Безработица: теория и российская действительность

Понятие и экономическая сущность занятости и безработицы. Оценка уровня безработицы в Российской Федерации, её последствия для экономики страны. Статическое изучение безработицы в Республике Бурятия. Мероприятия по повышению уровня занятости в регионе.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 09.12.2020
Размер файла 383,6 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

2

МИНОБРНАУКИ РОССИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

«Бурятский государственный университет»

ФГБОУ ВО БГУ

Институт экономики и управления

Кафедра экономической теории, государственного и муниципального управления

КУРСОВАЯ РАБОТА

по дисциплине «Экономическая теория»

на тему: «Безработица: теория и российская действительность»

Выполнил: группа 11180з

Молокшонова И.Б.

Проверил: Ухакшинова Е.М.

Улан-Удэ, 2020

Содержание

Введение

Глава 1. Теоретические аспекты безработицы

1.1 Понятие занятости и безработицы

1.2 Занятость и безработица в Российской Федерации

1.3 Последствия безработицы

Глава 2. Безработица в Республике Бурятия

2.1 Статистика безработицы в Республике Бурятия

2.2 Мероприятия по снижению безработицы в Республике Бурятия

Заключение

Список литературы

уровень занятости статистика безработица

Введение

Одной из основных социально-экономических проблем современного этапа развития общества является проблема безработицы.

Безработица стала неотъемлемой частью системы рыночной экономики. Она серьезно влияет на экономическую и социальную стороны жизни всего общества. Безработица представляет собой макроэкономическую проблему, которая оказывает сильное воздействие на всех людей.

Предмет исследования: безработица в российской Федерации.

Объектом исследования: экономический аспект безработицы, который влечет за собой недопроизводство ВВП. Однако безработица является наиболее емким понятием и ее нельзя рассматривать только в виде экономического явления. Нужно учитывать ее социальные аспекты, такие как благосостояния населения, влияние на уровень жизни и на уровень квалификации и профессиональных навыков, влияние на моральные устои всего общества.

Показателем уровня безработицы является важнейшим фактором для определения эффективности экономической деятельности государства, последующего становления экономики и уровня жизни населения. При неполном использовании имеющихся ресурсов рабочей силы экономическая система действует, не достигая границ своих производственных возможностей.

Актуальность данной работы заключается в том, что вопрос безработицы является основным вопросом российской экономики. Считается, что в России проблема безработицы появилась на переходной стадии отечественной экономики к капиталистическому пути развития. Однако и раньше, невзирая на заявления, что «в СССР безработицы нет», была монополистическая ситуация на рынке труда, когда государство, фактически, являлось монополистом - покупателем всей рабочей силы. Ему принадлежали все рабочие места, и диктовался уровень заработной платы. Количество занятых искусственно завышалось, и мы сталкивались с явлением «скрытой» безработицы, несовершенство которой влекло за собой убытки, расплачиваться за которые приходилось, в конечном итоге, всем гражданам страны.

Целью курсовой работы является раскрытие понятия безработицы, анализ ее типов и особенностей ее развития. Задачей является анализ выводов, которые могут быть сделаны по итогам проведённого исследования.

Низкий уровень народонаселения обычно компенсируется качеством рабочей силы: профессиональным мастерством, высоким уровнем образования. Если сокращение численности населения вызвано социально-политическими, экологическими или другого рода потрясениями, то это не может не настораживать. Свидетельством так называемого «заболевания» общества является заметное снижение коэффициента рождаемости и падения средней продолжительности жизни.

Одной из основных целей политики государства является достижение высокого уровня занятости. Экономика создает дополнительные рабочие места, чтобы материально обеспечить население.

Но нужно понимать, что в настоящее время проблема безработицы все еще актуальна. Она стала одним из основных элементом жизни современного российского человека, оказывающим существенное влияние не только на социально-экономическую, но и на политическую ситуацию в стране. Без глубокого изучения проблем и факторов безработицы невозможно осуществить реальный поворот к человеку, как главной цели функционирования социально - ориентированной экономики.

В главе 1 мы займемся определением понятий занятости и безработицы, рассмотрением причин и структуры безработицы и освещением ее основных видов, безработицей в стране и её последствиями. В главе 2 мы рассмотрим статистику безработицы в Республике Бурятия, также мероприятия по снижению безработицы в Республике Бурятия.

В заключительной части работы, после подведения итогов и прихода к определенным выводам по каждой главе мы должны ответить на следующие вопросы. Каково нынешнее экономическое положение России? Какие проблемы нашей экономики вызывают наиболее сильную тревогу и опасения? В чем состоят основные причины возникновения различных форм безработицы? В чем заключается смысл методов борьбы с безработицей? Какое влияние безработица оказывает на общую экономику всего мира?

Глава 1. Теоретические аспекты безработицы

1.1 Понятие занятости и безработицы

Понятие занятости и безработицы очень тесно связаны друг с другом и с трудовой деятельностью населения страны - рынком труда. Рынок труда является неотъемлемой составляющей любой рыночной экономики. Он выполняет функцию механизма распределения общественного труда, согласуя спрос и предложение рабочей силы. Проблема занятости населения является, по моему мнению, самой важной социально-экономической проблемой современного общества. Занятость связана как с людьми и их трудовой деятельностью, так и с распределением, производством. Таким образом, занятость представляет собой всеобщую экономическую категорию, характерную для всех общественно-экономических объединений. Характеристики занятости, использования трудового потенциала общества представляют не только экономический интерес, они являются и основными показателями, отражающими политику государства в сфере труда и социальной сфере в том числе.

Политика государства в области содействия занятости была вписана в Закон «О занятости населения в Российской Федерации». Так же в него входят основные принципы занятости. В нем сформулированы принципы занятости, свободы и в труде. Этот закон очень важен, ведь он запрещает принудительный, обязательный труд. Он регламентирует создание государством условий для обеспечения прав граждан на труд, на защиту от безработицы, на помощь в трудоустройстве и материальной поддержке в соответствии с Конституцией РФ.

Существуют несколько типов занятости: полная, продуктивная, рациональная, свободно избранная, эффективная и оптимальная.

Занятость - это участие в сфере национального хозяйства в целях получение дохода. Но она отражает потребность людей не только в доходах. Люди имеют потребность в самовыражении и благодаря занятости реализуют эту потребность посредством общественно-полезной деятельности. Также занятость показывает уровень удовлетворения данной потребности при определенном этапе социально-экономического развития общества.

В случае неудовлетворения этой потребности мы как раз и сталкиваемся с понятием безработицы.

Безработица - социально-экономическая ситуация, неравновесное состояние рынка труда, когда предложение рабочей силы превышает спрос на нее. Безработица возникает, когда количество имеющихся рабочих мест не соответствует количеству людей, желающих найти работу. Нужно учитывать, что работу они ищут соответствующую своему профилю и квалификации. Проблема безработицы возникает из-за противоречий в работе рыночного механизма. Вопреки тому, что по Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы, это явление, к сожалению, неотделимо от жизни современного общества.

Безработные вместе с занятыми людьми формируют рабочую силу страны, что приводит к противоречию. Получается, рабочая сила представлена двумя группами населения: одна из них принимает участие в создании благ, а другая вообще не работает.

Рабочая сила = Занятые+Безработные

В Российской Федерации активно используется две методологии подсчета безработных:

В соответствии со стандартами Международной Организации Труда безработными являются лица в возрасте, установленном для измерения экономической активности тех людей, которые в рассматриваемый период удовлетворяли одновременно следующим критериям:

а) не имели работы; б) были готовы начать работать; в) активно искали работу.

Согласно этой методике, сведения о безработных фиксируют в результате периодических выборочных обследований и опросов населения, осуществляемых Государственным комитетом по статистике.

По Закону «О занятости населения Российской Федерации» безработными признаются: «трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней».

По этому закону производится подсчет лишь количества официально зарегистрированных безработных, состоящих на учете в службе занятости.

Существуют также и иные показатели, используемые в экономической теории. Они описывают картину нестабильности экономического положения на рынке труда: уровень безработицы и ее средняя продолжительность.

Показатель уровня безработицы используется для того, чтобы провести измерения масштабов безработицы. Его можно рассчитать в виде отношения количества безработных к совокупной рабочей силе.

Уровень безработицы = Число безработных/Совокупная рабочая сила Х 100

По продолжительности безработица бывает:

1) Краткосрочная - до 4 месяцев

2) Продолжительная - 4-8 месяцев

3) Длительная - 8-18 месяцев

4) Застойная - более 18 месяцев

Структура безработицы включает четыре основные категории рабочей силы:

- потерявшие работу в результате увольнения;

- добровольно оставившие работу;

- пришедшие на рынок труда после перерыва;

- впервые пришедшие на рынок труда.

Наиболее часто встречающиеся причины безработицы:

- структурные сдвиги в экономике, выражающиеся в том, что внедрение новых технологий, оборудования приводит к сокращению излишней рабочей силы;

- трансформационные процессы, предполагающие переход от одной экономической системы к другой.

- экономические причины, как то: спад или депрессия, вынуждающие работодателей снижать потребность во всех ресурсах, в том числе и трудовых;

- политика правительства в области зарплаты: при искусственном завышении заработной платы уменьшается спрос на рабочую силу;

- сезонные изменения в уровне производства в отдельных отраслях экономики;

- изменения в демографической структуре населения, рост или снижение численности населения.

- экономические причины, т.е. сами механизмы рынка.

Причиной для возникновения структурной безработицы являются технологические сдвиги в производстве, которые приводят к изменениям структуры спроса на рабочую силу. Структурная безработица оказывает влияние на людей, чьи профессии стали "устаревшими" в процессе научно-технического прогресса. Но это служит причиной неуклонного и очень быстрого увеличения спроса на другие, новые, специальности.

Структурная безработица обычно имеет вынужденный характер и длится куда более долгий период. Причиной тому является отсутствие у этой категории безработных "готовых" к продаже навыков к работе и получение рабочих мест, что обычно вызывает необходимость профессиональной переподготовки и даже смены места жительства. Огромное количество освобождённых работников вынуждено переквалифицироваться на иной род деятельности. При преодолении данного вида безработицы на первый план выходит грамотная государственная политика, которая должна быть направлена на опережение ситуации.

Фрикционная безработица - это безработица, вызванная перемещением денег из одной сферы производства товаров и услуг в другую. Условиями для возникновения этой безработицы являются текучесть кадров, перемещение людей с одной работы на другую, из одной местности в другую. Данная форма безработицы чаще всего имеет границы, созданные ее короткими сроками. Причиной этой формы безработицы служит неоднородность людей и рабочих мест, что приводит к потребности в определенном количестве времени для "взаимного поиска". Фрикционной безработицы невозможно избежать. Она неминуема даже при нормальной организации экономики. Это происходит, поскольку она отражает свободу выбора людьми места работы. Также это вызван тем, что она будет выше в тех странах, жители которых отличаются низким уровнем мобильности.

При воссоединении структурная и фрикционная безработица обычно образует так называемый естественный уровень безработицы (или уровень безработицы при полной занятости), соответствующим потенциальному размеру валового национального продукта или ситуации макроэкономического равновесия. В условиях естественной безработицы появляется наиболее высокий для экономики резерв рабочей силы, и достигаются наиболее действенные условия конкуренции на рынке труда.

Причиной возникновения циклической безработицы является спад производства. Данная форма безработицы представляет собой разделение фактического и естественного на два разных уровня безработицы. Ему абсолютно все отрасли экономики страны. При циклическом спаде циклическая безработица дополняет фрикционную и структурную безработицу; во время циклического подъема циклическая безработица отсутствует. Это наблюдение дает нам понять, что экономика функционирует в условиях неполной занятости, не достигая потенциального уровня валового внутреннего продукта.

Институциональная безработица - вид безработицы, возникающей в виде результата недостаточно эффективной организации рынка труда и существующей в России пассивной позиции бирж труда. Проще говоря, такая безработица возникает вследствие влияния социальных явлений и процессов на экономику в стране. Человек может отдать свое предпочтение более удобному выходу, выбрав получение пособие по безработице, нежели работу, так как пока в стране еще плохо развита система обязательной регистрации свободных вакансий на предприятиях и деятельность, направленная на переподготовку и переквалификацию работников.

Сезонная - безработица, которая появляется при сезонном характере деятельности и разных объемах производства в отдельных отраслях в отдельные отрезки времени. К этим отраслям относится, в первую очередь, сельское хозяйство (например, чрезмерная активность в летний период).

Скрытая - безработица, которая возникает при снижении потребности в продукции предприятия. Это происходит в том случае, если части персонала имеют возможность перейти на сокращенный режим рабочего времени (неполная рабочая неделя или рабочий день), взять вынужденные неоплачиваемые отпуска, избежав своего сокращения. Фактически таких работников довольно сложно признать безработными, однако фактически они являются таковыми.

После определения понятия основных форм безработицы, можно сказать, что для экономики современной России характерны следующие виды безработицы: фрикционная безработица, структурная безработица и безработица циклическая. Особое внимание стоит обратить на структурную безработица, так как фрикционную безработицу в экономической науке принято считать явлением обычным и не вызывающим особой тревоги (к тому же ей свойственны короткие сроки), циклическая безработица характерна для тех стран, которые переживают глобальный спад абсолютно всех отраслей экономки, когда кризисные явления начинают возникать почти на всех товарных рынках.

Явление структурной безработицы неизбежно. Развитие технического прогресса, которое все больше набирает скорость, приводит к сильным изменениям структуры спроса на рабочую силу, люди вынуждены подстраиваться и осваивать все новые и новые профессии, а рынок труда становится слишком насыщенным. Это приводит к тому, что происходит увеличение конкуренции и многие теряют работу.

1.2 Занятость и безработица в Российской Федерации

Численность рабочей силы в возрасте 15 лет и старше в ноябре 2019 г. составила 76,2 млн человек, из них 72,7 млн человек классифицировались как занятые экономической деятельностью и 3,5 млн человек - как безработные, соответствующие критериям МОТ (т.е. не имели работы или доходного занятия, искали работу и были готовы приступить к ней в обследуемую неделю).

Численность рабочей силы в возрасте 15 лет и старше в ноябре 2019 г. составила 76,2 млн человек, из них 72,7 млн человек классифицировались как занятые экономической деятельностью и 3,5 млн человек - как безработные, соответствующие критериям МОТ (т.е. не имели работы или доходного занятия, искали работу и были готовы приступить к ней в обследуемую неделю).

Уровень безработицы (отношение численности безработных к численности рабочей силы) в ноябре 2019 г. составил 4,6%, как для населения в возрасте 15 лет и старше, так и для населения в возрасте 15-72 лет.

Уровень занятости населения (отношение численности занятого населения к общей численности населения в возрасте 15 лет и старше) в ноябре 2019 г. составил 60,0%.

Уровень занятости населения (отношение численности занятого населения к общей численности населения в возрасте 15 лет и старше) в ноябре 2019 г. составил 60,0%.

Таблица численность и состава рабочей силы в возрасте 15 лет и старше (без корректировки сезонных колебаний)

III квартал
2019
г.

2019 г.

Ноябрь
2018
г.

Ноябрь
2019
г.
к

ноябрю
2018
г.,
(+,
-)

сентябрь

октябрь

ноябрь

Тыс. человек

Рабочая сила в возрасте
15 лет и старше

75633

75578

75559

76176

76246

-70

занятые

72302

72207

72083

72669

72592

77

безработные

3331

3371

3476

3507

3654

-147

В процентах

Уровень участия в
рабочей силе (рабочая
сила к численности
населения в возрасте
15 лет и старше)

62,5

62,4

62,4

62,9

62,9

0,0

Уровень занятости
(занятые к численности
населения в возрасте
15 лет и старше)

59,7

59,6

59,5

60,0

59,9

0,1

Уровень безработицы
(безработные к числен-
ности рабочей силы)

4,4

4,5

4,6

4,6

4,8

-0,2

В конце ноября 2019 г. в органах службы занятости населения (по данным Роструда) состояло на учете в качестве безработных 664 тыс. человек, что на 3,0% больше по сравнению с октябрем 2019 г. и на 0,5% больше по сравнению с ноябрем 2018 года.

Среди безработных в возрасте 15 лет и старше доля женщин в ноябре 2019 г. составила 45,1%, городских жителей - 65,8%, молодежи до 25 лет - 20,5%, лиц, не имеющих опыта трудовой деятельности - 23,0%.

Уровень безработицы среди сельских жителей (6,9%) превышает уровень безработицы среди городских жителей (3,9%).

Таблица численность и состав рабочей силы в субъектах Российской Федерации в возрасте 15 лет и старше (по данным выборочных обследований рабочей силы в среднем за сентябрь - ноябрь 2019 г.)

Численность
рабочей
силы,

тыс. человек

В том числе

Уровень, в %

занятые

безра-
ботные

участия в рабочей силе

заня-
тости

безра-
ботицы

Российская Федерация

75770,9

72319,5

3451,4

62,6

59,7

4,6

Центральный
федеральный округ

21529,1

20900,1

628,9

64,7

62,8

2,9

Белгородская область

826,9

796,0

30,9

63,5

61,1

3,7

Брянская область

600,4

580,4

20,1

59,1

57,1

3,3

Владимирская область

726,8

696,0

30,8

62,5

59,9

4,2

Воронежская область

1181,5

1137,1

44,5

59,4

57,2

3,8

Ивановская область

524,7

505,6

19,1

61,3

59,0

3,6

Калужская область

546,5

525,3

21,2

64,2

61,7

3,9

Костромская область

309,3

296,7

12,6

58,2

55,9

4,1

Курская область

570,5

549,2

21,3

60,8

58,6

3,7

Липецкая область

600,6

578,6

22,0

62,3

60,0

3,7

Московская область

4232,5

4119,4

113,1

67,7

65,9

2,7

Орловская область

353,7

332,2

21,6

56,0

52,6

6,1

Рязанская область

557,2

532,9

24,3

58,4

55,9

4,4

Смоленская область

480,0

455,8

24,3

59,4

56,4

5,1

Тамбовская область

496,6

478,0

18,6

56,0

53,9

3,7

Тверская область

668,7

642,4

26,2

61,9

59,5

3,9

Тульская область

796,9

767,3

29,6

62,2

59,9

3,7

Ярославская область

641,7

607,1

34,6

60,6

57,3

5,4

г.Москва

7414,2

7300,1

114,1

69,1

68,1

1,5

Северо-Западный
федеральный округ

7499,2

7233,5

265,6

64,0

61,8

3,5

Республика Карелия

300,2

276,9

23,3

58,3

53,8

7,8

Республика Коми

433,3

400,7

32,6

63,8

59,0

7,5

Архангельская область

569,1

533,5

35,6

60,0

56,3

6,3

в том числе
Ненецкий авт.округ

22,7

20,9

1,8

67,4

61,9

8,1

Архангельская область
без авт.округа

546,4

512,7

33,8

59,8

56,1

6,2

Вологодская область

565,6

542,0

23,6

58,8

56,4

4,2

Калининградская область

531,0

509,2

21,8

64,1

61,5

4,1

Ленинградская область

976,8

938,0

38,7

62,9

60,4

4,0

Мурманская область

432,1

411,3

20,9

69,6

66,3

4,8

Новгородская область

295,8

285,8

10,0

58,6

56,6

3,4

Псковская область

313,2

298,1

15,0

58,3

55,5

4,8

г.Санкт-Петербург

3082,0

3038,0

44,0

67,5

66,5

1,4

Южный
федеральный округ

8174,3

7748,6

425,7

60,0

56,9

5,2

Республика Адыгея

201,1

184,7

16,3

54,4

50,0

8,1

Республика Калмыкия

132,1

120,1

12,0

60,6

55,1

9,1

Республика Крым

917,8

867,1

50,7

57,9

54,7

5,5

Краснодарский край

2832,7

2696,3

136,5

61,4

58,5

4,8

Астраханская область

502,0

466,4

35,6

61,2

56,8

7,1

Волгоградская область

1250,5

1186,4

64,1

59,2

56,2

5,1

Ростовская область

2111,8

2010,5

101,3

59,6

56,7

4,8

г.Севастополь

226,2

217,1

9,2

61,8

59,3

4,1

Северо-Кавказский
федеральный округ

4580,7

4081,8

498,8

60,5

53,9

10,9

Республика Дагестан

1346,3

1178,1

168,2

58,2

51,0

12,5

Республика Ингушетия

257,7

188,8

68,9

72,7

53,2

26,7

Кабардино-Балкарская
Республика

457,2

409,0

48,2

66,4

59,4

10,5

Карачаево-Черкесская
Республика

212,0

190,1

21,9

56,5

50,6

10,3

Республика Северная
Осетия - Алания

300,2

260,9

39,3

53,4

46,4

13,1

Чеченская Республика

634,4

548,6

85,8

65,2

56,4

13,5

Ставропольский край

1372,9

1306,4

66,5

59,6

56,8

4,8

Приволжский
федеральный округ

14831,1

14220,6

610,5

60,9

58,4

4,1

Республика Башкортостан

1893,6

1812,7

80,8

57,7

55,3

4,3

Республика Марий Эл

337,3

323,2

14,1

60,9

58,3

4,2

Республика Мордовия

437,0

419,3

17,7

63,4

60,8

4,1

Республика Татарстан

2037,2

1971,9

65,3

64,1

62,0

3,2

Удмуртская Республика

755,4

729,6

25,8

62,0

59,9

3,4

Чувашская Республика

623,3

597,3

26,0

61,9

59,3

4,2

Пермский край

1233,4

1167,3

66,1

58,2

55,1

5,4

Кировская область

642,2

612,8

29,3

60,4

57,6

4,6

Нижегородская область

1753,9

1682,4

71,5

64,6

61,9

4,1

Оренбургская область

934,1

891,6

42,6

58,4

55,7

4,6

Пензенская область

681,4

652,8

28,6

60,3

57,7

4,2

Самарская область

1662,3

1589,7

72,7

62,3

59,5

4,4

Саратовская область

1221,8

1173,9

47,9

58,9

56,6

3,9

Ульяновская область

618,3

596,1

22,2

58,8

56,6

3,6

Уральский
федеральный округ

6350,0

6088,9

261,2

63,7

61,1

4,1

Курганская область

360,3

333,2

27,2

52,2

48,3

7,5

Свердловская область

2163,6

2078,7

84,9

61,4

59,0

3,9

Тюменская область

1953,0

1896,5

56,4

67,4

65,4

2,9

в том числе:
Ханты-Мансийский
авт.округ - Югра

912,1

889,2

22,9

70,6

68,9

2,5

Ямало-Ненецкий
авт.округ

314,2

308,6

5,6

75,6

74,2

1,8

Тюменская область
без авт.округов

726,7

698,7

28,0

61,0

58,6

3,9

Челябинская область

1873,1

1780,5

92,7

65,7

62,5

4,9

Сибирский
федеральный округ

8576,8

8075,5

501,3

61,5

57,9

5,8

Республика Алтай

95,2

83,1

12,1

59,7

52,1

12,7

Республика Тыва

114,2

98,7

15,4

52,9

45,8

13,5

Республика Хакасия

247,8

231,0

16,9

58,2

54,3

6,8

Алтайский край

1161,8

1100,4

61,4

60,3

57,1

5,3

Красноярский край

1496,6

1427,4

69,2

64,0

61,1

4,6

Иркутская область

1193,1

1109,3

83,9

62,5

58,1

7,0

Кемеровская область

1302,7

1238,1

64,6

59,4

56,4

5,0

Новосибирская область

1426,3

1339,3

87,0

62,2

58,4

6,1

Омская область

1011,1

949,1

62,0

63,3

59,4

6,1

Томская область

528,0

499,2

28,8

59,8

56,5

5,4

Дальневосточный
федеральный округ

4229,7

3970,4

259,3

64,0

60,1

6,1

Республика Бурятия

447,8

407,1

40,8

59,3

53,9

...

Подобные документы

  • Теоретические аспекты исследования занятости и проблемы безработицы как экономической категории. Историческое развитие теории занятости. Возникновение и сущность роста благосостояния. Изучение уровня безработицы в России. Направления политики занятости.

    курсовая работа [139,6 K], добавлен 17.11.2014

  • Анализ и изучение основных теоретических аспектов занятости при раскрытии природы и сущности безработицы. Характеристика основных причин, видов и уровней безработицы. Анализ уровня безработицы по закону Оукена и оценка состояния рынка труда Челябинска.

    курсовая работа [79,4 K], добавлен 16.02.2011

  • Трудовые ресурсы в Российской Федерации. Понятие безработицы, ее виды, причины и социально-экономические последствия. Службы занятости населения и их функции. Корелляционно-регрессионный и индексный анализ уровня занятости и безработицы по субъектам РФ.

    курсовая работа [273,1 K], добавлен 25.03.2014

  • Понятие безработицы, ее виды и последствия. Основные цели и задачи политики занятости. Меры по стабилизации ситуации в данной сфере. Особенности российской безработицы. Государственное регулирование занятости населения. Оценка состояния рынка труда в РФ.

    курсовая работа [54,8 K], добавлен 19.12.2014

  • Социально-экономическая сущность, типы и причины безработицы, ее структура и уровень, экономические и социальные издержки, особенности на рынке труда. Определение ее естественного уровня. Государственная политика по ее регулированию в Российской Федерации

    курсовая работа [209,4 K], добавлен 02.12.2014

  • Понятие и сущность безработицы. Характеристика основных причин безработицы. Меры и методы регулирования занятости. Социальные и экономические последствия безработицы. Особенности и экономическая природа безработицы в Приднестровской Молдавской Республике.

    курсовая работа [76,9 K], добавлен 07.06.2011

  • Понятие, сущность и формы безработицы. Динамика безработицы в Российской Федерации, закон Оукена. Анализ проблем и пути снижения безработицы. Определение уровня нормальной безработицы. Основные проблемы рынка труда, регулирование занятости населения.

    курсовая работа [337,0 K], добавлен 27.09.2017

  • Понятие безработицы. Виды безработицы. Уровень безработицы. Теории безработицы. Классическая теория занятости. Неоклассическая концепция безработицы. Кейнсианская теория занятости. Неокейнсианская теория. Основные причины безработицы.

    курсовая работа [66,8 K], добавлен 02.06.2007

  • Характеристика проблем безработицы с точки зрения некоторых экономических концепций. Изучение видов и форм безработицы. Анализ состояния рынка труда в РФ, путей повышения занятости и сокращения безработицы с учетом мирового опыта в настоящем и будущем.

    курсовая работа [118,1 K], добавлен 28.08.2011

  • Сущность и формы безработицы. Определение уровня и теоретические модели безработицы. Анализ состояния занятости в условиях рыночной экономики. Динамика и структура безработицы в Украине. Правовая база и механизм регулирования равновесия на рынке труда.

    курсовая работа [128,7 K], добавлен 03.02.2009

  • Теоретические аспекты занятости и безработицы. Причины и основные формы безработицы и занятости. Естественный уровень, социально-экономические последствия безработицы. Государственное регулирование занятости. Динамика занятости и безработицы в России.

    курсовая работа [184,5 K], добавлен 20.01.2010

  • Содержание и функции рынка труда. Причины безработицы и ее социально-экономические последствия. Изучение методов государственного регулирования уровня безработицы. Исследование состояния в области занятости в Российской Федерации, выявление проблем.

    курсовая работа [117,0 K], добавлен 20.12.2015

  • Структура, виды и значение рынка труда. Понятие занятости, сущность безработицы, ее социально-экономические последствия. Анализ занятости и уровня безработицы в Российской Федерации. Состояние и прогнозирование ситуации на рынке труда в Нижнем Новгороде.

    курсовая работа [179,7 K], добавлен 22.01.2015

  • Сущность, структура и виды занятости населения. Безработица как социально-экономическое явление, ее последствия. Причины безработицы с точки зрения различных экономических школ, современное представление о них. Методы снижения уровня безработицы в России.

    курсовая работа [164,9 K], добавлен 16.11.2010

  • Теоретические аспекты проблемы безработицы и ее регулирование. Основные направления государственной политики в сфере занятости населения. Мероприятия по повышению эффективной политики занятости населения и сокращения безработицы в Российской Федерации.

    курсовая работа [853,0 K], добавлен 09.12.2016

  • Рассмотрение безработицы как социально-экономического явления развития общества; выявление её влияния на экономический рост страны. Изучение видов, форм, основных причин и последствий безработицы. Анализ уровня занятости населения в Республике Беларусь.

    курсовая работа [64,7 K], добавлен 24.09.2014

  • Понятие издержек безработицы, уровня безработицы, связь безработицы с инфляцией и методы борьбы с ней. Социально-экономические последствия безработицы. Динамика уровня безработицы в России. Особенности госрегулирования и социальная защита безработных.

    курсовая работа [55,7 K], добавлен 12.12.2010

  • Изучение понятия и основных видов безработицы. Региональная специфика безработицы. Экономическо-статистический анализ безработицы в Российской Федерации. Регулирование безработицы в федеральных округах и Республике Бурятия. Меры по сокращению безработицы.

    курсовая работа [315,5 K], добавлен 12.12.2013

  • Причины и структура безработицы, ее основные виды. Смысл кейнсианских и монетаристских взглядов на экономику и их способов борьбы с безработицей. Анализ уровня занятости в России, развитии экономики государства, прогноз ближайшего будущего страны.

    курсовая работа [295,1 K], добавлен 08.01.2014

  • Сущность и причины безработицы, ее виды и социально-экономические последствия. Прогнозирование уровня безработицы в период перехода к рынку, регулирование занятости в постсоциалистических странах. Динамика безработицы в Беларуси и методы борьбы с ней.

    курсовая работа [363,1 K], добавлен 22.10.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.