Моделирование и планирование системы хранения товаров на предприятиях с экономической точки зрения

Основные подходы к процессу управления складским хозяйством предприятия. Главные факторы, влияющие на качественный уровень данной отрасли. Разработка и исследование платформы для моделирования организации складской системы на основании симуляции.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид статья
Язык русский
Дата добавления 25.03.2018
Размер файла 85,0 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Моделирование и планирование системы хранения товаров на предприятиях с экономической точки зрения

Склад является важным элементом в системы дистрибуции. С его помощью осуществляется главная функция в логистической цепи - регулировать товарно-материальные ценности предприятия. Но с возникновением складской системы предприятия появляется масса проблем, требующих незамедлительного решения таких задач как технические, технологические, математические. Ведь именно от правильного взаимодействия всех элементов складской системы зависит, как дальше товар будет проходить в логистической цепи для потребительской среды.

При этом управляющее звено требует не только качественного сервисного обслуживания клиента, когда все условия принятого заказа должны быть надлежащим образом соблюдены. Одной из главных целей организации деятельности склада является экономическая эффективность проведения складских операций. Под словом эффективной организации понимается не только использование классической функции склада, но и выполнение работ наиболее рациональным и экономным способом. К примеру, иметь способность находить наиболее выгодную позицию при выборе технического решения, прийти к компромиссу между качеством и быстротой выполнения обработки заявки. Также в каждой фирме существуют свои индивидуальные требования по расходу материала, и работники склада обязаны их выполнять. Очень важный вопрос поднимается в самой конструкции склада. Так складское хозяйство может подразделяться на основной, малый и склад готовой продукции. Между этими подразделениями проведена тонкая нить, которую очень легко нарушить при введении ложной информации, неточного анализа и слабой ответной реакции. А ведь помимо требования централизованнности складских подразделений очень важно установить прочный контакт между отделами производства, торговли и финансов. Экспертный опыт является составляющей частью поддержания уравновешенности в цепочке бизнес-процессов. Каждое подразделение должно подвергаться детальному мониторингу, чтобы функционирование поставленных задач и способы достижения результатов выглядели наиболее прозрачно. Исходя из полученных сведений под каждое предприятие просчитывается взаимосвязанный алгоритм, как в моделировании, так и в планировании ресурсов для реализации путей сбытовой политики.

Применение симуляции при конструировании складской модели

Для нахождения вариантов наилучших способов дополнять и контролировать запасы, используется процесс нахождения логистическо-математической модели с применением метода симуляции [1, 440; 2, 255; 4,83,105; 5,377].

Задача в том, чтобы найти компромиссное решение с учетом выгод и затрат. Выполняется работа фиктивных попыток для имитирования логистической ситуации, которую в будущем возможно реализовать с экономической точки зрения. Результаты симуляции являются надежными и могут быть показаны на графике. В конечном итоге мы имеем комплексную оценку системы на трех уровнях - стратегическом, тактическом и оперативном. Но стоит помнить, что данный метод не создает перспективную модель поведения будущих действий, а только констатирует факт заложенного решения для оценки его оптимизации. В подборе разных сценариев происходит перерасчет значений при учете подобранных критериев.

В нашем случае входные случайные величины относятся к покупательскому спросу. Количественный фактор необходим как руководящий механизм управления повседневным спросом. Переменные величины отражают состояние количества товарного запаса. Для определения оптимального уровня соотношений спроса и производства в качестве критерия устанавливается цена минимального приобретения запасов и их поддержания в складовой системе. Для количественной оценки параметров обязательно должны быть введены единовременные расходы в заказе, а также расходы на содержание запасов. Для окончательной оценки вариации пополнения используется общая стоимость покупки и ведения инвентарного учета для моделируемого периода. Основные действия, необходимые, чтобы приступить к моделированию:

1) установить, какой цельный результат может быть достигнут;

2) идентифицировать ролевые объекты в исследовании и расставить критерии отбора;

3) найти подходящую программу для выполнения задач симуляции;

4) создать симуляционную модель на основании имеющихся параметров системы;

5) запустить симуляцию;

6) проведение экспериментов с выбором переменных.

Сформированная базовая связь между переменными величинами при эксперименте разных параметров необходима для расчетно-оптимальных примеров выдачи ТМЦ. Таким способом выводится симуляционная модель, которая выражает тот расход материала, который при калькулировании оптимальных затрат отвечает реальному спросу.

Информационные тенденции в моделировании складских решений

Архитектура информационных технологий является ключевым звеном, связывающим бизнес-процессы, службы, модуль технических процессов и отвечающим за калькуляцию плановых затрат, за способность отвечать на изменение требований к заказу.

Правильно подобранная архитектура создает логистическую функцию к поддержке управления складовыми функциями. Процесс работы с заявками заказчиков представлен в схеме.

Связь бизнес-процессов и службы доставок

Проблемы распределения, такие как отсутствие обмена данными, внутренняя конкуренция, дублирование усилий, требуют высокой автоматизации. Преимуществом таких автоматизированных систем является обнаружение зон с максимальным уровнем экономических проблем.

Радиочастотная идентификация (RFID) отличается уникальностью операционных процессов в поддержку автоматизации складских процедур. Система работает в реальном времени, упрощается контроль дополнения ТМЦ сигнальной подачей с ссылкой на те места, где требуется незамедлительная доставка или замена.

Помимо управления запасами RFID обладает также достоинством управлять сетевыми моделями, когда протекание материального потока отходит от первоначально намеченного плана и требуется контроль модели управления событиями - Event management [4, 149].

К таким событиям относятся своевременная альтернативная замена транспортного средства, перенаправление доставляемых партий товара и т.д. Таким образом, система позиционирует себя как идеальный манипулятор непредвиденными событиями, а также как двигатель видения критического уровня возгорания складской проблемы.

Планирование потребности в материалах

MRP (планирование потребности в материалах) широко используется как система планирования производства во многих компаниях. Система планирования MRP отличается от других систем свойством приспосабливаться к специфическим условиям, но при этом устанавливает определенный лимит запасов [3; 187,7; 140]. На основании возможности прогрессировать в расширении функциональных возможностей появляется система MRP 2, которая помимо контроля, планирования производства и сбыта начинает координировать управление продажей, финансовым оборотом [8; 85]. Была достигнута задача усиления продуктивности складских операций и доведения процессов бизнеса до полной систематизации. Несколько взаимосвязанных и зависящих между собой пакетных модулей объединяются в один централизованный элемент для решения задачи финансовой экономии.

Например, на этапе вычисления потребности в материалах, результат зависит от количества материалов в диспозиции и в периодичности заказов для каждого квартала или для определенного промежутка времени, в соответствии с описанием использования требуемых материалов. Алгоритм формулы вычисления [7; 144]:

(Чистая потребность) = (Полная потребность) - (Материалы в наличии) - (Cтраховой запас) - (Резервирование для других целей).

Развитие MRP

Из вышеизложенного следует, что складской комплекс является сложным, многоуровневым и затратным объектом. Наиболее выгодные пути улучшения экономической ситуации на складских комплексах достигаются с помощью применения архитектуры информационной технологии складской системы, которая станет гарантом отсложенности моделируемых процессов на складе и в будущем окупит свою цену приобретения. Ориентиром в складских преобразованиях служат конечные просчитанные варианты для определения маршрутов товарных потоков, их количественного соотношения, выбора стандартов документооборота, формирования алгоритма функционирования последовательных операций. Предлагая несколько вариантов решения складских проблем, методы складского моделирования и планирования становятся настолько актуальны в наши дни, что развиваются усиленными темпами.

Литература

1. Mik Wisnievski. Metody manaћerskйho rozhodovбnн. Praha, 1996.

2. Ivan Gros. Matematickй modely pro manaћerskй rozhodovanн. Praha, 2009. - 282 стр.

3. Christof Schulte. Logistika. Praha, 1991. - 302 стр.

4. Petr Fiala. Dynamickй dodavatelskй sнtм. Praha, 2009. - 160 стр.

5. Ivan Gros. Kvantitativnн metody v manaћerskйm rozhodovбnн. Praha, 2003. - 432 стр.

6. Tomбљ Brucker, Jiшн Voшнљek, Alena Buchalcevavб, Iva Stanovskб, Duљan Chlapek, Vбclav Шepa. Tvorba informaиnнch systйmu. Praha, 2012. - 360 стр.

7. Josef Basl, Roman Blaћiиek. Podnikovй informaиnн systйmy. Praha, 2012. - 328 стр.

8. Antonнn Stehlнk, Josef Kapoun. Logistika pro manaћery. Praha, 2008. - 465 стр.

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Анализ экономического потенциала и финансового состояния исследуемого предприятия. Характеристика складских операций, организация и главные правила хранения товаров. Разработка и экономическая оценка мероприятий по совершенствованию складского хозяйства.

    дипломная работа [1,2 M], добавлен 29.11.2016

  • Аспекты системы управления персоналом в организации. Методы управления персоналом. Планирование персонала в организации. Особенности персонала как ресурса предприятия. Факторы, влияющие на работу персонала. Оценка результативности системы управления.

    курсовая работа [64,5 K], добавлен 02.01.2009

  • Содержание, основные этапы и методы оценки персонала в системе управления организацией, а также современные подходы к подобному процессу. Изучение главных проблем и разработка способов совершенствования данной системы в муниципальном учреждении.

    дипломная работа [699,9 K], добавлен 21.07.2011

  • Понятие и сущность системы управления в организации. Организационная структура как основа данной системы, подходы к ее изучению и оценке. Анализ факторов внешней и внутренней среды исследуемого предприятия, пути совершенствования системы управления.

    курсовая работа [1007,6 K], добавлен 22.11.2019

  • Общая характеристика и анализ материальных потоков предприятия, определение роли склада как составляющей логистической системы. Разработка оптимальной стратегии управления запасами. Расчет складской системы предприятия, ресурсное обеспечение ее работы.

    курсовая работа [439,7 K], добавлен 26.05.2015

  • Понятие и сущность теории управления, этапы и направления ее развития, методы и подходы к исследованию. Характеристика организации, экономический анализ ее внешней и внутренней среды, функций управления. Пути совершенствования данной системы менеджмента.

    курсовая работа [60,4 K], добавлен 16.04.2016

  • Понятие и основные признаки информационной технологии. Основные факторы успеха внедрения информационных технологий управления. Стандарты в области операционной деятельности. Главные факторы, влияющие на процесс планирования ИТ-деятельности предприятия.

    реферат [34,6 K], добавлен 10.02.2010

  • Основные принципы моделирования систем управления. Принципы системного подхода в моделировании систем управления. Подходы к исследованию систем управления. Стадии разработки моделей. Классификация видов моделирования систем.

    курсовая работа [34,1 K], добавлен 21.11.2002

  • Основные тенденции и перспективы развития рыбной отрасли на мировом уровне. Роль и место планирования в деятельности предприятия. Комплексный анализ и оценка планирования деятельности ЗАО "ЭСТ". Оценка эффективности системы управления организацией.

    курсовая работа [1,4 M], добавлен 17.08.2011

  • Сущность управления персоналом. Факторы, влияющие на уровень и динамику производительности труда. Динамика экономических показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Анализ его кадрового состава. Методы мотивации и адаптации сотрудников.

    курсовая работа [64,9 K], добавлен 07.04.2015

  • Трудовой потенциал: сущность, основные методологические подходы и формирование. Анализ обеспеченности ООО "МБ" трудовыми ресурсами, эффективность их использования. Факторы, влияющие на уровень заработной платы и меры по повышению производительности труда.

    дипломная работа [631,5 K], добавлен 24.09.2010

  • Нормативно-методическое обеспечение системы управления персоналом. Анализ системы управления и кадровые проблемы службы государственного управления охотничьим хозяйством. Финансовое обеспечение управления охотничьим хозяйством в Ярославской области.

    дипломная работа [1,1 M], добавлен 25.06.2012

  • Необходимость и сущность организации внутрифирменного управления, оптимизационные методы исследования функционирования данной системы. Анализ финансово-экономических показателей предприятия, а также разработка стратегического плана управления на нем.

    дипломная работа [537,7 K], добавлен 27.10.2015

  • Разработка гипотезы исследования системы управления. Исследование управления посредством социально-экономического экспериментирования. Тестирование, имитационное моделирование, факторный анализ, экспертные оценки в исследовании систем управления.

    реферат [24,9 K], добавлен 31.01.2010

  • Сущность моделирования в управленческой деятельности. Классификация моделей. Модель организации как объекта управления. Особенности моделирования процессов управления. Словесные модели. Математическое моделирование. Практическая модель управления.

    курсовая работа [58,3 K], добавлен 21.01.2008

  • Рассмотрение теоретических основ системы мотивации сотрудников трудового коллектива организации. Исследование и анализ системы мотивации в деятельности торгового предприятия ООО "Феникс". Разработка мероприятий по совершенствованию данной системы.

    курсовая работа [348,1 K], добавлен 11.07.2015

  • Характеристика предпринимательской деятельности предприятия. Организация грузоперевозок. Планирование и организация транспортных работ. Анализ функциональности трудовых ресурсов. Оценка текущего состояния и проблем управления транспортным хозяйством.

    дипломная работа [1,2 M], добавлен 30.01.2016

  • Основные законы, механизмы и методы теории организации, подходы к проектированию и реструктуризации с точки зрения практического менеджмента. Реализация системности элементов менеджмента на примере ООО "Весткомп". Выработка стратегических альтернатив.

    реферат [59,3 K], добавлен 03.02.2011

  • Определение рода деятельности компании с точки зрения производимых товаров или используемой технологии. Распределение функциональных обязанностей в отделе сбыта, планирование сбытовой деятельности предприятия при растущей конкуренции на рынке товаров.

    контрольная работа [94,8 K], добавлен 03.03.2010

  • Анализ системы менеджмента предприятия, законы и принципы его деятельности. Исследование системы управления персоналом в ООО "Промкомплект". Анализ экономической и маркетинговой деятельности организации. Система управления персоналом, его стимулирования.

    дипломная работа [346,5 K], добавлен 30.05.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.