Методика оптимізації прийняття рішень

Дослідження та розробка нової процедури оптимізації рішень, що залежать від низки змінних. Особливості реалізації даного процесу в умовах невизначеності і ризику. Аналіз об’єктивної та суб’єктивної імовірності. Головні способи та етапи зниження ризику.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид статья
Язык украинский
Дата добавления 02.12.2018
Размер файла 46,5 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Размещено на http://www.allbest.ru/

Методика оптимізації прийняття рішень

Запропоновано нову процедуру оптимізації рішень, що залежать від низки змінних. Методика може бути використана у будь-якій сфері діяльності людини, у якій змінні формують бажаний ефект. У прикладах наведені комп'ютерні програми та настанови до їх використання, що значно спрощує розрахунки і досягнення мети оптимізації. Для ілюстрації методу використано приклад із сфери аліментарної валеології.

Оптимізацію рішень в умовах невизначеності і ризику пропонується проводити як із залученням графічних методів, так і математичного аналізу [5, 88-92]. За деякими даними, найкращим підходом до аналізу вигід і витрат є підхід через аналіз ризиків, тому що в даних завжди є певна невизначеність [3, 195-196; 6]. Оптимізація управлінських рішень частіше перетворюється в імовірнісне завдання, яке ґрунтується на визначенні, урахуванні і гармонізації численних ризиків, які здатні віддалити досягнення оптимуму.

Імовірність (probability) - можливість одержання визначеного результату. Варто розрізняти об'єктивну і суб'єктивну імовірність. Об'єктивна імовірність - це імовірність, що ґрунтується на розрахунку частоти, з яким відбувається певний процес чи явище. Об'єктивна імовірність визначає середнє значення імовірності. Суб'єктивна імовірність - це імовірність, заснована на припущенні про можливість отримання певного результату. Відхилення - це різниця між дійсним результатом і очікуваним. Якщо ми не маємо необхідну вихідну інформацію, то очікуваний результат може значно відрізнятися від дійсного [4, 176-179]. За даними Ф. Важицького, існує чотири способи (методи) зниження ризику: 1) диверсифікованість; 2) об'єднання чи страхування ризику; 3) розподіл ризику; 4) пошук відповідної інформації [1, 147-150]. Щоб визначити кількість необхідної інформації, варто порівняти очікувані від неї граничні вигоди з очікуваними граничними витратами, пов'язаними з її отриманням [2, 22-24]. Усі ці підходи значно ускладнюють вирішення завдань на оптимі - зацію і, по суті, блокують їх виконання у повсякденному житті. Ми поставили перед собою мету максимально скоротити кількість обов'язкових процедур для математичного розрахунку оптимального рівня досліджуваного показника.

На прикладі дослідження антиоксидантної активності чаю представлено два варіанти математичної оптимізації висновку, а саме: коли йдеться про один факторіальний і один результуючий рівень досліджуваного параметру та коли вивчається один факторіальний і декілька результуючих параметрів.

Отже, пропонуємо максимально автоматизовану методику отримання оптимального результату, за якою слід використовувати такий алгоритм:

Алгоритм оптимізації за одним результуючим показником

- Побудова причинно-наслідкових пар рядів перемінних (факторіальний ряд - результуючий ряд).

- Побудова графіків залежності результуючих параметрів (вісь Y) від факторіальних (вісь Х) у програмі Excel по кожному з факторіальних рядів.

- Побудова лінії тренду по кожному графіку з представленням за максимальним (6) значенням поліному П.Л. Че - бишева математичного опису функції Yi та величини R2 (краще, щоб ця величина була не меншою за 0,95, але це не принципово).

- Командами «формат лінії тренду» та «формат підпису лінії тренду» відрегулювати так, щоб у математичному описі всі коефіцієнти були представлені з точністю 10 знаків після коми.

- Запустити програму QBASIC та ініціювати нашу програму «OPTYY1».

- Математичний опис (коефіцієнти і значення функції X слід перенести у програму QBASIC «OPTYY1», заклавши в неї початкове (як правило, мінімальне) значення функції Х та значення кроку її збільшення до максимального значення.

- Натиснувши одночасно клавіші Shift та F5, запускаємо програму розрахунку. Програма після розрахунку зупиняється на команді STOP.

- Далі слід натиснути клавішу F4 і отримати два ряди даних: Yi та Хі і занести отримані ряди у відповідну таблицю.

- З ряду Y слід вибрати максимальне (чи мінімальне залежно від мети дослідження) значення і зафіксувати відповідне йому значення функції X.

- Це значення Y і є шуканим її екстремумом.

- Аналогічні процедури слід провести по інших рядах Yi.

- Якщо є бажання збільшити точність розрахунку значення X, відповідного екстремуму функції (Y), слід зменшити діапазон функцій Х та Y у програмі.

Наведемо конкретний приклад оптиміза - ції рецептури з трьох чаїв за одним результуючим показником - показником їх антиоксидантної активності (АОА), вираженої в умовних одиницях (див. табл.).

Нижче дані таблиці подані у вигляді графіка (див. рисунок).

Антиоксидантна активність напою чаю, виражена у кількості умовних одиниць на 1 літр водного екстракту, залежно від кількості мг сухого чаю на 100 мл екстракту

Кількість мг сухого чаю (Х)

Антиоксидантна активність, Г-О/л напою

Чай №1 (У1)

Чай №2 (Y2)

Чай №3 (Y3)

1

2

3

4

1

5,68

2,44

3,33

2

6,97

2,85

3,56

3

8,15

3,16

3,89

4

9,35

3,64

4,11

5

7,89

3,88

4,12

6

10,11

4,24

4,53

7

10,19

4,63

4,55

8

11,42

4,52

4,75

9

12,55

4,50

4,79

10

12,67

4,00

4,98

11

13,00

3,81

5,01

12

13,58

3,75

5,13

13

14,13

3,23

5,19

14

13,15

2,87

5,14

15

12,88

2,14

5,89

16

11,33

2,01

5,94

17

10,26

2,05

6,35

18

9,16

2,00

6,72

19

9,01

1,83

6,86

20

8,53

1,66

6,99

21

7,99

1,34

7,38

22

7,14

1,13

6,10

23

6,82

1,08

6,18

24

6,30

1,00

6,02

25

6,38

0,98

5,15

26

6,10

0,78

5,13

27

5,43

0,67

5,00

28

4,99

0,69

4,33

29

4,34

0,84

4,12

30

4,03

0,51

3,83

Залежність антиоксидантної активності напою чаю (в умовних одиницях

Нижче наводимо математичні описи трьох отриманих залежностей:

Y1 = - 0,0000009254 * Х6 + 0,000068629 * X5 - ,0016180114 * X4 + 0,0106365637 * X + + 0,0129966657 * X2 + 0,5542098568 * X + + 5,5606479812; R12 = 0,968309.

Y2 = 0,0000005892 * X6 - 0,0000569088 * X5 + + 0,0020544544 * X4 - 0,0329441479 * X3 + + 0,19853843 * X2 - 0,0516216805 * X + + 2,3221541408; R22 = 0,987370.

Y3 = 0,0000003695 * X6 - 0,0000257871 * X5 + + 0,0005504303 * X4 - 0,0025730753 * X3 - 0,0363679567 * X2 + 0,4950256807 * X + + 2,7909246092; R32 = 0,951148.

рішення ризик невизначеність

Нотаток. Багатоступеневі функції та їх описи вимагають високої точності коефіцієнтів (у нашому випадку обрано 10 розрядів після коми, кінцеві нулі відкинуті), інакше вони не зможуть виконати свою функцію моделювання.

Нижче наводимо програму на мові QBasic, за якою розраховуємо спочатку у повному діапазоні, а потім звужуємо його до отримання необхідної точності результату:

10 DIM Y#(100), X#(100), i%(100)

STOP

CLS

Y# = 0 = X# i% = 1 `mg

FOR i% = 1 TO 14 STEP 1 X# = X# + 2 `mg

Y# = - .0000009254# * X#A6 +.000068629#

* X#A5 - .0016180114# * X#A4 +.0106365637#

* X#A3 +.0129966657# * X#A2 +.5542098568#

* X# + 5.5606479812

PRINT X#; Y#

STOP GOTO 10 END

SHIFT+F5

F5

F4

Це означає, що найвищий антиоксидантний ефект чаю №1 зафіксовано на рівні 13 мг.

При корекції програми на діапазон від 11 мг до 15 мг отримуємо більш точний результат, а саме:

11,6 13,204326; 11,8 13,219035;

12,0 13,225446; 12,2 13,223540;

12,4 13,213319.

Отже, після уточнення був отриманий результат 12 мг сухого чаю №1. Саме у такій кількості його доцільно вводити у рецептуру збору.

За таким же зразком були отримані результати по чаях №2 і №3. їх кількість повинна бути у рецептурі відповідно: 7,6 мг та 20,3 мг.

Описана методика не обмежується лише оптимізацією рецептур. Вона може бути використана у будь-яких програмах оптимізації тих результатів, які формують максимальний результуючий ефект, у тому числі у програмах оптимізації управлінських рішень.

Методика мультифакторної оптимізації

Якщо уявити, що наведений вище приклад буде стосуватися не мг сухого чаю в рецептурі (X), а, наприклад, шкали від 1 до 30 мг певного препарату, який демонструє різні залежності за трьома різними показниками здоров'я (Y1 - Y3), а саме: 1) кількість додаткових років життя (Y1); 2) час (у хвилинах) затримки дихання (Y2); 3) кількість еритроцитів у Тера на 1 л. крові (Y3). У цьому випадку постає завдання виявити таку дозу препарату, яка дала б можливість отримати максимальний оздоровчий ефект за сукупністю даних зворотного зв'язку з організмом. Для вирішення цього завдання використовуємо іншу програму:

10 DIM Y#(100), X#(100), i%(100)

STOP

CLS

Y# = 0 = X#

i% = 1 `mg

FOR i% = 1 TO 15 STEP 1

X# = X# + 2 `mg

Y1# = - .0000009254# * X#A6 +.000068629# * X#A5 - .0016180114# * X#A4 +.0106365637#

* Х#л3 +.0129966657# * Х#л2 +.5542098568#

* X# + 5.5606479812

Y2# =.0000005892# * Х#л6 - .0000569088#

* Х#л5 +.0020544544# * Х#л4 - .0329441479#

* Х#л3 +.198538# * Х#л2 - .0516216805# * X# + 2.3221541408

Y3# =.0000003695# * Х#л6 - .0000257871#

* Х#л5 +.0005504303# * Х#л4 - .0025730753#

* Х#л3 - .0363679567# * Х#л2 +.4950256807#

* X# + 2.7909246092

Y4# = Y1# + Y2# + Y3#

PRINT X#; Y4#

STOP GOTO 10 END

SHIFT+F5

F5

F4

Отже, попередній розрахунок показує, що сумарний позитивний ефект за трьома показниками відповідає 11 мг оцінюваного препарату.

Для отримання уточнених даних діапазон значення Х був звужений до 10,6-11,8 мг. У цьому випадку у 5-му рядку програми міняємо 1 на 10,6, у 6-му рядку 15 на 12, а у 7-му рядку міняємо 2 на 1 і відповідними командами запускаємо програму. На виході отримуємо два ряди цифр. Перший ряд відповідає кількості мг препарату, а другий - умовній сумі значень 3-х показників позитивного оздоровчого ефекту. Зоні максимального оздоровчого ефекту відповідають такі дані доз препарату:

З наведених уточнених даних видно, що доза препарату, яка відповідає максимальному очікуваному оздоровчому ефекту, є 11,4 мг.

При процедурі мультифакторної оптимізації кількість чинників, що однонаправлено чи, навіть, різнонаправлено впливають на той чи інший очікуваний ефект, може бути будь-яка. Методика може бути використана у багатьох сферах буття, коли йдеться про оцінку великої кількості показників заради будь-якої мети цього аналізу. Вона може бути цінною у фармакології, валеології і, особливо, аліментарній, у спорті та спортивній медицині, в управлінні з метою оптимізації управлінських рішень та в інших галузях знань і практичної діяльності.

Отже, управління системами не може здійснюватись без вирішення завдань з оптимізації. Обґрунтовано методику математичної оптимізації вибору за численними змінними. Методика дає можливість провести оптимізацію у будь-якій сфері життєдіяльності, де виникає необхідність зробити вибір оптимального варіанту чи знайти оптимальне управлінське рішення. Швидкість і відносна простота процедури дають можливість використовувати її при прийнятті стратегічних, оперативних, політичних рішень. Запропонована методика може бути використана в економіці, психології, медицині, фармакології, спорті тощо. Пропонуються два варіанти програм на мові комп'ютерного програмування QBASIC, вибір з яких залежить від характеру поставленого завдання оптимізації.

Література

рішення ризик невизначеність

1. Моделі і методи прийняття рішень в аналізі та аудиті: Навч. посіб. для студ. спец. 7.050106 "Облік і аудит" / За ред. Ф. Ф. Бутинця, М. М. Шигун. -- Житомир: ЖДТУ, 2004. -- 352 с.

2. Важицький Ф. Управління в умовах стратегічних невизначеностей: основні методи і засоби / Ф. Ва¬жицький // Регіональна економіка. -- 2001. -- № 2. -- С. 147-150.

3. Задоя А.О. Мікроекономіка / А. О. Задоя. -- К.: Знання, 2000. -- 176 с.

4. Ніпіаліді О. Прийняття управлінських рішень, аналітичний і інформаційний аспект / О. Ніпіаліді // Наукові записки. -- 2001. -- № 7. -- С. 176-178.

5. Теорія та практика підприємницького ризику/ К.Я. Кравченко. - [Електронний ресурс]. - Режим 224 с. доступу: http://ua.convdocs.org/docs/index-219967.html

6. Кравченко К.Я. Вибір в умовах невизначеності та ку: Навч. посіб. - К.: Центр учбової л-ри, 2009

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Особливості підготовки управлінських рішень, які здійснюють на основі моделювання станів системи, її рухів на базі отриманої інформації. Аналіз принципів багатокритеріальної оптимізації. Характеристика прийняття рішень за умови ризику, стохастичні задачі.

    реферат [38,3 K], добавлен 21.01.2010

  • Аналіз ймовірності результатів прийняття управлінських рішень в умовах ризику (математичне чекання можливого доходу), невизначеності (максимізація мінімального та максимального прибутку, утрат) та конфлікту. Аналітична оцінка використання майна.

    реферат [99,6 K], добавлен 21.01.2010

  • Ризик в бізнесі як сама суть менеджменту. Ризик-менеджмент - поняття дуже широке, що пов'язане практично зі всіма напрямами і аспектами управління. Вплив інфляції на ступень ризику. Ухвалення рішень в умовах ризику, суть антикризового управління.

    курсовая работа [1,0 M], добавлен 03.05.2010

  • Характеристика змісту, форми і алгоритму прийняття управлінських рішень. Сутність, різновиди та функції прогнозування при прийнятті управлінських рішень. Бухгалтерський облік та економічний аналіз в системі прогнозування та прийняття управлінських рішень.

    дипломная работа [2,8 M], добавлен 10.06.2012

  • Технології обґрунтування та прийняття управлінських рішень, сутність системного підходу. Однокритеріальні задачі прийняття рішень при очевидних альтернативах і в умовах невизначеності методами нелінійного математичного програмування і лінійної згортки.

    курсовая работа [253,4 K], добавлен 09.03.2012

  • Характеристика змісту і алгоритму прийняття управлінських рішень. Сутність, різновиди та функції прогнозування при прийнятті рішень. Організація бухгалтерського обліку в системі прогнозування. Економічний аналіз у системі розробки управлінських рішень.

    дипломная работа [1,4 M], добавлен 30.08.2014

  • Суть оптимізації управлінських рішень як вибір найефективнішого варіанта із можливих альтернатив, формування вихідних даних. Поняття моделі та характерні ознаки досліджуваного об'єкта. Методи менеджменту та прийняття менеджерами раціональних рішень.

    курсовая работа [108,9 K], добавлен 10.06.2011

  • Етапи та особливості прийняття управлінських рішень, їх класифікація та різновиди. Характеристика аналітичної схеми прийняття рішення. Системний аналіз та типи проблем у теорії прийняття рішень. Сутність та призначення теорії масового обслуговування.

    реферат [32,1 K], добавлен 16.11.2009

  • Єдиноначальність як принцип управління. Основні етапи раціональної технології прийняття і реалізації управлінського рішення. Методика групового ухвалення рішень, колективне обговорення проблем. Номінальний груповий спосіб. Сутність методу "дельфі".

    контрольная работа [12,8 K], добавлен 13.11.2010

  • Створення нейромережової моделі оцінки відносної ефективності прийняття управлінських рішень на підприємстві. Напрямки перетворення організаційної структури підприємства. Аналіз методів прийняття та реалізації рішень на машинобудівному підприємстві.

    курсовая работа [94,2 K], добавлен 25.07.2009

  • Поняття "прийняття рішення": місце цього процесу в системі управління. Етапи інтуїтивної та раціональної технологій прийняття рішень. Критерії оцінки якості інформації та істотні чинники впливу на рішення. Умови для використання різних стилів рішень.

    методичка [1,3 M], добавлен 07.08.2008

  • Поняття та методи проектних ризиків, причини їх виникнення, класифікація, принципи управління та зниження. Критерії оцінки ризику при вібрації варіанта проектування, аналіз чутливості. Особливості оцінки ефективності проекту в умовах зниження ризику.

    курсовая работа [559,8 K], добавлен 29.04.2014

  • Праксеологічні аспекти вивчення особливостей розробки, прийняття і реалізації оперативних управлінських рішень на прикладі компанії "Life Card Group". Кількісні (аналітичні та статистичні) та якісні методи обґрунтування оперативних управлінських рішень.

    курсовая работа [63,4 K], добавлен 04.07.2013

  • Суть і основні функції управлінського рішення. Їх класифікація, технологія розробки та особливості прийняття. Чинники, що впливають на процес прийняття рішень. Основні підходи і вимоги до їх прийняття. Методи і способи прийняття управлінських рішень.

    лекция [272,9 K], добавлен 22.04.2010

  • Сучасні методи прийняття рішень, їх адаптація до управлінського процесу в організаціях. Дослідження операцій - наука про обґрунтування і прийняття рішення. Методи керування в системі економічних рішень в Україні, процес прийняття державних рішень.

    контрольная работа [27,4 K], добавлен 16.01.2012

  • Сутність управлінських рішень, їх функції, методи і способи прийняття. Характеристика АТ "АТП 16361", аналіз його виробничо-господарської діяльності. Впровадження моделі прогнозування при стратегічному плануванні. Комплексна оцінка персоналу підприємства.

    дипломная работа [198,2 K], добавлен 03.06.2011

  • Прийняття рішення як соціальний процес, поняття та сутність, етапи прийняття рішень та чинники, що впливають на процес. Місце та роль керівника у прийнятті рішень, структура особистості керівника, мотивація прийняття управлінських рішень керівником.

    курсовая работа [80,1 K], добавлен 18.05.2010

  • Сутність, класифікація і характерні риси управлінських рішень. Фактори, що визначають їх якість і ефективність. Стадії, структура, методи та моделі прийняття рішень. Застосування наукового підходу в процесі прийняття управлінських рішень на підприємстві.

    курсовая работа [169,1 K], добавлен 01.07.2008

  • Поняття управлінських рішень. Головні відмінності управлінських рішень. Класифікація управлінських рішень. Процес ухвалення рішення. Ухвалення рішення в реальному житті. Методи прийняття управлінських рішень. Технологія ухвалення рішення.

    курсовая работа [39,9 K], добавлен 18.03.2007

  • Перебудова систем управління підприємством. Природа рішень у менеджменті. Технологія розробки рішень. Науковий підхід до розробки i прийняття управлінських рішень. Методи розробки і обґрунтування, оцінка і прийняття рішень. Організація виконання рішень.

    курсовая работа [64,7 K], добавлен 23.10.2008

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.