Мотивационная сфера личности

Размещено на http://www.allbest.ru/

Мотивационная сфера личности

Личность каждого человека представляет собой сравнительно устойчивую психологическую систему высшего интегративного уровня. Современные психологи полагают, что ядром личности является потребностно-мотивационная сфера и самосознание, определяющие движущие силы формирования личности как таковой и направленность поведения субъекта. Существенную роль в определении способов его поведения, деятельности и путей, которые им выбираются для достижения своих целей, играют инструментальные сферы личности, а именно: интеллектуальная, эмоционально-волевая, а также социальных навыков.

В предоставленной работе мы рассмотрим мотивационную сферу личности индивида, дадим определение мотивам и ценностям.

Мотивация является одним из основных понятий в психологии. Все психические процессы и явления как неотъемлемая часть структуры деятельности обусловлены именно мотивацией. [6]

Ядром любой личности является мотивационная сфера. У развитой личности она строго иерархизирована. Но, так или иначе, мотивы вступают в борьбу за первенство, из-за чего личность отягощена внутренними конфликтами.

Так что же такое мотивационная сфера личности? У каждого живого создания есть свои предопределённые потребности, нужды, которые стимулируют то или иное поведение, обращённое на удовлетворение этих же потребностей. Количество и уровень потребностей у каждого различный, и это определено разным образом жизни, условиями существования, уровнем организации и места в обществе. Тем не менее, потребность - это обособленное понятие, а удовлетворение их невозможно без управления своим поведением, своими действиями. Потребности вызывают мотивацию, а она, несомненно, вырабатывает то или иное поведение, для удовлетворения тех самых потребностей. Скажем так, мотивация - это система причин, которые объясняют поведение людей. А как мы понимаем, если каждому присущи потребности (пусть даже самые примитивные), то, следовательно, каждый непременно имеет побудительные мотивы своих поступков.

Цель работы:

Ознакомиться и рассмотреть основные понятия мотивационной сферы личности.

Задачи:

Разобраться и дать определение мотивации и потребности.

Так что же такое мотивационная сфера личности? У любого человека есть свои определенные потребности, которые стимулируют определенное поведение, которое направлено на удовлетворение личных потребностей. Потребности обуславливают возникновение мотивации, а она уже, с свою очередь, развивает определенное поведение, которое необходимо для удовлетворения этих потребностей. Например, человек пошел в продуктовый магазин -- это поведение, мотивация -- для того, чтобы купить продукты, а продукты необходимы, для удовлетворения потребности человека в еде. Скажем так, мотивация определяет собой систему причин, а они уже определяют поведение людей. А если любому человеку свойственны потребности, то, следовательно, что каждый имеет побудительные мотивы собственных поступков.

Для установленной структуры характерна смена преобладающих мотивов в связи с изменением возраста, положения в обществе, уровня образования, материального благосостояния, уровня воспитания и даже места проживания. Мотивации формируются у человека с рождения и в дальнейшим вместе с человеком. А определенная иерархия зависит от присутствия у человека предопределенных моральных и материальных ценностей, любая из которых доминируют над остальными. Впрочем, конкретные мотивы могут возникать у человека исходя из сложившейся ситуации -- по степени возникновения каких - либо потребностей.

Безусловно, доминирование определенных мотивов напрямую зависит от направленности индивидуальной личности. Центральными компонентами данной сферы личности являются как потребность, влечение, так и определенные интересы, намерение, идеал, социально-психологические нормы, стереотипы и так далее.

У всех людей есть собственная иерархическая структура мотивационной сферы личности, и всё же, в основном, основание пирамиды мотивов у всех совпадает.

Приблизительная схема такая:

* органические мотивы (физиологические потребности, потребность в пище);

* материальные мотивы (необходимость в жилье, имуществе);

* социальные мотивы (потребность в безопасности и уважении, авторитете и признании;

* духовные мотивы (общение, образование).

Мотивационная сфера личности выступает одной из самых важных разделов психологии, так как она определяет поведение человека, его поведенческую активность, устремленную на достижение целей, которые объединены с удовлетворением человеческих потребностей.

Центральными характеристиками такой сферы личности выступают:

разнообразие мотивов;

множественный характер;

гибкий характер;

существование определенной иерархии;

структурированность;

устойчивый характер мотивов;

динамичность мотивов;

мотивационная сила.

Разнообразие мотивов -- это множество побуждений к действиям. Множественность объединена с численным повышением потребностей, а также способов и средств, нужных в целях удовлетворения данных нужд. Гибкость мотивации обусловлена тем, что каждая личность может всевозможными способами удовлетворять человеческие потребности. Иерархичность же мотивов является неизбежной, так как в каждой мотивационной структуре имеют место первостепенные, а также имеются и такие, которые имеют вторичное значение, и их удовлетворение не ставится человеком на психологическом уровне первоначальными. Каждая из потребностей ублаготворяется ступенчато, начиная с физиологических потребностей человека.

Наличие структуры мотивации необходима, потому что несколько потребностей можно соединить в единую мотивацию. Допустим, органические потребности состоят из целого ряда потребностей -- в еде, воде и так далее. Устойчивый характер мотива полагает продолжительное сохранение мотивов, которые не пропадают после удовлетворения определенных потребностей. [3]

Мотивы могут только в установленной степени претерпевать изменения, и призывать в дальнейшем более совершенных способов нужных для своего удовлетворения. К примеру, материальные мотивы с течением времени могут быть удовлетворены все большим количеством денег и материальных благ.

Динамичность определяется изменением силы и приоритетности мотивов, потому как в зависимости различных факторов меняется внутреннее отношение человека к своим потребностям -- какие-то побуждения начинают в свою очередь доминировать, а другие просто уходят на второй план.

На самом деле, характеристика мотивационной сферы содержит определение видов мотиваций:

* ситуационные, охватывающие факторы, и побуждающие к поступкам исходя из сложившейся ситуации. Похожие ситуации могут появляться случайным образом отталкиваясь от поступков и действий других людей (коллег по работе, родственников, друзей или врагов), от социального положения и даже от настроения отдельно взятого человека;

* диспозиционные, выступают как внутренние мотивации личности, которые формируются в зависимости от трудовой деятельности человека, а также от материальных и духовных потребностей.

При всем при том, вне зависимости от вида мотивации, цель заключается в удовлетворении потребностей. Помимо данной сферы есть и эмоциональные, волевые и интеллектуальные моменты, которые находятся во взаимосвязи меж собой, и не способны существовать по отдельности.

Указанные мотивационные образования: диспозиции, потребности и цели, выступают как основные составляющие мотивационной сферы человека. Любую из диспозиций можно осуществить во многих потребностях.

Мотивационную сферу человека с точки зрения ее развитости можно оценить по таким параметрам:

- широта (чем больше разнообразных мотивов, потребностей и целей, тем более развитой является мотивационная сфера);

- гибкость (понимается такая сфера, где для удовлетворения мотивационного побуждения более высокого уровня может использоваться много разнообразных мотивационных побудителей более низкого уровня);

- иерархизированность (это характеристика строения каждого из уровней организации мотивационной сферы, которые разбираются в отдельности).

Кроме мотивов и помимо потребностей и целей в качестве побудителей для поведения человека принято рассматривать интересы и задачи, желания и намерения. Интерес - это мотивационное состояние, обладающее познавательным характером, и не связано, на данный момент времени, с потребностью человека.

Интерес к себе может вызвать любое случайно произошедшее событие, привлекшее к себе внимание, или любой новый возникший в поле зрения предмет, а также любой частный, случайным возникший слуховой, зрительный (или другой) раздражитель.

Интересу соответствует особый вид деятельности, которая называется ориентировочно-исследовательской деятельностью. Чем на более высоком уровне эволюции находится организм, тем больше времени занимает у него указанный вид деятельности и тем совершеннее ее методы и средства. На высшем уровне развития данной деятельности, стоит человек, который способен на научные и на художественно-творческие изыскания. [2]

Задача определится в том момент, когда в ходе выполнения действия, сосредоточенного на достижение поставленной цели, организм встречает препятствие, которое в свою очередь нужно преодолеть, чтобы иметь возможность идти дальше.

Желания и намерения -- это моментально возникающие и часто заменяющие друг друга мотивационные субъективные состояния, отвечающие изменяющимся условиям выполнения действия. Несмотря на то, что интересы, задачи, желания и намерения хотя и входят в систему мотивационных факторов, и принимают свое участие в мотивации поведения, но все же выполняют в ней по большей части инструментальную роль, а не побудительную. Они по большей части ответственны за стиль, но не за саму направленность поведения.

Мотивация поведения человека может быть, как сознательной, так и бессознательной. А это означает какие-то потребности и цели, которые управляют поведением человека, им осознаются, а какие-то он не осознает. Масса проблем психологического характера приобретают свое решение, как только мы отказываемся от представления о том, будто люди всегда осознают мотивы своих действий, поступков, мыслей и чувств. В действительности их истинные мотивы не всегда являются такими, какими они кажутся на первый взгляд.

Основные характеристики мотивационной сферы человека:

1. широта;

2. гибкость;

3. иерархизированность.

Что свойственно только человеку, что конкретно обусловливает индивидуальность отдельно взятой личности и делает ее отличной от других людей? Это внутренний мир, который складывается индивидуальным образом в соответствии со своими законами и располагает личным содержанием, в основе которого особым образом поставленная и переосмысленная человеком внешняя реальность.

Можно сказать, что внутренний мир человека составляют сложившиеся посредством приобретённого личного опыта устойчивые смыслы явлений и объектов во внешней реальности, отношение к данным объектам и явлениям, а также потребности и личные ценности, которые развиваются с учетом этих смыслов.

В психологии внутренний мир человека принято считать ценностно-смысловой сферой личности. Такая сфера управляет поведением человека, и, в отличие от поведения животного, не ограничено лишь удовлетворением биологических потребностей, поскольку обладает еще социальными и психологическими. [4]

Для объяснения побудительных причин в поведении человека используют понятия мотив и мотивация. Мотивация -- это психологические причины, объясняющие поведение человека. Это поиск ответов на вопросы «для чего?», «почему?», «какая цель?» и так далее.

Мотив -- это внутреннее свойство человека, побуждающее его к каким-либо действиям. С понятием мотива тесно связаны потребности, то есть насущные нужды, которые возникают в определенных условиях, которые необходимы для нормального развития и жизнедеятельности.

Список использованной литературы

мотивационный потребность личность психический

1. Вилюнас В.К. Психологические механизмы мотивации человека. М., 2007.

2. Ильин ЕЛ. Мотивация и мотивы. СПб. 2008.

3. Маслоу А. Мотивация и личность. С.-П6. 2006.

4. Нуркова В.В., Березанская КБ. Психология: Учебник. М., 2007.

5. Рубинштейн СП. Основы общей психологии. СПб. 2006.

6. Хекхаузен X. Мотивация и деятельность: Пер. с нем. / Под ред. Б.М. Величковского. М., 2006.

Размещено на Allbest.ru