Современные методы и технологии корпоративного управления и их использование в целях повышения эффективности нефтегазового производства
Направления реализации корпоративного управления технологическим развитием нефтегазового комплекса. Направления внедрения программ управления эффективностью деятельности, внедрение новейших технологий и инноваций. Этапы технологического менеджмента.
| Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
| Вид | статья |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 04.02.2020 |
| Размер файла | 44,2 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Современные методы и технологии корпоративного управления и их использование в целях повышения эффективности нефтегазового производства
В данной работе затрагивается актуальность и основные направления реализации корпоративного управления технологическим развитием нефтегазового комплекса.
Нефтегазовая промышленность является лидером в становлении института корпоративного управления. Именно с нефтегазового комплекса начался процесс становления крупных вертикально-интегрированных компаний, а также апробация основных рыночных механизмов и корпоративного управления. Однако, сейчас современная нефтегазовая промышленность представляет собой высокотехнологичную отрасль, которая вступила в новый период технологической конкуренции. Поэтому перед менеджментом сейчас встает вопрос: какие стратегические инструменты управления использовать в целях повышения эффективности нефтегазового производства, роста стоимости компании, а также развития интеллектуального потенциала? В нефтегазовом комплексе в последнее время происходят изменения, связанные прямо или косвенно с качеством корпоративного управления. Истощаются месторождения Западной Сибири и Востока, растет себестоимость добычи нефти и газа, идет поиск возможностей использования альтернативных источников энергии. Эти факторы привели к началу процесса сокращения мирового потребления нефти. Несмотря на то, что в 2013 году Россия увеличила производство нефти, экспорт нефти сократился на 2% [1].
Кроме того, 2014 год преподнес новые трудности, связанные с введенными в отношении России санкциями, а также обвалом мировых цен на нефть. Санкции привели к остановке поставок зарубежного высокотехнологичного оборудования, уходу с российского рынка западных сервисных компаний. Данные тенденции предъявляют особые требования к совершенствованию корпоративного управления. Действительно, согласно опросу, проводимому компанией «Делойт» в 2015 году среди руководителей предприятий нефтегазовой отрасли, из всех стратегических инициатив, способствующих сохранению конкурентных преимуществ компании, наиболее важными считают внедрение программ управления эффективностью деятельности (62%), а также внедрение новейших технологий и инноваций (52%).
Таблица 1 Стратегические инициативы компаний
Источник: Опрос руководителей нетегазового сектора 2015 [4].
Главным направлением развития нефтегазового комплекса в условиях жесткой конкуренции является инноватизация процессов добычи и переработки нефти и газа. Динамику этого процесса можно отслеживать по ключевым показателям, представленным ниже.
Таблица 2. Основные показатели добычи топливно-энергетических ископаемых
|
Показатели |
2010 |
2011 |
2012 |
Темп роста к 2010 |
|
|
Инвестиции в основной капитал, млрд. руб. |
1157,9 |
1390,5 |
1604,6 |
38,6% |
|
|
Финансовые вложения |
4975,8 |
5483,1 |
3851,1 |
-22,6% |
|
|
долгосрочные |
659,3 |
428,1 |
592,7 |
-10,1% |
|
|
краткосрочные |
4316,6 |
5055,0 |
3258,4 |
-24,5% |
|
|
Затраты на технологические инновации |
87,5 |
65,8 |
79,5 |
-9,1% |
Источник: Российский статистический ежегодник 2013 [3].
Из таблицы видно, что инвестиционная составляющая имеет позитивную динамику в отличие от инновационной. Сократились долгосрочные финансовые вложения, а именно они связаны с внедрением инноваций в производство, а также затраты на технологические инновации.
Таким образом, возникает пробел в стратегическом управлении технологическим развитием. Зачастую аналитики и менеджеры испытывают недостаток в комплексном анализе управления технологическим развитием с учетом специфики освоения углеводородов во всей цепочке генерирования прибыли, а также недопониманием процессов во всей интегрированной компании. Так, Россия, несмотря на лидерство в добыче нефти, отстает от мировых конкурентов по переработке [2].
Однако необходимо понимать приоритеты направления деятельности компании, так и конкурентную позицию компании. Поэтому была разработана технологическая концепция развития компании, необходимыми элементами которой стали технологически ориентированные решения: решения по исследовательским договорам; лицензионные решения; решения о сотрудничестве; решения по приобретению компаний.
Кроме того, необходимо выделить этапы технологического менеджмента: 1.Разработка технологической стратегии => 2. Приоритизация потребностей в технологии в соответствующих сегментах => 3. Определение метода приобретения технологии => 4. Применение технологии => 5. Анализ полученного результата с точки зрения прибавочной стоимости.
Технологическая стратегия затрагивает не только производственную составляющую, а также социальную поддержку персонала, а также эколого-инновационное программы.
Таким образом, ориентация на применение новых методологических положений и принятия стратегических технологических решений позволят менеджменту современных нефтегазовых компаний повысить эффективность производства.
Список литературы
корпоративный управление менеджмент нефтегазовый
1.Гукасян З.О. Нефтегазовый комплекс России: состояние и факторы, определяющие качество корпоративного управления // Экономика и предпринимательство. № 1 (ч.3). 2014.
2. Синельников А.А. Реализация стратегического подхода к управлению технологическим развитием нефтегазовой компании // РГУ имени И.М. Губкина. № 3 (272). 2013.
3. Российский статистический ежегодник, 2013.
4. http://www.ngv.ru/magazines/article/deloyt-opros-rukovoditeley-neftegazovogo-sektora-2015/
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Сравнительный анализ моделей корпоративного управления. Особенности развития и проблемы корпоративного управления в ОАО "Вимм-Биль-Данн". Рекомендации для обеспечения корпоративной безопасности. Пути повышения эффективности корпоративного управления.
дипломная работа [1013,3 K], добавлен 08.09.2014Проблема корпоративного управления. Участники корпоративных отношений. Особенности развития корпоративного управления в Российской Федерации. Типы корпоративных объединений. Принципы управления корпорацией. Сущность и критерии корпоративного управления.
контрольная работа [36,7 K], добавлен 22.11.2010Теоретические аспекты корпоративного управления. Формирование российской модели корпоративного управления. Распространение контроля государства над корпоративным сектором. Причины проблем системы корпоративного управления и меры по их устранению.
курсовая работа [37,8 K], добавлен 20.12.2009Мировой опыт корпоративного управления как основа национальной модели. Значение корпоративного управления для государства в целом. Модели корпоративного управления. Характеристика государственного корпоративного сектора Украины, проблемы и решения.
курсовая работа [40,5 K], добавлен 04.01.2007Характеристики корпоративного управления. Сравнительный анализ англо-американской, немецкой и японской моделей корпоративного управления. Принципы эффективного корпоративного управления в банках. Управление рисками: обязанности ключевых игроков.
курсовая работа [151,0 K], добавлен 30.12.2015Понятие, цели и задачи корпоративного менеджмента. Функции системы корпоративного менеджмента предприятия, их классификация и взаимосвязь. Экономический и социальный аспекты эффективности торговли. Анализ методов оценки эффективности менеджмента.
дипломная работа [536,1 K], добавлен 18.10.2015Сущность корпоративного управления. Сравнительный анализ англо-американской, немецкой и японской моделей корпоративного управления. Особенности и принципы эффективного корпоративного управления в банках. Управление рисками: обязанности ключевых игроков.
курсовая работа [76,5 K], добавлен 24.10.2014Рассмотрение сущности, роли и объективной необходимости развития корпоративного управления. Этапы становления и проблемы корпоративного управления в России. Правовое регулирование организационных форм корпоративных отношений в рамках одной организации.
дипломная работа [154,1 K], добавлен 11.05.2012Основные составляющие эффективной системы управления компанией. План действий по модернизации корпоративного законодательства и повышению стандартов корпоративного управления в странах Евросоюза. Влияние корпоративных скандалов на систему управления.
дипломная работа [67,1 K], добавлен 02.06.2015Анализ научной школы управления. Направления развития менеджмента в XXI в. Биографическая справка из жизни Г.Ф. Тейлора. Основной вклад в науку управления ученого, оценка трудов. Командный стиль управления, системный подход. Современные школы управления.
курсовая работа [51,9 K], добавлен 13.11.2013Американский стиль корпоративного управления, стратегия и управление производством в американских фирмах. Особенности принципов стратегии производства в японском стиле управления. Обеспечение компетентности персонала и развитость индустрии менеджмента.
курсовая работа [51,7 K], добавлен 18.03.2013Пути повышения эффективности корпоративного управления предприятием ОАО "Вимм-Биль-Данн". Повышение эффективности российского бизнеса. Рекомендации для обеспечения корпоративной безопасности. Особенности существования холдингов в мировой практике.
курсовая работа [1,1 M], добавлен 15.10.2014Российская модель корпоративного управления. Система управления корпорации. Органы управления коммерческой корпорации как элементы системы корпоративного управления. Характеристика корпоративного управления в отдельных видах коммерческих корпораций.
дипломная работа [139,7 K], добавлен 26.08.2017Цели службы кадрового менеджмента на предприятии и технологии управления кадрами. Внедрение коучинга менеджмента и возможность применения управленческих аут-технологий. Рефлексивное управление как метод повышения эффективности деятельности предприятия.
курсовая работа [1,8 M], добавлен 17.08.2011Организационные формы корпораций. Современные принципы корпоративного управления. Технико-экономическое обоснование целесообразности включения ОАО "ЛЕНОКС" в холдинг "Инвест+". Органы управления холдинга, система отношений между участниками управления.
курсовая работа [255,5 K], добавлен 28.09.2010Понятие "корпоративное управление". План действий по модернизации корпоративного законодательства и повышению стандартов корпоративного управления в странах ЕС 2012 г. Корпоративные скандалы, которые повлияли на системы корпоративного управления в ЕС.
дипломная работа [66,0 K], добавлен 16.05.2015Становление и развитие корпоративного управления, его субъекты и объекты в условиях трансформации экономики. Предпосылки возникновения и развития корпоративных отношений и корпоративного управления в Украине. Проблемы развития акционерного сектора.
дипломная работа [1,2 M], добавлен 04.09.2015Принципы и стандарты корпоративного управления. Роль исполнительных органов в управлении компанией. Основные модели корпоративного управления. Характеристика корпоративного управления в компании "Система", причины и перспективы его реструктуризации.
дипломная работа [8,5 M], добавлен 16.10.2010Теоретико-методологические основы формирования и эволюции национальных моделей корпоративного управления. Общемировые тенденции их совершенствования: элементы унификации и дифференциации. Современное состояние модели корпоративного управления в Украине.
дипломная работа [147,8 K], добавлен 04.08.2012Понятие корпорации и интеграции. Теоретические аспекты корпоративного управления, влияние процессов глобализации и транснационализации. Особенности и факторы формирования российской модели корпоративного управления, ее проблемы и пути их решения.
реферат [46,3 K], добавлен 25.12.2009
