Все профессии нужны, все профессии важны

Размещено на http://www.allbest.ru/

Все профессии нужны, все профессии важны



Содержание

Введение

Глава 1. Куда пойти учиться

1.1 Учебные заведения РФ

1.2 Выбор профессии: как не ошибиться

1.3 Популярные профессии

1.4 Профессии будущего

Глава 2. Выбор профессий бывшими учащимися нашей школы.

Выводы и рекомендации

Литература

Приложение



Введение

Диплом об окончании вуза или колледжа можно получить в любом возрасте, главное - знать, чем вы хотите заниматься и в какой сфере себя реализовывать. Из этого уже исходит решение о том, куда поступить и куда пойти учиться. С приближением выпускного вечера проблема под названием «Где учиться?» становится все более актуальной.

К выбору будущей профессии современные старшеклассники подходят более чем ответственно. Ведь каждый хочет получить работу, не только милую его сердцу, но вместе с тем и востребованную, и высокооплачиваемую.

Цель нашего исследования: оказать помощь выпускникам школы в выборе будущей профессии.

Задачи:

1. Изучить теоретический материал по данной теме.

2. Выяснить рейтинг популярности профессий.

3. Провести исследование выбранных профессий бывшими учащимися нашей школы и проанализировать информацию.

4. Сделать выводы и рекомендации о выборе будущей профессии для выпускников нашей школы.

Гипотеза: Большинство выпускников не работают по специальности, которую выбрали.



Глава 1. Куда пойти учиться

Выбор профессии - это всегда долгий и ответственный момент в жизни каждого человека, ведь от этого будет зависеть не только материальная обеспеченность, но и душевный покой и удовольствие от того, над чем работаешь.

Самыми популярными профессиями у россиян по-прежнему остаются: секретарь, менеджер по продажам и бухгалтер, по крайней мере, именно по данным направлениям трудовой деятельности опубликовано наибольшее количество резюме, находящихся в свободном доступе и размещенных на специализированных job-сайтах.

Для начала рассмотрим в каких учебных заведениях обучаются российские студенты.

1.1 Учебные заведения РФ

На территории РФ официально действуют высшие учебные заведения трех типов: институт, университет, академия.

Институт - это учебное заведение высшего профессионального образования, которое осуществляет обучение студентов по какой-либо специальности, чаще всего профильной (например, педагогический институт, институт экономики и т.п.). Кроме учебной деятельности, институт занимается научными разработками.

Университет - классический тип образовательного учреждения, в котором задействованы различные программы обучения по разным специальностям. Наряду с классическими университетами, различают также профильные (например, технический, педагогический).

Самая узкая направленность деятельности - у академий. В их сферу деятельности входят обособленные круг специальностей, смежных и связанных друг с другом. Например, Академия государственной службы, Горная академия, Академия права, Медицинская академия и т.п.

Выбирая учебное заведение, не стоит пугаться того, что оно является академией, а не университетом. Разница между ними - лишь в специфике работы и обширности деятельности. В законодательстве РФ нет каких-либо ограничений для тех или иных видов вузов, поэтому преимуществ или недостатков у выпускников этих учреждений, аккредитованных государством, нет.

Среднее профессиональное образование предоставляется в России в колледжах и лицеях. Выпускники получают квалификацию техник, менеджер, юрист, банковский работник, бухгалтер и т. д. по соответствующей специальности. Диплом колледжа даёт право на поступление в вуз.

В российской системе образования колледж фактически является синонимом слова «техникум». Разница в понятиях «колледж» и «техникум» определена в Типовом положении об образовательном учреждении среднего профессионального образования (среднем специальном учебном заведении), утверждённом Постановлением Правительства Российской Федерации:

· а) техникум - среднее специальное учебное заведение, реализующее основные профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования базовой подготовки;

· б) колледж - среднее специальное учебное заведение, реализующее основные профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования базовой подготовки и программы среднего профессионального образования углубленной подготовки.

Также существует такое понятие, как «высший колледж» в России, обычно под ним подразумевают среднее профессиональное учебное заведение при ВУЗе, например, «Высший колледж информатики НГУ». Хотя, существуют и ВУЗы, называемые высшими колледжами, например «Высший химический колледж Российской академии наук» лицеями иногда называются учреждения среднего профессионального образования (бывшие профессионально-технические училища).

Иными словами, техникум и колледж обучают по специальностям, по которым среднее профессиональное образование может быть получено за 3 года (по некоторым специальностям -- за 2 года). При этом в колледже обязательно наличие обучения также и по программам углубленной подготовки (4 года).

Впрочем, как отмечают аналитики, большинство российских выпускников предпочитают получать высшее образование. А за хорошее образование придется заплатить и немало. Например,

Год учебы на экономическом факультете будет стоить:

· МГИМО -- от 274 000 руб. в год;

· РГГУ -- от 249 000 руб. в год;

· МГУ -- от 190 000 руб. в год;

· МЭСИ -- от 142 000 руб. в год;

· МФЮА -- от 98 000 руб. в год.

Обучение менеджменту обойдется студенту в:

· МГИМО -- от 294 000 руб. в год;

· РГГУ -- от 249 000 руб. в год;

· МГУ -- от 180 000 руб. в год;

· МЭСИ -- от 152 000 руб. в год;

· МФЮА -- от 98 000 руб. в год;

· МГТУ -- от 90 000 руб. в год,

Учеба будущего «айтишника» обойдется в:

· РГГУ -- от 91 000 руб. в год;

· РГСУ -- от 91 000 руб. в год;

· МГТУ -- от 90 000 руб. в год;

· МЭИ -- от 69 000 руб. в год.

Чтобы стать акулой рекламы и пиара, придется ежегодно платить в:

· РГГУ -- от 249 000 руб. в год;

· МГУ -- от 203 000 руб. в год;

· РГСУ -- от 135 000 руб. в год;

· МосГУ -- от 118 000 руб. в год;

· МФЮА -- от 98 000 руб. в год.

Вы мечтаете стать знаменитым адвокатом? Тогда готовьтесь платить за учебу на юридическом факультете ежегодно в:

· МГИМО -- от 274 000 руб. в год;

· РГГУ -- от 249 000 руб. в год;

· МЭСИ -- от 130 000 руб. в год;

· МФЮА -- от 98 000 руб. в год;

· МГТУ -- от 90 000 руб. в год.

1.2 Выбор профессии: как не ошибиться

Куда поступать после школы? Это первое сложное и ответственное решение, стоящее перед выпускником, которое очень много значит в жизни и может повлиять на судьбу подростка, на ход его дальнейшей жизни.

К сожалению, не всегда выпускники при выборе, куда поступать, руководствуются здравым смыслом, пытаются проанализировать текущую ситуацию в обществе, потребность в кадрах или свои предпочтения. Иногда решение, куда пойти учиться принимается под влиянием друзей, так сказать «за компанию», иногда спонтанно в последние дни работы приёмной комиссии -- и тогда уже выбирают, что попроще. Для многих выбор, куда пойти учиться после 11 класса, так и остаётся не сделанным до самого выпускного -- подросток не может определиться, и от вопроса, куда поступать отмахивается как от назойливой мухи.

В большинстве случаев вопрос, куда пойти учиться доставляет столько хлопот по причине недостаточной его проработки со школьными преподавателями и родителями. Ведь вся трудность в том, чтобы не просто решить, куда поступить после 11 класса.

Решение, куда поступить учиться должно стать комплексным:

· во-первых, в вопросе, куда поступать необходимо обязательно учесть предпочтения и склонности к определенным предметам, иначе стремление к обучению будет отсутствовать,

· во-вторых, вопрос, куда поступить после 11 класса требует оценки с позиции тенденций на рынке труда. Востребованность в обществе той или иной специальности должна максимально учитываться при решении, куда поступать после школы.

Вопрос куда пойти учиться -- сложен, но от него не стоит уходить. Вопрос, куда поступить учиться нужно решать максимально полезно и как можно раньше.

Рассмотрим некоторые самые популярные профессии. (Приложение 1)

1.3 Популярные профессии

Общероссийский классификатор специальностей по образованию (ОКСО) насчитывает более 600 наименований. Как молодому человеку выбрать из такого изобилия самую популярную профессию? На первый взгляд нелегко. Но при ближайшем рассмотрении проблемы как таковой не возникает. Ведь по данным многочисленных опросов выпускников школ на протяжении последних 10 лет самыми популярными остаются профессии: экономист, менеджер, юрист, программист, маркетолог и пиарщик. Почему же все-таки не меркнет популярность этих специальностей? Ответ прост: они являются межотраслевыми. Экономисты, юристы и «айтишники» работают во всех отраслях экономики, в бизнесе, на производстве, в государственных структурах и потребность в них действительно высока.

Экономист. Сегодня быть экономистом престижно и выгодно. Эта профессия в последние годы входит в число самых популярных и, кажется, в ближайшее время не собирается сдавать свои позиции. Работа экономиста не только востребована, но и высокооплачиваема. Минимальный оклад начинающего экономиста 500 долларов, а сделав карьерный рывок и став, к примеру, финансовым директором, вы сможете рассчитывать на 2500-3000 долларов ежемесячно. Один «маленький» - устроиться на эту работу очень сложно: требуется опыт не менее 3х лет. Как правило, руководство различных фирм не желает трудоустраивать молодых специалистов. А без этого опыта не наберешься. Получается заколдованный круг, который не в силах разорвать многие молодые выпускники к тому же не имеющие ни опыта, ни знакомств (ни собственного жилья) в чужом городе.

Менеджер. Сегодня эта профессия находится на пике популярности. Причем равно высоко ценятся менеджеры абсолютно разных направлений -- от сферы продаж до работы с персоналом. Ни одна компания, будь то новоиспеченное агентство недвижимости или же крупный издательский дом, не может обойтись без хорошего специалиста в области менеджмента. В этом можно убедиться, открыв любую газету или сайт в Интернете с предложениями о работе. Там вы непременно найдете вакансии для менеджеров по продажам, по работе с клиентами, рекламе и PR. Менеджеру среднего звена работодатели предлагают оклад в 1500-2000 долларов, плюс премии за успешные сделки и проценты с продаж.

Программист. XXI век -- это век высоких технологий. В связи с этим потребность в специалистах в области IT очень высока. И вместе с тем стоит отметить, что такой труд достойно оплачивается. Опытные программисты, согласно последним статистическим данным, имеют самую высокую среднюю заработную плату по стране. А опросы показали, что, по мнению работодателей, лучших специалистов в области IT готовит Московский Государственный технический университет имени Н. Э. Баумана. Помимо хорошего образования «бауманка» обеспечивает своих студентов практикой, а значит и перспективой дальнейшего трудоустройства в ведущих компаниях России и Европы.

Если вы давно определились со специальностью, усиленно готовились к поступлению, посещали подготовительные курсы, то конкурс в столичных вузах -- в среднем 9 человек на место -- вас вряд ли смутит. В некоторых университетах эта цифра меньше, например в уже упомянутом МГТУ конкурс шесть человек на место.

Реклама, маркетинг, PR. Профессии маркетолога и пиарщика также пользуются огромной популярностью у абитуриентов. Сфера деятельности, в которой можно проявить себя, презентовать свои идеи, где есть место для творчества и полета фантазии, манит креативную и амбициозную молодежь.

В условиях современного российского рынка значение рекламной индустрии постоянно растет. Реклама есть везде: в газетах, журналах, на экране телевизора, на уличных щитах. Яркие плакаты, рекламные ролики завлекают не только потенциальных клиентов, но и потенциальных специалистов в области рекламы. Кажется, в этой сфере способен проявить себя человек с абсолютно любыми склонностями и способностями. Любите рисовать? Возможно, из вас получится замечательный дизайнер. Любите писать? Копирайтинг -- это ваша стихия. А хороший специалист в области рекламы может рассчитывать на оклад в 1500 долларов. Крупные же компании предлагают своим сотрудникам до 3500 долларов.

Люди, добившиеся высоких должностей в сфере рекламы, в один голос утверждают: для того чтобы работать в этой области, мало знать теорию -- необходима практика. Поэтому, поступив на факультет маркетинга, студенты, как правило, практически сразу устраиваются на стажировку, работу по специальности. Место даже студентам найти достаточно просто, ведь спрос на пиарщиков с каждым годом только продолжает расти. Работодатели ценят в молодом специалисте нешаблонное мышление, умение ясно и четко излагать свои мысли, предлагать и отстаивать свои идеи. Заметив у студента творческие способности, многие работодатели готовы простить и неоконченное высшее образование, и отсутствие опыта. Главное -- талант, а профессиональным навыкам вас научат на любом факультете рекламы в любом университете. Признанный лидер среди них, безусловно, МГУ.

Специалист по информационным технологиям. Это компьютерные гении завтрашнего дня.

Почему именно они?

Потому что такие специалисты способны решать самые актуальные для любого государства проблемы - создавать и реализовывать модели эффективного управления банком, заводом, отраслью, транспортом, научными исследованиями. Обратите внимание, что в названии специальности уже нет слова "компьютер", ведь когда речь идет о решении сложных задач, становится понятно, что человек владеет им в совершенстве. Вам это подойдет, если у Вас хорошие математические способности и логическое мышление.

Психоаналитик. Это "доверенные лица" политиков, звезд шоу-бизнеса, бизнесменов. Психоаналитикам звездные личности признаются в том, в чем не признаются даже сами себе!

Почему именно они?

В сегодняшнем обществе страх потерять то, что имеешь, не суметь достичь новых высот вызывает неврозы, депрессии и различные тревожные состояния. А специалисты-психоаналитики помогают вернуть человеку душевное равновесие, покой и уверенность.

Вам это подойдет, если Вы хорошо чувствуете людей и склонны к анализу.

Эколог. Это настоящие целители окружающей среды. Повседневная работа эколога - изучение состояния земли, воды и воздуха, анализ влияния отходов производства на растения, животных и человека.

Сейчас без экологической экспертизы нельзя ни построить жилой дом, ни проложить новую дорогу, ни открыть фабрику или завод. Ни одно предприятие не может функционировать без наблюдения экологов. Ведь предприятию выгоднее предотвратить загрязнение окружающей среды, чем потом выплачивать больничные сотрудникам и штрафы экологическим службам.

Вам это подойдет, если Вы готовы хоть сейчас ехать спасать от вымирания амурских тигров, а также Вам небезразлична проблема исчезновения тропических лесов Амазонки.

Ландшафтный дизайнер. Это художники, а сфера их деятельности - садово-парковое искусство, какого бы размера не были эти сады и парки: от традиционных нескольких соток до безграничных территорий загородных резиденций.

С ростом благосостояния наших граждан будет расти потребность в специалистах, которые умеют создавать красоту буквально на ровном месте (делать "альпийские горки", сажать редкие растения, строить беседки, бассейны, фонтаны, скульптурные сооружения).

Вам это подойдет, если умеете хорошо рисовать и увлекаетесь разведением комнатных цветов.

Логистики. Логистик контролирует все процессы, где можно сэкономить. А именно: снабжение, транспортировку, связь с таможней и государственными органами и тому подобное. Логистики не позволяют товару долго лежать на складе, грузовику - ехать длинной дорогой, магазину - ожидать завоза продукции.

Экономия времени и средств благодаря работе логистиков составляет миллионы. Именно поэтому их работу достойно оценивают.

Вам это подойдет, если Вы умеете грамотно планировать свой рабочий день, "убивая двух зайцев" одновременно, а также не забываете объединять вокруг себя единомышленников. Пригодятся также осмотрительность и бережливость.

Телепродюсер. Это самые главные люди на телевидении. Телепродюсеры придумывают сами или находят соответствующую идею для программы или фильма и претворяют ее в жизнь. Они руководят всеми процессами - от создания творческой группы до рекламной кампании.

Сила телевидения огромна, а роль продюсера здесь одна из самых первых. Чаще всего именно он выбирает ведущего программы, он ведет учет средств и следит за выполнением общей концепции.

Вам это подойдет, если Вы мобильный и творческий человек, который умеет удачно вкладывать деньги. А если Вы часто слышите в свой адрес саркастический комментарий "наглость - второе счастье", то вообще смело можете идти в продюсеры.

Менеджер по персоналу. Это квалифицированные сотрудники агентств по подбору персонала. Они сами находят нужных специалистов, в основном, менеджеров высшего звена, переманивая их с других компаний, или перехватывая в момент перехода с одного места работы на другое.

Конкуренция между компаниями - это, прежде всего, конкуренция менеджмента. А главные поставщики кадров ценятся в настоящее время на вес золота.

Вам это подойдет, если Вы хороший психолог и азартный человек. Ведь менеджер по персоналу - игрок, который умеет блефовать, ведет двойную и даже тройную игру, при этом умудряется составить красивую, а главное, удачную комбинацию.

Биотехнолог. Это люди, которые с помощью живых организмов или их компонентов, - генов, ферментов, белков - создают то, чего раньше даже не существовало в природе: абсолютно новые организмы, растения и продукты.

Почему именно они?

Биотехнология - это генная инженерия и даже клонирование живых организмов.

Вам это подойдет, если Вы интересуетесь биологией и генной инженерией.

Аудитор. Это люди, которые ежедневно демонстрируют высший пилотаж бухучета! Основная функция аудитора - окончательная проверка финансовых отчетов компаний, в частности, перед налоговой проверкой.

Почему именно они?

Любая компания ведет бухгалтерский учет и постоянный контроль за ним, ведь ошибки, которые кажутся незначительными на бумаге, в действительности могут обернуться огромнейшими убытками. Аудитор помогает их избежать.

Вам это подойдет, если Вы терпеливы, усидчивы и хорошо дружите с цифрами. Аудиторов за их усидчивость еще называют "профессиональными занудами".

Имиджмейкер. Это настоящие виртуозы социальных превращений и создания новых лиц.

Почему именно они?

Превратиться из Золушки в знатную госпожу в наше время можно не посредством волшебной палочки доброй феи, а посредством хорошего имиджмейкера. А желающих воспользоваться такой возможностью - множество.

Вам это подойдет, если Вы - исполненный идей молодой человек с отличным вкусом.

1.4 Профессии будущего

Какие специальности будут наиболее востребованы в ближайшие 10 лет?

На Земле становится тесно. Количество ее жителей растет -- их уже более 7 млрд. Расы, нации и религии перемешиваются. Население стареет и потребляет все больше товаров. Люди активнее перемещаются по планете в поисках перспективных для самореализации мест.

Все изменения, которые произойдут с человечеством в ближайшие 10 лет, повлекут за собой создание как минимум новых рабочих мест. Как максимум -- появление новых профессий и областей деятельности. Главный трудовой тренд неизменен -- все меньше людей будут заняты на производстве, все больше будут оказывать другим людям услуги.

Что это значит для тех, кто выбирает, чем заниматься в жизни, или хочет поменять специальность? Какие профессии будут востребованы через 10 лет?

Специалист по труднодобываемым запасам нефти. Разведанных запасов нефти в мире пока много. Проблема в том, что ее все труднее добывать. Нефтяникам будущего придется иметь дело с нефтеносными песками, разработкой месторождений на шельфе и прочими нестандартными случаями. Фонтанирующая скважина на побережье -- реликт прошлого.

Пик открытия новых месторождений пришелся на 1960-е годы, с тех пор их находили все меньше и меньше. «За последние 40 лет открыли всего два крупнейших нефтяных месторождения», -- говорит Михаил Перфилов, директор по развитию бизнеса агентства Petroleum Argus. В 1981 году в мире стали потреблять больше нефти, нежели находить новой, а это значит, что в конце концов придется заняться трудноизвлекаемой нефтью, например такой, которую добывают в канадской провинции Альберта из нефтеносных песков. Для справки: в 2006 году нефть из Альберты обеспечила 13% импорта в Соединенные Штаты.

Ничуть не меньше сложностей сулит и освоение запасов арктического шельфа. «Если цены на нефть будут расти, а разработка запасов смещаться в более сложные регионы, понадобятся специалисты с соответствующим опытом работы», -- говорит Перфилов из Petroleum Argus.

Специалистам по экстремальным способам добычи энергоносителей будет где разгуляться.

Урбанист, специалист по развитию территорий. Земля быстро становится планетой городов, а не деревень. По информации ООН, в 2009 году число горожан превысило число деревенских жителей. В 2025 году доля городского населения вырастет до 77%. Причем большая часть прироста придется на развивающиеся страны. Сами города будут становиться все больше и влиятельнее в экономическом плане.

По данным PricewaterhouseCooper's, в 2005 году 100 крупнейших городов мира производили 25% мирового ВВП, а в 2008-м уже 30%. Население 30 самых больших мегаполисов к 2025 году вырастет на 27%. Планировать, строить и обслуживать новые, быстро растущие мегаполисы должен будет класс специалистов, умеющих создавать комфортную городскую среду.

Сергей Артоболевский, заведующий отделом экономической и социальной географии РАН, говорит, что страны будут формировать большой спрос на специалистов по комплексному развитию территорий (транспорт, социальная сфера, привлечение инвестиций и т. п.), особенно в городских поселениях.

Эксперт в сфере альтернативной энергетики. Запасы углеводородов в мире велики, но не безграничны. Энергия, добываемая из возобновляемых источников, будет вытеснять «нефтяную» и «угольную». В начале XXI века на долю альтернативных источников энергии (солнечная, ветряная, геотермальная энергетика) приходилось около 3,4% общего производства электричества в мире. Эта доля в скором времени вырастет в разы -- десятки стран планируют замещать нефть и газ альтернативными источниками.

Евросоюз, который в 2005 году производил 6% энергии из возобновляемых источников, поставил цель к 2020 году увеличить долю «зеленой» энергии до 20%. Американский штат Калифорния также требует от крупнейших энергетических компаний к 2020 году производить 20% электроэнергии из возобновляемых источников.

Михаил Попов, главный эксперт департамента корпоративных коммуникаций «Роснано», уверен, что в ближайшее время специалисты по альтернативной энергетике будут весьма востребованы -- госкорпорация эту отрасль активно развивает. Из одобренного к концу 2009 года 61 проекта «Роснано» с общим бюджетом 192,8 млрд. рублей, к альтернативной энергетике имеют отношение 8 проектов с бюджетом 48,4 млрд руб, из них 25,6 млрд -- доля «Роснано». Это производство солнечных батарей, производство кремния, главным потребителем которого является солнечная энергетика, выпуск термоэлементов и другие проекты. Всем создаваемым предприятиям потребуются кадры -- от управленцев и инженеров до рабочих. По запросам проектных компаний, связанных с альтернативной энергетикой, в 2010 г. госкорпорация начинает три программы высшего образования для специалистов. За несколько лет их должны окончить около 50 человек. «Тремя программами в этой области дело, конечно, не ограничится -- уверен Попов.

Будут востребованы выпускники инженерных специальностей вузов с междисциплинарной образовательной базой. Спрос на таких специалистов будет расти и на Западе, тенденция очевидна».

Селекционер, специалист по генной инженерии растений. Проблема голода никуда не делась: число жителей Земли быстро растет. По прогнозам, если в середине 2009 года на планете жило 6,8 млрд человек, то к 2050 году их будет уже 9,4 млрд. Причем большая часть прироста придется на наименее развитые страны, которые и так едва справляются с обеспечением людей продовольствием. «Во многих странах население растет быстрее, чем уровень развития производительных сил», -- говорит Дмитрий Рылько, генеральный директор Института конъюнктуры аграрного рынка.

По данным ООН, ежедневно в мире от голода умирает 17 000 детей, а от недоедания страдает около 1 млрд человек. «Сельское хозяйство должно трансформироваться, -- говорит Анатолий Вишневский из Института демографии. -- В той форме, в которой оно существует сейчас, оно не сможет прокормить растущее население». Новые сорта растений, в том числе созданные путем генной инженерии, и современные методы ведения сельского хозяйства -- едва ли не единственный способ спасти население беднейших стран от голода.

По данным Международного института тропического сельского хозяйства, в Африке с середины 1990-х годов ежегодно из нищеты выбиралось по миллиону человек, и все благодаря выращиванию новых сортов кукурузы. Чем больше продуктивность новых культур, тем меньше голодающих. Агрономы, селекционеры, генетики, выводящие новые сорта сельскохозяйственных растений, скорее всего, будут очень востребованы в будущем десятилетии.

Специалист по ведению бизнеса в странах Африки. Африка богата природными ресурсами -- континент занимает второе место в мире по запасам бокситов, хромовой руды, кобальта, промышленных алмазов, платиноидов, циркония. В 2008 году африканские страны добыли 55% всех алмазов и 27% фосфоритов в мире. Освоением африканских природных ресурсов в последнее время активно занялись государства Азии, более 50% инвестиций в наименее развитые регионы Африки совершаются Китаем, Индией, Кореей. учебный профессия урбанист селекционер

Но недра Африки все равно разрабатываются недостаточно. Виновата в первую очередь нестабильная политическая ситуация во многих странах региона. По прогнозам Геологического института США, к 2015 году производство золота в странах Африки вырастет на треть, железной руды и урана -- в 2,5 раза. Получить контракты на добычу ресурсов смогут лишь компании, которые найдут общий язык с местными элитами. А для этого им понадобятся эксперты и посредники. Те, кто способен консультировать и вести дела в Африке, будут неплохо зарабатывать.

Сиделка, геронтолог. Люди стареют. Согласно данным ООН, медианный возраст населения планеты сейчас составляет 29 лет, а к 2050 году увеличится до 38 лет. В России численность населения старше 65 лет вырастет к 2030 году до 27 млн человек. Исследование, проведенное учеными из Университета Южной Дании, свидетельствует, что более половины детей, которые сейчас рождаются в развитых странах, доживут до 100 лет.

Здоровье пожилых людей будет улучшаться, но самостоятельно справляться с немощью и болезнями суждено не всем. «Поскольку будет увеличиваться доля очень старых людей, в возрасте от 80 лет, которым тяжело за собой ухаживать, вырастет спрос на их обслуживание», -- говорит Анатолий Вишневский, директор Института демографии Высшей школы экономики. Изменится вся система здравоохранения: старики и молодежь страдают разными болезнями. А каждодневный уход потребует гораздо большего количества работников. По данным датских ученых, всего 30-40% глубоких стариков могут жить без посторонней помощи. Остальным нужен присмотр. Представьте, сколько понадобится людей, чтобы обслуживать будущих Мафусаилов?

Универсальный солдат. Страны меньше воюют между собой -- в 2008 году произошло всего 16 вооруженных конфликтов. Для сравнения, в 1999 году на Земле воевали в 21 месте. Впрочем, это не значит, что человечество становится менее агрессивным. Во-первых, падение было неоднозначным: в 2005-м и 2008 году наблюдался рост числа конфликтов. А во-вторых, число терактов и погибших в них людей за последнее десятилетие выросло больше чем в 5 раз.

Войны будущего превратятся в точечные операции по «принуждению к миру», «восстановлению конституционного порядка». Для борьбы с террористами и мятежниками, окопавшимися в глухих районах планеты, нужны «солдаты будущего». Это профессиональные бойцы, участвующие в экспедиционных кампаниях, -- специально обученные, готовые к нестандартным задачам.

«Тенденция очень четкая: практически все западные армии начинают ориентироваться на ведение противопартизанской войны», -- говорит Александр Храмчихин, заведующий аналитическим отделом Института политического и военного анализа. -- В отличие от массовых войн прошлого вооруженные столкновения будут требовать от солдат совсем других компетенций: отличного знания местных условий, психологии местных жителей, умения обходиться без тяжелого вооружения».

Эксперт по абсорбции, национальным и религиозным конфликтам. Расы, нации и религии все больше перемешиваются. Согласно данным ООН, общее число международных мигрантов к 2010 составит 213,9 млн человек (рост на 10% за пять лет), причем 60% из них будут жить в развитых странах. Головная боль Запада -- как интегрировать мигрантов. Никита Мкртчян, ведущий научный сотрудник Института демографии Высшей школы экономики, говорит, что западным странам понадобятся специалисты по абсорбции, которые будут помогать находить общий язык людям разных культур.

Едва ли не самый болезненный вопрос -- религиозный. Особенно сложно складываются отношения с последователями ислама. Например, в ноябре этого года граждане Швейцарии на референдуме запретили мусульманам строить минареты. Судя по данным октябрьского отчета исследовательской организации PEW Research Center, в мире проживает 1,57 млрд мусульман (23% мирового населения), причем немалая часть -- в западных странах: Германии (4 млн человек), Франции (4 млн), США (2 млн). В Европе и Северной Америке все больше представителей и других новых для региона религий -- индуизма, сикхизма, буддизма. Судя по всему, число их приверженцев будет быстро расти из-за иммиграции и сравнительно высокого уровня рождаемости.

Грядущие конфликты с представителями традиционных религий неизбежны. Понадобятся независимые посредники, способные вести диалог между конфессиями. Причем религиозные деятели -- из-за их явной ангажированности -- для этой цели не годятся. Возможно, речь идет о новом типе социального работника, сочетающего в себе качества дипломата, бизнес-переговорщика и психолога.

Видимо, нанимать таких специалистов будут как государственные структуры, так и крупные частные компании, дабы избежать конфликтов между своими сотрудниками, работающими в разных странах.



Глава 2. Выбор профессий бывшими учащимися нашей школы

Мы учимся в Средней общеобразовательной школе № 16 пос. Хани. Как образовательное учреждение школа функционирует с 1980 года. В новом здании с 1988 г. В нашей школе имеются 12 учебных кабинетов, мастерские по обслуживающему труду для мальчиков и девочек, 1 кабинет информатики, спортивный зал, библиотека, буфет.

Всего за годы работы школа выпустила _______ учащихся. По разному сложилась их судьба. Многие уехали и теперь живут не только в нашей стране, но и за границей. Но есть и те, кто вернулся в родной поселок и остался здесь навсегда работать и растить уже своих детей.

Основное предприятие поселка Хани - это железная дорога, где трудятся многие выпускники нашей школы

Для того, чтобы выяснить, как сложилась профессиональная судьба выпускников нашей школы, мы провели исследование. Используя интернет-ресурсы, мы попросили ответить на вопросы наших выпускников:

1. Кем вы хотели стать, когда учились в школе?

2. Какую профессию вы приобрели во время учебы в училище (техникуме, колледже, институте, университете, академии)?

3. Укажите, пожалуйста, учебное заведение, которое вы закончили.

4. Кем вы работаете сейчас?

5. Если не работаете по полученной специальности, то почему?

6. Какой совет в выборе будущей профессии вы могли бы дать ученикам?

Из более ста респондентов откликнулись 29. Мы проанализировали, как сложилась их судьба и выяснили следующее.

1. У 10 % опрошенный мечта детства о профессии совпала



2. Только 50 % наших выпускников работают по полученным специальностям.

3. 50% считают, что выбрали профессию по душе и работают по своим специальностям.

4. 40% опрошенных не смогли найти работу по специальности, которую получили в ВУЗах, ССУЗах или не удовлетворены выбором профессии.

5. Большинство наших выпускников советуют выбирать профессию по душе, а не гнаться за новомодными и престижными. Необходимо также оценить финансовые возможности родителей. Но в то же время отмечают, что в 16-17 лет очень трудно самоопределиться и понять себя.

Поэтому мы считаем, что именно школа и педагоги должны помочь в выборе будущей профессии.

Таким образом, мы подтвердили нашу гипотезу о том, что большинство выпускников не работают по специальности, которую выбрали.



Выводы и рекомендации

В нашей работе мы выяснили, что 40% ошиблись в выборе специальности и профессии.

Кроме этого, мы выяснили, куда собираются пойти учиться после окончания школы ученики нашей школы, выпускники школы в пос. Юктали, выпускники лицея г. Тынды и одной из гимназий г. Омска.

Получили следующие данные.

	Пос. Хани	Пос. Юктали	Г. Тында	Г. Омск
Экономический	2	1	2	30
Юридический	-	-	-	15 - 20
Медицинский	-	1	-	5
Железнодорожный	3	14	-	-
Сельское хозяйство	-	1	-	-
Военное дело Роботизированная система вооружений	-	2	1	-
Музыка и театр	-	1	-	-
Промышленное и гражданское строительство	-	-	3	-
Электромеханика	-	-	1	-
Финансы	-	-	1	-
Горное дело	-	-	1	-
Прикладная информатика	-	-	2	-
Архитектура	-	-	1	-
Психологический	-	-	1	-
Филологический	-	-	1	-
Реклама	-	-	1	-
«Мосты и туннели»	-	-	1	-
Популярны	ж/д	ж/д		Гостиничный бизнес, туризм, лингвистика, психология, журналистика, менеджмент. 7 чел - за границу (Великобритания, Швейцария). Многие - в Москву, Петербург.

Наиболее популярны следующие направления: ж/д (в большинстве выбрали выпускники пос. Юктали) и экономическое (предпочли выпускники г. Омска). Некоторые из них будут учиться даже за границей (7 чел) в Великобритании и Швейцарии по направлениям связанным с мировым и гостиничным бизнесом, туризмом. 2 учащихся нашей школы до сих пор не уверены в своем выборе.

Рекомендации:

• Каждому выпускнику необходимо как можно больше получить информацию о различных профессиях, которые были и существуют до сих пор. А таких немало…

• Если есть увлечения каким либо предметом, то надо выяснить с какими профессиями связан этот предмет и попробовать сделать выбор в том направлении.

• Попросить помощь у квалифицированных психологов.

• Посещать тренинги по выбору профессии.

• Самому пройти профориентационные тесты, например на сайтах:

• http://smartia.ru/tests

• http://www.proforientator.ru/tests/po-demo/po-demo.php

• http://www.profguide.ru/test/category/proforient/

• http://test-besplatno.ru/

• http://www.proekt-pro.ru/program/tests/

• http://www.proftester.ru/

• http://www.mytests.ru/tests/46/

• http://www.dobrye-mysli.ru/

Желаем удачного выбора!



Литература

• http://mskcollege.ru/profession/all

• http://www.twirpx.com/file/492983/

• http://900igr.net/zip/ekonomika/Ekonomicheskaja-istorija.html

• http://www.twirpx.com/file/806896/

• http://www.odnako.org/news/show_4927/

• http://jurisprudenzia.blogspot.com/

• http://kiev.ko.slando.ua/biznes/

• http://www.vsetreningi.ru/company/vash-yurist/

• http://www.twirpx.com/file/504783/

• http://www.box-m.org/videobooks/5942

• http://www.kryuto.ru/potrebnost-samorealizacii-ili-kak-marketologu-vybrat-rabotu

• http://www.bizpressa.ru/journals/marcetolog.html

• http://ounce.su/kak-ya-stala-piarshhikom.html

• http://smibs.org.ru/sigdates/id/88/

• http://vizhevske.ru/blog/vizhevske-fakts/141.html

• http://www.nr2.ru/ekb/09/02/11/all/

• http://xvatit.com/club/group/74/photo/photo/6090/95690/index.php?page=blog&blog=nefor-blog-s2

• http://www.civic-club.ru/forum/showthread.php?t=79038

• http://www.timeout.ru/cinema/event/172529/

• http://www.1tv.ru/cinema/fi6988/fd201103080010

• http://artstilist.ucoz.ru/

• http://kuponator.ru/skidki/imidzhmejker.html

• http://www.pro-reklamu.ru/book/Obman

• http://prostyle.od.ua/2011/nuzhen-li-mne-imidzhmejker

• http://books.tr200.ru/v.php?id=1124979

• http://www.medkirov.ru/news/docid/7E0303

• http://www.kommersant.ru/factbook/20547

• http://profsokolov.chat.ru/freiberg.htm

• http://www.tverlife.ru/news/10319.html

• http://novoskop.ru/category/tegi/zheleznodorozhnikihttp://shrrr.gorod.tomsk.ru/index-1261837271.php

• http://www.ampravda.ru/2009/08/01/022546.html

• http://www.ucheba.ru/

• http://ru.wikipedia.org

• http://www.ucheba.ru/prof-rating/

• http://www.profguide.ru/professions/

• http://ria.ru/society/20120117/541541043.html

• http://www.audit-it.ru/news/personnel/224773.html

• http://rating.rbc.ru/article.shtml?2010/01/22/32684002

• http://abituru.ru/index.php?razdel=univers&document=trade&view=0

• http://argumenti.ru/society/online/2011/04/102014

• http://moycent.ru/professii/rejting-professij-2012/

• http://kirov-college.narod.ru/azbuka/rating_prof.html



Приложение

Рейтинг профессий: осенний хит-парад профессий (2011 г)

Выбирая профессию, абитуриенты часто ориентируются на слухи, мифы, устаревшие представления о ее «крутизне» и после окончания вуза пополняют ряды безработных или получают совсем не ту зарплату, на которую рассчитывали. Какие специалисты действительно котируются на рынке труда, и каковы их перспективы в разных сферах бизнеса?

Крошка сын к отцу пришел, и спросила кроха: «А на какие профессии сейчас спрос на рынке труда? И куда пойти учиться, чтоб потом гарантированно найти работу?» Такой вопрос всякого папу озадачит. И, вроде, все работы действительно хороши - выбирай на вкус, но за все ли потом можно получить приличное материальное вознаграждение? И в какой вуз поступать, чтоб по его окончании стать не только дипломированным, но и востребованным специалистом?

Рейтинг востребованных профессий заметно поменялся, пишут «Новые Известия». Список специальностей-лидеров этой осени выглядит так:

? юриспруденция,

? стоматология,

? экономика и финансы,

? медицина,

? менеджмент,

? IT-технологии.

При этом эксперты отмечают, что важна не только профессия, но и узкая специализация, которая становится «общей тенденцией на рынке труда». Рост конкуренции заставляет компании менять приоритеты. Происходит пересмотр подходов к оценке рабочей силы. Как показывает практика, узкая специализация дает большую эффективность для компаний. Есть и другие объяснения спроса на узких специалистов. Вторая волна экспансии иностранных фирм проходит в новых для них условиях, когда стандарты бизнеса, в том числе и качество персонала, диктуют уже российские компании. Поэтому и зарубежные фирмы смотрят в сторону узких специалистов, справедливо ожидая от них большей отдачи.

Именно поэтому исследователи советуют еще при поступлении в вуз выбирать не только профессию, но и направление в ней. Например, не стоматологию вообще, а протезирование. Не столько менеджмент как таковой, а логистику, управление человеческими ресурсами, бренд-менеджмент или менеджмент продаж. Вместе с тем, как советуют эксперты, не стоит замыкаться в тесной скорлупе специализации. Весь мир переходит на составные, комплексные гибриды профессий. Например, биотехнология. Это интересная вещь, но, возможно, не самая востребованная в наши дни в России. Однако если добавить к биотехнологии экономику, IT-технологии или социологию, то такого специалиста возьмут с порога. Что же касается сегодняшнего дня и ближайшей перспективы, то сейчас в Москве и Санкт-Петербурге (а значит, через пару лет и в регионах) наблюдается заметный рост спроса на сотрудников по следующим направлениям:

? в маркетинге - продакт-менеджеры и аналитики,

? в кадровых службах - специалисты по обучению,

? в продажах - специалисты по управлению региональными продажами,

? в производстве - инженерно-технические работники и специалисты в области управления качеством.

Агентство «Левада-центр» представило данные нового соцопроса о самых престижных, доходных, криминальных и опасных профессиях в сегодняшней России (на ноябрь 2005 г.). Названия профессий не предлагались социологами, а были выбраны самими гражданами.

Десятка самых ПРЕСТИЖНЫХ профессий выглядит так:

· юрист (варианты - нотариус, прокурор, судья),

· директор (менеджер),

· врач (фармацевт),

· банкир (служащий банка),

· экономист (финансист),

· бизнесмен (предприниматель),

· министр (депутат, государственный служащий),

· работник компьютерной фирмы (программист),

· бухгалтер (аудитор),

· работник шоу-бизнеса.

Рейтинг самых ДОХОДНЫХ профессий:

· банкир,

· бизнесмен (предприниматель),

· юрист (нотариус, - прокурор, судья),

· директор (менеджер),

· министр (депутат, государственный служащий),

· экономист (финансист),

· врач (фармацевт),

· бухгалтер (аудитор),

· работник компьютерной фирмы,

· работник шоу-бизнеса.

Популярные профессии у молодежи: ожидания и реальность

Место	Профессии	Причины выбора/популярности профессии	Реальная ситуация на рынке труда	Совпадение ожиданий и реальности (%)
1-е место	Финансовый аналитик	Приближенность к финансовому сектору гарантирует высокую заработную плату.	Грамотный финансовый аналитик -- мечта любого банка. Надо только им стать.	100%
2-е место	Нанотехнолог	Популярность профессии обусловлена возросшим в последнее время вниманием мировой общественности к науке.	Специалистов на рынке труда -- дефицит, а потому без работы не останешься.	100%
3-е место	Программист	Наиболее близкая по духу для современной молодежи профессия, т.к. даже дети с компьютером на ты.	В связи с большим количеством специалистов, в будущем в сфере ожидается высокая конкуренция. Но пока что число вакансий заметно превышает резюме.	70%
4-е место	Менеджер	Самая распространенная профессия современности.	Грамотные и культурные управленцы всегда востребованы в условиях рыночной экономики в любых сферах бизнеса.	100%
5-е место	Врач	Профессия-призвание, дающая престиж во все времена.	Никакой финансовый кризис не заставит людей отказаться от лечения.	100%
6-е место	Маркетолог, рекламщик	Жажда интересной работы, смены впечатлений, творческой реализации.	На самом деле в этой работе будет предостаточно расчетов и аналитики.	80%
7-е место	Предприниматель	Обычно желают делать бизнес те, у кого перед глазами удачный пример.	По статистике склонность к предпринимательству свойственна только 5% людей.	50%
8-е место	Дизайнер	Самая популярная из творческих профессий.	Доход дизайнера очень сильно зависит от экономической ситации в стране, в кризис к ним обращаются в последнюю очередь.	50%
9-е место	Экономист и юрист	Мифологичное представление о всепригодности и востребованности этих профессий.	На самом деле рынок труда переполнен этими специалистами, многие из которых остаются не у дел.	10%
10-е место	Продюсер	Жажда заработать большие деньги.	В реальности на эту профессию невозможно выучиться, а для старта в карьере нужны связи и капитал.	10%

Топ-10 рынка труда: профессии будущего

№	Профессия	Особенности профессионального труда в будущем
1	Инженер-строитель	Популярность будет вызвана необходимостью в строительстве жилых домов и промышленных объектов.
2	Web-дизайнер	Совместит обязанности программиста и дизайнера. От специалиста будут требоваться знания как в области ИТ, так и в сфере дизайна, а также регулярное повышение квалификации.
3	Менеджер по продажам	Специалисты по продаже продуктов и услуг будут востребованы в сфере услуг, в сегментах рынка В2В, В2С.
4	Переводчики	Наряду с лингвистами, специализирующимися на романо-германской группе языков, возрастает потребность в востоковедах.
5	Врачи	Потребность в этих специалистах будет вызвана с ухудшением общего фона здоровья населения в связи с ухудшением экологической ситуации в мире.
6	Учителя	Высокую популярность удержит профессия «учитель» в связи с прогнозируемым в России демографическим подъемом к 2020 году.
7	Нанотехнологи	Возглавят одно из самых перспективных научных направлений.
8	Ученые	В сферах машино- и и авиастроения, космических исследований, в пищевой промышленности и медицине, инженерии не обойтись без новых научных открытий.
9	Маркетологи	Предстанут как перспективные управленцы, выполняющие функции финансовых директоров.
10	Журналисты	Вдобавок займутся РR-технологиями и явят себя как отличные рекламщики.

Топ-15 отраслей профессиональной деятельности

Ранг	Отрасль	Количество вакансий
1	Розничная торговля	7985
2	Оптовая торговля	3293
3	IT, компьютеры, работа в интернете	2859
4	Транспорт, автобизнес	2849
5	Строительство, архитектура	2833
6	Продажа услуг	2678
7	Секретариат, делопроизводство, АХО	2638
8	Непищевое производство	2499
9	Рестораны, питание	2443
10	Бухгалтерский учет, аудит и экономика	2386
11	Медицина, фармация	2353
12	Маркетинг, реклама, РR	2186
13	Недвижимость	1630
14	Обслуживающий персонал	1366
15	Индустрия красоты	1342

Рейтинг востребованных профессий по г. Москве. Перечень рабочих профессий и вакантных должностей, на которые сохраняется устойчивый спрос по состоянию на 21 марта 2011 г.

Ранг	Наименование профессий (должностей)	Количество свободных рабочих мест и вакантных должностей, заявленных предприятиями и организациями в г. Москве	Средняя заработная плата
Рабочие профессии
1	Арматурщик	1522	19712
2	Бармен	502	15737
3	Бетонщик	1407	20435
4	Водитель автобуса	1950	36113
5	Водитель троллейбуса	4077	24173
6	Водитель автомобиля	957	27451
7	Грузчик	1535	13824
8	Дворник	2586	13346
9	Дорожный рабочий	1019	16783
10	Каменщик	2272	23786
11	Кассир торгового зала	677	18722
12	Кухонный рабочий	914	16444
13	Маляр	1601	18138
14	Мойщик посуды	611	12440
15	Монтажник	1211	18486
16	Монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций	785	20966
17	Облицовщик-плиточник	1002	19291
18	Овощевод	515	22208
19	Официант	2057	17844
20	Плотник	1167	18274
21	Повар	2492	17520
22	Подсобный рабочий	8382	12524
23	Продавец непродовольственных товаров	1719	17723
24	Продавец продовольственных товаров	1734	18155
25	Слесарь по ремонту автомобилей	562	21798
26	Слесарь-сантехник	799	19617
27	Уборщик производственных и служебных помещений	2930	13117
28	Уборщик территорий	1311	11435
29	Швея	731	17517
30	Штукатур	1485	18748
31	Электрогазосварщик	1008	22895
32	Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования	779	19233
Профессии служащих
33	Военнослужащий	505	14245
34	Кассир	783	17994
35	Милиционер	2052	22249
36	Охранник	2255	17750
Должности специалистов

Подобные документы

• Выбор профессии. Юриспруденция

  Профильная подготовка в школе, её значение в правильном выборе профессии. Психологические требования сферы деятельности к человеку. Основные нравственные ценности в профессии юриста. Выбор профессии. Востребованность выбранной профессии на рынке труда.
  
  реферат [19,4 K], добавлен 25.02.2008
  

• Профессия кондитер

  Кондитерское ремесло: общая характеристика, история возникновения и развития профессии. Социальная значимость профессии в обществе. Медицинские противопоказания и риск профессии. Сценарий праздника для школьного возраста, посвященного этой профессии.
  
  реферат [28,3 K], добавлен 21.01.2011
  

• Возникновение и становление педагогической профессии

  История зарождения педагогической профессии. Великие педагоги прошлого. Особенности педагогической профессии. Коллективный характер педагогической деятельности. Творческая природа труда учителя. Перспективы развития профессии в современном обществе.
  
  контрольная работа [31,2 K], добавлен 27.06.2017
  

• Рейтинг ВУЗов "Эксперт РА"

  Структура сводного рейтинга, его компоненты и показатели. Изучение и анализ динамики рейтинга Московской финансово-юридической академии и Финансового университета Российской Федерации за 2000-2010 г. Характеристика профессорско-преподавательского состава.
  
  контрольная работа [896,2 K], добавлен 19.12.2013
  

• Роль и место педагогической профессии в современном обществе

  Теоретические основы педагогической профессии как института современного общества. Содержание педагогической профессии. Социальный статус педагогической профессии. Национальный проект "Образование" как средство модернизации российского образования.
  
  курсовая работа [31,2 K], добавлен 08.10.2011
  

• Педагогическая профессия и ее особенности

  Сущность категории "профессия", ее характеристики. Противопоказания к выбору профессии учителя. Человек как объект педагогической профессии. Специфические требования к профессии учителя, критерии их классификации. Понятие педагогической профессии.
  
  презентация [195,6 K], добавлен 13.11.2016
  

• Образ учителя и его формирование у студентов педагогических учебных заведений

  Формирование положительного отношения студентов педагогического института к профессии учителя как проблема. Образ учителя в понимании педагогов и учащихся. Рекомендации по формированию положительного отношения студентов к выбранной профессии учителя.
  
  курсовая работа [33,2 K], добавлен 13.12.2010
  

• Профессии XXI века

  Самые востребованные профессии XXI века. Инженер - специалист с высшим техническим образованием, сферы его применения. Популярность профессии медика среди абитуриентов, нехватка узкопрофильных специалистов. Дефицит квалифицированных химиков, физиков.
  
  презентация [762,3 K], добавлен 28.02.2014
  

• Профессии, которые выбираем мы

  Этапы внутришкольного мониторинга по мотивации выбираемой профессии и исследование востребованности специальностей программист, врач, логопед, археолог, писатель, их привлекательные стороны и трудности. Причины выбора конкретной профессии школьником.
  
  контрольная работа [109,2 K], добавлен 22.08.2010
  

• Профессия - учитель истории

  Актуальность профессии историка. Профессии, основой которых является история. Связь профессии учителя истории с общением и взаимодействием с людьми, ее определение как эвристической. Направления деятельности учителя истории, требования к его знаниям.
  
  презентация [1,2 M], добавлен 16.11.2013
  

• Роль мотивационных факторов в выборе профессии у школьников

  Теоретические основы проблемы выбора профессии у школьников через мотивационные факторы. Понятие "мотивационные факторы" в психолого-педагогической литературе. Анализ результатов исследования мотивационных факторов выбора профессии у школьников.
  
  дипломная работа [82,0 K], добавлен 16.06.2010
  

• Профессия энергетик

  Социальная значимость профессии энергетика в обществе. Должностные обязанности и функции энергетика на производстве, необходимое образование. Наиболее важные личные качества человека. Особенности карьерного роста энергетиков, перспективы данной профессии.
  
  презентация [705,2 K], добавлен 18.04.2016
  

• Твой выбор! Топ 15 профессий

  Исследование популярных специальностей в университетах Российской Федерации. Подготовка молодых специалистов в сфере финансов, химических и биотехнологий. Спрос на специалистов в области программирования, информатики и работы с вычислительной техникой.
  
  презентация [632,7 K], добавлен 23.12.2015
  

• Услуги государственных высших учебных заведений г. Твери

  Высшее образование как путь к самореализации. Функции высшего образования, его структура. Проведение научных исследований в государственных высших учебных заведениях г. Твери. Услуги, предоставляемые филиалами высших учебных заведений в г. Тверь.
  
  курсовая работа [72,8 K], добавлен 15.12.2014
  

• Значение индивидуальных профконсультаций в выборе профессии учащимся

  Основания профессионального самоопределения учащегося. Психологические характеристики подросткового и раннего юношеского возрастов. Выбор профессии учащимся. Специфика профконсультирования. Схема построения профконсультационного мероприятия.
  
  курсовая работа [37,1 K], добавлен 03.05.2003
  

• Выбор профессии: архитектор

  Требования к квалификации архитектора I, II и III категорий. Его непосредственные обязанности. Пути получения профессии архитектора в Новосибирске и условия поступления. Способности и качества, которыми необходимо обладать, чтобы стать архитектором.
  
  реферат [13,8 K], добавлен 28.04.2010
  

• Профессиональное самоопределение старшеклассников

  Возрастные особенности формирования личности подростка. Мотивация старших школьников в выборе профессии. Исследование проблемы профессионального самоопределения в ранней юности. Формы профориентационной работы в выборе профессии у старшеклассников.
  
  курсовая работа [96,3 K], добавлен 28.03.2016
  

• История педагогики

  Знакомство с историей возникновения педагогической профессии. Анализ отличительных особенностей педагогической деятельности: человековедческий характер профессии, гуманистическая направленность. Рассмотрение особенностей творческой деятельности учителя.
  
  дипломная работа [93,5 K], добавлен 11.09.2016
  

• Возникновение педагогической профессии, её развитие

  Основание для возникновения педагогической профессии: потребность в передаче знаний и навыков. Народные системы нравственного и трудового воспитания. Великие педагоги прошлого и педагоги-современники. Сохранение совокупного духовного опыта человечества.
  
  реферат [24,4 K], добавлен 01.03.2010
  

• Социальная значимость педагогической профессии

  Особенности педагогической профессии. Воспитание и начальное обучение детей с помощью домашних учителей (гувернеров). Задачи перед школой на разных этапах развития общества. Особенность обучения и воспитания как деятельности по социальному управлению.
  
  статья [17,8 K], добавлен 21.12.2013
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к началу текста
• вернуться к подобным работам