Сущность социального управления

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Предмет	Менеджмент организации
Вид	курсовая работа
Язык	русский
Прислал(а)	Incognito
Дата добавления	03.11.2017
Размер файла	34,9 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Лидерство в социальном управлении

  Рассмотрение и характеристика тенденций управления человеческими ресурсами в организациях. Ознакомление с основными подходами к понятиям социального управления и лидерства. Исследование и анализ современных направлений лидерства в социальном управлении.
  
  дипломная работа [580,0 K], добавлен 16.06.2017
  

• Мотивация как один из методов повышения эффективности муниципального управления

  Значение мотивации в управленческой деятельности. Особенности мотивации труда персонала в муниципальном управлении. Состояние мотивационной среды и рекомендации по повышению эффективности системы управления персоналом в государственном учреждении.
  
  реферат [30,1 K], добавлен 21.06.2011
  

• Цели и функции теории управления

  Рассмотрение истории возникновения, понятия и сущности теории управления. Описание процесса выбора миссии и создания целей организации. Изучение видов управленческой мотивации, методов ее осуществления. Ознакомление с содержательными теориями мотивации.
  
  реферат [24,7 K], добавлен 11.01.2015
  

• Функции управления. Роль координации в управлении телекомпанией

  Сущность, содержание и классификация функций управления. Взаимозависимость функций в процессе управленческой деятельности. Координация движений или как достигается слаженная и согласованная работа. Анализ особенностей разработки управленческих моделей.
  
  курсовая работа [1012,2 K], добавлен 23.12.2012
  

• Исследование и анализ гендерного аспекта в управленческой деятельности

  Характеристика управленческой деятельности. Распределение мужчин и женщин по сферам занятости. Эмпирическое исследование гендерных аспектов, мотивации профессиональной деятельности и стилей управления. Анализ различий между гендерными стилями руководства.
  
  курсовая работа [506,0 K], добавлен 28.01.2014
  

• Модели и методы социального управления

  Организационные структуры управления и их типы. Объекты и субъекты социального управления. Особенности совершенствования его методов. Методы управления, их использование в управлении социальными процессами. Научная организация управленческого труда.
  
  контрольная работа [475,3 K], добавлен 11.09.2009
  

• Анализ системы мотивации ООО "Комплекс"

  Изучение организационной структуры, учредительных документов, применяемых технологий, основных функций управленческого подразделения предприятия. Исследование стратегии управления персоналом, системы мотивации и стимулирования труда, фонда оплаты труда.
  
  отчет по практике [162,2 K], добавлен 22.11.2014
  

• Оптимизация управленческой деятельности заместителя директора по учебно-воспитательной работе

  Анализ состояния вопроса оптимизации управленческой деятельности. Пути оптимизации деятельности управленческого персонала. Исследование и анализ документационного обеспечения системы управления. Требования к информации. Уровни управленческой информации.
  
  реферат [41,6 K], добавлен 26.04.2010
  

• Мотивация как функция управления

  Сущность, структура, функции и методы управления. Выявление роли и значения мотивации в реализации управленческой деятельности, рассмотрение методов, которые могут быть использованы для ее реализации. Мотивы поведения и их учет в процессе управления.
  
  курсовая работа [38,4 K], добавлен 05.04.2014
  

• Технологии профессиональной управленческой деятельности

  Изучение истории возникновения теории управления. Исследование подходов к управленческой деятельности, школ управленческой мысли. Анализ роли управленческой работы в обществе. Организационно-правовые формы хозяйственных организаций Российской Федерации.
  
  реферат [666,2 K], добавлен 22.12.2014
  

• Практическое исследование рефлексии в управленческой деятельности

  Анализ социально-психологических закономерностей регуляции управленческой деятельности в кафе "Еуwа Glade". Гипотеза как динамика рефлексивности в процессе развития уровня управленческого профессионализма. Рассмотрение работ, посвященных рефлексии.
  
  дипломная работа [85,5 K], добавлен 26.11.2014
  

• Управленческое общение как часть процесса управления

  Исследование основных функций этики делового общения в управлении: социализации, установления контакта, координации, понимания, амотивная. Изучение форм и стадий управленческого общения. Рассмотрение необходимых коммуникативных умений руководителя.
  
  дипломная работа [51,5 K], добавлен 23.02.2014
  

• Исследование управленческого потенциала менеджера

  Понятие управления и лидерства, типы менеджеров и стили управления, виды темперамента и характера. Исследование психологии управленческой карьеры и управленческого потенциала менеджера. Определение критериев и методов отбора на руководящие должности.
  
  курсовая работа [87,0 K], добавлен 25.12.2010
  

• Использование информационных систем в управлении международным бизнесом

  Значение информации как ключевого ресурса в развитии деятельности международных компаний. Тенденции формирования, развития информационных систем управления. Совершенствование методов разработки информационных систем в управлении международным бизнесом.
  
  дипломная работа [403,5 K], добавлен 02.02.2015
  

• Система мотивации персонала

  Изучение аспектов мотивации как функций управления организацией. Анализ методов мотивирования эффективного трудового поведения: организационных и морально-психологических, материального поощрения. Обзор содержательных и процессуальных теорий мотивации.
  
  дипломная работа [196,8 K], добавлен 25.03.2012
  

• Совершенствование системы методов управления организациями социального обслуживания

  Общая характеристика организации социального обслуживания как объекта управленческого исследования. Изучение системы методов и принципов управления деятельностью организаций социального обслуживания и диагностика проблем их организационного менеджмента.
  
  курсовая работа [78,3 K], добавлен 22.08.2013
  

• Трудовая мотивация и социальные основы управления

  Менеджмент как особая форма управленческой деятельности, его формы и стили. Понятие и объекты социального управления, его основные приемы и технологии. Сущность мотивации и определение ее роли в процессе управления. Причины пассивности работников.
  
  курсовая работа [32,7 K], добавлен 21.12.2010
  

• Применение методов управленческого консультирования при разработке системы мотивации менеджеров по продажам ООО "Превокс Моторс"

  Мотивация как функция управления персоналом в организациях, понятие мотивации и стимулирования персонала. Методы диагностики мотивации трудовой деятельности в управленческом консультировании. Совершенствование мотивации трудовой деятельности менеджеров.
  
  дипломная работа [106,7 K], добавлен 11.01.2012
  

• Экономические методы управления персоналом

  Классификация экономических методов управления персоналом. Основные этапы разработки ценовой политики предприятия. Исследование системы мотивации. Реализация экономических методов в управлении персоналом ООО "Багет и К" посредством системы мотивации.
  
  курсовая работа [112,8 K], добавлен 21.12.2011
  

• Важнейшие разновидности социального менеджмента на сервисном предприятии на примере автоцентра "Вираж"

  Исследование основных принципов, задач, разновидностей и функций социального менеджмента. Изучение требований к системе, структуре, процессу и механизму социального управления. Характеристика методов принятия управленческих решений в автоцентре "Вираж".
  
  курсовая работа [336,5 K], добавлен 18.11.2014
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к подобным работам