Информационные основы выявления и оценки развития экосистем инноваций в региональных российских университетах
Оценка уровня профессиональной компетентности в анкете Национального рейтинга университетов. Число базовых кафедр, численность занятых сотрудников университета и обучающихся студентов российских университетов. Выявление и отбор перспективных изобретений.
Рубрика | Педагогика |
Вид | доклад |
Язык | русский |
Дата добавления | 20.09.2018 |
Размер файла | 1,2 M |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
ИНФОРМАЦИОННЫЕ ОСНОВЫ ВЫЯВЛЕНИЯ И ОЦЕНКИ РАЗВИТИЯ ЭКОСИСТЕМ ИННОВАЦИЙ В РЕГИОНАЛЬНЫХ РОССИЙСКИХ УНИВЕРСИТЕТАХ
Петросянц Д.В.
к.э.н., доцент Департамента политологии, Финансовый университет
Чаплыгин А.Г.
руководитель исследовательской группы «Национальный рейтинг
университетов», Интерфакс
Современный университет выполняет много функций, и их эффективная реализация влияет на его конкурентоспособность. Сравнение различных элементов взаимодействия университета с внешней и внутренней средой - задача рэнкеров, которые применяя многофакторные (квалиметрические) методики стремятся наиболее разносторонне оценить успешность вуза по различным критериям. Стратегической линией развития страны на ближайшие десятилетия, озвученной в майском указе президента РФ является работа по обеспечению нового качества жизни, развитию образования, системная синхронизация инфраструктуры инноваций. Указ Президента РФ «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» // Официальный сайт Президента РФ. - http://www.kremlin.ru/events/president/news/57425 Иначе говоря, идеологема такова, что краеугольным камнем развития становится не «прорыв», а человек:
ь качество жизни - демография, здравоохранение, среда обитания (в том числе, строительство и транспорт);
ь образование, просвещение и кадры - формирование и постоянное развитие человеческого капитала;
ь инфраструктура - сфера применения человеческого капитала - это модернизация экономики, промышленности, управления, цифровизация и т.п.
Термин экосистема привнесен в экономические и мультидисциплинарные социологические и политические исследования из биологии, где определяется как совокупность элементов природы, живых и неживых организмов, которые взаимодействуя между собой, приобретают целый ряд новых свойств. В свою очередь свойства эмерджентности такой системы следует рассматривать и c позиций потенциальной синергии и рефлексии её элементов. В Российской венчурной компании под инновационной экосистемой понимают совокупность субъектов, взаимодействующих в процессе коммерциализации инноваций и их взаимосвязей, аккумулирующую человеческие, финансовые и иные ресурсы для интенсификации, оптимизации и обеспечения эффективности коммерциализации инноваций Доклад Развитие инновационных экосистем вузов и научных центров - 2015 // Российская венчурная компания. - http://www.rvc.ru/upload/iblock/06b/Innovation_ecosystem_analytical_report.pdf.
Культура и ментальность населения также играют важную роль. Так, например, «заметная доля израильского населения работает в научных учреждениях, стартапах или технологических компаниях. При этом в обществе превалирует следующая точка зрения: успешный человек должен основать свой стартап или работать в стартапе, а не в корпорации. Если человек является не инженером или ученым, а менеджером, то он должен стать венчурным капиталистом или ментором для технологических предпринимателей» Как Израиль стал конкурентом Кремниевой долины // Аврора Network. - https://khazin.ru/articles/151-tekhnologii-i-po/59035-kak-izrail-stal-konkurentom-kremnievoy-doliny.
В настоящем докладе нами ставится задача выявить наиболее важные направления деятельности университетов при выстраивании и налаживании экосистемы инноваций, для чего постараемся определить перечень показателей, способных характеризовать эффективность этой экосистемы в контексте разновекторной направленности деятельности. Одной из самых заметных проблем для рэнкеров является разработка форматов взаимодействия с оцениваемыми институтами, а также выбор методов верификации данных, полученных от участников рейтинга. Кроме того, сложность при проведении исследования вызывает процесс получения и обработки всей информации, задействованной в исследовании, актуальность и достоверность данных. Для проекта Национальный рейтинг университетов разработана анкета, рассылаемая ведущим российским университетам, где мы стараемся наиболее всесторонне измерить и оценить деятельность институтов высшего образования России. Соавторы настоящей статьи являются разработчиками методики формирования рейтинга в проекте Национальный рейтинг университетов. В табл. 1 нами представлены показатели, запрашиваемые в проекте Национальный рейтинг университетов 2018 (НРУ-2018) по оценке уровня профессиональной компетентности НПР.
Таблица 1 Оценка уровня профессиональной компетентности НПР в анкете Национального рейтинга университетов 2018 г.
Показатели |
|
Число защит диссертаций в Университете в 2017, в т.ч.: |
|
Кандидатских |
|
Докторских |
|
Присуждено степеней на правах самостоятельного присуждения степеней Университетом, ед. |
|
Число защит диссертаций сотрудниками вуза в диссертационных советах других научно-образовательных учреждений в 2017, в т.ч.: |
|
Кандидатских |
|
Докторских |
|
Объем научной продукции в 2017 г. - число публикаций (ед.), в т.ч.: |
|
Статьи в зарубежных изданиях, ед. |
|
Статьи в отечественных изданиях, ед. |
|
Монографии, ед. |
|
Учебно-методическая литература, ед. |
|
Экспозиции, выставочные каталоги, ед. |
|
Зарегистрированные в 2017 г. авторские права на произведения науки, литературы, искусства, ед. |
|
Научные коллаборации, в которых участвуют представители Университета |
|
Перечислить колаборации |
|
Участие Университета в российских и международных конференциях, чел. |
|
Перечислить конференции |
Достаточно обширный и интересный материал собран по «научным коллаборациям» и «участию университетов в российских и международных конференциях». Однако применение этих показателей в ежегодном (регулярном) рейтинге НРУ пока не планируется, т.к. требует более существенной проработки методики и применения пакета мультипликаторов к запрашиваемым данным. На рис 1. представлены данные об академической мобильности зарубежных профессоров в российские вузы. Около четверти преподавателей РЭШ и НИЯУ МИФИ в 2017 году представляли зарубежные университеты. Соответствие аббревиатур вузов их полному наименованию можно посмотреть на сайте проекта НРУ ИГ Интерфакс: http://univer-rating.ru и https://academia.interfax.ru
Немаловажное значение при формировании полноценной экосистемы инноваций современного мирового университета следует придавать академической мобильности профессорско-преподавательского состава (ППС) и научно-педагогических работников (НПР) университетов, участию в совместных коллаборационных исследованиях, в «настоящих» международных конференциях.
Рисунок 1. Академическая мобильность: импорт. Источник: составлено авторами по мониторингу МОН РФ. Информационно-аналитические материалы по результатам проведения мониторинга эффективности деятельности образовательных организаций высшего образования // Сайт Министерства образования и науки РФ / Главный информационно-вычислительный центр. - http://indicators.miccedu.ru/monitoring/?m=vpo
Профессор Е.В. Балацкий из Центрального экономико-математического института поднимает серьезный вопрос о существенной доле в российской университетской среде так называемого инбридинга, взращивания кадров для преподавательской работы среди своих студентов и аспирантов, которые впоследствии долгие годы остаются преподавателями своей альма-матер, тем самым нарушая естественную кооптацию экосистемы университета. «Сегодня в России инбридинг никак не ограничивается, что, безусловно, снижает общую научную культуру в университетах и институтах. Все это подводит к пониманию, что надо разрушать законсервировавшиеся вузовские анклавы, в которых люди существуют как в башнях из слоновой кости. Необходимо, чтобы каждый ученый прошел через рынок, то есть поработал в разных организациях, поучаствовал в различных исследовательских проектах, ощутил ответственность за выполняемые задания, увидел жесткую реакцию начальства и заказчиков» Балацкий Е.В. Осторожно: инбридинг! Зачем и как нужно бороться за горизонтальную мобильность // Поиск. - http://www.poisknews.ru/theme/publications/36896.
В табл. 2 нами представлены показатели, запрашиваемые в проекте НРУ-2018, призванные оценить предпринимательский (инновационный) потенциал Университета. Современные мировые тенденции свидетельствуют о превращении университетов в драйверы развития регионов. Именно университеты формируют элиты регионов, создают инновационную и культурную экосистему в субъектах федерации. Идущая в мире цифровая трансформация обществ невозможна без решающего участия в этих процессах ведущих университетов. На этом фоне необходимо четко представлять роль и место университетов в регионах. Следует понять, как может повлиять университет на инновационное, социально-экономическое и культурное развитие региона. Только тогда можно будет понять, как эффективно использовать интеллектуальный потенциал университетов для развития регионов. Возможна ли полноценная и эффективная загрузка лабораторно-технической базы университета, суперкомпьютеров, центров коллективного пользования?
Таблица 2 Предпринимательский (инновационный) потенциал Университета в анкете Национального рейтинга университетов 2018 г.
Показатель |
|
Общее число (накопленным итогом) заявок, поданных представителями Университета на регистрацию РИД, ед. |
|
Портфель российских патентов Университета (число патентов, поддерживаемых на 31.12.2017 г.) |
|
Число полученных сотрудниками Университета российских патентов в течение 2017 г. |
|
Число поданных заявок на получение сотрудниками Университета российских патентов в течение 2017 г. |
|
Портфель международных патентов Университета (число патентов, поддерживаемых на 31.12.2017 г.) |
|
Число полученных сотрудниками Университета международных патентов в течение 2017 г. |
|
Число поданных заявок на получение сотрудниками Университета международных патентов в течение 2017 г. |
|
Технопарки, научные парки (название, web) |
|
Число занятых в технопарке НПР Университета, чел. |
|
Число обучающихся, занятых в технопарке, чел. |
|
Бизнес-инкубаторы (перечислить, с указанием ссылки на web-сайты) |
|
Число занятых в бизнес-инкубаторе НПР, чел. |
|
Число обучающихся, занятых в бизнес-инкубаторе, чел. |
|
Инжиниринговый Центр Университета (ИЦ) |
|
Число занятых в ИЦ, чел. |
|
Центр коллективного пользования (ЦКП) |
|
Число занятых в ЦКП, чел. |
|
Зарегистрированные Университетом МИП, ед. |
|
Перечислить МИП |
|
Юридические клиники (социальное предпринимательство) Университета |
|
Перечислить клиники |
|
Клинические и доклинические испытания, проводившиеся Университетом в 2017 г. (предпринимательство в сфере здравоохранения) |
|
Перечислить испытания |
|
Образовательные программы (курсы) Университета, способствующие формированию предпринимательского образа мышления, содержащие основы и обучающие предпринимательской деятельности, ед. |
|
Перечислить программы |
|
Базовые кафедры Университета, ед. |
|
Перечислить базовые кафедры |
|
Соглашения с университетами, исследовательскими организациями и бизнесом в сфере развития высоких технологий |
|
Перечислить соглашения |
|
Участие Университета в федеральных, региональных, городских программах инновационного развития; участие в разработке технологических платформ, участие в НТИ |
|
Перечислить |
|
Участие вуза в разработке и реализации MOOC |
|
Перечислить |
|
Веб-приложения для мобильных устройств, разработанные в Университете (сотрудники, студенты) |
|
Перечислить |
|
Зачет стартапов в качестве дипломных работ студентов, ед. |
На рис 2. нами представлены обработанные данные анкет НРУ-2018 по числу базовых кафедр, численности занятых сотрудников университета и обучающихся студентов ряда российских университетов в 2017 г.
На рис. 3. представлено число малых инновационных предприятий ряда российских университетов в 2017 г. «Предприятия находятся в полном симбиозе с университетом: привлекают к работе преподавателей и сотрудников университета, организуют производственную и научно-производственную практику на своей базе, предоставляют оборудование и материалы для проведения экспериментальных работе, университет получает доход за счет прибыли от деятельности предприятий» Кожитов Л.В., Каплунов И.А., Белоцерковский А.В., Попкова А.В., Лиев Р.А. Создание и деятельность малых инновационных предприятий по 217-ФЗ // Инновации. - 2017. - № 12 (230). - С. 17-23.. Несмотря на завышенные ожидания, для ряда университетов МИПы являются всего лишь своего рода отчетной статьей для мониторинга МОН РФ, где можно наблюдать картину, когда в большинстве этих МИПов числятся одни и те же лица, студенты и аспиранты и вовсе не вовлечены в работу.
Рисунок 2. Число базовых кафедр, численность занятых сотрудников университета и обучающихся студентов ряда российских университетов в 2017 г. Источник: НРУ 2018 ИГ Интерфакс.
Очень информативными нам представляются данные о доле доходов от НИОКР в бюджете российских университетов (рис. 4). Удельный вес доходов от НИОКР достигший в 18 из исследуемых университетов свыше 30%, свидетельствует о тенденции в ряде технических и классических университетов страны к ориентации внутренней экосистемы инноваций на самоокупаемость. Отметим, что около половины объема НИОКР в университете Станкин выполнено в сотрудничестве со сторонними соисполнителями.
Рисунок 3. Число малых инновационных предприятий ряда российских университетов в 2017 г. Источник: НРУ 2018 ИГ Интерфакс.
Рисунок 4. Доля доходов от НИОКР в бюджете университетов РФ в 2017 г. Источник: составлено авторами по данным МОН РФ.
На рис 5. представлены показатели ряда российских вузов по эффективности участия университетов в НИОКР в 2017 г.
Помимо анкетных данных мы предлагаем применять и экспертные оценки различных федеральных и независимых экспертных структур, в частности Федерального института промышленной собственности (ФИПС), который на протяжении ряда лет, с 2007 г. проводит конкурсы на выявление и отбор 100 лучших и 300+ «перспективных изобретений» России (рис. 6). Эксперты отраслевых экспертных отделов ФИПС в течение года выявляют потенциальные изобретения из рекомендуемых ими в базу данных «Перспективные изобретения», отмечая их наивысшим баллом. Затем Комиссия по отбору 100 лучших изобретений России, состоящая из заведующих отраслевыми экспертными отделами и возглавляемая директором ФИПС, утверждает список лучших изобретений и рекомендует его к обнародованию. «Задачами отбора являются пропаганда изобретательства, развитие рынка результатов интеллектуальной деятельности, привлечение инвестиций в инновационную сферу, повышение конкурентоспособности отечественной продукции и содействие продвижению российских разработок на отечественный и мировой рынки, широкое привлечение ученых, изобретателей, инженерно-технических работников и рабочих хозяйствующих субъектов к решению актуальных проблем экономики РФ за счет разработки и внедрения в производство изобретений» Положение об отборе 100 лучших Изобретений России // Федеральный институт промышленной собственности. - - http://www1.fips.ru/wps/wcm/connect/968842804be01211bcd6fda4392efd37/polog_100_best.pdf?MOD=AJPERES. В методику НРУ-2018 были привнесены поправочные коэффициенты-мультипликаторы при оценке патентной деятельности университетов.
Рисунок 5. Эффективность участия университетов в НИОКР в 2017 г. Источник: составлено авторами по данным МОН РФ.
Рисунок 6. Выявление и отбор 100 лучших и 300+ перспективных изобретений в 2017. Источник: составлено авторами по данным ФИПС. Федеральный институт промышленной собственности. - http://www1.fips.ru
Интересный и информативный показатель - объем бюджета университета, приходящегося на одного студента в течение года, свидетельствует не только о развитии научно-исследовательской и лабораторной базы, но и демонстрирует социальные возможности образовательной структуры (рис. 7).
Рисунок 7. Объем бюджета университета, приходящегося на одного студента в течение года (2017 г., тыс. руб.). Источник: НРУ 2018 ИГ Интерфакс.
На рис. 8 представлен объем эндаумент-фонда в сравнении с бюджетом вуза и доходность эндаумент-фондов университетов в 2017 г. «Анализ отчетов российских фондов и вузов показал, что большая часть средств не ограничена по целям расходования, тогда как за рубежом более распространены ограниченные пожертвования»Дьячкова Э.А. Управление доходами от целевого капитала в университетах /Э.А. Дьячкова// Вопросы образования. - 2016. - № 1. - с. 227..
Рисунок 8. Объем эндаумент-фонда в сравнении с бюджетом вуза и доходность эндаумент-фондов в 2017 г. Источник: НРУ 2018 ИГ Интерфакс.
На рис. 9-10 представлены данные об участии российских вузов в бюджетных научных грантовых проектах.
Рисунок 9. Участие сотрудников университета в грантах Российского научного фонда (РНФ). Источник: НРУ 2018 ИГ Интерфакс.
Рисунок 10. Участие сотрудников университета в грантах Российского фонда фундаментальных исследований (РФФИ). Источник: НРУ 2018 ИГ Интерфакс.
На сегодняшний день в исследовательской группе НРУ ведется работа по отбору наиболее информативных и, главное, верифицированных показателей эффективности университетских экосистем инноваций. Помимо регулярного ежегодного рейтинга, после консультаций с экспертами, предполагается разработать рейтинг российских университетов по уровню статичного состояния и перспектив развития в динамике инновационных экосистем. профессиональный компетентность кафедра изобретение
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Виды школ в эпоху средневековья. Появление первых университетов в XII веке. Основание Ирнерием первого европейского университета в 1088 году. Характеристика наиболее старинных университетов Европы. Основные методы преподавания средневековых профессоров.
доклад [16,3 K], добавлен 27.05.2010Теоретические основы профессиональной компетентности. Компетентностный подход в сфере общего образования. Формирование коммуникативной компетентности у студентов. Реализация некоторых основ профессиональной компетентности в практической деятельности.
реферат [147,0 K], добавлен 03.07.2008Основные проблемы и направления развития профессиональной компетентности воспитателей. План методической работы по совершенствованию профессиональной компетентности. Эффективность создания условий для повышения профессиональной компетентности педагога.
курсовая работа [2,1 M], добавлен 09.11.2014История Гарварда — старейшего из университетов США, основанного 8 сентября 1636 года. Структура университета: отдельные академические подразделения - факультеты. Известные преподаватели университета, его выпускники - лауреаты Нобелевской премии.
презентация [3,4 M], добавлен 10.04.2014Влияние культуры классицизма на развитие русской исторической науки. Образовательная политика правительства в XIX в. Создание историко-филологических факультетов в российских университетах. Содержание исторического образования в университетах России.
дипломная работа [75,3 K], добавлен 19.03.2012Принципы воспитательного процесса в вузе. Возрастные, индивидуальные особенности, их учет в профессиональной подготовке. Взаимосвязь механизмов развития личности и духовно-этической компетентности. Диагностика уровня нравственной направленности студентов.
дипломная работа [628,1 K], добавлен 01.12.2014Знакомство с основными особенностями итальянских университетов, анализ требований при поступлении. Общая характеристика римского университета La Sapienza, история появления и развития. Рассмотрение этапов расчета финансовых расходов на один учебный год.
доклад [42,5 K], добавлен 30.04.2015Содержание экологического образования и его основные компоненты. Концептуальные основы формирования экологической компетентности студентов. Разработка структурно-функциональной модели и системы формирования экологической компетентности студентов.
дипломная работа [117,3 K], добавлен 06.06.2015Проблема профессиональной подготовки учителей, формирование их нравственной, этической и эстетической культуры. Структура педагогики. Подходы к определению педагогических инноваций и методы выявления и изучения инноваций в педагогическом процессе.
реферат [18,5 K], добавлен 18.02.2008Управление высшим образованием. Полномочия министерств и бюрократический хаос. Взаимоотношения чиновников и преподавателей. Основные проблемы финансирования, отток кадров. Отношение общества к университету. Взаимоотношения преподавателей и студентов.
курсовая работа [81,1 K], добавлен 08.10.2015Формирование понятийного аппарата компетентностного подхода в образовании в исследованиях российских и зарубежных ученых. Конструирование внутрикорпоративной образовательной программы повышения информационно-коммуникативной компетентности педагогов.
дипломная работа [1,8 M], добавлен 31.03.2018Проблемы развития профессиональной направленности у студентов вуза. Распределение студентов по уровням сформированности профессиональной направленности. Отношение студентов к будущей педагогической деятельности. Самооценка значимых качеств учителей.
курсовая работа [237,0 K], добавлен 16.04.2014Подходы к определению и содержание профессиональной компетентности, специфика профессиональной и иноязычной деятельности педагога дошкольного образования. Корреляционный анализ структуры компетентности, психологии труда и профессиональной деятельности.
магистерская работа [174,5 K], добавлен 18.07.2010Анализ требований к развитию профессиональной компетентности педагога дошкольного образовательного учреждения. Взаимодействие педагогов с родителями воспитанников. Выделение критериев и показателей профессиональной компетентности в работе с родителями.
статья [20,5 K], добавлен 04.11.2015Методическая работа как условие формирования профессиональной компетентности педагогов дошкольного образовательного учреждения. Эмпирическая оценка методической работы по формированию профессиональной компетентности педагогов в общении с родителями.
дипломная работа [284,7 K], добавлен 23.12.2017Воспитание человека, обладающего творческой активностью. Методика определения и анализ уровня творческой самореализации студентов во время профессиональной подготовки. Разработка тестирующей программы по определению уровня творческого потенциала.
дипломная работа [611,7 K], добавлен 21.06.2011Сущность, цели и значение рейтинга как метода повышения качества образования. Необходимость рейтинговых оценок высших учебных заведений, методы оценивания. Социологическое исследование отношения преподавателей к введению в ВУЗе рейтинговой оценки.
курсовая работа [62,1 K], добавлен 19.04.2010Место университета в системе инновационной экономики. Интерактивная схема постановки инновационных образовательных программ. Методика изучения спроса бизнеса на услуги учения. Особенность повышения инвестиционной привлекательности воспитания в вузе.
диссертация [1,2 M], добавлен 24.01.2018Понятие и содержание, сущность и структура экологической компетентности, определение и исследование ее уровней. Методы, используемые при формировании, а также порядок проведения проверочной работы. Сравнение первоначальных и исходных данных по анкете.
курсовая работа [48,7 K], добавлен 19.02.2017Построение Европейского пространства высшего образования - один из самых важных планов европейского образования. Анализ проблем мобильности студентов и преподавателей. Роль университетов в укреплении интеллектуального, культурного, социального потенциала.
реферат [33,4 K], добавлен 19.04.2014