Определение программы ремонтных работ и персонала электроцеха

Размещено на http://www.allbest.ru/

Министерство науки и образования республики Казахстан

Алматинский университет энергетики и связи

Кафедра экономики, организации

и управления производством

Отчет

по лабораторной работе №1-4

Определение программы ремонтных работ и персонала электроцеха

Выполнила: ст.гр. Э-11-07

Ахметова А.А.

Принял: Жакупов А.А.

Алматы, 2013 г.



Лабораторная работа 1 Определение объема и состава программы ремонтных работ электроцеха

Цель выполнения - научиться определять годовое время нахождения электрооборудования в ремонтах

1.1 Исходные данные

Таблица 1.1

Наименование оборудования	Среда раб.	смен	N	а	Тцт, мес	Тцк, лет	Рсi, час	Tp
А. Трансформаторная подстанция
1. Cиловой трансформатор,630 кВт	норм	3	2	0,6	3	12	10	81,66
2.Cиловой трансформатор, 1000 кВт	норм	3	-	0,6	3	12	12	-
3.Выключатель ВМ, масляный, малообъемный	норм	3	2	0,6	1	3	3	74
4.То же в камерах КСО	норм	3	2	0,6	1	3	8	197,3
5.Шкафы 0.4 кВ вводные	норм	3	2	0,6	1	10	17,6	2059,2
6.То же, линейные	норм	3	4	0,6	1	15	15	170
Б. Распределительные сети
1.Шинопроводы 0.4 кВ, км	норм	2	0,3	1	1	15	12	64,08
2.Силовые и осветительные сети, км	норм	2	1	1	1	14	25	416,7
3.Сети кабельные в земле, км	норм	2	0,6	1	1	20	4	56,52
4.То же по стенам, км	норм	2	1	1	1	20	10	235,5
В. Электрооборудование цеха
1.Электродвигатели синхронные 11 кВт в нормальной среде	норм	2	100	1	1	12	6	8670
2.То же, мощностью 28 кВт в загрязненной среде	загряз	1	16	1,4	0,67	6	3	574,2
3.Распределительные щиты в нормальной среде	норм	2	30	1	1	10	2	738
4.То же, в загрязненной среде	загряз	1	14	1,4	0,5	10	2	942
5.Аппараты управления в нормальной среде	норм	2	100	1	1	9	0,5	563,3
6.То же, в загрязненной среде	загряз	1	16	1,4	0,42	9	0,5	343
7.Светильники с лампами накаливания	норм	1	80	1,4	0,5	0	0,05	-
8.То же, с люминисцентными	норм	2	150	1	0,33	0	0,15	-
Итого								16795,6

1.3 Анализ полученных результатов

Pассчитываем годовое время ремонтов электрооборудования Тр, с учетом смен работы этого электрооборудования:

Таблица 1.2. Базовый вариант
Наименование оборудования	Тр,ч
Трансформаторная подстанция	4192,1
Распределительные сети	772,9
Электрооборудование цеха	норм	Загр
	9971,3	1859,2

Для анализа результатов расчета, переводим данное электрооборудование на трехсменную и односменную работу, получим:

Таблица 1.3 Переход на 3 смены
Наименование оборудования	Тр,ч	Тр,ч
Трансформаторная подстанция	2854,5
Распределительные сети	1288,1
Электрооборудование цеха	норм	Загр
	16618,9	4338,2

Таблица 1.4 Переход на 1 смену
Наименование оборудования	Тр,ч	Тр,ч
Трансформаторная подстанция	1223,3
Распределительные сети	552
Электрооборудование цеха	норм	Загр
	7122,3	1859,2

Примечание1. В загрязненной среде задействовано меньшее количество оборудования в отличии от нормальной среды, поэтому годовое время ремонтов сравнительно меньше.

· При переходе на работу в 3 смены , время пребывания на ремонте по сравнению с базовым вариантом:

Для Трансформаторной подстанции: уменьшилось на 32%, т.е на 1337 часа.

Для Распределительных сетей: увеличилось на 67%, т.е. на 515 часа.

Для Электрооборудования цеха, работающего в нормальной среде: увеличилось на 67%, т.е. на 6648 часа.

Для Электрооборудования цеха, работающего в загрязненной среде: увеличилось на 133%, т.е. на 2479 часа.

· При переходе на работу в 1 смену , время пребывания на ремонте по сравнению с базовым вариантом:

Для Трансформаторной подстанции: уменьшилось на 71%, т.е. на 2969 часа.

Для Распределительных сетей: уменьшилось на 28,6%, т.е. на 221 часа.

Для Электрооборудования цеха, работающего в нормальной среде: уменьшилось на 29%,т.е. на 2849 часа.

Для Электрооборудования цеха, работающего в загрязненной среде: не изменилось



Вывод

ремонт электроцех персонал

Переход электроцеха на другую форму работы влияет главным образом на годовое время ремонтов электрооборудования.

При разработке программы ремонтных работ необходимо учитывать число смен работы электрооборудования. При работе в три смены, оборудование эксплуатируется большее количество времени, т.е. быстрее изнашивается, тем самым чаще нуждается в ремонте. Следовательно, годовое время ремонтов больше в трехсменной работе, по сравнению с односменной работой электрооборудования.



Лабораторная работа 2. Определение численности рабочих электроцеха

Цель выполнения - знать группы и состав персонала, баланс рабочего времени

Мн=246

Таблица 2.1 ? Баланс рабочего времени, ч

1 Ноиинальный фонд рабочего времени Фн=Мн*8,2	2017,2
2 Неиспользуемое время:
а) основные и дополнительные отпуска, принять 140	140
б)отпуска в связи с родами, 0,005*Фн	10,1
в)не выход из-за болезни, 0,03*Фн	60,5
г)выполнение государственных обязанностей, 0,005*Фн	10,1
Итого не используемое время,Тн(сумма а,б,в,г)	220,6
3 Явочное время одного рабочего, Тя=Фн-Тн	1796,5
4 Внутрисменные потери, Тп=0,015*Фн	30,2
5 Полезный фонд рабочего времени, Тпф=Тя-Тп	1766,2
6 Коэффициент использования рабочего времени, Ки=Тпф/Фн	0,87

2.1 Анализ полученных результатов

Рассчитываем рабочий персонал, который состоит из эксплуатационных и ремонтных рабочих. Те в свою очередь подразделяются на списочный и явочный состав рабочих.

Таблица 2.2 Базовый вариант

Список,чел.	Среда работы:
	нормальная	загрязненная
Эксплуатационный явочный	0,284	0,03
Эксплуатационный списочный	6,73	0,84
Ремонтный явочный	0,324	0,03
Ремонтный списочный	7,68	0,96



Рассмотрим как изменится состав рабочего персонала при изменении смен работы.

Переход на 3 смены:

Таблица 2.3

Список,чел.	Среда работы:
	нормальная	загрязненная
Эксплуатационный явочный	0,143	0,008
Эксплуатационный списочный	9,35	1,95
Ремонтный явочный	0,178	0,01
Ремонтный списочный	10,75	2,24

Количество явочных и списочных эксплуатационных рабочих

· в нормальной среде увеличилось на 9 чел;

· в загрязненной среде увеличилось на 2 чел;

Количество явочных и списочных ремонтных рабочих

· в нормальной среде увеличилось на 11 чел;

· в загрязненной среде увеличилось на 2 чел;

Переход на 1 смену:

Таблица 2.4

СПИСОК,чел.	СРЕДА РАБОТЫ:
	нормальная	загрязненная
Эксплуатационный явочный	0,33	0,02
Эксплуатационный списочный	4	0,83
Ремонтный явочный	0,38	0,02
Ремонтный списочный	4,61	0,96

Количество явочных и списочных эксплуатационных рабочих

· в нормальной среде увеличилось на 4 чел;

· в загрязненной среде увеличилось на 1 чел;

Количество явочных и списочных ремонтных рабочих

· в нормальной среде увеличилосьь на 4 чел;

· в загрязненной среде увеличилось на 1 чел;

Примечание 2. Для обслуживания электрооборудования в загрязненной среде требуется меньшее количество рабочих



Вывод

Количество электротехнического персонала было определено в зависимости от ремонтосложности, количества ремонтных единиц электрооборудования и трудоемкости текущих и капитальных ремонтов, с учетом продолжительности рабочего времени.

Повышая рабочую нагрузку электрооборудования, также увеличивается количество обслуживающего персонала. Это связано с увеличением смен работы, т.е. дополнительного износа оборудования, который будет компенсирован увеличением количества ремонтов.

При односменной работе, оборудование имеет самую легкую нагрузку при эксплуатации, соответственно не требует столь частого осмотра. Отсюда и количество обслуживающего персонала требуется сравнительно меньше.



Лабораторная работа 3. Планирование заработной платы дежурного и ремонтного персонала предприятия

Цель - научиться определять различные фонды заработной платы и их элементы, виды оплат и премий.

3.1 Анализ полученных результатов

Используя данные из лабораторной работы №2, нами были произведены расчеты по определению элементов фондов заработной платы ремонтных и эксплуатационных рабочих.

Элементы фондов заработной платы	Заработная плата	Общая
	экспл.рабочих	рем. рабочих
1 Тарифный фонд заработной платы за год, Фт	327 377,91	10 924 086,85	11 251 464,76
2 Доплата до тарифного фонда:	65 802,96	2 195 741,46	2 261 544,42
а) премиальные (0,16*Фт)	52 380,47	1 747 853,90	1 800 234,36
б) за работу в праздничные дни(0,001*Фт)	327,38	10 924,09	11 251,46
в) за работу в ночное время (0,04*Фт)	13 095,12	436 963,47	450 058,59
3 Часовой фонд заработной платы, Ф час (п.1+п.2)	393 180,87	13 119 828,31	13 513 009,18
4 Среднечасовая заработная плата одного рабочего	580,72	650,41	1 231,13
5 Доплата за льготные часы подросткам и матерям (0,005*Фчас)	1 965,90	65 599,14	67 565,05
6 Дневной (недельный) фонд заработной платы, Фдн(нед)(п.3+п.5)	395 146,77	13 185 427,45	13 580 574,22
7 Среднедневная(-недельная) заработная плата одного рабочего	3 224 083,13	107 582 592,13	110 806 675,26
8 Доплата до месячного (годового) фонда:	38 724,38	1 292 171,89	1 330 896,27
а) оплата отпусков (0,078*Фдн(нед))	30 821,45	1 028 463,34	1 059 284,79
б) за выполнение государственных обязанностей (0,005*Фдн(нед))	1 975,73	65 927,14	67 902,87
в) командировки (0,01*Фдн(нед)	3 951,47	131 854,27	135 805,74
г) выслуга лет (0,005*Фдн(нед))	1 975,73	65 927,14	67 902,87
9 Месячный (годовой) фонд заработной платы, Фмес(год) (п.6+п.8)	433 871,16	14 477 599,34	14 911 470,50
10 Среднемесячная(-годовая) заработная плата одного рабочего	100 000,00	112 000,00	212 000,00



Вывод

В результате проделанной работы, был определён годовой фонд заработной платы эксплуатационных и ремонтных рабочих, при работе цеха в базовом варианте, а также при одно- и трехсменной работе.

Базовый вариант:	Заработная плата рабочих, тг
Элементы фондов заработной платы	эксплуатационных	ремонтных	Общая
Тарифный фонд заработной платы за год	327 377,91	10 924 086,85	11 251 464,76

3 смены	Заработная плата рабочих, тг
Элементы фондов заработной платы	эксплуатационных	ремонтных	Общая
Тарифный фонд заработной платы за год	83,71	16 325 250,83	16 325 334,53

1 смена	Заработная плата рабочих, тг
Элементы фондов заработной платы	эксплуатационных	ремонтных	Общая
Тарифный фонд заработной платы за год	180,12	6 996 536,07	6 996 716,19



Лабораторная работа 4 Определение заработной платы членов рабочей бригады

Цель выполнения - знать возможные варианты дифференцирования зарплаты рабочих

4.1 Анализ полученных результатов

На основе данных варианта был произведен расчет фактического заработка в месяц каждого рабочего бригады с учетом разрядов и премий.

Таблица 4.1 -особо Тяжелые условия труда

Разряд	Кол-во раб.	Т	Si	Збр.т	а	Зфi
II	1	161	321	51681	1,08	67830,33
III	1	160	364	58240	1,12	78768,45
V	3	161	431	208173	1,2	99401,17
VI	1	161	400	64400	1,24	94827,69
Итого:				382494		340827,63
Збр.ф, тенге	88920
Ксд	0,23
Кпрем	0,00

Чтобы оценить дифференциацию заработной платы в зависимости от условий труда рабочих, заменим их на нормальные.

Таблица 4.2 - Нормальные условия труда

Разряд	Кол-во раб.	Т	Si	Збр.т	а	Зфi
II	1	161	225	36225	1,08	50366,46
III	1	160	252	40320	1,12	57672,86
V	3	161	318	153594	1,2	77328,35
VI	1	161	350	56350	1,24	87363,82
Итого:				286489		272731,49
Збр.ф, тенге	88920
Ксд	0,31
Кпрем	0,00

В нормальных условиях труда заработная плата рабочих:

· второго разряда - уменьшится на 26%

· третьего разряда - уменьшится на 27%

· пятого разряда - уменьшится на 22%

· шестого разряда - уменьшится на 8%

Надбавки для рабочих второго разряда уменьшилась на 26%, отсюда следует, что зарплата меняется в зависимости от условий труда.



Вывод

При расчете заработной платы каждого рабочего бригады, были учтены: уровень заработной платы работника в зависимости от его квалификации, опыта и стажа, качества труда, условий работы. Т.е. в самых тяжёлых условиях труда предусмотрены соответствующие компенсации в виде надбавок к тарифным ставкам за профессиональное мастерство.

При перевыполнении плана рабочими, предприятие экономит 7000 кВтч, в связи с этим выплачивается надбавка в размере 80% от стоимости сэкономленной электроэнергии. Данная надбавка распределяется с учетом квалификации.

Выработка изоляционного материала бригадой =96 м²

Экономия электроэнергии = 7000 кВтч

7000/96=73 кВтч/ м²

73*15тг=1095 тг

1095*0,8=876 тг - на премию с 1 м²

876*96=84096 - на премию с 96 м²

Коэффициент распределения премии = 1,208275862

Премия = 84096

премиальные примерно	премиальные фактические
10000	12082,75862
11200	13532,68966
36000	43497,93103
12400	14982,62069
69600	84096,00

Размещено на Allbest.ru

...