Подходы к управлению

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Предмет	Управление персоналом
Вид	курсовая работа
Язык	русский
Прислал(а)	Ольга
Дата добавления	05.06.2013
Размер файла	149,5 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Основы менеджмента

  Понятие и сущность менеджмента. История формирования и основатели школ научной организации труда, административного управления, человеческих отношений, науки о поведении; их принципы и позиции. Процессорный, системный и ситуационный подходы к управлению.
  
  реферат [135,8 K], добавлен 26.01.2011
  

• Развитие основных подходов к управлению организацией

  Основные подходы к управлению организацией: процессный, системный, ситуационный. Изучение школ человеческих отношений, административного, количественного и научного управления на примере экономических и других показателей деятельности ОАО "Новатэк".
  
  курсовая работа [1,5 M], добавлен 20.11.2013
  

• Современные научные подходы в менеджменте (процессный, системный, ситуационный)

  Формирование современной науки управления. Процессный подход как концепция. Процессный подход в новых стандартах менеджмента. Концепция управления предприятием на основе системного подхода к информации. Теоретические основы ситуационного подхода.
  
  курсовая работа [38,0 K], добавлен 10.03.2014
  

• Школа человеческих отношений, подходы к управлению

  Школа человеческих отношений и поведенческие концепции менеджмента. Роль коллектива в успешной работе всего предприятия. Сущность менеджмента как "обеспечение выполнения работы с помощью других лиц". Системный и ситуационный подход к управлению.
  
  реферат [18,8 K], добавлен 15.10.2009
  

• Развитие управленческого мировоззрения и науки

  Исходные понятия, раскрывающие сущность эволюции управления. Периоды становления менеджмента, вклад различных школ в его развитие. Научные подходы в управлении: процессный, системный, ситуационный. Сравнение японской и американской моделей менеджмента.
  
  лекция [951,5 K], добавлен 30.04.2014
  

• Основные методологические подходы школы науки управления и их роль в современном менеджменте

  Возникновение, становление и развитие школы науки менеджмента. Использование в современном менеджменте основных положений школ науки управления. Организационная структура ОАО "РЖД". Применение системного, процессного и ситуационного подходов управления.
  
  курсовая работа [665,8 K], добавлен 13.02.2016
  

• История науки об управленческих решениях

  Возникновение науки об управлении, формулировка его принципов и целей. Школы в науке об управлении. Количественный, процессный, системный и ситуационный подходы. Функции управления: планирование, организация работ, мотивация, контроль, коммуникация.
  
  контрольная работа [39,6 K], добавлен 30.06.2009
  

• Подходы к управлению персоналом

  Экономический, органический и гуманистический подходы к управлению персоналом: концепция использования трудовых ресурсов. Эффективное применение человеческих ресурсов для достижения оптимального результата. Развитие лидерских качеств у работников.
  
  курсовая работа [128,4 K], добавлен 20.06.2014
  

• Функциональный и процессный подходы к управлению

  Сравнительная характеристика и отличительные особенности функционального и процессного подхода к управлению современным предприятием, определение преимуществ и недостатков каждого из них. Процессный подход к управлению аптекой №1, его анализ и оценка.
  
  курсовая работа [1,8 M], добавлен 22.06.2012
  

• Специфика менеджмента в сфере сервиса и туризма

  Системный, процессный и ситуационный подходы современной школы менеджмента. Анализ принципов управления А. Файоля. Особенности туризма как объекта управления. Организация управления туристским комплексом за рубежом, возможность ее использования в России.
  
  презентация [83,7 K], добавлен 19.09.2013
  

• Пути совершенствования управления персоналом

  Зарождение и развитие науки управления персоналом. Школы: административная (классическая), человеческих отношений, поведенческая, научного управления. Элементы системы управления персоналом. Подбор персонала, его адаптпция в компании и мотивация.
  
  дипломная работа [425,1 K], добавлен 06.05.2009
  

• Различные подходы к управлению персоналом ФГУП "Комбинат Электрохимприбор"

  Основные подходы к управлению персоналом. Характерные особенности управления предприятием ФГУП "Комбинат Электрохимприбор". Организационная структура управления. Политика управления персоналом, оценка ее эффективности и предложения по усовершенствованию.
  
  курсовая работа [65,8 K], добавлен 20.03.2014
  

• Предмет, задачи, сущность и основные понятия управленческой психологии

  Задачи, сущность и основные понятия управленческой психологии как самостоятельной научной дисциплины. Социально-экономические и психологические установки управления. Методологические подходы к управлению. Школа человеческих отношений и поведенческих наук.
  
  курсовая работа [29,1 K], добавлен 28.03.2009
  

• Основные этапы эволюции управленческой мысли

  Классическая школа управления: научный, административный подход в управлении. Теория человеческих отношений: поведенческие науки, психологическая школа. Наука управления: процессный, системный, ситуационный подход.
  
  реферат [37,2 K], добавлен 11.06.2002
  

• Эволюция концепции менеджмента

  Сущность эволюции теорий менеджмента. Взгляд А. Файола на администрирование и организационное планирование. Школа человеческих отношений и поведенческих наук. Процессный, системный и ситуационный подходы к изучению проблем управления концепциями.
  
  курсовая работа [32,7 K], добавлен 12.05.2015
  

• Концепции управления персоналом

  Экономический подход к управлению персоналом: концепция использования трудовых ресурсов. Основные исторические типы организационных культур. Сущность органического подхода к управлению персоналом: концепция управления персоналом и человеческими ресурсами.
  
  реферат [14,3 K], добавлен 23.04.2009
  

• Основы менеджмента

  Эволюция управления как научной дисциплины. Подходы с позиций выделения различных школ в управлении. Системный подход к характеристике организации. Особенности становления и развития науки управления в России. Требования, предъявляемые к организации.
  
  контрольная работа [730,4 K], добавлен 16.06.2010
  

• Сущность антикризисного управления, его стадии и эффективность в Ханты-Мансийском автономном округе

  Эффективность антикризисного управления в Ханты-Мансийском автономном округе. Стадии антикризисного управления и их характеристика. Процессный, системный и ситуационный подходы в антикризисном управлении. Упреждение кризисной ситуации и ее ликвидация.
  
  контрольная работа [26,5 K], добавлен 31.05.2010
  

• Сравнительный анализ теорий и концепций основных школ управления

  Возникновение и развитие концепций основных школ менеджмента (школа научного управления, административная, количественная, школа человеческих отношений) в сфере научной организации труда. Характеристика организационной структуры и SWOT-анализ фирмы.
  
  курсовая работа [53,8 K], добавлен 17.04.2011
  

• Менеджмент

  Научные основы менеджмента: понятие, сущность, цели и задачи. История возникновения менеджмента, эволюция школ и концепций. Процессный, системный и ситуационный подходы в менеджменте. Возможности и пути использования зарубежного опыта в российских условия
  
  шпаргалка [389,1 K], добавлен 12.08.2009
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к подобным работам