Трудовой стаж в социальном обеспечении
Понятие трудового стажа, его виды и способы исчисления. Комплексный правовой анализ влияния трудового стажа на социальное обеспечение населения. Проблемы пенсионного обеспечения граждан и пути совершенствования пенсионной реформы в Российской Федерации.
| Рубрика | Государство и право |
| Вид | курсовая работа |
| Язык | русский |
| Дата добавления | 31.03.2016 |
| Размер файла | 78,0 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
- поддержать систему мер по развитию деятельности предприятий малого бизнеса, личных подсобных хозяйств, ремесел, надомного труда, в том числе для пенсионеров и инвалидов;
- для осуществления мер, направленных на достижение устойчивого развития пенсионной системы, ввести экономически обоснованный минимальный уровень заработной платы, установив четкие и гарантированные условия и механизмы ее индексации с целью достижения темпов повышения заработной платы, опережающих рост потребительских цен, увеличения доли заработной платы в ВВП и сокращения уровня дифференциации ее размеров;
- предусмотреть в части закрепления страховых принципов пенсионной системы узаконивание института профессиональных пенсионных систем, перевод базовой части пенсии в систему государственного пенсионного обеспечения, ежегодное установление величины тарифов страховых взносов, исходя из финансовой обеспеченности текущих обязательств по выплате страховой части трудовой пенсии, систематическую корректировку (индексацию) границ шкалы регрессии ЕСН и страховых взносов темпами не ниже прогнозируемых темпов роста средней заработной платы, введение единой ставки тарифа страховых взносов, направляемых на финансирование страховой части трудовой пенсии, для всех категорий страхователей;
- предусмотреть в части повышения эффективности работы по администрированию страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и погашению задолженности по указанным взносам: устранение разделения функций администрирования страховых взносов и возложение в полном объеме указанных функции на ФНС России либо на страховщика - ПФР; оптимизацию процедуры администрирования страховых взносов на обязательное пенсионное страхование;
- предусмотреть в части повышения эффективности инвестирования средств пенсионных накоплений - расширение перечня финансовых инструментов, предназначенных для инвестирования средств пенсионных накоплений, в том числе путем предоставления управляющим компаниям возможности вложения средств в реальный сектор экономики.
Для осуществления мер, направленных на достижение устойчивого развития пенсионной системы:
- определить меры по повышению коэффициента замещения пенсией утраченной заработной платы до уровня не менее 40% от потерянного заработка;
- рассмотреть вопрос о переходе к дифференцированной по категориям застрахованных пенсионной системе, позволяющей страховать различные группы граждан (например, работающих на Крайнем Севере) от специфических видов социальных рисков;
- создать механизм реализации определения Конституционного суда Российской Федерации, направленный на доведение общего объема государственной помощи, оказываемой каждому конкретному пенсионеру, до величины прожиточного минимума, установленного в регионе, где он проживает;
- рассмотреть возможность введения экономически обоснованного минимального размера оплаты труда на уровне не менее двух прожиточных минимумов одного взрослого и одного ребенка.
Государственной Думе Российской Федерации:
- ускорить принятие федеральных законов «О профессиональных пенсионных системах», «О размерах тарифов профессиональных пенсионных систем» и иных актов, направленных на развитие дополнительного пенсионного обеспечения в корпоративных пенсионных системах;
- провести парламентские слушания на тему: «Пенсионное обеспечение граждан в Российской Федерации»;
- ускорить рассмотрение законопроектов в части социальной поддержки и пенсионного обеспечения лиц, проходивших военную службу, и членов их семей.
Общественной палате Российской Федерации:
- для достижения указанных целей максимально подключить региональные общественные институты;
- направить соответствующие обращения по выводам и предложениям слушаний.
Комиссии Общественной палаты Российской Федерации по социальным вопросам:
- в рамках деятельности рабочей группы по разработке единой системы социальных стандартов качества жизни разработать проект социального стандарта для различных групп населения, с целью дальнейшего развития пенсионной реформы.
Выводы по 2 главе
Действовавшая прежде пенсионная система основывалась на собирательно-распределительном принципе, то есть взносы, перечисляемые в Пенсионный фонд, направлялись на выплату текущих пенсий. Для обеспечения минимальных выплат одному пенсионеру требовались взносы не менее чем двух работающих. Однако демографическая ситуация в России такова, что сегодня на пенсионные выплаты одному пенсионеру приходятся отчисления с заработных плат менее чем двух граждан трудоспособного возраста, а к 2020 году, по оценкам экспертов, на одного работающего будет приходиться один пенсионер. Соответственно, по мере старения населения России существовавшая ранее пенсионная система не смогла бы обеспечить даже минимального уровня пенсионных выплат. Кроме того, в прежней пенсионной системе размер пенсии зависел только от стажа работы и от размера заработка за два последних года трудовой деятельности, соответственно, вклад каждого человека в доходы пенсионной системы учитывался не полностью.
С учетом экономической и демографической ситуации с 2002 года в Российской Федерации осуществлен переход к распределительно-накопительной системе пенсионного обеспечения. В основу новой пенсионной системы положен принцип обязательного пенсионного страхования. Все граждане, принятые на работу, становятся застрахованными лицами. На финансирование пенсионных страховых взносов работодатель обязан уплачивать до 20 % от фонда заработной платы предприятия. Эти взносы распределяются между тремя составляющими трудовой пенсии - базовой, страховой и накопительной.
Пенсионный фонд Российской Федерации является государственным учреждением, наделенным публично-властными полномочиями и имеющим специальную правоспособность.
Правление ПФР проводит свою деятельность по государственному управлению средствами обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, определяет перспективные и текущие задачи системы ПФР.
Пенсионный фонд РФ осуществляет сбор и аккумуляцию страховых взносов от страхователей, финансирует выплаты пенсий, контролирует поступления в ПФР страховых взносов, их правильное и рациональное расходование, ведет международное сотрудничество по вопросам, относящимся к компетенции ПФР, проводит научно-исследовательские работы в области государственного пенсионного страхования.
Первоочередной задачей Пенсионного фонда России является обеспечение финансовой стабильности пенсионной системы, создание условий для регулярной выплаты пенсий в установленные сроки и повышение их размеров.
Также, кроме государственного учреждения в области системы пенсионного обеспечения в России созданы негосударственные фонды. Государственное регулирование негосударственного пенсионного обеспечения является средством реализации социальной политики государства, призванной максимально задействовать все рычаги и инструменты решения социальных проблем в обществе и повышения жизненного уровня населения.
Необходимо более тщательное формирование законодательной и нормативной базы для стимулирования деятельности негосударственных пенсионных фондов, так как они имеют огромное социально-экономическое значение для общества. Оно призвано создавать действенные механизмы организационного, налогового и иного стимулирования долгосрочных сбережений в форме пенсий для вытеснения других форм сбережения, не оказывающих позитивного воздействия на экономическое развитие страны и инвестиционную активность в экономике. Вместе с тем нормативная база имеет своей целью не только регламентацию деятельности негосударственных пенсионных фондов, но и повышение качества негосударственной пенсионной системы, а также создание эффективных методов регулирования рынка пенсионных услуг и жесткого контроля выполнения, установленных государством правил.
Заключение
Стаж является юридическим фактором в сложном составе, порождающем возникновение или изменение правоотношений в связи с назначением выплатой всех видов трудовых пенсий, пособий по временной нетрудоспособности и прочих правоотношений в социальном обеспечении:
В законодательстве упоминаются следующее виды стажа См. Приложение.:
- страховой стаж;
- общий трудовой стаж; (ОТС)
- специальный трудовой стаж;
- выслуга лет.
На основании рассмотренного и проанализированного материала нормативной базы, в области социального обеспечения и электронных ресурсов сети Интернет, прихожу к следующим выводам:
В данной работе был проведен анализ нормативно - правовых актов, федеральных законов научных материалов по данной теме. Нормативно - правовые акты придают разное юридическое значение различным видам трудового стажа. Поэтому трудовой стаж, как общее понятие, вбирающее в себя общие признаки всех видов данного стажа, не имеет самостоятельного значения.
Рассмотрение трудового стажа в современном праве социального обеспечения можно только после изменения законов о пенсионном обеспечении. Специалисты отмечают, что размер стажа практически не влияет на размер будущей пенсии работника. Было бы справедливо, чтобы стаж и заработок работника предопределяли величину его пенсии, и он был бы заинтересован уплачивать пенсионные взносы, которые будут использованы на содержание нынешних пенсионеров.
На сегодняшний день достаточно иметь только пять лет трудового стажа, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж
Современное правовое регулирование трудового стажа строится на нормативных актах, которые уж давно устарели. Несомненно, что необходимо их обновление и систематизация. Нормы о различных видах стажа расписаны по десяткам разноуровневых нормативных актов. Идеальным вариантом бы принятие нескольких консолидирующих акта, которые бы включили в себя все положения о трудовом стаже, не урегулированные законодательными актами.
Право на многие виды социального обеспечения поставлено в зависимость от участия гражданина в трудовой или общественной деятельности. В трудовой стаж включаются так же периоды, когда гражданин не мог работать по уважительной причине.
Трудовой стаж - продолжительность работы по трудовому договору, и иной положительной общественной деятельности, а так же других периодов, с которыми связано наступление правовых последствий в социальном обеспечении.
Общий трудовой стаж - суммарная продолжительность работы по трудовому договору, иной полезной общественной деятельности и периодов, указанных в законе, независимо от перерывов.
Общий трудовой стаж является юридически значимым обстоятельством в сложном составе, порождающем возникновение или изменение правоотношений в связи с назначением трудовых пенсий по старости, инвалидности, по случаю потери кормильца, а так же других правоотношений в социальном обеспечении. Продолжительность ОТС влияет на размеры трудовых пенсий.
Специальный трудовой стаж - продолжительность работы в определенных условиях труда (вредных, тяжелых и пр.), на определенных должностях, в определенных климатических условиях, на территории, подвергшейся радиоактивному заражению и другими условиями с которыми связано льготное обеспечение трудовыми пенсиями.
Непрерывный трудовой стаж - продолжительность последней работы, прочей полезной общественной деятельности и других периодов, прописанных в законе.
Таким образом, трудовой стаж в современном праве социального обеспечения возможен в русле изменения законодательства о пенсионном обеспечении.
Список использованных источников литературы
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993; с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ, от 05.02.2014 № 2-ФКЗ // Опубликована на официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 26.02.2014.
2. Всеобщая декларация прав человека. Принята на 3-й сессии Генеральной Ассамблеи ООН резолюцией 217. А (III) от 10 декабря 1948 г. // Российская газета. - 10.12.1998.
3. Конвенция МОТ № 117 «Об основных целях и нормах социальной политики» // Международная организация труда. Конвенции и рекомендации. В 2-х томах.-Женева. 1-й том, 1919-1966.-С. 1321-1329.
4. . Гражданский кодекс Российской Федерации от 26.01.1996 г. № 14-ФЗ (ред. от 30.01.2014) // СПС Консультант Плюс.
5. Федеральный закон от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (с изм. и доп. от 31 декабря 1999 г., 19 июня, 7 августа, 27 декабря 2000 г., 26 июля, 30 декабря 2001 г., 7, 21 мая, 28 июня 2002 г.);
6. Федеральный закон от 12 января 1996 г. N 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» (с изм. и доп. от 21 марта, 25 июля 2002 г.);
7. Закон РФ от 18 июня 1992 г. N 3061-I «О внесении изменений и дополнений в Закон РСФСР «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» (с изм. и доп. от 24 декабря 1993 г., 24 ноября 1995 г., 11 декабря 1996 г., 16 ноября 1997 г., 17 апреля, 5 июля 1999 г., 7 августа, 27 декабря 2000 г., 12 февраля, 6 августа, 29, 30 декабря 2001 г., 25 июля 2002 г.);
8. Постановление СМ РСФСР от 5 июля 1991 г. №384 «О порядке назначения и выплаты пенсий за выслугу лет работникам летно-испытательного состава» (в ред. от 12 августа 1992 г.)
9. Постановление Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. №29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» (с изм. и доп. от 1 октября 1999 г.)
10. ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 20 декабря 2001г. №173-ФЗ
11. ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации: федер. закон от 15 декабря 2001г. № 166-ФЗ// Российская газета.- 2001.- 20декабря.- №247»
12. Федеральный закон от 15.12.2001 N 166-ФЗ (ред. от 21.07.2014) «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (действует до сих пор.) http://www.consultant.ru
13. ГОСТ Р. 7.0.5-2008- Разработан Федеральным государственным учреждением «Российская книжная палата» Федерального агентства по печати и массовым коммуникациям;
Утвержден и введен в действие Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 28 апреля 2008 г. № 95-ст
14. См. ст. 17 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию»//СЗ РФ. - 2007. - № 1 (Ч. 1).-Ст. 18.
15.Федеральный закон от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» // Собрание законодательства Российской Федерации. - 24 декабря 2001 г. - №52 (Часть I). -Ст. 4920.
16.Закон РСФСР от 20 ноября 1990 г. N 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» // Ведомости съезда народных депутатов РСФСР и ВС РСФСР. - 6 декабря 1990 г. - №27. - Ст. 351.
17. Постановление Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. N 29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» // Российские вести. - 21 ноября 1996 г.
18. Постановление СМ РСФСР от 5 июля 1991 г. N 384 «О порядке назначения и выплаты пенсий за выслугу лет работникам летно-испытательного состава»
19. Постановление СМ РСФСР от 4 июля 1991 г. N 381 «Об утверждении Перечня сезонных работ и сезонных отраслей промышленности, работа на предприятиях и в организациях которых независимо от их ведомственной принадлежности в течение полного сезона засчитывается в стаж для назначения пенсии за год работы»
20. Постановление Правительства РФ от 4 июля 2002 г. N 498 «Об утверждении перечня сезонных отраслей промышленности, работа в организациях которых в течение полного сезона при исчислении страхового стажа учитывается с таким расчетом, чтобы его продолжительность в соответствующем календарном году составила полный год» // Собрание законодательства Российской Федерации. - 8 июля 2002 г. - №27. - Ст. 2709.
21. Обзор судебной практики Верховного Суда РФ «Некоторые вопросы судебной практики по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации» // Бюллетень Верховного Суда Российской Федерации. - 1996 г. - №11.
22. Письмо Министерства социального обеспечения РТ от 22 ноября 1999 г. N 02-07 «Обзор практики применения пенсионного законодательства по вопросам назначения пенсии на льготных условиях»
23. Кодекс законов о труде Российской Федерации (введен в действие с 1 апреля 1972 г. Законом РСФСР от 9 декабря 1971 г.) // Ведомости Верховного Совета РСФСР. - 1971. - №50. - ст. 1007; 1973, - №39. - ст. 825
24. Бюллетень Министерства труда Российской Федерации. - 1993г. - №1-2.
25. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. - 7 января 2002г. - №1. - Ст. 3.
26. Конституция Российской Федерации.- М., Издательский дом «Литера», - 1999.- С.16.
27. О негосударственных пенсионных фондах: указ Президента от 16 сентября 1992г. №1077 // Собрание законодательства Российской Федерации.- 1992. - №10.- Ст. 225.
28. По данным, которые приводятся в докладе Минздравсоцразвития России (2010)
29. Доклад Министерства здравоохранения и социального развития РФ, 2010 г.
Специальная литература
1. Журнал Esping-Andersen, G. 1990. The three worlds of welfare capitalism. Polity Pr. Korpi, W., J. Palme. 1998. «The paradox of redistribution and strategies of equality: welfare state institutions, inequality, and poverty in the western countries.»American sociological review 661-687.
2. Назаров В., Синельников-Мурылев С. О стратегии совершенствования российской пенсионной системы // Экономическая политика, 2009, № 3, с. 150-174
3. Журнал Barr, N., M. Rutkowski. 2005. «Pensions.»// Labor markets and social policy in Central and Eastern Europe: The accession and beyond / Ed. by N. Barr. Washington, DC: The World Bank. Pp. 135-170
4. Журнал Barr, N., P. Diamond. 2009. «Reforming pensions: Principles, analytical errors and policy directions.»International Social Security Review 62:5-29.
5. Назаров, Синельников-Мурылев 2009; Доклад Минздравсоцразвития 2010
6. Гурвич 2010; Доклад Минздравсоцразвития 2010;
7. Малева Т.М., Синявская О.В. Пенсионная реформа в России: история, результаты, перспективы // М., Поматур, 2005. 76 стр.
8. Нестандартная занятость в российской экономике. / Под ред. В.Е.Гимпельсона, Р.И. Капелюшникова, М.: ГУ-ВШЭ, 2006.
9. Вьюницкий В.И. Кто несёт ответственность за сохранность накопительной части пенсии?/ В.И. Вьюницкий // Пенсия.- 2007.- №9.-С.67.
10. Горюнов И.Ю. Правовое регулирование деятельности негосударственных пенсионных фондов на современном этапе / И.Ю. Горюнов // Пенсия.- 2005.-№10.- С.66
11. О негосударственных пенсионных фондах: указ Президента от 16 сентября 1992г. №1077 // Собрание законодательства Российской Федерации.- 1992. - №10.- Ст. 225.
12. Мудраков В.И. Тенденции и проблемы развития негосударственного пенсионного обеспечения в Российской Федерации / В.И. Мудраков // Пенсия.- 2000.- №7.- С.44.
13. Положение об отделе персонифицированного учёта застрахованных лиц 14. ГУ - УПФ в Ханты-Мансийском автономном округе-Югра// Текущий архив ГУ - УПФ в Ханты-Мансийском автономном округе-Югра.- 2007. - С.15.
15. Положение об финансово - экономическом отделе ГУ - УПФ в Ханты-Мансийском автономном округе-Югра// Текущий архив ГУ - УПФ в Ханты-Мансийском автономном округе-Югра.- 2007.- С.10.
16. Положение об отделе назначения, перерасчета, выплаты пенсий и оценки пенсионных прав, застрахованных лиц ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в Ханты-Мансийском автономном округе-Югра // Текущий архив ГУ - УПФ в Ханты-Мансийском автономном округе-Югра. - 2007.- С.5.
17. О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации: федер. закон от 15 декабря 2001г. № 166-ФЗ// Российская газета.- 2001.- 20декабря.- №247.
18. О трудовых пенсиях в Российской Федерации: федер. закон от 17 декабря 2001г. № 173-ФЗ // Российская газета.- 2001.- 20 декабря.- №247.
19. Сведения о численности пенсионеров и суммах назначенных им пенсий в целом по Российской Федерации по состоянию на 1 января 2008 года [Электронный ресурс] / Режим доступа: http: //www.pfrf.ru
20. Об образовании Пенсионного Фонда Российской Федерации: постановление Верховного Совета Российской Федерации от 22 декабря 1990 г. № 442-1 // Текущий архив нормативных документов ГУ - УПФ в Ханты-Мансийском автономном округе. 2007.- С.1.
21. Комментарий к Трудовому кодексу РФ./ Отв. ред. Ю.П. Орловский. - 5-е изд., испр., доп. И перераб. - М.: Контракт, Инфа - М, 2010. - 1500 с.
22. http://www.newsru.com цитирует РИА - Новости Министра труда Максима Топилина.
23. По данным от 01.04.2015 об индексации пенсии в Российской Федерации.
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации. - 7 января 2002г. - №1. - Ст. 3.
24. Комментарий к Кодексу законов о труде Российской Федерации. Издание шестое, переработанное и дополненное. / Под ред. К.Н. Гусова. - М.: 2000.
Комментарий к Трудовому кодексу РФ - М.: Спарк - 2002г.
25. Бюллетень Министерства труда Российской Федерации. - 1993г. - №1-2.
Дворников И., Лившиц Р., Румянцева М. Трудовое законодательство. Справочная книга для профактива. М., Профиздат 1971г. - с. 12.
26. Кодекс законов о труде Российской Федерации (введен в действие с 1 апреля 1972 г. Законом РСФСР от 9 декабря 1971 г.) // Ведомости Верховного Совета РСФСР. - 1971. - №50. - ст. 1007; 1973, - №39. - ст. 825
27. Основы советского права / Под ред. проф. Д.Магеровского - М.: Государственное издательство. - 1927. - с.305.
28. Торговое право. Шершеневич Г.Ф. Том I. Введение. Торговые деятели. Изд.четвертое. - СПб. - 1908 г
29. Антонович А.Я. Курс государственного благоустройства (полицейского права). - Киев. 1890 г.
30. Трубецкой Е.Н. Лекции по энциклопедии права. - Москва, Типография Императорского Московского Университета, 1909 г.
31. Победоносцев К.П. Курс гражданского права. - 3 тома, С.-Петербург, Синодальная типография, 1896 г.
32. Антонович А.Я. Курс государственного благоустройства (полицейского права). - Киев. 1890 г.
33. Дерюжинский В. Ф. Полицейское право. Пособие для студентов. - СПБ. - 1903г.
34. Торговое право. Шершеневич Г.Ф. Том I. Введение. Торговые деятели. Изд.четвертое. - СПб. - 1908 г.
35. Николаев И.П., Что изменилось в персонифицированном учете // Российский налоговый курьер. -№7. - апрель 2002. - с.26.
Размещено на Allbest.ru
...Подобные документы
Исследование значения трудового стажа в системе пенсионного обеспечения. Изучение понятия специального трудового стажа. Отличительные признаки непрерывного трудового стажа. Характеристика нормативных актов, регулирующих порядок исчисления трудового стажа.
контрольная работа [28,9 K], добавлен 19.11.2014Понятие и юридическое значение трудового стажа, его основные виды. Исчисление страхового, общего трудового и специального стажа. Определение размера пособия по временной нетрудоспособности. Способы подтверждения трудового стажа в Российской Федерации.
дипломная работа [80,1 K], добавлен 23.11.2012Правовое регулирование трудового стажа на фоне реформирования пенсионной системы России. Порядок установления и исчисления трудового стажа, способы его подтверждения. Виды трудового стажа. Страховой стаж при выходе на пенсию и выдаче больничного листа.
курсовая работа [73,3 K], добавлен 01.12.2015Институт трудового стажа в условиях пенсионной реформы. Уплата страховых взносов на обязательное пенсионное страхование. Виды трудового стажа. Понятие трудовой деятельности. Основные особенности страхового, непрерывного и специального трудового стажей.
курсовая работа [32,4 K], добавлен 04.04.2009Понятие и значение трудового стажа в праве социального обеспечения. Правовое регулирование трудового стажа в Российской Федерации. Трудовые книжки, их ведение, хранение, изготовление и учет. Подтверждение трудового стажа по свидетельским показаниям.
курсовая работа [33,1 K], добавлен 23.10.2016Понятие, значение и виды трудового стажа, изменения, внесенные в законодательство в ходе реформы пенсионного законодательства. Обзорное знакомство с нормативами общего, специального трудового стажа, понятия "выслуга лет", "непрерывный трудовой стаж".
реферат [20,8 K], добавлен 16.04.2010Понятие трудового стажа. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж. Исчисление специального трудового стажа в связи с особыми условиями труда, работникам летного состава гражданской авиации, педагогическим и медицинским работникам.
курсовая работа [49,8 K], добавлен 29.01.2011Юридическое понятие специального трудового стажа. Дифференциация условий пенсионного обеспечения по старости. Проблемы специального трудового стажа в судебной практике. Сохранение пенсионных льгот. Исчисление периодов работы с особыми условиями труда.
курсовая работа [41,0 K], добавлен 04.04.2009Понятие трудового стажа: виды. Общий трудовой стаж. Специальный трудовой стаж. Непрерывный трудовой стаж. Страховой стаж. Доказательства трудового (страхового) стажа. Доказательства, принимаемые для определения стажа.
реферат [24,7 K], добавлен 11.03.2004Понятие страхового стажа, его юридическое значение и порядок подтверждения. Доказательства, принимаемые для определения стажа, до регистрации в качестве застрахованного лица. Порядок исчисления трудового стажа, его основные виды – календарное и льготное.
курсовая работа [105,5 K], добавлен 07.06.2011Понятие, юридическое значение, характеристики и виды трудового (страхового) стажа и выслуги лет. Виды деятельности, засчитываемые в стаж и правила исчисления стажа для разных отраслей. Принципы персонифицированного учета граждан Республики Беларусь.
реферат [17,1 K], добавлен 04.12.2010Понятие стажа в законодательстве РФ о социальном обеспечении. Характеристика отдельных видов стажа в российском законодательстве: трудовой, страховой и специальный стажи, их юридическое значение для обеспечения многих конституционных прав граждан.
дипломная работа [690,6 K], добавлен 23.06.2016Виды трудового стажа. Общий, специальный и непрерывный стаж. Выслуга лет, факторы, влияющие на исчисление непрерывного трудового стажа. Порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности.
курсовая работа [39,4 K], добавлен 16.04.2015Механизм нормативно-правового регулирования отношений, связанных с трудовым стажем и его значение в праве социального обеспечения. Правовая природа и виды трудового стажа, его экономическое обоснование в условиях социализации трудовых отношений.
курсовая работа [30,2 K], добавлен 19.11.2014Понятие общего трудового стажа. Периоды, его составляющие, его количественная и качественная характеристика. Юридическое значение непрерывного трудового стажа, условие его установления и сроки сохранения. Основания для несохранения непрерывного стажа.
контрольная работа [16,8 K], добавлен 26.03.2010Характеристика сущности, значения и классификации трудового стажа - исчисленной в установленном порядке продолжительности трудовой или иной общественно полезной деятельности, а также других периодов, указанных в законе. Доказательства трудового стажа.
курсовая работа [49,1 K], добавлен 07.06.2010Трудовой стаж как правовой институт права социального обеспечения и трудового права РФ. Определение страховой части трудовой пенсии по старости. Общий трудовой стаж, его значение при назначении пенсии за выслугу лет. Понятие специального трудового стажа.
дипломная работа [75,3 K], добавлен 17.02.2013Правовое регулирование и классификация экономических отношений. Признаки законной предпринимательской деятельности. Особенности предоставления оплачиваемого отпуска и отпуска без сохранения заработной платы. Виды трудового стажа, порядок его исчисления.
курсовая работа [29,6 K], добавлен 23.12.2013Специальный, страховой, непрерывный трудовой стаж. Объем прав нетрудоспособных граждан в сфере социального обеспечения. Исчисление страхового стажа и его доказательства. Назначение пенсии по старости, пособия по нетрудоспособности, пенсии по выслуге лет.
курсовая работа [29,5 K], добавлен 23.09.2014Структура и функции Управления Пенсионного фонда в Курчатовском районе г. Челябинска. Система пенсионного обеспечения. Оценка пенсионных прав. Порядок исчисления трудового стажа. Страховая пенсия по старости как самый распространенный вид пенсии.
отчет по практике [62,7 K], добавлен 24.05.2015
