Стратегування економічної безпеки корпоративних інтеграційних відносин в акціонерному товаристві

Segoe Serif Display Semilight C Cyr;Размещено на http://www.allbest.ru/

Центральноукраїнський інститут розвитку людини ЗВО «Відкритий міжнародний університет розвитку людини «Україна»,

Одеський національний морський університет

Класичний приватний університет

СТРАТЕГУВАННЯ ЕКОНОМІЧНОЇ БЕЗПЕКИ КОРПОРАТИВНИХ ІНТЕГРАЦІЙНИХ ВІДНОСИН В АКЦІОНЕРНОМУ ТОВАРИСТВІ

І.В. Дідовець к.е.н., доцент, доцент кафедри права

та соціально-економічних відносин

Н.А Ремзіна к.е.н., старший викладач кафедри «Підприємництво та туризм»

М.С. Карпуніна к.е.н., доцент кафедри менеджменту

м. Кропивницький, м. Одеса, м. Запоріжжя

Анотація

економічний безпека корпоративний акціонерний

В статті узагальнено соціально-економічну природу та особливості здійснення процесів корпоративного співробітництва в акціонерному товаристві. Розглянуто положення щодо визначення сутності корпоративних відносин як специфічної складової економіки та організації діяльності акціонерного товариства. Визначено особливості забезпечення економічної безпеки корпоративного підприємства (акціонерного товариства) як організаційно-правової форми підприємницької діяльності, що заснована на об'єднанні капіталу, розмежуванні прав власності та функцій управління, обмеженій відповідальності. Узагальнено характеристики спрямованості впливу учасників корпоративних відносин на прийняття стратегічних рішень в сфері забезпечення економічної безпеки функціонування та розвитку акціонерного товариства. Доведено необхідність формування системи забезпечення економічної безпеки як складової механізму корпоративного управління акціонерним товариством. Представлено рекомендації щодо обґрунтування вибору та результативного використання форм та методів протидії загрозам та ризикам здійснення корпоративних відносин. Встановлено причини та розглянуто основні закономірності виникнення й поглиблення корпоративного конфлікту як основної форми прояву протиріч між учасниками корпоративних відносин та джерела виявлення перешкод, ризиків та загроз стабільності функціонування і розвитку акціонерного товариства. Доведено визначальний характер впливу конфігурації розподілу корпоративного контролю на забезпечення економічної безпеки акціонерного товариства.

Ключові слова: корпоративна інтеграція, корпоративний менеджмент, економічна безпека, стратегування, акціонерні товариства.

Annotation

STRATEGIZING THE ECONOMIC SECURITY OF CORPORATE INTEGRATION RELATIONS IN A JOINT-STOCK COMPANY

Iryna Didovets Ph.D. (Economics), Associate Professor, Associate Professor of the Department of Law and Socio-Economic Relations Central Ukrainian Institute of Human Development of the Open International University of Human Development «Ukraine», Kropyvnytskyi, Ukraine

Natalia Remzina PhD, senior lecturer of the Department of Entrepreneurship and Tourism Odessa National Marine University, Odessa, Ukraine

Maryna Karpunina Ph.D. (Economics), Associate Professor of the Department of Management Classic Private University, Zaporizhzhia, Ukraine

The purpose of the article is to provide a theoretical justification and to develop the approaches for ensuring the economic safety of corporate relations in a jointstock company. The socio-economic nature and the features of the corporate cooperation processes implementation in a joint-stock company have been generalized.

The essence of corporate relations as a specific component of the economy and activity organization of a joint-stock company has been considered. The peculiarities for ensuring the economic security of a corporate enterprise (joint-stock company) as an organizational and legal form of business activity have been defined. It is proved that this form of business activity based on the pooling of capital, the separation of ownership and management functions, limited liability. The characteristics of the corporate relations participants ' influence on making strategic decisions in the sphere of economic security of a joint-stock company functioning and development have been generalized.

The need to create a system of economic security as a component of the corporate governance mechanism of a joint-stock company has been proven. The recommendations for substantiating the choice and effective use offorms and methods of counteracting the threats and risks of corporate relations have been presented. These recommendations are

necessary to ensure the stability of development and to secure the interests of joint-stock companies ' members. The causes and the main patterns of emergence and deepening of corporate conflict have been considered.

The corporate conflict has been presented as a form of contradiction between participants in corporate relations, and as a source of the obstacles, risks, and threats to the stability of a joint-stock company functioning and development. The influence of the corporate control configuration and distribution has been presented as a decisive factor for ensuring the economic security of a joint-stock company. Additional theoretical substantiation and methodological elaboration require guidance on resolving corporate conflicts in the context of ensuring the economic security of a joint-stock company.

Keywords: corporate integration, corporate management, economic security, strategizing, joint stock companies.

Постановка проблеми

Надзвичайно велике поширення корпоративної форми організації підприємницької активності (господарських товариств) в діловому світі та у господарському житті сучасного суспільства пояснюється насамперед наявністю значної кількості вагомих переваг та позитивних ознак, використання яких в практичній діяльності корпорацій (в основі організаційно-економічної побудови яких знаходяться специфічні соціокультурні засади здійснення корпоративного співробітництва) дозволяє у найбільш повній мірі забезпечити задоволення інтересів та прагнень широкого кола учасників відповідних корпоративних відносин.

До складу такого роду переваг звичайно відносять високу продуктивну здатність корпорацій щодо майже необмеженого нарощування капіталу (інкорпорування фінансовоінвестиційних ресурсів із зовнішніх джерел на незворотній, але умовнооплатній основі - що закріплюється як шляхом участі учасників у визначенні напрямків розподілу одержаних результатів діяльності, так і через можливість передачі-продажу корпоративних прав на відкритому ринку), обмеженість відповідальності власників корпоративних прав за зобов'язаннями господарського товариства (що супроводжується утворенням корпорації як відокремленого від засновників та учасників самостійно діючого, автономного в юридичному та господарському сенсі суб'єкту), розмежування прав власності та функцій управління (пов'язано із можливостями залучення високопрофесійного менеджменту у поєднанні із дотриманням при цьому організаційних та правових засад корпоративного демократизму при упорядкуванні цілісної структурної побудови та фахового кадрового складу вищих органів управління корпорацією) тощо.

Проте реалізація такого роду переваг та можливостей нерозривно пов'язана із виникненням не менш значного за складом та потужного за впливом кола додаткових загроз та ризиків для забезпечення економічної безпеки корпорації, що також прямо пов'язані із особливостями здійснення корпоративних відносин та економічного співробітництва в господарському товаристві.

Огляд останніх досліджень і публікацій

Вивчення проблематики формування організаційних та економічних засад корпоративного співробітництва, регулювання корпоративних відносин в господарських (акціонерних) товариствах, корпоративного управління та розподілу корпоративного контролю є одним з провідних напрямків сучасних економічних досліджень, що, зокрема, підтверджується докладністю розгляду зазначених питань в роботах таких вітчизняних і зарубіжних науковців як Анісінкова Д. [1], Баляснікова М. [1], Булл Р. [16], Волотовська О. [1], Гуцалюк О. [7; 9], Кіпчарська Я. [5], Кнелл А. [17], Пилипенко А. [10], Попов О. [11], Сміт Р. [18], Франчук В. [12] Череватенко В. [9] та інших.

З іншого боку, дослідженню різних аспектів забезпечення економічної безпеки підприємств, які утворені в різних організаційно-правових формах та які базуються на використанні різних форм власності, становлять вагомий здобуток досліджень таких авторитетних вчених як Ареф'єва О. [2], Бланк І. [3], Булл Р. [15], Живко З. [4], Коваленко О. [6], Кузенко Т. [2], Куркін М. [8], Лисенко Л. [6], Шемаєва Л. [13], Шоу Д. [20], Штангрет А. [14] та ін. Проте власне розгляд своєрідних корпоративних особливостей забезпечення економічної безпеки господарських товариств (як підприємств, утворених на засадах здійснення специфічних корпоративних відносин) до цього часу визначається фрагменттарним характером.

Метою статті є теоретичне обґрунтування та розробка підходів щодо забезпечення економічної безпеки корпоративних відносин в акціонерному товаристві.

Матеріал та методи дослідження

У роботі використано аналітичний, монографічний методи дослідження, метод системного підходу та порівняльного аналізу, теоретичного узагальнення, аналізу і синтезу. Інформаційною базою дослідження є закони та нормативні акти зі сфери корпоративного управління, розробки вітчизняних і зарубіжних учених щодо імплементації теорії інтеграції в практиці господарювання акціонер - них товариств, статистичні й звітні дані корпоративних підприємств, матеріали наукових видань та конференцій, аналітичні огляди, офіційні ресурси.

Основний матеріал дослідження

Економічна безпека є однією з найбільш широких за змістом характеристик, через яку в структурній побудові та в функціональних параметрах, а також у результатах діяльності підприємства (отриманих або очікуваних) знаходять відбиття усе розмаїття та складність сформованої системи його зв'язків і відносин із зовнішнім середовищем, а також ступінь ідповідності використовуваних виробничо-технологічних, соціально-економічних, маркетингово-збутових та інших щодо умов господарювання.

Виходячи з вивчення поширених серед науковців поглядів щодо встановлення сутності та змісту даної категорії (див., зокрема, роботи [2; 3; 4; 6; 7; 8; 9; 13; 14; 18; 20) можна відзначити наявність при цьому таких основних підходів щодо розгляду даного питання:

цільовий (спроможність підприємства щодо визначення адекватних економічній ситуації цілей та забезпечення ефективного здійснення послідовності вирішення відповідних таким цілям господарських завдань);

адаптаційний (здатність виробничо-економічної системи підприємства щодо гнучкого реагування - пристосування до змін середовища госпо-

дарювання для збереження стабільності функціонування та сталості розвитку);

«захисний» (економічна безпека як відбиття можливості підприємства щодо протидії ризикам, загрозам, небезпекам та іншим проявам нестабільності середовища господарювання, що утруднюють або перешкоджають виконанню прийнятих планів, орієнтованих на досягнення поставлених цілей);

управлінський (відображення взаємної збалансованості та синергетичної підтримки використовуваних функціональних режимів та управлінських процедур, сформованих в рамках структурної побудови підприємства);

ресурсний (формування ресурсного потенціалу, використання якого дозволяє забезпечити стійкість функціонування підприємства).

Отже, з точки зору авторів, економічна безпека являє собою певний стан підприємства, (визначається досягнутим рівнем прояву основних характеристик, параметрів, показників його діяльності, що відповідає вимогам досягнення системи поставлених цілей), збереження стабільності та стійкості якого забезпечується на основі використання сформованого міжфункціонального комплексу процедур та операцій, що на основі наявного ресурсного потенціалу дозволяють компенсувати (без втрати економічної рівноваги та стратегічної стійкості розвитку, без перегляду визначених цілей та пріоритетів діяльності) будь-який негативний вплив змін умов середовища господарювання.

Слід відзначити, що стосовно корпоративних підприємств (насамперед, таких, що утворені у вигляді 106 акціонерних компаній для здійснення великих обсягів економічної активності) проблематика забезпечення економічної безпеки набуває додаткового змісту та специфічних особливостей, які, проте, не знаходять належного відображення в існуючих підходах щодо вирішення даних питань.

Зокрема, наприклад, Кіпчарська Я. [5], Франчук В. [12] специфічний корпоративний зміст безпеки господарського (акціонерного) товариства пов'язують майже виключно із досягненням збалансованості інтересів учасників корпоративних відносин на засадах належного формування, упорядкування та узгодження відповідних складових внутрішнього середовища корпорації (фінансово-економічної, організаційно-управлінської, інтелектуально-кадрової, техніко-технологічної, інформаційної, силової).

Проте в рамках такого підходу не може бути досягнуто повне та адекватне розкриття, по-перше, досить неоднозначного змісту корпоративних відносин як специфічного феномену господарського життя (особливість та відмінність якого пов'язана із виникненням власне корпорації як суб'єкту, що є повністю відособленим від учасників цих відносин в економічному аспекті та автономним в сенсі правоздатності), та, по-друге, визначення необхідності формування достатньо складного (за структурною побудовою та функціонально-процедурним наповненням) механізму корпоративного управління, що має насамперед інституціональну природу.

Так, Попов О. [11, с. 152-153] цілком слушно наполягає на тому, що саме інституціональний характер корпоративного управління обумовлює дуалістичність прояву властивостей акціонерного товариства як, з одного боку, учасника корпоративних відносин (такий підхід в найбільшій мірі відповідає традиційному розумінню сутності економічної безпеки стосовно корпорацій), а з іншого - як певного інституціонального утворення, через яке здійснюється генерування та оформлення певних практик колективної соціально-економічної активності, а також інтегрування економічних агентів до різних контурів здійснення корпоративних відносин.

Отже, з точки зору автора, саме інституціональний аспект корпоративних відносин як об'єкту управлінського впливу та регулювання в недостатній мірі представлений в наявних підходах щодо теоретичного та осмислення та практичного опрацювання питань забезпечення корпоративної та економічної безпеки акціонерних (господарських) товариств.

При цьому саме ігнорування інституціонального підґрунтя корпоративних відносин в управлінні акціонерним товариством найчастіше виступає причиною виникнення та рушійною силою поглиблення корпоративного конфлікту як основної форми прояву протиріч між учасниками корпоративних відносин та джерела виявлення перешкод, ризиків та загроз стабільності функціонування і розвитку акціонерного товариства.

По-перше, господарське товариство є тільки одним із суб'єктів корпоративних відносин, права, обов'язки та відповідальність якого перед іншими учасниками визначається формальними (нормативними) та неформальними (позанормативними) положеннями інституціональної угоди про співробітництво, доброчесність дотримання умов якої залежить в значній (в сучасних умовах трансформаційних економік - у вирішальній) мірі від дієздатності та якості функціонування національної системи корпоративного управління (носить переважно зовнішній характер). При цьому слід відзначити, що інтереси корпорації як такого автономного та самостійного суб'єкту неминуче будуть входити у протиріччя із прагненнями інших учасників корпоративного співробітництва, інтереси яких також можуть бути в значній мірі захищеними та забезпеченими на інституціональному рівні (прикладом такого роду суперечності можуть, зокрема, вважатися надзвичайно поширені конфлікти між великими корпораціями та мінорітарними акціонерами).

По-друге, корпоративне підприємство все ж таки являє собою об'єкт власності (хоча й такої, що існує у колективно-розподіленій формі), продуктивне використання якого є джерелом утворення усього широкого кола результатів діяльності, які, в свою чергу, виступають основою для забезпечення всіх інтересів, прагнень, потреб і запитів учасників корпоративних відносин. Проте практична реалізація такого роду очікувань відносно до різних груп суб'єктів та окремих індивідів у вирішальній мірі залежить від наявного балансу розподілу економічної влади та корпоративного контролю в господарському товаристві.

При цьому очевидно, що реалізація традиційного підходу щодо розгляду економічної безпеки (з орієнтацією на збереження стабільності та стійкості стану відповідно до визначених цільових орієнтирів функціонування та розвитку) стосовно до корпоративного підприємства цілком може призвести до защемлення навіть законних інтересів тих учасників, що в недостатній мірі представлені в такому балансі розподілу (через повністю ймовірні неконсенсусну суб'єктивність усвідомлення та опортуністичну довільність визначення зазначених цілей). Отже, наявність такого роду протиріч та суперечностей також являє собою вагоме джерело утворення загроз та ризиків щодо забезпечення економічної безпеки акціонерного товариства, що має знаходити обов'язкове відображення при формуванні механізму забезпечення корпоративної безпеки.

По-третє, відкритий характер корпоративного співробітництва в цілому базується та у значній мірі припускає можливість змагальності учасників корпоративних відносин щодо доступу до важелів прийняття управлінських рішень відносно регулювання функціонування та розвитку акціонерного товариства (визначається зазначеним вище балансом розподілу корпоративного контролю).

При цьому навіть започаткування такого змагання (наприклад, з боку сторонніх економічних агентів - при спробі недружнього злиття-поглинання шляхом цілком легальної купівлі часток корпоративних прав на відкритому ринку) з точки зору володарів корпоративного контролю логічно слід розглядати як загрозу корпоративній безпеці акціонерного товариства.

Проте, з іншого боку, потенційна наявність або реальне виникнення такого роду загроз може виступати ознакою недостатньо ефективного (в рамках сформованої конфігурації розподілу економічної влади) розпорядження активами та майном корпоративного підприємства, що, в кінцевому рахунку, слід вважати шкодою інтересів решти учасників, не представлених достатньою мірою у володінні частками корпоративного контролю.

В рамках існуючої класифікації видів економічної безпеки доволі поширеним є її розподіл на зовнішню (забезпечується контрагентами підприємства) та внутрішню (підтримується в рамках складових внутрішнього середовища підприємства). В умовах інтеграційного об'єднання підприємств додається ще один проміжний рівень загроз, який пропонується визначити як «інтеграційні фактори загрози». Це такі загрози, які не притаманні для жодного з учасників корпоративної структури або вплив яких значно підсилюється саме при об'єднанні підприємств(такий тип загроз пропонуємо ідентифікувати як «кумулятивні загрози»).

Специфічні саме для інтеграційного об'єднання загрози виникають в місцях координації бізнес-процесів окремих учасників корпоративної структури (в момент узгодження входів одного бізнес-процесу з виходами іншого). Окрім того ряд специфічних загроз виникає саме під час реалізації інтеграційного процесу, а по завершенні інтеграційних перетворень їх прояв нівелюється (такі загрози пропонуємо ідентифікувати як «загрози інтеграційному розвитку», рисунок).

Рисунок. Особливості прояву загроз економічній безпеці в рамках корпоративної структури чи інтеграційного об 'єднання підприємств

Джерело: доповнено авторами на основі [7]

Таким чином, слід відзначити, що специфічний характер феномену корпоративної безпеки акціонерного товариства полягає у спрямованості заходів щодо забезпечення повного дотримання усіх законних прав та інтересів, передбачених інституціональними засадами (принципами, пріоритетами, умовами) базової угоди про співробітництво та співпрацю учасників корпоративних відносин. При цьому обґрунтування вибору та досягнення результативності використання форм та методів протидії загрозам та ризикам здійснення корпоративних відносин для забезпечення стабільності розвитку та забезпечення інтересів учасників акціонерного товариства має орієнтуватися саме на дотримання зазначених інституціональних засад співробітництва.

Висновки

Економічна безпеки являє собою певний стан підприємства, (визначається досягнутим рівнем прояву основних характеристик, параметрів, показників його діяльності, що відповідає вимогам досягнення системи поставлених цілей), збереження стабільності та стійкості якого забезпечується на основі використання сформованого міжфункціонального комплексу процедур та операцій, що на основі наявного ресурсного потенціалу дозволяють компенсувати (без втрати економічної рівноваги та стратегічної стійкості розвитку, без перегляду визначених цілей та пріоритетів діяльності) будь-який негативний вплив змін умов середовища господарювання.

Специфічний характер феномену корпоративної безпеки акціонерного товариства полягає у спрямованості заходів щодо забезпечення повного дотримання усіх законних прав та інтересів, передбачених інституціональними засадами (принципами, пріоритетами, умовами) базової угоди про співробітництво та співпрацю учасників корпоративних відносин. При цьому обґрунтування вибору та досягнення результативності використання форм та методів протидії загрозам та ризикам здійснення корпоративних відносин для забезпечення стабільності розвитку та забезпечення інтересів учасників акціонерного товариства має орієнтуватися саме на дотримання зазначених інституціональних засад співробітництва.

Інституціональний аспект корпоративних відносин як об'єкту управлінського впливу та регулювання в недостатній мірі представлений в наявних підходах щодо теоретичного та осмислення та практичного опрацювання питань забезпечення корпоративної та економічної безпеки акціонерних (господарських) товариств.

Напрямки подальших досліджень. На додаткове теоретичне обґрунтування та методичне опрацювання потребують рекомендації щодо розв'язання корпоративних конфліктів в контексті забезпечення економічної безпеки акціонерного товариства.

Список літератури

1. Анісінкова Д.С., Баляснікова М.А., Волотовська О.А. Агентські конфлікти та концентрація власності // Корпоративні фінанси. 2010. № 2 (14). С. 84-93.

2. Ареф 'єва О.В., Кузенко Т.Б. Планування економічної безпеки підприємств. К.: Видавництво Європейського ун-ту, 2004. 169 с.

3. Бланк І.А. Управління фінансовою безпекою підприємства. К.: Ельга, Ніка-Центр, 2009. 784 с.

4. Живко З.Б. Економічна безпека підприємства: сутність, механізм забезпечення та управління: монографія. Львів: Ліга-Прес, 2012. 256 с.

5. Кіпчарська Я.М. Сутність корпоративної безпеки підприємства та її структура // Формування ринкових відносин в Україні. 2015. № 12 (175). С. 150-153.

6. Коваленко О.В. Підходи до визначення поняття економічної безпеки підприємства // Економічний вісник Запорізької державної інженерної академії. 2014. Вип. № 7. C. 28-38.

7. Гуцалюк О.М. Концептуальні засади забезпечення економічної безпеки корпоративних інтеграційних процесів // Проблеми економіки. 2016. № 3. С. 144-152.

8. Куркін Н.В. Управління економічною безпекою розвитку підприємства: Монографія. Дніпропетровськ, АРТ-ПРЕСС, 2004. 452 с.

9. Гуцалюк О.М., Череватенко В.А. Корпоративні механізми забезпечення економічної безпеки великомасштабних економіко-виробничих систем // Актуальні проблеми економіки. 2017. № 6 (192). С. 60-71.

10. Пилипенко А.А. Стратегічна інтеграція підприємств: теоретичні основи, механізм управління та моделювання розвитку: Монографія. Харків: ВД «Інжек», 2008. 408 с.

11. Попов О.Є. Теоретико-методологічні та концептуальні засади формування організаційно-економічного механізму корпоративного управління: Монографія. Харків: ВД «ІНЖЕК», 2009. 390 с.

12. Франчук В.І. Теоретичні засади корпоративної безпеки // Актуальні проблеми економіки. 2009. № 7. С. 161-167.

13. Шемаєва Л.Г. Забезпечення економічної безпеки підприємства на основі управління стратегічною взаємодією із суб'єктами зовнішнього середовища // Управління проектами та розвиток виробництва. 2015. № 3. С. 19-33.

14. Штангрет А.М. Управління економічною безпекою підприємств авіаційної галузі: Монографія. Львів: Укр. акад. друкарства, 2011. 251 с.

15. Бондар Ю.А., Дорошенко Т.М. Економічна безпека підприємства як фактор забезпечення ефективності зовнішньоекономічної діяльності // Розвиток методів управління та господарювання на транспорті. 2022. № 1 (78). С. 70-82.

16. Bull R. Financial Ratios: How to use financial ratios to maximise value and success for your business. CIMA Publishing, 2007. 192 p.

17. Bondar Iu.A., Lehinkova N.I. ТооЬ of activation of innovative development of enterprises of Ukraine. Economy digitalization in a pandemic conditions: processes, strategies, technologies: International scientific conference, January 22-23. 2021. Kielce, Poland. Pp. 91-95.

18. Smith R.C. Governing the Modern Corporation: Capital Markets, Corporate Control and Economic Performance. Oxford University Press, USA, 2005. 336 р.

19. Knell А. Corporate Governance: How to Add Value to Your Company: A Practical Implementation Guide. Butterworth-Heinemann, 2006. 336p.

20. Shaw J.C. Corporate Governance and Risk: A Systems Approach (Wiley Finance). Wiley, 2003. 212p.

References

1. Anisinkova, D.S. & Balyasnikova, M.A. & Volotovs'ka, O.A. (2010). Ahent^s'ki konflikty ta kontsentratsiya vlasnosti [Agency conflicts and con-centration of ownership]. Corporate finance. Vol. 2 (14). P. 84-93. [in Ukrainian].

2. Arefi'yeva, O.V. & Kuzenko, T.B. (2004) Planuvannya ekonomichnoyi bezpeky pidpryyemstv [Planning the economic security of enterprises]. K.: European University Press.. 169 p. [in Ukrainian].

3. Blank, I.A. (2009). Upravlinnya finansovoyu bezpekoyu pidpryyemstva [Managing the financial security of an enterprise]. K.: Elga, Nika-Centre. 784 р. [in Ukrainian].

4. Zhyvko, Z.B. (2012). Ekonomichna bezpeka pidpryyemstva: sutnist', mekhanizm zabezpechennya ta upravlinnya: monohrafiya [Economic Security of an Enterprise: Essence, Mechanism of Ensuring and Management: A Monograph]. Lviv: Liga-Press. 256 p. [in Ukrainian].

5. Kipchars'ka, YA.M. (2015). Sutnist' korporatyvnoyi bezpeky pidpryyemstva ta yiyi struktura [The essence of corporate security and its structure]. Formation of market relations in Ukraine. Vol. 12 (175). P. 150-153. [in Ukrainian].

6. Kovalenko, O.V. (2014). Pidkhody do vyznachennya ponyattya ekonomichnoyi bezpeky idpryyemstva [Approaches to defining the concept of economic security of an enterprise]. Economic Bulletin of Zaporizhzhya State Engineering Academy. Vol. 7. P. 28-38. [in Ukrainian].

7. Hutsaliuk, O.M. (2016). Kontseptual'ni zasady zabezpechennya ekonomich-noyi bezpeky korporatyvnykh intehratsiynykh protsesiv [Conceptual framework for ensuring economic security of corporate integration pro-cesses]. Economic issues. Vol. 3. P. 144-152. [in Ukrainian].

8. Kurkin N.V. (2004). Upravlinnya ekonomichnoyu bezpekoyu rozvytku pidpryyemstva: monohrafiya [Management of economic security of enter-prise development: a monograph]. Dnipropetrovs'k, ART PRESS. 452 p. [in Ukrainian].

9. Hutsaliuk, O.M., & Cherevatenko, V.A. (2017). Korporatyvni mekhanizmy zabezpechennya ekonomichnoyi bezpeky velykomasshtabnykh ekonomikovyrobnychykh system [Corporate mechanisms for ensuring economic security of large-scale economic and production systems]. Current economic issues. Vol. 6 (192). P. 60-71. [in Ukrainian].

10. Pylypenko, A.A. (2008). Stratehichna intehratsiya pidpryyemstv: teoretychni osnovy, mekhanizm upravlinnya ta modelyuvannya rozvytku: monohrafiya [Strategic integration of enterprises: theoretical foundations, management mechanism and development modelling: a monograph]. Kharkiv: Inzhek Publishing House. 408 p. [in Ukrainian].

11. Popov, O.Ye. (2009). Teoretyko-metodolohichni ta kontseptual'ni zasady formuvannya orhanizatsiyno-ekonomichnoho mekhanizmu korporatyvnoho upravlinnya: monohrafiya [Theoretical, Methodological and Conceptual Bases of Formation of the Organisational and Economic Mechanism of Corporate Governance: A Monograph]. Kharkiv: Inzhek Publishing House. 390 p. [in Ukrainian].

12. Franchuk, V.I. (2009). Teoretychni zasady korporatyvnoyi bezpeky [Theoretical foundations of corporate security]. Current economic issues. Vol. 7. P. 161167. [in Ukrainian].

13. Shemayeva, L.H. (2015). Zabezpechennya ekonomichnoyi bezpeky pidpryyemstva na osnovi upravlinnya stratehichnoyu vzayemodiyeyu iz sub”yektamy zovnishn'oho seredovyshcha [Ensuring economic security of the enterprise on the basis of management of strategic interaction with external environment]. Project management and production development. Vol. 3. P. 1933. [in Ukrainian].

14. Shtanhret, A.M. (2011) Upravlinnya ekonomichnoyu bezpekoyu pidpry-yemstv aviatsiynoyi haluzi: monohrafiya [Management of economic security of aviation industry enterprises: a monograph]. Lviv: Ukrainian Academy of Printing. 251p. [in Ukrainian].

15. Bondar, Iu.A. & Doroshenko, T.M. (2022). Ekonomichna bezpeka pidpryyemstva yak faktor zabezpechennya efektyvnosti zovnishn'oekonomichnoyi diyal'nosti [Economic security of an enterprise as a factor of ensuring the efficiency of foreign economic activity]. Development of transport management and business methods. Vol. 1 (78), P. 70-82. [in Ukrainian].

16. Bull R. (2007). Financial Ratios: How to use financial ratios to maximise value and success for your business. CIMA Publishing. 192 p.

17. Bondar Iu.A., Lehinkova N.I. (2021). Tools of activation of innovative development of enterprises of Ukraine. Economy digitalization in a pandemic conditions: processes, strategies, technologies: International scien-tific conference, January 22-23. Kielce, Poland. Р. 91-95. [in Ukrainian].

18. Smith R.C. (2005). Governing the Modern Corporation: Capital Markets, Corporate Control and Economic Performance. Oxford University Press, USA. 336 p.

19. Knell А. (2006). Corporate Governance: How To Add Value To Your Company: A Practical Implementation Guide. Butterworth-Heinemann, 336 p.

20. Shaw J.C. (2003). Corporate Governance and Risk: A Systems Approach (Wiley Finance). Wiley,. 212p.

Размещено на Allbest.ru