Потребительская кооперация

Потребительская кооперация как форма организации некоммерческой деятельности. Анализ использования фондов и трудовых ресурсов на предприятии. Показатели фондовооруженности и производительности труда. Предложения по управлению дебиторской задолженностью.

Рубрика Экономика и экономическая теория
Вид дипломная работа
Язык русский
Дата добавления 18.07.2018
Размер файла 528,7 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

ВВЕДЕНИЕ

Результаты в любой сфере бизнеса зависят от наличия и эффективности использования экономических ресурсов, которые обеспечивают жизнедеятельность предприятия. Поэтому забота об экономике является отправным моментом и конечным результатом деятельности любого субъекта хозяйствования. В условиях рыночной экономики эти вопросы имеют первостепенное значение. Выдвижение на первый план экономических аспектов деятельности субъекта хозяйствования, возрастание роли экономики является характерной чертой и тенденцией во всем мире.

Актуальность выбранной темы заключается в том, что производственно - экономическое состояние предприятия - это категория, отражающая состояние капитала в процессе его кругооборота и способность субъекта хозяйствования к саморазвитию на фиксированный момент времени. Оценка производственно - экономического состояния предприятий приобретает все большее значение с развитием рыночных отношений в экономике. В настоящее время результаты качественно и грамотно проведенного анализа интересуют не только руководство предприятия, но и его многочисленных контрагентов. Для собственников контрольных пакетов акций и инвесторов наиболее важным критерием является эффективность вложенного капитала и его рентабельность. Кредиторов более всего интересует ликвидность предприятия и его платежеспособность.

Для успешного движения вперед предприятию необходимо знать, каково его нынешнее состояние и как исправить положение, если оно ухудшается (какие рычаги задействовать наиболее эффективно), то есть провести анализ его финансово-хозяйственной деятельности.

В процессе финансово-хозяйственной деятельности предприятий происходит постоянная их ротация по масштабам деятельности: какие-то из них переходят к более крупно масштабной деятельности, а некоторые не выдерживают конкуренции и исчезают с экономического горизонта. Успешность предпринимательства зависит от множества факторов, как внешних, так и внутренних, но главный из них - получение стабильной прибыли от деятельности, чему может способствовать или препятствовать в той или иной форме государство.

Таким образом, целью выпускной квалификационной работы является повышение эффективности производственно - экономической деятельности предприятия.

В соответствии с целью исследования в работе поставлены следующие задачи:

- изучить теоретические основы повышения эффективности производственно - экономической деятельности предприятия;

- провести анализ финансово-хозяйственной деятельности;

- предложить мероприятия по повышению эффективности производственно - экономической деятельности.

Объектом исследования является Новопокровский районный союз потребительских обществ Новопокровского района Краснодарского края.

Предмет исследования - предпринимательская деятельность Новопокровского РПС.

При рассмотрении поставленных задач, в работе использовались нормативно-правовые акты, статистическая и бухгалтерская отчётность предприятия Новопокровский РПС за 2013-2015 годы.

Для анализа и оценки полученных данных использовались методические рекомендации, методы экономического и финансового анализа.

Практическая значимость выпускной квалификационной работы заключается в разработке конкретных рекомендаций по повышению эффективности деятельности в Новопокровском РПС.

1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОТРЕБИТЕЛЬСКИХ КООПЕРАТИВОВ

1.1 Потребительская кооперация как форма организации некоммерческой деятельности

Потребительский кооператив представляет собой добровольное объединение граждан и юридических лиц на основе членства с целью удовлетворения материальных и иных потребностей участников, осуществляемое путем объединения его членами имущественных паевых взносов.

По своему типу кооперативы могут быть производственными (с обязательным трудовым участием членов) и потребительскими, где необходимо неотъемлемое участие членов в хозяйственной деятельности кооператива. Производственные кооперативы являются коммерческими организациями, т.е. основная задача их деятельности, такая же, как и у любой коммерческой организации: максимизация прибыли. Потребительские кооперативы являются некоммерческими организациями, т.е. они сформированы с целью удовлетворения материальных и иных потребностей своих членов и не обладают целью извлечения прибыли.[7]

Виды потребительских кооперативов:

Строительный кооператив формируется с целью владения и эксплуатации строений либо иных объектов недвижимости.

Жилищно-строительный кооператив представляет собой объединение граждан, целью которых является строительство конкретного многоквартирного дома и его последующее обслуживание (по окончании строительства выполняет функцию Товарищество собственников жилья (ТСЖ)).

Гаражно-строительный кооператив связывает владельцев гаражей, находящихся на отдельной территории.[15]

Дачно-строительный кооператив связывает собственников дачных участков и домиков в садоводческом массиве.

Жилищный накопительный кооператив объединяет граждан с целью совместного строительства или приобретения жилья.

Потребительское общество одна из организационно-правовых форм потребительской кооперации со смешанным (физические и юридические лица) составом.

Сельскохозяйственный кооператив - основанные сельскохозяйственными товаропроизводителями и (или) ведущими личное подсобное хозяйство гражданами при условии их обязательного участия в хозяйственной деятельности потребительского кооператива. В зависимости от вида их деятельности подразделяются на перерабатывающие, сбытовые, обслуживающие, снабженческие, садоводческие, огороднические, животноводческие и иные. Обслуживающие кооперативы осуществляют механизированные, агрохимические, мелиоративные, транспортные, ремонтные, строительные работы, а кроме того услуги по страхованию (страховые кооперативы), научно-производственному, правовому и финансовому консультированию, электрификации, телефонизации, санаторно-курортному и медицинскому обслуживанию, выдаче займов и сбережению денежных средств (кредитные кооперативы) и прочие работы и услуги (Федеральный закон №193-ФЗ О сельскохозяйственной кооперации).[25]

Кредитный потребительский кооператив формируется для удовлетворения потребностей членов в финансовой взаимопомощи. Кооператив выполняет следующие финансовые операции для своих членов: предоставляет займы, привлекает сбережения с начислением процентов.

Производственный кооператив формируется с целью ведения совместной производственной и иной хозяйственной деятельности, основанной на личном трудовом участии членов, и объединения членами кооператива имущественных (паевых) взносов. Производственный кооператив гарантирует своим членам рабочие места.[32]

В потребительских кооперативах их члены не обязаны принимать участие в их деятельности своим личным трудом. Главная обязанность членов - своевременная уплата паевых взносов. Потребительский кооператив - некоммерческая организация, а производственный кооператив - коммерческая организация. Доходы, полученные потребительским кооперативом от предпринимательской деятельности, исполняемой кооперативом в соответствии с законом и уставом, распределяются между его членами.[11]

Организация потребительской кооперации рассматривается как своеобразный субъект предпринимательства, соединяющий личную инициативу ее участников с коллективным характером труда, действующий самостоятельно от государства и его институтов, преследующий цели развития социальной ответственности бизнеса и духовно-нравственных начал организации общества. Предпринимательство рассматривается в данном случае, в соответствии с мнением ряда авторов, как систематическая, организованная хозяйственная деятельность, имеющая целевую направленность на дополнительное развитие и расширение. Деятельность отдельных некоммерческих организаций, к числу которых относятся и потребительские кооперативы, и их объединения (ассоциации, союзы), регламентирована более жестко по сравнению с общей нормативной регламентацией предпринимательства.[18]

Особенная сущность кооперативов была отмечена основателем неоклассического направления А.Маршаллом :«Некоторые формы деятельности служат целям социального характера, другие имеют деловую основу. И только кооперативная форма обладает и тем, и другим». Другими словами, кооперативы должны повышать собственное благосостояние, но в определенных пределах. В отечественной теории и практике эти границы не установлены достаточно точно. С одной стороны, закон РФ «О сельскохозяйственной кооперации» (п.2 ст.4) определяет потребительский кооператив как некоммерческую организацию, что подразумевает равенство величины доходов и расходов, то есть отсутствие прибыли. Это не означает, что кооператив вообще не получает никакой прибыли, ведь в издержки производства включаются не только затраты на сырье, оборудование, рабочую силу, но и процент, который кооператив имел бы возможность получить на свой капитал, в случае если бы вложил его в другие отрасли, таким образом кооператив получает нормальную прибыль.[40]

Потребительская кооперация имеет ряд преимуществ, дающие ей превосходство над конкурентами в экономической, технической и организационной сферах деятельности.

Представляя собой систематический процесс, обладающий определенной целью, предпринимательская деятельность потребительских кооперативов проводится на основе общих принципов предпринимательства: воспроизводства системы жизнеобеспечения, обязательного соблюдения правовой регламентации, социальной ответственности бизнеса, ориентации на инновационность развития, ресурсосбережения, сохранения и развития конкурентных преимуществ, взаимосвязи объекта и внешней среды, приоритета качества, непрерывности функционирования.

Не смотря на то, что потребительские кооперативы определяются законодательством как некоммерческие организации, они также могут осуществлять предпринимательскую деятельность постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых они сформированы.

Финансовым результатом от предпринимательской деятельности потребительских кооперативов является доход, причем присвоение остаточного дохода после погашения затрат осуществляется пропорционально участию в деятельности кооператива каждого члена, т. е. на социальной основе. Кроме того в потребительском кооперативе не может быть и убытков, так как члены кооператива обязаны в течение трех месяцев после утверждения годового баланса покрыть образовавшиеся убытки дополнительными взносами.

Подобный механизм дает возможность наиболее полно сочетать интересы личные (члена кооператива как наемного работника) и общественные (члена кооператива как совладельца предприятия) через эффективную работу кооперативного формирования.

Вместе с тем предпринимательская деятельность в сельскохозяйственных потребительских кооперативах имеет реальные перспективы для развития и увеличения вклада в экономику страны, что обусловливается социально-экономической природой кооператива, основанной на идее добровольного объединения его членов с целью реализации предпринимательской инициативы для удовлетворения собственных потребностей. Для выживания потребительского кооператива в условиях рынка следует обеспечить удовлетворение экономических и социальных интересов его членов-пайщиков, что пре полагает ведение коммерческой деятельности и получение максимальной прибыли, которая не только в производственном кооперативе, но и в потребительском, предполагает ведение коммерческой деятельности и получение максимума прибыли, которая является собственностью его членов или учредителей.

1.2 Специфика потребительской кооперации в АПК

Кооперация - это, по сути, любая форма соединения и взаимодействия экономических интересов, труда, средств, источников и капитала. Поэтом кооперативами можно признать все формы организации от фермерского и личного подсобного хозяйства, где занято больше двух человек, которые объединили свои усилия ради общей экономической выгоды до крупных товарных корпоративных сельскохозяйственных предприятий и их объединений, замыкающих всю технологическую цепь от получения сырья до поставок готового продовольствия в связи с необходимостью получения и распределения доходов и прибыли. Важно только, чтобы они были экономически независимыми, собственниками средств производства, полными распорядителями произведенной продукции, получаемых доходов.

В основу принципов кооперации заложены идеи коллективного ведения хозяйственной деятельности, совместного труда, идеи коллективной собственности на средства производства, равноправного участия ее членов в руководстве общественной и хозяйственной жизнью кооператива [1].

Потребительские кооперативы в современных условиях выполняют важную социально-экономическую функцию - осуществляют закупки излишков сельхозпродукции в хозяйствах населения, крестьянских (фермерских) хозяйств, у других мелких товаропроизводителей, оказывают услуги сельским товаропроизводителям и населению, снабжают их предметами первой необходимости, перерабатывают закупленную продукцию и возвращают денежные средства за закупаемую продукцию сельским жителям, таким образом, создают новые рабочие места, снижают уровень безработицы, обеспечивая доход сельским труженикам.

Основным преимуществом потребительской кооперации является то, что наряду с получением прибыли она приносит ряд социально значимых функций: удовлетворяет спрос населения, насыщает рынок необходимыми товарами и услугами, создает необходимые условия для конкуренции, а также формирует дополнительные рабочие места, тем самым, увеличивая уровень занятости и снимая социальную напряженность.

В нашей стране потребительская кооперация - органичный, структурный элемент агропромышленного комплекса, представляющий собой одну из форм социальной защиты и экономической поддержки сельского населения. Как часть АПК она функционирует в соответствии с рыночными экономическими законами, которые предопределяют как особенности кооперативной сферы расширенного воспроизводства, так и специфические моменты, обусловленные взаимосвязями в АПК, так как будучи многоотраслевой хозяйственной системой потребительская кооперация участвует не только в реализации конечного продукта и услуги, но непосредственно в их создании. Таким способом потребительская кооперация способствует сокращению времени обращения продукции и всего воспроизводственного цикла. При этом целевая экономическая функция потребительской кооперации состоит в доведении материальных благ до потребителя. Этот основной процесс в его непрерывности и определяет функциональное содержание потребительской кооперации в составе АПК. Развитие и формирование взаимоотношений между потребкооперацией и отраслями агропромышленного комплекса опосредуется кооперативными связями. Они отражают совокупность организационно-экономических и социально-экономических отношений в процессе взаимодействия кооперирующихся хозяйств. Организационными формами кооперативных связей являются предприятия и организации системы АПК и потребительской кооперации.

Взаимодействие потребительской кооперации с АПК осуществляется по трем основным направлениям: торговля товарами народного потребления на селе и, тем самым, с одной стороны - обеспечение потребностей населения, составляющих основу трудовых ресурсов АПК, а с другой - содействие в реализации продукции АПК и доведение воспроизведенного цикла комплекса до завершенности; заготовка и переработка сельхозпродукции и сырья, обеспечивая, таким образом, сохранность и сбыт продукции АПК; осуществление функций социальной инфраструктуры на селе, то есть оказание услуг производственного и бытового характера.

В связи с этим сущность потребительской кооперации в АПК состоит в том, чтобы помочь «сельскохозяйственным товаропроизводителям в развитии их экономики и повышении эффективности производства». Она детализируется решением п таким вопросам, как закупка сельхозтехники и орудий, минеральных удобрений и семян; ремонт, обслуживание техники, выполнение определенного вида работ, которые требует специальной техники; организация рассадников, исследовательских и показательных полей, племенных ферм и целых хозяйств; организация дешевого кредита на производственные цели; обеспечение консультативно-информационными услугами и т. д. Основным результатом решения данных вопросов становится увязка в единую экономическую цепочку производства, переработки и сбыта сельхозпродукции.

Следует отметить, что на современном этапе развития потребительской кооперации России классическая ее концепция в целом подвергается определенной корректировке. В первую очередь, это касается самого изначального процесса - формирования потребительских кооперативов. Происходит это вследствие того, что за годы советской власти произошла постепенная деформация ее концептуальных основ, прежде всего кооперативных принципов: демократического управления; открытого добровольного членства; равенства на основе «один член - один голос»; справедливого распределения прибыли и другие. В результате потребительская кооперация превратилась в формально кооперативную организацию, в которой вместо кооперативных принципов преобладал принцип распределения. Для государства она стала организацией, осуществляющей распределенческие функции в условиях массового дефицита потребительских товаров.

В настоящее время потребительские кооперативы начинают формироваться, во-первых, на проверенных историческим опытом и временем кооперативных постулатах - кооперативных принципах и ценностях. Во-вторых, современная потребительская кооперация выступает как многоотраслевая социально-экономическая система, уставной целью функционирования которой является удовлетворение личных, экономических, социальных и других потребностей своих членов-пайщиков в товарах, услугах, а кроме того обслуживание экономических интересов объединившихся в ней сельхоз товаропроизводителей и достижение определенных выгод для ее участников. Отличительной характерной чертой деятельности потребительской кооперации является сочетание хозяйственных и социальных функций. Двойственная, социально-экономическая природа кооперации является ее глубоким, основным внутренним противоречием, накладывающим отпечаток на ее хозяйственную деятельность, социальную сущность, возможность устойчивого и стабильного развития.

Выделяются управленческие структуры: а) внутри потребительского общества; б) в системе «потребительское общество -- союз»; в) в системе «союз - союз». Организационная форма считается тем конструктивным элементом кооперативного производства, который придает ему следующие характерные моменты: обеспечивает правовую регламентацию хозяйственной деятельности кооперативного предприятия; включает данное производство в систему единого экономического пространства; организационно закрепляет управление технологическими процессами и людьми; определяет систему внутренних и внешних финансовых взаимоотношений участников производственного процесса; регламентирует механизм взаимодействия профессионального менеджмента и общественного управления. В этой связи организационные формы потребительской кооперации отличает кооперативная самобытность, то есть статус некоммерческой организации, выполняющей социальную миссию и организующей свою экономическую деятельность на основе кооперативной идеологии, принципах и ценностях, что и определяет их потенциал и преимущества по сравнению с другими рыночными субъектами.

дебиторский потребительский кооперация задолженность

2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ХАРАКТЕРИСТИКИ НОВОПОКРОВСКОГО РАЙОННОГО СОЮЗА ПОТРЕБИТЕЛЬСКИХ ОБЩЕСТВ

2.1 Общая характеристика предприятия

Новопокровский районный союз потребительских обществ» образован в соответствии с Законом Российской Федерации «О потребительской кооперации (потребительских обществах, их союзах) в Российской Федерации» является добровольным объединением потребительских обществ Новопокровского района, а именно Калниболотского, Ильинского, Новоивановского, Горько-Балковского, Незамаевского, Покровского сельских потребительских обществ. Он создан потребительскими обществами для координации их деятельности, обеспечения защиты имущественных и иных прав потребительских обществ и их членов, предоставления их интересов в государственных органах и органах местного самоуправления, а также для оказания потребительским обществам правовых, информационных и иных услуг.

Полное наименование - Новопокровский районный союз потребительских обществ. Сокращенное наименование - Новопокровский РПС. Место нахождения Новопокровского районного союза потребительских обществ: ст. Новопокровская, ул. Ленина, 106, Новопокровского района, Краснодарского края.

«Новопокровский районный союз потребительских обществ» является некоммерческой организацией и действует на основании устава и учредительного договора. Члены союза сохраняют самостоятельность и права юридического лица. Органы государственной власти и местного самоуправления не вправе вмешиваться в деятельность союза. Взаимоотношения союза с органами власти определяются соглашениями.

Предметом деятельности Новопокровского районного союза потребительских обществ является:

- защита имущественных и иных интересов членов Союза;

- обобщение и распространение положительного опыта;

- выработка рекомендаций по эффективному использованию имеющихся у его членов резервов и возможностей;

- содействие координации деятельности членов Союза;

- налаживание кооперационных связей своих членов с другими организациями;

- оказание помощи в материально - техническом обеспечении членов;

- изучение состояния и перспектив развития рынка работ и услуг, соответствующих профилю деятельности членов Союза;

- представление интересов членов Союза в государственных и иных органах, а также в международных организациях;

- правовое обслуживание членов и обеспечение защиты их прав и законных интересов;

- организация рекламы работ и услуг членов Союза;

- подготовка и повышение квалификации кадров.

Основным видом деятельности предприятия является производство хлеба и мучных кондитерских изделий недлительного хранения. Основная отрасль компании - розничная торговля потребительской кооперации. Также Новопокровский РПС работает еще по 16 направлениям:

- розничная торговля в неспециализированных магазинах незамороженными продуктами, включая напитки, и табачными изделиями;

- розничная торговля в неспециализированных магазинах замороженными продуктами;

- прочая розничная торговля в неспециализированных магазинах;

- розничная торговля мебелью;

- деятельность ресторанов и кафе;

- деятельность баров;

- производство готовых и консервированных продуктов из мяса, мяса птицы, мясных субпродуктов и крови животных;

- предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты;

- производство готовых текстильных изделий, кроме одежды;

- производство спецодежды;

- ремонт бытовых изделий и предметов личного пользования, не включенных в другие группировки;

- предоставление прочих услуг;

- производство мяса и пищевых субпродуктов крупного рогатого скота, свиней, овец, коз, животных семейства лошадиных;

- ремонт обуви и прочих изделий из кожи;

- сдача внаем собственного нежилого недвижимого имущества;

- прочая розничная торговля вне магазинов;

Предприятие в своей деятельности руководствуется Гражданским кодексом РФ и Законом РФ «О потребительской кооперации» (потребительских обществах их союзах) в РФ» другими законами и иными правовыми актами РФ, решениями органов управления потребительского общества (союза), Уставом Новопокровского райпотребсоюза.

Таблица 1 - Основные показатели деятельности Новопокровского РПС

Показатели

2013 год

2014 Год

2015 год

Динамика 2015 к 2013г.

Нат.ед.

%

Выручка, тыс. руб.

55361

56002

55264

-97

99,8

Себестоимость, тыс. руб.

41072

41731

41419

347

100,8

Балансовая прибыль, тыс. руб.

5133

2966

3339

-1794

65,1

Численность, чел.

55

55

50

-5

90,9

Средняя заработная плата, руб./мес.

17400

18600

18800

1400

108,0

Основные фонды, тыс. руб.

10800

10436

10134

-666

93,8

Анализ данных таблицы 1 свидетельствует о том, что за анализируемый период выручка Новопокровского РСП уменьшилась на 97 тыс. руб. или на 0,2%, а себестоимость возросла на 347 тыс. руб., что составляет 100,8. Причиной роста себестоимости является рост затрат на производство и реализацию продукции. Это привело к уменьшению балансовой прибыли на 1794 тыс. руб. или 34,9%. Основные фонды снизились на 666 тыс. руб. или на 6,2% в связи с уменьшением основных средств предприятия.

Организационная структура Новопокровского РПС является линейно-функциональной. Она предполагает, что линейному руководителю в разработке конкретных вопросов и подготовке соответствующих решений, программ, планов помогает специальный аппарат управления, состоящий из функциональных служб. Функциональные службы доводят свои решения до исполнителей либо через высшего руководителя, либо (в пределах специальных полномочий) прямо. Как правило, функциональные службы не имеют права самостоятельно отдавать распоряжения производственным подразделениям. В таблице 1 представлены основные показатели деятельности Новопокровского районного союза потребительских обществ.

2.2 Организация труда на рабочем месте, сохранение здоровья и работоспособности работников

Для того, что бы улучшить результаты труда для любого рабочего места в компании, надо сначала позаботиться об улучшении факторов труда и создать безопасную и комфортную обстановку для работников. Та среда, которая окружает сотрудника и факторы, влияющие на результат его работ, называются условиями труда.

Факторы труда делятся на следующие группы: физические (влажность и температура воздуха, вибрация и т.д.); химические (вещества, которые неблагоприятно влияют на организм работников и оказывают негативное воздействие); биологические (патогенные микроорганизмы, инерция и т.д.).

Для того, что бы обезопасить рабочих и сделать условия труда наиболее оптимальными разработали специальные нормы, превышать которые недопустимо. Более эффективная работоспособность и ее результаты в первую очередь зависят от климатических факторов труда (температура и влажность воздуха и т.д.), научно-технического процесса и конечно же от работника.

Рабочее место - это зона приложения труда, оснащенная необходимым оборудованием и инвентарем для эффективного выполнения рабочим или бригадой производственного задания. Организация рабочего места - это комплекс мероприятий, направленных на создание на рабочем месте необходимых условий для высокопроизводительного труда, на повышение его содержательности и охрану здоровья рабочего.

Условия труда - это совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника

Факторы труда, которые окружают сотрудника, так или иначе, оказывают негативное влияние на его здоровье и на его работоспособность. Научная организация труда призвана максимально снизить негативное влияние на организм работника и создать наиболее комфортные условия труда. Для этого существуют специальные нормативы рабочего места, за соблюдением условий труда необходимо следить. Так же разрабатывают специальные меры защиты от неблагоприятных факторов окружающей среды, за выполнением которых так же установлен особый контроль условий труда (рис. 3).

Комфортные условия на рабочем месте

Оптимальные метеоусловия

Организация рабочего места

Техническая эстетика

Рациональное освещение

Рисунок 1 - Комфортные условия на рабочем месте

Рассмотрим более подробно организацию условий труда на рабочем месте на примере экономиста Новопокровского РПС.

В процессе изучения мы выяснили, что в Новопокровском РПС функционирует кабинетная система планировки. Рабочие места руководителя и административно-управленческого персонала расположены в отдельном здании, разделённом на насколько комнат.

Кабинет экономиста располагается на втором этаже здания, площадь которого приблизительно 38кв.м. Форма кабинета прямоугольная. Рабочему месту присуща Т-образная планировка, когда стол для совещаний ставится перпендикулярно рабочему месту.

Рабочий стол, поверхность которого выполнена из дерева, больше обычных столов. Справа, на приставе, установлен компьютер, слева располагается телефон и другие предметы, необходимые для работы.

Стол для совещаний рассчитан на определённое количество человек (в большинстве случаев, количество участников планерок составляет (5-7 человек) плюс 2 свободных места). Вокруг стола для совещаний стоят стулья, обыкновенные с мягкими сиденьями.

Для плодотворной работы экономист имеет:

- удобное рабочее кресло;

- необходимые канцелярские принадлежности;

- телефон и рацию. Рация используется для связи внутри организации, телефон для выхода за пределы организации;

- компьютер. В настоящее время нормальную работу представить практически невозможно, тем более экономиста. Во-первых, компьютер позволяет практически избавиться от гор бумаг, во-вторых, с помощью компьютера можно получать различного рода информацию, к примеру, о положении дел на рынке, в-третьих, компьютер позволяет быть в курсе дел на предприятии и многое другое. Для всего этого компьютер экономиста оснащён всеми необходимыми программами, имеет выход в интернет, и что самое важное, подключен к локальной сети внутри организации;

- ежедневник. Очень важная и необходимая для экономиста вещь, при помощи которой специалист не забывает назначенные встречи и другую полезную информацию.

Цветовое оформление кабинета выполнено с учетом рекомендаций для таких помещений. Для этого использовались светлые тона, преимущественно бежевого цвета. Светлые тона зрительно увеличивают пространство кабинета, а также способствуют снижению утомляемости. Учитывая, что блестящие поверхности вредны для здоровья, все поверхности в кабинете имеют матовое покрытие.

Для поддержания комфортного микроклимата в кабинете экономиста установлен кондиционер. Для снижения попадания солнечного света, на окнах повешены жалюзи.

2.3 Анализ использования фондов и трудовых ресурсов на предприятии

По своему назначению основные фонды Новопокровского РПС подразделяются на пять групп. Для определения изменений, происходящих в составе промышленно-производственных фондов, необходимо проанализировать их состав и структуру (таблица 2).

Анализ данных таблицы 2 свидетельствует о том, что за три анализируемых года, с 2013 по 2015 годы, произошло снижение стоимости основных производственных фондов предприятия на 6,2%. В структуре основных производственных фондов предприятия на протяжении анализируемого периода, наибольший удельный вес составляют машины и оборудование, - 31%, (или 3141 тыс. руб.), транспортные средства и здания (27% и 22% соответственно, или 2736 тыс. руб. и 2229 тыс. руб.). В 2015 году, по сравнению с 2013, произошло уменьшение стоимости большинства видов основных средств.

Наибольший падение составило сооружениям и передаточным устройствам, на 15,6%, стоимость производственного и хозяйственного инвентаря снизилась на 14,1%, стоимость машин и оборудования сократилась на 11,9%. Стоимость транспортных средств выросла на 5,5%. Стоимость зданий уменьшилась на 1,8 и в 2015 году составила 2229 тыс. руб.

В процессе анализа в качестве показателей эффективности использования основных производственных фондов используются показатели фондоотдачи, фондоемкости, фондовооруженности труда, фондорентабельности, расчет которых представлен в таблице 3.

Таблица 2 - Состав и структура основных производственных фондов Новопокровского РПС

Наименование группы ОПФ

2013 год

2014 год

2015 год

2015 г. в % к 2013 г.

Тыс. руб.

%

Тыс. руб.

%

Тыс. руб.

%

Здания

2268

21

2087

20

2229

22

98,2

Сооружения и передаточные устройства

1080

10

1565

15

912

9

84,4

Машины и оборудование

3564

33

3652

35

3141

31

88,1

Транспортные средства

2592

24

1774

17

2736

27

105,5

Производственный и хозяйственный инвентарь

1296

12

1356

13

1114

11

85,9

Итого

10800

100

10436

100

10134

100

93,8

Данные таблицы 3 и проведенные расчеты показали, что за анализируемый период, по многим анализируемым показателям наблюдается положительная динамика, за исключением прибыли и фондорентабельности. Прибыль сократилась на 44,5%, что непосредственно повлияло на фондорентабельность, которая снизилась на 30,7%.

Однако эффективность использования ОПФ повысилась. Так, фондоотдача повысилась с 5,1 до 5,4 руб. или на 6,9 %, фондоемкость, как обратный показатель фондоотдачи, соответственно снизилась с 0,19 до 0,18 руб. или на 3,5%.

Таблица 3-Динамика показателей использования основных производственных фондов предприятия

Показатели

2013 год

2014 год

2015 год

2015 г. в % к 2013 г.

Выручка от реализации продукции, тыс. руб.

55361

56002

55264

99,8

Среднегодовая стоимость ОПФ, тыс. руб.

10800

10436

10134

93,8

Среднесписочная численность работников, чел.

55

55

50

90,9

Прибыль/убыток от продаж, тыс. руб.

6260

3892

3483

55,5

Фондоотдача, руб.

5,1

5,3

5,4

106,9

Фондоемкость, руб.

0,19

0,18

0,18

96,5

Фондовооруженность, тыс. руб.

196,3

189,7

202,6

103,2

Фондорентабельность,%

57,9

37,3

34,4

59,3

Сложившаяся ситуация в целом положительно характеризует политику предприятия в области основного капитала.

Трудовые ресурсы на предприятии - это объект постоянной заботы со стороны руководства предприятия. Все работающие на предприятии делятся на промышленно - производственный персонал, занятый производством и его обслуживанием, и непромышленный персонал.

К рабочим относят работников предприятия, непосредственно занятых созданием материальных ценностей или оказанием производственных и транспортных услуг.

Специалисты и руководители осуществляют организацию производственного процесса и руководство им.

К служащим относятся работники, осуществляющие финансово-расчетные, снабженческо-сбытовые и другие функции.

Эффективность использования трудовых ресурсов на предприятии выражается в изменении производительности труда, результирующего показателя функционирования предприятия, в котором отражаются как положительные стороны деятельности, так и все недостатки.

В рамках анализируемого предприятия численность персонала характеризуется данными, представленными в таблице 4.

Анализ данных таблицы 4 свидетельствует о том, что общее снижение численности работников за анализируемый период составило 5 человек, или 9,1%.

Таблица 4 - Структура работников предприятия

Категория работников предприятия

2013 год

2014 год

2015 год

2015г в % к 2013 г

чел.

%

чел.

%

чел.

%

Рабочие

39

71,0

41

75,0

38

76,0

97,4

Руководители и служащие

16

29,0

14

25,0

12

24,0

75,0

Итого ППП

55

100,0

55

100,0

50

100

90,9

Непромышленный персонал

-

-

-

-

Общая численность работников

55

100,0

55

100

50

100

90,9

Прежде всего, это обусловлено снижением объема выпускаемой продукции. Поэтому за анализируемый период произошло сокращение работников по группе руководителей и служащих - на 4 чел, или на 25%, а по группе рабочих, сокращение коснулось 1 человека, или 2,6%.

В Новопокровском РПС структура персонала достаточно постоянна: наибольший удельный вес приходится на группу рабочих (71,0 - 76,0 %), на руководителей и служащих приходится 29,0% - 24,0%.

Данные о среднегодовой заработной плате и результатах труда работников Новопокровского РПС представлены в таблице 5.

Данные приведенные в таблице 5, свидетельствуют о том, что за анализируемый период, произошел рост среднегодовой заработной платы на 8,0% или на 1,4 тыс. руб., и производительности труда на 9,8% или на 98,7 тыс. руб. Темп роста производительности труда опережает темп роста заработной платы на 1,8%, что можно охарактеризовать как позитивную тенденцию. В то же время заработная плата по РСП недостаточно высокая.

Таблица 5 - Среднегодовая заработная плата и производительность труда

Наименование Показателя

Годы

2015 г в % к 2013г

2013

2014

2015

Выручка, тыс. руб.

55361

56002

55264

99,8

Среднегодовая численность работников, чел.

55

55

50

90,9

Среднегодовая заработная плата, тыс. руб.

17400

18600

18800

108,0

Производительность труда, тыс. руб.

1006,5

1018,2

1105,2

109,8

Предприятие, если позволяют денежные средства, проводит мероприятия по повышению квалификации (тарифного разряда) работников путём их дополнительного обучения, так же выделяет денежные средства на премирование.

Совершенствование механизма управления оборотными средствами предприятия является одним из главных факторов повышения экономической эффективности производства на современном этапе развития отечественной экономики. В условиях социально-экономической нестабильности и изменчивости рыночной инфраструктуры важное место в текущей повседневной работе финансового менеджера занимает управление оборотными средствами, т.к. именно здесь кроются основные причины успехов и неудач всех производственно-коммерческих операций предприятия. В конечном итоге, рациональное использование оборотных средств в условиях их хронического дефицита является одним из приоритетных направлений деятельности предприятия в настоящее время.

Состав и структура оборотных средств Новопокровского РСП представлены в таблице 6.

По данным таблицы можно сделать вывод, что общая стоимость активов за анализируемый период увеличилась на 2123 тыс. руб. или на 8,5%. При этом произошли изменения и в структуре активов организации. В 2015 году уменьшилась доля внеоборотных активов в структуре имущества организации по сравнению с 2013 годом с 43 до 38 %. В абсолютном выражении величина внеоборотных активов уменьшилась на 666 тыс. руб. или на 6,2 %, что связано с устареванием основных производственных фондов и продажей основных средств организации.

Таблица 6 - Динамика и структура имущества Новопокровского РПС

Статьи актива баланса

2013г

2014г

2015г

Динамика 2015 к 2013г., %

тыс.

руб.

%

тыс.

руб.

%

тыс.

руб.

%

1.Внеоборотные активы

10800

43,4

10436

41,1

10134

37,5

93,8

2.Оборотные активы, в т.ч.:

14074

56,5

14924

58,8

16863

62,4

119,8

2.1 Материальные запасы

2538

10,2

2185

8,6

2265

8,3

89,2

2.2 Дебиторская задолженность

9498

38,1

10503

41,4

12379

45,8

130,3

2.3 Денежные средства

38

0,15

236

0,9

219

0,8

576,3

Всего имущество

24874

100

25360

100

26997

100

108,5

Стоимость оборотных активов возросла и составила к концу 2015 года 16863 тыс. руб., что на 2789 тыс. руб. (или на 19,8 %) больше, чем в 2013 году. В структуре оборотных активов величина запасов уменьшилась на 273 тыс. руб. (или на 10,8 %). Наибольшее изменение произошло с величиной дебиторской задолженности, которая увеличилась на 28818 тыс. руб. или на 30,3 %. Увеличение дебиторской задолженности сигнализирует о недостаточном контроле за платежно-расчетной дисциплиной в организации, что может привести к срыву производственной деятельности, а так же может привести к уменьшению средств на счетах организации, что отрицательно влияет на ее платежеспособность.

При этом увеличилась величина наиболее ликвидных активов - денежных средств с 38 тыс. руб. в 2013 году до 219 тыс. руб. в 2015 году. (на 476,3%), что является положительной тенденцией.

Оборотные активы - денежные средства, а также те виды активов, которые будут обращены в деньги, проданы или потреблены не позднее, чем через год: легко реализуемые ценные бумаги, счета дебиторов, товарно-материальные запасы, расходы будущих периодов. Оборотные активы могут включать или не включать в себя наличность и ее эквиваленты, по выбору компании.

Внеоборотные активы - активы с продолжительностью использования более одного года: долгосрочные финансовые вложения, нематериальные активы, основные средства, прочие долгосрочные активы.

Главная цель финансового анализа - своевременно выявить и устранять недостатки в финансовой деятельности и найти резервы улучшения финансового состояния предприятия и его платежеспособности.

Активы - это ресурсы, контролируемые организацией, использование которых возможно вызовет в будущем приток экономической выгоды.

Основным показателем использования оборотных средств является их оборачиваемость.

В таблице 7 представлены показатели экономической эффективности использования оборотных фондов на анализируемом предприятии.

Анализ данных таблицы 7 свидетельствует о том, что за анализируемый период в РПС наблюдается снижение почти по большинству показателей, представленных в таблице. Так, прибыль на 1 руб. оборотных фондов сократилась на 48,4% и в 2015 году составила 0,2 руб. Коэффициент оборачиваемости материальных оборотных активов характеризует число оборотов, совершенных каждым рублём, вложенным в оборотный капитал, за год. Этот показатель снизился на 16% и в 2015 году составил 3,2.

Таблица 7 - Экономическая эффективность использования оборотных фондов

Показатели

Годы

Отклонение 2015 г. к 2013 г., %

2013

2014

2015

1. Оборотные фонды, тыс. руб.

14074

14924

16863

119,8

2. Выручка от реализации продукции, тыс. руб.

55361

56002

55264

99,8

3. Прибыль, всего, тыс. руб.

6260

3892

3483

55,5

4. Получено прибыли на 1 руб. оборотных фондов, руб.

0,4

0,3

0,2

51,6

5. Коэффициент оборачиваемости оборотных средств

3,9

3,7

3,2

84,0

6. Время оборота, дни

94

99

114

121,3

Время оборота на 21,3% или на 20 дней в 2015 году, то есть за 94 дня в 2013 году, 99 дней в 2014 году и 114 дней в 2015 году предприятию возвратятся оборотные средства в виде выручки от реализации продукции.

Этот показатель в 2015 году увеличился на 11,9%, или на 0,5. Это значит, что недостаточно эффективно и рационально используются оборотные активы предприятия.

В таблице 8 представлены показатели прибыли в Новопокровском РПС.

Анализ данных таблицы 8 свидетельствует о том, что наблюдается неравномерная динамика показателей.

Из данной таблицы можно сделать вывод, выручка в 2015 году по отношению к 2013 году уменьшилась на 97 тыс. руб. или на 0,2 %. Это связано с небольшим уменьшением объемов производства. Себестоимость же в 2015 году по отношению к 2013 году тоже увеличилась на 347 тыс. руб. или на 0,8 %. Увеличение связано с увеличением расходов на оплату поставщикам за сырье, материалы, работы, услуги.

В связи с тем, что выручка уменьшилась, а себестоимость, в свою очередь возросла, прибыль от продаж снизилась на 2777 тыс. руб., что составило 55,6%.

Увеличились прочие доходы и прочие расходы: на 1558 тыс. руб. или на 1997,4 % и на 445тыс. руб. или на 64,3% соответственно. Чистая прибыль в 2015 году по отношению к 2013 году уменьшилась на 1437 тыс. руб. или на 34,1%. Рентабельность продаж сократилась на 44,3% и составила в 2015 году 6,3%.

Таблица 8 - Основные показатели прибыли и рентабельности Новопокровского РПС

Показатели

2013

2014

2015

Динамика 2015 к 2013 г., %

Выручка, тыс. руб.

55361

56002

55264

99,8

Себестоимость, тыс. руб.

41072

41731

41419

100,8

Валовая прибыль/убыток, тыс. руб.

14289

14271

13845

55,6

Прибыль/убыток от продаж, тыс. руб.

6260

3892

3483

55,6

Прочие доходы, тыс. руб.

78

150

1636

2097,4

Прочие расходы, тыс. руб.

692

625

1137

164,3

Прибыль/убыток до налогообложения, тыс. руб.

5133

2966

3339

65,1

Рентабельность продукции (производства), %

12,5

7,1

8,1

64,5

Рентабельность продаж, %

11,3

6,9

6,3

55,7

Чистая прибыль, тыс. руб.

4207

2214

2770

65,9

Таким образом, в 2013 году на каждый вложенный рубль предприятие получало 11,3 копейку прибыли, в 2014 году прибыль составляла 6,9 копеек, а в 2015 году данный показатель показал, что на один затраченный рубль прибыль была 6,3 копеек.

Рентабельность продукции (производства) снизилась на 35,5% и в 2015 году составила 8,1%.

Пассив баланса отражает отношения, возникающие в процессе привлечения средств. Соотношение этих источников определяет перспективы организации. У российских организаций пассивы располагаются по понижающимся срокам погашения средств: капитал и резервы, долгосрочные обязательства, краткосрочные обязательства.

Проанализировав данную таблицу можно сказать, что наблюдается увеличение доли заемных средств на 1636 тыс. руб. (или на 43,74 %) в 2015 году по сравнению с 2013 годом, что является негативным моментом и свидетельствует о неустойчивом финансовом положении организации.

Полностью отсутствуют долгосрочные обязательства, а краткосрочные кредиты банков за отчетный период увеличились на 1624 тыс. руб. или 27,73%. Это говорит о том, что организации постоянно не хватает оборотных средств для осуществления финансовой деятельности.

Таблица 9 - Оценка динамики и структуры статей пассива баланса Новопокровского РПС

Статьи пассива

2013

2014

2015

Динамика 2015 к 2013 гг.

тыс. руб.

%

тыс. руб.

%

тыс. руб.

%

тыс. руб.

%

2. Целевое финансирование, в т.ч.

19018

76,4

18561

73,1

19517

72,2

499

102,6

2.1 целевые средства

4207

16,9

2214

8,7

2770

10,2

-1437

65,9

2.2 резервные и иные целевые фонды

14811

59,5

16347

64,4

16747

62,0

1936

113,0

3.Краткосрочные обязательства, в т.ч.:

5856

23,5

6799

27,3

7480

27,7

1624

127,7

3.1 заемные средства

3740

15,0

4528

17,8

5376

19,9

1636

143,7

3.2 кредиторская задолженность

2116

8,5

2271

8,9

2104

7,7

-12

99,5

4.Долгосрочные обязательства

-

-

-

-

-

-

Итого:

24874

100

25360

100

26997

100

2123

108,5

Отсутствие в структуре заемных средств долгосрочных обязательств является негативным фактором и свидетельствует о нерациональной структуре баланса и о высоком риске потери финансовой устойчивости. За счет распределяемой прибыли в организации создаётся целевое финансирование, которое направляется в фонды: фонд развития организации, фонд подготовки кадров, фонд стимулирования покупателей собственной продукции. По сравнению с 2013 годом в 2015 году целевое финансирование увеличилось на 499 тыс. руб. или на 2,6%.

Сопоставление стоимости ресурсов, которыми располагает организация на определённую дату, с величиной источников их формирования позволяет оценить финансовое состояние, которое зависит от обеспеченности организации собственным капиталом. Это рассчитывается с помощью относительно показателя финансовой устойчивости - коэффициента обеспеченности собственным капиталом.

Коэффициент обеспеченности собственным капиталом Коб:

где ВА - внеоборотные активы, тыс. руб.;

МОС - материальные оборотные средства, тыс. руб.

Коэффициент обеспеченности собственным капиталом характеризует наличие собственных оборотных средств у организации, необходимых для ее финансовой устойчивости. Если коэффициент обеспеченности принимает значение больше единицы, то организация является абсолютно платёжеспособной. В данном случае организация имеет проблемы с платёжеспособностью и к 2015 году этот коэффициент равен 0,82, отклонение от 2013года составляет 0,01.

Обобщая имущественные показатели организации можно сделать вывод об увеличении имущественного потенциала организации.

В практике финансового анализа существуют основные показатели ликвидности, такие как коэффициент абсолютной ликвидности, коэффициент промежуточной ликвидности, коэффициент текущей ликвидности, коэффициент маневренности функционирующего капитала, коэффициент обеспеченности собственными средствами.

Расчет показателей ликвидности сведем в таблицу 10.

По данным таблицы 10 можно сделать вывод, что коэффициент абсолютной ликвидности в 2013 году составляет 0,065, а в 2015 году - 0,029 краткосрочных обязательств, а это значит, что на 1 рубль краткосрочных обязательств на 2013 год приходится 0,065 копеек, а на 2015 год - 0,029 копеек денежных средств. Коэффициент промежуточной ликвидности уменьшился по сравнению с базисным годом на 0,036.

При условии привлечения краткосрочной кредит...


Подобные документы

  • Правовые основы создания и деятельности потребительских обществ и их союзов. Особенности организационного построения и специфика экономических основ деятельности потребительской кооперации. Пайщики как социальная основа потребительской кооперации.

    курсовая работа [126,4 K], добавлен 09.10.2011

  • Сущность и значение деятельности кооперативных организаций в экономике. Потребительская кооперация как многоотраслевая деятельность в сферах производства и товарного обращения. Оценка состояния потребительской кооперации России, перспективы ее развития.

    курсовая работа [31,2 K], добавлен 09.01.2010

  • Потребительская кооперация как неотъемлемая часть экономики страны. Структура сферы услуг в потребительской кооперации, проблемы и тенденции развития. Характеристика национального проекта "Образование", роль потребительской кооперации в его реализации.

    курсовая работа [167,3 K], добавлен 01.06.2010

  • Глобализация и ее основные черты: позитивные и негативные стороны. Развитие потребительской кооперации в условиях глобальной экономики. Потребительская кооперация в условиях глобализации экономики, ее интегрирующая роль, проблемы и перспективы развития.

    курсовая работа [56,9 K], добавлен 01.06.2010

  • Организационное построение системы потребительской кооперации, потребительских обществ и их союзов. Особенности и членские отношения потребительского общества. Кредитные, городские, районные и сельскохозяйственные потребительские кооперативы граждан.

    курсовая работа [161,5 K], добавлен 07.06.2011

  • Сущность потребительской кооперации и ее место в экономике государства, историческое развитие и значение. Анализ эталонной модели потребительского общества. Характеристика направлений и основные этапы развития процесса потребительской кооперации.

    курсовая работа [42,3 K], добавлен 11.09.2009

  • Проблема повышения производительности труда и эффективности использования трудовых ресурсов. Методологические вопросы статистики производительности труда. Анализ основных производственных фондов, трудовых ресурсов. Система статистических показателей.

    курсовая работа [609,2 K], добавлен 09.06.2009

  • Содержание, принципы и факторы организации труда, её задачи и направления. Разделение и кооперация труда, организация рабочих мест. Факторный анализ производительности труда и динамики фонда заработной платы. Условия труда и факторы их формирования.

    дипломная работа [921,7 K], добавлен 03.05.2015

  • Краткая характеристика и виды рынка в современной России. Кооперация как социально-экономическая форма хозяйствования, предпосылки и трудности ее развития. Проблемы потребительской кооперации на современном этапе и предложения по их преодолению.

    курсовая работа [52,7 K], добавлен 02.12.2009

  • Сущность и состав трудовых ресурсов, процесс их формирования. Методика и задачи анализа обеспеченности и эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии. Показатели измерения производительности труда. Анализ численности и состава кадров.

    курсовая работа [297,6 K], добавлен 04.01.2013

  • Характеристика финансово-хозяйственной деятельности ООО "Викинг". Анализ использования персонала, фонда рабочего времени и производительности труда на предприятии. Рекомендации по повышению эффективности использования трудовых ресурсов в организации.

    курсовая работа [282,5 K], добавлен 15.07.2011

  • Понятие и состав трудовых ресурсов. Эффективность их использования. Факторы повышения производительности труда. Организационно-экономическая характеристика ОАО ПТФ "Васильевская". Состояние трудовых ресурсов и мероприятия по улучшению их использованию.

    курсовая работа [63,5 K], добавлен 14.06.2011

  • Потребительская кооперация – система потребительских обществ и союзов. Правовые и организационные принципы их деятельности. Особенности собственности и источники ее формирования. Пайщики в системе отношений собственности потребительской кооперации.

    курсовая работа [42,1 K], добавлен 03.02.2011

  • Потребительская кооперация и ее роль в экономике страны. Характеристика района деятельности заготовительной отрасли Жлобинского райпо. Практическое применение ресурсного и затратного подхода к оценке эффективности деятельности заготовительной отрасли.

    курсовая работа [472,7 K], добавлен 20.09.2015

  • Понятие и сущность трудовых ресурсов. Анализ производительности труда. Показатели динамики рабочей силы, их краткая характеристика. Анализ использования фонда рабочего времени. Пути совершенствования производительности труда и увеличение заработной платы.

    курсовая работа [72,1 K], добавлен 12.04.2010

  • Понятие и экономическое значение организации труда. Организация рабочих мест. Общая характеристика деятельности предприятия на примере ООО "Оренбургский радиатор". Разделение и кооперация труда. Разработка режимов труда и отдыха на предприятии.

    курсовая работа [52,4 K], добавлен 16.04.2013

  • Исследование понятия и структуры трудовых ресурсов. Анализ структуры и состава трудовых ресурсов предприятия, использования фонда рабочего времени. Современные методы стимулирования продуктивности деятельности. Резервы повышения производительности труда.

    курсовая работа [136,0 K], добавлен 12.11.2014

  • Значение, задачи и источники информации для анализа эффективности использования трудовых ресурсов предприятия. Понятие производительности труда, методика ее анализа. Анализ производительности труда в ЗАО "Гран". Резервы роста производительности труда.

    курсовая работа [42,1 K], добавлен 24.09.2008

  • Методика проведения оценки и анализа производительности труда и основные её показатели. Факторный анализ производительности труда с помощью оценки интенсивности и эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии на примере СПК "Серп и молот".

    курсовая работа [51,7 K], добавлен 02.06.2015

  • Анализ технико-организационного уровня и других условий производства, объема и реализации продукции. Анализ производительности труда, интенсивности и эффективности использования основных производственных фондов. Оценка использования трудовых ресурсов.

    дипломная работа [1,2 M], добавлен 26.04.2019

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.