курсовая работа  Качества, необходимые руководителю, способы их оценки на примере "Департамента городского хозяйства администрации Волгограда"

• посмотреть текст работы

• полная информация о работе

Подобные документы

• Анализ процесса оценки управленческого персонала

  Особенности оценки персонала в органах местного самоуправления: зарубежный и российский опыт. Анализ процессов оценки персонала в администрации Златоустовского городского округа. Разработка рекомендаций по совершенствованию аттестации как формы оценки.
  
  дипломная работа [351,9 K], добавлен 02.10.2011
  

• Системный анализ деловых качеств персонала предприятия на примере УП ЖРЭО №2 Фрунзенского района г. Минска

  Теоретические основы оценки деловых и профессиональных качеств персонала на предприятиях Республики Беларусь. Анализ существующих методов оценки деловых качеств персонала УП ЖРЭО №2 Фрунзенского района г. Минска и предложения по их совершенствованию.
  
  отчет по практике [740,4 K], добавлен 23.01.2016
  

• Методы оценки профессиональных и личностных качеств персонала

  Проведение мероприятий по оценке сотрудников, составление итоговой характеристики. Традиционные методы оценки личностных качеств кандидатов на основе резюме и интервью. Выявление способностей кандидатов с использованием кейсовых заданий и деловых игр.
  
  курсовая работа [55,2 K], добавлен 06.05.2012
  

• Методики, способствующие оценке качеств руководителя

  Влияние личностных качеств руководителя на управление коллективом. Анализ методик по оценке личностных качеств руководителя на примере спортивного Центра. Проведение исследования и предложения по выбору личностных качеств руководителя для оценки.
  
  курсовая работа [1,3 M], добавлен 10.02.2014
  

• Теоретико-практический анализ системы оценивания личностно-деловых качеств персонала

  Совершенствование практики подбора и расстановки кадров. Характеристика деловой оценки: теоретические аспекты, методология. Методы оценки деловых качеств сотрудников на примере государственного учреждения. Способы совершенствования деловой оценки.
  
  дипломная работа [157,1 K], добавлен 25.03.2011
  

• Оценка деловых и личностных качеств руководителя

  Система деловых качеств руководителя, необходимых для успешного руководства. Этические нормы поведения руководителя, потенциальные ограничения в эффективной деятельности. Умение формирование коллектива, качества лидера. Методы оценки качеств руководителя.
  
  курсовая работа [55,1 K], добавлен 07.05.2011
  

• Многокритериальная оценка качества отбора персонала в деятельности кадрового центра

  Понятие многокритериальной оценки качества, методы и технологии отбора кандидатов на вакантную должность. Характеристика деятельности кадрового центра. Методики и анализ оценки личностных и профессиональных качеств. Компьютерное обеспечение проекта.
  
  дипломная работа [597,9 K], добавлен 05.10.2012
  

• Совершенствование процесса оценки персонала и эффективная организация распределения полномочий

  Сущность распределения полномочий. Оценка эффективности процесса поиска и отбора работников. Система квалификации и метод свободной балльной оценки. Разработка методических рекомендаций по совершенствованию оценки деловых качеств персонала на SRL "MILS".
  
  дипломная работа [379,6 K], добавлен 28.04.2014
  

• Важные качества для руководителя

  Анализ методик по оценке профессиональных качеств руководителя на примере факультета "Управление персоналом" Сибирского государственного университета путей сообщения. Предложения по выбору методик оценки развития профессиональных качеств начальника.
  
  курсовая работа [2,0 M], добавлен 18.01.2014
  

• Оценка деловых и личностных качеств менеджера (на примере ООО "Фрегат")

  Теоретические основы оценки деловых и личностных качеств менеджера. Характеристика деятельности предприятия ООО "Фрегат". Методы анализа персонала и планирования карьеры сотрудников. Понятие лидера как менеджера, который мотивирует и обучает кадры.
  
  курсовая работа [37,2 K], добавлен 31.10.2011
  

• Деловая оценка в управлении персоналом

  Структура процесса оценки деятельности персонала в организации. Документы, регламентирующие деятельность работников. Требования к должности. Штатный состав производственного отдела фирмы. Критерии оценки профессиональных и личностных качеств сотрудника.
  
  курсовая работа [62,9 K], добавлен 17.02.2013
  

• Обоснование стратегии развития частной управляющей компании в сфере городского хозяйства

  Общая характеристика института управляющих компаний в сфере городского хозяйства. Анализ стратегии развития частной управляющей компании в сфере городского хозяйства в Санкт-Петербурге. Прогнозирование частной управляющей компании, оценка эффективности.
  
  курсовая работа [890,3 K], добавлен 18.07.2012
  

• Аттестация персонала

  Оценка работы персонала на предприятии. Эффективность использования аттестации, как одной из технологий управления персоналом. Проведение экспертной оценки. Повышение деятельности сотрудников, прогрессирование их личностных и профессиональных качеств.
  
  презентация [200,6 K], добавлен 11.06.2014
  

• Разработка процедуры аттестации персонала для системы менеджмента качества

  Исследование сущности аттестации персонала и критериев ее оценки. Традиционные и нетрадиционные методы аттестации персонала. Изучение организационной структуры предприятия ООО "УГСМ". Оценка показателей развития личностных и деловых качеств сотрудников.
  
  дипломная работа [882,0 K], добавлен 21.12.2014
  

• Современные методы подбора и оценки персонала в сравнении российского и зарубежного опыта

  Социологические подходы к толкованию организации. Социальные основы управления персоналом. Методы оценки личностных и профессиональных качеств специалистов в условиях развивающегося рынка. Проблемы планирования трудовых ресурсов Этапы подбора кадров.
  
  дипломная работа [660,1 K], добавлен 23.07.2017
  

• Организация и нормирование труда на предприятии городского хозяйства

  Теоретические основы организации и системы нормирования труда на предприятиях на примере эффективности функционирования городского хозяйства ООО "ПТП ПрофиБар". Анализ первичных документов производства, оценка полноты использования рабочего времени.
  
  дипломная работа [82,3 K], добавлен 01.05.2011
  

• Деловая оценка персонала

  Цели оценки персонала в организации, суть и методика ее проведения. Анализ структуры, подготовки и показателей использования персонала в ЗАО "Азовстальстрой". Исследование системы оценки сотрудников предприятия и деловых и личностных качеств руководителя.
  
  курсовая работа [77,9 K], добавлен 24.09.2010
  

• Методы оценки деловых и личных качеств руководителей и специалистов (на примере Гомельского райпо)

  Система деловых и личных качеств руководителей и специалистов, характеристика методов и подходов их оценки. Принципы отбора, расстановки и оценки работоспособности персонала в зарубежных странах. Анализ состава и структуры численности работников.
  
  курсовая работа [341,5 K], добавлен 20.03.2013
  

• Оценка труда работников на предприятии

  Функции оценки персонала организации. Оценка рабочих мест и должностей с целью установления разряда и группы оплаты, профессиональных качеств и знаний, эффективности и качества выполненной работы. Основные задачи и принцип процедуры оценки сотрудников.
  
  реферат [32,6 K], добавлен 29.07.2009
  

• Организация реформирования жилищно-коммунального хозяйства в муниципальном образовании (на примере Администрации г. Серпухова)

  Сущность и особенности услуг жилищно-коммунального хозяйства. Понятие и принципы реформирования жилищно-коммунального хозяйства. Анализ деятельности администрации города Серпухова. Направления по совершенствованию реформирования ЖКХ в городе Серпухове.
  
  дипломная работа [92,5 K], добавлен 20.02.2011
  

• главная
• рубрики
• по алфавиту
• вернуться в начало страницы
• вернуться к подобным работам