Личные качества сотрудника и возможности их проявления в трудовой сфере

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Предмет	Управление персоналом
Вид	курсовая работа
Язык	русский
Прислал(а)	Вика
Дата добавления	25.11.2015
Размер файла	80,8 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Трудовая книжка

  История трудовой книжки. Общие положения (вносимые сведения). Оформление и ведение трудовых книжек. Документы для открытия трудовой книжки. Практика кадровых служб. Прием на работу человека утерявшего трудовую книжку. Выдача на руки трудовой книжки.
  
  реферат [35,8 K], добавлен 03.01.2006
  

• Анализ системы оценки деятельности персонала УП "Мобилстар"

  Понятие и цели оценки деятельности персонала. Организационно-экономическая характеристика предприятия. Методы оценки деятельности персонала, их характеристика. Пути совершенствования оценки результативности трудовой деятельности персонала на предприятии.
  
  курсовая работа [887,8 K], добавлен 20.03.2012
  

• Управление адаптационными процессами профессиональной деятельности

  Трудовая адаптация: понятие, цели и ее этапы. Управление адаптацией персонала в организации. Пример системы адаптации персонала предприятия ОАО "МТС". Профессиональная адаптация сотрудника и оценка прохождения адаптации. Кодекс корпоративного поведения.
  
  реферат [39,0 K], добавлен 04.05.2012
  

• Сравнительный анализ методов оценки персонала

  Комплекс применяемых показателей при оценке персонала. Общие сведения о ООО "Телефон.Ру" и ООО "Каскад". Организация трудовой деятельности персонала. Оценка на основе анализа труда. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы оценки работников.
  
  курсовая работа [115,5 K], добавлен 17.12.2014
  

• Оценка качества трудовой жизни

  Теоретические основы качества трудовой жизни. Научные исследования качества трудовой жизни. Основные элементы качества трудовой жизни. Факторы формирования и развития качества трудовой жизни. Исследование качества трудовой жизни.
  
  курсовая работа [51,6 K], добавлен 30.07.2007
  

• Трудовая жизнь и трудовое поведение

  Сущность трудового поведения персонала, его типология. Трудовая жизнь, ее качество, оценка качества трудовой жизни. Управление трудовым поведением и качеством трудовой жизни персонала предприятия на примере ОАО "Смолевичская бройлерная птицефабрика".
  
  курсовая работа [471,5 K], добавлен 14.07.2015
  

• Оценка уровня развития персонала ООО "Алькон-М"

  Понятие трудовой деятельности, сущность и особенности, значение в современном обществе. Система управления и функционирования трудовых ресурсов, ее этапы и порядок осуществления. Методические аспекты оценки трудовой деятельности, критериальные показатели.
  
  курсовая работа [159,0 K], добавлен 17.02.2009
  

• Анализ качества трудовой жизни

  Концепция достойного труда как целевой ориентир управления качеством трудовой жизни. Специфика трудовой деятельности медицинского персонала. Анализ ее качества в организации здравоохранения - КТЖ ГБУ РК "Территориальный центр медицины катастроф".
  
  курсовая работа [45,1 K], добавлен 17.12.2015
  

• Трудовая мотивация

  Понятие мотивации трудовой деятельности - совокупности движущих сил, побуждающих человека к трудовой деятельности и придающих этой деятельности направленность, ориентированную на достижение определенных целей. Сущность теории трех факторов К. Альдерфера.
  
  реферат [421,3 K], добавлен 11.12.2011
  

• Мотивация трудовой деятельности

  Обзор взглядов на мотивацию. Теория равенства С. Адамса. Мотивы трудовой деятельности, выбора профессии, места работы, ухода с нее. Приемы, применяемые руководством для самомотивации персонала к эффективной деятельности в сфере профессиональных отношений.
  
  курсовая работа [18,7 K], добавлен 25.10.2014
  

• Использование кадровыми службами современных технологий подбора, отбора, оценки персонала

  Понятие, задачи, функции, структура, полномочия кадровых служб. Анализ современных технологий в работе кадровых служб, их использование в кадровой практике СООО "Бел-Эст-Мебель". Предложения по совершенствованию подбора и оценки персонала на предприятии.
  
  курсовая работа [317,5 K], добавлен 12.10.2010
  

• Оценка качества и эффективности работы персонала на примере Государственного Учреждения "Объединенная металлургическая компания"

  Теоретическое исследование основных принципов и методов оценки работы персонала. Анализ системы оценки персонала и результатов трудовой деятельности на примере ГУ "Объединенная металлургическая компания". Развитие и совершенствование оценки персонала.
  
  дипломная работа [822,5 K], добавлен 16.06.2011
  

• Исследование систем мотивации персонала на предприятии

  Исследование основных теорий мотивации. Трудовые ресурсы и их цена. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности работников. Мероприятия и способы улучшения социально-психологической мотивации. Анализ материальной системы трудовой мотивации.
  
  дипломная работа [171,2 K], добавлен 06.09.2010
  

• Оценка персонала как важный элемент системы управления трудовым коллективом

  Оценка деловых качеств руководителей и менеджеров. Особенности систем управления персоналом в фирмах иностранных государств. Методы оценки персонала. Классификация факторов, учитываемых при проведении оценки результативности труда.
  
  курсовая работа [37,1 K], добавлен 14.02.2004
  

• Личные качества менеджера и их влияние на эффективность управления

  Роль личных качеств руководителя для эффективного управления. Подходы к изучению его личности. Ключевые компетентности современного руководителя. Анализ личных качеств менеджера и их влияние на эффективность управления на примере ООО "Босфор".
  
  курсовая работа [43,8 K], добавлен 07.12.2011
  

• Управление трудовой мотивацией персонала в организации

  Методы трудовой мотивации персонала. Анализ управления трудовой мотивацией персонала на предприятии Ульяновского отделения - структурного подразделения Куйбышевской железной дороги - филиала ОАО "РЖД". Материальные и нематериальные методы мотивации.
  
  курсовая работа [406,3 K], добавлен 09.04.2016
  

• Исследование системы мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала

  Изучение механизма стимулирования и мотивации трудовой деятельности персонала в ЗАО "Восток-Сервис-Волгоград". Анализ факторов, влияющих на мотивацию труда. Оценка экономической эффективности мероприятий по совершенствованию системы мотивации труда.
  
  курсовая работа [170,7 K], добавлен 24.01.2013
  

• Правила ведения трудовой книжки

  Трудовая книжка как основной документ о трудовой деятельности и продолжительности службы работника в Российской Федерации. Понятие об общем, непрерывном и специальном стаже сотрудника. Учёт и хранение трудовых книжек как документов строгой отчетности.
  
  курсовая работа [22,2 K], добавлен 03.02.2011
  

• Планирование трудовой карьеры

  Ознакомление с отечественной технологией планирования трудовой карьеры. Изучение особенностей влияния психологических качеств сотрудника на планирование продвижения в организации. Влияние мотивации на стимулирование сотрудников к карьерному росту.
  
  курсовая работа [24,7 K], добавлен 29.05.2015
  

• Управление и планирование трудовой карьерой персонала

  Теоретические аспекты понятия, целей и задач трудовой карьеры. Основные методы и критерии управления служебно-профессиональным продвижением персонала. Анализ сущности и организации планирования трудовой карьеры молодых специалистов в российских компаниях.
  
  курсовая работа [72,5 K], добавлен 02.04.2010
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к подобным работам