Корпоративное управление
Издержки и доходы компании. Корпоративное управление как профессионально осуществляемое руководство действий корпорации в рыночных условиях, направленное на достижение целей деятельности и получение прибыли путем рационального использования ресурсов.
Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
Вид | практическая работа |
Язык | русский |
Дата добавления | 27.04.2015 |
Размер файла | 2,0 M |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Московский государственный университет путей сообщения (МИИТ)
Институт транспортной техники и систем управления (ИТТСУ)
Кафедра «Менеджмент»
Практическая работа
по дисциплине: Корпоративный менеджмент
Выполнил:
студент гр. ТУП-312
Теревков А.О.
Приняла:
доцент Ковальская М.И.
Москва 2014
Введение
Корпоративное управление (менеджмент): профессионально осуществляемое руководство деятельностью корпорации в рыночных условиях, направленное на достижение целей деятельности и получение прибыли путем рационального использования ресурсов.
Актуальность практической работы является то, что на примере организации, с учетом конкретных данных, мы можем применить теоретические знания по корпоративному менеджменту на практике.
Целью проекта является закрепление знаний и получение практических навыков по курсу корпоративный менеджмент.
Объектом исследования является компания «Релайт-Недвижимость»
Предметом исследования являются основы корпоративного менеджмента. корпоративный рыночный рациональный
Практическая работа предусматривает рассмотрение и изучение следующих задач:
1) Ознакомиться с деятельностью компании.
2) Рассмотреть производственные возможности компании «Релайт-Недвижимость».
3) Изучить на примере спрос и предложение, равновесие на рынках продукции компании «Релайт-Недвижимость».
4) Проанализировать средние издержки и доходы компании «Релайт-Недвижимость»
5) Оценить экономическую целесообразность передачи бизнес-процесса на аутсорсинг.
1. Компания «Релайт-Недвижимость»
Основная задача РК «Релайт-Недвижимость »:
1) грамотно и качественно представить интересы Клиента на рынке недвижимости;
2) минимизировать риски Клиента;
3) сделать процесс покупки/продажи недвижимости максимально комфортным и приятным.
Деятельность компании:
Риэлтерские услуги:
1) обзор ситуации на рынке жилой недвижимости;
2) сравнительный анализ рыночной стоимости объектов недвижимости (новостройки, вторичный рынок, земельные участки, частные дома),
3) поиск потенциального Продавца/ Покупателя;
4) представление интересов Клиента в сделках;
5) юридическая подготовка и сопровождение сделок;
6) консультация по форме и процедуре взаиморасчетов;
7) контроль за снятием с регистрационного учета и освобождением объектов недвижимости,
8) передача документов, подтверждающих отсутствие задолженностей по коммунальным услугам, электроэнергии, газу, телефонным переговорам;
Юридические услуги:
1) консультирование по вопросам жилищного, гражданского и семейного законодательства в сфере недвижимости;
2) правовая экспертиза документов на жилые помещения;
3) юридическая сопровождение и организация сделок (согласование условий проведение сделки, подготовка договора отчуждения/приобретения, представление интересов Клиента в регстрационной службе).
4) сбор и оформление документов для приватизации, вступления в права наследства, для регистрации права собственности по договорам долевого участия (уступки права требования);
5) оформление самовольной перепланировки (разрешения на перепланировку - переоборудования);
6) оформление документов на вновь возведенные частные жилые дома.
2. Производственные возможности компании «Релайт-Недвижимость»
Производственные возможности - это возможности производства экономичнеских благ при полном и эффективном использовании всех имеющихся ресурсов и данном уровне развития НТП. Ограниченность ресурсов ставит предел возможностям производства. Использование ресурсов для создания одного продукта означает отказ от производства другого. Это заставляет делать выбор; какие продукты производить, какие потребности удовлетворять в первую очередь.
Таблица № 1 Таблица производственных возможностей компании «Релайт-Недвижимость»
Варианты возможностей |
Риэлтерские услуги (кол-во купли-продажи) (ось Х) |
Юридические услуги (кол-во услуг) (ось Y) |
|
1. |
15 |
0 |
|
2. |
14 |
5 |
|
3. |
13 |
7 |
|
4. |
10 |
8 |
|
5. |
7 |
9 |
|
6. |
0 |
10 |
Кривая производственных возможностей показывает комбинации максимальных объемов получаемых благ.
Любая точка на КПВ называется эффективной: она представляет комбинацию благ, при которой невозможно увеличить производство одного блага без соответствующего сокращения производства другого.
- Если компания бросит все силы только на продажу квартир, то компания «Релайт-Недвижимость» будет продавать 15 квартир в неделю.
- В случае если компания начнет заниматься только юридическими услугами, то за неделю она предоставит 11 услуг, по юридическим вопросам.
- Наращивая производство одного продукта, мы снижаем другой вид нашей деятельности:
А) Если мы хотим увеличить количество предоставления юридические услуги с 5 до 7, то количество продаж квартир падает с 14 до 13, таким образом упушеная выгода составит одна купля-продажа.
Б) Наращивая производство по продажам количества квартир с 7 до 10, то происходит снижение предоставления юридических услуг с 9 до 8. Наша упущенная выгода по предоставлению юридических услуг составит 1 потерянную услугу
В) Наращивая предоставления юридических услуг с 8 до 9 в неделю, то другой вид нашей деятельности (Продажа квартир в неделю) сокращается с10 до 7. Наша упушенная выгода составит 3 купли продажи в неделю.
Альтернативные издержки, издержки упущенной выгоды или издержки альтернативных возможностей -- экономический термин, обозначающий упущенную выгоду (в частном случае - прибыль, доход) в результате выбора одного из альтернативных вариантов использования ресурсов и, тем самым, отказа от других возможностей. Величина упущенной выгоды определяется полезностью наиболее ценной из отброшенных альтернатив. Альтернативные издержки -- неотделимая часть любого принятия решений!
3. Спрос и предложение, равновесие на рынках продукции компании «Релайт-Недвижимость»
Спрос -- это запрос фактического или потенциального покупателя, потребителя на приобретение товара по имеющимся у него средствам, которые предназначены для этой покупки.
Предложение -- возможность и желание продавца (производителя) предлагать свои товары для реализации на рынке по определённым ценам.
Функция спроса-- функция, отражающая зависимость объема спроса на отдельные товары и услуги (потребительские блага) от комплекса факторов, влияющих на него.
Функция предложения - форма связи между зависимой переменной - объемом предложения (Q1) - и различными независимыми переменными, определяющими этот объем.
Равновесная цена или нормальная цена -- это цена, при которой объём спроса равен объёму предложения, и этот объём, соответственно, является равновесным. Равновесная цена, это:
· цена, при которой спрос и предложение равны;
· цена, при которой нет ни дефицита, ни избытка товаров и услуг;
· цена, которая не обнаруживает тенденцию к росту или снижению.
По отчётным данным фирмы «Релайт-Недвижимость» за 3 года, зависимость годовых объёмов спроса и предложения риэлтерские услуги (кол-во купли-продажи) и Юридические услуги (кол-во услуг) от их цены (в рублях) могут быть представлены следующими уравнениями.
1.Риэлтерские услуги:
Объем спроса от цены:
Объем предложения от цены:
2495-195P=105+105P
-195P-105P=105-2495
-300P=-2390
Pe=7,96 (равновесная цена)
Равновесный объем = 943
Равновесие количества риэлтерских услуг компании «Релайт-Недвижимость» характеризуется следующими данными: равновесная цена:7,96 тыс.руб. за услугу, равновесный объем: 943 услуги за 3 года. Все услуги пользуются спросом. Выручка за 3 года составит : 7506,28 тыс.руб.
S- линия предложения
D-линия спроса
Увеличиваем цену на 10%, исходя из этого
Pe= 8, 756 тыс.руб. (равновесная цена)
QD =787
QS = 1025
После увеличения цены на 10%, объем спроса от цены понизился на 156 услуг, а объем предложения от цены повысился на 83 услуги. Объем реализации составит 787 услуг, что меньше равновесного спроса на 156. Выручка за 3 года составит : 6890,972 тыс.руб., что показывает снижение прибыли на 615,308 тыс.руб.
2. Юридические услуги:
Объем спроса от цены:
Объем предложения от цены:
2395-95P=255+255P
-95P-255P=255-2395
-350P=-2140
Pe= 6,11 (равновесная цена)
Равновесный объем = 1814
Равновесие количества юридических услуг компании «Релайт-Недвижимость» характеризуется следующими данными: равновесная цена: 6,11 тыс.руб. за услугу, равновесный объем: 1814 услуг за 3 года. Все услуги пользуются спросом. Выручка за 3 года составит : 11083,54 тыс.руб.
Снижаем цену на 10%, из этого следует:
Pe = 5,5 тыс.руб.
QD = 1873
QS = 1658
После снижения цены на 10%, объем спроса от цены повысился на 59 услуг, а объем предложения снизился на 156 услуг. Объем реализации составит 1873, что больше равновесного спроса на 59. Выручка за 3 года составит 10301,5 тыс. руб, что показывает снижение прибыли на 782,04 тыс. руб.
4. Анализ средних издержек и доходов компании «Релайт-Недвижимость»
Капитамл -- совокупность имущества, используемого для получения прибыли. Направление активов в сферу производства или оказания услуг с целью извлечения прибыли называют также капиталовложениями или инвестициями.
Труд -- целесообразная, сознательная деятельность человека, направленная на удовлетворение потребностей индивида и общества.
Земля - это ресурсы, используемые для выращивания сельскохозяйственной продукции, строительства домов, городов и поселков, железных дорог, предприятий и т. п.
Информация - информация об экономических отношениях и процессах обществ.
Капитал:
· Офис, находящийся в центре города, площадь 80 кв. м, (что имеет большое преимущество), аренда помещения обходится в 75.000 руб. ежемесячно, без учёта коммунальных платежей.
· Офисная техника
· Мебель
· Автомобили
· Телефонных линий и интернет
Труд:
Оплата труда:
· Рабочие (Охрана, уборщики, секретари и т.д)
· Специалисты ( Юристы, менеджеры, маркетологи)
· Административно управленческий персонал (Генеральный директор, заместители директора и т.д)
Земля:
· Территория под зданием
Информация:
· Исследование рынка
· Информация о конкурентах
· Расходы связанные с обслуживанием сайта компании
· Реклама
· Программное обеспечение
Условно постоянными издержками называются те, величина которых не изменяется с изменением объема производства. К ним относятся:
1. общепроизводственные расходы, кроме затрат на содержание машин и оборудования, но включая амортизационные отчисления;
2. общехозяйственные издержки;
3. прочие издержки (частично).
За 3 года компания не планирует менять:
· Офис, находящийся в центре города, площадь 80 кв. м, (что имеет большое преимущество), аренда помещения обходится в 75.000 руб. ежемесячно, без учёта коммунальных платежей.
· Офисная техника
· Мебель
· Автомобили
· Телефонных линий и интернет
· Территория под зданием
Условно переменными издержками называются те, общая величина которых находится в прямой зависимости от объемов производства. К ним относятся:
1. затраты на сырье, материалы, покупные полуфабрикаты и комплектующие изделия (в энергетике их нет);
2. топливо и энергия на технологически цели;
3. затраты на заработную плату производственных рабочих;
4. затраты на содержание и эксплуатацию машин и оборудования, за исключением амортизации.
К условно переменным издержкам компании «Релайт-Недвижимость» относится:
· Исследование рынка
· Информация о конкурентах
· Расходы связанные с обслуживанием сайта компании
· Реклама
· Программное обеспечение
· Заработная плата сотрудников
4.1 Анализ средних издержек
Таблица 2 Издержки на производство риэлторских услуг за 3 года
Объём выпуска риэлторских услуг, Q, кол-во купли продажи |
Издержки, тыс.руб. |
|||
Постоянные FC |
Переменные VC |
Совокупные TC=FC+VC |
||
15 |
155 |
425 |
580 |
|
14 |
155 |
355 |
510 |
|
12 |
155 |
295 |
450 |
|
9 |
155 |
225 |
380 |
|
6 |
155 |
145 |
300 |
|
0 |
155 |
0 |
155 |
Таблица 3 Средние и предельные издержки на производство риэлторских услуг за 3 года
Объём выпуска риэлторских услуг, Q, кол-во купли продажи |
Средние издержки, тыс.руб. |
Предельные издержки MC=?ТC/?Q , тыс.руб |
|||
Постоянные АFC=FC/Q |
Переменные АVC=VC/Q |
Совокупные АTC=TC/Q |
|||
15 |
10,33 |
28,33 |
38,66 |
70 |
|
14 |
11,07 |
25,35 |
36,42 |
30 |
|
12 |
12,91 |
24,58 |
37,5 |
23,33 |
|
9 |
17,22 |
25 |
42,22 |
26,66 |
|
6 |
25,83 |
24,16 |
50 |
24,16 |
|
0 |
0 |
0 |
0 |
- |
Пример MC=?ТC/?Q : 300-155=145, 6-0=6, 145/6=24,16
Точка пересечения кривой средних переменных издержек и кривой предельных издержек на производство риэлторских услуг, является точкой минимума средних переменных издержек. В графике две точки пересечения, но значения абсолютно равны.
Таблица №4 Издержки на производство юридических услуг за 3 года
Объём выпуска юридических услуг, Q, кол-во услуг. |
Издержки, тыс.руб. |
|||
Постоянные FC |
Переменные VC |
Совокупные TC=FC+VC |
||
0 |
155 |
0 |
155 |
|
6 |
155 |
105 |
260 |
|
7 |
155 |
150 |
305 |
|
8 |
155 |
155 |
310 |
|
9 |
155 |
225 |
380 |
|
10 |
155 |
255 |
410 |
Таблица №5 Средние и предельные издержки на производство юридических услуг за 3 года
Объём выпуска юридических услуг, Q, кол-во услуг. |
Средние издержки, тыс.руб. |
Предельные издержки MC=?ТC/?Q, тыс.руб. |
|||
Постоянные АFC=FC/Q |
Переменные АVC=VC/Q |
Совокупные АTC=TC/Q |
|||
0 |
0 |
0 |
0 |
- |
|
6 |
25,83 |
17,5 |
43,33 |
17,5 |
|
7 |
22,14 |
21,42 |
43,57 |
45 |
|
8 |
19,37 |
19,37 |
38,75 |
5 |
|
9 |
17,22 |
28,33 |
42,22 |
70 |
|
10 |
15,5 |
25,5 |
41 |
30 |
Кривая средних переменных издержек пересекаются с кривой предельных издержек трижды. Точка минимума средних переменных издержек и предельных издержек равна 17,5.
4.2 Доходы компании
Прибыль
Валовая прибыль
Чистая прибыль
Выручка от реализации продукции
Предельный доход от реализации продукции риэлторских услуг.
Объём (Q) выпуска юридических услуг. кол-во услуг |
Совершенная конкуренция В условиях совершенной конкуренции цена на продукцию фирмы не зависит от производителя и в краткосрочном периоде может считаться постоянной, не зависящей от объёма выпуска продукции. |
Несовершенная конкуренция В условиях несовершенной конкуренции фирма может снижать цену, увеличивая объём выпуска
Цена (P) продукции юридических услуг. тыс.руб. |
Доход TR=QЧP, тыс.руб. |
Предельный доход MR=?TR/?Q, тыс.руб. |
Цена (P) продукции юридических услуг. тыс.руб. |
Доход TR=QЧP, тыс.руб. |
Предельный доход MR=?TR/?Q, тыс.руб. |
||
15 |
35 |
525 |
35 |
30 |
450 |
16 |
|
14 |
35 |
490 |
35 |
31 |
434 |
25 |
|
12 |
35 |
420 |
35 |
32 |
384 |
29 |
|
9 |
35 |
315 |
35 |
33 |
297 |
31 |
|
6 |
35 |
210 |
35 |
34 |
204 |
34 |
|
0 |
35 |
0 |
- |
35 |
0 |
- |
Совершенная конкуренция
В пределах совершенной конкуренции на производство риэлторских услуг предельные издержки остаются неизменными, а предельный доход падает.
Несовершенная конкуренция
В пределах несовершенной конкуренции предельные издержки растут, а предельный доход падает. Предельные издержки и предельные доходы пересекаются в одной точке, именно она и является благополучной для риэлторских услуг.
Предельный доход от реализации продукции юридических услуг
Объём (Q) выпуска риэлторских услуг. кол-во услуг |
Совершенная конкуренция |
Несовершенная конкуренция |
|||||
Цена (P) продукции риэлторскх услуг. тыс.руб. |
Доход TR=QЧP, тыс.руб. |
Предельный доход MR=?TR/?Q, тыс.руб. |
Цена (P) продукции риэлторских услуг. тыс.руб. |
Доход TR=QЧP, тыс.руб. |
Предельный доход MR=?TR/?Q, тыс.руб. |
||
0 |
20 |
0 |
- |
20 |
0 |
- |
|
6 |
20 |
120 |
20 |
21 |
126 |
21 |
|
7 |
20 |
140 |
20 |
22 |
154 |
28 |
|
8 |
20 |
160 |
20 |
23 |
184 |
30 |
|
9 |
20 |
180 |
20 |
24 |
216 |
32 |
|
10 |
20 |
200 |
20 |
25 |
250 |
34 |
Совершенная конкуренция
В условиях совершенной конкуренции предельные издержки постоянны, а предельный доход падает. Точки пересечения предельного дохода и предельных издержек являются самыми благополучными для компании
Несовершенная конкуренция
В условиях несовершенной конкуренции придельные издержки растут, а предельный доход падает. В тех точках, где предельные издержки и предельные доходы пересекаются, они и являются благополучными для компании.
В условиях совершенной конкуренция фирма не может влиять на цену реализацию продукции.
Характеризуется:
- Бесконечным числом производителей на рынке.
- Свобода входа и выхода на рынок.
- Свободный доступ к ресурсам.
- Если цена реализации выше или больше средних общих издержек, то фирма получает прибыль и расширяет объем выпускаемой продукции.
- Если цена реализации ниже средних общих издержек, то фирма покрывает переменные издержки и часть постоянных издержек и вынуждена сокращать объем производства
- Если цена реализации ниже средних переменных издержек, то фирма закрывает свое производство.
- Монополист, стремится повысить цену реализации и при этом сократить объем выпуска продукции. Фирма монополист получает максимум прибыли при объеме выпуска продукции, когда предельный доход равен придельным издержкам фирмы.
1) Компания «Релайт-Недвижимость» покрывает переменные издержки и часть постоянных издержек и вынуждена сокращать объем производства.
2) Монополист получает максимальный доход за 3 года от предоставления риэлторских услуг, компания получает при объеме выпуска услуг в 14 кол-во купли продажи
5. Оценка экономической целесообразНОСТИ передачи безнес-процесса на аутсосинг
5.1 Методика оценки экономической эффективности аутсорсинга
Рассмотрим три альтернативных варианта организации маркетинговой деятельности в Компании «Релайт-Недвижимость»
1. сохранить существующее положение с организацией маркетинга;
2. организовать специальное подразделение маркетинга;
3. передать функции маркетинга аутсорсинговой компании.
Для оценки эффективности каждого из возможных вариантов организации маркетинга в компании, воспользуемся Методикой расчёта экономической эффективности от использования аутсорсинга в ОАО «РЖД» Положение об использовании аутсорсинга филиалами ОАО «РЖД» утверждено президентом ОАО «РЖД» В.И.Якуниным 27 апреля 2006 г. № 530р, 4 стр. . Согласно данной методике передача работ или услуг на аутсорсинг целесообразна, если выполняется условие:
, (5.1.)
где: S общ - затраты организации на выполнение работ (услуг) собственными силами;
S аутс - стоимость услуг по договору с аутсорсером на выполнение тех же работ (услуг);
R - группа затрат, включающая: выплаты и расходы, связанные с увольнением высвобождаемого персонала организации в случае передачи работ (услуг) на аутсорсинг; затраты, связанные с заключением и ведением договора организации с аутсорсером;
Д - максимальная экономическая эффективность, которая составляет 5-10% от S общ.
Затраты организации на выполнение работ (услуг) собственными силами включают четыре основные группы затрат:
, (5.2.)
где: З1гр - группа основных затрат:
, (5.3.)
где: Т- тарифная ставка;
Д - доплата за вредность;
П - премия;
К - районный коэффициент;
СН - северная надбавка;
НУТ - надбавка за особо сложные условия труда;
ЕСН - единый социальный налог;
НПС - негосударственное пенсионное страхование.
З2гр - вторая группа расходов:
, (5.4.)
где: О - ежегодный отпуск;
ОД - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск (климатические, вредные условия);
ОН - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день.
З4гр - четвертая группа расходов: затраты на социальные льготы; затраты на материальные ресурсы, обеспечивающие выполнение маркетинговых функций (аренда помещения, освещение, отопление, оргтехника, канцелярские товары и т.д.); затраты на оплату услуг по подбору и найму специалистов по маркетингу в организацию (кадровой службы); затраты на оплату услуг по расчёту и выплате заработной платы специалистам по маркетингу организации (отдела труда и заработной платы).
Затраты, связанные с маркетинговой деятельностью по трём возможным вариантам организации маркетинга представлены в таблице 5.1.
Расчёт эффективности возможных вариантов организации маркетинга в компании «Релайт-Недвижимость»
№ п/п |
Наименование расходов |
Сумма расходов по вариантам, руб. в год |
|||
1 |
2 |
3 |
|||
Затраты организации на выполнение маркетинговых функций собственными силами |
|||||
1. Группа основных затрат |
|||||
1. |
Оклад согласно штатному расписанию (тарифная ставка) |
1 500 000 |
1 340 000 |
- |
|
2. |
Доплата за вредность |
- |
- |
- |
|
3. |
Районный коэффициент |
- |
- |
- |
|
4. |
Премии |
345 000 |
404 000 |
- |
|
5. |
Северная надбавка |
- |
- |
- |
|
6. |
Надбавка за особо сложные условия труда |
45 000 |
16 000 |
- |
|
7. |
Единый социальный налог |
465 000 |
343 400 |
- |
|
8. |
Негосударственное пенсионное страхование |
- |
- |
- |
|
2. Вторая группа затрат |
|||||
9. |
Расходы на оплату ежегодного отпуска |
150 000 |
110 000 |
- |
|
10. |
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день |
- |
- |
- |
|
11. |
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск (климатические, вредные условия) |
- |
- |
- |
|
3. Третья группа затрат |
|||||
12. |
Расходы на форменную одежду |
- |
- |
- |
|
4. Четвёртая группа затрат |
|||||
13. |
Затраты на социальные льготы, предоставляемые организацией своим сотрудникам |
- |
- |
- |
|
14. |
Затраты на материальные ресурсы, обеспечивающие выполнение маркетинга |
45 750 |
36 000 |
- |
|
15. |
Затраты на оплату услуг по подбору и найму специалистов по маркетингу в организацию |
134 000 |
56 400 |
- |
|
16. |
Затраты на расчёт и выплату заработной платы специалистам по маркетингу организации |
54 000 |
60 000 |
- |
|
17. |
Sобщ = сумма строк 1-16 |
2 738 750 |
2 365 800 |
- |
|
18. |
Затраты на оплату услуг по подбору и найму персонала |
- |
- |
- |
|
Затраты организации при переходе на аутсорсинг (R) |
|||||
19. |
Выплаты и расходы при увольнении высвобождающегося персонала |
130 170,5 |
416 903,2 |
216 903,2 |
|
20. |
Затраты на оплату услуг по увольнению персонала |
- |
- |
||
21. |
Затраты, связанные с заключением и ведением договора организации с аутсорсером (договорной отдел) |
130 000 |
130 000 |
130 000 |
|
22. |
R=сумма строк 19-21 |
260 170,5 |
346 903,4 |
346 903,2 |
|
23. |
Стоимость услуг по договору с аутсорсером согласно формулам 5.5., 5.6., 5.7. |
2 521 027 |
1853290,4 |
1853290,4 |
Для принятия решения о целесообразности передачи маркетинговых функций на аутсорсинг должно соблюдаться условие, что ежегодные затраты по договору с компанией - аутсорсером не превышают величину, которую можно рассчитать, используя формулу 5.1. Для этого необходимо подставить данные таблицы 5.1. (Sобщ и R) в формулу 5.1. Примем значение Д равным 7% от текущих затрат организации на выполнение маркетинга собственными силами.
Тогда при сравнении третьего варианта (передача маркетинга на аутсорсинг) с первым вариантом (сохранение существующей организации маркетинга), затраты по договору аутсорсинга не должны превышать:
Sаутс+2 60170,5<2 738 750- 191 712,5 (5.5.)
Отсюда: Sаутс <2 738 750 - 191 712,5- 260 170,5=2521027 руб. в год (5.6.)
Сравнивая третий вариант (передача маркетинга на аутсорсинг) со вторым (создать собственный отдел маркетинга), получим, что затраты по договору аутсорсинга не должны превышать:
Sаутс +346 903,4 <2 365 800 - 165 606 (5.7.)
Sаутс <2365 800-165 606-346 903,2=1853290,4 руб. в год (5.8.)
Таким образом, из расчётов видно: с экономической точки зрения для компании «Релайт-Недвижимость» выгоднее создать отдел маркетинга, чем сохранять существующее положение дел (ежегодные текущие затраты по первому варианту превышают затраты по второму варианту на 667 736,6 руб.). Вместе с тем если расходы по договору с организацией - аутсорсером не превысят 1 853 290,4 руб. в год, то целесообразно передать маркетинговые функции на аутсорсинг, а не содержать собственный отдел маркетинга. При аутсорсинге маркетинговых функций менеджмент Общества будет иметь возможность уделять максимум внимания своей основной деятельности, в частности, улучшению качества оказываемых услуг и снижению их себестоимости. Вспомогательные функции маркетинга в этом случае будет исполнять организация - аутсорсер, специализирующаяся на данном виде услуг, а, следовательно, обеспечивающая высокое качество маркетинговых исследований для своих клиентов.
Заключение
В процессе проделанной работы мы закрепили и получили практические навыки по курсу корпоративный менеджмент.
Также в данной работе мы решили все задачи поставленные перед собой, а именно:
1) Ознакомиться с деятельностью компании.
2) Рассмотреть производственные возможности компании «Релайт-Недвижимость».
3) Изучить на примере спрос и предложение, равновесие на рынках продукции компании «Релайт-Недвижимость».
4) Проанализировать средние издержки и доходы компании «Релайт-Недвижимость»
5) Оценить экономическую целесообразность передачи бизнес-процесса на аутсорсинг.
Работа пошла нам на пользу, так как мы провели много экономических исследований, что позволило освежить наши знания по курсу «экономической теории»
Так же с помощью этой работы мы сможем принимать целесообразные экономические решения, за счет которых наши компании или в тех где мы будем работать, получать большую прибыль.
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Изучение сущности, целей, задач, функций менеджмента - самостоятельного вида профессионально осуществляемой деятельности, направленной на достижение в рыночных условиях, намеченных целей путем рационального использования материальных и трудовых ресурсов.
курсовая работа [55,5 K], добавлен 09.07.2010Отличительные признаки системы корпоративного управления в России. Выявление организационно-правовых особенностей современной корпорации. Исследование специфики российских корпораций и перспектив развития корпоративных структур на современном этапе.
курсовая работа [42,6 K], добавлен 02.06.2015Особенности корпоративного управления, которое определяет механизмы, с помощью которых формулируются цели компании, определяются средства их достижения и контроля над ее деятельностью. Концепция стоимости компании и ее связь с корпоративным управлением.
контрольная работа [520,1 K], добавлен 18.05.2010Корпоративное управление: понятие, основные черты, особенности организации. Цикл управления фирмой. Акционерное общество и накопление капитала. Корпоративное управление в России, ключевые вопросы. Процесс увеличения доступности капитала организации.
курсовая работа [72,0 K], добавлен 16.04.2013Принципы и стандарты корпоративного управления. Роль исполнительных органов в управлении компанией. Основные модели корпоративного управления. Характеристика корпоративного управления в компании "Система", причины и перспективы его реструктуризации.
дипломная работа [8,5 M], добавлен 16.10.2010Корпорации как основа рыночной экономики. Участники корпоративных отношений. Организация единой финансовой, инвестиционной и кредитной деятельности. Формирование данных для управления в российских корпорациях. Консолидированная отчетность корпорации.
курс лекций [526,7 K], добавлен 22.12.2010Корпоративное позиционирование и управление восприятием. Производство и распространение информации о корпорации. Глобальная и долгосрочная цель корпорации. Корпоративные послания, ориентированные на позиционирование в разных уровнях восприятия.
презентация [4,3 M], добавлен 03.04.2014Корпорации как субъект общественных отношений. Практика социального партнерства. Проблематика, основные плюсы и минусы применения корпоративного гражданства. Применимость понятия "корпоративное гражданство" к деятельности российских корпораций.
курсовая работа [46,2 K], добавлен 29.10.2011Российская модель корпоративного управления. Система управления корпорации. Органы управления коммерческой корпорации как элементы системы корпоративного управления. Характеристика корпоративного управления в отдельных видах коммерческих корпораций.
дипломная работа [139,7 K], добавлен 26.08.2017Общая информация "ТНК-ВР" - ведущей нефтяной компании России. Добывающие активы компании. Результаты независимого аудита запасов. Розничная сеть компании. Опыт успешного освоения зрелых и трудноизвлекаемых запасов нефти. Корпоративное управление.
отчет по практике [20,6 K], добавлен 23.07.2012Договорные отношения турфирмы перед туристом, существенные условия договора. Структура управления российских туристических фирм. Участники туристического бизнеса и система их отношений. Определение базовой политики корпорации, обеспечение качества услуги.
курсовая работа [204,1 K], добавлен 12.10.2010Понятие корпоративного управления, идеальная модель и российская реальность. Нарушения прав акционеров в России, советы директоров. Менеджеры и акционеры, руководство деятельностью акционерным обществом. Улучшение корпоративного управления в России.
курсовая работа [28,1 K], добавлен 18.09.2010Понятие "корпоративное управление". План действий по модернизации корпоративного законодательства и повышению стандартов корпоративного управления в странах ЕС 2012 г. Корпоративные скандалы, которые повлияли на системы корпоративного управления в ЕС.
дипломная работа [66,0 K], добавлен 16.05.2015Анализ направлений деятельности корпорации "Казахмыс" - международной компании, занимающейся добычей полезных ископаемых в Казахстане и в близлежащих регионах. Продажи и маркетинг, управление корпоративной ответственностью. Политика и система управления.
контрольная работа [415,7 K], добавлен 09.12.2010Процесс управления в организации, особенности данного процесса в корпоративной сфере. Общая характеристика, анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия, внедрение информационной корпоративной системы на нем, оценка практической эффективности.
дипломная работа [116,1 K], добавлен 29.09.2014Изучение специализации и размеров ИП - коммерческой организации, нацеленной на получение прибыли. Оценка наличия и использования производственных ресурсов. Анализ структуры и функций управления, методов и стилей руководства, стратегий менеджмента фирмы.
реферат [109,9 K], добавлен 11.10.2010Понятие и основные составляющие системы управления, способы мотивации персонала. Анализ корпоративной системы управления персоналом в компании Samsung Group, характеристика деятельности компании. Пути улучшения корпоративной системы управления.
курсовая работа [46,4 K], добавлен 08.06.2013Управление трудовыми ресурсами в современных рыночных условиях. Состав, структура и функции трудовых ресурсов. Методика анализа использования трудовых ресурсов на примере ОАО "Саханефтегазсбыт". Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами.
курсовая работа [250,9 K], добавлен 04.05.2014Особенности корпоративного управления в университетах. Организация планирования и организационная структура Московского финансово-юридического университета (МФЮА). Анализ экономических показателей. Конкурентоспособность корпоративной деятельности МФЮА.
дипломная работа [628,1 K], добавлен 05.09.2016Руководство — способность оказывать влияние на отдельных лиц и группы, побуждая их работать на достижение целей организации, его виды. Стили лидерства по Левину. Эксплуататорско-авторитарный тип руководства. Основной стимул консультативного управления.
презентация [1,2 M], добавлен 30.01.2015