Гражданско-правовые проблемы регулирования предпринимательской деятельности образовательных учреждений

Правовое положение образовательного учреждения в системе юридических лиц по гражданскому законодательству. Автономное учреждение для детей дошкольного и младшего школьного возраста как субъект оказания дополнительных платных образовательных услуг.

Рубрика Государство и право
Вид дипломная работа
Язык русский
Дата добавления 10.05.2015
Размер файла 188,2 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

получать социальные льготы и гарантии, установленные законодательством РФ и РК и дополнительные льготы, предоставляемые педагогическим работникам местными органами власти и управления, Учредителем, Кадровой политикой Прогимназии;

на участие в управлении Прогимназией в порядке, определяемом настоящим Уставом;

требовать от администрации Прогимназии создания условий, необходимых для выполнения должностных обязанностей и повышения квалификации согласно Кадровой политике;

участвовать в научно-экспериментальной работе.

5.8. Работники Прогимназии обязаны (в пределах своей компетенции):

· участвовать в работе Педагогического совета;

· участвовать в работе творческих групп;

· выполнять требования соответствующих квалификационных характеристик;

· распространять свой педагогический опыт, получивший научное обоснование или практически апробированный;

· выполнять Устав, условия Кадровой политики и локальные акты Прогимназии;

· проходить медицинские осмотры и профилактические прививки согласно действующему законодательству;

· нести ответственность за реализацию не в полном объеме образовательных программ, качество образования воспитанников, обучающихся Прогимназии;

· нести ответственность за соблюдение санэпидрежима, организацию питания, выполнение режима дня детей;

· охранять жизнь и здоровье детей;

· защищать ребенка от всех форм физического и психического насилия;

· сотрудничать с семьей по вопросам воспитания и обучения ребенка в соответствии с Положением о работе с родителями, на основании Договора о сотрудничестве с родителями (или их законными представителями);

выполнять иные обязанности сотрудников Прогимназии, которые определены их должностной инструкцией.

6. ЛОКАЛЬНЫЕ АКТЫ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРОГИМНАЗИИ, ПОРЯДОК ХРАНЕНИЯ И ПРЕДОСТВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ.

6.1. Деятельность Прогимназии регулируется следующими локальными актами:

Уставом;

Кадровой политикой Прогимназии с приложениями:

- правила внутреннего трудового распорядка;

- трудовые и гражданско-правовые договоры;

- инструкции по охране труда и технике безопасности;

- должностные инструкции;

- заключения аттестационных комиссий, экспертные заключения по материалам аттестации рабочих мест;

- штатное расписание;

- графики работы и отпусков.

Правилами внутреннего распорядка для учащихся и воспитанников;

Положением о бухгалтерии;

Положением о библиотеке;

Положением о работе с родителями;

Положением о классном руководителе;

Положением о рабочей учебной программе;

Положением о нормах оценивания, порядке промежуточной и итоговой аттестации учащихся Прогимназии;

Положением о платных дополнительных услугах;

Положением о формах получения образования в Прогимназии;

Порядком приема и отчисления воспитанников и обучающихся;

Приказами и распоряжениями Директора;

Распоряжениями заместителей Директора;

Годовым планом;

Планом финансово-хозяйственной деятельности Прогимназии;

Инструкцией по делопроизводству.

Локальные акты не могут противоречить Уставу Прогимназии.

6.2. Прогимназия вправе издавать иные локальные акты, не противоречащие законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.

7. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ ПРОГИМНАЗИИ

7.1. Прогимназия может быть реорганизована в случаях и в порядке, которые предусмотрены Гражданским кодексом Российской Федерации, федеральными законами.

7.2. Реорганизация Прогимназии может быть осуществлена в форме:

слияния двух или нескольких автономных учреждений;

присоединения одного или нескольких автономных учреждений соответствующей формы собственности;

разделения на два учреждения или несколько учреждений соответствующей формы собственности;

выделения из Прогимназии одного учреждения или несколько учреждений соответствующей формы собственности.

7.3. Прогимназия может быть реорганизована, если это не повлечет за собой нарушение конституционных прав граждан в образовательной сфере.

7.4. Прогимназия может быть ликвидирована по основаниям и в порядке, которые предусмотрены Гражданским кодексом Российской Федерации.

7.5. Требования кредиторов ликвидируемой Прогимназии удовлетворяются за счет имущества, на которое в соответствии с законом может быть обращено взыскание.

7.6. Имущество Прогимназии, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а также имущество, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено взыскание по обязательствам Прогимназии, передается ликвидационной комиссией Учредителю.

8. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ В ПРОГИМНАЗИИ. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА.

8.1. Для работников Прогимназии работодателем является сама Прогимназия. Трудовые отношения в Прогимназии регламентируются Кадровой политикой.

8.2. На работу в Прогимназию принимаются лица, имеющие необходимую профессиональную подготовку, соответствующую требованиям тарифно-квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании.

8.3. Трудовые отношения работника и Прогимназии регулируются трудовым договором, условия которого не должны противоречить законодательству Российской Федерации о труде.

8.4. Заработная плата и должностной оклад работнику Прогимназии выплачиваются за выполнение им функциональных обязанностей и работ, предусмотренных Трудовым договором и Кадровой политикой.

8.5. Порядок прекращения трудовых отношений между работником и Прогимназией регулируется действующим законодательством Российской Федерации о труде.

8.6. Обязанности Прогимназии в области охраны труда:

Обеспечение здоровых и безопасных условий труда;

Обеспечение надлежащего состояния всех рабочих мест, создание условий работы, соответствующих санитарным правилам и нормам, разрабатываемым и утверждаемым в порядке, утвержденном законодательством;

Проведение аттестации рабочих мест.

9. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ.

9.1. В Прогимназии организуется и ведется Гражданская оборона в соответствии с действующим законодательством и иными документами, направленными на обязательное выполнение приказов и распоряжений начальника ГО г. Сыктывкара.

9.2. Начальником Гражданской обороны в Прогимназии является Директор

9.3. Прогимназия в соответствии с ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», ведет учет военнообязанных Прогимназии и изменениях в их составе.

9.4. Прогимназия обеспечивает сохранность документов, в том числе по личному составу в течение 75 лет.

9.5. При реорганизации и ликвидации Прогимназии документы передаются по описи в Центр хранения документов Администрации Муниципального образования городского округа «Сыктывкар».

РЕКОМЕНДОВАНО К УТВЕРЖДЕНИЮ

Наблюдательным советом

МАОУ Прогимназия № 81

Протокол от 18.02.2010 г. № 1

Размещено на http://www.allbest.ru/

Приложение 2

ПОЛОЖЕНИЕ об оказании платных дополнительных образовательных услуг в Муниципальном автономном образовательном учреждении для детей дошкольного и младшего школьного возраста Прогимназия 81 «Здравствуй!» г. Сыктывкар

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1.

Настоящее Положение разработано в соответствии со ст. 50 Гражданского кодекса РФ и ст. 32, 45 - 47 Закона РФ «Об образовании», Правилами оказания платных образовательных услуг, утвержденными постановлением Правительства РФ от 05.07.2001 г. № 505 и является нормативным документом, регламентирующим правила оказания платных дополнительных образовательных услуг (в дальнейшем - ПДОУ) в МАОУ Прогимназия № 81 «Здравствуй!».

1.2.

Оказание ПДОУ предусмотрено Уставом МАОУ ПРОГИМНАЗИЯ № 81 «ЗДРАВСТВУЙ!» и не противоречит действующему законодательству.

1.3.

ПДОУ в МАОУ ПРОГИМНАЗИЯ № 81 «ЗДРАВСТВУЙ!» не могут быть оказаны взамен или в рамках основной образовательной деятельности (в рамках основных общеобразовательных программ и государственных образовательных стандартов), финансируемой за счет средств соответствующего бюджета, и осуществляется за счет внебюджетных средств: средств родителей (законных представителей); спонсорских средств, сторонних организаций; частных лиц.

1.4.

ПДОУ в МАОУ ПРОГИМНАЗИЯ № 81 «ЗДРАВСТВУЙ!» носят непредпринимательский характер, т.е. не имеют цели получения прибыли. Доход от данной деятельности своевременно - до окончания отчетного периода - обязательно реинвестируются в образовательный процесс МАОУ ПРОГИМНАЗИЯ № 81 «ЗДРАВСТВУЙ!» на непосредственные нужды обеспечения, развития и совершенствования образовательного процесса (в том числе и на увеличение расходов на заработную плату).

1.5.

Дополнительные услуги в МАОУ ПРОГИМНАЗИЯ № 81 «ЗДРАВСТВУЙ!» оказываются всем желающим учащимся и гражданам города Сыктывкара при наличии свободных мест в группах.

1.6.

Преимущественное право на получение ПДОУ предоставляется обучающимся и воспитанникам МАОУ ПРОГИМНАЗИЯ № 81 «ЗДРАВСТВУЙ!».

1.7.

Оказание ПДОУ в МАОУ ПРОГИМНАЗИЯ № 81 «ЗДРАВСТВУЙ!» не наносит ущерб или не ухудшает качество предоставления основных образовательных услуг, которые МАОУ ПРОГИМНАЗИЯ № 81 «ЗДРАВСТВУЙ!» оказывает на бюджетной основе.

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Правовая природа и механизм реализации договорного регулирования возмездного оказания образовательных услуг. Особенности заключения, изменения и расторжения договора. Споры, возникающие по исполнению договора на оказание платных образовательных услуг.

    дипломная работа [79,2 K], добавлен 16.03.2012

  • Финансовые средства родителей как легитимный источник формирования ресурсов общеобразовательного учреждения. Правила оказания платных образовательных услуг в сфере дошкольного и общего образования. Анализ правовых норм решения проблемы школьного рэкета.

    реферат [31,9 K], добавлен 28.11.2012

  • Правовая характеристика договора возмездного оказания услуг. Особенности договора возмездного оказания образовательных услуг в деятельности высших учебных заведениях. Содержание и общие положения о договоре возмездного оказания образовательных услуг.

    курсовая работа [95,4 K], добавлен 20.08.2011

  • Нормативные акты, регламентирующие договор оказания образовательных услуг. Понятие, предмет и признаки, стороны, содержание договора, процесс его заключения и существенные условия. Договор на оказание платных услуг в сфере профессионального образования.

    контрольная работа [25,9 K], добавлен 21.04.2010

  • Российское законодательство о месте медицинских услуг на платной основе в системе охраны здоровья. Права граждан в связи с оказанием платных услуг при предоставлении медицинской помощи. Изучение особенностей договора оказания платных медицинских услуг.

    дипломная работа [189,0 K], добавлен 08.09.2016

  • Характеристика юридических лиц по гражданскому законодательству России. Создание юридических лиц: проблемы правового регулирования и правоприменительной деятельности. Способы создания юридических лиц. Правовое регулирование государственной регистрации.

    дипломная работа [134,1 K], добавлен 23.09.2010

  • Российское законодательство о месте медицинских услуг на платной основе в системе охраны здоровья. Права граждан в связи с оказанием платных услуг при предоставлении медицинской помощи. Правила предоставления платных услуг медицинскими учреждениями.

    дипломная работа [101,1 K], добавлен 17.07.2016

  • Понятие, структура и разновидности государственных учреждений. Признаки и особенности финансового обеспечения автономных учреждений. Характеристика основных признаков, основы реорганизации казенного учреждения. Сферы деятельности бюджетных учреждений.

    курсовая работа [27,3 K], добавлен 20.08.2011

  • Нормативно-правовое регулирование, юридическое понятие, признаки и виды возмездных медицинских услуг. Правовые особенности договора возмездного оказания медицинских услуг и правоприменительной практики. Правила заключения, изменения, прекращения договора.

    дипломная работа [90,0 K], добавлен 17.05.2017

  • Понятие и содержание основных прав и обязанностей потребителей платных медицинских услуг. Ответственность медицинского учреждения и потребителя за невыполнение их обязанностей и условий договора. Требования к организации данных медицинских учреждений.

    реферат [22,1 K], добавлен 03.11.2010

  • Правовое регулирование правового положения образовательных учреждений. Правовое положение высшего учебного заведения (ВУЗа) в действующем российском законодательстве. Развитие норм о правовом статусе ВУЗа. Проблемы определения понятия и видов ВУЗов.

    курсовая работа [61,7 K], добавлен 28.06.2011

  • Правовое регулирование деятельности юридических лиц как субъектов таможенных правоотношений. Совершенствование правового регулирования оказания услуг в области таможенного дела. Новизна правовой базы, регулирующей правовое положение юридических лиц.

    реферат [35,9 K], добавлен 09.08.2009

  • Некоммерческие организации как юридические лиц: сущность, особенности, характеристика. Учреждение как разновидность некоммерческих организаций. Особенности правового положения автономных учреждений. Правовое положение государственных бюджетных учреждений.

    курсовая работа [53,5 K], добавлен 27.08.2012

  • Нормативные акты, регулирующие отношения в сфере образования. 10 основных принципов Закона РФ об образовании. Устав образовательной организации. Права и обязанности участников образовательного процесса. Договор на оказание платных образовательных услуг.

    контрольная работа [38,2 K], добавлен 07.04.2017

  • Правовая природа отношений пациентов с медицинскими организациями. Порядок предоставления платных медицинских услуг населению медицинскими учреждениями. Ответственность за причинение вреда здоровью граждан, при оказании платных медицинских услуг.

    курсовая работа [53,7 K], добавлен 07.12.2008

  • Принципы государственной политики в области управления дошкольным образованием. Инновационные формы управления образованием в дошкольных образовательных учреждениях. Риски внедрения нового стандарта дошкольного образования и условия их минимизации.

    курсовая работа [85,5 K], добавлен 20.01.2016

  • Порядок заключения и существенные условия, необходимые для заключения гражданско-правового договора. Классификация гражданско-правовых договоров по законодательству Республики Казахстан. Особенности договорных отношений в предпринимательской сфере.

    дипломная работа [220,8 K], добавлен 17.06.2021

  • Разделение компетенций органов управления образованием в России. Управление образовательным комплексом муниципального образования "Город Екатеринбург" на основе регулирования деятельности образовательных учреждений федерального и регионального уровней.

    дипломная работа [146,9 K], добавлен 22.04.2011

  • Классификация юридических лиц. Формы организации предпринимательской деятельности. Порядок регистрациии, фирменное наименование, правовое положение участников, право собственности юридических лиц, учредительные документы, а также их органы управления.

    контрольная работа [68,6 K], добавлен 13.11.2009

  • Положение некоммерческой организации в системе юридических лиц, их признаки, проблемы функционирования, организационно-правовые формы по законодательству РФ. Особенности их государственной регистрации, порядок создания, причины и процедура ликвидации.

    дипломная работа [79,7 K], добавлен 01.01.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.