Безработица, ее проблемы и модификация в рыночной и транзитивной экономике
Сущность, причины, формы и социально-экономические последствия безработицы. Экономические механизмы регулирования безработицы и инфляции. Анализ безработицы в странах с рыночной и транзитивной экономикой. Методы сокращения и преодоления безработицы.
| Рубрика | Экономика и экономическая теория |
| Вид | курсовая работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 07.11.2018 |
| Размер файла | 235,5 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Большое значение имеет не только экономическое, но и социальное влияние безработицы. Сюда относится то, что она может стать катализатором социальных потрясений.
Особенность структуры безработицы, например, в России обусловлена тем, что ее объем существенным образом отличается от объемов производства. Снижение объемов производства на 40% привело к повышению уровня безработицы на 10%.
Как и любой рынок, рынок труда регулируется согласно законам спроса и предложения.
Спрос на рабочую силу в Республике Беларусь сегодня определяется следующими факторами:
- экстенсивный путь развития экономики;
- крайне низкая способность предприятий к формированию новых рабочих мест;
- не эластичность спроса способствует росту безработицы;
- превышение импорта над экспортом;
- низкая производительность труда;
- отсутствие инвестиционного климата;
- хаотические скачки спроса на рабочую силу, определяемые сезонностью, сектором экономики, регионом.
Со стороны предложения:
- низкий уровень квалификации рабочей силы;
- низкая мобильность (прежде всего из-за проблем с жильем и личным транспортом);
- асинхронизация между рынком и системой образования.
2.3 Методы преодоления безработицы
Многообразие форм безработицы делает задачу ее сокращения чрезвычайно сложной. Поскольку единого способа борьбы с безработицей не существует, любой стране для решения этой проблемы приходится использовать различные методы. Используя опыт ряда иностранных государств, выделим некоторые пути решения проблемы безработицы.
Уровень фрикционной безработицы может быть снижен за счет:
· улучшения информационного обеспечения рынка труда. Во всех странах эту функцию выполняют организации по трудоустройству (биржи труда). Они собирают у работодателей информацию о существующих вакансиях и сообщают ее безработным;
· устранения факторов, снижающих мобильность рабочей силы. Для этого необходимо, прежде всего: создание развитого рынка жилья; увеличение масштабов жилищного строительства; отмена административных преград для переезда из одного населенного пункта в другой
Сокращению структурной безработицы более всего способствуют программы профессионального переобучения и переквалификации. Такого рода программы должны привести к тому, чтобы рабочая сила наилучшим образам соответствовала имеющимся рабочим местам. Эта задача достигается программой профессиональной подготовки, информацией о рабочих местах. Программы профессиональной подготовки обеспечивают как подготовку на рабочих местах, так и в специальных учебных заведениях для безработной молодежи, а также для рабочих старших возрастов, чья профессия оказалась устаревшей. В ряде городов такая переподготовка осуществляется через городскую службу занятости и Центр социальной поддержки.
Наиболее трудно бороться с циклической безработицей. Для решения такой задачи наиболее эффективными являются следующие меры [10, c.443]:
1. Создание условий для роста спроса на товары. Так как спрос на рынке труда - производный и зависит от ситуации на рынках товаров и услуг, то занятость возрастет, а безработица упадет в там случае, если товарные рынки предъявят больший спрос и для его удовлетворения надо будет нанять дополнительных работников.
Способами увеличения спроса являются:
· стимулирование роста экспорта. Это может привести к росту объемов производства и, соответственно, - занятости на них;
· поддержка и поощрение инвестиций в реконструкцию предприятия с целью повышения конкурентоспособности продукции.
2. Создание условий для сокращения предложения труда. Очевидно, что чем меньше людей претендуют на рабочие места, тем легче найти работу даже при том же числе свободных рабочих мест. Сократить число претендентов на эти места и, более того высвободить дополнительные вакансии для безработных вполне реально.
Некоторое облегчение может принести, например, предоставление возможности досрочного выхода на пенсию работникам, еще не достигшим пенсионного возрасти. Вместе с тем этот способ может использоваться только в очень ограниченных масштабах, так как он влечет существенное увеличение пенсионных выплат.
3. Создание условий для роста самозанятости. Смысл такого рода программ состоит в том, что людям помогают открыть собственное дело, чтобы они могли прокормить себя и свою семью, даже если им не удается найти работу по найму. Во многих странах это реализуется через программы поддержки малого предпринимательства.
4. Реализация программ поддержки молодых работников. Тяжелее всего безработица ударяет по пожилым (их уже никто не хочет брать на работу из-за падающей производительности труда и ухудшения здоровья) и самым молодым (их еще никто не хочет брать на работу из-за низкой квалификации и отсутствия опыта).
Для помощи молодежи могут использоваться различные методы [10, c.444]:
· экономическое стимулирование молодежной занятости;
· создание специальных фирм, предлагающих работу именно молодежи;
· создание центров обучения молодых людей тем профессиям, шансы на занятость в которых наиболее высоки.
Список программ сокращения безработицы можно продолжать еще долго, но важно понимать, что все эти программы не могут полностью ликвидировать или существенно сократить циклическую безработицу. Такой результат достигается лишь при общем улучшении экономической ситуации в стране и нужно не просто реализовывать одну из вышеназванных программ, а предварять эти программы в жизнь вкупе.
3. Оценка безработицы в Республике Беларусь
Рассмотрим статистические показатели численности экономически активного населения, занятых и безработных Республики Беларусь за период с 20122016 гг. и выявим их динамику в таблице 3.1.
Таблица 3.1 Численность экономически активного населения, занятых и безработных, тыс. чел.
|
Показатели |
2012 год |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
Темп роста 2016 г. к 2012 г., % |
Средний темп роста, % |
|
|
Экономически активное население всего: |
4 640,6 |
4 601,8 |
4 572,8 |
4 537,3 |
4450,9 |
95,9 |
99,0 |
|
|
мужчины |
2 274,3 |
2 270,0 |
2 305,7 |
2 288,1 |
2253,6 |
98,2 |
99,5 |
|
|
женщины |
2 366,3 |
2 331,8 |
2 267,1 |
2 249,2 |
2197,3 |
94,0 |
98,5 |
|
|
Занятое население, всего: |
4 612,1 |
4 578,4 |
4 550,5 |
4 496,0 |
4405,7 |
95,5 |
98,9 |
|
|
мужчины |
2 260,0 |
2 256,6 |
2 292,0 |
2 261,0 |
2223,1 |
97,6 |
99,4 |
|
|
женщины |
2 352,1 |
2 321,8 |
2 258,5 |
2 235,0 |
2182,6 |
94,1 |
98,5 |
|
|
Безработные, зарегистрир. в учреждениях службы занятости всего: |
24,9 |
20,9 |
24,2 |
43,3 |
35,3 |
141,7 |
111,3 |
|
|
мужчины |
12,9 |
12,4 |
15,1 |
28,1 |
23,3 |
216,2 |
121,3 |
|
|
женщины |
12,0 |
8,5 |
9,1 |
15,2 |
12,0 |
100,0 |
100,0 |
Примечание Источник: собственная разработка на основе [18]
Исходя из данных таблицы 3.1, можно отметить, что в 2016 г. в сравнении с 2012 г. произошло сокращение численности экономически активного населения на 4,1 %. Количество занятых в экономике в 2016 г. в сравнении с 2012 г. в целом уменьшилось на 4,5 %. Численность безработных, зарегистрированных в государственных учреждениях службы занятости, увеличилось на 41,7 %. Таким образом, среди экономически активного населения и безработного населения наблюдается следующая тенденция: сокращение экономически активного населения с одновременным увеличением численности безработных.
Однако данная статистика учитывает лишь безработных, зарегистрированных в службе занятости. На практике достаточно ограниченное число безработных проходит регистрацию. Это связано с высокими временными издержками, отсутствием значимых выгод от регистрации и наличием обязанностей по выполнению общественных работ для зарегистрированных безработных.
Следует также отметить, что прирост среди безработного населения обеспечивался преимущественно за счет увеличения среди безработных мужчин. В связи с этим необходимым является рассмотрение структуры безработных. Рассмотрим более подробно численность безработных, зарегистрированных в органах по труду, занятости и социальной защите в таблице 3.2.
Таблица 3.2 Структура безработных, зарегистрированных в органах по труду, занятости и социальной защите с 2012 по 2016 гг.
|
Показатели |
2012 год |
2013 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
Изменение 2016 г. к 2012 г. |
|
|
Численность безработных, тыс.чел.: |
24,9 |
20,9 |
24,2 |
43,3 |
35,3 |
10,4 |
|
|
из них женщин |
12 |
8,5 |
9,1 |
15,2 |
12,0 |
0,0 |
|
|
мужчин |
12,9 |
12,4 |
15,1 |
28,1 |
23,3 |
10,4 |
|
|
Удельный вес женщин в общей численности безработных, % |
48,2 |
40,7 |
37,6 |
35,1 |
33,9 |
-14,3 |
|
|
Удельный вес мужчин в общей численности безработных, % |
51,8 |
59,3 |
62,4 |
64,9 |
66,1 |
127,6 |
Примечание Источник: собственная разработка на основе [18]
В структуре безработицы за последние годы произошли существенные изменения. Так значительно снизилась доля женщин среди безработных. Уже в 2012 г. наблюдается тенденция, когда безработных мужчин больше, чем женщин, так доля женщин в общем объеме зарегистрированной безработицы в 2016 г. составила 33,9 %. Следует также сравнить численность безработных, зарегистрированных в органах по труду, занятости и социальной защите, и потребность в работниках, заявленная организациями в органы по труду, занятости и социальной защите. Данные представлены на рисунке 3.2.
Рисунок 3.2 - Численность безработных, зарегистрированных в органах по труду, занятости и социальной защите, и потребность в работниках, заявленная организациями в органы по труду, занятости и социальной защите.
Таким образом, исходя из данных рисунка 3.2 наблюдается тенденция снижения потребности в работниках, заявленная организациями в органы по труду, занятости и социальной защите: если в 2011-2014 гг. наблюдается превышение числа заявленных вакантных мест над численностью безработных, то в 2015 г. уже наблюдается обратная тенденция, когда предложение на рынке туда Беларуси превышает спрос. Однако к 2016 г. ситуация на рынке труда снова стабилизировалась.
В целом следует отметить, что показатель уровня зарегистрированной безработицы довольно низкий при норме 3-5%. Соответственно, можно говорить о том, что в стране отсутствует циклическая безработица и сохраняется естественный уровень безработицы. В то же время, тот факт, что в 2015 г. численность безработных, зарегистрированных в органах по труду, занятости и социальной защите превысила потребность в работниках, заявленная организациями в органы по труду, занятости и социальной защите, говорит о трансформации безработицы. Вынужденный характер безработицы, преобладание безработных с низкой квалификацией, небольшим производственным опытом, невостребованность в результате перенасыщения рынка специалистами определенной направленности, дефицит квалифицированных кадров свидетельствуют об структурном характере безработицы. Соответственно, в Республике Беларусь преобладает структурная безработица.
Очевидно, что данная тенденция будет продолжаться. В связи с этим необходимым является рассмотрение оперативных данных о количестве принятых и уволенных работников в 2016 г. Данные представлены в таблице 3.3.
Таблица 3.3 - Численность принятых и уволенных работников в организациях Республики Беларусь в январе-октябре 2016 г.
|
Период |
Численность работников, принятых на работу |
Из них на дополнительно введенные рабочие места |
Численность уволенных работников |
Соотношение принятых работников и уволенных, в процентах |
|
|
Январь 2016 |
37 109 |
1 615 |
44 720 |
83,0 |
|
|
Февраль 2016 |
39 446 |
2 374 |
46 715 |
84,4 |
|
|
Март 2016 |
40 244 |
2 494 |
55 981 |
71,9 |
|
|
Апрель 2016 |
45 965 |
2 655 |
66 127 |
69,5 |
|
|
Май 2016 |
43 035 |
2 571 |
62 464 |
68,9 |
|
|
Июнь 2016 |
54 925 |
2 922 |
65 643 |
83,7 |
|
|
Июль 2016 |
63 659 |
2 797 |
64 731 |
98,3 |
|
|
Август 2016 |
78 471 |
3 532 |
88 323 |
88,8 |
|
|
Сентябрь 2016 |
63 852 |
2 872 |
63 739 |
100,2 |
|
|
Октябрь 2016 |
58 757 |
2 843 |
55 781 |
105,3 |
Примечание Источник: собственная разработка на основе [23]
Таким образом, в 2016 г. очевидной является тенденция увеличения числа безработных в виду того, что численность работников, принятых на работу, ниже числа уволенных работников. Данная тенденция характерна для периода январь-август 2016 г., в сентябре-октябре наблюдаются незначительные улучшения. В то же время, очевидным является нехватка дополнительно создаваемых рабочих мест, которая на фоне увеличения числа неплатежеспособных предприятий и увеличения числа закрывающихся предприятия может усугубляться.
Рынок труда Республики Беларусь обладает многими атрибутами характерными для стран переходной, трансформационной экономики. Отличием является крайне низкий уровень официально зарегистрированной безработицы - 0,79 % в 2016 г.
Спрос на рабочую силу в Республике Беларусь сегодня определяется следующими факторами:
- экстенсивный путь развития экономики;
- низкая способность многих предприятий к формированию новых рабочих мест;
- низкая производительность труда;
- отсутствие инвестиционного климата;
- сдвиги спроса на рабочую силу, определяемые сезонностью, отраслевыми секторами экономики.
Со стороны предложения характерны:
- старение населения;
- низкая мобильность рабочей силы (прежде всего, из-за проблем с жильем и личным транспортом);
- асинхронизация между структурой спроса на рынке труда и системой образования.
Специалисты давно отмечают атипичный характер официальной безработицы в Беларуси. Даже сейчас, когда экономическое положение предприятий и уровень платежеспособности ухудшились, уровень безработицы остается предельно низким по отношению к другим странам переходной экономики. Официальный статус безработного получают только те люди, которые, при потере работы, обращается в госслужбу занятости. В основном туда обращаются бывшие госслужащие, так как размеры их пособий по безработице привязаны к размерам последней заработной платы. Многие же и не обращаются.
Единственным возможным альтернативным источником информации для регулярной оценки уровня безработицы является выборочное обследование домохозяйств, которое включает вопросы о занятости. Согласно ему, динамика безработицы во многом совпадает с официальной статистикой, но превышает уровень последней в среднем в 3-4 раза. Так, в 2009 г. по результатам выборочного обследования домохозяйств уровень безработицы составил 4.1%.
Максимального же уровня он достигал в 1997 и 2002 гг. - 9,0 и 8,0 % от экономически активного населения соответственно. Эти цифры значительно выше, чем официальные, но они все равно ниже, чем в других странах региона. Наиболее близкий к Беларуси уровень безработицы наблюдается в Чехии, Румынии, Литве, но он составляет порядка 6 % от экономически активного населения [19, с. 4].
По оценке специалистов, в Беларуси уровень общей безработицы, рассчитанный по методологии Международной организации труда, превышает официально регистрируемый показатель в 10 раз и достигает 9,1 % от экономически активного населения [19, c. 5].
Отличительным для рынка труда Республики Беларусь является существование скрытого рынка трудовых ресурсов - часть занятого населения, которое является таковым только формально и может быть высвобождено без потерь для производства. В сложных экономических условиях во многих странах используются такие меры как вынужденные отпуска и неполное рабочее время. Это считается реальным способом сохранить трудовые коллективы, а также проявлением социальной ответственности к работникам.
Таким образом, скрытая безработица в Беларуси проявляет себя в следующих формах: избыточная численность работников на предприятиях и организациях, получающих полную зарплату; оформление административных отпусков без сохранения или с частичным сохранением содержания; перевод работников на условия неполного рабочего времени. Следует также отметить, что наибольшее число работников в нашей стране, работающих в режиме неполной занятости, приходится на государственные предприятия. В частных организациях ситуация со скрытой безработицей характеризуется обратной картиной, поскольку негосударственные предприятия, не имея государственной поддержки, не могут содержать излишнюю численность работников.
Таким образом, произошли изменения в численности безработных - их количество значительно увеличилось, а также в структуре, где преобладающими в числе безработных теперь являются мужчины, а не женщины как это было ранее. Также изменилась и возрастная структура безработицы Республики Беларусь: снизилось число молодежи в числе безработных, а также увеличилось число безработных лиц старше 50 лет. Низкий уровень безработицы, который достигла Республика Беларусь не отражает полной картины, так как число безработных может превышаться в разы.
Также можно отметить, что безработица в Республике Беларусь имеет свои особенности, главной из которых является низкий уровень официально зарегистрированной безработицы, который значительно отличается от реального, что связано с несовершенной системой регистрации безработных; и состав безработных (т.е. преобладание женского населения и молодежи, а также лиц со средним специальным образованием). Важной отличительной чертой является потребность в рабочих специальностях, которая в 4 раза превышает спрос на служащих и специалистов.
Таким образом, можно сделать следующие выводы:
- основными задачами государственной политики регулирования рынка труда является сокращение безработицы, уровень которой в Республике Беларусь по официальным данным занижен. Таким образом, можно сказать, что государственное регулирование рынка труда не соответствует в полной мере потребностям реального рынка труда;
- в условиях модернизации экономики структурные изменения занятости будут связаны с высвобождением избыточной численности работников из сферы производства и их перераспределением, к примеру, в сферу услуг. Оптимизация численности кадрового персонала будет сопровождаться разработкой планов социально ответственной реструктуризации организаций, направленных на проведение упреждающих мер по профессиональной переподготовке высвобождающихся работников, их дальнейшему трудоустройству;
- до сих пор актуальной проблемой является сокращение избыточного персонала на государственных предприятиях, что будет сопровождаться сокращением скрытого рынка трудовых ресурсов. Однако, такое изменение потребует структурного изменения в экономике, которое затронет все сферы экономики и предполагает значительную модернизацию экономики.
Заключение
Безработица представляет собой ситуацию в экономике, при которой значительная часть трудоспособного населения не имеет работы, ищет ее и готова переквалифицироваться.
Проблема безработицы является одним из важнейших вопросов в экономике государства и в мировой экономике в целом. Не решив его, невозможно наладить эффективную деятельность экономики. Поэтому изучение проблемы безработицы и поиск путей ее решения требует к себе большого внимания, постоянного контроля и принятия соответствующих ситуации мер.
Основными причинами безработицы в Республике Беларусь является низкие пособия по безработице и сложность переподготовки безработных, а так же недостаточное количество вакансий определенной специализации.
В связи с этими причинами можно определить пути их преодоления такие как: повышение пособия до уровня прожиточного минимума; изменение определения безработицы в законодательстве, для учета незарегистрированных безработных; реформирование системы учета безработных.
Однако, процент безработных в нашей стране намного больше, так как сегодняшняя цифра отражает долю безработных, зарегистрированных в органах по труду, от общего числа экономически активного населения.
Республика Беларусь находится на пути преодоления негативных тенденций, возникших в области занятости, при переходе к рынку. Перспектива для Республики Беларусь достаточно оптимистична. На ближайший период основной из главных целей развития нашего государства будет обеспечение стабильной занятости населения, дальнейшее снижение уровня официальной безработицы, в первую очередь за счет сокращения уровня молодежной и длительной безработицы, повышение на этой основе эффективности использования ресурса труда.
Список использованных источников
1. Боровик, Л.С. Структура занятости населения: территориальные и отраслевые пропорции / Л.С. Боровик; Л.С. Боровик // Экономический бюллетень НИЭИ Министерства экономики Республики Беларусь. - 2008. - №9. - С. 74-86.
2. Макроэкономика: учебное пособие /Бондарь А.В., Воробьев В.А. и др.- Минск, БГЭУ, 2007. - 418 с.
3. Агапова, Т.А. Макроэкономика: Учебник. - М.: Дело и сервис, 2012. - 477 с.
4. Викторов, И.С., Макашева А.Ж. Социально-правовые аспекты проблемы занятости населения/ И.С.Викторов., А.Ж. Макашева // Трудовое право. -2007. - №.8. - С.71-74
5. Вечканов, Г.С. Макроэкономика: учебник для студентов, обучающихся по специальности 060800 «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)» / Г. С. Вечканов, Г. Р. Вечканова. - Санкт-Петербург [и др.]: Питер: Питер Пресс, 2009. - 552 с.
6. Макроэкономика: учебное пособие для студентов экономических специальностей учреждений, обеспечивающих получение высшего образования / [А. В. Бондарь и др.]. - Минск: БГЭУ, 2009. - 415 с.
7. Мясникович, М.В. Республика Беларусь: макроэкономическая динамика, инновационное развитие, экономическая безопасность: сборник научных статей / М. В. Мясникович. - Минск: Беларуская навука, 2009. - 348
8. Бреев Б. Экономические последствия безработицы: оценка потерь // Общество и экономика. - 2008. - №5. - С.98-112.
9. Боровик, В.С. Занятость населения: Учебное пособие по спец. «Социальная работа» / В.С. Боровик, Е.Е. Ермакова, В.А. Похвощев. - Ростов Н/Д.: Феникс, 2009. - 318 с.
10. Lucia Mutikani. U.S. job growth brakes to eight-month low, labor force shrinks // Reuters - [Электронныйресурс] URL-: http://www.reuters.com/article/2014/09/05/us-usa-economy-idUSKBN0H008E20140905
11. Сила и слабость рынка труда США” // Электронное издание Вести. Экономика - [Электронный ресурс] URL-: http://www.vestifinance.ru/articles/47953
12. Ежемесячный отчет о занятости населения Статистического управления Министерства труда США (данные на 3 ноября 2017) - [Электронный ресурс] URL - http://www.bls.gov/news.release/empsit.nr0.htm
13. Trading economics - [Электронный ресурс]URL - https://ru.tradingeconomics.com/united-states/unemployment-rate
14. Платонов, В. С. Введение в бизнес. Основы рыночной экономики / В. С. Платонов - Изд-во «Феникс», 1997
15. Особенности занятости и безработицы в переходной экономике // Стратегическое планирование и стратегическое управление, экономика и финансы, маркетинг и реклама в России и за рубежом. [Электронный ресурс].- Режим доступа: http://www.strategplann.ru/.
16. Население Республики Беларусь: статистический сборник / Национальный стат. комитет Республики Беларусь; редкол.: В.И. Зиновский (пред.) [и др.]. - Минск: 2011. - 463 с.
17. Кохно, П. Современная ситуация на рынке труда Беларуси и России./ П. Кохно, С. Молева // Общество и экономика.-2000.-№5-6.-С.257-266.
18. Труд и заработная плата // Национальный статистический комитет Республики Беларусь (Официальный сайт) [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.belstat.gov.by/ofitsialnaya-statistika/solialnaya-sfera/trud/. - Дата доступа: 30.11.2017.
19. Шиманович, Г. Тенденции и текущие вызовы на рынке труда Беларуси / Г. Шиманович // Аналитическая записка Немецкой экономической группы Исследовательского центра ИПМ: Берлин/Минск, 2013. - 29 с.
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Сущность безработицы как формы макроэкономической нестабильности, ее причины и разновидности. Анализ безработицы в Российской Федерации на современном этапе. Социально–экономические последствия безработицы. Методы и особенности преодоления безработицы.
курсовая работа [237,4 K], добавлен 02.10.2012Сущность понятия "безработица". Безработица как социально-экономическое явление. Виды и причины возникновения безработицы. Последствия безработицы: социальные; экономические. Проблемы безработицы в Российской Федерации. Методы преодоления безработицы.
курсовая работа [42,8 K], добавлен 13.03.2010Сущность безработицы, основные показатели и причины возникновения. Виды и формы безработицы, ее последствия безработицы для экономики страны. Методы учета занятого населения в современной России. Анализ текущей ситуации на российском рынке труда.
курсовая работа [952,7 K], добавлен 02.04.2015Теоретические аспекты безработицы: причины, сущность, измерение. Порядок и основание признания граждан безработными. Социально-экономические последствия безработицы. Современное состояние рынка труда в России. Государственное регулирование безработицы.
курсовая работа [100,8 K], добавлен 23.12.2007Понятие, социально-экономические последствия и виды безработицы. Тезис о глубинных причинах образования безработицы, анализ западных и отечественных теорий. Политика занятости и минимизация безработицы в России, анализ динамики численности безработных.
курсовая работа [44,5 K], добавлен 05.05.2013Понятие безработицы, ее виды и причины возникновения. Виды безработицы и их специфика. Экономические и социальные последствия безработицы и влияние на нее инфляции. Проблема безработицы в России и пути ее решения. Создание более гибкой модели рынка труда.
курсовая работа [30,7 K], добавлен 13.09.2009Сущность понятия безработицы, ее причины, измерение, состояние, динамика, пути сокращения. Виды и формы безработицы, тенденции безработицы в рыночной экономике. Анализ особенностей безработицы и рынка труда в Республике Беларусь на современном этапе.
курсовая работа [397,6 K], добавлен 17.09.2010Сущность и причины безработицы, ее формы (фрикционная, структурная, циклическая) и социально-экономические последствия. Взаимосвязь безработицы и инфляции. Анализ эффективности государственной политики в области занятости и безработицы в Беларуси.
курсовая работа [132,8 K], добавлен 26.06.2013Понятие безработицы и ее виды. Показатели безработицы, их характеристика и оценка. Главные причины и последствия безработицы, методы её регулирования. Методы сокращения безработицы. Особенности безработицы в Тверской области, пути ее регулирования.
курсовая работа [259,5 K], добавлен 21.02.2014Сущность безработицы, проблема ее возникновения как ключевой вопрос в рыночной экономике. Уровень и продолжительность безработицы, зависимость от динамики заработной платы. Формы проявления естественной безработицы, разновидности вынужденной безработицы.
контрольная работа [153,7 K], добавлен 08.04.2010Понятие издержек безработицы, уровня безработицы, связь безработицы с инфляцией и методы борьбы с ней. Социально-экономические последствия безработицы. Динамика уровня безработицы в России. Особенности госрегулирования и социальная защита безработных.
курсовая работа [55,7 K], добавлен 12.12.2010Безработица и её основные виды. Уровень безработицы. Причины безработицы в интерпретации представителей основных школ экономической теории. Социально-экономические последствия безработицы. Государственное регулирование занятости и его особенности в РФ.
курсовая работа [263,6 K], добавлен 01.06.2015Сущность и причины безработицы, ее виды и социально-экономические последствия. Прогнозирование уровня безработицы в период перехода к рынку, регулирование занятости в постсоциалистических странах. Динамика безработицы в Беларуси и методы борьбы с ней.
курсовая работа [363,1 K], добавлен 22.10.2013Показатели и формы безработицы, их специфика. Социально-экономические последствия безработицы. Экономические реформы и рынок труда. Структурно-динамические особенности безработицы в России. Оценка уровня безработицы и ее структуры в Тульской области.
курсовая работа [175,8 K], добавлен 27.11.2014Сущность и типы безработицы. Показатели безработицы, закон Оукена. Причины возникновения безработицы и социально-экономические последствия. Создание резерва рабочей силы для перестройки экономики. Полная занятость и естественный уровень безработицы.
курсовая работа [42,9 K], добавлен 06.02.2014Понятие и сущность безработицы. Характеристика основных причин безработицы. Меры и методы регулирования занятости. Социальные и экономические последствия безработицы. Особенности и экономическая природа безработицы в Приднестровской Молдавской Республике.
курсовая работа [76,9 K], добавлен 07.06.2011Сущность и виды безработицы, причины ее образования, социально-экономические последствия. Анализ рынка труда в России; факторы, влияющие на динамику занятости населения в стране и в регионах. Государственная политика регулирования уровня безработицы.
курсовая работа [131,5 K], добавлен 27.04.2015Теоретические основы зарождения безработицы: условия возникновения и масштабы. Взаимосвязь безработицы и инфляции. Структура безработицы в России и ее социально-экономические последствия. Политика по повышению занятости и меры сдерживания безработицы.
курсовая работа [153,6 K], добавлен 11.03.2013- Безработица. Причины безработицы: классический и кейнсианский подход. Виды и последствия безработицы
Сущность и виды безработицы, ее отрицательные и положительные экономические и социальные последствия. Классическая и кейнсианская концепции причин возникновения безработицы. Проблемы безработицы в Российской Федерации и мероприятия по её снижению.
курсовая работа [48,0 K], добавлен 21.04.2016 Сущность безработицы, ее социально-экономические функции и основные причины возникновения. Формы и характер проявления безработицы в современных условиях, направления регулирования. Последствия безработицы и рынок труда РФ, уровень занятости населения.
курсовая работа [273,8 K], добавлен 07.08.2013
