Спортивний менеджмент і маркетинг в контексті викликів глобального розвитку сучасного суспільства
Аналіз сучасних тенденцій і викликів, з якими стикається сфера спортивного менеджменту й маркетингу. Вплив глобалізації, цифрової трансформації, соціальної відповідальності та стійкого розвитку на стратегії управління і маркетингу спортивних організацій.
| Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
| Вид | статья |
| Язык | украинский |
| Дата добавления | 20.05.2024 |
| Размер файла | 15,2 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.Allbest.Ru/
Дніпропетровський державний університет внутрішніх справ
Кафедра спеціальної фізичної підготовки
Спортивний менеджмент і маркетинг в контексті викликів глобального розвитку сучасного суспільства
Sport's management and marketing in the context of the challenges of global development of modern society
Вознюк К.Г., (Voznyuk K.G.), викладач
м. Дніпро
Спортивний менеджмент та маркетинг є важливими аспектами в спортивній індустрії, яка зазнає значних змін у контексті глобального розвитку сучасного суспільства. Спортивна індустрія стала однією з найбільш швидко зростаючих галузей світової економіки, і вона стає все більш складною та конкурентною. Одним з найбільших викликів для спортивного менеджменту та маркетингу є зростання конкуренції в галузі спорту, що ставить вимоги до розробки більш ефективних стратегій маркетингу та продажу [1-2].
Сучасний спорт - це не лише змагання, рекорди та медалі, це ще й серйозна галузь економіки. Під терміном «спортивна індустрія» сьогодні мається на увазі вся сукупність діяльності в сфері професійного і аматорського спорту, фізичної культури, олімпійського та параолімпійського руху, виробництва і споживання спортивних товарів і послуг.
Інший виклик полягає у зміні способів споживання спорту. Зараз споживачі хочуть більш інтерактивних та відкритих спортивних змагань, які дозволяють їм отримати більше емоцій та спілкування з іншими глядачами та спортсменами. Тому, спортивні події повинні бути більш інноваційними та інтерактивними, щоб забезпечити задоволення глядачів та збільшити їхню відвідуваність. спортивний маркетинг соціальний цифровий глобалізація
Ще одним викликом для спортивного менеджменту та маркетингу є зміни в економіці спорту. Зростання цін на медіа та спонсорські контракти ставить вимоги до того, щоб спортивні події були більш привабливими для потенційних інвесторів та спонсорів.
Також в мережевому суспільству поштовх для розвитку спортом є зловживання людьми технологіями, що в свою чергу може сприяти розвитку різних проблем зі здоров'ям. Поліпшення здоров'я населення є найважливішим завданням для країни, оскільки здоров'я є основою людського капіталу, і без нього неможливе функціонування інших аспектів життя. На сьогоднішній день стан здоров'я населення є не задовільним, що має негативний вплив на світову спільноту. Тому необхідно приймати нестандартні управлінські рішення для подолання цієї проблеми.
Варто наголосити на ому, що зміцнення здоров'я є основоположним при мобілізації суспільства для досягнення цієї мети на основі ефективних заходів пропаганди і відповідних стратегій.
Соціальний капітал - це специфічна характеристика суспільства, яка відображає згуртованість людей, в основі якої - довіра і взаємодопомога. Останні зі свого боку, базуються на загально усвідомлених нормах і цінностях, що сприяють їх об'єднанню й успішному вирішенню суспільних проблем спільними зусиллями. Визначено, що підвищення рівня фізичної активності є проблемою не тільки окремих людей, а й усього суспільства, для її вирішення необхідний міжгалузевий, комплексний підхід, який буде орієнтований на окремі групи населення, враховуючи особливості культури. Соціальна відповідальність за профілактику захворювань, пов'язаних з недостатньою фізичною активністю, лежить на органах державного (територіального) управління, яким відводиться головна роль у здійсненні цієї діяльності. Проте ключовими елементами успіху є ефективна взаємодія всіх секторів економіки, громадськості, міжнародного співробітництва. Доведено, що спортивна індустрія є динамічним і швидко зростаючим сектором з недооціненим макроекономічним впливом і може сприяти досягненню зростання і створення робочих місць. Вона може служити інструментом для місцевого і регіонального розвитку, міського відродження або розвитку сільських районів. Спортивна індустрія має синергію з туризмом і може стимулювати модернізацію інфраструктури та появу нових партнерств для фінансування спортивних та розважальних закладів. Оскільки держава (органи державного управління) існує для людей (створювати сприятливі умови для життя і розвитку людини), тому зміни у системі державного управління повинні здійснюватися саме в інтересах забезпечення таких умов для людини.
Отже, спортивний менеджмент та маркетинг є важливими аспектами в спортивній індустрії, яка зазнає значних змін у контексті глобального розвитку сучасного суспільства. Тому зміцнення здоров'я є ключовим завданням для досягнення цілей суспільства, оскільки без здоров'я неможливе функціонування інших аспектів життя. Проблеми зі здоров'ям можуть виникати через зловживання технологіями, що може мати негативний вплив на світову спільноту. Необхідно приймати нестандартні управлінські рішення для подолання цієї проблеми, зокрема шляхом пропаганди здорового способу життя та занять спортом. Визнання нерозривного зв'язку між здоров'ям, розвитком суспільства і скороченням бідності може допомогти мобілізувати суспільство для досягнення цієї мети на основі ефективних заходів пропаганди та відповідних стратегій.
Ключові слова: спорт, менеджмент, маркетинг, суспільство, спортивні змагання
Keywords: sport, management, marketing, society, sports competitions
Список використаних джерел
1. Bilohur V., Skrypchenko I., Nepsha O. The concept of sports management as a factor of effective sports activities. Humanities studies: Collection of Scientific Papers. Zaporozhzhia: Publishing house «Helvetica», 2022. Vol. 12 (89). Pp. 60-70.
2. Bilohur V. Formation of sport management concept in conditions of globalization.
Размещено на Allbest.Ru
...Подобные документы
Еволюція поняття соціальної відповідальності. Етапи розробки і впровадження стратегії корпоративної соціальної відповідальності. Особливості її здійснення на прикладі підприємства. Напрями впровадження цієї системи у менеджмент українських організацій.
курсовая работа [924,9 K], добавлен 29.08.2015Концепція та аналіз підходів до управління персоналом в системі сучасного менеджменту. Оцінка персоналу як елемент управління колективом організації. Особливості розвитку українського ресторанного бізнесу. Аналіз ефективності менеджменту на підприємстві.
дипломная работа [111,6 K], добавлен 22.12.2013Головні завдання нового менеджменту сучасного світу економіки, бізнесу, політики та соціального розвитку. Основні традиційні механізми управління підприємством та бізнесом: планування, маркетинг, контроль, економічний та стратегічний аналіз діяльності.
курс лекций [3,2 M], добавлен 01.07.2009Сутність та елементи системи маркетингу персоналу підприємства, теоретичні основи його формування, місце в кадровій політиці. Етапи та рекомендації щодо розробки стратегії управління персоналом підприємствами на засадах маркетингу, його перспективи.
автореферат [44,8 K], добавлен 21.07.2011Система спортивного менеджменту, його функції, ефективність. Аналіз діяльності зарубіжних спортивних клубів та професійного спорту, їх комерціалізація; зростання доходів від спортивних видовищ і послуг у спортивно-оздоровчих клубах Німеччини та США.
курсовая работа [135,4 K], добавлен 10.01.2011Стратегічне управління в системі менеджменту організації. Основні типи стратегій поведінки і розвитку фірми, різноманітність їх класифікацій. Аналіз розвитку і фінансово-економічної діяльності підприємства "Агрошляхбуд", оцінка його стратегічної політики.
дипломная работа [971,3 K], добавлен 09.01.2011Значення менеджменту на підприємствах в сучасних умовах господарювання. Аналіз комунікацій, соціальної відповідальності та етики менеджменту ТК "Колібрі". Основні елементи стратегічного планування. Огляд стилю керівництва та системи мотивації персоналу.
курсовая работа [115,6 K], добавлен 14.09.2016Аналіз проблем стратегії трансформації та розвитку регіональних органів управління у напрямку побудови їх роботи на проектних принципах діяльності. Прогноз Тома Пітерса щодо ієрархічних управлінських структур. Тенденції прискорення динаміки діяльності.
статья [18,4 K], добавлен 22.12.2010Необхідність впровадження соціальної стратегії розвитку в стратегічний набір вітчизняних підприємств. Місце та роль даної стратегії в ієрархічній структурі стратегій організації. Алгоритм процесу розробки та реалізації соціальної стратегії розвитку.
статья [356,2 K], добавлен 05.10.2017Менеджер як центральна фігура в системі управління організацією. Характер праці менеджера. Характеристика демократичного типу керівництва. Чинники менеджерської діяльності в сучасних умовах України. Закони розвитку суспільства і сучасного менеджменту.
контрольная работа [22,9 K], добавлен 28.04.2010Сучасні проблеми менеджменту українських підприємств. Порівняльна характеристика менеджменту на вітчизняних підприємствах та за кордоном. Розвиток теорії й практики маркетингу інноваційної діяльності. Вплив на конкурентоспроможність підприємств.
реферат [35,5 K], добавлен 29.07.2016Аналіз сучасного стану та визначення головних особливостей управління операційним менеджментом на провідних закордонних промислових підприємствах. Аналіз особливостей застосування сучасних концепцій управління операційною системою в різних країнах.
статья [22,9 K], добавлен 31.08.2017Означення термінів "менеджмент" і "управління". Функції виробничого і фінансового менеджментів та маркетингу. Задачі діалектичного, конкретно-історичного, аналітичного, балансового, експертного, економіко-математичних і соціологічних методів дослідження.
контрольная работа [30,3 K], добавлен 08.04.2013Ділова етика в організації маркетингового менеджменту. Репутація та імідж підприємства, діловий етикет. Сутність, цілі, функції та завдання організаційних структур маркетингу. Еволюцiя, тенденції розвитку, способи організації маркетингових структур.
реферат [96,1 K], добавлен 21.02.2010Стратегічне управління як система управління організацією за умов швидкозмінного середовища, що забезпечує динамізм, адаптованість і конкурентоспроможність розвитку, характерні риси та значення на підприємстві. Підходи до формування соціальної стратегії.
контрольная работа [217,7 K], добавлен 23.04.2011сутність менеджменту з позиції вивчення історії розвитку науки управління. ключові ідеї класиків менеджменту та сутність інтегрованих (синтетичних) підходів. Моделі та сучасні тенденції у розвитку системи науки управління та фактори, що їх обумовлюють.
методичка [41,8 K], добавлен 07.08.2008Еволюція розвитку стратегічного менеджменту. Аналіз господарсько-фінансової діяльності ЗАТ "Пологівський олійноекстракційний завод". Вплив факторів зовнішнього середовища на формування його позицій. Розробка стратегій окремих бізнесів для підприємства.
дипломная работа [1,4 M], добавлен 27.03.2011Стратегічне управління як складова частина банківського менеджменту. Аналіз стратегічного управління в АКБ "Форум". Шляхи використання методів стратегічного управління у банківському менеджменті. Сучасні методи стратегічного управління.
курсовая работа [58,0 K], добавлен 04.04.2007Історія виникнення та подальшого розвитку ідей соціальної відповідальності. Загальна характеристика, рівні формування, класифікація, наукове обґрунтування корпоративної соціальної відповідальності підприємства, а також аналіз структури її "піраміди".
реферат [222,5 K], добавлен 01.12.2010Теоретичні та методологічні аспекти формування менеджменту підприємства. Історія розвитку управлінської науки в Україні. Дослідження ринку ресторанних послуг, оцінка стану розвитку ресторану, економічний аналіз його фінансово-господарської діяльності.
курсовая работа [507,6 K], добавлен 08.01.2012
