Характеристика підприємства ЗАТ "Готель Харків"
Імідж готельного підприємства. Структура іміджу ЗАТ "Готель Харків". Напрями підвищення конкурентних переваг готельних підприємств в сучасних умовах господарювання. Аналіз фінансових результатів роботи готельного підприємства і його рентабельності.
Рубрика | Спорт и туризм |
Вид | курсовая работа |
Язык | украинский |
Дата добавления | 18.04.2016 |
Размер файла | 87,6 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
2. Рухливість середовища - це швидкість, з якою відбуваються зміни в оточенні організації. Невизначеність зовнішнього середовища - відносна кількість інформації про середовище й впевненість у ЇЇ достовірності. Таким чином, орієнтація ЗАТ «Готель Харків» на місію й досягнення поставлених цілей залежить від того, наскільки керівництво може оцінювати внутрішній стан підприємства й майбутнє зміна факторів зовнішнього середовища.
Доцільно оцінити конкурентні переваги пансіонату ЗАТ «Готель Харків» і зрівняти їх з підприємствами-конкурентами.
Визначимо вагомість факторів конкурентної переваги:
1. якість обслуговування клієнтів - 0,2;
2. ціна - 0,2;
3. стан матеріально-технічної бази - 0,1;
4. місце розташування - 0,1;
5. імідж - 0,1;
6. маркетинг (реклама) - 0,1;
7. якість харчування - 0,1;
8. широкий спектр послуг - 0,1
Оцінювати фактори конкурентної переваги будемо від 1 до 10 балів.
Таблиця 2.3
Конкурентні переваги ЗАТ «Готель Харків» і його конкурентів
Фактор |
Готель Харків |
Готель »Аврора» |
Готель «Вікторія» |
|
1. Якість обслуговування клієнтів |
2,2 |
1,2 |
2,0 |
|
2. Ціна |
1,4 |
0,8 |
1,8 |
|
3. Стан матеріально-технічної бази |
0,1 |
0,5 |
0,7 |
|
4. Місце розташування |
0,5 |
0,7 |
0,7 |
|
5. Імідж |
0,5 |
0,7 |
0,8 |
|
6. Маркетинг (реклама) |
0,6 |
0,7 |
0,7 |
|
7. Якість харчування |
0,7 |
0,8 |
0,8 |
|
8. Широкий спектр послуг |
0,6 |
0,7 |
0,7 |
|
9. Разом: |
7,3 |
6,1 |
8,2 |
Конкурентна переваги як обслуговування клієнтів і надання оздоровчих заходів є основним у санаторно-курортному господарстві й у цьому зв'язку слід зазначити, що ваги цієї переваг у ЗАТ «Готель Харків» значні в порівнянні з такими конкурентами як «Готель Аврора», однак, він менше, ніж у Готель «Вікторія».
2.1 Визначення конкурентоспроможності готельного підприємства
Ключові фактори успіху (або конкурентні переваги) -- це характерний для певної галузі перелік чинників, що приносять їй переваги перед іншими галузями (наприклад, у боротьбі за інвестиції за рахунок більшої прибутковості або швидкості обороту капіталу), а також одним підприємствам галузі над іншими. Ці фактори не є постійними, смороду змінюються залежно від: особливостей галузей; сегментів ринку, що обслуговуються, а також години та етапу «життєвого циклу» галузі та підприємства.
Ключові фактори успіху базуються на: науково-технічному рівні виробництва та продукту; рівні маркетингу; рівні менеджменту; організаційно-технічному рівні виробничих процесів; фінансово-економічному рівні підприємства; рівні персоналу тощо.
Для кожної галузі є свої специфічні вимоги до комбінації наведених ключових факторів успіху, алі для процвітаючого підприємства будь-якої галузі кожний із них може статі інструментом переможи в конкурентній боротьбі.
Ключові фактори успіху формують конкурентоспроможність об'єкта досліджень: товару, виробництва, підприємства, галузі, держави тощо.
У стратегічному управлінні найчастіше конкурентоспроможність розглядається у двох аспектах:
1) конкурентоспроможність товару (продукції) тобто ступінь його відповідності на певний момент вимогам цільових груп споживачів або обраного ринку за найважливішими характеристиками: технічними, економічними, екологічними тощо.
2) конкурентоспроможність підприємства -- це рівень його компетенції відносно інших підприємств-конкурентів у нагромадженні та використанні виробничого потенціалу певної спрямованості, а також його окремих складових: технології, ресурсів, менеджменту (особливо -- стратегічного потокового планування), навичок і знань персоналу тощо, що знаходить вираження в таких результуючих показниках, як якість продукції, прибутковість, продуктивність тощо.
Конкурентоспроможність продукції. Виразом конкурентоспроможності підприємства є продукція, якові воно виготовляє. Більшість моделей, що використовуються для аналізу «портфелю підприємства», базується на визначенні конкурентоспроможності продукції. Кожний з етапів життєвого циклу товару має специфічні характеристики конкурентоспроможності. Так, на перших етапах -- зародження та вихід на ринок -- ними можуть бути швидкість проектних робіт і час виходу на ринок. Далі на перший план виходять показники рентабельності, продуктивності тощо.
Кожний продукт або послуга цінні настільки, наскільки смороду можуть задовольняти споживи споживача, тому в усіх показниках, що характеризують тієї чи інший продукт або послугу, будуть використовуватися об'єктивні та суб'єктивні, кількісні та якісні параметри й показники, які більшою чи меншою мірою відбивають рівень задоволення потреб. Чим вищий цей рівень, тім більш конкурентоспроможний продукт випускає підприємство.
Рис. 2.1. Принципова схема врахування залежних і незалежних факторів
Згідно з моделлю конкуренції М. Портеру головними елементами зовнішнього середовища, що впливають на діяльність підприємства, є: споживачі, постачальники, товари-замінники, конкуренти та фірми, які потенційно можуть увійти й почати діяти в цій галузі.
Рис. 2.2. Модель галузевої конкуренції, що базується на підході М.Портеру
2.2 Теоретичні аспекти забезпечення конкурентоспроможності
Готельне господарство - це одна з основних ланок системи туристсько-екскурсійного обслуговування. Серед комплексу послуг, що надаються туристу під час подорожі, готельне обслуговування посідає центральне місце. Розміщення, надання тимчасового житла з певним набором інших послуг входять як основна частина в будь-яку туристичну програму, в кожен тур. Підприємством готельного господарства є готель - комерційне підприємство, що виробляє та пропонує на ринку свій "товар", продукт у вигляді комплексу послуг, серед яких основними є послуга розміщення і послуга харчування. У готелях є різні категорії номерів, що відрізняються площею, меблями, обладнанням, оснащенням і т.д. Послуга розміщення є основною, а підвищений інтерес викликають саме додаткові послуги, що виділяють даний готель із ряду інших. До додаткових або інших послуг відносяться пропозиція басейну, спортивного залу, конференц-залу, залів для переговорів, прокат автомобілів, послуг хімчистки, пральні, перукарні, масажного кабінету та ін .Вданий час додаткові послуги набувають все більшого значення у формуванні ринкової привабливості готельного підприємства.
Обсяг продажів готельних послуг залежить від ряду факторів :
Місце розташування готелю. Від даного чинника залежать зручність доступу до готелю і привабливість його оточення (розвинена інфраструктура) для гостя, яка багато в чому визначається метою відвідин (відпочинок або ділова поїздка);
Зручності обслуговування. Даний фактор - це доступність для гостей і диференційованість за типами, розмірами і цінами спалень, ресторанів, барів тощо;
Рівень сервісу характеризується асортиментом послуг, що надаються, наявністю різних видів зручностей, їх стилем та якістю;
Імідж готелю забезпечує сприятливе (чи несприятливе) сприйняття готелі, відомого клієнтам. Імідж у цілому складається з місцеположення готелю, пропонованих послуг і зручностей, зовнішнього сприйняття і внутрішньої атмосфери готелю, кваліфікації обслуговуючого персоналу тощо;
Ціна Даний фактор відображає вартість обслуговування;
Асортимент послуг, що надаються готелями, дуже різноманітний. Це послуги з тимчасового розміщення (проживання), послуги громадського харчування, перукарські послуги, послуги салонів краси, сауна і т.д. Сьогодні, не виходячи з готелю, можна постригтися в перукарні, попаритися в сауні або пограти в більярд. І хоча основну частину виручки готелю складає плата за проживання, додаткові послуги також приносять чималий дохід.
Підприємства готельного господарства представляють матеріальну основу туристичної галузі і несуть в собі величезний потенціал для сталого доходу в державний бюджет. Ефективний розвиток підприємств готельного господарства є стратегічно важливим напрямком для туризму. Як елемент інфраструктури, готельне господарство відображає облаштованість соціального простору в рамках міста, культурно-ділових об'єктів та виробництва. Діяльність підприємств готельного господарства сприяє зміцненню зв'язків, перетворюючи їх у систему інтеграційних процесів з реалізацією соціально-культурного обміну, з розвитком культури пізнання, послуги розміщення є системоутворюючим елементом індустрії туризму, що дає підставу стверджувати - саме вони мають здатність генерувати мультиплікативний ефект впливу на суміжні галузі національної економіки. Це підтверджують дані про те, що до 68% всіх доходів від туризму і до 65% всіх зайнятих у світовій індустрії туризму припадає на сферу розміщення.
Вітчизняний ринок готельних послуг характеризується не тільки недостатньою кількістю готелів, але й обмеженістю їх типів, відсутністю відповідної інфраструктури, що, у свою чергу, відбивається на рівні якості обслуговування.
Беручи до уваги прагнення України послідовно інтегруватися у світове економічне співтовариство, актуальним завданням для вітчизняного ринку гостинності є пошук стратегічних орієнтирів збільшення конкурентних переваг, які дозволять більш повно задовольняти потреби споживачів,
Окрім тогопідвищити рівень сервісу і, як наслідок, сформувати необхідний рівень конкурентоспроможності галузі.
2.3 Конкурентоспроможність
- багатоаспектне поняття, що означає відповідність товару умовам ринку, конкретним вимогам споживачів не тільки по своїм якісним, економічним, технічним, естетичним, ергономічним характеристикам, але і по комерційних і інших умов його реалізації (терміни поставки, ціна, канали збуту, сервіс, реклама ) [13.]
Конкурентоспроможність послуги, тобто можливість комерційно вигідного його збуту на конкурентному ринку, можна визначити, тільки порівнюючи товар з конкурентами-аналогами.
Оскільки кожен покупець має індивідуальний критерій оцінки задоволення власних потреб, конкурентноздатність здобуває ще й індивідуальний відтінок. Цим, однак, не вичерпується поняття конкурентоспроможність. Кількість її параметрів залежить від виду та складності продукту в технічному і експлуатаційних відносинах, а також від необхідної точності оцінки, мети дослідження та інших зовнішніх факторів.
Особливе місце в забезпеченні та підтримці конкурентоспроможність послуги займає сервіс - за його відсутності послуги втрачає споживчу цінність (або частина її), стає неконкурентоспроможним і відкидається споживачем.
Навпаки, добре налагоджений сервіс [14,]
1. допомагає виробнику формувати перспективний, досить стабільний ринок для своїх товарів,
2. підвищує конкурентоспроможність товару,
3. сам по собі є досить прибутковою справою,
4. - це неодмінна умова високого авторитету (іміджу) товаровиробника.
Все розглянуте зумовлює складність, але разом з тим і необхідність дослідження, аналізу та оцінки конкурентоспроможність товару.
При цьому виходять з того, що випуск нового товару, в той час як колишній товар ще не вичерпав можливості підтримки своєї конкурентоспроможність, звичайно економічно недоцільний.
Особливу увага приділяється не стільки поліпшення технічних параметрів продукту, скільки зниженню ціни його споживання - як свідчить світова практика, саме цей параметр часто стає вирішальним для комерційного успіху нового товару, хоча він продається за істотно вищою ціною.
Оскільки конкурентоспроможність - це ключ до ринкового успіху товару та його виробника, а вирішення проблеми конкурентоспроможність - найскладніше завдання в діяльності будь-якої фірми-товаровиробника, що вимагає узгодженої, цілеспрямованої роботи всіх підрозділів при лідируючої ролі служби маркетингу, особливим напрямком діяльності фірми є розробка стратегічних підходів до вирішення цієї проблеми.
Відзначено тісний взаємозв'язок між рентабельністю і часткою фірми на ринку: рентабельність підвищується в міру збільшення ринкової частки фірми. Це означає, що конкурентні переваги, вирішуючи наперед успіх фірми і відповідно збільшення її частки на ринку, в свою чергу посилюються внаслідок підвищення рентабельності діяльності фірми.
Істотна увага приділяється фактору транспортних витрат, що в сукупних витратах можуть скласти (залежно від виду товару) 10 - 50% і більше.
Стратегія підвищення конкурентоспроможність фірми обов'язково повинна враховувати рівень конкурентоспроможність країни у відповідних областях, прямо або побічно впливають на КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНІСТЬ фірми.
Розділ 3. Економічний аналіз діяльності підприємства
3.1 Аналіз фінансових результатів роботи готельного підприємства і його рентабельності
Узагальнююча оцінка фінансового стану підприємства проводитися на основі таких показників, як прибуток і рентабельність.
Прибуток - це частина виручки, що залишається в підприємства після відшкодування всіх витрат, пов'язаних з виробництвом і реалізацією продукції (послуг, що надаються) та іншими видами діяльності.
Таблиця 3.1
Фінансові результати діяльності готелю, тис. грн.
Показники |
2008 р. |
2009 р. |
2010 р. |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|
1. Дохід від реалізації |
8185,2 |
6554,4 |
477 |
|
2. Податок на додану вартість |
1364,2 |
1092,4 |
80 |
|
3. Інші вирахування з доходу |
153,6 |
90,1 |
- |
|
4. Чистий дохід від реалізації |
6667,4 |
5371,9 |
397 |
|
5. Собівартість наданих послуг |
4068,9 |
3592,3 |
3968 |
|
6. Валовий прибуток(збиток) |
2598,5 |
1779,6 |
-3571 |
|
7. Адміністративні витрати |
1155,8 |
1149,6 |
1118 |
|
8. Витрати на збут |
119,1 |
129,9 |
57 |
|
9. Інші операційні витрати |
3332,2 |
4555,6 |
3503 |
|
10. Інші операційні доходи |
3769,8 |
5714,7 |
9156 |
|
11. Результат від операційної діяльності |
1761,2 |
1659,2 |
907 |
|
12. Інші доходи |
1301,8 |
- |
- |
|
13. Фінансові витрати |
1507,6 |
986,2 |
70 |
|
14. Інші витрати |
1451,8 |
451,9 |
87 |
|
15. Фінансові результати до оподаткування |
103,6 |
221,1 |
750 |
|
16. Податок на прибуток |
93,3 |
168,8 |
300 |
|
17. Чистий прибуток |
10,3 |
52,3 |
450 |
Отже, за період з 2008 по 2010 роки чистий прибуток збільшився на 439,7 тис. грн., в основному за рахунок зниження адміністративних витрат, витрат на збут, фінансових та інших витрат та за рахунок збільшення інших операційних доходів.
Прибуток і рентабельність - основні якісні показники, які відбивають економічну ефективність діяльності підприємств сфери туристично-готельної індустрії, їх фінансове становище, успіхи й можливості щодо виконання планів економічного й соціального розвитку.
Проведемо розрахунок і проаналізуємо показники ефективності фінансово-господарської діяльності підприємства. Смороду представлені наступними показниками рентабельності витрат:
Рентабельністю витрат основної діяльності є відношення валового прибутку від реалізації послуг до собівартості наданих послуг:
де, Рвод - рентабельність витрат основної діяльності, %;
ПВ - валовий прибуток від реалізації послуг, тис. грн.;
С - собівартість послуг, тис. грн.
Загальна рентабельність витрат визначається як відношення прибутку, отриманою в цілому по підприємству (результат від операційної діяльності) до загальних витрат (суми собівартості послуг, адміністративних витрат, витрат на збут та інших операційних витрат):
де, Рзаг. - загальна рентабельність витрат, %;
РІД - результат від операційної діяльності, тис. грн.;
ЗВ - загальні витрати, тис. грн.
Чиста рентабельність витрат визначається як відношення чистого прибутку (прибутку після оподаткування) до загальних витрат.
де: Рчист. - чиста рентабельність витрат, %;
Пчист - чистий прибуток, тис. грн.;
ЗВ - загальні витрати.
Результати аналізу рентабельності витрат готелю оформлюємо у вигляді табл. 2.9
Таблиця 3.2 - Рентабельність витрат готелю, %
Показники |
2008 р. |
2009 р. |
2010 р. |
|
Рентабельність витрат основної діяльності |
63,86 |
49,54 |
- |
|
Загальна рентабельність витрат |
26,46 |
31,19 |
- |
|
Чиста рентабельність витрат |
0,15 |
0,98 |
- |
Рентабельність витрат основної діяльності з 2009 по 2010 рік знизилась, алі її значення досить високе, загальна та чиста рентабельність витрат збільшилась, алі показники чистої рентабельності витрат занизькі, що говорити про зайві та необґрунтовані витрати. Аналіз фінансових результатів діяльності готельного підприємства і його рентабельності за період з 2008 по 2010 роки показавши, що чистий прибуток збільшся, в основному за рахунок зниження адміністративних витрат, витрат на збут, фінансових та інших витрат та за рахунок збільшення інших операційних доходів. Рентабельність витрат основної діяльності ЗАТ «Готель «Харків» з 2008 по 2010 рік знизилась, алі її значення досить високе, загальна та чиста рентабельність витрат збільшилась, алі показники чистої рентабельності витрат занизькі, що говорити про зайві та необґрунтовані витрати.
3.2 Аналіз конкурентного середовища готелю «Харків»
Готельна індустрія сьогодні являє собою галузь зі зростаючим рівнем конкуренції на ринку готельних послуг. Незважаючи на важке становлення ринкових відносин в Україні за останні роки відкрилося чимало готелів. Нові підприємства створюються, алі через якийсь година частина з їх не витримує конкуренції й виходить із бізнесу. Конкуренція - це сильний стимул для поліпшення роботи готелю. Контроль за конкурентами дає можливість задовольнити специфічні запити покупця й споживача раніше й краще інших фірм. Знаючи сильні й слабкі сторони конкурентів можна оцінити їхній потенціал і мети, дійсну й майбутню стратегії. Це дозволяє фірмі стратегічно точно сконцентрувати свою увагу на тім напрямку, де конкурент слабкіше. Таким чином, можна розширити свої власні переваги в конкурентній боротьбі. Конкурентноздатність фірми визначається її виробничим і фінансово-комерційним потенціалом, достатнім для того, щоб удержати або розширити займану частку ринку в умовах конкурентної боротьби.
3.3. Аналіз доходу підприємства
Таблиця 3.3
Характеристика техніко-економічних показників готелю
Показники |
2008р. |
2009р. |
2010р. |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|
Загальна площа, м2 |
28270,1 |
18469,8 |
28270,1 |
|
Житлова площа всіх номерів, м2 |
9854,5 |
5711,7 |
3921,7 |
|
Місткість, місць |
529 |
58 |
23 |
|
Кількість усіх номерів на кінець долі, усього, одиниць |
314 |
30 |
23 |
|
з їх: номерів-люкс |
45 |
13 |
10 |
|
напівлюкс |
28 |
- |
- |
|
одномісних |
110 |
2 |
6 |
|
двомісних |
120 |
15 |
7 |
|
тримісних і з більшою кількістю місць |
11 |
- |
- |
|
Обслуговано приїжджих, усього, осіб |
19106 |
11912 |
1453 |
|
У тому числі іноземців |
1847 |
1297 |
157 |
|
Кількість ліжко-діб наданих, усього, ліжко-діб |
54997 |
17972 |
1329 |
|
З їх іноземцям |
5038 |
3655 |
138 |
|
Коефіцієнт завантаження номерного фонду, % |
53,37 |
92,14 |
39,74 |
|
Середньооблікова чисельність штатних працівників облікового складу, осіб |
301 |
216 |
118 |
|
Середній тариф, тис. грн |
139,80 |
347,30 |
334,01 |
|
Вартість основних фондів на кінець долі, тис. |
26443,6 |
27531,5 |
28380 |
|
Фонд оплати праці всіх працівників за період із качану долі, тис. грн. |
2148,3 |
1822,4 |
1368,8 |
|
Доходь, тис. грн. |
13174 |
12217 |
9627 |
|
Витрати, тис. грн. |
8645,0 |
9411,4 |
8646 |
|
Прибуток, тис. грн. |
103,6 |
221,1 |
750 |
За аналізований період з 2008р. по 2010р. спостерігались наступні зміни в техніко-економічних показниках діяльності підприємства ЗАТ «Готель «Харків»: в 2008 році відбулося скорочення загальної та житлової площі номерів готелю, тому слід зазначити, що основний добуток готель отримує від здачи приміщень в оренду. Проаналізувавши динаміку наданих готелем ліжко-діб за 2008-2010 рр., зазначимо, що щороку їхня кількість зменшується
Кількість усіх номерів у готелі в 2009 р. знизилась у порівнянні з попередніми роками.
Зазнала змін середньооблікова чисельність персоналу готелю: в 2010 році вона знизилась на 183 осіб у порівнянні з 2008 долею.
Фонд оплати праці всіх працівників за період 2008 - 2010 рр. поступово знижується.
Тенденцію росту має показник вартості основних фондів на кінець долі. Доходь готелю поступово зменшуються, а витрати за період 2008-2009 рр. зростали, а з 2009-2010 рр. спостерігається невелике зниження.
Аналогічні тенденцію мають і наступні показники: вартість та знос основних фондів, величина доходу та витрат.
Аналіз прибутку підприємства готельного господарства має велике значення для планування й прогнозування діяльності, визначення та усунення негативних факторів зовнішнього та внутрішнього середовища, підвищення ефективності рішень, що приймаються, з питань фінансово-господарської діяльності.
Висновки
Таким чином імідж - це форма комунікації для впливу на свідомість людей. Якщо розуміти імідж, як комунікацію від бізнес-об'єкту до цільових аудиторій, те стає очевидним, що імідж є керованим інструментом впливу на поведінку покупців, а в результаті - і на рівень продажів. Він, у тому числі, є чудовим методом конкурентної боротьби. Адже з поміж однотипних товарів покупець вибирає тієї, який ближче йому до душі, який відповідає ситуації чи меті покупки. Тому імідж є комунікаційним критерієм ефективності брендінгу (розвитку марки).
Позитивний імідж підприємства підвищує конкурентоспроможність комерційної організації на ринку. Він привертає споживачів і партнерів, прискорює продажі й збільшує їх об'єм. Він полегшує доступ організації до ресурсів (фінансовим, інформаційним, людським, матеріальним) і ведення операцій. Переваги позитивного іміджу очевидні. Однак позитивна популярність не з'являється сама собою й не існує сама по собі. Вона вимагає цілеспрямованої систематичної роботи, пов'язаної з перетворенням реального іміджу підприємства в позитивний.
Процес формування іміджу організації рекомендується починати з формулювання бачення, а потім місії як соціально-значимого статусу організації. Тоді ж визначається індивідуальність організації (корпоративна індивідуальність), що відображає організаційну (корпоративну) культуру - цінності, судження й норми поведінки.
Управління іміджем - це заплановане, спрямоване подання інформації з прогнозованими наслідками реагування цільової аудиторії на цю інформацію. Раціональне управління іміджем має враховувати рівні іміджу (продукція - послуги, марка, країна, споживачі) і чинники, що впливають на нього (поведінка, комунікація, символіка).
Використана література
1. Браун Л. Імідж - шлях до успіху.- Спб., Питер Пресс,2006.-288с.
2. Деревлева М. Ульянова М. Імідж керівника//Формування іміджу керівника.-2009.-№7-8. (www. laboratoria@adw.ru.)
3. Етика ділового спілкування :Курс лекцій/Т.К. Чмут, Г.А. Чайку., М.П. Лукашевич., І.Б. Осічінська.-К., МАУП,2009.-208с.
3. Ромат В. Е. Реклама. -- 4-і изд. -- Спб.: ПИТЕР, 2001.
4. Росситер Дж. Р. Реклама й просування товару. - Спб.: ПИТЕР, 2000.
5. Жигалов В.Т., Шимановська Л.М. Основи менеджменту й управлінської діяльності. - К.: Вища шк., 1994. - 223с.
6. Завадський Й.С. Менеджмент. Т. 1. К.: УФІМБ, 1997. - 542с.
7. Картер Гарри. Ефективна реклама. - М., 1998.
8. Панкратов Ф. Рекламна діяльність. - М., 2000.
9. Паркінсон С. Н. Мистецтво керування. - М., 1997.
10. Рафел М., Рафел Р. Як завоювати клієнта. - Спб: Питер Пресс, 1996. - 352с.
11. Решетілова Т. Методичний підхід до оцінки конкурентоспроможності ВНЗ // Маркетинг в Україні. - 2005. - № 3. - С. 6-9.
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Пошук шляхів її удосконалення та розвитку з метою покращення якості обслуговування гостей. Сутність і значення інженерно-технічної служби. Загальна характеристика та теоретичні відомості про готель "Hyatt Regency Kiev". Структура номерного фонду готелю.
презентация [1,8 M], добавлен 23.05.2015Основні види готельних приміщень. Аналіз організаційно-функціональної структури, функцій та діяльності служби експлуатації номерного фонду готелю. Обов'язки її керівника, покоївки, прибиральниці, стюарда. Пропозиції щодо вдосконалення роботи персоналу.
курсовая работа [333,9 K], добавлен 14.02.2016Основні послуги у сфері готельного господарства. Основи прийому та розміщення туристів. Загальна характеристика готельного комплексу "Братислава". Аналіз організації прийому і обслуговування туристів в готелі. Вдосконалення роботи готельного комплексу.
курсовая работа [62,2 K], добавлен 25.09.2010Правила внутрішнього трудового розпорядку для персоналу готелю, структура управління. Матеріально-технічна база готельного комплексу. Основні служби готельного комплексу та їх функції. Додаткові послуги, що надаються в готелі. Реклама готелю "Супутник".
отчет по практике [66,1 K], добавлен 18.12.2010Сучасне готельне підприємство. Зростання пропозицій при одночасному скороченні попиту на послуги. Тенденції розвитку готельного господарства. Процес інтернаціоналізації виробництва. Присвоєння готелю певної категорії. Номенклатура і якість послуг.
курсовая работа [56,7 K], добавлен 22.02.2011Аналіз сучасних систем класифікації підприємств готельного господарства. Національні системи класифікації закордонних готелів. Класифікація підприємств готельного господарства за вітчизняними стандартами. Загальна структура служби покоївок в готелі "Yes".
курсовая работа [52,0 K], добавлен 11.08.2010Основні послуги у сфері готельного господарства згідно світовим стандартам. Загальний аналіз готельного комплексу "Братислава", характеристика діючого ресторану. Робота служби прийому і обслуговування туристів в готелі, обов'зки та функції покоївок.
курсовая работа [60,8 K], добавлен 27.09.2010Класифікація, склад і функції підрозділів готельного комплексу. Їх розподіл залежно від ступеня контакту з клієнтом. Удосконалення якості управління функціональними службами готелю. Напрями поліпшення обслуговування. Основні задачі мотивації персоналу.
курсовая работа [131,5 K], добавлен 27.03.2015Характеристика підприємства "Срібні лелеки". Склад функціональних груп приміщень. Структура технологічного процесу експлуатації приміщень житлового поверху готельного підприємства: технологічний цикл, технологічні операції. Аналіз об’єму наданих послуг.
курсовая работа [54,3 K], добавлен 06.04.2015Структура стратегічного плану розвитку готельно-туристичних підприємств. Організаційна характеристика діяльності готельного комплексу "Міжгірський", аналіз процесу наповнення номерів. Планування фінансового стану готелю. Система управління охороною праці.
дипломная работа [93,7 K], добавлен 24.08.2014Загальна характеристика підприємства "ТУРТЕСС Тревел". Розробка технологічних процесів туристського підприємства при організації нового туристського продукту. Базова характеристика підприємства готельного типу. Технологія надання готельних послуг.
курсовая работа [103,6 K], добавлен 16.03.2012Сутність готельних послуг. Основні аспекти розширення і методичні підходи визначення ефективності готельних послуг. Оцінка діяльності підприємства під впливом внутрішнього та зовнішнього середовища. Аналіз діяльності підприємства в конкурентних умовах.
дипломная работа [316,4 K], добавлен 01.09.2014Теоретичні аспекти і сутність та економічне значення ресторанного господарства. Особливості технології надання послуг харчування туристів в готельних номерах. Характеристика ресторану та пропозиції і рекомендації для набуття швидких темпів розвитку.
курсовая работа [283,2 K], добавлен 27.03.2012Україна володіє історичними та культурними цінностями й має великий потенціал у туристичному бізнесі. Виникнення та розвиток готельного господарства. Сутність та специфіка готельних послуг. Класифікація та сучасний стан готельного господарства України.
реферат [360,2 K], добавлен 29.02.2008Конкурентоспроможність персоналу, сутність та місце у забезпеченні ним підприємства. Збереження й розвиток людського потенціалу готельного господарства. Дослідження факторів та оцінка ефективності трудових ресурсів. Готельні послуги в сучасних умовах.
реферат [101,2 K], добавлен 22.10.2011Готельно-ресторанний бізнес як складова туристичної галузі. Основи діяльності підприємств готельно-ресторанного бізнесу. Організація робочого часу працівників. Організація робочого часу працівників готелю "Інтурист". Резерви вдосконалення роботи.
курсовая работа [167,9 K], добавлен 22.02.2011Організація та технологія обслуговування на підприємстві (готель "Славутич", м. Київ): приміщення, номерний фонд, сучасне обладнання, методи і форми здійснення готельного циклу; організація харчування туристів. Вимоги до обслуговуючого персоналу.
отчет по практике [46,4 K], добавлен 08.12.2010Основні служби готельного підприємства, їх функції. Місце розташування, призначення, рівень комфорту, види послуг, місткість, поверховість, типи номерів. Технологія роботи служби приймання та обслуговування в засобі розміщення. Процес бронювання номерів.
курсовая работа [208,9 K], добавлен 08.07.2015Прийоми і методи управління організаційними, розпорядчими і аналітичними функціями (роботами) у структурних підрозділах підпрємства готельного та туристичного бізнесу. Операційна система готеля "Швейцарський Готель", її життєвий цикл та надійність.
практическая работа [19,6 K], добавлен 05.05.2009Поняття та особливості готельних ланцюгів. Сучасний стан готельних мереж світу. Аналіз організаційної структури світового готельного господарства. Сучасний стан та найважливіші проблеми готельного бізнесу в Україні, рекомендації щодо їх покращення.
курсовая работа [60,7 K], добавлен 22.02.2011