Опыт материального стимулирования трудового потенциала за рубежом

Рубрика	Менеджмент и трудовые отношения
Предмет	Управление персоналом
Вид	статья
Язык	русский
Прислал(а)	Симоненко
Дата добавления	25.06.2018
Размер файла	33,4 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Подобные документы

• Совершенствование и развитие мотивационной и стимулирующей деятельности в ООО "Евроторг"

  Анализ эффективности использования трудового потенциала предприятия, его качественных характеристик. Использование рабочего времени (экстенсивные факторы использования трудового потенциала). Эффективность мотивации и стимулирования труда персонала.
  
  отчет по практике [2,5 M], добавлен 11.12.2017
  

• Формирование проекта по совершенствованию трудового потенциала

  Определение трудового потенциала. Методы развития трудового коллектива. Развитие трудового потенциала как фактора трудовой деятельности. Анализ системы мотивации трудовой деятельности. Анализ развития трудового потенциала предприятия ООО "УК Дзержинец".
  
  курсовая работа [97,5 K], добавлен 25.05.2015
  

• Разработка системы мотивации персонала туристского предприятия

  Сущность мотивации и стимулирования как способов управления трудом. Алгоритм оценки мотивационного потенциала предприятия. Выявление резервов повышения трудового потенциала на предприятии ООО "Дианик Тур Нижний Новгород"; мероприятия по их использованию.
  
  курсовая работа [287,5 K], добавлен 21.02.2014
  

• Анализ системы управления трудовым потенциалом УП "НИИСА"

  Сущность природы, особенности системы и структуры трудового потенциала. Основные характеристики кадрового потенциала организации как наиболее ценной и важной части производительных сил. Формирование, использование и развитие трудового потенциала.
  
  курсовая работа [484,1 K], добавлен 20.03.2012
  

• Формирование развития трудового потенциала предприятия

  Сущность, структура, элементы и факторы развития трудового потенциала. Оценка компетенции работников. Технико-экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия. Анализ трудовых ресурсов, динамики численности персонала, фонда оплаты труда.
  
  курсовая работа [145,3 K], добавлен 10.12.2015
  

• Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала

  Характеристика первичных и вторичных потребностей человека в теории Маслоу. Обеспечение мотивации труда благодаря удовлетворению потребностей посредством трудовой деятельности. Функции стимулирования труда, сочетание материальных и моральных стимулов.
  
  контрольная работа [33,7 K], добавлен 06.11.2011
  

• Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала на предприятии "Госземкадастрсъёмка"

  Сущность мотивации труда, особенности материального и нематериального его стимулирования. Характеристика кадрового потенциала предприятия "Госземкадастрсъёмка". Анализ системы мотивации и стимулирования на предприятии. Направления оптимизации этой сферы.
  
  дипломная работа [600,5 K], добавлен 04.03.2014
  

• Совершенствование системы стимулирования труда персонала

  Понятие, сущность и функции стимулирования и мотивации труда, зарубежный и российский опыт по организации трудового процесса. История создания и характеристика деятельности гостиницы "Сибирь". Формирование новых систем стимулирования труда персонала.
  
  курсовая работа [262,0 K], добавлен 02.06.2013
  

• Совершенствование управления трудовыми ресурсами организации (на примере ЗАО "Точная механика")

  Историческое развитие труда. Сущность персонала организации, компоненты трудового потенциала работника. Анализ состояния трудовых ресурсов предприятия. Оптимизация процесса подбора и адаптации кадров. Создание системы мотивации и стимулирования труда.
  
  дипломная работа [1,1 M], добавлен 26.11.2012
  

• Система мотивации и стимулирования труда

  Понятие и формы стимулов. Организационная структура и кадровый потенциал ОАО "Сибирьтелеком". Оценка и анализ организации мотивации труда и материального стимулирования персонала. Рекомендаций по совершенствованию системы мотивации трудовой деятельности.
  
  курсовая работа [129,1 K], добавлен 20.01.2016
  

• Мотивация трудового поведения и деятельности

  Управление социальным развитием в строительных организациях и предприятиях: цели, задачи, направления. Создание и реализация системы мотивации работников и руководителей, ее составляющие, принципы построения, комплекс материальных и моральных стимулов.
  
  реферат [27,9 K], добавлен 28.11.2011
  

• Мотивация как один из основных факторов управления персоналом

  Содержательные и процессуальные теории мотивации. Экономические, административные и социально-психологические факторы мотивации труда. Система методов управления. Зарубежный и отечественный опыт создания материальных и моральных стимулов к труду.
  
  курсовая работа [54,8 K], добавлен 27.03.2011
  

• Совершенствование системы нематериальной мотивации

  Стимулирование труда как метод активизации трудового потенциала, ее разновидности и отличительные особенности: материальная и нематериальная. Общая характеристика и организационная структура предприятия, анализ кадрового потенциала, мотивы деятельности.
  
  дипломная работа [339,6 K], добавлен 01.06.2015
  

• Планирование трудового потенциала предприятия

  Основные методы планирования персонала предприятия, преимущества и недостатки. Комплекс планово-экономических задач управления трудовым потенциалом. Имитационное моделирование запланированных показателей эффективности трудового потенциала предприятия.
  
  курсовая работа [201,3 K], добавлен 20.12.2015
  

• Предложения по совершенствованию систем оплаты труда и материального стимулирования

  Преимущества и методика внедрения на предприятии системы оплаты труда с использованием балльных оценок трудового вклада. Порядок оценки профессионально-квалификационного уровня работников, их деловых качеств. Экономическая эффективность премирования.
  
  реферат [61,9 K], добавлен 31.08.2009
  

• Разработка решений по формированию и использованию кадрового потенциала организации

  Понятие и методы оценки кадрового потенциала, его качественная и количественная характеристика. Управление процессом формирования и использования потенциала трудового коллектива предприятия. Анализ системы найма персонала, оптимизация расстановки кадров.
  
  курсовая работа [288,6 K], добавлен 14.12.2011
  

• Обучение персонала как фактор повышения эффективности производства

  Человеческий ресурс - главное в организации. Понятие и оценка трудового потенциала. Обучение как один из факторов повышения трудового потенциала. Опыт обучения персонала в ЗАО "ФПКЦ". Взаимосвязь обучения персонала и эффективности работы организации.
  
  дипломная работа [128,8 K], добавлен 29.01.2008
  

• Соотношение материального и нематериального стимулирования труда персонала в организации на примере компании ООО "Лаш Раша"

  Сущность и виды стимулов и мотивов трудовой деятельности. Анализ соотношения и выявление недостатков материальных и нематериальных методов стимулирования труда в организации. Рекомендации по созданию эффективной системы мотивации персонала компании.
  
  курсовая работа [306,9 K], добавлен 19.02.2016
  

• Влияние мотивации на конкурентоспособность ОАО "ТМП"

  Характеристика основных теорий мотиваций. Ознакомление с принципами механизма оптимального стимулирования труда персонала. Анализ систем трудовой мотивации и вознаграждения на примере ОАО "ТМП". Способы повышения конкурентоспособности предприятия.
  
  дипломная работа [1,5 M], добавлен 06.10.2014
  

• Управление трудовой мотивацией персонала организации

  Теоретико-методологические основы стимулирования и мотивации труда персонала. Мероприятия по созданию эффективной системы мотивации персонала организации. Разработка рекомендаций по усилению роли моральных стимулов мотивации персонала компании.
  
  дипломная работа [1,9 M], добавлен 13.05.2021
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к подобным работам