Стратегія розвитку підприємства

- нижня частина столу повинна бутисконструйована так, щоб бухгалтер міг зручно сидіти, не був змушенийпідтискати ноги;

- поверхня столу повинна володітивластивостями, що виключають появу відблисків у поле зору;

- конструкція столу повиннапередбачати наявність висувних ящиків (не менше 3 для зберігання документації,лістингів, канцелярського приладдя).

- висота робочої поверхнірекомендується в межах 680-760 мм. Висота поверхні, на якувстановлюється клавіатура, повинна бути близько 650 мм.

Велике значеннянадається характеристикам робочого крісла. Так, рекомендована висота сидіннянад рівнем підлоги перебуває в межах 420-550 мм. Поверхня сидіння м'яка, передній край закруглений, а кут нахилу спинки - регульований.

Створення сприятливихумов праці і правильне естетичне оформлення робочих місць на виробництвімає велике значення, як для полегшення праці, так і для підвищення йогопривабливості, позитивно впливає на продуктивність праці.

Роботаз комп'ютером характеризується значною розумовою напругою інервово-емоційним навантаженням бухгалтерів, високою напруженістю зоровоїроботи і достатньо великим навантаженням на м'язи рук при роботі з клавіатуроюЕОМ. Велике значення має раціональна конструкція і розташування елементівробочого місця, що важливе для підтримки оптимальної робочої позилюдини-бухгалтера.

Впроцесі роботи з комп'ютером необхідно дотримувати правильний режим праці тавідпочинку. В іншому випадку у бухгалтера наголошуються значна напругазорового апарату з появою скарг на незадоволеність роботою,головні болі, дратівливість, порушення сну, втому і хворобливівідчуття в очах, впоясниці, в області шиї і руках.

Бухгалтер,приходячи на робоче місце повинен слідувати інструкції.

Помітивши порушеннявимог охорони праці та техніки безпеки іншими працівниками абонебезпеки для оточуючих, попередити їх про небезпеку, про необхідність дотриманняправил безпеки.

4.2 Небезпечні та шкідливі фактори

Небезпека - цепроцеси, явища, предмети, що роблять негативний вплив на життяза допомогою нанесення збитку здоров'ю безпосередньо або побічно. Розрізняютьпотенційні або приховані і реальні небезпеки.

Небезпекиподіляються на такі групи:

1) Фізичні - обумовленінаявністю рухомих частин машин і механізмів. Можливістю поразкиелектричним струмом, можливістю зіткнення з елементами, що маютьпідвищену або знижену температуру, наявністю підвищеного рівня шуму абовібрації.

2) Хімічні - шкідливий вплив хімічних речовин, що приводить до отруєнь.

3) Психофізіологічні - до нихвідносять фізичні перевантаження і нервово-психічні перевантаження.

Також на організмбухгалтера впливають:

1) Мікроклімат. Обчислювальнатехніка є джерелом істотних тепловиділень, що може привести до підвищення температури і зниження відносної вологості в приміщенні. В приміщеннях, де встановлені комп'ютери, повинні дотримуватися певні параметри мікроклімату. Ці норми встановлюються залежно від пори року, характеру трудового процесу і характеру виробничогоприміщення.

2) Шум погіршуєумови праці, надаючи шкідливу дію на організм людини. Працюючі вумовах тривалої шумової дії випробовують дратівливість,головні болі, запаморочення, зниження пам'яті, підвищену стомлюваність, зниженняапетиту, біль у вухах і т.д. Під впливом шуму знижується концентраціяуваги, порушуються фізіологічні функції, з'являється втома у зв'язку зпідвищеними енергетичними витратами і нервово-психічною напругою,погіршується мовна комутація.

3) Електромагнітне іонізуюче випромінювання. Більшість вчених вважають, що як короткочасна, так і триваладія всіх видів випромінювання від екрану монітора небезпечнедля здоров'яперсоналу, обслуговуючого комп'ютери.

Також на підприємствіпроводять оцінку умов праці на робочих місцях з метою виявлення шкідливих і(або) небезпечних виробничих факторів і здійснення заходів щодо приведенняумов праці у відповідності з державними нормативними вимогамиохорони праці (ст. 209 ТК) - атестацію робочих місць.

Атестації підлягають усінаявні в організації робочі місця не рідше одного разу на п'ять років.

Обов'язковій повторній атестації робочих місць за умовами праці (переатестації) підлягають робочі місця:

після заміни виробничого обладнання; після зміни технологічного процесу, засобів колективного захисту та ін; при виявленні порушень встановленого Порядку.

4.3 Захист від негативних факторів

Бухгалтер зобов'язаний дотримуватися правил охорони праці для забезпечення захисту від впливу небезпечних і шкідливих виробничих факторів, пов'язаних з характером роботи, включаючи:

· Підвищені зорові навантаження при роботі протягом тривалого часу на комп'ютері і з паперовими документами.

· Куріння і вживання алкогольних напоїв на роботі, а також вихід на роботу в нетверезому вигляді забороняється.

Відповідно до чинного законодавства співробітник несе відповідальність за порушення вимог цієї інструкції, виробничий травматизм і аварії, що сталися з його вини.

Під час роботи бухгалтер повинен:

1) Під час роботи не допускати сторонніх розмов і дратівливих шумів. Сидіти за робочим столом слід прямо, вільно, не напружуючись. Слід дотримуватися регламентовані перерви протягом робочого дня для проведення загальної виробничої гімнастики, масажу пальців і кистей рук і вправ для очей. Забороняється працювати при недостатньому освітленні й при місцевому освітленні.

2) Слідкувати за чистотою повітря в приміщенні. При провітрюванні не допускати утворення протягів. Утримувати робоче місце в порядку і чистоті. Сміття слід збирати в спеціальні ємності і кожен день видаляти з приміщення.

Для запобігання аварійних ситуацій і виробничих травм забороняється:

· курити в приміщеннях;

· доторкатися до оголених електропроводів;

· працювати на несправному обладнанні;

· залишати без нагляду електронагрівальні прилади;

· використовувати електронагрівальні прилади з відкритою спіраллю.

3) Постійно стежити за справністю обладнання, інструментів, блокувальних, які включають і вимикають пристроїв, сигналізації, електропроводки, штепсельних вилок, розеток та заземлення.

По закінченні роботи бухгалтер повинен:

1) Привести в порядок робоче місце.

2) Відключити і знеструмити обладнання, оргтехніку, опалювальні прилади і світильники.

3) Прибрати використовувані інструменти та матеріали в призначене для їх зберігання місце.

4) Повідомити своєму безпосередньому або вищестоящому керівнику, а при необхідності представникам ремонтно-технічних та адміністративно-господарських служб, про виявлені під час роботи неполадки і несправності обладнання та інших факторах, що впливають на безпеку праці.

Основними методами захисту від шуму є:

· Раціональне розміщення технологічного обладнання.

· Впровадження малошумних технологічних процесів.

· Застосування засобів індивідуального захисту

Рівень шуму на робочому місці не повинен перевищувати 50 дБА. Для зниження рівня шуму стіни і стеля приміщень, де встановлені комп'ютери, можуть бути облицьовані звукопоглинальними матеріалами. Рівень вібрації в приміщеннях обчислювальних центрів може бути понижений шляхом встановлення устаткування на спеціальні віброізолятори.

Висновок

Бізнес-план виконує як зовнішні, так і внутрішні, життєво важливі для діяльності кожного підприємства функції. При пошуках партнерів, інвесторів і кредиторів добре виконаний та оформлений бізнес-план є найкращою візитною карткою підприємця: стає можливою стандартизацією процесу ознайомлення з підприємством, що дає змогу зекономити час і впорядкувати контакти.

У бізнес-плані повинна міститися інформація, яка характеризує виробничо-господарську діяльність підприємства за останній рік в цілому та за структурними підрозділами, а також стратегічні напрямки розвитку підприємства на 2, 3, 5-річну перспективу. Заходи та пропозиції, викладені покупцем у бізнес-плані, враховуються в разі підписання договору купівлі-продажу.

За основу було взято підприємство, що займається відгодівлею м'ясного молодняка. Основними напрямками діяльності є вирощування свиней та для підприємства характерний розподіл загальної маси свині на наступні категорії: м'ясо класу № 1 - 30%; м'ясо класу № 2 - 35%;

сало - 10%; субпродукти - 15%; Інше - 5%.

Місією підприємства є максимальне задоволення потреб найширшого кола клієнтів у м'ясних виробах високої якості за рахунок застосування індивідуального і чуйного підходу кваліфікованих працівників до клієнта і при забезпеченні справедливого ставлення до своїх співробітників.

Ринкова ситуація є достатньо стабільною і корисною.

Трудовий колектив підприємства є достатньо стабільним, не має надмірної споживацької орієнтації.

Продукція галузі в яку буде спрямовуватись фінансова підтримка, має постійний і стабільний попит, ціни на неї мають тенденцію до зростання.

Список використаної літератури

1. Швиданенко Г. О., Покропивний С. Ф., Клименко С. М., Економіка підприємства. - К.:КНЕУ, 2000р.

2. Харків П. С., Економіка підприємства. - К.: Знання-Прес,2001р.

3. Агафонова Л. Г., Рога О. В., Підготовка бізнес-плану: практикум., - К.: "Знання", КОО, 2001р.

4. Примак Т. О., Економіка підприємства.-К.: Вікар,2001р.

5. Покропивний С. Ф., Економіка підприємства. - К.: Знання-Прес, 2001р.

6. Шегда А. В., Економіка підприємства. - К.: "Знання", НОО, 2001р.

7. Покропивний С. Ф., Економіка підприємства. - К.: КНЕУ, 2001р.

Додаток 1

Прогнозований баланс

Додаток 2

Прогнозований звіт про прибутки та збитки

Додаток 3

Прогнозований звіт про рух грошових коштів

Размещено на Allbest.ru