Правове регулювання праці лікарів в умовах ринкової економіки
Зміст правового статусу лікаря та закладу охорони здоров’я як учасників трудових правовідносин. Специфіка трудової функції лікаря та положення трудового договору з ним. Правова природа робочого часу лікарів, своєрідність його використання та обліку.
| Рубрика | Государство и право |
| Вид | автореферат |
| Язык | украинский |
| Дата добавления | 26.08.2015 |
| Размер файла | 55,8 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
З урахуванням реалій ринкової економіки, зокрема права пацієнта на вибір лікаря, ретельного перегляду потребують умови роботи лікарів за межами нормальної тривалості робочого часу. Дисертантом розкрито обставини, які сприяють роботі лікарів понад встановлену норму часу.
9. Відносини у сфері регулювання часу відпочинку лікарів забезпечуються низкою нормативних актів, які, з огляду на специфіку лікарської діяльності, наділяють його певними особливостями. Серед них: відсутність обов'язкової перерви протягом робочого дня з наданням можливості прийому їжі та додаткові відпустки за роботу в шкідливих умовах праці та особливий її характер. Законодавство, яке регулює додаткові відпустки лікарів, іноді невиправдано зрівнює умови надання таких відпусток шляхом встановлення однакової максимальної межі їх тривалості, не диференціюючи підстав для надання такого часу відпочинку. Удосконалення законодавства в цьому питанні автор бачить у прийнятті та запровадженні галузевих списків виробництв, професій і посад, зайнятість на яких протягом певного періоду дає право на додатковий відпочинок, в тому числі і додаткову відпустку. При цьому ретельному перегляду підлягають Галузеві правила внутрішнього трудового розпорядку в частині регламентації часу відпочинку лікарів.
СПИСОК ОПУБЛІКОВАНИХ ПРАЦЬ ЗА ТЕМОЮ ДИСЕРТАЦІЇ
1. Костюченко О.Є. Лікар та його трудова діяльність / О.Є. Костюченко // Медицина сьогодні і завтра. - 2006. - №2. - С. 127 - 130.
2. Костюченко О.Є. Трудова правосуб'єктність як ключовий елемент правового статусу лікаря / О.Є. Костюченко // Юрид. Україна. - 2006. - №7. - С. 46 - 51.
3. Костюченко О.Є. Сучасний стан та перспективи правового регулювання атестації лікарів / О.Є. Костюченко // Юрид. Україна. - 2006. - №11. - С. 54 - 56.
4. Костюченко О.Є. Правове регулювання оформлення трудових відносин з лікарями / О.Є. Костюченко // Право і безпека. - 2006. - Т. 5 - №3. - С. 120 - 125.
5. Костюченко О.Є. Правове регулювання праці лікарів: теоретико-інституціональний аналіз / О.Є. Костюченко // Право України. - 2007. - №2. - С. 128 - 130.
6. Костюченко О.Є. Умови трудового договору лікаря, що впливають на якість медичних послуг / О.Є. Костюченко // Юрид. Україна. ? 2007. ? №7. ? С. 64 ? 68.
7. Костюченко О.Є. Особливості праці лікаря як об'єкта трудових правовідносин / О.Є. Костюченко // Право і безпека. - 2007. - Т. 6 - №2. - С. 127 - 130.
8. Костюченко О.Є. Елементи трудової правосуб'єктності лікаря / О.Є. Костюченко // «Хист»: Всеукраїнський медичний журнал молодих вчених. - 2006. вип. 8. - С. 104.
9. Костюченко О.Є. Правове регулювання лікарської діяльності у трудовому праві на шляху до Європейського Союзу // Мат. наук.-практ. конф. ; м. Харків, 25-27 трав. 2006 р. / За ред. проф. В.С. Венедиктова. - Х. : Українська асоціація фахівців трудового права, Харк. нац. ун-т внутр. справ, 2006. - С. 472 - 474.
10. Костюченко О.Є. Проблеми визначення правового статусу лікаря: зб. тез доповідей за матеріалами Першого Всеукраїнського конгресу з медичного права і соціальної політики 14 ? 15 квіт. 2007 р. Київ / Упор. Р.Ю. Гревцова, А.В. Степаненко ? Київ : Видавничий дім «Авіцена», 2007. ? С. 74 ? 75.
11. Костюченко О.Є. Правове регулювання відсторонення від роботи лікаря: матеріали ІІІ міжнар. наук.-практ. конф. [«Наукові дослідження ? теорія та експеримент '2007»], (Полтава, 14 ? 16 трав. 2007 р.) ? Полтава: ІнтерГрафіка, 2007. ? Т. 3. ? С. 31 ? 33.
12. Костюченко О.Є. Специфіка правового регулювання робочого часу лікарів: матеріали ІІІ міжнар. наук.-практ. конф. [«Розвиток наукових досліджень '2007»], (Полтава, 26 ? 28 листоп. 2007 р.) ? Полтава: ІнтерГрафіка, 2007. ? Т. 3. ? С. 28 ? 30.
АНОТАЦІЇ
Костюченко О.Є. Правове регулювання праці лікарів в умовах ринкової економіки. - Рукопис.
Дисертація на здобуття наукового ступеня кандидата юридичних наук за спеціальністю 12.00.05 - трудове право; право соціального забезпечення. - Харківський національний університет внутрішніх справ, Україна, Харків, 2009.
Дисертацію присвячено аналізу правового регулювання праці лікарів в умовах ринкової економіки. Досліджено трудові правовідносини лікарів як складову предмета трудового права. Зміст та специфіка трудової функції лікаря розкривається на основі специфіки розподілу праці в медичній та лікарській діяльності. Висвітлюються такі питання, як правовий статус лікаря і статус закладів охорони здоров'я як роботодавців, оформлення трудового договору з лікарями та умови його зміни, атестація лікарів, специфіка суміщення та сумісництва при виконанні лікарської діяльності, питання робочого часу та часу відпочинку лікарів.
Робота супроводжується низкою пропозицій щодо вдосконалення чинного трудового законодавства, яке регулює працю лікарів.
Ключові слова: праця лікарів, заклади охорони здоров'я, трудовий договір, атестація, робочий час.
Костюченко Е.Е. Правовое регулирования труда врачей в условиях рыночной экономики. - Рукопись.
Диссертация на соискание ученой степени кандидата юридических наук по специальности 12.00.05 - трудовое право; право социального обеспечения. - Харьковский национальный университет внутренних дел, Украина, Харьков, 2009.
Диссертация посвящена комплексному исследованию правового регулирования труда врачей в условиях рыночной экономики. Проанализированы трудовые правоотношения при участии врачей как составляющая предмета трудового права, выделена специфика процесса труда врача как объекта трудового правоотношения. Содержание и специфику трудовой функции врача автор раскрыл на основе специфики разделения труда в медицинской и врачебной деятельности.
В работе исследован ряд дискуссионных вопросов об определенных правовых институтах в целом и отдельных их элементах. Также рассмотрено влияние медицинского образования и науки, конкурентоспособности на европейском рынке труда. Автор раскрывает правовой статус врача как систему элементов, где ключевым является правосубъектность. При этом самозанятость врачей определяется как юридический факт, порождающий правовые последствия при реализации врачами права на труд в условиях заключенного трудового договора, а именно: определение периода беспрерывной профессиональной деятельности врача, его право на социальное и пенсионное обеспечение.
При рассмотрении статуса учреждений здравоохранения как работодателей раскрыты существующие ограничения в праве приема на роботу. Исследовано процедуру подбора документов претендентом на врачебную должность и определено ее особенности для дальнейшего оформления трудового договора с врачом. Рассмотрена аттестация врачей в соединении с принципом свободы труда, выявлено ее особенности как одного из элементов правосубъектности и обязательное условие допуска к врачебной деятельности. Трудовой договор и условия его изменения рассмотрены как категория влияния на качество медицинских услуг и активную деятельность врача. Уделено внимание решению вопроса о рабочем месте врача, как одного из условий трудового договора. При анализе правовых аспектов совмещения и совместительства при выполнении врачебной деятельности отдельно выделено вопрос о привлечении к таким работам врачей-интернов и врачей-ординаторов. Автор предлагает определить перечень врачебных должностей, на которых может применяться труд совместителей или возможность совмещения профессий и должностей.
При исследовании вопросов правового регулирования рабочего времени врачей рассматривается вопрос об отстранении от работы с целью обеспечения санитарного и эпидемического благополучия населения, однако автор указывает на то, что такое отстранение от работы является неусложненным по сравнению с отстранением по негативным результатам аттестации, при этом последнее не имеет нормативного закрепления. Поэтому предложено ввести в рамки нормативных актов такое отстранение от работы. В процессе анализа существующих правил учета рабочего времени, предложено дифференцировать по групповому признаку: в поликлиниках, у семейных врачей, в беспрерывно действующих учреждениях (больницах). При этом рассмотрено режимы рабочего времени врачей, где выявлено необоснованное установление рабочей смены в 24 часа. Автор предлагает выход из этой ситуации путем рассмотрения правовых возможностей, заложенных в нормах права, а также введение трудового договора про «дежуранство» (имеющего место в практической деятельности) в рамки нормативно-правового регулирования.
Рассмотрение времени отдыха врача основано на анализе действующего законодательства с учетом специфики режимов работы учреждений здравоохранения и предметного объекта трудовой деятельности врачей. Отдельно рассмотрены основания для предоставления дополнительных отпусков врачам и сделано вывод о том, что действующее законодательство допускает подмену одного основания для дополнительного отпуска другим, что нельзя признать правильным. Выход из сложившейся ситуации автор видит в принятии отраслевых списков производств, профессий и должностей, работа на которых дает право на дополнительный отпуск. При этом в случае, когда врач имеет право на такой отпуск по двум основаниям, дополнительный отпуск необходимо предоставлять по совокупности оснований.
В работе дается ряд предложений по усовершенствованию действующего законодательства, в частности трудового, в части регулирования труда врачей.
Ключевые слова: труд врачей, учреждения здравоохранения, трудовой договор, аттестация, рабочее время.
Kostyuchenko O. The legal regulation of physicians' labour in condition of market economics. - Manuscript.
The thesis on obtaining the scientific degree of Candidate of sciences (Law), speciality 12.00.05 - Labour Law, Law of social maintenance. - Kharkiv National University of Internal Affairs, Ukraine, Kharkiv, 2009.
The thesis deals with analysis of legal regulation of physicians' labour in condition of market economics.
The labour legal relationships of physicians are studied as a component of law of master and servant's subject. The contents and specifics of the physician's labour function are opened on basis of the specificity of the division of labour in medical and physicians' activity. Such questions as the legal status of physician and status of health service institutions as employers; registrations of the labour contract with physicians and the terms of its changes; the certification of physicians; the specificity of the combination by the performing of the physician activity with the working time and the rest period of physicians are covered.
The work is accompanied with a number of suggestions according to the improving of current labour legislation which regulates physicians' labour.
Key words: physicians' labour, health service institutions, labour contract, certification, working time.
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Поняття, предмет, принципи трудового права, його методи та джерела. Дослідження тенденцій розвитку трудових правовідносин в умовах переходу до ринкової економіки. Застосування зарубіжного досвіду в трудовому праві України. Вдосконалення законодавчої бази.
курсовая работа [84,4 K], добавлен 23.10.2013Структура та основне призначення Кодексу законів про працю України, основні права та обов’язки учасників трудових відносин. Сутність та правила оформлення колективного та трудового договору. Охорона праці на підприємстві та правила трудової дисципліни.
курсовая работа [46,2 K], добавлен 20.10.2009Поняття та види робочого часу за законодавством України. Правове регулювання режиму робочого часу: режиму роботи змінами, роботи з роздробленим робочим днем, гнучкого графіку роботи, вахтового методу організації робіт. Правове регулювання часу відпочинку.
дипломная работа [129,2 K], добавлен 02.05.2010Принципи правового регулювання трудових відносин. Діяльність Міжнародної організації праці. Допомога по безробіттю згідно Закону України "Про зайнятість населення". Правове поняття робочого часу. Колективний договір та відповідальність за його порушення.
шпаргалка [194,5 K], добавлен 23.12.2010Поняття трудових правовідносин, як предмету регулювання Трудового права України. Умови, зміст та підстави виникнення трудових правовідносин. Юридичні факти трудового права: особливості правової природи та способи закріплення, способи деталізації змісту.
курсовая работа [45,7 K], добавлен 06.02.2011Періодизація розвитку міжнародних трудових процесів. Вплив загальних принципів міжнародного права на міжнародно-правове регулювання трудової міграції населення. Предмет, об’єкт та методи міжнародно-правового регулювання міграційно-трудових відносин.
реферат [24,7 K], добавлен 07.04.2011Землі як об'єкти використання та охорони. Суб'єкти, об'єкти та форми правового регулювання використання та охорони земель в Україні, завдання держави в цій сфері. Види і зміст контролю та юридичної відповідальності за порушення земельного законодавства.
дипломная работа [131,6 K], добавлен 13.04.2012Значення надр у житті суспільства. Існуючі теоретичні концепції та позиції науковців стосовно використування надр, захист прав і законних інтересів суб’єктів правовідносин надрокористування. Особливості правового регулювання використання та охорони надр.
курсовая работа [50,7 K], добавлен 07.06.2010Предмет галузі, характерні відрізняючи ознаки та функції трудового права. Особливості та елементи методу правового регулювання трудових правовідносин. Розмежування трудового та цивільно-правового договорів. Система галузі і система науки трудового права.
реферат [20,5 K], добавлен 01.05.2009Поняття режиму робочого часу та його види за трудовим правом. Його спеціальні та їх правове забезпечення. Склад та види робочого часу в контексті аналізу положень проекту Трудового кодексу України. Визначення тривалості перерви в роботі між змінами.
реферат [31,8 K], добавлен 10.10.2012Визначення поняття "переведення на іншу роботу". Зміст трудового договору. Істотні умови праці. Вплив на виникнення і зміну трудових правовідносин. Угода про трудову функцію. Місце роботи працівника. Угода щодо заробітної плати. Дата початку роботи.
статья [24,0 K], добавлен 12.11.2008Методи правового регулювання заробітної плати. Нормування праці, елементи тарифної системи. Системи оплати праці та її види. Оплата праці при відхиленні від умов, передбачених тарифами. Порядок виплати заробітної плати. Обчислення середнього заробітку.
курсовая работа [67,9 K], добавлен 19.02.2011Нормативно-правова система регулювання ринку праці. Основні положення Конституції України, Кодексу законів про працю та Законів України. Державна і територіальні програми зайнятості населення. Право громадян на працю та укладання трудового договору.
реферат [17,0 K], добавлен 30.11.2010Загальна характеристика, визначення, ознаки та принципи діяльності профспілок. Загальна характеристика статусу профспілок у сфері праці. Особливості діяльності профспілок в Україні в умовах переходу до ринкової економіки. Укладання трудового договору.
курсовая работа [48,1 K], добавлен 15.02.2011Цивільно-правова характеристика спадкового договору як інституту договірного права, визначення його юридичної природи, змісту та правового статусу сторін спадкового договору, підстав його припинення та особливостей правового регулювання відносин.
автореферат [28,8 K], добавлен 11.04.2009Діяльність державних та недержавних організацій і установ щодо охорони здоров’я. Міністерство охорони здоров'я України та його основні завдання. Комітет з контролю за наркотиками, як орган виконавчої влади. Експертні функції закладів охорони здоров'я.
курсовая работа [35,6 K], добавлен 02.02.2010Трудовий договір: поняття, сторони і зміст. Призначення даного документу, порядок та правила його оформлення, напрямки державного регулювання через законодавчі акти. Різновиди трудових договорів, їх відмінності та умови практичного використання.
реферат [41,3 K], добавлен 19.02.2012Правове становище сільськогосподарських підприємств і створюваних ними міжгосподарських формувань. Питання організації праці, тривалості робочого часу і часу відпочинку, надання вихідних днів, застосування заходів заохочення і дисциплінарного впливу.
контрольная работа [20,1 K], добавлен 12.07.2010Проблеми правового регулювання зайнятості й працевлаштування, їх головні причини та передумови, шляхи та перспективи вирішення в сучасних умовах ринкової економіки. Особливості правового регулювання зайнятості й працевлаштування молоді в Україні.
контрольная работа [27,9 K], добавлен 23.12.2014Значення колективного договору як засобу регулювання трудових відносин. Поняття, юридична сутність, специфіка узгодження колективного договору з профспілками. Обов’язкова процедура розробки та укладання колективних договорів, їх зміст і структура.
контрольная работа [29,0 K], добавлен 03.05.2010
