Синергетичний підхід до управління документними комунікаціями у ВНЗ

Специфіка управління документними комунікаціями в системі вищої освіти. Використання інноваційних технологій в освітніх стандартах та перехід на новий рівень розвитку. Переваги управління документними комунікаціями із застосуванням синергетичного підходу.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид статья
Язык украинский
Дата добавления 08.02.2019
Размер файла 96,3 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.Allbest.Ru/

Размещено на http://www.Allbest.Ru/

Размещено на http://www.Allbest.Ru/

Національного аерокосмічного університету ім. М.Є. Жуковського

Харківський авіаційний інститут

Кафедра документознавства та української мови

Синергетичний підхід до управління документними комунікаціями у ВНЗ

О. Карпенко, к.п.н., доцент

Анотація

Розглянуто специфіку управління документними комунікаціями в системі сучасної вищої освіти. Обґрунтовано доцільність використання синергетичного підходу в умовах глобалізації освітніх стандартів, що передбачає перехід системи освіти на якісно новий рівень розвитку через застосування інноваційних технологій. Виявлено переваги управління документними комунікаціями через застосування синергетичного підходу.

Ключові слова: документні комунікації, управління, синергетичний підхід, освіта, вищий навчальний заклад.

Рассмотрена специфика управления документными коммуникациями в системе высшего образования. Обоснована целесообразность использования синергетического подхода в условиях глобализации образовательных стандартов, что предусматривает переход системы образования на качественно новый уровень развития посредством применения инновационных технологий. Выявлены преимущества управления документными коммуникациями при применении синергетического подхода.

Management's strategies of document communications in the system of the higher education are considered. Appropriateness of the synergetic approach's use under the conditions of globalization of educational standards which provides educational system's transformation to a new quality level of development by means of innovation technologies' use is proved. The main requirements of document communications' management with the help of using the synergetic approach are discovered.

Сучасні процеси інформатизації суспільства потребують удосконалення роботи соціальних інститутів, спрямованих на доведення релевантної інформації до споживача, зокрема інституту освіти. Актуальність теми зумовлена тенденціями інтеграції вітчизняної системи освіти до світового інформаційно-освітнього простору. Ефективність підготовки фахівців у вищій школі в умовах спрямування на самостійне навчання потребує впровадження нових підходів до вдосконалення управління документних комунікацій як результату діяльності вищого навчального закладу в умовах конкуренції на сучасному ринку освітніх послуг. Це можливо за умови застосування інноваційних стратегій управління, які реалізуються через синергетичний підход.

Мета статті - дослідження особливостей сучасних стратегій управління документними комунікаціями у сучасному ВНЗ на основі синергетичного підходу.

Зважаючи на поставлену мету, розглянемо такі завдання:

— висвітлити сутність синергетичного підходу;

— розглянути функціонування сучасного ВНЗ з точки зору синергетичного підходу;

— визначити перспективи вдосконалення документних комунікацій у сучасному ВНЗ.

Окремі аспекти змісту інституту освіти розглядалися в педагогічних, книгознавчих, бібліотекознавчих, психологічних та інших працях попередників [2; 4; 10 та ін.]. Проблема поліпшення діяльності різних соціальних інститутів суспільства привертала увагу багатьох учених, зокрема В. Ільганаєвої, А. Соколова та ін. [2; 4; 10 та ін.]. Однак проблему вдосконалення управління документними комунікаціями в сучасному ВНЗ через застосування синергетичного підходу ще не розглядали.

Глобалізація освітніх стандартів передбачає перехід системи освіти на якісно новий рівень розвитку через застосування інноваційних технологій, які є складовою сучасного управління документними комунікаціями у ВНЗ. Теоретичне обґрунтування цього процесу можливо за умови теорії самоорганізації, яку використовують для дослідження відкритих систем з 1960 року, коли з'явились перші концепції її існування (порядок через поміхи, "Системи, що самоорганізуються, та їх середовище" Хайнца фон Ферстера, теорія дисипативних структур Іллі Пригожина, вчення про взаємодію, виникнення порядку з хаосу Германа Хакена та ін.).

Документна комунікація передбачає наявність комуні- канта, комуніката та реципієнта. У соціальному інституті освіти комунікантом є професорсько-викладацький склад навчального закладу, реципієнтом - ті, хто навчаються в ньому, комунікатом - документи освітнього характеру.

Основними принципами синергетичного підходу є самоорганізація, відкритість, нелінійність та стійкість (нестійкість). Система інституту освіти є відкритою і трансформується відповідно до мінливих зовнішніх та внутрішніх факторів, що впливають на її розвиток. Це відбивається й на якості документної комунікації в системі "викладач - навчальна книга - студент" у навчальному закладі через застосування інформаційних технологій.

Сучасний ВНЗ є відкритою, складною та нелінійною системою, що трансформується відповідно до мінливих зовнішніх та внутрішніх факторів. Здатність своєчасної адаптації ВНЗ до змін у зовнішньому середовищі виражається системою показників, що характеризують його конкурентоспроможність, яка передбачає переваги перед іншими ВНЗ щодо якості надання освітніх послуг, здатність успішно реалізовувати і впроваджувати нові інноваційні програми та використовувати сучасні інформаційно-комунікаційні технології шляхом їх ефективної організації.

Актуальність застосування теорії самоорганізації документних комунікацій у ВНЗ зростає ще й в контексті великої кількості ВНЗ в Україні порівняно з країнами Європи. Так, в Україні функціонують 854 ВНЗ, лише в Харкові знаходиться 38 ВНЗ державної та приватної форм власності, у той час коли у Франції тільки 41 ВНЗ, в Італії - 65 університетів, в Іспанії - 60, у Великій Британії - 142.

Саме у документних комунікаціях відбиваються стан та статус функціонування сучасного ВНЗ на ринку освітніх послуг, оскільки результатом діяльності будь-якої підсистеми ВНЗ (навчальної, науково-дослідної, управлінської, виховної, адміністративно-господарської та ін.) є документи (як комунікат у комунікації між комунікантом та реципієнтом). Усі підсистеми ВНЗ взаємопов'язані, їх функціонування спрямовано на реалізацію призначення ВНЗ щодо надання якісних освітніх послуг. Саме тому зосередимо увагу на специфіці самоорганізації безпосередньо ВНЗ, а потім на одній з його основних підсистем, що забезпечує якість освіти - навчальній.

Адаптуючи теорію самоорганізації до функціонування сучасного ВНЗ в умовах конкуренції на ринку освіти, можна представити його як постійний обмін ентропією (від грец. - перетворення).

Розглядаючи поняття самоорганізації як зміну властивостей системи при безперервній зміні зовнішніх параметрів, що супроводжується виробництвом ентропії, можна застосовувати це поняття до сучасних ВНЗ, зокрема до функціонування документних комунікацій як відкритих систем на ринку освіти. синергетичний інноваційний освітній документний комунікація

Самоорганізація документних комунікацій у навчальній діяльності ВНЗ передбачає впровадження дистанційної освіти, яку також можна розглядати з точки зору теорії самоорганізації через її складність, відкритість та багатофакторність. Сьогодні є чимало спеціальних програмних платформ для впровадження дистанційної освіти. Так, в Україні серед найпопулярніших зазначимо такі: Moodle (використовується в понад 200 країнах світу, в Україні зареєстровано 95 Moodle-сайтів, з яких лише 42 забезпечують дистанційне навчання, зокрема в Національному технічному університеті України "Київський політехнічний інститут", ХНУРЕ, Києво-Могилянській академії та ін.), комерційний програмний продукт компанії "Прометей" (Росія) (використовують 26 організацій України, з них - 18 вищих навчальних закладів та інститутів підвищення кваліфікації, зокрема: Національна Академія державного управління при

Президентові України, Харківський регіональний інститут державного управління, Інститут лідерства, інновацій і розвитку, м. Київ та ін.), WebCT (комерційна платформа консорціуму Blackboard + WebCT) (Київський національний економічний університет ім. В. Гетьмана, м. Київ), E-Leaming Server (комерційний продукт компанії "Гіперметод" (Росія), Вінницький національний технічний університет), IBM Lotus LearningSpace 5.0 (Київський університет ім. Т. Шевченка) та ін. Упровадження цих платформ передбачає створення інтегрованого навчального середовища з варіантним визначенням різних компонент дистанційної освіти, що надає можливість підвищити якість денної, заочної форм освіти та самоосвіти. Для збереження структури та забезпечення передбачуваності результатів система дистанційної освіти має бути стійкою до впливів зовнішнього середовища, але гнучкою до впливів внутрішнього середовища навчального закладу, що сприяє її переходу до нестійкого стану через точку біфуркації в системі "викладач - навчальний документ - студент". При цьому слід розглядати нестійкість як готовність порушити стійкий стан для переходу в інший стійкий стан, що забезпечує виникнення нових структур, потоків документної комунікації. Нелінійність є джерелом самоорганізації при наявності позитивного зворотного зв'язку між викладачами та студентами через документу комунікацію, насамперед електронний підручник, який є основним засобом навчання в дистанційній освіті (див. рис.).

За своєю структурою електронні підручники - відкриті системи, які можна доповнювати, коректувати, модифікувати в процесі експлуатації відповідно до конкретного навчального плану, що враховує специфіку досліджуваної дисципліни в певному вищому навчальному закладі, можливості матеріально-технічної бази, особистий досвід викладача, сучасний стан науки, базовий рівень підготовки студентів, обсяг годин для вивчення дисципліни та ін.

Рис. Документи комунікації в навчальній підсистемі ВНЗ

Студент має можливість вивчити матеріал не лише завдяки традиційному "лінійному" поданню тексту, а й "нелінійному" - в електронних підручниках, самостійно обравши найзручнішу траєкторію вивчення. "Нелінійне" подання матеріалу уможливлює багатошаровий, багаторівневий розподіл навчального матеріалу, що дозволяє розмістити найістотнішу інформацію, доступ до глибшого рівня якої здійснюється за запитом студента. Нелінійність є джерелом самоорганізації за наявності позитивного зворотного зв'язку між викладачами та студентами через навчальний документ, зокрема електронний підручник. При цьому документу комунікацію можна вважати здійсненою тільки в тому випадку, коли реципієнт отримав закодовану інформацію та декодував її. Адекватність сприйняття повідомлення носить певною мірою суб'єктивний характер. Можливості електронного підручника сприяють якісному засвоєнню інформації студентами через використання мультимедіа з аудіо- і відеофрагментами, анімаціями, тривимірними динамічними моделями. Навчальні мультимедійні програми дають змогу студентам структурувати змістовний компонент навчального матеріалу, самостійно обрати і вивчити повний або скорочений варіант курсу.

Завдяки таким інноваційним перетворенням сучасний ВНЗ підвищує не лише якість освітніх послуг, а й власну конкурентоспроможність. Взаємодія суб'єктів дистанційної освіти розглядається як відкрита, нерівноважна система, що постійно самоорганізується під впливом зовнішніх та внутрішніх факторів. Такі перетворення можливі в будь-якій підсистемі сучасного ВНЗ. Упровадження відповідних інноваційних технологій у функціонування інформаційної бази підтримки адміністративної, навчальної, навчально-методичної, науково-дослідної та іншої діяльності у відповідних підрозділах ВНЗ сприятиме:

— усуненню дублювання робіт, що виконуються в різних підрозділах;

— спрощенню оформлення та проходження документів;

— реалізації різноманітних інформаційних запитів споживачів;

— забезпеченню інформаційних потреб студентів і викладачів;

— інформуванню про діяльність ВНЗ з підтримкою захисту від несанкціонованого доступу до конфіденційної інформації та ін.

Таким чином, самоорганізація документної комунікації у сучасному ВНЗ можлива за умови дотримання принципів синергетичного підходу, спрямованих на його розвиток через якісну трансформацію усіх підсистем, зокрема підсистеми документної комунікації, відповідно до вимог суспільства, що передбачає управління освітнім процесом через творчий розвиток суб'єктів навчально-педагогічної діяльності та впровадження інформаційних інноваційних технологій для забезпечення конкурентоспроможності ВНЗ на ринку освітніх послуг.

Список використаної літератури

1. Карпенко О.О. Удосконалення підручника як інтегруючого навчально-методичного комплексу в умовах реформування вищої освіти в Україні / О.О. Карпенко // Вісн. Харк. держ. акад. культури: зб. наук. пр. - Харків, 2007. - Вип. 19. - С. 123-131.

2. Кун Т. Структура научных революций / Т. Кун. - Москва: Прогресс, 1975. - 288 с.

3. Хуторской А.В. Современная дидактика: учеб. для вузов / А.В. Хуторской. - Санкт-Петербург: Питер, 2001. - 544 с. - (Учебник нового века).

4. Guiding Principles For Quality Textbooks

Размещено на allbest.ru

...

Подобные документы

  • Сутність принципів синергетичного підходу до побудови систем управління. Новації, принесені в сучасну теорію менеджменту використанням синергетики. Прояви позитивного та негативного синергетичного ефекту. Мета синергетичної моделі управління фірмою.

    контрольная работа [31,2 K], добавлен 18.01.2014

  • Сучасні тенденції розвитку управління організацією. Відмінність системи загального управління від інтегрованої (ІСУ). Міжнародні стандарти ISO серії 9000. Спільні елементи у стандартах на системи управління. Розробка ІСУ та переваги від її впровадження.

    реферат [31,6 K], добавлен 25.06.2009

  • Структура та етапи розроблення і впровадження системи якості для сфери освіти. Методологія управління проектами. Сучасна концепція управління проектами на основі процесного підходу через сукупність взаємодіючих і пов’язаних між собою ключових процесів.

    реферат [27,6 K], добавлен 05.03.2009

  • Системний підхід в розробці принципів управління якістю організації. Стандарти ІСО в системі управління якістю виробничих процесів. Документація системи менеджменту якості. Менеджмент ресурсів. Якість та управління організацією. Економічна ефективність ро

    дипломная работа [199,7 K], добавлен 20.06.2004

  • Сутність системи управління підприємством. Оцінка інформаційних технологій підтримки процесів прийняття управлінських рішень. Внутрішнє середовище підприємства. Впровадження CRM-концепції управління ДП завод "Пожспецмаш". Стандарти моделі управління.

    дипломная работа [1,9 M], добавлен 08.04.2013

  • Положення системного підходу в управлінні; процес адаптації промислових підприємств до умов недетермінованості ринкових відносин, зміст перетворюючих чинників управління виробничим процесом. Фактори та методи управління у системі мереженої організації.

    автореферат [49,0 K], добавлен 11.04.2009

  • Аналіз тенденцій розвитку світової економічної системи. Іноземний досвід державного регулювання інноваційних процесів та управління діяльністю малих і середніх підприємств, можливості його адаптації та шляхи використання в ринковій економіці України.

    реферат [40,5 K], добавлен 15.11.2010

  • Концептуальні підходи до розвитку теорії управління. Аналіз підходів до теорії управління. Дослідження управлінських моделей. Особливості американської, японської, західноєвропейської моделі управління. Тенденції розвитку методології управління.

    курсовая работа [41,0 K], добавлен 04.04.2007

  • Основні поняття та історія дослідження програми розвитку підприємства державної форми власності, методи та прийоми. Фактори впливу на розвиток організації сфери освіти. Рекомендації щодо впровадження програми розвитку Інституту управління та економіки.

    курсовая работа [64,7 K], добавлен 30.09.2014

  • Конкурентоспроможність підприємства: сутність і актуальність в умовах ринкової економіки, управління в системі маркетингового менеджменту. Діагностика системи управління підприємством, шляхи та стратегічний підхід до вдосконалення даного процесу.

    дипломная работа [339,4 K], добавлен 15.06.2014

  • Цільовий підхід в управлінні. Шкала нестабільності І. Ансоффа. Сутність та особливості стратегічного управління. Його основні види, об’єкти, етапи, принципи та функції. Дії фірми при слабких сигналах про виникнення проблем. Вибір управлінських систем.

    реферат [26,4 K], добавлен 13.08.2009

  • Системний підхід щодо формування методичного інструментарію у діяльності сучасної організації. Визначення шляхів вдосконалення методів управління в сучасних організаціях. Вивчення зарубіжної практики використання методів управління в організації.

    курсовая работа [501,6 K], добавлен 31.10.2022

  • Поняття й сутність менеджменту на підприємстві, його місце в системі управління. Загальна характеристика соціально-психологічних методів управління на прикладі ВАТ "Луцьк-Фудз". Особливості використання даних методів в роботі старшого менеджера фірми.

    курсовая работа [47,8 K], добавлен 13.10.2012

  • Теоретичні аспекти управління якістю. Поняття якості. Основні етапи розвитку систем управління якістю. Стандартизація та сертифікація якості продукції. Сучасний рівень управління якістю продукції ТОВ "МТК". Оцінка рівня управління якістю продукції підприє

    дипломная работа [334,7 K], добавлен 30.03.2007

  • Управління проектами як система управління. Поняття проекту. Управління проектами в Україні. Проблеми управління проектами, шляхи вирішення проблем. Мета, задачі та послуги асоціації УКРНЕТ. Застосування методів кайдзен для управління змінами в проекті.

    реферат [57,6 K], добавлен 27.10.2007

  • Роль та місце кадрів в системі управління. Характеристика системи роботи з кадрами. Організаційно-економічний механізм управління сільськогосподарськими формуваннями. Організаційно-адміністративні, економічні та соціально-психологічні методи управління.

    реферат [26,7 K], добавлен 25.09.2009

  • Концепція та аналіз підходів до управління персоналом в системі сучасного менеджменту. Оцінка персоналу як елемент управління колективом організації. Особливості розвитку українського ресторанного бізнесу. Аналіз ефективності менеджменту на підприємстві.

    дипломная работа [111,6 K], добавлен 22.12.2013

  • Основний зміст процесу управління виявляється у здійсненні безпосереднього цілеспрямованого впливу суб’єкта управління на об’єкт за допомогою відповідного механізму. В господарстві ВАТ "Зелений Гай" використовуються економічні методи управління.

    курсовая работа [350,7 K], добавлен 24.12.2008

  • Поняття та структура віртуальної корпорації, її переваги та відмінні риси. Віртуальна корпорація в галузі вищої освіти. Робота віртуальної корпорації. Єдина система підтримки комунікативних процесів. Ієрархічна структура управління.

    реферат [15,0 K], добавлен 17.05.2011

  • Стратегічне управління як складова частина банківського менеджменту. Аналіз стратегічного управління в АКБ "Форум". Шляхи використання методів стратегічного управління у банківському менеджменті. Сучасні методи стратегічного управління.

    курсовая работа [58,0 K], добавлен 04.04.2007

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.