Роль методу проектів у формуванні ключових компетентностей майбутніх менеджерів сфери туризму

Визначення значення і змісту проектної діяльності у формуванні ключових компетентностей майбутніх менеджерів сфери туризму. Особливості формуванні навичок ефективного використання інформаційно-комунікаційних технологій за допомогою методу проектів.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид статья
Язык украинский
Дата добавления 06.03.2018
Размер файла 27,9 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Стаття

на тему: Роль методу проектів у формуванні ключових компетентностей майбутніх менеджерів сфери туризму

Виконала:

Бондар Н.Д.

Стаття присвячена проблемі підвищення ефективності професійної підготовки майбутніх менеджерів сфери туризму шляхом реалізації проектної діяльності у ВНЗ. Розкрито зміст і значення методу проектів у формуванні ключових компетентностей майбутніх менеджерів туристичної сфери.

Ключові слова: педагогічні інновації, метод проектів, ключові компетентності, професійна діяльність, менеджери сфери туризму.

Статья посвящена проблеме повышения эффективности профессиональной подготовки будущих менеджеров сферы туризма путём реализации проектной деятельности в вузе. Раскрыто содержание и значение метода проектов в формировании ключевых компетентностей будущих менеджеров сферы туризма.

Ключевые слова: педагогические инновации, метод проектов, ключевые компетентности, профессиональная деятельность, менеджеры сферы туризма.

The article is dedicated to the issue of increasing efficiency of professional training of future managers in the tourism industry by means of realisation ofproject activity at the universities. The contents and definition ofproject method in the developing key competences of future tourism managers are revealed.

Key words: pedagogical innovations; project method, key competences; professional activities, managers of tourism.

Сучасний етап модернізації української освіти передбачає перехід суспільства від індустріального до інформаційного, в якому процеси виникнення та розповсюдження інформації стають ключовими. Методологічною основою трансформації вищої освіти сьогодні стала нова галузь педагогіки - педагогічна інноватика, що з'явилась у 80-х роках минулого століття й нині переживає своє становлення.

Під педагогічною інноватикою розуміють процес створення педагогічних інновацій, їхньої оцінки та опанування педагогічною громадскістю через застосування на практиці. В усіх сферах освіти здійснюються пошуки способів інтенсифікації й швидкої модернізації системи підготовки, підвищення якості навчання з використанням інноваційних методів і технологій [1].

Одним із важливих завдань сьогодення є підготовка фахівців нового профілю - менеджерів туризму та готельного господарства з новим інформаційним мисленням, високим рівнем сформованості ключових компетентностей, здатних до постійного поповнення й оновлення знань, з досконалим володінням іноземними мовами на рівні, який достатній для ефективного виконання майбутньої професійної діяльності.

Проектні технології є прикладом педагогічних інновацій, що сприяють ефективному процесу формування ключових компетентностей майбутніх менеджерів сфери туризму [11].

Дослідженням проблеми теоретичних і методичних засад професійної підготовки майбутніх фахівців сфери туризму займались В. К. Федорченко; організацією навчально-виховного процесу в закладах туристичного спрямування - І. Зорін, В. Квартальнов, Л. Поважна, Н. Фоменко; підготовки менеджерів - Л. Володарська-Зола, Д. Дзвінчук, В. Денисюк, Т. Кудрявцева, практичної підготовки фахівців - О. Ворганова, Є. Гормах, Л. Івлєва, Є. Ільїна, П. Лузан, Г. Лаврова, М. Олійник, С. Орищенко, В. Орлова, використання у навчанні інформаційних технологій - Ю. Барановський, В. Гуляєв, М. Кадемія, В. Клочко, В. Кудін, В. Мінкіна.

На сучасному етапі серед інших методів навчання метод проектів як один з найбільш прогресивних застосовується в низці навчальних закладів Російської Федерації, України та інших країн. Дослідженню його ефективності присвятили роботи закордонні та російські вчені: І.Л. Бім, М. Ю. Бухаркіна, І.О. Зимня, В.В. Гузеєв, Є.С. Полат, Т.Є. Сахарова, І.С. Чечель, S. Haines, D.J. Rosen, F.L. Stoller та ін. У вітчизняних періодичних виданнях друкувалися публікації Е.Г. Арванітопуло, В.В. Бербеця, А.А. Вдовиченко,

О.М. Коберника, В.К. Сидоренка, А.І. Терещука, Л. О. Хоменко, С. М. Ящука, які розкривають зміст і значення проектної діяльності в навчальному процесі, але проблема використання методу проектів для формування ключових компетентностей майбутніх менеджерів сфери туризму майже не висвітлена [10].

Отже, мета нашої статті - розкрити значення і зміст проектної діяльності у формуванні ключових компетентностей майбутніх менеджерів сфери туризму.

Застосування та впровадження у навчально-виховний процес ВНЗ проектних технологій має на меті підсилення діяльнісного професійно спрямованого компоненту навчання та опирається на зрілі психологічні механізми особистості, що дозволяють прогнозувати стійкий дидактичний результат у вигляді високого рівня сформованості ключових компетентностей.

Метод проектів - це метод, в основі якого лежить розвиток пізнавальних, творчих навичок студентів, умінь самостійно конструювати свої знання, орієнтуватися в інформаційному просторі, критично мислити.

Мета використання методу полягає у формуванні навичок ефективного використання інформаційно-комунікаційних технологій при навчанні студентів різного віку за допомогою інноваційних педагогічних технологій, якими передбачається самостійна (індивідуальна чи групова) дослідницько-пошукова діяльність студентів [2].

Метод проектів не є принципово новим у світовій педагогіці. Цей метод виник ще на початку минулого сторіччя в США і називається методом проблем, що пов'язується з ідеями гуманістичного напряму у філософії та освіті. Метод проектів розроблений американським філософом і педагогом Дж. Дьюї та його учнем У. Х. Кілпартиком, які пропонували будувати навчання на активній основі через цілеспрямовану діяльність учня, пов'язану з його особистим інтересом саме в цьому знанні.

Щоб студент сприймав знання як дійсно потрібні, йому необхідно поставити перед собою і вирішити значущу для нього проблему. Зовнішній результат можна побачити, осмислити, застосувати на практиці. Внутрішній результат - це досвід діяльності, поєднання знань і вмінь, навичок і цінностей.

Метод проектів привернув увагу російських педагогів. Ідеї проектного навчання виникли в Росії практично паралельно з розробками американських педагогів. Під керівництвом російського педагога C. T. Шацького в 1905 році була організована невелика група співробітників, які намагалися активно використовувати проектні методи в практиці викладання. Пізніше, вже за часів радянської влади ці ідеї стали досить широко впроваджуватися в школу, але недостатньо продумано і послідовно.

Є кілька причин, за якими метод проектів не зміг проявити себе:

1) не було вчителів, здатних працювати з проектами;

2) не було розробленої методики проектної діяльності;

3) надмірне захоплення «методом проектів» йшло на шкоду іншим методам навчання;

4) «метод проектів» неграмотно поєднали з ідеєю «комплексних програм»;

5) скасували оцінки та атестати, а індивідуальні заліки, які були колись, замінили колективними заліками по кожному з виконаних завдань [9].

У СРСР метод проектів відроджувати в школі не поспішали, а в англомовних країнах - США, Канаді, Великобританії, Австралії, Новій Зеландії - застосовували активно і досить успішно. У Європі він прижився в школах Бельгії, Німеччини, Італії, Нідерландів, Фінляндії та багатьох інших країн. Зрозуміло, з часом відбулися зміни: сам метод не стояв на місці, з'явилися детальні педагогічні розробки, що дозволяють перевести метод проектів з категорії педагогічних «творів мистецтва» в категорію «практичних прийомів». Народившись з ідеї вільного виховання, метод проектів поступово став «самодисциплінованим» і успішно інтегрувався у структуру освітніх методів. Але суть його залишається колишньою - стимулювати інтерес тих, хто навчається, сформувати практичні навички застосовування цих знань для вирішення конкретних проблем поза стінами навчального закладу.

В основі методу проектів у ВНЗ лежить розвиток пізнавальних навичок студентів, умінь самостійно конструювати свої знання, умінь орієнтуватись в інформаційному просторі, розвиток критичного мислення.

Метод проектів завжди орієнтований на самостійну діяльність студентів - індивідуальну, парну, групову, яку вони виконують протягом певного відрізка часу. Цей підхід органічно поєднується з груповим (cooperative learning) підходом до навчання.

Метод проектів завжди припускає рішення якоїсь проблеми, яка передбачає, з одного боку, використання різноманітних методів, засобів навчання, а з іншого, - інтегрування знань, умінь з різних галузей науки, техніки, технології. Результати виконаних проектів повинні бути «відчутними», тобто, якщо йдеться про теоретичну проблему, то має бути конкретне її вирішення, якщо про практичну - конкретний результат, готовий до впровадження.

Уміння користуватися методом проектів - показник високої кваліфікації викладача, його прогресивної методики навчання і розвитку. Недарма проектну технологію відносять до технологій XXI століття, яка передбачає, перш за все, вміння адаптуватися до стрімко мінливих умов життя людини постіндустріального суспільства [8].

Традиційно проекти поділяють на п'ять основних видів: творчі, ігрові, інформаційні, практико- орієнтовані та дослідницькі.

Творчі проекти - це проекти, що не мають детально опрацьованої структури спільної діяльності учасників; вона розвивається, підпорядковуючись кінцевому результату, прийнятій групою логіці спільної діяльності, інтересам учасників проекту. Учасники творчого проекту заздалегідь домовляються про заплановані результати і форму їх представлення - рукописний журнал, колективний колаж, публікація, сайт, блог, відеофільм, вечір, свято тощо.

Ігрові проекти полягають у тому, що учасники беруть собі визначені ролі, обумовлені характером і змістом проекту. Це можуть бути як віртуальні персонажі, так і реально існуючі особи, імітуються їх соціальні і ділові відносини, які ускладнюються вигаданими учасниками ситуаціями. Ступінь творчості студентів є дуже високою, але домінуючим видом діяльності є гра.

Інформаційні проекти - це проекти, що спрямовані на збирання інформації про якийсь об'єкт, на ознайомлення учасників проекту з цією інформацією, її аналіз і узагальнення фактів. Такі проекти потребують чітко визначеної структури та можливості систематичної корекції у ході роботи над проектом.

Практико-орієнтовані проекти передбачають, що результат діяльності учасників чітко визначено з самого початку. Такі проекти орієнтовані на створення певного кінцевого продукту, а саме: документа, програми, рекомендацій, проекту закону, словника. Проект потребує складання сценарію з визначенням функцій кожного з учасників. Особливо важливими є чітка організація координаційної роботи у вигляді поетапних обговорень і презентація отриманих результатів і можливих засобів їх практичної реалізації. проектна діяльність компетентність менеджер

Дослідницькі проекти - це проекти, що потребують чітко визначеної структури, мети, актуальності предмета дослідження для всіх, учасників, соціальної значущості, обгрунтованості методів. Вони повністю підпорядковані логіці дослідження і мають відповідну структуру: визначення теми дослідження, аргументація її актуальності, визначення предмета і об'єкта, завдань і методів, визначення методології дослідження, висування гіпотез щодо вирішення проблеми та визначення шляхів її розв'язання [6].

Варто зазначити, що у Вінницькому торговельно-економічному інституті Київського національного торговельно-економічного університету використовуються усі види проектів. З усієї множини проектів можна виокремити кілька видів, що відповідають специфіці гуманітарних дисциплін, що вивчають майбутні менеджери сфери туризму, а саме: дослідницькі або пошукові (за домінуючою в проекті діяльністю); монопроекти, іноді міжпредметні (за предметно-змістовою галуззю); безпосередні або приховані (за характером координації проекту викладачем). Зокрема, під час вивчення української та іноземних мов успішно використовуються інформаційні, ігрові та творчі проекти. Користуються великим інтересом як у студентів перших, так і останніх курсів, практико-орієнтовані проекти.

Вибір тематики проектів може бути різним залежно від ситуації. В одних випадках викладачі визначають тематику з урахуванням навчальної ситуації зі свого предмета, професійних інтересів, інтересів і здібностей студентів, в інших - тематика проектів може бути запропонована і самими студентами, що орієнтуються при цьому на власні інтереси, не тільки пізнавальні, але й творчі, прикладні.

Загалом, вибір викладачами того чи іншого виду проекта залежить від вікових особливостей студентів, оскільки це значно впливає на завершеність отриманого кінцевого продукту проекту. Ознайомлення студентів з проектною технологією варто розпочинати саме з інформаційних проектів, оскільки уся інформація черпається з чітко визначених джерел і вимагає її систематизації та узагальнення. При реалізації дослідницьких проектів студентам необхідно мати найбільший багаж знань, тому рекомендовано їх проводити зі спеціалістами та магістрами. Потрібно чітко виокремити доцільність того чи іншого виду проекту для кожної дисципліни, необхідно враховувати тему проекту, його кінцевий продукт і вікові особливості студентів.

Використання проектних технологій у навчальному процесі ВНЗ має на меті такі цілі:

1) не тільки передати студентам певний обсяг знань, а ще й навчити здобувати ці знання самостійно, застосовуючи їх для розв'язання нових пізнавальних і практичних завдань;

2) сприяти формуванню у студентів комунікативних навичок;

3) прищепити студентам уміння користуватися дослідницькими прийомами: збирання інформації,

всебічного аналізу, висування гіпотез, уміння робити висновки.

Характеризуючи проектну технологію, слід вказати на те, що це технологія навчання, реалізація якої розширює можливості традиційного опрацювання студентами певної теми (розділу), оскільки спрямована на створення певного матеріального або інтелектуального продукту. Передбачені навчальним проектом види діяльності студенти здійснюють, індивідуально або групою, при цьому вони спілкуються між собою та консультуються з іншими (викладачем, батьками, фахівцями різних галузей виробництва) і в такий спосіб пригадують необхідні знання і набувають нових.

Виходячи з того, що проектна технологія розробляється під конкретний педагогічний задум і має чітко окреслений результат, здійснення процесу навчання на основі її реалізації можна розглядати як чинник впливу на формування когнітивної сфери свідомості студентів, оскільки «оброблена» навчально-пізнавальна інформація набуває форми конкретного об'єкта, що за своєю сутністю характеризується як інтелектуальний чи матеріальний продукт, створений самими студентами. Наприклад, якщо проект передбачав вирішення певної теоретичної проблеми, то студенти мають розробити чітке її вирішення, представивши власне бачення, а для практичної - результатом проекту має бути продукт, готовий до використання (на занятті, в інституті, в житті), тобто бізнес-план, презентація, журнал, відеофільм, мультимедійні продукти та ін.

Слід акцентувати увагу на тому, що зазначена технологія не є замінником аудиторної системи навчання, а розглядається як компонент процесу навчання в системі компетентісно спрямованої освіти. Процес створення проектної технології є цілеспрямованою, соціально значущою, педагогічно доцільною, практично реалізованою інноваційною діяльністю викладача щодо проектування та забезпечення функціонування освітньо-розвиваючого середовища, в якому здійснюватиметься проектна діяльність студентів.

Орієнтованість проектної технології на пізнавальний інтерес і творчу самореалізацію студентів забезпечує розвиток їх інтелектуальних можливостей, вольових якостей, творчих здібностей, оскільки здійснюється з метою розв'язання певних проблем шляхом раціонального поєднання теоретичних знань з їх практичним застосуванням. Відповідно реалізація проектної технології полягає у постановці перед студентами соціально або особистісно значущої проблеми, вирішення якої потребує набуття нових знань, інтегрування їх з попередньо набутим життєвим і навчальним досвідом, здійснення конкретних дослідницьких дій, аналізу отриманих результатів, формулювання висновків [4].

Для успішного виконанням студентами проекту необхідно дотримуватись таких основних вимог:

1) проект повинен плануватись заздалегідь;

2) розробка навчального проекту з урахуванням навчально-пізнавальних потреб студентів, конкретних умов, можливостей і зусиль усіх суб'єктів майбутньої проектної діяльності;

3) наявність значущості проекту для студентів та їх соціального оточення;

4) наявність апарату дослідження та його обгрунтування;

5) формування високого рівня ключових компетентностей;

6) наявність практичної спрямованості;

7) публічне представлення до початку проведення, у процесі реалізації та по завершенню проектної діяльності;

8) варіативна реалізація (студенти групи залучаються до виконання одного проекту або, об'єднавшись у декілька груп, виконують одночасно один з кількох проектів) [7].

Ефективність реалізації навчального проекту визначається дотриманням сукупності особистісних і змістово-процесуальних факторів. Перелік особистісних факторів включає в себе педагогічний (особистісні якості викладача) і навчальний (особистісні якості студента) аспекти. Конкретизуємо кожний з них. На нашу думку, педагогічний аспект містить такі базові складники:

- поінформованість про концептуальні особливості проектної технології, розуміння сутності поетапного структурування проектної діяльності та змістово-процесуальних складників методу проектів;

- сформованість умінь: дієво-практичних (проектування змісту й визначення наповнення основних етапів реалізації навчального проекту) та організаторсько-управлінських (координування процесом здійснення студентами проектної діяльності);

- наявність індивідуальних якостей у вигляді професійних умінь, що забезпечують оптимізацію проектної діяльності студентів шляхом доцільного вибору та реалізації найкращого варіанта організації їх самостійної навчально-пізнавальної діяльності.

До сукупності особистісних чинників навчального аспекту ми відносимо таке:

1) достатня сформованість пізнавальних та емоційно-вольових процесів;

2) усвідомленість суті проектної діяльності в цілому та завдань конкретного навчального проекту зокрема;

3) оволодіння необхідними для здійснення проектної діяльності вміннями:

- визначати мету, висувати гіпотезу;

- формулювати окремі дослідницькі дії поетапного руху до мети проектної діяльності;

- визначати навчально-пізнавальні завдання;

- зосереджуватися на предметі дослідження;

- планувати самостійну, парну, групову форму проектної діяльності;

- користуватися різними джерелами інформації;

- застосовувати сучасні комп'ютерні технології.

До чинників змістовно-процесуального аспекту належать такі складники:

- узгодженість теми навчального проекту з вимогами державних стандартів і навчальних планів;

- результативність теоретичної або практичної спрямованості теми навчального проекту, її актуальність для суб'єктів проектної діяльності та відповідність потребам сьогодення;

- опора на життєвий і навчальний досвід студентів, використання сформованих загальнонавчальних умінь і навичок;

- передбачення способів реалізації самостійної пізнавальної активності кожного з учасників навчального проекту, їх співпраці між собою та з організаторами проектної діяльності;

- здійснення компетентнісно-орієнтованого підходу до реалізації проектної діяльності студентів;

- стимулювання студентів до самостійної навчально-пізнавальної активності;

- структурування змістової частини навчального проекту, конкретизація термінів виконання, визначення поетапних результатів проектної діяльності студентів;

- системне та систематичне виконання спланованих кроків навчального проекту;

- доцільне і вчасне коригування ходу проектної діяльності;

- періодичне інформування про отримані проміжні та кінцеві результати виконання завдань навчального проекту;

- встановлення ступеня та рівня якості виконання студентами завдань навчального проекту [5].

Технологія діяльності викладача зі створення проекту здійснюється за такими основними етапами:

1. Етап стратегічного прогнозування - діагностико-прогностична діяльність: вивчення проблем; потреб і можливостей, інтересів студентів; оцінка дидактичних можливостей предмета, теми щодо застосування проектної технології; визначення головних проблем визначення мети, постановка конкретних цілей і завдань.

2. Етап моделювання - створення описово'структурної моделі проектів; визначення критеріїв ефективності проекту; розробка моніторингової системи функціонування моделі.

3. Етап планування - формування програми діяльності з реалізації проекту; розробка плану в цілому та конкретних дій.

4. Етап визначення ефективності - оцінка як самої діяльності, так і якості кінцевого продукту.

Після створення викладачем макету самого проекту відбувається його реалізація разом зі студентами. Ми виділяємо декілька стадій, на яких відбувається інтерактивна узгоджена робота студентів з викладачем та між собою. До цієї роботи можуть бути залучені також інші суб'єкти в якості експертів, консультантів тощо. Поряд з цим найважливішим є чітке визначення дій викладача і студентів. Вибір теми проекту:

а) викладач відбирає можливі теми проекту сам, спільно зі студентами чи бере участь в обговоренні тем, запропонованих студентами;

б) студенти обговорюють і приймають спільне рішення з обраної теми; група студентів спільно з викладачем обирає теми і обговорює їх; студенти самостійно обирають теми та пропонують викладачеві для обговорення.

2. Розробка проектного завдання:

а) викладач попередньо виокремлює підтеми і пропонує студентам для вибору чи безпосередньо бере участь в обговоренні зі студентами підтем проекту;

б) кожен студент вибирає собі підтему або пропонує нову; студенти активно обговорюють і пропонують варіанти підтем; кожен студент обирає одну з них для себе (тобто обирає собі роль);

в) викладач проводить організаційну роботу з групами-студентів, що обрали собі конкретні підтеми і види діяльності;

г) студенти вже визначили свої ролі і групуються відповідно до них в команди.

3. Підготовка матеріалів до дослідницької роботи: формулювання питань, на які потрібно відповісти, завдання для команд, відбір літератури:

а) якщо проект об'ємний, то викладач заздалегідь розробляє завдання, питання для пошукової діяльності та літературу;

б) окремі студенти беруть участь у розробці завдань. Питання для пошуку, відповіді можуть вироблятися в командах з подальшим обговоренням групою.

4. Визначення форм вираження підсумків проектної діяльності:

а) викладач бере участь в обговоренні;

б) студенти в окремих командах, а потім у групі обговорюють форми представлення результату дослідницької діяльності: відеофільм, альбом, натуральні об'єкти та ін.

5. Розробка проекту:

а) викладач консультує, координує роботу студентів, стимулює їх діяльність;

б) студенти здійснюють пошукову діяльність.

6. Оформлення результатів:

а) викладач консультує, координує роботу студентів, стимулює їх діяльність;

б) студенти спочатку по групах, потім у взаємодії з іншими групами, оформлюють результати відповідно до прийнятих правил.

7. Презентація:

а) викладач організує експертизу (наприклад, запрошує в якості експертів провідних фахівців або інших викладачів);

б) студенти доповідають про результати власної роботи.

8. Рефлексія:

а) викладач оцінює власну діяльність за якістю результатів роботи і активністю студентів;

б) студенти підбивають-підсумки роботи, висловлюють побажання, колективно обговорюють оцінки за роботу [12].

Саме чіткий розподіл обов'язків між викладачем, який виступає в ролі консультанта, та студентами на кожному етапі є запорукою ефективної реалізації проектної технології у ВНЗ.

Основними позитивними моментами реалізації методу проектів є такі:

1) доцільність інтегрованості методу проектів з процесом навчання в будь-якому без винятку освітньому закладі;

2) організація результативної самостійної діяльності студентів та управління;

3) формування пізнавальних інтересів студентів, мотивації їх пізнавальної активності та пізнавальної самостійності;

4) продуктивність творчої самореалізації кожної особистості;

5) спрямованість на розвиток інтелектуальних здібностей студенів, становлення їх емоційно-вольової

сфери;

6) формування потреби в самостійній навчально-пізнавальній діяльності;

7) забезпечення полілогічного спілкування між учасниками проектної діяльності;

8) поєднання індивідуальних форм пізнавальної активності з груповими та колективними формами взаємодії учасників проектної діяльності;

9) корекція процесу здійснення проектної діяльності з метою пошуку найбільш ефективних способів отримання конкретного (практичного) результату чи створення певного матеріального (інтелектуального) продукту.

Застосування технологій у навчальному процесі може мати і негативні сторони, основними з яких є:

1) недостатній рівень теоретичних знань у студентів;

2) невірно сформульована досліджувана проблема;

3) низькій рівень організації праці в робочих групах [3].

Таким чином, проектування може стати засобом соціального й інтелектуально-творчого саморозвитку всіх суб'єктів освіти (студентів, викладачів), а в більш вузькому розумінні - засобом розвитку проектних здібностей.

Отже, успішність підготовки майбутніх менеджерів сфери туризму залежить від правильно обраних викладачами інституту методологічних підходів до розробки методу проектів і впровадження його в навчальний процес. Доцільно в основу розв'язання поставленої проблеми покласти філософські, психолого - педагогічні ідеї та положення про взаємозв'язок і взаємозумовленість явищ і процесів навколишнього світу, про особистість як суб'єкта діяльності та взаємин, про системний підхід як загальний принцип науки, про компетентнісний підхід як провідний принцип професійної підготовки фахівців, а також наукові теорії про розвиток особистості в діяльності. Саме це призведе до успішної реалізації проектної технології навчання у вищій школі, що є запорукою формування високого рівня ключових компетентностей.

ЛІТЕРАТУРА

1. Веденеева Т.Е. Проектная технология как один из факторов построения системы личностно ориентированного образования в школе / Т. Е. Веденеева // Дидакт-учитель. - 2002. - № 1. - С. 32-39.

2. Гузеев В. В. «Метод проектов» как частный случай интегральной технологии обучения / В.В. Гузеев // Директор школы. - 1995. - № 6. - С. 43-48.

3. Гузеев В. В. Образовательная технология: от приёма до философии / В. В. Гузеев - М.: Сентябрь, 1996. - 112 с. - (Библиотека журнала «Директор школы». - Вып. 4).

4. Зимняя И. Ключевые компетенции - новая парадигма результата образования / И. Зимняя // Дайджест педагогічних ідей та технологій : Школа-парк. - 2003. - № 4. - С. 18-23.

5. Лернер И.Я. Проблемное обучение / И. Я. Лернер - М., 1974. - 216 с.

6. Лернер П. Проектування як основний вид пізнавальної діяльності школярів (на прикладі освоєння ПГ «Технологія») / П. Лернер // Завуч. - 2003. - № 7. - С. 6-10.

7. Лисенко С. Про проекти / С. Лисенко // Відкритий урок. - 2003. - № 17. - С. 17-18.

8. Логвін В. Метод проектів у контексті сучасної освіти / В. Логвін // Завуч. - 2002. - № 26. - С. 4.

9. Освітні технології: Навч.-метод. посіб. / О. М. Пєхота, А. З. Кіктенко, О. М. Любарська та ін.; За заг. ред. О. М. Пєхоти. - К. : А.С.К., 2002. - 255 с.

10. Самойленко Н. Б. Підготовка вчителів гуманітарних дисциплін до застосування методу проектів у професійній діяльності : дис. ... канд. пед. наук : 13.00.04 / Наталія Борисівна Самойленко. - К., 2008. - 285 с.

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Розкриття теоретичних аспектів проблеми формування професійної компетентності персоналу. Вивчення специфіки та особливостей "Центру розвитку" як ефективного методу навчання та розвитку персоналу. Проведення дослідження компетенції менеджера в турагенції.

    дипломная работа [421,9 K], добавлен 09.09.2015

  • Проблеми готовності майбутніх фахівців фізичного культури і спорту до професійної діяльності. Теоретико-методологічні засади їх професійної підготовки, основні вимоги освоєння ними вимог навчального процесу. Зміст освіти практикуючого менеджера.

    статья [21,8 K], добавлен 06.09.2017

  • Менеджер як управлінець ринкової орієнтації. Основні завдання менеджерів та їх роль у роботі організації. Навички, якості, принципи керування менеджерів. Сучасний менеджер у якості керівника колективу, лідера, дипломата, вихователя та інноватора.

    презентация [1,7 M], добавлен 05.06.2011

  • Поняття соціальної технології. Технологічна складова в освіті майбутніх менеджерів. Спеціалізація та інтеграція різних проявів управлінської діяльності. Рівень викладання управлінських дисциплін у вищих навчальних закладах. Ідея управлінської революції.

    курсовая работа [33,3 K], добавлен 09.05.2011

  • Інноваційна діяльність як об'єкт управління. Організаційні структури управління інноваційною діяльністю. Планування, організування та стимулювання інноваційної діяльності, реалізація інноваційних проектів. Діяльність менеджерів в інноваційній сфері.

    контрольная работа [320,5 K], добавлен 12.11.2013

  • Зміст та сутність поняття "менеджмент". Основні наукові підходи до професійної підготовки менеджерів у вищих навчальних закладах США. Аналіз особистісно-професійних властивостей менеджерів, які необхідні їм у забезпеченні професійної діяльності.

    статья [23,9 K], добавлен 06.09.2017

  • Структура та етапи розроблення і впровадження системи якості для сфери освіти. Методологія управління проектами. Сучасна концепція управління проектами на основі процесного підходу через сукупність взаємодіючих і пов’язаних між собою ключових процесів.

    реферат [27,6 K], добавлен 05.03.2009

  • Сучасні підходи щодо формування ефективного корпоративного управління в акціонерних товариствах. Роль і значення корпоративного управління в формуванні міжособистісних відносин в колективі. Порівняння корпоративного управління з організаційною культурою.

    статья [20,5 K], добавлен 27.08.2017

  • Глобалізація як основа міжнародного бізнесу. Сучасний досвід підготовки менеджерів та Здатність менеджерів до міжнародногон бізнесу і методи їх визначення. Національні школи і досвід менеджменту в різних країнах. Стратегія, планування та прийняття рішень.

    курс лекций [193,7 K], добавлен 04.03.2009

  • Вивчення поняття кадрової політики як інструменту формування та забезпечення ефективного використання трудового потенціалу фірми. Аналіз системи підготовки управлінського персоналу за кордоном. Організація службово-професійного просування менеджерів.

    курсовая работа [56,6 K], добавлен 19.08.2010

  • Професійні компетенції менеджера та їх індикатори. Асесмент-центри: поняття, специфіка застосування при відборі персоналу. Дослідження комунікативних та організаторських здібностей, стресостійкості, рівня мотивації до успіху персоналу туристичної сфери.

    дипломная работа [629,0 K], добавлен 09.09.2015

  • Сутність та принципи інформаційно-аналітичної діяльності, правове регулювання інформаційної сфери в Україні. Підходи до оцінки інформаційно-аналітичної діяльності в публічному управлінні. Види документів та характеристика видів аналітичних документів.

    курсовая работа [111,6 K], добавлен 14.06.2020

  • Види розподілу та кооперації праці в організації. Види управлінських документів. Оцінка різних періодів свого життя та розрахунок психологічного віку. Особливості раціональної організації праці менеджерів. Сутність методу редизайну управлінської праці.

    контрольная работа [414,7 K], добавлен 25.09.2012

  • Динаміка конфлікту та механізм його виникнення в організації. Ухиляння, поступка, примушування, компроміс, співробітництво. Експериментальне дослідження вивчення технологій соціальної роботи по профілактиці конфліктів в організаціях соціальної сфери.

    дипломная работа [229,0 K], добавлен 29.07.2012

  • Вивчення процесу управління мотивацією діяльності спеціальних категорій державних службовців, організацій, груп. Огляд діяльності, обов’язків та повноважень сучасного керівника. Аналіз вирішення проблем в колективі, налагодження системи збору інформації.

    реферат [22,5 K], добавлен 08.05.2011

  • Сутність та особливості управлінської праці. Поняття ефективності, критерії та показники оцінки діяльності менеджерів. Ефективність управління персоналом у фермерському господарстві. Професіоналізація управлінської діяльності і підготовка керівних кадрів.

    курсовая работа [88,9 K], добавлен 14.11.2011

  • Визначення основних заходів та етапів при антикризовому управлінні підприємством на основі інновації. Методи та показники діагностики загальних результатів діяльності підприємства ПАТ "Веста-Дніпро" при формуванні системи антикризового управління.

    курсовая работа [66,2 K], добавлен 29.12.2013

  • Поняття самоорганізації, її сутність і особливості, основні принципи та їх використання для вирішення завдань стратегічного управління підприємством. Технологія та порядок формування самоорганізації менеджера проектів, її мета та значення в роботі.

    реферат [11,0 K], добавлен 17.04.2009

  • Визначення інформаційної технології управління. Опис інформаційного менеджменту, його технології й програм в управлінні роботою менеджерів. Специфіка обробки інформації у інформаційних системах менеджменту корпорацій й підприємств різних форм власності.

    курсовая работа [690,2 K], добавлен 12.03.2010

  • Сутність, види і основні етапи інноваційного проекту. Розробка плану, етапів, термінів роботи та фінансування інноваційних проектів. Ризики інноваційних проектів та їх особливості. Завдання і функції менеджера в управлінні інноваційним проектом.

    реферат [80,5 K], добавлен 24.11.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.