Может ли пандемия разрушить отечественный рынок труда?
Проблема безработицы как одно из реальных последствий пандемии коронавируса (в России называемой Covid-19). Прогнозы занятости в России на начало 2021 года. Изменение кадровой политики найма сотрудников российскими компаниями в период пандемии Covid-19.
| Рубрика | Менеджмент и трудовые отношения |
| Предмет | Рынок труда |
| Вид | статья |
| Язык | русский |
| Прислал(а) | Цацулин А.Н. |
| Дата добавления | 28.09.2020 |
| Размер файла | 2,0 M |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Подобные документы
Рынок труда и его структура. Особенности рынка труда в России. Причины и формы безработицы. Социальные последствия безработицы в России. Прогноз уровня безработицы в России на конец 2002 г. Государственная политика по регулированию рынка труда.
курсовая работа [67,1 K], добавлен 14.11.2002Рынок труда и его субъекты. Особенности эволюций российского рынка труда. Особенности рынка труда и занятости в современной России. Государственная политика в области содействия занятости населения. Рынок труда в Тюменской области.
курсовая работа [32,1 K], добавлен 03.08.2007Понятие занятости населения. Проблемы занятости и регулирования безработицы. Показатели и типы безработицы. Причины возникновения безработицы. Методы борьбы с безработицей. Состояние и прогнозирование ситуации на рынке труда в России.
курсовая работа [153,5 K], добавлен 11.06.2004Типы кадровой политики и их классификация. Этапы построения кадровой политики. Условия разработки кадровой политики. Реализация современной кадровой политики. Кадровое планирование и оценка потребности в персонале. Мотивация сотрудников.
курсовая работа [53,6 K], добавлен 26.10.2006Рынок труда, его характеристика и субъекты, особенности рынка труда и занятости в современной России. Государственная политика занятости населения, ее цели и задачи, регулирование рынка труда. Структура и основные направления развития системы занятости.
курсовая работа [36,1 K], добавлен 03.04.2010Понятие и виды безработицы. Положение женщин на рынке труда. Анализ причин безработицы женщин. Факторы, которыми обусловлены диспропорции на рынке труда между мужчинами и женщинами. Особенности женской безработицы в России. Труд беременных женщин.
курсовая работа [37,4 K], добавлен 13.03.2015Понятие занятости и безработицы. Регулирование занятости. Правовые основы занятости. Динамика рынка труда в Чувашии. Регулирование рынка труда в странах СНГ: опыт для Чувашии. Прогнозы развития рынка труда в Чувашии.
курсовая работа [75,8 K], добавлен 09.05.2007Общие принципы функционирования рынка труда. Характеристика рынка труда в современной России. Негативные тенденции на российском рынке труда. Проблема безработицы и размеров заработной платы. Молодёжный рынок труда. Возможная реформа трудовых отношений.
курсовая работа [41,3 K], добавлен 26.02.2003Определение рынка труда, его типология и структура. Неоднозначная трактовка понятия "заработная плата". Специфика трудовых отношений в современной России. Цели, задачи политики занятости, ее перспективные направления. Роль государственных служб занятости.
курсовая работа [52,1 K], добавлен 19.01.2011Рынок труда и реализация трудового потенциала в сфере занятости. Особенность и динамика рынка труда и занятости населения. Необходимость государственного контроля и регулирования, нормативно-правовые акты и организационные основы политики на рынке труда.
курсовая работа [46,6 K], добавлен 13.05.2009Безработица как социально-экономическое явление, причины ее возникновения, сущность и виды безработицы. Экономический и правовой статус безработного, результаты исследования последствий безработицы. Анализ состояния занятости и положения на рынке труда.
дипломная работа [226,5 K], добавлен 27.07.2010Рынок труда и политика занятости в современном обществе. Особенности развития рынка труда в России. Сферы деятельности руководителя. Оптимизация численности сотрудников как часть трудового планирования организации. Профориентация и адаптация работника.
контрольная работа [57,3 K], добавлен 27.01.2016Трудовые ресурсы и их качество. Характеристики современного рынка труда. Персонал как объект управления. Осуществление политики занятости. Российский рынок труда и роль Федеральной государственной службы занятости в управлении трудовыми ресурсами.
реферат [30,3 K], добавлен 17.10.2008Сущность, основные цели и задачи кадровой политики и стратегии управления персоналом. Роль кадровой политики в общей политике организации. Продвижение по служебной лестнице. Внутреннее совмещение должностей. Модернизация инструментария кадровой работы.
курсовая работа [58,0 K], добавлен 10.01.2015Содержание кадровой политики. Обучение сотрудников как задача кадровой политики дошкольных образовательных организаций. Методы обучения сотрудников МКДОУ "Рогачевский детский сад". Особенности кадровой политики в дошкольном образовательном учреждении.
дипломная работа [169,8 K], добавлен 26.08.2017Проблемы занятости населения. Иерархия трудовых мотивов населения Тюменской области. Исследование статистики занятости и безработицы. Динамика экономически активного населения. Анализ особенностей рынка труда, его тенденции и перспективы развития.
контрольная работа [74,3 K], добавлен 06.08.2013Особенности рынка труда в России. Рынок труда в Ханты-Мансийском автономном округе. Мероприятия по стабилизации рынка труда в АО. Служба занятости населения. Поддержка малого предпринимательства. Обеспечение трудовой занятости молодежи.
курсовая работа [84,2 K], добавлен 06.12.2006Теоретические основы исследования рынка труда и занятости. Формирование и развитие рынка труда. Факторы влияющие на развитие рынка труда в современной России. Возможна ли полная занятость. Виды занятости. Сущность занятости населения.
контрольная работа [18,2 K], добавлен 19.09.2006Эволюция управления персоналом в России. Основные понятия и роль кадровой политики на предприятии. Формирование и основные типы кадровой политики. Оценка эффективности мероприятий по оптимизации кадровой политики на примере ЗАО "Центр внедрения Протек".
дипломная работа [232,5 K], добавлен 26.11.2012Понятие и сущность кадровой политики. Система управления персоналом на предприятии. Анализ и совершенствование кадровой политики ОАО "Вера". Разработка новой кадровой политики и прогнозирование фонда оплаты труда, структуры управления на 2011-2013 годы.
дипломная работа [130,9 K], добавлен 20.10.2011
