Мероприятия по совершенствованию производственной стратегии развития предприятия

Проведение исследования различных подходов к стратегическому управлению. Определение сильных и слабых сторон в деятельности предприятия. Главная особенность разработки перспективной стратегии. Структурно-логическая модель факторного анализа затрат.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид курсовая работа
Язык русский
Дата добавления 25.04.2018
Размер файла 328,7 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Размещено на http://www.allbest.ru/

Содержание

Введение

1. Теоретические аспекты стратегического управления

1.1 Различные подходы к стратегическому управлению

1.2 Основные методы разработки стратегии предприятия

2. Анализ и оценка производственного стратегического развития ООО «Эдельвейс-Пласт»

2.1 Стратегия деятельности, используемая в ООО «Эдельвейс-Пласт»

2.2 Разработка перспективной стратегии ООО «Эдельвейс-Пласт»

2.3 Выбор общей и частных стратегий развития ООО «Эдельвейс-Пласт»

3. Эффективность предложенных мероприятий по сошенствованию производственной стратегии развития ООО «Эдельвейс-Пласт»

3.1 Оценка деятельности предприятия ООО «Эдельвейс-Пласт» до коррекции стратегии развития

3.2 Оценка экономической эффективности разработанной стратегии развития предприятия ООО «Эдельвейс-Пласт»

Заключение

Список использованных источников

Аннотация

Введение

Значение стратегического поведения, позволяющего фирме выживать в конкурентной борьбе в долгосрочной перспективе, резко возросло в последние десятилетия. Все компании в условиях жесткой конкуренции, быстро меняющейся ситуации должны не только концентрировать внимание на внутреннем состоянии дел в компании, но и вырабатывать стратегию долгосрочного выживания, которая позволяла бы им успевать за изменениями, происходящими в их окружении. В прошлом многие фирмы могли успешно функционировать, обращая внимание в основном на ежедневную работу, на внутренние проблемы, связанные с повышением эффективности использования ресурсов в текущей деятельности. Сегодня исключительно важным является осуществление такого управления, которое обеспечивает адаптацию фирмы к быстро меняющейся окружающей среде.

Если раньше считалось, что большой имеет лучшие шансы победить в конкуренции по сравнению с маленьким, то теперь все более ясным становится факт, что преимущества в конкурентной борьбе получает более быстрый. Ускорение изменений в окружающей среде, появление новых запросов и изменение позиции потребителя, возрастание конкуренции за ресурсы, интернационализация бизнеса, появление новых, зачастую совершенно неожиданных возможностей для осуществления бизнеса, развитие информационных сетей, делающих возможным молниеносное распространение и получение информации, широкая доступность современных технологий, изменение роли человеческих ресурсов, а также ряд других факторов привели к резкому возрастанию значения стратегического управления и отношению к нему как к философии бизнеса.

Практика показала, что не существует стратегии, единой для всех компаний, как и не существует единого универсального стратегического управления. Каждая фирма уникальна в своем роде, и процесс выработки стратегии для каждой фирмы уникален, так как он зависит от позиции фирмы на рынке, динамики ее развития, ее потенциала, поведения конкурентов, характеристик производимого ею товара или оказываемых ею услуг, состояния экономики, культурной среды и еще многого другого. В то же время есть ряд основополагающих моментов, которые позволяют говорить о некоторых обобщенных принципах осуществления стратегического управления. Конечно, всегда следует помнить, что стратегическое управление - это в первую очередь продукт творчества высшего руководства освоения им философии современного бизнеса, но в то же время можно говорить и о существовании теории стратегического управления, то есть стратегическое управление - наука.

Стратегическое управление можно определить как такое управление организацией, которое опирается на человеческий потенциал как основу организации, ориентирует производственную деятельность на запросы потребителей, гибко реагирует и проводит своевременные изменения в организации, отвечающие вызову со стороны окружения и позволяющие добиваться конкурентных преимуществ, что в совокупности дает возможность организации выживать в долгосрочной перспективе, достигая при этом своих целей.

Существует целый ряд научных подходов к разработке стратегии менеджмента, каждый из которых во многом дополняет друг друга, однако, все они нацелены на разработку такой стратегии предприятия, которая помогла бы ему не только выживать, но и успешно развиваться.

Это относится как к крупным компаниям, так и к малым предприятиям, так цели развития и успешного достижения поставленных целей стоят и пред теми и другими, хотя размеры и экономическая мощь, естественно накладывают свой отпечаток на цели и задачи, которые ставит перед собой предприятие.

Необходимость разработки стратегии для любого предприятия обуславливает актуальность темы настоящей курсовой работы целью, которой является разработка производственной стратегии развития предприятия ООО «Эдельвейс-Пласт».

Цель эта достигается решением следующих задач:

- рассмотрение теоретических аспектов стратегического управления -анализ стратегического управления предприятия

- разработка мероприятий по улучшению стартегического управления

Курсовая работа состоит из трех глав, введения, заключения и списка использованной литературы.

1. Теоретические аспекты стратегического управления

1.1 Различные подходы к стратегическому управлению

Характеристика современного этапа развития экономики любого государства представляется по качественным изменениям ее структуры, по наличию, полноте и взаимодействию элементов, подчиняющихся нескольким закономерностям.

Ввиду нестабильности рынка, политических, экономических и социальных условий, современные предприятия должны не только следить за состоянием внутренних дел и постановкой операционных целей, но и уметь подстраиваться под внешние изменения, разрабатывая долгосрочную стратегию «выживания».

Стратегическое развитие становится все более актуальным для российских предприятий и организаций, которые вступают в жесткую конкуренцию, как между собой, так и с иностранными субъектами хозяйственной деятельности.

Стратегическое управление отличается от оперативного управления (Таблица 1).

Таблица 1 - Отличительные черты оперативного и стратегического управления

Критерии отличия

Оперативное управление

Стратегическое управление

Миссия

Производство товаров и услуг с целью получения дохода от их реализации

Выживание организации в долгосрочной перспективе посредством установления динамичного баланса с окружением, позволяющего решать проблемы заинтересованных в деятельности организации лиц

Объект изучения менеджмента

Взгляд внутрь организации, поиск путей более эффективного использования ресурсов

Взгляд вовне организации, поиск новых возможностей в конкурентной борьбе, отслеживание и адаптация к изменениям в окружении

Учет фактора времени

Ориентация на краткосрочную и среднесрочную перспективу

Ориентация на долгосрочную перспективу

Основа построения системы управления

Функции и организационные структуры, процедуры, техника и технология

Сотрудники, системы информационного обеспечения, рынок

Подход к управлению персоналом

Взгляд на работников как на ресурс организации, как на исполнителей отдельных работ и функций

Взгляд на работников как на основу организации, ее главную ценность и источник ее благополучия

Эффективность

Управления

Прибыльность и рациональность использования производственного потенциала

Своевременность и точность реакции организации на новые запросы рынка и изменения в зависимости от изменения окружения

Вышеуказанные особенности стратегического управления позволяют сформулировать такие понятия как «стратегическое управление» и «стратегия предприятия».

Стратегическое управление это тип управления, это стратегия выживания в долгосрочной перспективе, достижение целей бизнеса посредством быстрого реагирования управления на новые запросы потребителей, путем достижения конкурентных преимуществ, главным образом, опираясь на человеческий потенциал [2]

Стратегия предприятия, это основанная на стратегическом управлении упорядоченная во времени система приоритетных направлений, форм, методов, средств, правил, приемов использования ресурсного, научно-технического и производственно-сбытового потенциала предприятия в целях экономически эффективного решения поставленных задач и поддержания конкурентного преимущества.

Современная практика ведения бизнеса показывает, что нет стратегии, предприятия, которую можно было бы считать единственно точной для. С одной стороны, также не существует и унифицированного стратегического управления. Каждое предприятие является уникальным. Поэтому процесс разработки стратегии является уникальным и зависит от позиции предприятия на рынке, от динамики развития предприятия, потенциала его развития, от поведения его конкурентов, ассортимента производимой продукции или оказываемой услуги, текущего состояния экономики, культурной среды и многих других факторов.

С другой стороны существует несколько основополагающих моментов, взяв во внимание которые, можно сформулировать основные принципы существования стратегического управления. Стратегическое управление является «творческим» продуктом руководства, владея которым можно более эффективно осуществлять стратегическое управление предприятием.

Разработка стратегии развития предприятия - процедура разработки желаемого состояния организации и конкретных мероприятий по использованию сильных (слабых) сторон для достижения поставленных целей.

В ходе разработки стратегии развития предприятия определяются следующие аспекты:

1) важность сильных и слабых сторон в деятельности предприятия;

2) вероятность достижения и привлекательность возможностей и угроз;

3) причинно-следственные связи между возможностями, угрозами, сильными и слабыми сторонами;

4) стратегические, среднесрочные и оперативные цели развития компании;

5) показатели, характеризующие цели различных периодов;

6) последовательность и трудоемкость выполнения решений;

7) ответственные исполнители [21].

Стратегическое управление предприятием направлено на поддержание определенных взаимоотношений вышеназванных аспектов с внешней средой путем постановки и реализации целей и задач, соответствующим внутренним возможностям предприятия.

Конечным продуктом стратегического управления предприятием являются: потенциал, который будет обеспечивать реализацию целей предприятия в будущем; структура, которая будет обеспечивать чувствительность организации к переменам во внешней и внутренней среде.

Наряду с явными преимуществами стратегического управления, имеется также ряд недостатков и ограничений по его применению.

Во-первых этот тип управления, равно как и все другие, не обладает универсальностью применения в любых ситуациях и для решения любых задач. Стратегическое управление не может дать точной и детальной картины будущего.

Во-вторых, стратегическое управление не может быть сведено к набору унифицированных процессов и схем. Также, стоит отметить, что для осуществления стратегического управления требуются огромные усилия и большие затраты времени и ресурсов. Более того, не стоит забывать, что ошибки стратегического планирования крайне негативно влияют на экономическое состояние предприятия.

Таким образом, деятельность руководства предприятия по осуществлению стратегического управления направлена на обеспечение длительной жизнеспособности и развития компании в постоянно изменяющихся условиях рынка.

Роль стратегического управления в развитии предприятия велика, потому что только благодаря такому типу управления можно решить на современном этапе развития экономики России основную задачу стратегического управления, состоящую в выявлении необходимости проведения стратегических изменений; в создании соответствующей организационно-управленческой структуры, способствующей положительным стратегическим изменениям; в подборе и развитии человеческих ресурсов, способных провести стратегические изменения в экономике России.

1.2 Основные методы разработки стратегии предприятия

Сделать стратегический выбор - это означает связать бизнес-решения и конкурентоспособные действия, собранные по всей компании, в единый узел. Это единство действий и подходов будет отражать текущую стратегию. Хорошо продуманное стратегическое видение готовит компанию к будущему, устанавливает досрочные направления развития и определяет намерение компании занять конкретные деловые позиции. Разработка стратегии является одной из основных функций менеджмента.

Задача менеджмента по созданию и реализации стратегии фирмы состоит из пяти взаимосвязанных частей:

1. Определение вида коммерческой деятельности и формирование стратегических направлений ее развития -- т. е. необходимо обозначить цели и долгосрочные перспективы развития.

2. Превращение общих целей в конкретные направления работы.

3. Умелая реализация выбранного плана для достижения желаемых показателей.

4. Эффективная реализация выбранной стратегии.

5. Оценка проделанной работы, анализ ситуации на рынке, внесение корректив в долгосрочные основные направления деятельности, в цели, в стратегию или в ее осуществление в свете приобретенного опыта, изменившихся условий, новых идей или новых возможностей [17].

Стратегия компании, как правило, состоит из:

1) продуманных целенаправленных действий и

2) реакции на непредвиденное развитие событий и на усилившуюся конкурентную борьбу, то есть, из запланированных действий (намеченная стратегия) и необходимых поправок в случае непредвиденных обстоятельств (незапланированные стратегические решения).

Следовательно, стратегию лучше всего рассматривать как комбинацию из запланированных действий и быстрых решений по адаптации к новым достижениям промышленности и новой диспозиции на поле конкурентной борьбы. Задача составления стратегии включает в себя разработку плана действий или намеченной стратегии и их адаптацию к изменяющейся ситуации. Процесс разработки стратегии для диверсифицированной компании можно представить в виде пирамиды. Пирамида разработки стратегии представлена на рис. 1. [18]

Рисунок 1 - Процесс разработки стратегии компании

В диверсифицированной компании стратегии разрабатываются на четырех различных организационных уровнях:

1. Корпоративная стратегия (стратегия для компании и сфер ее деятельности в целом).

2. Деловая стратегия (для каждого отдельного вида деятельности компании).

3. Функциональная стратегия (для каждого функционального направления определенной сферы деятельности). Каждая сфера деятельности имеет производственную стратегию, стратегии маркетинга, финансов и т. д.

4. Операционная стратегия (более узкая стратегия для основных структурных единиц)

Естественно, что каждое предприятие имеет свои особенности, но суть разработки остается прежней.

В таблице 2 представлены виды стратегических действий, которые соответствуют каждому из четырех уровней разработки стратегии.

Таблица 2 - Уровни задачи разработки стратегии по уровням иерархии [10]

Уровень стратегии

Мероприятия, характерные для каждого уровня

Корпоративная стратегия

Создание и управление высокопродуктивным хозяйственным портфелем структурных подразделений корпорации.

Достижение синергизма среди родственных структурных подразделений и превращение его в конкурентное преимущество

Установление инвестиционных приоритетов и направление корпоративных ресурсов в наиболее привлекательные сферы деятельности

Деловая стратегия

Разработка мер, направленных на усиление конкурентоспособности и сохранение конкурентных преимуществ.

Формирование механизма реагирования на внешние изменения.

Объединение стратегических действие основных функциональных подразделений

Усилия по решению специфических вопросов и проблем компании.

Функциональная стратегия

Действия по поддержке деловой стратегии и достижению целей подразделения.

Обзор, пересмотр и объединение предложений менеджеров на местах

Операционная стратегия

Действия по решению узкоспециальных вопросов и проблем, связанных с достижением целей подразделения

2. Анализ и оценка производственного стратегического развития ООО «Эдельвейс-Пласт»

2.1 Стратегия деятельности, используемая в ООО «Эдельвейс-Пласт»

Фирма ООО «Эдельвейс-Пласт» занимается двумя весьма перспективными видами деятельности:

- установкой металлопластиковых окон различного типа, балконных дверей, остеклением балконов, лоджий и т.п.

- изготовлением и реализацией пластиковых панелей, предназначенных для отделки внутренних стен, т.н. «пластиковой вагонки» и многоцветных панелей различной ширины.

Исторически первым направлением деятельности было изготовление пластиковых панелей, производство которых является относительно простым и не требует больших помещений, и дорогого сырья, однако, требует точного соблюдения технологии производственного процесса.

Выбор этого направления деятельности фирмы учредители объясняют тем, что на момент начала производства на рынке строительных товаров ощущался недостаток качественных стеновых панелей отечественного производства. Импортные панели были весьма дороги, а отечественные отличались низким качеством, были ломкими и блеклыми. В то же время, пластиковые стеновые панели были востребованы рынком, так как, во-первых, они могут выпускаться практически любых цветов, и потребитель может выбрать наиболее подходящий для него, а установка панелей технологически крайне проста, не требует специальной подготовки стен, высокой квалификации рабочих, и может быть осуществлена в короткий срок. Кроме того, панели абсолютно безвредны для людей, находящихся в помещении, в том числе для детей, хорошо моются, долговечны, если не подвергать их ударной нагрузке, что позволяет устанавливать их в помещении различного назначения.

И, наконец, оборудование для изготовления пластиковых панелей относительно дешево, допускает быструю переналадку, позволяющую оперативно переходить от выпуска одной модификации панели к другой.

Стеновые пластиковые панели находили и находят хороший сбыт, как через магазины розничной торговой сети, приобретающие панели на складе предприятия, так и через оптовые базы строительных товаров, иллюстрацией объема сбыта может служить большое количество помещений в городе, отделанных такими панелями.

В то же время, организация продажи панелей, используемая на предприятия, по принципу предоставления покупателям различного рода отсрочек платежей, консигнации и т.д., может приводить к перебоям в поступлении средств от продажи, к образованию заметной дебиторской задолженности, к трудностям с оборотными денежными средствами, заставляет прибегать к покупке сырья с предоставлением отсрочки, то есть, по более дорогой цене. Отказ же от предоставления оптовым покупателям торгового кредита, отсрочки оплаты толкает их непосредственно к конкурентам, цены которых близки к ценам ООО «Эдельвейс - Пласт».

Поэтому было признано целесообразным диверсифицировать деятельность предприятия за счет открытия нового направления деятельности, которое, с одной стороны, было бы с высокой долей вероятности, прибыльным, а, с другой, обеспечивало бы бесперебойное поступление средств от покупателей, то есть, выполнялось бы за наличные деньги. Кроме того, было признано разумным выбрать такое направление деятельности, которое не потребовало бы значительных начальных капиталовложений, не заставило бы обращаться к банковскому кредиту, достаточно дорогому в российских условиях.

В качестве первого шага ООО «Эдельвейс-Пласт» перешло к реализации не только изготовленных на собственном производстве панелей, но и к реализации панелей, изготовленных другими производителями . Это решение позволило ООО «Эдельвейс-Пласт» существенно расширить ассортимент предлагаемой продукции, увеличить выручку и прибыль, а для партнеров фирмы это оказалось выгодным, поскольку они без особых хлопот сумели начать освоение петербургского рынка, хотя и под эгидой «Эдельвейс-пласта». Однако, это направление имело те же недостатки, что и реализация изготовленных на предприятии панелей - отсрочки платежа, приводящие к образованию постоянной значительной дебиторской задолженности, иногда ставившей предприятие в затруднительное положение.

Поэтому в качестве принципиально нового направления деятельности ООО «Эдельвейс-Пласт» была выбрана установка металлопластиковых окон, балконных дверей и остекление лоджий стеклопакетами. Эти работы выполняются чаще всего за наличные средства, что позволяет оперативно расплачиваться с изготовителями стеклопакетов и оконной арматуры, и обеспечивает постоянный приток наличных средств для фирмы.

Обращение именно к такого рода деятельности было вызвано следующими обстоятельствами:

- до сих пор в окнах подавляющего количества квартир, предприятий и организаций в городе установлены деревянные рамы, большинству из которых уже много лет. Часть этих рам находится в аварийном состоянии, а почти все отличаются плохими тепло - и звукоизолирующими свойствами. Деревянные рамы установлены и в домах пригородов, в дачных поселках, и через эти окна из домов уходит основная часть тепла. Так что можно сказать, что многие петербуржцы и жители пригородов своими батареями центрального отопления, комнатными электронагревателями и печами просто нагревают атмосферу.

- технология изготовления окон с металлопластиковыми рамами была освоена на Западе достаточно давно, и в нашу страну попала уже хорошо отработанной. Также появились предприятия, которые могли изготавливать окна по чертежам заказчика, причем изначально существовал большой выбор конфигураций рам, цветов пластика, стеклопакеты могли быть двух и трехслойными; так что, используя мощности этих предприятий можно было в короткие сроки развернуть установку окон в домах города.

В свою очередь эти предприятия были весьма заинтересованы в появлении все новых фирм, которые могли бы служить посредниками между ними и конкретными потребителями, особенно, частными лицами, которые вряд ли станут обращаться к изготовителям. такие посредники могли бы служить, по сути, сервисными центрами предприятий-изготовителей, существенно расширяющими их возможности.

- процесс установки окон и сопутствующих аксессуаров - подоконников, отливов, заделка и покраска места установки изначально был стандартизован, ориентирован на современные материалы и мог быть быстро освоен людьми, имеющими элементарные навыки строительно - монтажных и малярных работ.

- несмотря на то, что изначально установка окон была достаточно дорогим делом, но уже тогда существовало немало людей, которые, приобретая квартиры в старом фонде или обменивая квартиры с доплатой, желали при ремонте нового жилья установить современные окна, а торговые точки разного типа, офисы также стремились к установке стеклопакетов, улучшающих внешний вид помещений и обеспечивающих шумозащиту.

- было совершенно ясно, что цены на установку металлопластиковых окон будут постепенно снижаться, как вследствие выхода на этот рынок многих фирм, так и расширения возможностей производителей, которые скомпенсируют начальные затраты и перейдут к расширению производства, существенно экономя на масштабах. Снижение же цен приведет к значительному росту платежеспособного спроса, так как спрос на такие изделия весьма эластичен, то есть, увеличение спроса должно с лихвой скомпенсировать снижение цен.

- для создания предприятия по установке окон не требуется значительных капиталовложений, так как это создание не предполагало открытия собственного производства, и длительного обучения персонала.

Безусловно, можно было предполагать, что конкуренция на рынке соответствующих услуг окажется достаточно острой, однако, вследствие огромной емкости этого рынка не было угрозы его монополизации даже самыми крупными фирмами с собственными производствами. Именно это и произошло. Крупные фирмы работают по выполнению масштабных заказов - при строительстве новых домов, при капитальном ремонте и перестройке старых домов, а мелкие фирмы выполняют заказы частных лиц и небольших предприятий по замене окон в квартирах, офисах, небольших производственных помещениях, по оборудованию стеклопакетами лоджий и балконов. Значительное количество фирм, устанавливающих окна говорит о том, что наибольших успехов могут добиться те, которые будут иметь определенные конкурентные преимущества в глазах клиентов, то есть, чья стратегия окажется наиболее соответствующей требованиям рынка.

Фирма ООО «Эдельвейс-Пласт» работает на рынке уже седьмой год. Она учреждена двумя физическими лицами, а на выбор организационно-правовой формы повлияли основные преимущества ООО - ответственность учредителей в пределах их доли в уставном капитале организации (учредители не отвечают своим имуществом) и простота оформления. На момент регистрации величина уставного капитала составляла 24 тыс. рублей; в настоящее время она увеличена до 120 тыс. рублей с целью повышения доверия партнеров к предприятию.

Цены на основную продукцию и услуги предприятия приведены в таблицах 1 и 2.

Стоимость проведения работ определяется в зависимости от сложности установки окон, необходимости косметического ремонта места установки, установки подоконников, отливов и т.д. поэтому стоимость установки окна в зависимости от его размеров, типа стеклопакета и перечня сопутствующих работ составляет от 4000 рублей.

Организационная структура предприятия ООО «Эдельвейс - Пласт» представлена на рис. 2.

В настоящее время в штате сотрудников предприятия - 47 человек. При этом, если количество заказов на установку окон увеличивается (в весенне-летний сезон), фирма принимает работников, заключая с ними трудовой контракт на ограниченный срок, который, впрочем, может быть продлен при необходимости. Данные временно привлекаемых сотрудников заносятся в картотеку предприятия с тем, что при появлении вакансий, связанных с расширением деятельности, лучшие из них поступали на предприятие на постоянную работу.

ООО «Эдельвейс - Пласт» располагает собственными помещениями, в которых находятся производство и склады сырья и готовой продукции, причем эти помещения находятся рядом. Там же находится контора, в которой могут быть приобретены панели или сделан заказ на их поставку в определенный срок. Эти помещения находятся в собственности предприятия. Кроме того, предприятие располагает снимаемым в аренду офисным помещением, в котором, в частности, проводится оформление заказов на установку металлопластиковых окон, но могут быть оформлены документы и на поставку пластиковых панелей.

Наличие собственного помещения значительно помогло предприятию на первых порах его существования, так не только не пришлось платить за него арендную плату, но оно послужило залогом при получении банковского кредита, необходимого для начала работы.

Впоследствии в качестве обеспечения трех кредитов служили основные фонды (оборудование для изготовления панелей), а также согласованные с банком-кредитором бизнес-планы использования испрашиваемых кредитов.

Рисунок 2 - Организационная структура предприятия ООО «Эдельвейс-Пласт»

Таким образом, в настоящее время предприятие располагает довольно значительными основными фондами, в состав которых входят как недвижимость (производственные и складские помещения), так и производственное оборудование для изготовления пластиковых панелей.

Таким образом, ООО «Эдельвейс-Пласт» является в настоящее время успешно работающим малым предприятием, финансовое состояние которого вполне удовлетворительно.

Для того чтобы оценить, каким должен быть путь его дальнейшего развития, необходимо проанализировать ту стратегию, которая в настоящее время принята руководством предприятия.

Анализ стратегии предприятия и соответствие ее одному из известных из литературы типов, позволит перейти к рассмотрению перспектив развития предприятия в зависимости от использования той или иной стратегии и выбрать оптимальную.

Основой стратегии любого предприятия, в том числе ООО «Эдельвейс-Пласт» является его миссия.

Миссией ООО «Эдельвейс-Пласт» изначально было провозглашено способствование насыщению строительного рынка высококачественными товарами и услугами. Такая формулировка миссии позволяет фирме, в принципе, рассматривать возможность постоянного расширения бизнеса, ибо она не ограничивает фирму в выборе. Иллюстрацией этого утверждения служит проведенная предприятием три года назад решительная диверсификация бизнеса в направлении установки металлопластиковых окон.

Целями развития предприятия являются:

- получение прибыли от своей деятельности;

- решение проблемы повышения качества жизни и условий работы жителей,

- решение социально важной задачи создания все новых рабочих мест;

- постоянное повышение благосостояния сотрудников фирмы при увязке размеров вознаграждения с результатами их работы.

В качестве организационной структуры предприятия была выбрана линейно-функциональная структура (рис.1), в которой вначале была только одна линия - производство и реализация пластиковых панелей. Присоединение чисто торговых операций произошло в рамках этой линии, а при появлении нового направления - появилась новая линия, как это показано на рис. 1, а также было усилено маркетингово-сбытовое направление.

Основой выбора стратегии был выбор направления, произведенный посредством анализа возможных направлений работы. Выбор сделан на основе оценки строительного рынка как одного из самых перспективных рынков города.

Вследствие специфичности продукции и услуг, которые изготавливает и оказывает фирма, трудно говорить о том сегменте рынка, на котором она работает. Потребители фирмы - производители работ по внутренней отделке различных помещений и самые широкие слои петербуржцев, мелких и средних предприятий, которым оказывается по средствам установка металлопластиковых окон, причем по мере снижения цен на окна и роста благосостояния горожан, количество потенциальных потребителей и товаров, и услуг, постоянно растет, что говорит о правильности выбора стратегического направления предприятия.

Если на направлении «пластиковые панели» фирма действует вполне самостоятельно, используя, однако, в качестве поддержки своей деятельности статьи и положительные отзывы об импортных пластиковых панелях, то есть, занимая определенную ценовую нишу созданного западными фирмами рыночного направления, то в направлении «установка окон» ООО «Эдельвейс-Пласт», по сути, использует стратегию копирования, и стратегию участия в продукте крупных фирм, изготавливающих оконную арматуру и стеклопакеты, хотя формально такое участие не оформляется, просто существуют долгосрочные договора о сотрудничестве.

Основой стратегии ООО «Эдельвейс-Пласт» является ориентация на расширение сферы бизнеса, что, как отмечено выше, заложено уже в формуле ее миссии. Поэтому, добившись определенных положительных результатов на направлении «пластиковые панели», она сразу же обратила внимание на новое направление.

При развитии направления «пластиковые панели» в качестве стратегии была выбрана стратегия занятия устойчивой позиции на рынке за счет:

- высокого качества продукции, не уступающего качеству импортных изделий; этому условию должна удовлетворять как собственная продукция, так и продукция тех российских предприятий, которую реализует ООО «Эдельвейс - Пласт»

- оптимальной цены на продукцию, которая, с одной стороны, должна быть ниже, чем цена на импортные аналоги, но выше, чем цены на низкокачественные отечественные панели;

- постоянного расширения ассортимента продукции за счет расширения как собственного, так и покупного ассортимента. Широкий ассортимент при высоком качестве является неоспоримым конкурентным преимуществом ООО «Эдельвейс - Пласт».

- жесткого контроля за уровнем издержек - производственных и торговых, которые должны позволять удерживать намеченные стратегические цены.

При развитии направления «металлопластиковые окна» была выбрана стратегия низких цен, так как на рынке работает множество фирм, которые оказывают аналогичные услуги. Поэтому основным конкурентным преимуществом могло явиться предоставление низких цен, которые еще более снижаются при росте масштабов заказа.

При этом стратегия фирмы предусматривает сохранение высочайшего качества работ при любых предоставляемых скидках.

Общее для стратегий фирмы по обоим направлениям - ориентация на низкие для своего класса продукции и услуг цены, так как, во-первых, это позволяет получить ценовое преимущество перед конкурентами, а во-вторых, при экономическом спаде позволяет сохранять свои позиции значительно более уверенно, чем более «дорогие» конкуренты.

Таким образом, главной идеей стратегии предприятия является создание и поддержание своих конкурентных преимуществ.

Составной частью стратегии предприятия является стратегия развития ее человеческого капитала.

Исходной позицией при разработке этой частной стратегии была позиция создания постоянного коллектива высококвалифицированных работников, поэтому для занятия каждой должности подбирались сотрудники обладающие, во-первых, необходимым уровнем знаний, умений и опыта, во-вторых, способные и готовые к постоянному повышению своего уровня или рабочей квалификации, в третьих, чувствующие ответственность за результаты своей работы в частности, и всего предприятия в целом.

Контроль реализации выбранной стратегии осуществляется по достигнутым результатам деятельности, прежде всего, по динамике роста выручки и прибыли предприятия. Невысокое значение рентабельности деятельности предприятия не пугает ее учредителей, так как, во-первых, общий объем прибыли вполне удовлетворителен и позволяет при необходимости, планировать обновление оборудования, прежде всего, за счет лизинга, а во-вторых, по мировым нормам, уровень рентабельности в 10% считается вполне достаточным.

И, наконец, то обстоятельство, что предприятие финансово устойчиво и финансово-независимо, так как не использует в последнее время банковских кредитов, говорит о том, что его деятельность эффективна.

Результаты работы предприятия показывают, что оно выбрало верную стратегию развития. Однако, для дальнейшего развития фирмы и укрепления ее позиций на рынке, необходима разработка стратегии ее дальнейшего развития, подчиненная сформулированной миссии предприятия.

2.2 Разработка перспективной стратегии ООО «Эдельвейс-Пласт»

Перспективная стратегия ООО «Эдельвейс-Пласт» должна определить комплекс целей развития предприятия и пути достижения этих целей.

Прежде всего, необходимо определить основные направления работы, которые могут включать как существующие, так и перспективные, затем определить деловую стратегию, и, наконец, те меры, которые должны быть предприняты в рамках поддержки деловой стратегии.

После этого может быть составлен план реализации стратегии и определены основные результаты от внедрения стратегии в жизнь фирмы.

Все существующие на предприятии направления работы приносят предприятию прибыль, которая увеличивается с каждым годом, следовательно, все эти направления должны быть сохранены при условии оптимизации развития каждого направления. Наряду с этими направлениями для фирмы было бы органичным продолжить курс на диверсификацию своей деятельности, поскольку именно этот курс принес ей определенными успехи. В соответствии с общими принципами диверсификации деятельности фирма может либо открыть совершенно новое направление, которое, по мнению ее руководство будет положительно встречено рынком, либо использовать так называемую ключевую компетенцию, то есть, имеющиеся опыт, умения, техническую и технологическую базу, на основе которых может быть осуществлено расширение видов бизнеса предприятия.

Для ООО «Эдельвейс-Пласт» представляется целесообразным сохранить все виды деятельности, которыми занимается предприятие, так как они приносят прибыль, но, в то же время, необходимо расширить диапазон бизнеса за счет, как расширения этой деятельности, так и за счет диверсификации - открытия магазина розничной торговли стеновыми панелями и другими родственными строительными материалами. Открытие такого магазина позволит увеличить сбыт панелей при более высокой норме прибыли, чем при оптовой торговле. При этом возможна организация розничной торговли совместно с другим предприятием, изделия которого дополняют изделия ООО «Эдельвейс-Пласт».

В качестве такого предприятия может рассматриваться предприятие ООО «Ресурс», выпускающее рулонные утепляющие материалы и реализующее их в магазине при предприятии, причем этот магазин уже получил известность в городе благодаря низким ценам и широкому ассортименту материалов. Рулонные утепляющие материалы и стеновые панели удачно совмещаются, так как на стену помещения сначала могут наноситься утепляющие материалы, обеспечивающие необходимую тепло, - гидро, - и звукоизоляцию, потом эти материалы сверху закрываются панелями, обеспечивающими привлекательный внешний вид помещения.

Таким образом, расширение сферы деятельности предприятия в предлагаемом варианте находится в рамках стратегии интеграцией предприятия с другим предприятием, причем, в перспективе эта сеть может расширяться.

Для начала этот новый вид деятельности можно в матрице БКГ отнести к числу вопросов, но в дальнейшем, по всей, вероятности, он должен достаточно быстро перейти в разряд «звезд».

Следующим шагом в разработке перспективной стратегии является разработка мер, направленных на усиление конкурентоспособности и сохранение конкурентных преимуществ.

Поскольку на рынке покупатели чувствительны к цене, борьба за то, чтобы быть в отрасли производителем с самыми низкими издержками, является одной из самых сильных конкурентных стратегий. Цель состоит в создании устойчивого превосходства по издержкам над конкурентами, и затем использовании его как основы борьбы с конкурентами. Компания, с низкостоимостным производством, имеет возможность защитить себя в ценовой войне, используя низкие цены как захват рыночной доли.

Низкостоимостное производство имеет более выгодную конкурентную позицию, и это является не только барьером для попыток входа в отрасль, но и обеспечивает более легкие пути для использования политики снижения цен с целью защиты рынка от новых конкурентов. В конкуренции против товаров-субститутов лидер по издержкам имеет хорошие позиции, так как использование низких цен - надежная защита против компаний, пытающихся внедрить на рынок аналогичные товары и услуги.

Стремление добиться низкостоимостного производства может быть реализовано в виде сильной стратегии при следующих обстоятельствах: 1) спрос эластичен по цене, т. е. ценовая конкуренция среди продавцов особенно сильна; 2) отрасль и все фирмы в ней производят стандартизированный продукт широкого потребления; 3) отсутствует возможность для дифференциации продукта, который больше ценится покупателем. 4) удовлетворяя общим требованиям по использованию, стандартизированный продукт полностью удовлетворяет нужды покупателей, при этом именно цена является главным фактором, определяющим покупательские предпочтения; 5) затраты покупателей на переключение с одного товара на другой низки, что дает им определенную свободу выбора в поиске товаров с более низкой ценой.

Как правило, большинство чувствительных к ценам покупателей останавливают свой выбор на самой низкой цене. В этом случае стратегия низких издержек может привести к успеху.

На практике рассматриваются два пути достижения конкурентных преимуществ посредством снижения производственных издержек: использование факторов, которые могут быть причиной снижения или роста издержек и регулирование процесса формирования совокупных затрат путем их дифференциации и экономии на всех стадиях производства и продвижения товара. стратегический структурный логический затрата

Основные показатели затрат, которые определяют общие издержки делятся на две категории: структурные, зависящие от экономики фирмы; функциональные показатели, зависящие непосредственно от того, насколько успешно фирма функционирует.

Выбирая стратегию низких издержек, в нашей ситуации мы можем рассматривать три типа конкурентных преимуществ фирмы:

- ценовое преимущество, которое остается весьма важным для российского рынка;

- преимущество оптимального сочетания цена/качество;

- преимущество ширины и глубины ассортимента и быстрого обновления ассортимента, достигаемые при сохранении стратегии низких издержек.

Наиболее целесообразно ориентироваться на два последние конкурентных преимущества, так как особо низкая цена начинает все чаще рассматриваться как свидетельство низкого качества товара, что, в общем-то достаточно оправдано, стоит вспомнить о качестве товара на вещевых рынках большинства российских городов. Фирма, нашедшая свое место на развивающемся и перспективном рынке не может строить свое конкурентное преимущество на исключительно низкой цене. Гораздо разумнее держать цены близкие к среднерыночным, но ввести широкую и достаточно гибкую систему скидок для всех категорий покупателей товаров и услуг. Кроме того, для каждой группы товаров и услуг необходимо анализировать эластичность спроса, прибегая для этого к различным методам исследования - прежде всего, к опросу среди покупателей, партнеров, любой контактной аудитории и экспертным оценка, привлекая для этой цели высококвалифицированных специалистов. Следует в то же время отметить, что фирма работает с невысоким уровнем прибыли, что не дает возможности манипулировать ценами в широких пределах.

Для оценки эластичности спроса на пластиковые панели и на услуги по установке металлопластиковых окон были проведены исследования экспертным методом. Были привлечены 4 эксперта, которым было предложено оценить изменение спроса (в процентах) в зависимости от снижения цены (в процентах). В качестве исходной цены использовалась та цена, которая в настоящее время является отпускной при оптовой продаже изготовленных панелей и при установке окон.

Однако, если для окон вполне достаточно проанализировать спрос со стороны частных лиц, то для панелей его нужно проанализировать как для оптовых покупателей, с которыми до сих пор работало ООО «Эдельвейс-Пласт», так и для частных лиц, которые будут покупать их в новой торговой точке в розницу.

Таблица 3 - Экспертные оценки изменения спроса при изменении цены на пластиковые панели при оптовой продаже

Изменение цены %

Изменение спроса %

Эксперт1

Эксперт 2

Эксперт 3

Эксперт 4

Среднее значение

-5

2

3

3

3

2,5

-4

1

2

2

3

2

-3

0

1

1

2

1

-2

0

0

1

1

0,5

-1

0

0

1

0

0,25

+1

0

0

-1

-1

- 0,5

+3

0

-1

-1

-2

-1

+5

-2

-2

-1

-1

-1,5

Таблица 4 - Экспертные оценки изменения спроса при изменении цены на пластиковые панели при розничной продаже

Изменение цены %

Изменение спроса %

Эксперт1

Эксперт 2

Эксперт 3

Эксперт 4

Среднее значение

-15

+22

+23

+24

+25

23,7

-12

+16

+16

+17

+18

16,8

-9

+12

+13

+13

+15

13

-6

+5

+6

+6

+7

6

-3

+2

+2

+2

+2

2

+3

-2

-2

-2

-3

-2,25

+6

-5

-6

-6

-8

-6,25

+9

-10

-10

-12

-13

-11,25

+12

-15

-16

-16

-20

-16,7

Результаты ответов экспертов приведены в таблицах 3 и 4 для панелей при оптовой и розничной торговле соответственно и в таблице 5 для окон, а на рис. 3 и 4 построены усредненные по экспертам графики зависимости изменения сбыта от изменения цены.

Рисунок 3 - Зависимость величины изменения спроса от величины изменения цены на пластиковые панели

Это исследование весьма важно, так как может оказаться, что снижение цены на товары или услуги не приведет к существенному повышению спроса, то есть, придется прибегнуть к дополнительным мерам стимулирования.

Таблица 5 - Экспертные оценки изменения спроса при изменении цены на установку окон

Изменение цены %

Изменение спроса %

Эксперт1

Эксперт 2

Эксперт 3

Эксперт 4

Среднее значение

-15

24

20

23

26

23,6

-10

14

15

15

16

15

-6

8

5

6

7

6,5

-3

5

3

3

5

4

-1

1

0

0

1

0,5

+1

0

0

0

0

0

+3

-2

-3

-3

-2

-2,5

+6

-4

-5

-5

-4

-4.5

Рисунок 4 - Зависимость величины изменения спроса от величины изменения цены на установку окон

Полученные зависимости показывают, что спрос на товары и услуги предприятия в малых пределах изменения цены имеет практически единичную эластичность, и значительно растет при снижении цены более, чем на 10%. Это позволяет придти к выводу о том, что при оптовой продаже панелей отпускная цена может быть несколько повышена, но могут предоставляться скидки, в ряде случаев компенсирующие это повышение, а при розничной продаже использование в магазине цен близких к оптовым, позволяет получить значительное конкурентное преимущество перед другими магазинами, торгующими аналогичными товарами. Поэтому открытие магазина представляется весьма целесообразным, так позволит обеспечить в нем высокий уровень реализации при условии хорошей рекламы. Так, если магазин продает панели по цене на 15% рыночной (применительно к рознице), то спрос возрастет примерно в 1,23 раза.

В случае окон нужно иметь в виду следующее. Хотя фирма не может снижать цены на 10 - 15%, так как это приведет к нулевой прибыли на этом направлении, но можно установить некоторый желательный уровень цен по сравнению с ценами конкурентов. Иначе говоря, видно, что перед теми фирмами, которые держат цены на уровне, превышающем цены ООО «Эдельвейс-Пласт» на 10 - 15%, в таких немало, ООО «Эдельвейс-Пласт» будет иметь существенное конкурентное преимущество.

Безусловно, окончательный уровень цен установится в процессе работы, причем он может варьироваться в зависимости от времени года.

Второе конкурентное преимущество, которое должно увеличивать предприятие - это продолжение расширения ассортимента.

На направлении «панели» это должно быть реализовано за счет увеличения числа модификаций выпускаемых и закупаемых стеновых панелей. Разнообразный ассортимент позволит полнее удовлетворить запросы покупателей и существенно повысит деловую репутацию фирмы, так как покупатель сможет найти на ее складе практически все модификации выпускаемы в России и р. Беларусь изделий. Вовлечение в сферу своего бизнеса предприятий р. Беларусь перспективно вследствие отсутствия таможенных сложностей в оформлении сделок между предприятиями наших стран.

Расширение сети поставщиков панелей позволит компенсировать одну из слабостей ООО «Эдельвейс-Пласт», а именно - недостаточность собственного производства.

Повышение объема изготавливаемых панелей может быть достигнуто за счет постепенного перехода к круглосуточной работе производственного оборудования, что потребует, однако, интенсификации ремонтных работ и более быстрому износу некоторых частей оборудования и привлечения дополнительных рабочих, что вполне оправдывается ростом объемов реализации.

Такой способ увеличения объемов производства наиболее целесообразен, так как он существенно увеличивает использование основных фондов.

На направлении «установка окон» расширение ассортимента может быть достигнуто за счет установления не контрагентских, а партнерских отношений с изготовителями арматуры и стеклопакетов, с целью роста объема выполнения работ за счет приема заказов на окна достаточно «экзотической» формы, которых немало в старом фонде города и в новых загородных коттеджах.

Важной частью усовершенствованной стратегии должно стать постоянное управление затратами, которое должно иметь место на всех участках работы, во всех местах их возникновения.

Основными местами возникновения затрат являются:

- производство;

- закупка сырья и материалов;

- закупка комплектующих.

Для снижения затрат на производстве необходимы: четкое соблюдение технологии производства и норм расхода материалов, что дает возможность снижения выхода бракованной продукции, уменьшения расхода материала и повышения износоустойчивости оборудования. Известно, что на отечественных предприятиях до сих пор основной причиной брака и поломок оборудования, требующих дорогостоящего ремонта являются грубые нарушения технологии. В настоящее время процент брака на предприятии составляет в среднем 8%, то есть, недопустимо высок и необходимо снижать его до 3%, как это имеет место на аналогичных зарубежных предприятиях.

Для соблюдения технологии необходимо, во-первых, установить точные дозаторы сырья и ввести бригадную ответственность за нарушение технологии. Общий контроль должен быть возложен на заместителя директора по направлению, а непосредственный - на технологическую группу.

Дл того, чтобы четко управлять затратами на производстве необходимо проводить учет затрат по этому направлению по системе «директ - кост».

В этом случае рассматриваются только переменные затраты, связанные только с производством продукции, то есть, появляется возможность отслеживать, как именно складывается себестоимость.

Этот учет отнюдь не исключает полной калькуляции затрат предприятия, но он дает более оперативную, а главное, относящуюся именно к процессу производства информацию, что позволяет улучшить процесс управления, поскольку, если запланировать определенный уровень переменных затрат для производства стеновых панелей, можно будет сразу же сравнивать текущий и плановый уровни переменных затрат, а не суммы всех запланированных и фактических затрат постоянных и переменных, как это осуществляется в настоящее время.

Не случайно в странах с рыночной экономикой для контроля затрат используется именно система «директ-кост».

- в обязательном порядке проводить анализ затрат на рубль произведенных работ, так как это важный обобщающий показатель, характеризующий уровень себестоимости продукции в целом по предприятию. Во-первых, этот показатель универсален, так как может рассчитываться в любой отрасли производства, а во-вторых, он очень наглядно показывает прямую связь между себестоимостью и прибылью.

Исчисляется данный показатель отношением общей суммы затрат на производство и прочих расходов предприятия (Зобщ) к стоимости произведенной продукции. Если его уровень больше единицы, производство, естественно является рентабельным.

Постоянно проводимый анализ затрат на рубль выполненных работ позволяет изучить: динамику затрат на рубль продукции и провести сравнение с деятельностью предприятий - конкурентов; при этом можно понять, насколько успешно удается предприятию управлять себестоимостью продукции, ее динамикой; однако, при анализе определенный год должен быть выбран за базовый, поскольку цены изменяются вследствие инфляции.

Для изучения структуры затрат на рубль и их динамики нужно установить факторы их изменения в соответствии с алгоритмом, представленном на рисунке 5 и проводить по известной методике факторный анализ, показывающий влияние отдельных факторов.

При исследовании факторов изменения затрат, можно понять, за счет каких именно факторов изменяется прибыль, насколько темпы роста цен на сырье опережают или отстают от роста цен на работы предприятия, то есть, сделать вывод о влиянии инфляции на экономическую эффективность работы предприятия.

...

Подобные документы

  • Характеристика эталонной, конкурентной и функциональной стратегии. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Изучение конъюнктуры рынка, слабых и сильных сторон компании, ее конкурентоспособности. Обоснование выбора стратегии фокусирования.

    курсовая работа [64,7 K], добавлен 05.01.2013

  • Теоретические основы разработки миссии, целей и стратегии организации. SWOT-анализ деятельности предприятия "Росторг". Анализ внешней, внутренней и конкурентной сред предприятия. Управленческое обследование сильных и слабых сторон предприятия "Росторг".

    курсовая работа [56,0 K], добавлен 21.06.2010

  • Краткая характеристика предприятия ЗАО "Семеновская роспись". Формирование стратегии предприятия, оценка привлекательности места расположения. Основные виды деятельности общества, анализ сильных и слабых ее сторон, оценка возможных вариантов развития.

    курсовая работа [37,8 K], добавлен 03.06.2010

  • Технико-экономические показатели деятельности организации. Стратегический анализ сильных и слабых сторон на основе анализа внутренней и внешней среды магазина. Миссия, цели, задачи и стратегии развития предприятия. Мероприятия по их совершенствованию.

    курсовая работа [237,4 K], добавлен 01.12.2013

  • Сущность и методы оценки конкурентоспособности компании. Проведение анализа конкурентного окружения фирмы "Сибирская торгово-логистическая компания", ее слабых и сильных сторон для разработки стратегии по укреплению позиций организации на рынке.

    дипломная работа [2,2 M], добавлен 30.10.2010

  • Современные тенденции формирования стратегий предприятия сервисных услуг. Стратегический анализ деятельности фирмы, определение ключевых факторов успеха, сильных и слабых сторон. Разработка проекта по совершенствованию стратегии турфирмы "Элиты-Трэвэл".

    дипломная работа [338,1 K], добавлен 05.05.2014

  • Определение понятия "стратегия". Текущие, оперативные и перспективные задачи фирмы. Стратегия как метод достижения стратегических целей организации. Развитие подходов по стратегическому управлению. Разработка стратегии предприятия, ее основные компоненты.

    курсовая работа [576,0 K], добавлен 14.01.2015

  • Разработка целей и стратегии развития предприятия авиационной промышленности. Оценка рисков и стратегические альтернативы. Анализ макроокружения, сильных, слабых сторон, возможностей организации. Процедуры реализации стратегии для обеспечения "выживания".

    курсовая работа [31,9 K], добавлен 30.07.2015

  • Понятые сильных и слабых сторон предприятия. Факторы, влияющие на деятельность предприятия, их оценка. Анализ конкурентных сил. Направления совершенствования деятельности на основе использования сильных сторон и нивелирования слабых сторон предприятия.

    курсовая работа [378,9 K], добавлен 03.05.2011

  • Общая характеристика предприятия, история его развития и особенности организационной структуры. Анализ факторов внешней и внутренней среды, сильных и слабых сторон предприятия, классификация и ранжирование проблем. Выбор и планирование стратегии.

    курсовая работа [2,8 M], добавлен 25.07.2011

  • Сущность стратегии, виды и факторы, ее определяющие. Требования к стратегическому набору. Школы и подходы к формированию стратегии предприятия. Правила, используемые при оценке результатов деятельности фирмы. Критерии потенциально эффективной стратегии.

    реферат [34,0 K], добавлен 11.06.2010

  • Изучение структуры предприятия, анализ его слабых и сильных сторон, оценка финансового положения. Рассмотрение выпускаемой продукции, рынка и конкурентов. Формирование стратегии предприятия; оценка рисков. Основные показатели стратегического плана.

    курсовая работа [217,5 K], добавлен 15.10.2015

  • Рассмотрение теоретических основ разработки стратегии поведения и развития предприятия в конкурентной среде бизнеса. Проведение анализа механизма разработки и обоснования стратегии COOO "Димсания". Описание основных направлений по ее совершенствованию.

    курсовая работа [182,9 K], добавлен 25.05.2014

  • Общая характеристика предприятия и оценка действующей стратегии не нем. Оценка и анализ макросреды фирмы. Обследование сильных и слабых ее сторон. Анализ среды непосредственного окружения. Разработка и выбор стратегических альтернатив развития фирмы.

    курсовая работа [56,3 K], добавлен 25.02.2009

  • Характеристика внутренней и внешней среды предприятия. Анализ сильных и слабых сторон. Выбор стратегии развития и установления ключевых целей по важнейшим функциональным подсистемам организации: производство, персонал, маркетинг, инновации, менеджмент.

    курсовая работа [96,6 K], добавлен 10.11.2013

  • Характеристика рынка молочной продукции. Стратегические проблемы предприятия. Оценка эффективности действующей стратегии и прочности конкурентной позиции. Анализ конкурентоспособности цен и издержек. Рекомендации по использованию сильных сторон компании.

    курсовая работа [864,7 K], добавлен 17.01.2014

  • Теоретические основы разработки стратегии деятельности предприятия. Общая характеристика ООО "КМК"; анализ внешней и внутренней среды. Описание процесса планирования финансовой и производственной деятельности. Совершенствование реализации стратегии.

    курсовая работа [152,0 K], добавлен 22.04.2015

  • Понятие стратегии, формулирование и выбор альтернатив, правила и процедура разработки, выстраивание стратегической пирамиды. Выявление сильных и слабых сторон стратегии, анализ внешней и внутренней среды организации и оценка экономической эффективности.

    дипломная работа [237,9 K], добавлен 03.08.2009

  • Сущность стратегического управления и его ключевые понятия. Порядок разработки и реализации стратегии развития предприятия. Анализ факторного воздействия внешнего окружения на организацию, ее внутренняя среда. Планирование деятельности и пути развития.

    курсовая работа [340,2 K], добавлен 24.04.2012

  • Теоретические аспекты разработки стратегии развития предприятия. Анализ технико-экономических показателей деятельности предприятия ООО "Стройтрест". Оценка существующей стратегии развития данного предприятия, предложение путей оптимизации его работы.

    дипломная работа [302,0 K], добавлен 26.07.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.