Обеспечение комфортных условий трудовой деятельности

Изучение особенностей обеспечения чистоты воздуха и нормальных метеорологических условий в рабочей зоне помещений. Анализ действия на организм человека ионизирующего и неионизирующего излучения. Обязанности работодателя и работника в сфере охраны труда.

Рубрика Безопасность жизнедеятельности и охрана труда
Вид реферат
Язык русский
Дата добавления 28.09.2014
Размер файла 71,4 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Министерство образования Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования

Уфимский государственный авиационный технический университет

Кафедра безопасности производства и промышленной экологии

Реферат

по дисциплине «Безопасность жизнедеятельности»

Уфа 2013

1. Качество воздушной среды. Микроклимат помещений

комфорт трудовая деятельность

Обеспечение комфортных условий для трудовой деятельности позволяет повысить качество и производительность труда, обеспечить хорошее самочувствие и наилучшие для сохранения здоровья параметры среды обитания и характеристики трудового процесса.

Наиболее значимым для создания комфортных условий на рабочем месте является обеспечение нормативных метеорологических условий в производственных помещениях, оказывающих существенное влияние на самочувствие человека. Производственный микроклимат зависит от теплофизических особенностей технологического процесса, климата местности, сезона года, условий отопления и вентиляции.

1.1 Теоретические сведения

Одним из необходимых условий здорового и высокопроизводительного труда является обеспечение чистоты воздуха и нормальных метеорологических условий в рабочей зоне помещений, т.е. пространстве высотой до 2м над уровнем пола или площадки, на которой находятся рабочие места.

Атмосферный воздух в своем составе содержит (% по объему): азота-78,08; кислорода - 20,95; аргона, неона и других инертных газов - 0,93; углекислого газа (диоксида углерода) - 0,03; прочих газов - 0,01. Плотность воздуха при нормальных условиях (температура t = 0°С, давление Р = 760мм рт.ст.=1015 кПа) равна с = 1,29 кг/м3. Удельная теплоемкость воздуха с=0,24кал/г или с=1005,6Дж/кг (1кал = 4,19Дж). Воздух такого химического состава наиболее благоприятен для дыхания.

Однако воздух рабочей зоны редко имеет приведенный выше химический состав, т.к. многие технологические процессы сопровождаются выделением в воздух производственных помещений вредных веществ - паров, газов, твердых и жидких частиц. В загрязненном воздухе количество диоксида углерода может достигать 0,5%; кроме этого в воздухе могут содержаться различные вредные (токсичные) газы и аэрозоли.

По характеру воздействия на организм человека вредные вещества, содержащиеся в воздухе, подразделяются на:

общетоксические - вызывающие отравление всего организма (окись углерода, цианистые соединения, свинец, ртуть, бензол, мышьяк и его соединения и др.);

раздражающие - вызывающие раздражение дыхательного тракта и слизистых оболочек (хлор, аммиак, сернистый газ, фтористый водород, окислы азота, озон, ацетон и др.);

сенсибилизирующие - действующие как аллергены (формальдегид, различные растворители и лаки на основе нитро- и нитрозосоединений и др.);

канцерогенные - вызывающие раковые заболевания (никель и его соединения, амины, окислы хрома, асбест и др.);

мутагенные - приводящие к изменению наследственной информации (свинец, марганец, радиоактивные вещества и др.);

влияющие на репродуктивную (детородную) функцию (ртуть, свинец, марганец, стирол, радиоактивные вещества и др.).

Для обеспечения безопасных условий жизнедеятельности для воздуха производственных помещений должно выполняться условие

qi < ПДКi , (1)

где qi - концентрация i-гo вещества в воздухе,

ПДКi - предельно допустимая концентрация i-гo вещества.

Если в воздухе присутствуют вещества однонаправленного действия на организм человека, вступает в силу так называемый эффект суммации. Для таких веществ должно выполняться условие

, (2)

где n - число суммирующихся веществ.

Кроме вредных примесей в воздух помещений может поступать избыточное тепло в результате технологических процессов, от приборов, оборудования, людей, лучистой энергии солнца и т.п., а также избыточная влага (пары воды). Нормализация воздушной среды производственных помещений, т.е. удаление вредных примесей, избыточного тепла и влаги осуществляется с помощью вентиляции, как местной, организуемой в местах выделения примесей, тепла или влаги, так и общеобменной.

Таким образом, для обеспечения качества воздушной среды необходимо правильно выбрать систему вентиляции, рассчитать ее параметры, основным из которых является потребное количество воздуха, поступающего в помещение и удаляемого из него.

Потребным воздухообменом называется количество воздуха, которое необходимо вводить в помещение (или удалять из него) в течение часа. Для оценки качества вентиляции необходимо знать фактический воздухообмен, т.е. то количество воздуха, которое в действительности поступает (удаляется) в течение часа.

Кратностью воздухообмена называется число, показывающее, сколько раз в течение часа происходит полная замена воздуха помещении. Кратность воздухообмена (ч-1) определяется по формуле:

К=Lф/V, (3)

где Lф - фактический воздухообмен, м3 ,

V- объем помещения, м3.

1.2 Определение потребного воздухообмена при общеобменной вентиляции

При нормальном микроклимате (отсутствие избыточного тепла, влажности) в случае отсутствия выделений вредных веществ в результате технологических процессов или из материалов, хранящихся в помещении (или их содержание находится в пределах санитарных норм), воздухообмен (м3) можно определить по формуле

L = NL1 , (4)

где N - число работающих,

L1 - расход воздуха на одного работающего.

Значение L1 зависит от объема помещения, который приходится на 1 человека, и нормируется СН 245-71 «Санитарные нормы проектирования промышленных предприятий». При отсутствии естественной вентиляции L1=60м3/чел.

1.3 Расчет общеобменной вентиляции при выделении вредных веществ и избыточного тепла

1. Выделение вредных веществ

Пусть G - количество выделяемого вредного вещества, мг/ч; qприт - концентрация этого же вредного вещества в приточном воздухе; qвыт - концентрация вещества в вытяжном воздухе; L1 - количество воздуха, поступающего в помещение, L2 -количество воздуха, удаляемого из помещения. Тогда, по закону сохранения вещества, имеем:

G + L1qПРИТ = L2qВЫТ (5)

Но, поскольку одним из требований, предъявляемых к вентиляции является Li « L2 = LB, получим

L = (6)

Воздух, поступающий извне как бы разбавляет воздух в помещении до концентрации qBЫТ. Но по санитарным требованиям должно выполняться условие qBЫТ < ПДК. Следовательно, потребный воздухообмен

G

L = (7)

Требование к концентрации вещества в приточном воздухе:

qПРИТ = 0,3 ПДК (8)

В случае выделения нескольких веществ, не обладающих эффектом суммации, потребный воздухообмен рассчитывается по каждому из них, а затем выбирается максимальное значение. В случае n суммирующихся веществ окончательная величина потребного воздухообмена рассчитывается как ?Ln.

2. Выделение избыточного тепла

При вентиляции избыточное тепло Q расходуется на нагрев поступающего воздуха (изменение температуры с t = tПРИТ до t = tBЫТ:

Q = c · m · (tВЫT - tПPИТ) (9)

где m = L·с - масса воздуха. Отсюда получим:

LQ = (10)

Обычно известна температура в рабочей зоне tрз, т.е. в объеме пространства, высотой 2м над полом или рабочей площадкой. Температура вытяжного воздуха (tвыт) в таком случае определяется по формуле

tвыт = tрз + ?t •(H-2) (11)

где Н - высота вытяжных отверстий над уровнем рабочей площадки, м;

?t = 0,5... 1 °С/м - температурный градиент по высоте (в задачах принимать ?t=1°С/м).

2. Ионизирующие излучения

Ионизирующее излучение - излучение, которое при взаимодействии с веществом непосредственно или косвенно вызывает ионизацию и возбуждение его атомов и молекул.

Основными видами ионизирующего излучения, с которыми нам чаще всего приходится сталкиваться, являются:

- альфа-излучение;

- бета-излучение;

- гамма-излучение.

Таблица 2.1

Свойства

Альфа-распад

Бета-распад

Гамма-излучение

Природа

Атом гелия

Не

Электрон е, ()

Коротковолновое

Электромагнитное излучение

Схема распада

Y А*YA+-квант

Ионизирующая способность

Очень высокая

Средняя

Слабая

Проникающая способность

Низкая

Высокая

Тело человека пронизывает насквозь

Различие этих видов излучения заключается в их физических характеристиках, в происхождении, в свойствах, в радиотоксичности и поражающем действии на биологические ткани.

2.1 Защита от ИИ

В производственном цикле существуют различные способы защиты от ионизирующих излучений: защита расстоянием, временем, экранированием источника излучения и количеством (мощностью) источников.

«Защита расстоянием» основана на том, что интенсивность облучения уменьшается пропорционально квадрату расстояния между источником излучения и работающим. «Защита временем» заключается в уменьшении продолжительности контакта человека с источником излучения. «Защита экранированием» - укрытие источника излучения конструкционными материалами, хорошо поглощающими излучение: свинцом, железом, бетоном, алюминием, свинецсодержащим стеклом и др. «Защита количеством» заключается в уменьшении мощности источников до минимальных величин.

Поток -частиц полностью поглощается листом бумаги; поток -частиц полностью поглощается тонким слоем алюминия; поток -частиц поглощается свинцовой пластиной и различными бетонными плитами с наполнителями из металла.

2.2 Источники ионизирующих излучений

Можно привести следующую классификацию источников ионизирующих излучений, оказывающих радиационное воздействие на человека:

1. Естественные источники ионизирующих излучений:

- космического происхождения (тритий 3Н , радиоуглерод 14С);

- земного происхождения (радий 226Rа, калий 40К, радон 222Rn, уран 235U)

2. Технологически измененный фон:

- Полеты на самолетах

- Угольные ТЭС

- Отопление жилищ, приготовление пищи

- Предметы широкого потребления

- Продукты переработки фосфоритов

- Озоновые дыры.

3. Искусственные источники излучений

- в среде обитания (ускорители заряженных частиц, городские свалки, медицина);

- атомные предприятия (отвалы урановых шахт, отходы обогатительных заводов);

- ядерные взрывы (аварии на подводных лодках, космических аппаратах, испытания ядерного оружия).

Ионизирующее излучение от естественных источников радиации является неотъемлемым экологическим фактором окружающей природной среды, приводящим к облучению любого объекта биосферы.

Из естественных радионуклидов особо значимую роль играет не имеющий цвета и запаха инертный газ радон. В настоящее время радон считается одним из наиболее опасных «невидимых врагов» человека. Газ без цвета, запах, тяжелее воздуха в 8 раз. Газ является мощными -излучателем. Имеет склонность скапливаться в подвалах зданий и на первых этажах. В пределах нашей страны радон содержится: в приземном слое воздуха, подпочвенном воздухе, в подземных водах, в источниках питьевого водоснабжения, в природном газе.

Из искусственных источников основной вклад в глобальную дозу обеспечивают источники излучения, применяемые в медицине, главным образом, источники рентгеновского излучения, используемые для диагностики. Суммарная индивидуальная эффективная доза для жителей Российской Федерации оценивается в 3,5 мЗв/год, а для населения мира - 3 мЗв/год.

2.3 Действие ИИ на организм человека

При воздействии излучений на живые организмы происходит поглощение энергии излучения, а затем физико-химические и биологические процессы в тканях и отдельных клетках. В конечном итоге каждая отдельная клетка живого организма может быть убита, частично повреждена или в ней могут быть нарушены какие-либо функции. Под прямым действием понимают возбуждение белковых молекул. Если речь идет о непрямом действии, то имеется ввиду радиолиз воды, которой в клетках 70% и более, и взаимодействие продуктов радиолиза с органическими веществами.

Облучение организма может быть внешним (источник излучения находится вне его) и внутренним (источник излучения -- внутри его). При внешнем облучении наиболее опасны --излучатели, так как -лучи обладают большой проникающей способностью и поражают все органы человека или животного. -Излучатели более опасны как внутренние источники, так как -частицы обладают малым пробегом в веществе и вся их энергия поглощается в том органе, где находится излучатель.

Облучение может приводить к биологическим изменениям в организме, а само заболевание названо лучевой болезнью. Лучевая болезнь - это комплексная реакция организма на количество и интенсивность поглощенной энергии. Постоянное облучение малыми дозами может вызвать хроническую форму лучевой болезни или отрицательные последствия в более поздний период жизни. К такому же результату приводит попадание внутрь организма радиоактивных веществ через органы дыхания, раны, ожоги, с пищей, жидкостями. Такая форма лучевой болезни излечима, но необходимо прекратить облучение.

Острые поражения (острая лучевая болезнь) наступают при облучении большими дозами в течение короткого промежутка времени.

Облучение глаз при дозе 2…10 бэр/год в течение 10-20 лет приводит к гибели клеток хрусталика глаза, появлению помутневших участков хрусталика (катаракте), а затем и постоянной слепоте. Рак - наиболее серьезное из всех последствий облучения человека при малых дозах. Вероятность заболевания раком растет пропорционально дозе облучения. Первыми в группе раковых заболеваний стоят лейкозы, они вызывают гибель людей в среднем через 10 лет с момента облучения.

2.4 Единицы измерения

Таблица 2.2 Основные дозиметрические величины и единицы измерения

Величина

Единицы

Соотношение между единицами

в системе СИ

Внесистемные

Активность.

А-мера радиоактивности. Характеризует скорость ядерных превращений (распада) радионуклида. А=N

Бк

(Беккерель)

Ки

(кюри)

1 Бк = 1 расп/с = 2,70310-11 Ки

1 Ku = 3,7 . 1010 Бк

Поглощенная доза. Dпогл - мера радиационного эффекта облучения. Характеризует энергию излучения, переданную телу определенной массы. Фундаментальная дозиметрическая величина.

Dпогл = dE/dm

Гр

(Грей)

Рад

(рад - радиационная адсорбированная доза)

1 рад = 110-2 Дж/кг= = 110-2 Гр

1 Гр= 1 Дж/кг=

=100 рад

Эквивалентная доза. Dэкв ? мера биологического эффекта облучения в зависимости от вида ИИ. Произведение поглощенной дозы данного вида излучения на соответствующий взвешивающий коэффициент WR

Dэкв = Dпогл WR

Зв

(зиверт)

Бэр

(бэр- биологический эквивалент рада)

1 бэр =

1 радWR=10-2 Зв

1Зв = 1 Гр WR==100 бэр

Эффективная эквивалентная доза. Dэфф -мера риска возникновения отдаленных последствий облучения с учетом радиочувствительности различных органов. Сумма произведений эквивалентной в органе на соответствующий взвешивающий коэффициент для органа (ткани) WТ

Dэфф = Dэкв WТ

Зв

(зиверт)

Бэр

(бэр)

1 Зв = 100 бэр

Мощность дозы.

Р - приращение дозы (поглощенной, эквивалентной, эффективной) за интервал времени к этому интервалу.

P=D/t

За единицу времени могут приниматься секунда, час, год:

Гр/ч, Зв/год, рад/с и т.д.

Связь между эквивалентной, поглощенной и экспозиционной дозами:

Dэкв. = Dпогл. . WR= =Dэксп . К1. WR

Для рентгеновского и г - излучения 1Р эквивалентен 1 бэр, т.е. коэффициенты

К1 = 1 рад/Р = 0,01 Гр/Р,

WR = 1 бэр/рад = 1 Зв/Гр.

1Р ? 1 рад ? 1 бэр 100 Р = 1Гр = 1Зв

2.5 Нормирование

СанПиН 2.6.1.2523-09 «Нормы радиационной безопасности (НРБ-99/2009)» применяются для обеспечения безопасности человека во всех условиях воздействия на него ионизирующего излучения искусственного или природного происхождения. Основные санитарные правила и нормативы обеспечения радиационной безопасности (Основные санитарные правила обеспечения радиационной безопасности ОСПОРБ - 99/2010) устанавливают требования по защите людей от вредного радиационного воздействия при всех условиях облучения от источников ионизирующего излучения, на которые распространяется действие НРБ-09/2009.

Главной целью радиационной безопасности является охрана здоровья населения, включая персонал, от вредного воздействия ионизирующего излучения путем соблюдения основных принципов и норм радиационной безопасности без необоснованных ограничений полезной деятельности при использовании излучения в различных областях хозяйства, в науке и медицине.

Ответственность за соблюдение настоящих Норм устанавливается в соответствии со статьей 52 Федерального Закона Российской Федерации «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения».

Основные дозовые пределы -- предельно допустимые дозы (ПДД) облучения (для категории А) и пределы дозы (ПД) (для категории Б) за календарный год. ПДД и ПД измеряются в миллизивертах в год (мЗв/год).

ПДД и ПД не включают в себя дозы естественного фона и дозы облучения, получаемые при медицинском обследовании и лечении.

ПДД ? наибольшее значение индивидуальной эквивалентной дозы облучения за календарный год, которое при равномерном воздействии в течение 50 лет не вызовет в состоянии здоровья персонала неблагоприятных изменений, обнаруживаемых современными методами.

ПД ? основной дозовый предел, при котором равномерное облучение в течение 70 лет не вызывает изменений здоровья, обнаруживаемых современными методами.

Эффективная доза для персонала не должна превышать за период трудовой деятельности (50 лет) - 1000 мЗв, а для населения за период жизни (70 лет) - 70 мЗв. Начало периодов вводится с 1 января 2000 года.

В нормах радиационной безопасности НРБ-99/09 установлены:

1) три категории облучаемых лиц:

- категория А ? персонал (профессиональные работники);

- категория Б ? профессиональные работники, не связанные с использованием источников ионизирующих излучений, но рабочие места которых расположены в зонах воздействия радиоактивных излучений;

- категория В ? население области, края, республики, страны;

2) три группы критических органов:

- 1-я группа ? все тело, половые органы, костный мозг;

- 2-я группа ? мышцы, щитовидная железа, жировая ткань, печень, почки, селезенка, желудочно-кишечный тракт, легкие, хрусталик глаза и другие органы, за исключением тех, которые относятся к 1-й и 3-й группам;

- 3-я группа ? кожный покров, костная ткань, кисти, предплечья, стопы;

3) основные дозовые пределы, допустимые для лиц категории А, Б и В.

При одновременном воздействии на человека источников внешнего и внутреннего облучения годовая эффективная доза не должна превышать пределов доз, установленных в табл. 2.3, 2.4.

Таблица 2.3 Основные дозовые пределы, мЗв/год

Категория облучаемых лиц

Группа критических органов

1-я

2-я

3-я

А

20

150

500

В

1

15

50

Таблица 2.4 Основные пределы доз (НРБ-99/2009)

Нормируемые величины1

Пределы доз

Персонал (группа А)2

Население

Эффективная доза

20 мЗв в год в среднем за любые последовательные 5 лет, но не более 50 мЗв в год

1 мЗв в год в среднем за любые последовательные 5 лет, но не более 5 мЗв в год

Эквивалентная доза за год:

в хрусталике глаза

150 мЗв

15 мЗв

коже

500 мЗв

50 мЗв

кистях и стопах

500 мЗв

50 мЗв

1Допускается одновременное облучение до указанных пределов по всем нормируемым величинам.

2Основные пределы доз, как и все остальные допустимые уровни облучения персонала группы Б, равны ј значений для персонала группы А.

Таблица 2.5 Взвешивающие коэффициенты WR (для расчета эквивалентной дозы)

Вид излучения

WR, Зв/Гр или бэр/рад

Рентгеновское и г - излучение

1

Электроны и позитроны, в - излучение

1

Нейтроны с энергией

от 10 кэВ до 100 кэВ

10

от 100 кэВ до 2 МэВ

20

от 2 МэВ до 20 МэВ

10

более 20 МэВ

5

менее 10 кэВ

5

Протоны с энергией более 2 МэВ, кроме протонов отдачи

5

- частицы, осколки деления, тяжелые ядра

20

Примечание: все значения WR относятся к излучению, падающему на тело, а в случае внутреннего облучения - испускаемому при ядерном превращении.

Таблица 2.6 Взвешивающие коэффициенты для тканей и органов WT при расчете эквивалентной эффективной дозы (НРБ-99/2009)

Орган или ткань

Взвешивающий коэффициент WT

Гонады

0,20

Красный костный мозг

0,12

Толстый кишечник

0,12

Легкие

0,12

Желудок

0,12

Мочевой пузырь

0,05

Грудная железа

0,05

Печень

0,05

Пищевод

0,05

Щитовидная железа

0,05

Кожа

0,01

Клетки костных поверхностей

0,01

Остальное*

0,05

3. Неионизирующие излучения

Электромагнитная волна - это колебательный процесс, связанный с изменяющимися в пространстве и во времени взаимосвязанными электрическими и магнитными полями. Область распространения электромагнитных волн называется электромагнитным полем (ЭМП).

Электромагнитное поле (ЭМП) - особая форма материи. Посредством ЭМП осуществляется взаимодействие между заряженными частицами.

Электрическое поле (ЭП) - частная форма проявления электромагнитного поля; создается электрическими зарядами или переменным магнитным полем и характеризуется напряженностью.

Магнитное поле (МП) - одна из форм электромагнитного поля, создается движущимися электрическим зарядами и спиновыми магнитными моментами атомных носителей магнетизма (электронов, протонов и др.).

3.1 Источники электромагнитных полей

Источниками электромагнитных полей являются - атмосферное электричество, радиоизлучение солнца и галактик, квазистатические, электрические и магнитные поля Земли.

К источникам ЭМП на производстве относятся две большие группы источников:

- изделия, которые специально созданы для излучения электромагнитной энергии: радио-и телевизионные вещательные станции, радиолокационные установки, физиотерапевтические аппараты, технологические установки в промышленности.

- устройства, не предназначенные для излучения электромагнитной энергии в пространство, но в которых при работе протекает электрический ток. Это системы передачи и распределения электроэнергии: линии электропередачи, трансформаторные и распределительные подстанции; и приборы, потребляющие электроэнергию: электроплиты, электродвигатели, электронагреватели.

Магнитные поля создаются электромагнитами, соленоидами, установками конденсаторного типа.

Электрическая сеть - совокупность подстанций, распределительных устройств и соединяющих их линий электропередачи: предназначена для передачи и распределения электрической энергии.

Электроустановка - совокупность машин, аппаратов, линий и вспомогательного оборудования (вместе с сооружениями и помещениями, в которых они установлены), предназначенная для производства, преобразования, трансформации, передачи, распределения электрической энергии и преобразования ее в другой вид энергии.

Воздушная линия электропередачи (ВЛ) - устройство для передачи электроэнергии по проводам, расположенным на открытом воздухе и прикрепленным при помощи изоляторов и арматуры к опорам или кронштейнам и стойкам.

В ЭМП различаются три зоны, которые формируются на различных расстояниях от источника ЭМИ,

Первая зона - зона индукции (ближняя зона) охватывает промежуток от источника излучения до расстояния r(ЭМП еще не сформировалось).

Вторая зона - зона интерференции (промежуточная зона).

Третья зона - волновая (дальняя) зона располагается на расстоянии свыше r . В этой зоне электромагнитная волна сформирована, электрическое и магнитные поля взаимосвязаны. В этом случае обе составляющие ЭМП (электрическая и магнитная) в диапазоне 300 МГц …300 ГГц оцениваются поверхностной плотностью потока энергии ППЭ (интенсивность облучения).

Основные характеристики электромагнитного поля:

частота излучения f (Гц)

напряженность электрического поля

напряженность магнитного поля

плотность потока энергии

3.2 Классификация электромагнитных полей

Электромагнитные поля классифицируются по частотным диапазонам или длине волны.

Видимый свет (световые волны), инфракрасное (тепловое) и ультрафиолетовое излучение - это также электромагнитная волна. Эти виды коротковолнового излучения оказывают на человека специфическое воздействие.

Электромагнитные волны очень высоких частот относятся к ионизирующим излучениям (рентгеновским и гамма-излучениям). Из-за большой частоты эти волны обладают высокой энергией, достаточной для того, чтобы ионизировать молекулы вещества, в котором распространяется волна.

Электромагнитный спектр радиочастотного диапазона условно разделен на четыре частотных диапазона:

низкие частоты (НЧ) - менее 30 кГц,

высокие частоты (ВЧ) - 30 кГц…30 МГц,

ультравысокие частоты (УВЧ) - 30…300 МГц,

сверхвысокие частоты (СВЧ) - 300 МГц…300 ГГц.

Особой разновидностью ЭМИ является лазерное излучение, генерируемое в диапазоне длин волн 0,1 …1000 мкм. Особенностью лазерного излучения является его монохроматичность (строго одна длина волны), когерентность (все источники излучения испускают волны в одной фазе), острая направленность луча (малое расхождение луча).

Условно к неионизирующим излучениям (полям) можно отнести электростатические поля (ЭСП) и магнитные поля (МП).

Электростатическое поле - это поле неподвижных электрических зарядов, осуществляющее взаимодействие между ними. Статическое электричество - совокупность явлений, связанных с возникновением, сохранением и релаксацией свободного электрического заряда на поверхности или в объеме диэлектриков, или на изолированных проводниках.

Магнитное поле может быть постоянным, импульсным, переменным.

3.3 Воздействие электромагнитных излучений на человека

Воздействие электромагнитных полей на человека зависит от:

Напряженности электрического и магнитного полей, потока энергии.

Частоты колебаний.

Размера облучаемой поверхности тела.

Индивидуальных особенностей организма.

Воздействие электромагнитного поля на человека можно свести к:

Тепловому действию

Специфическому действию на ткани человека как биологические объекты.

Электромагнитные поля наиболее интенсивно действуют на органы с большим содержанием воды. Зачастую эти же органы обладают и слабой терморегуляцией (глаза, хрусталик глаза, мозг, почки, желчный пузырь, желудок), так что для них электромагнитные поля наиболее опасны. Например, облучение глаз вызывает помутнение хрусталика (катаракту), которая обнаруживается через несколько дней или недель после облучения.

Воздействие электромагнитных полей может также приводить к функциональным изменениям в нервной и сердечно-сосудистой системах (повышенная утомляемость, нарушения сна, артериального давления, боли в области сердца, нервно-психические расстройства, а также онкозаболевания, нарушение репродуктивной способности (влияние на сперматогенез).

Специфическое воздействие электромагнитных полей сказывается при интенсивности поля значительно меньше теплового порога. Электромагнитные поля изменяют ориентацию молекулы или цепей молекул в соответствии с направлением силовых линий поля, тем самым ослабляют биохимическую активность белковых молекул, приводят к изменению структуры клеток крови, ее состава, эндокринной системы, к трофическим заболеваниям (например, выпадение волос, ломкость ногтей и др.). Встречается при этом и специфическое кожное заболевание «эффект жемчужной нити» (появление на коже ряда последовательно расположенных пузырьков, наполненных жидкостью).

3.4 Защита от электромагнитных полей и излучений

Для защиты человека от воздействия ЭМП предусматриваются следующие способы и средства:

1) уменьшение параметров излучения в самом источнике (защита количеством, поглотители мощности из поглощающих материалов - резина, полистирол, чистый графит)

2) экранирование источника излучения, экранирование рабочего места

Экранирование источников излучения ЭМП используют для снижения интенсивности излучения на рабочем месте или ограждения опасных зон излучения. Экраны изготовляют из металлических листов или сетки в виде замкнутых камер, шкафов или кожухов. Экранирование рабочих мест применяют в случаях, когда невозможно осуществить экранирование аппаратуры.

Толщина экрана, изготовленного из сплошного алюминия, см,

В = , (1)

где Э - заданное ослабление интенсивности излучения ЭМП;

f - частота излучения ЭМП, Гц.

3) выделение зон излучения (зонирование), применение сигнализации (сигнальные цвета и знаки).

4) установление рациональных режимов эксплуатации установок и режима работы персонала, применение сигнализации (световой, звуковой)

5) СИЗ - защитные халаты от СВЧ из ткани «Щит» - вискоза с наполнением, очки с металлизированными стеклами (двуокись олова)

6) защита расстоянием (увеличение расстояния между источником и рабочим местом)- для дальней зоны - кроме ближней зоны, где ППЭ не зависит от расстояния.

Расстояние от рабочего места до излучающей антенны РТО, м

r = , (2)

где Р - средняя мощность излучения, Вт;

- коэффициент усиления антенны.

Средняя мощность излучения

Рср= , (3)

где Римп- мощность излучения в импульсе, Вт;

- длительность импульса, мс;

Тс - период следования импульсов, мс.

Основной способ защиты от ЭМП в окружающей среде - защита расстоянием. Для защиты населения от воздействия ЭМП, создаваемых РТО, устанавливают санитарно-защитные зоны. Санитарно-защитная зона - это площадь, примыкающая к технической территории РТО. Внешнюю границу этой зоны определяют на высоте 2 м от поверхности земли по предельной интенсивности излучения ЭМП, приводимой в нормах.

Радиус санитарно-защитной зоны определяют по формуле 2 при условии ППЭ(суммар) = ППЭ = 5 мкВт/см2.

Таблица 3.1 Нормативные размеры санитарных зон

Суммарная мощность передатчика, кВт

Размеры санитарной зоны, м

До 10

В пределах технической территории

10-75

200-300

75-160

400-500

Более 160

500-1000

Санитарная зона разделяется на зону строгого режима (50-100 м) и зону ограниченного пользования в зависимости от мощности передатчика. В зоне строгого режима допускается пребывание только работников передающей станции, и ограниченное время. В зоне ограниченного пользования можно располагать объекты, в которых граждане могли бы находиться менее 8 час (гаражи, хозяйственно-бытовые помещения).

защита временем (ограничение времени пребывания персонала в рабочей зоне) - только для электрического поля с f = 50 Гц и ЭМП в диапазоне 300 МГц - 300 ГГц

Т=, (4)

где Т- максимальное время пребывания человека в зоне облучения, ч;

WN - нормированное значение допустимой энергетической нагрузки на организм человека, Втч/м2 (мкВтч/м2).

Нормированные значения допустимой энергетической нагрузки на организм человека составляют:

- 200 мкВтч/см2 - для всех случаев облучения от неподвижных антенн;

- 2000 мкВтч/см2 - для случаев облучения от вращающихся и сканирующих антенн.

4. Обязанности работодателя и работника в сфере охраны труда

4.1 Обязанности работодателя в сфере охраны труда

ТК определен круг обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда (статьи 22, 212 ТК).

Работодатель имеет право требовать от работника выполнение требований охраны труда, отстранять от работы работников, нарушающих их, и применять к ним дисциплинарные наказания в установленном порядке.

Статьей 4 ТК запрещается принудительный труд. К принудительному труду относят требование работодателя об исполнении трудовых обязанностей работником, если он не обеспечен средствами коллективной или индивидуальной защиты либо работа угрожает жизни или здоровью работника.

Все обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации можно условно разделить на четыре группы (рис. 1).

В числе общих обязанностей работодатель обязан обеспечить:

- режим труда и отдыха работников в соответствии с законодательством;

- соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте;

- разработку и утверждение инструкций по охране труда для работников;

- проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда;

- проведение обязательных медицинских осмотров (обследований) работников в случаях, предусмотренных законом;

- недопущение к работе лиц, не прошедших обязательные медицинские осмотры (обследования), обязательных психиатрических освидетельствований, обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знания требований охраны труда;

- возмещение ущерба вреда здоровью работника, полученного при выполнении им трудовых обязанностей, а также компенсация нанесенного работнику в связи с этим морального вреда.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Рис. 1. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

До начала работы работодатель обязан обеспечить:

- информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты;

- ознакомление работников с требованиями охраны труда;

- приобретение и выдачу сертифицированных средств индивидуальной защиты;

- обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда.

В процессе работы работодатель обязан обеспечить:

- безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществление технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов;

- применение сертифицированных средств индивидуальной и коллективной защиты работников;

- организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты;

- расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

В отношении надзорно-контрольных органов работодатель обязан обеспечить:

- беспрепятственный допуск соответствующих должностных лиц в целях проведения проверок и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- предоставление соответствующим органам информации и документов, необходимых для осуществления ими своих полномочий;

- рассмотрение и выполнение предписаний должностных лиц органов надзора и контроля в установленные сроки.

4.2 Обязанности работника в области охраны труда

В соответствии со ст. 56 ТК условия труда, предусмотренные трудовым договором в соответствии с законодательством об охране труда, должны соответствовать требованиям охраны труда. Условия трудового договора являются обязательными для сторон, и их нарушение влечет за собой соответствующую ответственность.

Соответствующие правила обязывают работников соблюдать инструкции по охране труда, устанавливающие правила выполнения работ и поведения в производственных помещениях. Работники обязаны также соблюдать установленные требования обращения с машинами и механизмами.

В соответствии со ст. 214 ТК работник обязан:

- правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;

- проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте, проверку знаний требований охраны труда;

- немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);

- проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования), а также проходить внеочередные медицинские осмотры (обследования) по направлению работодателя в случаях, предусмотренных Трудовым Кодексом и иными федеральными законами.

4.3 Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты

В соответствии со статьями 212 и 221 ТК РФ работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, выдаются бесплатно сертифицированные специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты в соответствии с утвержденными нормами.

Средства индивидуальной и коллективной защиты работников - технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.

Постановлением Минтруда России от 18 декабря 1998 года №51 утверждены Правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (СИЗ), применяющиеся в настоящее время в редакции изменений от 29 октября 1999 года и от 3 февраля 2004 г.

Перечни работников, профессий и должностей предприятия, которым предусматривается выдача СИЗ определяются на основании типовых отраслевых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты. Такие Перечни оформляются отдельным приложением к коллективному договору между администрацией предприятия и трудовым коллективом.

Типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи СИЗ предусматривают обеспечение работников средствами индивидуальной защиты независимо от того, к какой отрасли экономики относятся производства, цехи, участки и виды работ, а также независимо от форм собственности организаций и их организационно-правовых форм.

В отдельных случаях в соответствии с особенностями производства работодатель может по согласованию с государственным инспектором по охране труда и соответствующим профсоюзным органом или иным уполномоченным работниками представительным органом заменять один вид средств индивидуальной защиты, предусмотренных Типовыми отраслевыми нормами, другим, обеспечивающим полную защиту от опасных и вредных производственных факторов.

В тех случаях, когда такие средства индивидуальной защиты, как жилет сигнальный, предохранительный пояс, диэлектрические галоши и перчатки, диэлектрический резиновый коврик, защитные очки и щитки, респиратор, противогаз, защитный шлем, подшлемник, накомарник, каска, наплечники, налокотники, самоспасатели (в том числе аварийно-спасательное средство типа «капюшон защитный «Феникс», газодымозащитный комплект универсальный и другие), антифоны, заглушки, шумозащитные шлемы, светофильтры, виброзащитные рукавицы и другие, не указаны в Типовых отраслевых нормах, они могут быть выданы работодателем работникам на основании аттестации рабочих мест в зависимости от характера выполняемых работ со сроком носки - до износа или как дежурные и могут включаться в коллективные договоры и соглашения.

При заключении трудового договора работодатель знакомит работников с Правилами обеспечения специальной одежды, а также нормами выдачи им средств индивидуальной защиты.

Выдача работникам и сдача ими средств индивидуальной защиты должны записываться в «Личную карточку учета выдачи средств индивидуальной защиты» (приложение к постановлению Минтруда России от 18 декабря 1998 года №51).

Выдаваемые работникам СИЗ должны соответствовать их полу, росту и размерам, характеру и условиям выполняемой работы и обеспечивать безопасность труда. При этом выдаваемые СИЗ работников, в том числе и иностранного производства, должны соответствовать требованиям охраны труда, установленным в Российской Федерации, и иметь сертификаты соответствия. Приобретение и выдача работникам средств индивидуальной защиты, не имеющих сертификата соответствия, не допускается.

Работодатель обязан заменить или отремонтировать специальную одежду и специальную обувь, пришедшие в негодность до окончания сроков носки по причинам, не зависящим от работника.

В случае пропажи или порчи средств индивидуальной защиты в установленных местах их хранения по не зависящим от работников причинам работодатель обязан выдать им другие исправные средства индивидуальной защиты.

Предусмотренные в Типовых отраслевых нормах дежурные средства индивидуальной защиты коллективного пользования должны выдаваться работникам только на время выполнения тех работ, для которых они предусмотрены, или могут быть закреплены за определенными рабочими местами и передаваться от одной смены другой. В этих случаях СИЗ выдаются под ответственность мастера или других лиц, уполномоченных работодателем.

Теплая специальная одежда и теплая специальная обувь (костюмы на утепляющей прокладке, куртки и брюки на утепляющей прокладке, костюмы меховые, тулупы, валенки, шапки-ушанки, рукавицы меховые и др.) должны выдаваться работникам с наступлением холодного времени года, а с наступлением теплого могут быть сданы работодателю для организованного хранения до следующего сезона. Время пользования теплой специальной одеждой и теплой специальной обувью устанавливается работодателем совместно с соответствующим профсоюзным органом или уполномоченным работниками представительным органом с учетом местных климатических условий. Сроки пользования исчисляются со дня фактической выдачи, при этом в сроки носки теплой специальной одежды и обуви включается также время их хранения в теплое время года.

Ученикам любых форм обучения, учащимся общеобразовательных и образовательных учреждений начального профессионального образования, студентам образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования на время прохождения производственной практики (производственного обучения), мастерам производственного обучения, а также работникам, временно выполняющим работу по профессиям и должностям, предусмотренным Типовыми отраслевыми нормами, на время выполнения этой работы СИЗ выдаются в общеустановленном порядке.

Предусмотренные в Типовых отраслевых нормах средства индивидуальной защиты для рабочих, специалистов и служащих должны выдаваться указанным работникам и в том случае, если они по занимаемой должности или профессии являются старшими и выполняют непосредственно те работы, которые дают право на получение этих средств индивидуальной защиты.

Рабочим, совмещающим профессии или постоянно выполняющим совмещаемые работы, в том числе и в комплексных бригадах, помимо выдаваемых им средств индивидуальной защиты по основной профессии должны дополнительно выдаваться в зависимости от выполняемых работ и другие виды средств индивидуальной защиты, предусмотренные Типовыми отраслевыми нормами для совмещаемой профессии.

В соответствии с пунктом 16 Правил обеспечения специальной одеждой на работодателя возлагаются обязанности по организации надлежащего учета и контроля за выдачей работникам СИЗ.

В соответствии со статьей 214 ТК РФ во время работы работники обязаны правильно применять выданные им СИЗ. Работодатель принимает меры к тому, чтобы работники во время работы действительно пользовались выданными им средствами индивидуальной защиты. Работники не должны допускаться к работе без предусмотренных в Типовых отраслевых нормах СИЗ, в неисправной, неотремонтированной, загрязненной специальной одежде и специальной обуви, а также с неисправными средствами индивидуальной защиты.

Работники должны бережно относиться к выданным в их пользование СИЗ, своевременно ставить в известность работодателя о необходимости химчистки, стирки, сушки, ремонта, дегазации, дезактивации, дезинфекции, обезвреживания и обеспыливания специальной одежды, а также сушки, ремонта, дегазации, дезактивации, дезинфекции, обезвреживания специальной обуви и других СИЗ.

Специальная одежда и специальная обувь, возвращенные работниками по истечении сроков носки, но еще годные для дальнейшего использования, могут быть использованы по назначению после стирки, чистки, дезинфекции, дегазации, дезактивации, обеспыливания, обезвреживания и ремонта.

Сроки пользования средствами индивидуальной защиты исчисляются со дня фактической выдачи их работникам. При этом в сроки носки теплой специальной одежды и теплой специальной обуви включается и время ее хранения в теплое время года.

Работодатель при выдаче работникам таких средств индивидуальной защиты, как респираторы, противогазы, самоспасатели, предохранительные пояса, накомарники, каски и некоторые другие, должен обеспечить проведение инструктажа работников по правилам пользования и простейшим способам проверки исправности этих средств, а также тренировку по их применению.

Работодатель обеспечивает регулярные в соответствии с усыновленными ГОСТ сроками испытание и проверку исправности СИЗ, а также своевременную замену фильтров, стекол и других частей СИЗ с понизившимися защитными средствами. После проверки исправности на СИЗ должна быть сделана отметка (клеймо, штамп) о сроках последующего испытания.

Работникам по окончании работы выносить средства индивидуальной защиты за пределы организации запрещается. В отдельных случаях там, где по условиям работы указанный порядок не может быть соблюден (например, на лесозаготовках, на геологических работах и др.), СИЗ могут оставаться в нерабочее время у работников, что может быть оговорено в коллективных договорах и соглашениях или в правилах внутреннего трудового распорядка.

В соответствии со статьей 220 ТК РФ в случае необеспечения работника по установленным нормам СИЗ работодатель не имеет права требовать от работника исполнения трудовых обязанностей и обязан оплатить возникший по этой причине простой в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

4.4 Выдача молока и лечебно-профилактического питания

В соответствии со статьей 222 ТК РФ на работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты.

На работах с особо вредными условиями труда предоставляется бесплатно по установленным нормам лечебно-профилактическое питание.

Нормы и условия бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания согласно статье 222 ТК РФ утверждаются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации. Порядок утверждения указанных норм и условий определен постановлением Правительства Российской Федерации от 29 ноября 2002 г. №849 «О порядке утверждения норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания».

Постановлением Минтруда России от 31 марта 2003 г. №13 утверждены Нормы и условия бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, а постановлением Минтруда России от 31 марта 2003 года №14 - перечень производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питании в связи с особо вредными условиями труда; рационы лечебно-профилактического питания; нормы бесплатной выдачи витаминных препаратов; а также правила бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания.

В свою очередь приказом Минздрава России от 28 марта 2003 года №126 утвержден Перечень вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов.

В каждом конкретном случае вопросы соблюдения требований действующего законодательства об обеспечении работников молоком или лечебно-профилактическим питанием решаются при заключении коллективных договоров на основании соответствующих Перечней работ и профессий, работа по которым влечет за собой необходимость обеспечения работником продуктами питания.

...

Подобные документы

  • Допустимые нормы температуры, относительной влажности и скорости воздуха в рабочих зонах. Классификация условий труда согласно метрологическим требованиям. Анализ санитарно-гигиенических условий и техники безопасности в помещении маркетингового отдела.

    реферат [34,5 K], добавлен 16.09.2010

  • Влияние параметров микроклимата на самочувствие человека. Гигиеническое нормирование параметров микроклимата. Средства обеспечения надлежащей чистоты и допустимых параметров микроклимата рабочей зоны. Требования к освещению помещений и рабочих мест.

    презентация [186,7 K], добавлен 24.06.2015

  • Основные понятия и определения. Температурные и волновые характеристики источников излучения. Действие микроклимата на человека. Нормирование метеорологических условий. Защита от не нормальных метеорологических условий.

    реферат [146,1 K], добавлен 06.04.2007

  • Гарантии права работника на охрану труда. Государственное обеспечение по охране труда и финансирование мероприятий по охране труда. Нормативные акты по охране труда. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда на производстве.

    курсовая работа [57,7 K], добавлен 03.07.2012

  • Параметры микроклимата и их измерение. Терморегуляция организма человека. Влияние параметров микроклимата на самочувствие человека. Гигиеническое нормирование параметров микроклимата. Обеспечение в помещениях нормальных метеорологических условий.

    контрольная работа [24,9 K], добавлен 23.06.2013

  • Понятие и цели обеспечения нормальных условий труда, их влияние на здоровье и работоспособность персонала. Причины и виды утомления. Меры борьбы с шумом, вибрацией и загрязнением воздуха. Оплата труда на работах с тяжелыми (вредными, опасными) условиями.

    презентация [163,7 K], добавлен 17.03.2014

  • Гарантии права работника на охрану труда. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда. Понятие трудовой дисциплины в трудовом праве, ее содержание и методы обеспечения. Паспорт рабочего места специалиста по подбору персонала.

    курсовая работа [109,2 K], добавлен 14.06.2014

  • Обеспечение комфортных условий жизнедеятельности: правила и нормы искусственного освещения, защита от вибрации, шума. Воздействие негативных факторов ионизирующего излучения на человека и среду обитания. Эксплуатация установок повышенной опасности.

    контрольная работа [47,4 K], добавлен 27.06.2010

  • Обязанности работодателя в сфере охраны. Служба охраны труда на предприятии. Общественный контроль над соблюдением законодательства об охране труда. Классификация аварий. Вредные примеси рабочей зоны воздуха. Причины и источники вибрации на предприятиях.

    контрольная работа [32,7 K], добавлен 20.01.2009

  • Классификация основных видов (форм) организации трудовой деятельности. Влияние характера трудовой деятельности на изменение функционального состояния организма человека. Действие ионизирующего излучения на человека и его гигиеническое нормирование.

    контрольная работа [30,6 K], добавлен 26.08.2010

  • Гигиенические нормативы условий труда. Периоды изменения работоспособности в течение рабочей смены. Классификация условий труда. Меры, направленные на профилактику вредного и опасного действия факторов рабочей среды и трудового процесса на работников.

    лекция [9,2 M], добавлен 12.02.2014

  • Федеральные, региональные, муниципальные, ведомственные органы охраны труда, их организационная структура и направленность деятельности, функции. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда. Финансирование охранных мероприятий.

    контрольная работа [30,7 K], добавлен 26.05.2014

  • Радиация и её разновидности. Источники радиационной опасности. Основные пути проникновения излучения в организм человека. Характеристика проникающей способности различных видов ионизирующего излучения. Механизм действия ионизирующего излучения.

    реферат [1,2 M], добавлен 07.01.2017

  • Понятие, содержание и значение охраны труда как института трудового права РФ, обязанности работодателя. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет. Правовое регулирование условий охраны труда молодежи.

    дипломная работа [87,3 K], добавлен 15.03.2016

  • Принципы государственной политики в области охраны труда. Требования и государственные нормативы. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Государственное управление данной сферой. Служба охраны труда в организации.

    реферат [13,1 K], добавлен 11.09.2016

  • Последствия действия излучения для здоровья человека. Влияние излучения на нервную, иммунную, половую и эндокринную системы. Заболевания, вызываемые воздействием неионизирующих излучений. Виды лечебно-профилактических мероприятий и их характеристика.

    реферат [63,3 K], добавлен 13.12.2010

  • Климат рабочей зоны. Теплоотдача организмом тепла во внешнюю среду. Зависимость количества вырабатываемого организмом тепла от характера и условий деятельности. Метод обобщенного факторного коэффициента микроклимата и учета самочувствия человека.

    лабораторная работа [307,7 K], добавлен 10.11.2013

  • Порядок расследования несчастных случаев на производстве. Мероприятия по обеспечению нормальных метеорологических условий. Влияние шума на организм человека и способы борьбы с ним. Метеорологические условия на производстве. Назначение и виды вентиляций.

    контрольная работа [24,0 K], добавлен 08.05.2009

  • Практическое усвоение методики исследования и гигиенической оценки параметров метеорологических условий на рабочих местах в рабочей зоне производственного помещения. Определение скорости движения воздуха анемометром. Гигиеническая оценка метеоусловий.

    лабораторная работа [27,9 K], добавлен 13.01.2015

  • Изучение способов и особенностей обеспечения безопасных условий труда работников общественного питания на производстве в зависимости от типа предприятия. Основные требования организации рабочих мест и их улучшение. Содержание методов нормирования труда.

    контрольная работа [25,7 K], добавлен 07.01.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.