Теория и методология управления устойчивым социально-экономическим развитием региона

Анализ социально-экономического развития российских регионов в период рыночных трансформаций. Разработка форм и методов управления региональным инновационным развитием. Исследование устойчивости социально-экономической системы Российской Федерации.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид автореферат
Язык русский
Дата добавления 26.02.2018
Размер файла 319,2 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

§ централизация власти и концентрация значительных финансовых ресурсов на федеральном уровне порождает иждивенческие настроения, не стимулирует региональные органы государственной власти к повышению эффективности управления и не позволяет адекватно оценить его качество;

§ отсутствует единая, научно обоснованная система планирования социально-экономического развития РФ, ее субъектов, а также механизмы согласования и синхронизации стратегий развития регионов, муниципальных образований и отраслей;

§ набор инструментов управления региональным развитием ограничен, сводится, в основном, к бюджетным трансфертам и федеральным целевым программам, в системе государственного управления чрезвычайно медленное внедряются современные инструменты и др.

В работе подчеркивается, что для обеспечения устойчивого социально-экономического развития регионов требуется совершенствование государственной региональной политики, усиление государственного регулирования, совершенствование форм и методов воздействия на социально-экономические процессы, создание системы управления, адекватной новым реалиям.

Важной характеристикой региональной политики федерального центра должна стать ориентация на территории опережающего развития, формирующие основной вклад в устойчивое развитие субъектов РФ. В качестве таких зон следует рассматривать крупные городские агломерации, транспортно-логистические узлы, зоны развития промышленности и сельского хозяйства, зоны развития территориально-отраслевых кластеров, зоны инновационного развития и создания высоких технологий, туристические, курортные и другие рекреационные зоны, зоны культурных и природных ландшафтов. Выделение зон опережающего развития с определением основных направлений их развития (специализаций) позволит наиболее точно и системно прогнозировать основные направления социально-экономического развития соответствующих территорий и, исходя из этого, планировать рациональное размещение государственной и муниципальной инфраструктуры и эффективные меры регулирования, призванные обеспечить создание благоприятных условий для реализации потенциала развития территорий.

Одним из главных условий повышения эффективности планирования развития социально-экономических систем разного уровня является создание системы стратегического планирования, охватывающего все уровни экономики: макро-, мезо- и микроуровни, при приоритете национальной стратегии. При этом главной стратегической целью экономического развития регионов и страны должна стать задача перехода от традиционно-сырьевой модели к инновационной, обеспечивающей экономическую устойчивость и конкурентоспособность.

Для большинства регионов России приоритетной стратегической задачей региональной социально-экономической политики выступает диверсификация экономики прежде всего путем стимулирования развития малого и среднего предпринимательства. Проверенными формами поддержки малого и среднего бизнеса следует рассматривать: субсидии на создание собственного дела (гранты); субсидии на возмещение части затрат по уплате процентов по кредитам; поручительства по обеспечению обязательств, основанных на кредитных договорах (гарантии); развитие системы микрофинансирования; субсидирование затрат на переобучение для создания собственного дела и др.

Важным инструментом регионального развития является создание бюджета или фонда развития, средства которого должны направляться на достижение перспективных целей: инвестиции в сферу науки и технологического развития, в информационно-компьютерные технологии, в развитие малых и средних предприятий, общего и профессионального образования.

В системе мер государственного регулирования устойчивого развития регионов, которая обеспечивает реализацию промышленной политики, стимулирование инновационной активности, привлечение инвестиций в инфраструктуру и социальную сферу, немаловажное значение имеет частно-государственное партнерство.

Расширению партнерства бизнеса и власти способствуют:

- формирование необходимой социальной и инженерной инфраструктуры;

- оказание финансовой поддержки бизнесу;

- обеспечение консультационной помощи;

- помощь в поиске рынков сбыта и налаживании производственно-технологических связей, а также в технологической модернизации, создании новых продуктов, проведении исследований, разработок;

- предоставление ряда услуг, производимых государственными институтами и т.п.

Важным направлением совершенствования регионального управления с целью повышения его устойчивости является развитие институтов гражданского общества, прежде всего местного самоуправления и укрепление его финансово-экономической самостоятельности.

6. Доказано, что переход российских регионов на модель устойчивого социально-экономического развития требует изменения качества экономического роста.

Проведенное исследование показало, что в период 2000 - 2007 гг. подъем российской экономики, в основном, базировался на использовании сырьевых ресурсов, старых производственных мощностей и незанятых в предыдущий период трудовых ресурсах, т.е. экономический рост обеспечивался в основном экстенсивными факторами. Вместе с тем для достижения долговременного экономического роста и социально-экономической устойчивости требуется изменение качество роста. Современные модели устойчивого экономического роста основываются на инновациях.

Выходу экономики на устойчивый экономический рост будет способствовать прежде всего повышение уровня инновационности производственного сектора. К сожалению, затраты на исследования и разработки в РФ составляет чуть больше 1% от ВВП. Инновационная активность предприятий остается пока крайне низкой. В 2008 г. в Вологодской области этот показатель в промышленности составлял только 8,3%, а в обрабатывающих производствах - 9,5%.(табл. 7).

Таблица 7 Уровень инновационной активности организаций Вологодской области, в %*

Промышленные производства

2002 г.

2007 г.

Всего

14,0

8,3

Обрабатывающие производства

16,0

9,5

Из них: - производство пищевых продуктов, включая напитки

29,0

10,0

- текстильное и швейное производство

10,0

18,2

- обработка древесины и производство изделий из дерева

5,0

4,5

- целлюлозно-бумажное производство, издательская и полиграфическая деятельность

-

2,9

- химическое производство

40,0

16,7

- производство прочих неметаллических минеральных продуктов

21,0

8,3

- металлургическое производство и производство готовых металлических изделий

38,0

15,0

- производство машин и оборудования

27,0

10,5

Производство и распределение электроэнергии, газа и воды

4,0

5,9

* Без субъектов малого предпринимательства.

Изменить существующее положение возможно за счет трансформации вектора экономического развития в сторону усиления инновационных процессов в производственной сфере, разработки и реализации сбалансированной промышленной политики. Ее приоритетным направлением на современном этапе развития является создание и поддержка комплекса «промышленность - инновации - образование - наука», способного обеспечить рост численности научно-технического персонала на предприятиях, создание новых инновационных структур, развитие заводской, вузовской и академической науки.

В диссертации доказано, что для достижения высоких темпов экономического роста и выхода России в мировые лидеры необходим переход экономики на инновационный тип развития. Однако для перевода экономики на инновационный тип развития необходимо решить целый ряд задач:

- формирование нового типа поведения корпораций, направленного на освоение новых технологий, обновление продуктового ряда, агрессивное освоение рынка;

- повышение качества человеческого капитала, непрерывное образование, которое ориентировано прежде всего на потребности экономики;

- проведение структурных изменений на рынке труда, направленных на эффективное использование человеческого потенциала;

- развитие механизмов частно-государственного партнерства, нацеленных на содействие частным инвестициям.

Главным источником устойчивого экономического роста и социального развития территории выступает процесс накопления и реализации знаний, способность регионов генерировать и внедрять в производство инновационные разработки и технологии. Но для решения этой задачи требуется объединение усилий всех участников научно-технической деятельности: бизнеса, науки и образования, органов власти и управления. Следовательно, имеется настоятельная необходимость создания региональной инновационной системы и определения приоритетов инновационного развития.

Внимание региональных управленческих структур должно быть сконцентрировано на разработке и реализации эффективной научно-технической политики. При этом при выборе конкретных целей развития региона необходимо исходить из сложившегося в научно-производственной сфере инновационного потенциала. Основываясь на уже достигнутых результатах и на существующем потенциале, необходимо осуществлять те нововведения, которые являются наиболее перспективными для региона.

В работе обоснованы приоритетные направления инновационной деятельности в Вологодской области, среди которых:

· стимулирование региональных компаний к использованию инноваций;

· стимулирование создания малых инновационных предприятий;

· активное привлечение ресурсов, инвестиций преимущественно в высокотехнологическую сферу;

· создание эффективной инфраструктуры для поддержки инноваций;

· совершенствование и развитие кадрового потенциала инновационной сферы.

7. В работе сформированы научно-методические основы системы управления устойчивым социально-экономическим развитием региона на долгосрочный период.

Результаты анализа теоретико-методологических подходов к формированию системы управления устойчивым социально-экономическим развитием региона позволяет утверждать, что в перечне факторов, обеспечивающих успешное развитие территорий, особенно важное место занимают методы стратегического управления, учитывающие не только внутренние, но и внешние факторы.

В работе доказано, что система управления устойчивым социально-экономическим развитием региона должна базироваться на региональной системе стратегического планирования. При этом под стратегическим планированием социально-экономического развития региона в работе понимается процесс определения таких целей, ориентиров, приоритетных направлений экономического и социального развития и путей их достижения, реализация которых обеспечивает эффективное функционирование региональной социально-экономической системы в долгосрочной перспективе, быструю адаптацию к изменяющимся условиям внешней и внутренней среды и повышение на этой основе качества жизни населения.

При организации стратегического планирования социально-экономического развития регионов требуется соблюдение ряда принципов, важнейшими из которых являются принцип научности, целенаправленности, социальной ориентации, комплексности, адаптивности и т.п.

На наш взгляд, в процессе стратегического планирования можно выделить две основные фазы - фазу разработки стратегии (собственно стратегическое планирование) и фазу ее реализации (рис. 7).

Размещено на http: //www. allbest. ru/

Рис. 7 Последовательность этапов регионального стратегического планирования

Значение регионального стратегического планирования заключается в том, что оно позволяет эффективно решать следующие задачи территориального управления, в числе которых:

§ комплексное решение проблем экономики региона;

§ поддержание важнейших пропорций между отдельными секторами и отраслями экономики региона;

§ обеспечение оптимального соотношения между количеством и качеством рабочих мест и предложением рабочей силы;

§ обеспечение экономической безопасности региона путем определения необходимого уровня производства стратегических товаров и продукции, обеспечивающей внутренние потребности;

§ развитие региональной инфраструктуры (энергетические, транспортные, информационные и другие системы) и создание оптимальных условий хозяйствования для всех секторов экономики;

§ эффективное функционирование региональной финансово-кредитной системы;

§ поддержка важных для региона сфер, отраслей и предприятий;

§ активизация инвестиционной деятельности в регионе, содействие реализации крупных инвестиционных проектов;

§ обеспечение минимальных гарантий жизнедеятельности населения, сокращение территориальных различий в уровне жизни;

§ определение и поддержание необходимых объемов и структуры социальных благ, предоставляемых регионом населению, содействие эффективному участию всех секторов экономики в реализации социальной политики.

8. В диссертации обоснованы принципы и методы управления реализацией стратегии социально-экономического развития региона.

Обосновано, что управление реализацией стратегии требует комплексного подхода с ориентацией на конечные результаты и учета основных принципов, важнейшими из которых следует рассматривать:

* сочетание долгосрочного видения и конкретности тактических целей и оперативных действий, проявляющихся в реализации конкретных проектов;

* демократичность, обеспечивающую гласность и открытость результатов реализации стратегии социально-экономического развития;

*партнерство, в соответствии с которым региональные власти, предпринимательские структуры, общественные организации, население принимают на себя определенные обязательства по реализации намеченного;

* баланс интересов различных слоев населения, хозяйствующих субъектов всех форм собственности, субъектов управления различного иерархического уровня (в том числе местного самоуправления), участвующих в реализации стратегии;

* непрерывность, означающую необходимость организации регулярного мониторинга выполнения стратегии, оценку хода ее реализации и своевременную корректировку;

* адаптивность, предусматривающую учет возможных изменений внешней среды в процессе реализации стратегии и др.

В работе представлен механизм реализации стратегии социально-экономического развития региона, под которым в работе понимается совокупность принципов, форм, методов и инструментов целенаправленного управленческого воздействия органов государственной (или муниципальной власти) региона на социально-экономические процессы в целях реализации стратегического выбора. В механизме реализации следует выделить основные структурные блоки: формы, методы и обеспечение, каждый из которых имеет самостоятельное значение (рис. 8).

Размещено на http: //www. allbest. ru/

Рис. 8 Структура механизма реализации стратегии социально-экономического развития региона

В работе обоснована необходимость создания в регионе многоуровневой системы планирования, как эффективного способа реализации стратегических целей и приоритетов развития. Данная система включает в себя стратегический, тактический и оперативный уровни планирования и опирается на регулярно проводимый мониторинг (рис. 9).

В работе доказано, что целесообразно объединить процесс разработки среднесрочных и краткосрочных планов (программ), т.е. создать систему непрерывного планирования, органично сочетающуго элементы тактического (среднесрочного) и оперативного планирования.

Суть непрерывного планирования заключается в разработке одного документа - комплексного плана (программы) социально-экономического развития региона на 4 года. При этом первый год рассматрывается в плане (программе) детально, с месячной (квартальной) разбивкой мероприятий и планируемых показателей, второй год - более укрупненно,с полугодовой разбивкой мероприятий и показателей, третий и четвертый годы - без поквартальной разбивки, лишь в годовых параметрах. При подготовке плана (программы) на очередной год уточняются мероприятия на три ранее рассмотренных года и дополняются мероприятиями на четвертый год. Тем самым обеспечивается непрерывность и преемственность планирования и управления реализаиией стратегии.

Размещено на http: //www. allbest. ru/

Рис. 9 Многоуровневая система планирования социально-экономического развития региона

Таким образом, предлагаемая система непрерывного планирования базируется на принципах стратегического управления, оперативное управление осуществляется с учетом сформированной стратегии развития и обеспечивается непрерывность и преемственность процесса управления и планирования.

9. В диссертации доказано, что устойчивому социально-экономическому развитию региона способствует повышение региональной конкурентоспособности на основе формирования и развития конкурентных преимуществ. Добиться высоких стандартов устойчивого социально-экономического развития региона можно двумя путями: на основе внешней поддержки и перераспределения средств централизованных источников между территориями и на основе мобилизации внутренних ресурсов. Главным фактором активизации и мобилизации дополнительных внутренних сил и ресурсов, политики региональных властей, достижения определенных целей является конкуренция. Под межрегиональной конкуренцией в работе понимается соревнование между регионами и городами в их стремлении «завоевать» различные целевые группы «потребителей» местных ресурсов и условий жизнедеятельности с целью получения средств, необходимых для обеспечения устойчивого развития и решения на этой основе социально-экономических задач. Концептуальная схема межрегиональной конкуренции представлена на рисунке 10.

Размещено на http: //www. allbest. ru/

Рис. 10 Концептуальная схема региональной конкуренции

Проведенная в диссертации оценка конкурентоспособности регионов СЗФО за 2000-2007 гг. показала, что конкурентоспособность не является неизменной, она определяется наличием конкурентных преимуществ. Для повышения конкурентоспособности экономики в работе предложен и обоснован порядок формирования конкурентных преимуществ региона (рис. 11).

Размещено на http: //www. allbest. ru/

Рис. 11 Схема формирования и оценки конкурентных преимуществ региона

Задачей региональных органов власти является переход к стратегически ориентированному управлению, нацеленному на формирование и поддержание конкурентных преимуществ. При этом основными методами управления конкурентоспособностью региона выступают законодательные, плановые, экономические и организационно-управленческие.

10. В диссертации разработаны организационно-экономические основы создания производственных кластеров в регионе.

В процессе исследования выявлено, что наиболее адекватным механизмом повышения конкурентоспособности региональной экономики на основе развития науки и образования, а также стимулирования инновационных процессов в экономике являются производственные кластеры.

В процессе исследования выявлено, что наиболее адекватным механизмом повышения конкурентоспособности региональной экономики на основе развития науки и образования, а также стимулирования инновационных процессов в экономике являются производственные кластеры.

В отличие от обычных форм кооперационно-хозяйственных взаимодействий малого, среднего и крупного бизнеса кластерные системы характеризуются следующими особенностями:

- наличие крупного предприятия - лидера, определяющего долговременную хозяйственную, инновационную и иную стратегию всей системы;

- территориальная локализация основной массы хозяйствующих субъектов - участников кластерной системы;

- устойчивость хозяйственных связей хозяйствующих субъектов - участников кластерной системы, доминирующее значение этих связей для большинства ее участников;

- долговременная координация взаимодействия участников системы в рамках ее производственных программ, инновационных процессов, основных систем управления, контроля качества и пр.

Изучение и анализ теоретико-методологических подходов, зарубежного и отечественного опыта позволило предложить технологию формирования кластеров в регионе, предусматривающую три основных этапа.

Первый этап - предварительный, на котором определяется потенциал кластеризации и разрабатывается программа реализации кластерных проектов.

Задача второго этапа - активизация процессов кластеризации в регионе, подключение к этим процессам возможных участников. Для того чтобы процесс кластеризации реально начался, требуется инициатива властных структур региона. Действия властей должны быть направлены прежде всего на формирование координационного центра с целью планирования и реализации кластерных проектов, лоббирования интересов их участников, разрешения внутренних конфликтов, координации деятельности, содействия развитию. Итогом основного этапа является реализация программы развития, а следовательно, создание в регионе кластеров.

На завершающем этапе выполняется оценка функционирования кластеров на основе показателей, характеризующих экономическое развитие. По результатам оценки осуществляется корректировка программы развития кластеров, проводятся необходимые изменения в их деятельности.

В работе сформирован алгоритм создания производственного кластера, проведена оценка потенциала кластеризации в экономике Вологодской области и доказана возможность организации в регионе лесного, льняного кластеров, а также кластера, объединяющего предприятия черной металлургии и машиностроения.

11. Доказано, что переходу региона к устойчивому социально-экономическому развитию способствует укрепление института местного самоуправления, повышение эффективности использования потенциала муниципальных образований.

Важным фактором устойчивости региональных социально-экономических систем выступает устойчивость развития муниципальных образований в составе региона.

Однако переход муниципальных образований на модель устойчивого социально-экономического развития сдерживается прежде всего отсутствием финансово-экономической самостоятельности местного самоуправления. Закрепленные доходные источники местных бюджетов не обеспечивают покрытие расходных полномочий органов местного самоуправления.

Так, по итогам 2008 г. ни один из районов Вологодской области за счет собственных средств не мог сформировать даже половины своего бюджета. Лишь в двух муниципальных районах области - Шекснинском и Кадуйском - доля собственных средств в местном бюджете превышала 45%. Еще в восьми районах она составляла от 30 до 40%, в семи - от 20 до 30%, в девяти - менее 20%, а в одном - менее 10% (рис. 12).

Рис. 12 Распределение муниципальных районов Вологодской области в зависимости от доли собственных средств в общем объеме доходов (2008 г.)

С созданием поселенческого уровня местного самоуправления функции муниципальных районов значительно сократились. Их главной задачей является решение вопросов, носящих межпоселенческий характер, то есть затрагивающих интересы жителей этого района, но выходящих за пределы возможностей поселений. Вся тяжесть обеспечения жизнедеятельности на местах легла на сельские и городские поселения. В 2008 г. в 20 из 23 сельских поселений Вологодского муниципального района безвозмездные перечисления превышали 50%. Лишь три поселения смогли сформировать бюджеты за счет собственных средств более чем на 70%.

На наш взгляд, формированию и расширению экономической базы муниципалитетов, переносу центра тяжести на внутренние источники привлечения средств в их бюджеты, будет способствовать:

· стимулирование производства, создание и осуществление новой экономической политики, направленной на рост конкурентоспособности и основанной на взаимовыгодном сотрудничестве власти и бизнеса;

· более активное применение методов косвенного воздействия, направленных на совершенствование структуры, рост объемов выпуска продукции и повышение эффективности функционирования промышленности;

· изменение вектора экономического развития в сторону резкого роста производительности труда и усиления инновационных процессов в производственной сфере, использование всех возможностей для «проталкивания» инноваций в практику;

· внедрение новых форм и механизмов реализации экономической политики государства, среди которых - определение целевых приоритетов деятельности, создание вертикальных корпоративных структур, кластеров, промышленно-финансовых групп и т.д.;

· создание институциональной базы, обеспечивающей интеграцию производства, укрупнение рыночной инфраструктуры, усиление профессиональной подготовки руководителей предприятий, активное распространение знаний и практического опыта.

· совершенствование межбюджетных отношений, выработка единой политики перераспределения налогов и иных бюджетных доходов.

Расширение комплекса экономико-организационных и правовых методов управления будет способствовать повышению эффективности использования потенциала института местного самоуправления в обеспечении конкурентоспособности и устойчивого социально-экономического развития регионов.

ПУБЛИКАЦИИ ПО ТЕМЕ ИССЛЕДОВАНИЯ

Монографии

1. Ускова Т.В. Управление устойчивым развитием региона. - Вологда: Ин-т социально-экономического развития территорий РАН, 2009. - 31,15 п.л.

2. Производственные кластеры как инструмент повышения конкурентоспособности региона / Коллектив авторов под рук. Т.В. Усковой. - Вологда:, 2010. -14,4 п.л. (авт. 3,5 п.л.).

3. Ускова Т.В. Раздел 2.1. Формирование и реализация эффективной промышленной политики; раздел 5.2. Развитие местного самоуправления / Проблемы регионального развития: 2009 - 2012 / Коллектив авторов под рук. д.э.н., проф. В.А. Ильина. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2009. - 18,3 п.л. (авт. 4,4 п.л.).

4. Ильин В.А., Плеханов Ю.Н., Ускова Т.В. и др. Стратегия развития туризма в Вологодской области / Коллектив авторов под рук. д.э.н., проф. В.А. Ильина и Ю.Н. Плеханова. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2009. - 10,5 п.л. (авт. - 1,5 п.л.).

5. Ускова Т.В. Раздел 2.1. Уровень и структура реального сектора региональной экономики; раздел 2.4. Бюджетные проблемы регионального развития; раздел 5.1. Стратегическое управление - ядро инновационного развития; раздел 5.2. Организационно-экономические механизмы управления пространственным развитием / Пространственные аспекты развития региона / Под общей ред. д.э.н., проф. В.А. Ильина. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2008. - 37,5 п.л. (авт. - 4,15 п.л.).

6. Ускова Т.В. Раздел 3.1. Формирование и реализация эффективной промышленной политики; глава 4. Реформирование местного самоуправления / Проблемы регионального развития: 2007 - 2010 / Коллектив авторов под рук. д.э.н., проф. В.А. Ильина. - Вологда: Вологодский научно-координационный центр ЦЭМИ РАН, 2007. - 15,6 п.л. (авт. - 2,6 п.л.).

7. Ускова Т.В. Глава 1. Укрепление местного самоуправления - важнейший путь ускорения развития района; раздел 3.1. Система и структура экономики; раздел 3.3. Основные приоритеты экономического развития района / Местное самоуправление в сельском районе: тенденции, проблемы, перспективы / Коллектив авторов под рук. В.А. Ильина, В.И. Чиркова. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2005. - 12,25 п.л. (авт. - 4,3 п.л.).

8. Экономика сельского района: состояние и перспективы / В.А. Ильин, А.В. Гордеев, Т.В. Ускова, М.Ф. Сычев, К.А. Гулин и др. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2007. - 17 п.л. (авт. - 1,2 п.л.).

9. Ускова Т.В. Глава 5. Стратегическое управление региональным развитием // Региональная стратегия экономического роста - 2015 / Издательство «Наука», 2007. - 15,75 п.л. - (авт. - 1,5 п.л.).

10. Ускова Т.В. Глава 8. Управление разработкой и осуществлением стратегии регионального развития / Стратегия развития региона / Коллектив авторов под рук. д.э.н., проф. В.А. Ильина. - М: Academia, 2006. - 17,4 п.л. (авт. - 1,0 п.л.).

11. Ускова Т.В. Глава 8. Основные направления совершенствования управления социально-экономическим развитием региона; глава 9. Мероприятия по реализации концепции / Районная экономика: вчера, сегодня, завтра / Коллектив авторов под рук. д.э.н., проф. В.А. Ильина и главы самоуправления Грязовецкого района В.И. Чиркова, - Вологда: Вологодский научно-координационный центр ЦЭМИ РАН, 2003. - 6,8 п.л. (авт. - 1,4 п.л.).

12. Ускова Т.В. Индикативное планирование развития муниципальных образований: монографическое исследование на материалах г. Вологды / Под научным руководством д.э.н., проф. В.А. Ильина. - Вологда: Вологодский научно-координационный центр ЦЭМИ РАН, 2003. - 9,0 п.л.

13. Ускова Т.В., Зуев А.Н., Смирнов А.А. Мониторинг развития муниципальных образований / Под науч. рук. д.э.н., проф. В.А. Ильина. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2002. - 7,1 п.л. ( авт. - 3,0 п.л.).

14. Ильин В.А., Якуничев А.С., Ускова Т.В., Зуев А.Н. Стратегия управления муниципальными образованиями / Коллектив авторов под руководством В.А. Ильина, А.С. Якуничева. - Вологда: Вологодский научно-координационный центр ЦЭМИ РАН, 2000. - 6,6 п.л. (авт. - 3,0 п.л).

Статьи в рецензируемых научных журналах, рекомендованных ВАК

15. Ильин В.А., Гулин К.А., Ускова Т.В. Стратегические резервы роста производительности труда в регионе // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. - 2010. - № 1(9). - 0,6 п.л.

16. Поварова А.И., Ускова Т.В. Бюджетная обеспеченность муниципальных образований Вологодской области: состояние, проблемы, пути повышения // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. - 2010. - № 1(9). - 1,0 п.л.

17. Ускова Т.В. Переход промышленности региона на инновационный путь развития - главное условие устойчивого экономического роста // Региональная экономика: теория и практика. - 2009. - № 35 (128). - 0,7 п.л.

18. Ускова Т.В. Производительность труда как главный фактор устойчивого роста экономики // Экономист. - 2009. - № 10. - 0,8 п.л.

19. Ускова Т.В. Устойчивость региональных социально-экономических систем: // Вестник ИНЖЭКОНа. - 2009. - № 6 (33). - 0,6 п.л.

20. Ускова Т.В., Барабанов А.С. Проблемы оценки конкурентоспособности регионов // Вопросы статистики. - 2009. - № 1. - 1,6 п.л. (авт. - 0,8 п.л.).

21. Ускова, Т.В., Гутникова Е.А. Исследование процесса реформирования местного самоуправления в регионе // Федерализм. - 2008. - № 4. - 0,8 п.л. (авт. - 0,4 п.л.).

22. Ускова Т.В. Промышленный сектор Вологодской области: проблемы и тенденции развития // Проблемы прогнозирования. - 2008. - № 5. - 0,8 п.л.

23. Ускова Т.В., Малышев Р.Ю., Селякова С.А. Пути снижения внутрирегиональной дифференциации // Вестник ИНЖЭКОНа. - 2007. - № 4 (17). - 0,6 п.л. (авт. - 0,2 п.л.).

Статьи в других научных журналах, сборниках, доклады

24. Ускова Т.В., Копасова С.С. Бюджетная обеспеченность как фактор устойчивого развития региона // Финансовый менеджмент. - 2009. - № 1. - 0,6 п.л. (авт. - 0,3 п.л.).

25. Ускова Т.В. Туризм как фактор устойчивого социально-экономического развития и роста человеческого потенциала // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 46. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2009. - 0,2 п.л.

26. Укрепление местного самоуправления - важнейший путь ускорения развития района / В.А. Ильин, В.И. Чирков, Т.В. Ускова, К.А. Гулин, Д.П. Жаравин, И.Н. Дементьева // Становление местного самоуправления / Избирательная комиссия Вологодской области. - Вологда: Древности Севера, 2008. - 2 п.л. (авт. - 0,4 п.л.).

27. Ускова Т.В., Копасова С.С. Устойчивое развитие региона: от концептуальных основ - к практическим результатам // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2008. - № 43. - 0,7 п.л. (авт. 0,35 п.л.).

28. Ускова Т.В., Барабанов А.С. Территориальный маркетинг как инструмент социально-экономического развития региона // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2008. - № 42. - 0,7 п.л. (авт. 0,35 п.л.).

29. Ускова Т.В. Рост производительности труда - стратегическая задача регионов // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2008. - № 4. - 0,6 п.л.

30. Ускова Т.В. Развитие региональных кластерных систем // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз.- Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2008. - № 1. - 0,5 п.л.

31. Ускова Т.В., Копасова С.С. Бюджетная безопасность региона в контексте устойчивого развития // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 44. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2008. - С. 0,8 п.л. (авт. - 0,4 п.л.).

32. Дубиничева Л.В., Смирнова Т.Г., Ускова Т.В. Промышленность Вологодской области в условиях вступления в ВТО // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 40. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2007. - 0,75 п.л. (авт. - 0,25 п.л.).

33. Ускова Т.В., Копасова С.С.Диверсификация экономики региона - важнейшее условие повышения ее конкурентоспособности // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 40. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2007. - 0,7 п.л. (авт. 0,35 п.л.).

34. Ускова Т.В. Оценка конкурентоспособности региональной экономики // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 39. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2007. - 0,4 п.л.

35. Ускова Т.В., Барабанов А.С. К вопросу о конкурентоспособности региональной экономики // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 38. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2007. - 0,6 п.л. (авт. - 0,3 п.л).

36. Ускова, Т.В. Актуальные проблемы развития муниципальных образований // Проблемы стратегии и тактики регионального развития. Часть II: материалы Рос. науч.-практ. конф., г. Вологда, 25-27 января 2006 г. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2006. - 0,7 п.л.

37. Ускова Т.В. Информационные технологии в региональном управлении // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 29. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2005. - 0,8 п.л.

38. Селякова С.А., Ускова Т.В. Проблемы размещения предприятий обслуживания населения // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 27. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2004. - 0,8 п.л. (авт. - 0,4 п.л.).

39. Ускова Т.В., Амелин Д.Е., Кольев А.А. Местное самоуправление на пути к реформированию / Коллектив авторов под руководством В.А. Ильина. - Вологда: Вологодский научно-координационный центр ЦЭМИ РАН, 2004. - 1,2 п.л. (авт. - 0,6 п.л.).

40. Ускова Т.В. О стратегии развития региона // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 27. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2004. - 0,4 п.л.

41. Орлова Э.О., Ускова Т.В. О методике оценки эффективности муниципального управления // Экономика Северо-Запада: проблемы и перспективы развития. - 2003. - № 2. - 1,1 п.л. (авт. - 0,5 п.л.).

42. Ускова Т.В. Индикативное планирование как инструмент рыночного управления // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 20. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2003. - 0,6 п.л.

43. Ускова Т.В. Орлова Э.О. Об интегральном показателе социально-экономического развития муниципального образования // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз.- Вып. 17. - Вологда, 2002. - 0,8 п.л. (авт. - 0,4 п.л.).

44. Ускова Т.В., Прокофьева Э.О. Основные направления мониторинга социально-экономического развития г. Вологды / Т.В. Ускова, // Экономические и социальные перемены в регионе: факты, тенденции, прогноз. - Вып. 14. - Вологда, 2001. - 1,0 п.л. (авт. - 0,5 п.л.).

45. Ускова Т.В., Зуев А.Н. Управление социально-экономическим развитием крупного муниципального образования (на материалах г. Вологды) // Экономика Северо-Запада: проблемы и перспективы развития. - 2000. - № 4. - 0,8 п.л. (авт. - 0,4 п.л.).

46. Ускова Т.В., Зуев А.Н. Об основных направлениях развития города Вологды на перспективу // Экономические исследования молодых ученых. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 2000. - 0,6 п.л. (авт. - 0,3 п.л.).

47. Ильин В.А., Зуев А.Н., Ускова Т.В. Проблемы организации планирования и управления социально-экономическим развитием муниципального образования // Экономические и социальные перемены в регионе. - Вып. 9. - Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 1999. - 1,0 п.л. (авт. - 0,4 п.л.).

48. Ускова Т.В. Информационное обеспечение процесса управления крупным муниципальным образованием (на материалах г. Вологды) // Экономические и социальные перемены в регионе. - Вып. 7. Вологда: ВНКЦ ЦЭМИ РАН, 1999. - 0,6 п.л.

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Понятие социально-экономической системы управления производством, совокупность системообразующих признаков. Генезис целостной и региональной форм управления. Территориальное и организационное сближение систем управления как фактор экономического роста.

    курсовая работа [29,2 K], добавлен 20.04.2015

  • Особенности стратегического управления промышленными предприятиями в современных условиях. Информационная основа управления устойчивым развитием. Анализ основных экономических показателей ОАО "ЭЛАРА". Оценка выполнения плановых стратегических целей.

    дипломная работа [543,1 K], добавлен 31.01.2016

  • Методы прогнозирования при разработке управленческих решений. Роль прогнозирования в региональных социально-экономических управленческих процессах. Пути совершенствования планово-прогностической деятельности в управлении устойчивым развитием региона.

    курсовая работа [112,8 K], добавлен 10.04.2014

  • Оценка социально-экономического положения, внешней и внутренней среды муниципального образования с помощью SWOT-, SNW-анализов. Определение стратегий и целевых приоритетов его развития. Разработка программы по развитию агропромышленного комплекса.

    курсовая работа [60,9 K], добавлен 11.03.2014

  • Изучение стратегий развития муниципальных образований в Российской Федерации. Разработка проекта стратегического плана социально-экономического развития города Орска. Анализ конкурентных преимуществ и трудностей социально-экономического развития города.

    дипломная работа [763,4 K], добавлен 18.11.2013

  • Анализ форм и методов управления персоналом на ОсОО "Кыргызмебель": структура аппарата управления; изучение проблем и разработка социально-психологических, экономических, мотивационных методик управления персоналом, их реализация в кадровом менеджменте.

    презентация [147,1 K], добавлен 05.12.2012

  • Сущность и характеристика социально-психологических методов управления организацией, их роль, и использование в ОOО "Росинтер ресторантс". Анализ персонала: исследование социально-психологических особенностей личности работников как объекта управления.

    курсовая работа [62,5 K], добавлен 12.11.2013

  • Сущность социально–психологических методов управления, оценка эффективности их использования на предприятии. Человек как объект управления. Социально–психологическая роль руководителя в управлении. Пути совершенствования методов управления конфликтами.

    курсовая работа [73,3 K], добавлен 16.12.2013

  • Разработка гипотезы исследования системы управления. Исследование управления посредством социально-экономического экспериментирования. Тестирование, имитационное моделирование, факторный анализ, экспертные оценки в исследовании систем управления.

    реферат [24,9 K], добавлен 31.01.2010

  • Рассмотрение разработки и образования инновационных проектов развития предприятий. Теоретические аспекты управления инновационным развитием предприятия. Элементы системы инновационных механизмов. Анализ управления инновационной деятельностью ОАО "Геолан".

    курсовая работа [45,7 K], добавлен 10.02.2009

  • Понятие, цели, задачи и виды управления развитием организации. Предприятие в условиях неопределенности. Особенности формирования концепции или стратегии развития организации. Анализ внешней и внутренней среды организации и проблемы управления развитием.

    курсовая работа [64,0 K], добавлен 11.04.2014

  • Характеристика методов управления - воздействия субъекта управления на объект управления для практического осуществления стратегических целей системы управления. Анализ организационного, экономического и социально-психологического метода управления.

    контрольная работа [71,7 K], добавлен 24.05.2010

  • Пути совершенствования организационной структуры предприятия. Применение социально-психологических методов в управлении персоналом. Роль повышения квалификации специалистов в соответствии с изменениями во внешней среде и развитием рыночных отношений.

    реферат [44,2 K], добавлен 12.06.2009

  • Планирование как научно предусмотренное развитие результатов общественного производства. Виды планирования экономического и социального развития страны. Функциональная задача территориального управления. Принципы управления региональным развитием.

    контрольная работа [25,5 K], добавлен 25.07.2009

  • Классификация социально-психологических методов управления, анализ эффективности их использования и пути повышения на примере ОДО "Сатурн". Лидерство как один из социально-психологических методов управления. Организация управленческого труда.

    курсовая работа [146,5 K], добавлен 17.12.2012

  • Понятие и сущность инновационного процесса. Исследование этапов инновационной цепи. Техническое развитие предприятия как объект организационно-экономического управления. Задачи организационного управления инновационным развитием ОАО "Клецкий мехзавод".

    курсовая работа [227,9 K], добавлен 22.01.2015

  • Социально-психологические аспекты и методы управления персоналом на предприятии. Анализ производственно-хозяйственной деятельности и персонала предприятия ОАО "АВТОВАЗ". Рекомендации по использованию социально-психологических методов управления.

    курсовая работа [62,5 K], добавлен 05.10.2008

  • Роль и место управления профессиональным развитием персонала в системе управления промышленной организацией. Реализация экономической системы управления профессиональным развитием человеческих ресурсов в организации разных стадий жизненного цикла.

    дипломная работа [1,2 M], добавлен 29.08.2012

  • Управление развитием сферы социальной защиты населения региона. Региональная социальная политика. Функции органов управления. Инструменты и методы управления развитием социальной сферы региона. Оценка эффективности управления сферой социальной защиты.

    дипломная работа [205,4 K], добавлен 15.11.2010

  • Понятие и классификация инноваций. Влияние организации инновационной деятельности на экономическую эффективность работы предприятия. Анализ основных подходов к оценке инновационной активности. Проблемы управления инновационным развитием организации.

    курсовая работа [610,2 K], добавлен 12.01.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.