и наладки ЭВМ должна быть предусмотрена возможность влажной очистки поверхностей коммуникаций и отопительных приборов. Пол всей зоны обслуживания, ремонта и наладки ЭВМ, узлов и блоков ЭВМ должен быть покрыт диэлектрическими ковриками, срок использования которых после их испытания на электрическую прочность не истек, или выложен изолирующими подстилками (шириной не менее 0,75-0,8м) для ног. Помещения, в которых производится паяние, кроме того, должны соответствовать требованиям СП 952-72 “Санитарные правила организации процессов пайки мелкий изделий сплавами, содержащими свинец.”, Помещения компьютерных классов (залов), в которых проводится обучение на ЭВМ должны иметь смежное помещение (лаборантскую) площадью не менее 18 м2 с двумя входами: в учебное помещение и в коридор (на лестничную клетку). Заземленные конструкции, находящиеся в помещениях (батареи отопления, водопроводные трубы, кабели с заземленным открытым экраном и т.п.), должны быть надежно защищены диэлектрическими щитками или сетками от случайного прикосновения. В помещениях с ЭВМ следует ежедневно производить влажную уборку. В помещениях с ЭВМ должны находиться медицинские аптечки первой помощи. Помещения с ЭВМ, за исключением помещений, в которых размещаются ЭВМ типов ЕС, СМ или другие большие ЭВМ общего назначения, должны быть оснащены системой автоматической пожарной сигнализации в соответствии с требованиями Перечня однотипных по назначению объектов, подлежащих оборудованию автоматическими установками пожаротушения и пожарной сигнализации, утвержденного приказом Министерства внутренних дел Украины 20.11.97 №779 и зарегистрированного в Министерстве юстиции Украины 28.11.97 за №567/2371, и СНиП 2.04.09-84 «“Пожарная автоматика зданий». Помещения, в которых размещаются ЭВМ типов ЕС, СМ и другие большие ЭВМ общего назначения, оборудуются системой автоматической пожарной сигнализации и средствами пожаротушения в соответствии с требованиями Перечня однотипных по назначению объектов, подлежащих оборудованию автоматическими установками пожаротушения и пожарной сигнализации, СНиП 2.04.09-84, СН 512-78, Правил пожарной безопасности в Украине и требованиями нормативно-технической и эксплуатационной документации завода-производителя. Помещения для отдыха лиц, работающих с ЭВМ, предназначенные для приема пищи, психологической разгрузки, и другие бытовые помещения должны быть оборудованы в соответствии с требованиями СНиП 2.09.04-87 Административные и бытовые здания, с учетом максимального числа работников, одновременно работающие в смене. Собственник организует проведение исследований вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса на рабочих местах лиц, работающих с ЭВМ, в соответствии с действующими законодательными и другими нормативно-правовыми актами и Порядком проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 01.08.92 № 442. В качестве источников света при искусственном освещении следует применять преимущественно люминесцентные лампы типа ЛБ и компактные люминесцентные лампы (КЛЛ). При устройстве отраженного освещения в производственных и административно общественных помещениях допускается применение металлогалогенных ламп. В светильниках местного освещения используются лампы накаливания, в том числе галогенные. Для обеспечения нормируемых значений освещенности в помещениях для использования ПЭВМ следует проводить чистку стекол оконных рам и светильников не реже двух раз в год и проводить своевременную замену перегоревших ламп. Окна в помещениях, где эксплуатируется вычислительная техника, преимущественно должны быть ориентированы на север и северо-восток. Оконные проемы должны быть оборудованы регулируемыми устройствами типа жалюзи, занавесей, внешних козырьков и др. Площадь на одно рабочее место пользователей ПЭВМ с ВДТ на базе электронно-лучевой трубки (ЭЛТ) должна составлять не менее 6 м2, в помещениях культурно-развлекательных учреждений и с ВДТ на базе плоских дискретных экранов (жидкокристаллические, плазменные) -- 4,5 м2. При пользовании ПЭВМ с ВДТ на базе ЭЛТ (без вспомогательных устройств -- принтер, сканер и др.), отвечающих требованиям международных стандартов безопасности компьютеров, с продолжительностью работы менее четырех часов в день, допускается минимальная площадь 4,5 м2 на одно рабочее место пользователя. Помещения, где размещаются рабочие места с ПЭВМ, должны быть оборудованы защитным заземлением (занулением). Не следует размещать рабочие места с ПЭВМ вблизи силовых кабелей и вводов, высоковольтных трансформаторов, технологического оборудования, создающего помехи в работе ПЭВМ. В производственных помещениях, в которых работа с использованием ПЭВМ является вспомогательной, температура, относительная влажность и скорость движения воздуха на рабочих местах должны соответствовать действующим санитарным нормам микроклимата производственных помещений. В производственных помещениях, в которых работа с использованием ПЭВМ является основной (диспетчерские, операторские, расчетные, кабины и посты управления, залы вычислительной техники и др.) и связана с нервно-эмоциональным напряжением, должны обеспечиваться оптимальные параметры микроклимата для категории работ I а и I б в соответствии с действующими санитарно-эпидемиологическими нормативами микроклимата производственных помещений. На других рабочих местах следует поддерживать параметры микроклимата на допустимом уровне, соответствующем требованиям указанных выше нормативов. В помещениях, оборудованных ПЭВМ, должны проводиться ежедневная влажная уборка и систематическое проветривание после каждого часа работы на ПЭВМ. Для отделки интерьера помещений должны использоваться материалы пастельных тонов с матовой фактурой, покрытие пола выполняться из гладких, нескользящих материалов, обладающих антистатическими свойствами. Все материалы, используемые для отделки помещений, должны отвечать гигиеническим требованиям и быть разрешены к применению органами и учреждениями санитарно-эпидемиологического надзора. Помещения с ВДТ и ПЭВМ должны оборудоваться системами отопления.

5. Профилактика гиподинамии и связанные с ней нарушения костно-мышечной системы

Гиподинамия - это малоподвижный образ жизни и болезнь современного человечества двадцать первого века. Она является результатом избавления человека от физических нагрузок и труда. Причины *Снижение работы мышц *Недостаток движения * Ограничение двигательной активности. Жизнедеятельность человека в его эволюционном развитии всегда обеспечивалась его высокой двигательной активностью при взаимодействии с внешней окружающей средой -- природой, адекватная нагрузка которой на опорно-мышечную систему является естественной потребностью человеческого организма. Нормальное функционирование всех органов и систем организма возможно только при определенной организации разнообразной мышечной активности. При недостатке движений, т. е. при снижении мышечной активности, возникает состояние гиподинамии. Гиподинамия (греч. Курс понижение, с1упат1х -- сила) -- совокупность отрицательных морфо­функциональных изменений организма вследствие ограничения двигательной активности. Это атрофические изменения в мышцах, это общая физическая детренированность, детренированность сердечно-сосудистой системы, снижение ортостатической устойчивости, изменение состава крови, деминерализация костей и т.д. В условиях гиподинамии снижается сила сердечных сокращений в связи с уменьшением венозного возврата в предсердия, сокращаются минутный объем крови, масса сердца и его энергетический потенциал, ослабляется сердечная мышца, снижается количество циркулирующей крови в связи с застаиванием её в печени и капиллярах. Тонус артериальных и венозных сосудов ослабляется, падает кровяное давление, снижается уровень потребления тканями кислорода (гипоксия) и интенсивность обменных процессов (нарушения в балансе белков, жиров, углеводов), нарушается водно-солевой баланс. Уменьшается жизненная емкость легких и легочная вентиляция, интенсивность газообмена. Все это сопровождается ослаблением взаимосвязи двигательных и вегетативных функций, неадекватностью нервно-мышечных напряжений. Деградируют суставы (уменьшается подвижность в них, меняется форма суставных поверхностей, слабеет связочный аппарат), ухудшается координация движений, уменьшается багаж двигательных навыков, связанный с мышечными сокращениями. Это способствует развитию атеросклероза, ожирения, гипертонии, может являться причиной появления дистрофии миокарда, хронических головных болей, бессонницы, головокружения, раздражительности. Наиболее устойчивы к развитию гиподинамических признаков мышцы антигравитационного характера (шеи, спины). Мышцы живота атрофируются сравнительно быстро, что неблагоприятно сказывается на функции органов кровообращения, дыхания, пищеварения. В настоящее время существует много разных способов для сохранения здоровья, различных по методам и формам, но единых в том, что они совершенствуют тело и улучшают умственную и физическую работоспособность. При этом важно уменьшать негативное влияние гиподинамии, выраженного стрессами других вредных факторов. Во время регламентированных перерывов на производстве с целью снижения у пользователей ПК нервно-эмоционального напряжения, утомления зрительного анализатора, устранения негативного влияния гиподинамии и гипокинезии, предотвращения развития позотонического утомления целесообразно выполнять комплексы профилактико-реабилитационных упражнений, вызывающих активизацию обменных процессов. Пользователи ПК должны знать и выполнять вовремя комплексы физических упражнений для снятия физического и умственного утомления. В ночные часы работы не должны выполняться задачи, требующие сложных решений или ответственных действий. Особое внимание следует уделить соблюдению режимов труда и отдыха, производственной гимнастике и внедрению комплексных оздоровительных мероприятий. Таким образом, при гиподинамии и нарушениях костно-мышечной системы в организме создается ситуация, чреватая «аварийными» последствиями для его жизнедеятельности. Отсутствие необходимых систематических занятий физическими упражнениями связано с негативными изменениями в деятельности высших отделов головного мозга, его подкорковых структурах и образованиях, поэтому снижаются общие защитные силы организма и возникает повышенная утомляемость, нарушается сон, снижается способность поддерживать высокую умственную или физическую работоспособность. Средствами профилактики гиподинамии и нарушений костно-мышечной системы являются различные несложные по структуре общеразвивающие упражнения, характеризующиеся видом и характером упражнений, величиной отягощения или сопротивления, количеством повторения упражнений, скоростью выполнения преодолевающих или уступающих движений, темпом выполнения упражнении, характером и продолжительностью интервалов отдыха между подходами.

6. Ситуационное задание

На производстве случился несчастный случай с потерей 35 % трудоспособности у пострадавшего. Провести соответствующие расчеты расходов на возмещение вреда здоровью потерпевшему.

На работодателя возлагается обязанность по расследованию и учету несчастных случаев и профессиональных заболеваний, изучению причин, повлекших следующее негативных последствий производственного травматизма. Порядок их осуществления регулируется "Положением о порядке расследования и ведения учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 21 августа 2001 г. № 1094. Размер возмещения вреда в процентах к заработку соответствует процентам утраты профессиональной трудоспособности, которая устанавливается соответствующей экспертной комиссией. Допустим, что среднемесячный заработок пострадавшего составляет 8000 грн. Сумма возмещения вреда составит:

(8000 / 100) * 35 = 2800 (грн.)

Заключение

Создание нормальных условий труда заключается в обеспечении благоприятной обстановки на рабочем месте - устранение тяжелых физических работ, труда во вредных и аварийных условиях, снижении его монотонности, нервной напряженности и т.д. Условия труда необходимо понимать как результат действия множества взаимосвязанных факторов производственного и социально-психологического характера. Потому, проводя мероприятия по улучшению условий труда на предприятии, высшему руководству и инженерным службам надо учитывать все факторы условий труда. От этого зависит эффективность проводимых мероприятий. Конечно, при этом надо учитывать специфику конкретного производства. В решении проблемы улучшения условий труда большую роль играет планомерность осуществления мероприятий. Основным документом, определяющим сущность и очередность проведения мероприятий в области улучшения условий труда, является план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации. План составляется на основе результатов аттестации рабочих мест по условиям труда аттестационной комиссией с учетом предложений, поступивших от подразделений организации или отдельных работников. План должен предусматривать мероприятия по улучшению техники и технологии, применению средств индивидуальной и коллективной защиты, оздоровительные мероприятия, а также мероприятия по охране и организации труда. Условия труда на предприятии как условия жизни работников в процессе их деятельности, являются одновременно элементом производственной системы и объектом организации, планирования и управления. Поэтому изменение условий труда невозможно без вмешательства в производственный процесс.

Список использованной литературы

1. Конституция Украины. - К.: Официальное издательство Верховной рады Украины, 1996.

2. Закон Украины «Об охране труда» от 14 октября 1992 г. N 2694-XII.

3. Закон Украины «О пожарной безопасности» от 17.12.1993 г. от 17.12.1993 г. N 3745-XII.

4. Жидецкий В.Ц., Джигирей В.С., Мельников О.В. Основы охраны труда. Учебник. - Изд. 5-е дополн. - Львов: Афиша, 2000. - 350с.

5. Методика определения социально-экономической эффективности мер по улучшению условий и охраны труда /Разраб. К.Н. Ткачук, М.О. Лисюк, И.А.Лучко и др.-К., 1999. - 95 с.

6. Гайченко В.А., Коваль Г.М. Основы безопасности жизнедеятельности человека: Учеб. пособие.-2-е изд.-К.: МАУП, 2004.- 232с.

7. Гандзюк М.П. Основы охраны труда: Учебник. - 3-е изд., -К.: Каравелла, 2005. - 392с.

Размещено на Allbest.ru